AS ORGANIZAÇÕES DA ECONOMIA SOCIAL SÃO PARA AS PESSOAS

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3.15. Conceber produtos, serviços ou acções adequadas

Decorrem da sua missão e de todas as anteriores opções estratégicas, as ofertas e iniciativas que uma organização proporciona aos seus destinatários. É um campo de grande atenção às realidades, às oportunidades e à constante adaptação a mudanças. Implica, por isso, uma significativa capacidade de criatividade e inovação, incluindo aquela dimensão de co-criação a que nos referimos. É importante que a organização saiba desenvolver todas estas dimensões, incentivando novas ideias, fazendo benchmarking do que de melhor e de mais adequado se faz pelo mundo, criando equipas multidisciplinares e multissectoriais, promovendo a inovação nas suas fileiras e nas suas comunidades, calculando e enfrentando esse risco. Trata-se, no essencial, de se manter sempre no topo da sua área de intervenção, mas também de saber abandonar actividades que já não fazem sentido nem têm potencial. A formação é uma excelente base para as capacidades aqui envolvidas. Promover uma permanente actualização dos quadros, com cursos, conferências, leituras, estudos, viagens, etc., e saber tirar disso proveito e boa aplicação.

Figura 12 Ciclo de vida de um produto

Fonte: Espy (1993)

Como vemos na figura 12, um produto ou serviço tem um ciclo que precisa de ser convenientemente gerido, no sentido de possibilitar uma boa introdução, o seu


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Bibliografia

19min
pages 89-97

Anexo – MarketingEcSocScorecard

2min
pages 87-88

3.20. Avaliar processos e resultados, melhorar e voltar a agir

5min
pages 81-85

3.19. Testar decisões tomadas

1min
page 80

3.21. E ainda

1min
page 86

3.18. Comunicar, comunicar, comunicar

1min
pages 78-79

serviços ou acções

1min
pages 76-77

3.16. Definir os preços envolvidos

1min
page 75

que enquadre a nossa missão e intervenções

2min
pages 69-71

3.15. Conceber produtos, serviços ou acções adequados

2min
pages 72-74

3.13. Adoptar um posicionamento adequado

1min
pages 67-68

3.12. Definir alvos

2min
pages 65-66

3.10. Compreender os comportamentos das pessoas

3min
pages 61-62

3.11. Segmentar grupos das pessoas envolvidas

1min
pages 63-64

3.6. Recolher meios adequados

1min
page 54

3.9. Identificar a concorrência

1min
page 60

3.4. Considerar a co-criação

3min
pages 47-49

e as entidades envolvidos

5min
pages 55-57

3.8. Traçar objectivos e metas

1min
pages 58-59

3.3. Pensar e operar em estrela

1min
pages 45-46

3.5. Fazer um plano estratégico de marketing

3min
pages 50-53

3.2. Nortear-se pela sua missão

1min
pages 43-44

numa organização da economia social

2min
pages 41-42

2.2. Marketing social em Portugal

5min
pages 34-38

2.1. Marketing das organizações da economia social em Portugal

7min
pages 29-33

1.4. Marketing e social: um campo ainda mais vasto e diversificado

3min
pages 23-26

1.3. Uma disciplina não isenta de críticas

3min
pages 21-22

1.2. O marketing das organizações da economia social

6min
pages 17-20

Introdução

1min
page 7

1.1. Marketing???

6min
pages 11-16
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