VOLUME 6, ISSUE 30 JULY 30, 2020 facebook.com/2mas2KC Twitter, Tumblr, Linkedin, issuu, Pinterest, Instagram www.2mas2KC.com
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BILINGUAL NEWSPAPER EXPRESS
MOTHER OWL: From Anarchy to Selfrule
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IMMIGRATION: Citizenship
ADA’s 30th anniversary ADA: 30 aniversario
pág.6
Rincón Vida Saludable: Back to School pág.13
By Rita Sherrie
Ed Roberts Father of the Independent Living Movement
On the right is Justin Dart , father of the ADA, with President Bush and other witnesses during the signing ceremony. of Americans with disabiliFThirtyorties,millions last Sunday was a red-letter day. P years ago, President George H.W. Bush signed into law the Americans with Disabilities Act (ADA). The civil rights bill (S. 2345) “covered every aspect of social and economic life,” Lex Frieden, one of the legislation’s architects told NPR in 2018. “It changed the landscape of America.” “I was a safety professional so I knew about ADA,” says Michael ‘Mike’ Nava, who’s legally blind. “Once I became disabled, it took on a whole new meaning; suddenly, I was living the experience, and I appreciated that ADA standards were in place and why they were so important.” The ADA extended civil rights protections to people with disabilities. It guaranteed equal access to public resources and accommodations, prohibited workplace discrimination and required employers to provide reasonable accommodations. “This is an immensely important day,” Bush announced at the ceremony’s start. He called it an independence day for Americans with disabilities. More than 2,000 people witnessed the July 26, 1990 signing. It’s regarded as Bush’s enduring, most important legacy. “Without President Bush, there would not have been an Americans with Disabilities Act in 1990,” NPR correspondent and author of No Pity: People With Disabilities Forging A New Civil Rights Movement, Movement, Joe Shapiro said on air Dec. 3, 2018. Features like ramps, grab bars in restrooms and Braille buttons and audio instructions in elevators have become commonplace. For people with a disabil-
Judy Heumann Disability Rights Activist
ara millones de estadounidenses con discapacidades, el domingo pasado fue un día memorable. Hace treinta años, el presidente George H.W. Bush promulgó la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA, por sus siglas en inglés). El proyecto de ley de derechos civiles (S. 2345) “cubrió todos los aspectos de la vida social y económica”, dijo Lex Frieden, uno de los arquitectos de la legislación a NPR en 2018. “Cambió el panorama de Estados Unidos”. “Yo era un profesional de seguridad, así que sabía sobre ADA”, dice Michael ‘Mike’ Nava, quien es legalmente ciego. “En cuanto quedé discapacitado, adquirió un significado completamente nuevo; de repente, estaba viviendo la experiencia, y aprecié que los estándares ADA estuvieran vigentes y por qué eran tan importantes”. ADA extendió las protecciones de los derechos civiles a personas con discapacidades. Garantizó el acceso equitativo a recursos públicos y adaptaciones, prohibió la discriminación en el lugar de trabajo y exigió a los empleadores que brinden adaptaciones razonables. “Éste es un día inmensamente importante”, anunció Bush al comienzo de la ceremonia. Lo llamó un día de independencia para los estadounidenses con discapacidades. Más de 2,000 personas fueron testigos de la firma del 26 de julio de 1990. Es considerado como el legado más importante y duradero de Bush. “Sin el presidente Bush, no habría habido una Ley de Estadounidenses con Discapacidades en 1990”, comentó Joe Shapiro –corresponsal de NPR y autor de ‘Sin Lástima: Personas con Discapacidades Forjando un Nuevo Movimiento de Derechos Civiles’– al aire el 3 de diciembre de 2018. Características como rampas, barras de apoyo en los baños y botones Braille e instrucciones de audio en ascensores se han convertido en algo común. Para las personas con discapacidad, tales adaptaciones nivelan “el campo de juego”, señala Nava. “ADA no es perfecta, pero hace la vida más fácil”, refiere José L. López, quien está ciego. Marcó un hito en los derechos civiles y la igualdad de oportunidades, pero el trabajo sigue. Los estadounidenses con discapacidad enfrentan problemas cuando van a votar, dice Nava. Los colegios electorales estadounidenses no ofrecen universalmente mesas de votación individuales que ofrezcan a todos los ciudadanos con discapacidades el mismo
ity, such accommodations level “the playing field,” Nava says. “ADA is not perfect, but it makes life easier,” says Jose L. Lopez, who is blind. It marked a watershed in civil rights and equal opportunity, but work remains. Americans with a disability face issues when they go to vote, Nava says. American polling places don’t universally provide individual voting stations that afford all citizens with disabilities the same right to an independent vote as non-disabled voters. “Voting is supposed to be private, but for people with disabilities it isn’t always,” Nava says. Attitudinal barriers persist, too. “More outreach and education is needed,” Lopez says. “Employers view people with a disability as a liability.” Too often training is “done by sighted people who don’t understand,” he says. There are still barriers to equal access in commerce, Lopez says. U.S. currency denominations are the same size and feature no Braille or tactile marks to enable people who are blind or visually impaired to tell bills apart. “We’re one of only (a few) industrialized countries without currency accessible to people who are blind or have low vision,” Lopez says. He’s bilingual, a native of Cuba. At age three, he and his family came to the U.S. Lopez, who had glaucoma and a retinal detachment in his left eye and no vision in his right eye underwent surgery, and his family settled here permanently. “I’m a proud American Cuban,” he says. Nava was sighted until 2015. He was diagnosed with type 2 diabetes and developed kidney disease, which led to the loss of most of his vision. His mother is a native of Torreón, Juarez, Mexico; his father is Navajo. He does contract work with The Whole Person (TWP) (TWP) and is a client. “They provided training and helped me become more social,” Nava says. “Now, I’m an active member of the board of the Kansas Disability Caucus, and I’m pretty independent, which I wasn’t in the beginning.” Lopez has a nurse and a personal care attendant from TWP TWP.. He’s an avid, longtime ham radio operator. He and Nava are among more than 61 million Americans who have some type of disability.
Michael ‘Mike’ Nava
derecho a un voto independiente que los votantes no discapacitados. “Se supone que votar es privado, pero para las personas con discapacidades no siempre es así”. Las barreras de actitud también persisten. “Se necesita más divulgación y educación. Los empleadores ven a las personas con discapacidad como una carga”, dice López. Con demasiada frecuencia, la capacitación es “realizada por personas videntes que no entienden”, agrega. Todavía hay barreras para la igualdad de acceso en el comercio, señala López. Las denominaciones de moneda de EE.UU. son del mismo tamaño y no tienen marcas en Braille o táctiles para permitir que las personas ciegas o con discapacidad visual separen los billetes. “Somos uno de unos (pocos) países industrializados sin divisas accesibles para personas ciegas o con baja visión”. López –quien es bilingüe, nativo de Cuba– vino a Estados Unidos a los tres años con su familia. Él tenía glaucoma y un desprendimiento de retina en su ojo izquierdo y no tenía visión en su ojo derecho; fue sometido a una cirugía y su familia se instaló aquí permanentemente. “Soy un orgulloso cubano estadounidense”. Nava fue vidente hasta 2015. Fue diagnosticado con diabetes tipo 2 y desarrolló una enfermedad renal, lo que condujo a la pérdida de la mayor parte de su visión. Su madre es nativa de Torreón, Juárez, México; su padre es navajo. Trabaja por contrato con The Whole Person (TWP) y es un cliente. “Ellos me brindaron capacitación y me ayudaron a ser más social. Ahora, soy un miembro activo de la junta del Comité de Discapacidad de Kansas, y soy bastante independiente, lo cual no era al principio”. López tiene un enfermero y un asistente de cuidado personal de TWP. Es un ávido y antiguo operador de radioaficionados. Él y Nava se encuentran entre más de 61 millones de estadounidenses que tienen algún tipo de discapacidad.
The Whole Person
Fundada en 1978, la organización sin fines de lucro brinda una gama de servicios a personas con discapacidades del área metropolitana. 3710 Main St., Kansas City, MO. 64111 816-561-0304 • https://thewholeperson.org/