FOKUSGRUPPER
Fokusgrupperna håller samman arbetet Fokusgrupperna samlar de funktioner som finns inom alla affärsområden; Produkt, Utveckling, Support och Sälj & Marknad. På det sättet skapar vi helhetssyn och fattar gemensamma beslut. Samtidigt som varje affärsområde kan jobba självständigt håller vi hela tiden samman bolaget i Ett Fortnox.
Fokusgrupp Produkt Vi i fokusgrupp Produkt arbetar med att se till att vi har rätt erbjudande av produkter, tjänster och lösningar till Sveriges företagare och redovisningsbyråer. Genom att samla produktområdeschefer från hela organisationen i en gemensam grupp får vi god insyn och samsyn i alla satsningar som görs. Så kan vi säkra att vi hela tiden gör rätt saker - jätteviktigt för nästa steg i vår tillväxtresa.
Malin Sköld, produktområdeschef Anställda
Vi tar fram initiativ och strategier utifrån behov vi har identifierat genom analys av användare, marknaden, partners eller nya möjligheter som skapas av tekniska framsteg. Med genomarbetade business case formas produkternas roadmaps och mål. Fokusgruppen ansvarar också för produktutvecklingsprocessen, det vill säga hur en produkt tar sig från idé till verklighet. Framöver kommer vi att jobba mer med koordinerade produktlanseringar varje kvartal - alltid med kundnyttan i fokus. Självklart synkar vi också vårt arbete med övriga fokusgrupper i Fortnox.
Fokusgrupp Utveckling På Fortnox jobbar utvecklingsavdelningarna i tvärfunktionella team, så all kompetens finns samlad i teamet för att lösa teamets uppgifter. Det innebär produktägare, utvecklare, testare och produktdesigner. Teamet tar fram en lösning utifrån ett business case, där vi bland annat undersöker, tar fram prototyper och prioriterar. Man utvecklar, kodgranskar och testar produkterna. När vi tar fram funktioner tänker vi hela tiden ur användarens perspektiv, så det vi producerar ska göra det enkelt och mer effektivt för användaren.
Diana Lidén, utvecklingschef affärsområde Pengar I fokusgruppen Utveckling samarbetar vi som leder utvecklingsavdelningarna för att uppnå bolagets mål och vision. För att vi ska kunna växa så mycket som vi planerar de kommande fem åren har vi jobbat med frågor som rör roller och processer. Det handlar om hur vi ska vara organiserade inom bolaget, hur vi ska bygga team och och hur vi ska rekrytera för att lyckas. Vårt arbetssätt, och ständig förbättring av det, är en annan fråga vi driver. Vi identifierar områden vi behöver bli bättre på och hur vi ska göra det. Vi diskuterar vilka verktyg vi behöver och hur vi jobbar med kompetensutveckling. Våra medarbetare är oerhört viktiga för oss. Om man mår bra så gör man ett bra jobb. Framåt kommer vi att fokusera mycket på processer, verktyg och analys för öka våra datadrivna beslut. Vi ska bli ännu bättre på att få insikter om användandet av våra produkter, för att veta att vi lägger vår tid på rätt saker för kunden!
34
Fortnox AB (publ)
|
Årsredovisning 2020
