HENKILÖSTÖ
K
EUDAN PÄÄTOIMISEN henkilöstön määrä 31.12.2019 oli 652 henkilöä, joista naisia on 64 % ja miehiä 36 %. Kunnallisen virka- ja työehtosopimuksien piirissä oli opetushenkilöstöä 395 henkilöä, yleistä 226 henkilöä ja teknisen 31 henkilöä. Vuoteen 2018 verrattuna koko Keudan henkilöstömäärä (652) on lisääntynyt 3,5 %. Keudan vakinaisen henkilöstön osuus koko henkilöstöstä oli 89,3 %, (89,4%). Keudan henkilöstölinjausten mukaisesti henkilöstö pyritään rekrytoimaan vakinaisiin työ- ja virkasuhteisiin ja vakinaisen henkilöstön määrä kasvoi 3,4 % edellisvuoteen. Määräaikaiset työsuhteet tulevat kysymykseen lähinnä sijaisuuksissa ja hanketoiminnassa. Henkilöstön keski-ikä oli joulukuussa 2019 koko Keudassa 49 vuotta, (+0,3 v/2018) Määräaikaisen henkilöstön keski-ikä (42,4 vuotta) oli alhaisempi kuin vakinaisen henkilöstön keski-ikä (49,0 vuotta). Kunnallisen henkilöstön keski-ikä oli keskimäärin 45,7 vuotta KT:n tilaston (2018) mukaan.
KEUDALAISIA OLI VUONNA 2019 YHTEENSÄ
652
(vuonna 2019 vastaava luku oli 630)
NAISIA
64
%
MIEHIÄ
36
%
KUNNALLISEN TEKNISEN HENKILÖSTÖN TYÖ- JA VIRKAEHTOSOPIMUKSEN PIIRISSÄ
31
HENKILÖÄ
KUNNALLISEN YLEISEN TYÖ- JA VIRKAEHTOSOPIMUKSEN PIIRISSÄ
226
HENKILÖÄ KUNNALLISEN OPETUSHENKILÖSTÖN VIRKA- JA TYÖEHTO-SOPIMUKSEN PIIRISSÄ
395 18
Keuda vuosikatsaus 2019
HENKILÖÄ
