LaF Cuidando tu salud laboral
nº 20
04 NUESTRA FUNDACIÓN Sumario
Los contenidos e imágenes vertidos en esta revista, han sido aprobados por La Fundación San Prudencio con el fin de comunicar a sus titulares y empresas las actividades que se realizan.
· Dónde canjear tu Nominativa 2024
· Listado de ayudas 2024 y nuevo vídeo La Fundación
· Beneficios por ser de La Fundación y dar de alta familiares
· Nordic Klinika, di adiós al dolor
· PsicoLan, para mejorar tu salud emocional
· 7 consejos para reducir el estrés en el trabajo
· Evento entrega al Mérito Académico y APP tarjeta LaF
· Ganadores a los Premios LaF al Mérito Académico
· Club de Compras San Prudencio con la APP
· Entrevista Espacio Arte- Puy Asurmendi
NUESTRO ÁLBUM
· Función del Circo para La Fundación
· Participación en Jornada Salud Mental en el Trabajo
· Participación en XI Congreso de Salud Laboral del INSST
· Salas en alquiler
EMPRESAS
· Cambios en iconos para reciclaje-Medio Ambiente
· Aniversarios de empresas LaF
· Noticias de empresas LaF
· Próximo Congreso de Seguridad y Salud Laboral
Los datos expresados, salvo error tipográfico u omisión, son válidos para el periodo en el que se edita la revista: 2O semestre de 2024.
REVISTA INFORMATIVA GRATUITA DE LA FUNDACIÓN SAN PRUDENCIO
Edición: Fundación Laboral San Prudencio C/ Dato 43 01005 Vitoria-Gasteiz 945 222 900 info@lafundacion.com
Redacción: Fundación Laboral San Prudencio
Maquetación y diseño: Fundación Laboral San Prudencio
Fotografías: Fotografías propias de La Fundación / Archivo fotográfico / Getty Images / Flaticon.com / Drawkit / icons8.com AdobeStock / Fotografías cedidas por las empresas y entidades que participan en esta revista.
Impresión: D.L.: VI-252/07
SEPTIEMBRE 2024
TAMBIÉN ERES NOTICIA
Puede que tu empresa haya realizado una buena práctica, haya recibido algún premio, o celebre su aniversario. Puede que conozcas noticias que sean de interés para los titulares de La Fundación. Si es así, puedes dárnoslo a conocer en www.lafundacion.com o a través del correo electrónico en info@lafundacion.com y procuraremos hacernos eco.
En La Fundación Laboral San Prudencio, estamos desde hace años centrados en mejorar la salud laboral de las personas y, que las empresas sean más saludables y mejoren su competitividad. Esto no solo contribuye al bienestar individual de los trabajadores y a la mejora del tejido empresarial, sino que también genera un impacto positivo en la sociedad en su conjunto.
La Fundación ha puesto en marcha dos servicios para mejorar aspectos clave en la salud de las personas: Nordic Klinika para la mejora de la salud musculoesquelética y el programa PsicoLan para mejorar el bienestar emocional de la población trabajadora. Estos programas han dado muy buenos resultados y ayudado a mejorar la salud de los participantes.
Nordic Klinika es nuestro aliado en la prevención y tratamiento de trastornos musculoesqueléticos, uno de los
Salud Laboral
COMPROMETIDOS CON: LA SALUD LABORAL
Esther Unceta-Barrenechea Directora Gerente de La Fundación
problemas de salud más comunes en el ámbito laboral. Gracias a su enfoque especializado, los trabajadores pueden acceder a un tratamiento totalmente personalizado, en el que la tecnología es un gran aliado. Los dispositivos médicos de la clínica, permiten medir los avances y mejoras en la salud de cada paciente en aumento de fuerza, movilidad y reducción del dolor.
Por otro lado, PsicoLan , es nuestro innovador servicio para abordar los trastornos no graves de salud emocional y mental de las personas trabajadoras. Entendemos que el bienestar emocional es fundamental para una vida laboral productiva y equilibrada.
PsicoLan ofrece recursos y apoyo psicológico para ayudar a nuestros equipos a gestionar el estrés, la ansiedad y otros problemas emocionales, como tras el periodo de vacaciones, pues la vuelta al trabajo puede representar un reto y producir duelos por ruptura.
Adaptarse nuevamente a la rutina laboral puede ser difícil, pero con nuestros servicios de salud laboral, buscamos facilitar esta transición. Nuestra visión es crear un entorno laboral en el que la salud física y mental de los trabajadores sea una prioridad, fomentando así un ambiente de trabajo más saludable y eficiente.
En La Fundación, seguimos comprometidos con la mejora continua y con la salud laboral, trabajando juntos como “punto de encuentro” por un futuro más saludable.
Aspiramos a alcanzar nuestras metas y satisfacer tus expectativas. En las próximas páginas, encontrarás información detallada sobre los servicios que ofrecemos, para que puedas conocerlos, utilizarlos y hacer de “La Fundación” uno de tus referentes.
Te deseo una buena y saludable vuelta de vacaciones.
La Nominativa
CONSULTA AQUÍ EL LISTADO DE ESTABLECIMIENTOS DONDE CANJEAR TU NOMINATIVA 2024
VER LISTADO WEB
SELECCIONA EN QUÉ ESTABLECIMIENTO Y CÚANDO CANJEARLO (HASTA EL 30/12 FECHA FINAL) Y AL IR A PAGAR ENSEÑAS EL CÓDIGO QUE TE LLEGÓ POR SMS AL TELÉFONO MÓVIL (tienes que haberla solicitado previamente antes del 31 de mayo de 2024. El plazo está cerrado).
Tipos de ayudas de La Complementaria
Desde La Fundación queremos ayudarte en la medida de lo posible con estas ayudas para situaciones y necesidades especiales.
Mérito Académico Dependencia
Accidente laboral
Orfandad Viudedad
Escuela Infantil
Educación
Estudio de idiomas Estudios universitarios
Recuerda, tienes hasta el 30/12/2024 para solicitar estas ayudas presencialmente en nuestras oficinas o hasta el 31/12/2024 online.
Nuevo vídeo corporativo que cuenta la historia de La Fundación San Prudencio desde los inicios hasta el momento actual con el enfoque en Salud Laboral.
Más información
Nuevo vídeo de La Fundación
Pincha aquí para verlo
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Beneficios por ser titular de La Fundación
Uno de nuestros objetivos es mejorar la calidad de vida y la salud laboral de las personas trabajadoras. Desde La Fundación queremos ayudarte en la medida de lo posible ofreciéndote todos estos beneficios por pertenecer a La Fundación como titular:
Nominativa tus 50€
Ayuda Complementaria
Nordic Klinika Club de Compras
Eventos
Premios Espacio Arte
Observatorio LaF
¡Da de alta a tus familiares gratis para disfrutar de todas las ventajas juntos! Ver información y participar
el sorteo de un Ipad!
Asesoría Jurídica
Concursos
Nordic Klinika - di adiós al dolor
¿Tienes dolor de espalda o de otras zonas del cuerpo?
Si estás cansado o cansada de probar métodos para quitarte esos dolores o molestias de la espalda u otras zonas del cuerpo, o conoces a algún amigo o familiar que los tenga, esto te interesa:
El método nórdico para reducir hasta en un 90% de los casos los dolores y mejorar tu salud en menos de 2 meses y a un precio increíble por ser titular.
Si ya has probado con fisioterapia manual, con pastillas, con clases de pilates, escuelas de espalda, ...y los dolores o molestias regresan una y otra vez, necesitas ir a la raíz del problema y obtener una solución que se mantenga en el tiempo.
Si cada vez que giras el cuello, te agachas o haces un movimiento brusco empieza a dolerte la zona y no tienes mucha movilidad, lo cual dificulta que tengas una vida más activa y normal, esto te interesa.
Si te has sentido identificada/o con alguna de estas afirmaciones, prueba nuestro método nórdico, te sorprenderán los resultados.
Imagina una vida en la que no sientes ese dolor, tienes mayor movilidad en la zona que te molesta, tienes más fuerza, puedes hacer vida normal con total tranquilidad, y realizar movimientos que antes no podías.
PRUEBA NUESTRO MÉTODO NÓRDICO ÚNICO EN VITORIA-GASTEIZ, primer centro aplicado al ámbito laboral en Europa para tratar todo el cuerpo: espalda, hombros, cervicales, piernas, caderas y rodillas.
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TARIFAS DE NORDIC KLINIKA 2024
Tratamiento completo (diagnóstico inicial+16 sesiones+diagnóstico final)
Posibilidad además, de canjear Nominativa de 50€ y por lo tanto quedarse en 210€ todo el tratamiento.
En Nordic Klinika tenemos como objetivo mejorar tu salud musculoesquelética y que tengas una vida más activa.
Resultados de media en más de 1.200 pacientes de Nordic Klinika:
82% de pacientes con alguna reducción del dolor
78% de pacientes ha mejorado su movilidad
60% de reducción del dolor de promedio en los pacientes
35% aumento de la fuerza en las zonas tratadas
8,7 nota media de satisfacción
Si crees que esto no es para ti, te mostramos el testimonio de Eli:
“Tengo menos dolor, más fuerza, más estabilidad y ahora hasta puedo correr un poco, antes ni podía”
“Tuve una caída trabajando, un resbalón y se me destrozó la rótula. Tuve 3 operaciones y aun así no se me quedó muy bien. Estuve haciendo rehabilitación en la mutua, pero sin ver resultados en cuanto a mejorar la musculatura. Fue la propia fisioterapeuta de la mutua la que me recomendó que viniera a Nordic Klinika. Lo mejor es que en la clínica tienes un acompañamiento personal de los fisioterapeutas para mejorar, además de que las máquinas se adaptan mucho a tu problemática, no al revés. A las pocas sesiones empecé a notar la mejoría, la verdad. A raíz de hacer el tratamiento tengo menos dolor, ahora puedo correr un poco cuando antes ni podía, tengo más fuerza, más estabilidad. Estoy muy contenta, todo ha ido muy bien, estoy encantada.”
Eli Montero, paciente de Nordic Klinika.
¡IMPORTANTE!
POR SER TITULAR DE LA FUNDACIÓN ESTE TRATAMIENTO SOLO TE COSTARÁ 260€, no dejes pasar la ocasión, este precio es solo para este año 2024.
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PsicoLan, Salud Emocional
PsicoLan
Te presentamos al equipo de profesionales de psicología de la salud a tu disposición
¿No te sientes bien últimamente?
Si estás pasando por un momento emocional duro o complicado como: estrés, ansiedad, estado de ánimo bajo, la muerte de un familiar, una ruptura amorosa, problemas laborales, etc. te interesa conocer PsicoLan.
En PsicoLan te ayudará un equipo de profesionales sanitarios especialistas en psicología de la salud.
PsicoLan es un servicio de La Fundación a través del cual las empresas pueden ayudar a mejorar la salud emocional de las personas, cuyo malestar tenga origen laboral o personal.
Los trastornos mentales no graves que más atendemos en PsicoLan son:
• Estrés
• Ansiedad
• Insomnio
• Trastornos del ánimo
• Crisis vitales
• Separaciones o divorcios
• Duelos por fallecimiento de un familiar
• Problemas laborales
Si necesitas apoyo psicológico porque está afectando a tu vida y a tu trabajo, tu empresa puede adherirse al programa.
TOTALMENTE CONFIDENCIAL.
*Para empresas con servicio propio de vigilancia de la salud o pertenecientes al SPM.
Pregunta en tu empresa si está adherida a PsicoLan para poder acudir y mejorar tu salud psicoemocional.
Más información
Mariola Fdez. de Romarategui
Amale Jauregui Larrabeiti
Marta González Pescador
7 consejos para reducir el estrés en el trabajo y poder vivir mejor
Más información sobre PsicoLan
El estrés en el trabajo es un problema común y puede tener un impacto negativo en tu bienestar general. Aquí tienes algunas estrategias que puedes seguir para reducirlo:
1. Organízate: Establece metas claras y prioridades para tu trabajo. Organiza tu tiempo y crea un plan de acción para abordar tus tareas de manera efectiva. Esto te ayudará a sentirte que tienes mayor control y reducirá la sensación de agobio.
2. Establece límites: Es importante establecer límites entre el trabajo y la vida personal. Define horarios para el trabajo y el descanso, y trata de mantenerlos. Evita llevar trabajo a casa o responder mensajes fuera de tu horario laboral, a menos que sea absolutamente necesario.
3. Practica técnicas de relajación: Integra técnicas de relajación en tu rutina diaria como la meditación, la respiración profunda, el yoga o cualquier otra actividad que te ayude a relajarte y despejar la mente.
4. Haz pausas regulares: Programa pequeñas pausas durante la jornada laboral para descansar y recargar energías, aunque sean muy pequeñas. Estira el cuerpo, camina un poco o haz estiramientos. Estas pausas te ayudarán a reducir la tensión acumulada y mejorarán tu productividad.
5. Busca apoyo: Habla con tus compañeros de trabajo, responsables o busca el apoyo de un o una psicóloga para compartir tus preocupaciones y desafíos laborales, obtener diferentes perspectivas y encontrar soluciones prácticas que puedas aplicar de forma sencilla y efectiva.
6. Practica el autocuidado: Dedica tiempo a cuidar de ti mismo/a fuera del trabajo. Esto incluye una alimentación saludable, ejercicio regular, suficiente descanso y actividades placenteras que te ayuden a relajarte. Cuanto más practiques el autocuidado, más resistente serás al estrés laboral.
7. Identifica y maneja los desencadenantes del estrés: Observa los factores que desencadenan tu estrés como la carga de trabajo, la falta de recursos o las relaciones laborales difíciles. Busca soluciones prácticas o habla con tu responsable de área o recursos humanos para encontrar formas de abordar estos desencadenantes y buscar soluciones.
Recuerda que esto es un proceso gradual. Puede llevar tiempo encontrar lo que mejor funcione para ti. Si el estrés persiste y afecta seriamente a tu salud o bienestar, considera buscar la ayuda de un profesional como en nuestro servicio PsicoLan.
Evento Entrega Premios LaF al Mérito Académico
Susi Profe
12 de septiembre
18:30 horas
Vitoria-Gasteiz
Reservar plaza
‘Susi profe’, la docente que triunfa en YouTube, en nuestro evento de entrega de Premios al Mérito Académico ¡no te la pierdas!
El 12 de septiembre a las 18:30 h. se celebrará el acto de entrega de los Premios al Mérito Académico 2024, en Dato 43, con los que La Fundación reconoce el esfuerzo, la dedicación y los logros académicos de los hijos e hijas de sus titulares y de los propios titulares.
En este evento contaremos en esta ocasión con Susi Profe. Su nombre verdadero es María Jesús Villanueva y se ha convertido en un fenómeno en las redes sociales gracias a sus explicaciones sencillas y prácticas sobre contenidos de Matemáticas, Física, Química y Lengua española de primaria, ESO y Bachillerato.
¡Anímate a venir y reserva tu plaza gratuita! ¡Única oportunidad de verla en Vitoria-Gasteiz!
Susi Profe es profesora y creadora de contenido educativo en YouTube. Tiene un millón y medio de seguidores en su canal de YouTube y más de 463.000 seguidores en Tik Tok.
LA TARJETA DE LA FUNDACIÓN y NUEVA APP DEL CLUB DE COMPRAS
¡Descárgatela ya para Android o IOS y llévate contigo toda la información!
Podrás:
-Tener en tu móvil la tarjeta de La Fundación, sin tener que llevar la tarjeta física.
-Tener la información de los bonos comprados, los códigos para canjear,...
-Ver los bonos y promociones.
-Consultar los establecimientos con descuento en la palma de tu mano.
Descárgatela ya en tu móvil y búscala por “Club de Compras” en:
Con este premio en La Fundación pretendemos apoyar, premiar y potenciar la cultura del esfuerzo, poner en valor y reconocer la dedicación y los logros académicos de los hijos e hijas de los titulares y de los propios titulares de La Fundación. Los premios están destinados a los/as titulares o beneficiarias/os que hayan obtenido la mejor calificación con una nota media igual o superior a 8,50 al final de cada ciclo formativo desde ESO hasta grado universitario.
Los ganadores de estos premios de 2024 con los mejores expedientes académicos con nota media son:
NORA GRACIA MAGAÑA
ESO 9,99
MIRIAM ASCACIBAR ORTIZ DE ZARATE BACHILLERATO 9,95
ANDER CURIEL FERNÁNDEZ FP GRADO MEDIO 9,09
ZOE GIL OZAETA BACHILLERATO 9,95
IRUNE FERNÁNDEZ ARANA
FP GRADO SUPERIOR 9,69
ALBA QUINTANA JUAREZ BACHILLERATO 9,95
UXUE BERNAL SORDOVILLA BACHILLERATO 9,95
EBAU 9,67
MAIDER TRUJILLO PEREDA BACHILLERATO 9,95
AINARA GÓMEZ PACHECO GRADO UNIVERSITARIO 9,61
Entrevista, Espacio Arte
Entrevistamos a Puy Asurmendi, Directora del Conservatorio de Música Jesús Guridi
Puy estudió en el Conservatorio Jesús Guridi de Vitoria, donde tuvo como profesores a Patxi Divar y a Juanjo Mena, el cual fue nuestro Director de Orquestra para la Sinfonía de Vitoria-Gasteiz compuesta para conmemorar el 50 Aniversario de La Fundación Laboral San Prudencio. Su carácter emprendedor hizo que perfeccionara aún más el conocimiento del clarinete y de la música en general, participando en infinidad de cursos y estudiando con el clarinetista José Luis Estellés, durante varios años, los cursos de especialización de la Universidad de Alcalá de Henares. Ha tocado en diferentes orquestas. Ha pertenecido a varios grupos de cámara, destacando su participación en el Conjunto Instrumental “Jesús Guridi”. Desde 1992, fue profesora de clarinete en la Escuela Municipal de Música “Luis Aramburu”, centro del que llegó a ser directora. Es profesora en el Conservatorio “Jesús Guridi”, además de Directora.
¿En qué momento surgió la idea de la colaboración entre La Fundación San Prudencio y el Conservatorio de Música Jesús Guridi para Espacio Arte y cómo crees que está desarrollando la colaboración?
Gracias a que Vitoria-Gasteiz es una ciudad donde todas y todos nos conocemos, se presentó la oportunidad de colaborar de manera puntual en el proyecto de Espacio Arte. Lo que inició siendo una participación puntual ha resultado ser nuestro segundo año de participación. ¡Ya estamos pensando en el diseño del arranque del tercer año!
¿Cuál es el objetivo que tiene el Conservatorio participando en Espacio Arte?
Nuestro objetivo principal es formar músicos desde la educación en valores a la vez que impulsar en la sociedad alavesa el interés por la música. Espacio Arte nos permite visibilizar una parte importante del trabajo que desarrollamos.
¿Cómo valoran vuestros alumnos/as el hacer un recital ante público en Espacio Arte de La Fundación?
Para el alumnado es un reto participar en los recitales de La Fundación San Prudencio. Disponer de escenarios diferentes de los habituales es muy enriquecedor y aporta experiencias nuevas a alumnado.
Destacaría la posibilidad que tiene el alumnado de conocer otras disciplinas artísticas (pintura, poesía, danza) e incluso asociaciones o centros de enseñanzas artísticas, ya que cada colaboración siempre es diferente.
¿Cómo crees que valora el público asistente a Espacio Arte los pequeños conciertos que ofrece el alumnado del Conservatorio en dichos eventos?
Desde el equipo directivo solemos asistir a todos los recitales. En primera persona hemos visto la estupenda acogida del público. Siempre recalcamos que el alumnado que están escuchando es menor de 18 años, lo que les deja con la boca abierta.
¿Cuáles son los recitales que más afluencia de público soléis tener en Espacio Arte? ¿De qué tipo de música y/o instrumentos suelen ser los más apreciados?
El formato es idóneo ya que permite que participen diferentes aulas del Conservatorio en cada recital. Este año han participado el aula de clarinete, el aula de música moderna, el aula de guitarra, etc.. La única limitación que tenemos es la no disposición de piano, pero hemos llevado a 13 guitarristas. El público fundamentalmente suele venir interesado por la propuesta de la exposición. A ellos siempre se suman los familiares del alumnado.
Fotografías ©Julio Rokero
Función del Circo para La Fundación
Aquí puedes ver todas las fotografías
Espacio Arte
¿Haces performance, teatro, poesía, monólogos, bailas, has escrito un libro, etc. y te gustaría mostrar tu arte ante un numeroso público en el centro de Vitoria-Gasteiz? En Espacio Arte te ayudamos.
Más información
La agencia de noticias Servimedia y Estudio de Comunicación organizaron con nuestra colaboración esta jornada en Madrid, con el objetivo de debatir las posibles soluciones a este problema.
Ver vídeo de la Jornada
La Secretaria de Estado de Economía Social, Amparo Merino, inauguró con una intervención esta jornada, seguida de una presentación del CEO de Estudio de Comunicación, Benito Berceruelo.
El director general de Servimedia, José Manuel González Huesa, moderó una mesa redonda con cuatro expertos en la que discutieron la creación de entornos laborales que protejan la salud mental de las personas trabajadoras con una visión integral, estando entre ellos: Mariano Sanz, secretario confederal de Salud Laboral y Sostenibilidad Medioambiental de CCOO; Esther Unceta-Barrenechea, directora gerente de la Fundación Laboral San Prudencio; Ruth Hernández, directora global de Personas y Cultura de ALSA y Vocal de la Junta directiva de Asociación Centro y José María Peiro, catedrático de Psicología Social de las Organizaciones en la Universitat de València.
La Fundación participó en el XI Congreso Internacional y IV Nacional de Salud Laboral y Prevención de Riesgos organizado por la SESST (Sociedad Española de Salud y Seguridad en el Trabajo), con una ponencia exponiendo el caso de nuestro programa “Tu Salud-Zure Osasuna”. Además, se presentaron los resultados de aplicar este programa en empresas y se moderó una mesa de debate con expertos en Salud Laboral y Salud Emocional. Asimismo, nuestra directora gerente Esther Unceta-Barrenechea, recibió el premio SESST 2024 a la trayectoria profesional en reconocimiento a su labor de promoción e innovación en pro de la salud y seguridad en el trabajo.
Si tienes interés, ponte en contacto a través del formulario de la página web o en el email: fundacion@lafundacion.com
Solicitar información
*Servicio ofrecido por Konsanpru, S.L.U.
Novedades Medio Ambiente
Conoce los futuros cambios en los iconos para reciclar tus envases
Ecoembes ofrece a las empresas que ponen envases en el mercado, un nuevo sistema de información de marcado de reciclaje para ayudar a los ciudadanos a separar correctamente los envases para su posterior reciclado. Este sistema facilita que, con su uso continuado, las personas se acostumbren y aprendan a identificar rápidamente cómo deben reciclar los envases.
Una correcta separación de residuos de envases en el hogar es fundamental en el proceso de reciclado. Los ciudadanos a menudo declaran tener dudas sobre en qué contenedor depositar cada envase o cada una de sus partes y agradecerían contar con información en el propio envase que les orientase en esta labor.
Actualmente, el uso del símbolo es voluntario y gratuito para las empresas que están adheridas a Ecoembes. Cada empresa decide, según sus circunstancias, si desea incorporar el símbolo y en cuáles de sus envases. A partir de 2025, el Real Decreto 1055/2022 de envases establece la obligación de indicar la fracción o contenedor en el que deben depositarse los envases domésticos. El compromiso ambiental de las empresas, que incluye su interés por apoyar al ciudadano para que recicle más y mejor, se ve reforzado por esta obligatoriedad.
¿Cómo puede tu empresa adaptarse a las nuevas obligaciones que establece el Real Decreto en cuanto a los envases?
El Real Decreto 1055/2022 introduce importantes cambios en el marcado de envases, con el objetivo principal de fomentar la sostenibilidad y la economía circular. Para las empresas, esto significa adaptarse a nuevas normativas que no solo cumplirán con la ley, sino que también contribuirán a un futuro más verde.
Mediante este Real Decreto se establecen las siguientes nuevas directrices para el etiquetado y marcado de envases:
1. 1. Requisitos de Información: ahora es obligatorio incluir información específica sobre la reciclabilidad y el manejo post-consumo de los envases.
2. Estándares de Materiales: nuevas especificaciones sobre los materiales permitidos para envases, promoviendo aquellos que sean reciclables y reutilizables.
3. Responsabilidad del Producto: mayor responsabilidad para los productores en la gestión y reciclaje de los envases que ponen en el mercado.
Adaptarse a estas nuevas regulaciones no es solo una cuestión legal; es una oportunidad para que las empresas demuestren su compromiso con la sostenibilidad y la responsabilidad ambiental, además de proporcionar un impacto positivo en el medio ambiente. Las empresas que lideran prácticas sostenibles no solo mejoran su imagen, sino que también pueden disfrutar de beneficios económicos a largo plazo, como la reducción de
Servicio de gestión de medio ambiente para empresas
costos y la fidelización de clientes conscientes del medio ambiente, ya que los consumidores y socios comerciales valoran cada vez más la sostenibilidad. Esto se traduce en una ventaja competitiva, posicionando a tu empresa como líder en responsabilidad ambiental y atrayendo así a un público más amplio.
El Servicio de Medio Ambiente de La Fundación está aquí para asesorarte sobre estos cambios impuestos por las normativas vigentes y para asegurar que tu empresa cumpla de manera eficiente y efectiva con la legislación. Hemos ayudado a numerosas empresas a adaptarse a las nuevas regulaciones, mejorando su sostenibilidad y eficiencia operativa. Contacta con nosotros y descubre cómo podemos ayudarte a convertir los retos regulatorios en oportunidades de crecimiento.
Si quieres cumplir con la normativa medioambiental en tu empresa, mejorar la gestión y la productividad de forma sostenible, este servicio te interesa.
Contamos con consultores senior con amplia experiencia en este ámbito. Actualización permanente de los requisitos legales aplicables en cada empresa. Desarrollo de sistemas de gestión de medio ambiente, calidad y prevención de riesgos laborales a medida en organizaciones de distintos sectores y tamaños.
Más de 20 años aportando soluciones a las empresas.
Más información
Papel y cartón
Envases y plástico
Basura orgánica
Vidrio
Empresas LaF
Zorionak Aurrenak!
ANIVERSARIO
Aurrenak ha cumplido 50 años y para celebrarlo, hay programados 3 actos. El primero, ya celebrado, fue un homenaje a los fundadores pioneros que iniciaron Aurrenak. Fue un acto muy emocional donde pudieron agradecerles el haber comenzado este proyecto en 1974. El segundo evento, se realizó con todas las personas que integran la cooperativa celebrando una asamblea ordinaria y una comida con los socios y jubilados. Ambos fueron actos muy emotivos y bonitos en los que participaron todas y todos los trabajadores presentes y pasados de Aurrenak. El último evento se celebrará en octubre y será una jornada de puertas abiertas.
En septiembre de 2023
Loramendi también celebró sus 50 años con una jornada de puertas abiertas, por lo que ¡enhorabuena a las dos empresas y a seguir cumpliendo años!
RPK celebra sus 50 años con una jornada de puertas abiertas
El pasado 11 de mayo celebraron su 50 aniversario junto a familiares y amigos en RPK Group siendo más de 650 personas, las cuales disfrutaron de una visita a sus instalaciones, juegos infantiles, comida, catas de vino, música y sorteo de regalos. La celebración fue todo un éxito y permitió que todos los seres queridos de esta cooperativa fueran parte de este hito especial en su historia. ¡Enhorabuena por estos 50 años!
Pepsico celebra sus 50 años con Emisiones Netas 0 en 2025
La planta de bebidas Pepsico de Etxabarri Ibiña será Emisiones Netas 0 en 2025, convirtiéndose en la primera planta de Pepsico a nivel mundial en conseguirlo. La celebración de su 50 aniversario, tendrá lugar el 13 de septiembre.
Si en tu empresa hay alguna novedad de tu servicio, producto o celebráis un aniversario, habéis recibido un premio, etc. hablaremos de ti en nuestra revista de La Fundación.
¡Cuéntanoslo! Nos interesan vuestras novedades y al resto de personas que forman parte del colectivo también.
CUÉNTANOSLO AQUÍ
Michelin España Portugal, reconocida como marca de excelencia en igualdad
Michelin, empresa asociada a La Fundación, es una de las 17 nuevas empresas que han obtenido el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE), gestionado por el Instituto de las Mujeres, y otorgado por el Ministerio de Igualdad. Además de recibir esta distinción, Michelin se une a la Red de empresas con el Distintivo Igualdad en la Empresa (Red DIE).
Silvia Garoz Crespo, directora de gestión de personas de Michelin España Portugal recogió el premio, quien destacó: “Este distintivo es el reconocimiento al trabajo que Michelin España Portugal viene realizando desde hace muchos años en la consecución de la igualdad real de oportunidades entre mujeres y hombres”.
XXIV CONGRESO FUNDACIÓN SAN PRUDENCIO
DE SEGURIDAD Y SALUD LABORAL
26 de febrero de 2025 | Palacio de Congresos Europa
Colaborador principal:
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Colaboradores:
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