58 CAREERNETWORK
Freitag, 24. April 2020
Fokus auf Positives
„TECHNIK FÜRS LEBEN“
62 Anwärter auf den HTL-Oscar WIEN. 178 angehende Absolventen von 20 Höheren Technischen Lehranstalten in acht Bundesländern haben ihre Diplomarbeitsprojekte zum Technik fürs Leben-Preis der Bosch-Gruppe in Österreich eingereicht. Darunter waren z.B. ein Motorprüfstand für Elektro fahrzeuge (HTL Salzburg), ein automatisierter Kantenschleifer von Musterstücken (HTL Neufelden) und ein Energieverbrauchsoptimierungsprojekt für Bürogebäude (HTL Braunau).
Der HR Award findet heuer zum fünften Mal statt, und zwar Mitte Oktober. Einreichungen sind ab sofort möglich.
© HR Inside Summit/Daniel Bointner
Mit Video statt „live“ Jetzt geht es beim größten unternehmensinitiierten HTL-Wettbewerb Österreichs für die 62 Topprojekte in die entscheidende Phase, und die Hauptjury übernimmt die endgültige Bewertung und Auswahl mittels Videokonferenz. „Das geplante Finale in der Panzerhalle in Salzburg mit Live-Pitches können wir leider aufgrund der aktuellen Ereignisse nicht wie geplant durchführen“, bedauert Organisatorin Angelika Kiessling. (pj)
Der HR Award wird im Zuge des HR Inside Summit (14./15.10., Österreichs größter HR Event) in der Hofburg veranstaltet.
••• Von Paul Christian Jezek
© privat/HTL Salzburg
Das Procedere wegen Corona Alle Gewinner und Nominierten werden verständigt, Urkunden und Trophäen werden zugestellt.
medianet.at
WIEN. Zwischen Krisensitzungen, Homeoffice und Kinderbetreuung bietet sich in den nächsten Wochen vielleicht die Chance, darüber nachzudenken, mit welchem strategischen Zukunftsplan man Mitarbeitern Zuversicht und Zukunftssicherheit geben kann. Der HR Award bietet eine Chance, den Fokus auf Positives zu lenken. Innovative Projekte, die einen neuartigen Ansatz verfolgen und sowohl Mitarbeiter als auch die jeweilige Firma weitergebracht haben, werden vor den Vorhang geholt, und die entsprechenden Ideen und Strategien werden mit der gesamten HR-Community geteilt. Die „technischen Daten“ Die Einreichfrist zum HR-Award 2020 läuft bis zum 31.7. Nach der finalen Jurysitzung Ende September wird die Shortlist mit den Top 5-Projekten pro Kategorie veröffentlicht. Die HR Award Gala findet am 14. Oktober 2020 in der Wiener Hofburg statt. Neben der Prä-
sentation und Auszeichnung spannender und innovativer HRProjekte dürfen sich Teilnehmer auf ein Galadinner mit Live-Act
im Festsaal freuen. Alle weiteren Details zum Einreichprozedere und zur Preisverleihung: www.hraward.at
Die Kategorien auf einen Blick Heuer kann man Projekte in folgenden Kategorien für den HR Award einreichen: Strategie, Leadership & Personalentwicklung Konzepte, Ideen und Programme zu Führungskräfteentwicklung, Learning- und Development-Strategien sowie Wissens- oder Talentmanagement Tools & Services Innovative Lösungsansätze und Funktionsweisen, Lernplattformen, Apps, Zeiterfassungs- und Bonussysteme sowie Coachingprogramme zu Mitarbeiterfindung, -befragung, -zufriedenheit und Mitarbeiterkommunikation.
Recruiting Projekte und Strategien zum erfolgreichen Recruiting – von kreativen Stellenanzeigen, über Karriereportale, Recruitingveranstaltungen, innovativen Messeauftritten bis zu Recruiting videos oder Social Media-Kampagnen. Employer Branding (Neue Kategorie!) Projekte zur Arbeitgebermarke und -positionierung. Kampagnen und Maßnahmen, Aktivitäten des Personalmarketings, Talent Managements, Recruitings sowie Personal- und Organisationsentwicklung zur Stärkung der Arbeitgebermarke.
Sonderkategorien Newcomer of the Year Gesucht werden junge, aufstrebende Firmen, die ihre innovativen und nachhaltigen HR-Lösungen präsentieren möchten. HR Person of the Year Die Nominierung und Auszeichnung in dieser Kategorie erfolgt durch die HR Award-Jury, die mit diesem Preis herausragende Persönlichkeiten in HR-Funktion ehrt.
