Fernsicht

Neue Herausforderungen – neue Chancen

Text: Günther Schlicker und Samuel Felder Foto: Angela Hirsch

Besonders in Zeiten der Pandemie hören wir sehr oft: „Wir stehen vor neuen Herausforderungen.“ Im Bergsport ist uns das durchaus vertraut; aber hier stellen wir uns Herausforderungen freiwillig und gerne, ja meist suchen wir sie sogar. Wir wollen selbstgesteckte Ziele erreichen, Schwierigkeiten überwinden, streben Erfolgserlebnisse an, können kreativ sein, Neues ausprobieren und uns vielleicht insgesamt verbessern. Ein wesentlicher Punkt ist, dass wir dabei gerne in Gruppen mit anderen Gleichgesinnten unterwegs sein wollen. Ziele dieser freiwilligen Herausforderungen sind Chancen auf schöne Natur- und Gruppenerlebnisse und sportliche Betätigung.

Während der Pandemie sind zusätzliche Anforderungen auf uns zugekommen und haben unsere Tourenführer*innen, aber auch Vorstand und Vereinsmanagement vor neue Herausforderungen gestellt. Gruppenzusammenkünfte und persönliche Kontakte waren eingeschränkt bzw. nicht möglich, der Betrieb auf unserer Hütte musste umorganisiert und neuen Regeln angepasst werden.

Um die Kommunikation, den Informationsaustauch und Kontakte bei der Vereinsarbeit aufrechtzuerhalten, haben die meisten von uns mit dem Aufkommen von Corona gelernt, mit Videokonferenzen umzugehen. Die einen liebten es, die anderen hassten es. Dank Zoom war es uns möglich, unsere Vorstandssitzungen online und später hybrid (mit teilweiser Onlinebeteiligung) und als eine der wenigen Sektionen, wenn nicht sogar die einzige, die Hauptversammlung digital abzuhalten. Es ist also gelungen, Knowhow zu erlernen, um auch die nächsten Hauptversammlungen in hybrider Form abhalten zu können und so die Teilnahme für jene Mitglieder zu ermöglichen, die aus verschiedenen Gründen nicht anreisen können. Es war ein schöner Erfolg, dass die pandemiebedingten Herausforderungen dazu genutzt wurden, die ASW auch im digitalen Bereich weiterzuentwickeln. Ein zusätzlicher aktueller Fortschritt auf diesem Gebiet ist die Implementierung eines neuen kostengünstigeren Tools für die Buchung unserer Veranstaltungen, das bereits demnächst zum Einsatz kommen wird. An dieser Stelle einen herzlichen Dank an Timon Höbert, der im Beirat mitwirkt und Angelegenheiten im Bereich digitale Infrastruktur und Digitalisierung unterstützt.

Herausfordernd ist natürlich auch unsere Theodor-Körner-Hütte. Die im Jahr 1922 erbaute Schutzhütte oberhalb von Annaberg im Lammertal muss immer wieder an aktuelle Anforderungen angepasst werden. Wir freuen uns, dass wir mit Christoph einen neuen Pächter gefunden haben, der bereits seine erste Saison beenden konnte. Unser Hüttenteam wird sich auch in Zukunft bemühen, gemeinsam mit ihm unseren alpinen Standort auf 1454 m Seehöhe weiterzuentwickeln.

Im Jahr 2022 wird unsere Theodor-KörnerHütte 100 Jahre alt. Wir sind stolz auf dieses besondere Jubiläum, und die Hütte blickt auf eine lange und abwechslungsreiche Geschichte zurück.

Wir laden daher schon jetzt ein, sich das Jubiläumsjahr vorzumerken, und nach der hoffentlich überstandenen Pandemie, einen Besuch auf unserer Hütte zu planen. Es ist eine wunderbare Chance, die phantastische alpine Umgebung mit der berühmten Bischofsmütze sowie das Angebot unseres neuen Hüttenwirtes zu genießen.

Gut zu wissen, …

… dass du auf unserer Homepage akademischesektion.at Infos zu Veranstaltungen und Updates findest.

… dass die Körner-Hütte nicht nur eine eigene tolle Website hat, sondern auch auf Facebook und Instagram vertreten ist. Schau mal rein unter: koerner-huette.at facebook.com/koerner.huette instagram.com/theodorkoerner_huette

… dass du unter alpenverein.at um eine Prämie ansuchen kannst, wenn du neue Mitglieder wirbst.

… dass du als Mitglied des Alpenvereins bei zahlreichen Vorteilspartnern Rabatte bekommst. Mehr Infos findest du unter alpenverein.at.

Aktuelle Zahlen

Die Entwicklung unserer Sektion (Stand Oktober 2021) Infografik: Barbara Veit

Aufteilung nach Mitgliedschaft 2021

Mitgliederzahlen der letzten 5 Jahre

3.062 2017 3.305 2018 3.548 2019 3.615 2020 3.748 2021

Mitglieder 57,1 % Partner 12,7 % Menschen mit Beeinträchtigung 0,2 % Bergrettung 0,2 % Jugendleiter 0,3 % Senior 5,3 % Junior 5,8 % Student in Familie 1,8 % Kind / Jugend in Familie 10,2 % Kind / Jugend 0,6 % Treumitglied 5,6 % Ehrenmitglied 0,2 %