2020-09-Ondernemers_13

Page 9

9 VOKA-NIEUWS

U heeft een vraag over ondernemen, een reglementering, een moeilijke managementbeslissing? Stop dan even met Googelen en laat ons helpen.

Vraag van de week

Hoe lang geldt de verdoken beschermingsperiode in het kader van de sociale verkiezingen? Stel: uw onderneming heeft op vandaag geen kandidatenlijst voor bedienden voor de sociale verkiezingen. Dan geldt er geen verdoken beschermingsperiode meer en kunnen er geen nieuwe kandidaturen meer worden ingediend voor bedienden, tenzij er een nieuwe kandidaat opkomt ter vervanging van een kandidaat die overlijdt of ontslag neemt. De sociale verkiezingen hadden normaal moeten plaatsvinden in de periode van 11 tot en met 24 mei. Maar daar heeft de uitbraak van het coronavirus anders over beslist. De sociale partners kwamen overeen om de verkiezingsprocedure op te schorten. Bij KB van 22 juli werd inmiddels een nieuwe periode vastgelegd. De sociale verkiezingen moeten nu plaatsvinden in de periode van 16 tot 29 november. De opschorting van de sociale verkiezingsprocedure ving aan de dag na het einde van dag X+35, dit was de uiterlijke datum voor de indiening van de kandidatenlijsten door de representatieve werknemersorganisaties

Ook een prangende vraag? Wij antwoorden binnen de 2 werkdagen! vraaghet@voka.be

of organisaties van kaderleden. Op die dag stopte ook de verdoken beschermingsperiode voor de kandidaten op de lijsten en die op dag X-30 een aanvang nam. Kunnen er dan geen nieuwe kandidaten meer worden voorgedragen? Jawel, maar enkel ter vervanging van kandidaten die op de lijsten stonden en beperkt tot 5 limitatieve gevallen: » naar aanleiding van het overlijden van een kandidaat; » ontslag gegeven door een kandidaat uit een betrekking in de onderneming; » ontslag gegeven door een kandidaat uit de representatieve organisatie; » wijziging categorie (bv. arbeider wordt bediende); » en een intrekking van een kandidatuur. Voor die nieuwe kandidaten start een nieuwe verdoken beschermingsperiode 36 dagen vóór de nieuwe X+36. Indien er enkel kandidatenlijsten voor arbeiders werden ingediend, kan een kandidaat op een arbeiderslijst niet vervangen worden door bijvoorbeeld een bediende. De vervanger moet tot dezelfde categorie behoren (arbeiders/bedienden/kaderleden/jongeren) als de kandidatenlijst waarvoor hij kandidaat is. Meer info: caroline.vandegehuchte@voka.be 0491 61 99 40


Turn static files into dynamic content formats.

Create a flipbook
Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.
2020-09-Ondernemers_13 by Voka - Vlaams netwerk van ondernemingen - Issuu