2.5 Behandling af persondata Hver dag behandler vi store mængder personoplysninger. Det er derfor meget vigtigt, at du som medarbejder ved, hvordan du skal behandle og beskytte disse oplysninger. Derudover er det vigtigt, at du som medarbejder er oplyst om, hvordan Nine United Scandinavia behandler personoplysninger om dig. Vi har stort fokus på, at behandlingen af personoplysninger altid sker i overensstemmelse med den gældende databeskyttelseslovgivning. Derfor er der udarbejdet en række vejledninger til dig som medarbejder.
Persondatahåndbog Persondatahåndbogen gennemgår, hvornår du behandler personoplysninger, hvilke overvejelser du skal gøre dig i den forbindelse, og hvad du skal huske på i dit daglige arbejde hos os. Som medarbejder er du forpligtet til at læse Persondatahåndbogen. Du finder håndbogen på Nine United Scandinavia intranet
HR Persondatapolitik HR Persondatapolitikken forklarer, hvordan vi behandler personoplysninger om dig som medarbejder. Du finder politikken på Nine United Scandinavia intranet.
Intern HR Persondatainstruks HR Persondatainstruksen har til formål at forklare, hvordan HR data skal behandles hos os. Arbejder du til dagligt med HR data (f.eks. som leder), er du forpligtet til at læse denne HR Persondatainstruks. Du finder datainstruksen på Nine United Scandinavia intranet. Har du spørgsmål til, hvordan du skal behandle personoplysninger i dit daglige arbejde, hvordan vores VIrksomhed behandler dine personoplysninger eller til Page 11 of 38
