Villaquilambre Agenda Ciami abr 2021

Agenda

CIAMI

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ATENCIÓN A VÍCTIMAS DE MALOS TRATOS POR VIOLENCIA DE GÉNERO (Y QUE NO DEJA RASTRO)

SI Al feminismo A la igualdad de oportunidades

A la igualdad de derechos

A la justicia social

A la corresponsabilidad

A la coeducación A la transversalidad

A la educación afectivo sexual

A la equiparación salarial

A la resolución pacífica de los con�lictos

Al lenguaje inclusivo

A las acciones positivas A los planes de igualdad

Al respeto a los Derechos Humanos 2 | CIAMI

NO

Al machismo

A la discriminación por razón de sexo

A los roles de género

A los estereotipos Al sexismo A la cosificación de la mujer

A la brecha salarial

A la explotación reproductiva A la violencia de género

A la explotación sexual

Al uso sexista de los juguetes

A las violencias machistas Al acoso sexual

A los micromachismos Al techo de cristal

A la brecha digital

Al suelo pegajoso

A la feminización de la pobreza A la doble jornada

A la desigualdad

Al uso sexista del lenguaje 3 | CIAMI

Conceptos básicos

para la

igualdad

SEXO: El sexo es la variable que clasifica a las personas

en mujeres y hombres y a los animales en hembras y machos.

Este concepto hace referencia a diferencias biológicas entre mujeres y hombres y entre hembras y machos.

GÉNERO: El género es la interpretación cultural de la variable “sexo”. Establece diferencias entre las personas y esas diferencias son constructos sociales, son producto de la cultura. Según el género, las conductas, actitudes, etc, se clasifican en femeninas y masculinas.

ESTEREOTIPOS: Los estereotipos son

construcciones culturales en torno a un grupo humano que se basan en generalizaciones.

ROL DE GÉNERO:

Actitudes y comportamientos que la sociedad asocia con cada uno de los sexos. A lo largo del proceso de socialización y en función del sexo, las personas aprenden y ejecutan comportamientos aceptados como femeninos y/o masculinos, que serán considerados apropiados o no, en función de quien los ejecute y que tendrá repercusión en su inserción social.

IGUALDAD: Situación en la que todos los seres humanos

son libres de desarrollar sus capacidades personales y de tomar decisiones sin las limitaciones impuestas por los roles tradicionales y en la que se tienen en cuenta, valoran y potencian por igual las distintas conductas, aspiraciones y necesidades de mujeres y hombres.

IGUALDAD FORMAL: La igualdad formal

es la igualdad legal y se consigue modificando la legislación.

Garantiza la igualdad de derechos y deberes entre las personas independientemente de su sexo. Evita la discriminación de forma directa.

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IGUALDAD REAL:

La igualdad real es la igualdad efectiva, la igualdad de hecho. Se consigue modificando las bases culturales. Garantiza la igualdad de oportunidades entre las personas independientemente de su sexo. Evita la discriminación que se produce de manera indirecta.

MACHISMO:

Comportamiento de desvalorización de las mujeres. Afirma la superioridad de los hombres sobre las mujeres.

SEXISMO: Actitud discriminatoria de quien

infravalora a las personas del sexo opuesto. Discriminación de las personas en función de su sexo.

PATRIARCADO: Predominio o mayor autoridad del hombre en una sociedad o grupo social.

FEMINISMO:

Movimiento social que tiene como objeto la igualdad formal y real entre mujeres y hombres.

Ideología que defiende que las mujeres deben tener los mismos derechos y oportunidades que los hombres.

TRANSVERSALIDAD:

Hace referencia a la aplicación de la perspectiva feminista en todos los procesos políticos, en todos los niveles, en todas las etapas y en todas fases. Constituye una de las estrategias más prioritaria y eficaz para construir una sociedad igualitaria.

CORRESPONSABILIDAD:

Reparto equilibrado de las responsabilidades dentro del ámbito familiar o unidad de convivencia. Consiste en la distribución equilibrada de las tareas domésticas, del cuidado de personas dependientes, del trabajo productivo, de la labor educativa…

COEDUCACIÓN: Método educativo que parte del principio de igualdad entre mujeres y hombres, niñas y niños, y de la no discriminación por razones de sexo. Coeducar es educar en igualdad de oportunidades.

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VIOLENCIA DE GÉNERO:

La violencia de género es aquella que, como manifestación de la discriminación, la situación de desigualdad y las relaciones de poder de los hombres sobre las mujeres, se ejerce sobre éstas por parte de quienes sean o hayan sido sus cónyuges o de quienes estén o hayan estado ligados a ellas por relaciones similares de afectividad, aun sin convivencia. Comprende todo acto de violencia, física y psicológica, incluidas las agresiones a la libertad sexual, las amenazas, las coacciones o la privación arbitraria de libertad.

VIOLENCIAS MACHISTAS:

Todo acto de violencia basado en la pertenencia al sexo “mujer”, que tenga o pueda tener como resultado un daño o sufrimiento psicológico, físico o sexual para las mujeres. Se incluyen las amenazas de tales actos, la coacción o privación de la libertad tanto si se produce en la vida pública como en la privada.

VIOLENCIA SEXUAL: La violencia sexual es

toda aquella conducta que atenta contra la libertad sexual de la persona que la recibe.

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CIAMI, Centro de Información y Asesoramiento a la Mujer e Igualdad Desde el Ayuntamiento de Villaquilambre ha existido una especial implicación en materia de Igualdad de Oportunidades y en especial por el trabajo de cara a la inserción socio laboral y en especial de los colectivos que sufren un mayor desarraigo social. Entre ellos se encuentran las mujeres y aquellas que tienen no pocas cargas (familiares, un elevado índice de desempleo,etc.)

Por eso desde el año 2004 se comenzó a trabajar de forma específica en ello, para lograr la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres , siendo en este mismo año en el que se aprueba el I Plan de Igualdad de Oportunidades del Ayuntamiento de Villaquilambre, a la par que se crea el Consejo de Mujeres adscrito al desarrollo de este Plan.

Una vez puesto en marcha el Plan de Igualdad se desarrollan diferentes actuaciones para el desarrollo de acciones positivas, género y empleo, y con la experiencia recogida a través de todo este itinerario surge la necesidad de crear el Centro de Información y Asesoramiento a la Mujer del Ayuntamiento de Villaquilambre (CIAMI).

Este centro nace en el año 2008 con el objetivo de poder dar respuesta a la realidad existente en torno a mujer y el desarrollo de acciones positivas para conseguir eliminar las barreras existentes.

A través de él se pusieron en marcha diferentes proyectos subvencionados por la Junta de Castilla y León en fomento de la Igualdad en diferentes áreas: empleo, educación, violencia de género….además de los diferentes convenios de colaboración tanto con entidades públicas como privadas : desde la Dirección General de la Mujer ,pasando por entidades públicas como Cruz Roja, Accem, Ulecoop, Seminario Interdisciplinar de Estudios de las Mujeres de la Universidad de León, Valponasca a entidades privadas como Inditex, Clínica San Francisco o Brico Depot , así como también la realización de programas de inserción sociolaboral con el Instituto de la Mujer .

Cabe resaltar también el papel de la Red Solidaria de Mujeres del Ciami, ya que gracias a ellas y sus conocimientos, nos es posible 7 | CIAMI

poner en marcha grupos de autoayuda a través de mostrar cada una sus conocimientos, así como su implicación y apoyo social.

El CIAMI, que pertenece a la Concejalía de la Mujer y realiza tanto actuaciones en materia de orientación laboral , jurídica y psicológica , se trabaja en el fomento de la formación y en especial en el fomento de la formación en los que las mujeres han estado sub- representadas, además de fomentar la alfabetización digital , y el desarrollo de competencias emprendedoras a través de un programa que se viene desarrollando durante los últimos años Emprendedoras de VQ, además de apoyar a las mujeres víctimas de violencia de género en las distintas actuaciones de forma específica.

Hasta la fecha han participado un número enorme de mujeres en las actividades que se desarrollan en el Centro a través de la concejalía de la Mujer.

Y hemos llegado a este momento en el que queremos seguir a vuestro lado mediante los servicios de apoyo que ofrecemos:

• Atención psicológica • Asistencia jurídica inicial • Talleres pre laborales en profesiones sub representadas • Itinerarios individuales socio laborales • Acceso a nuevas tecnologías • Apoyo emocional • Asesoramiento en materia de conciliación e igualdad • Programa Emprendedoras • Formación y asesoramiento en materia de IO

Y sobre todo estar a tu lado y apoyarte en lo que necesites.

¡Porque en el CIAMI seguimos tejiendo redes!!!!

HACIENDO VISIBLE

lo

invisible 8 | CIAMI

Organismos

OFICIALES  62 Teléfono

de la Guardia Civil.

 112 Teléfono de emergencias.  016 Teléfono de emergencia y de información sobre violencia contra la mujer.

 900 116 016 Teléfono para personas sordas de

emergencia y de información sobre violencia contra la mujer.

 900 191 010 Teléfono de información a la mujer.  900 152 152 Teléfono de información a la mujer, para personas sordas.

 987 287 785 Teléfono del CIAMI (Centro de

información y Asesoramiento a la Mujer e Igualdad), Ayuntamiento de Villaquilambre.

 987 287 209 Teléfono del CEAS León I

(Villaquilambre), Diputación Provincial de León.

 987 287 234 Teléfono de Servicios Sociales, Ayuntamiento de Villaquilambre.

 670 617 617 Teléfono de la Policía Local, Ayuntamiento de Villaquilambre.

 987 895 175 / 987 209 106 Oficina de asistencia a víctimas del Juzgado de León.

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ENTIDADES

MUJER E IGUALDAD • ADAVAS

Gran Vía de San Marcos, 4 - 2º Derecha 24002 León Tel. 987 230 062 adavasleon@gmail.com

• Fundación de Familias monoparentales Isadora Duncan Av. Reino de León, 12 24006 León Tel. 987 26 14 49

• imone de Beavoir

Calle Arquitecto Torbado, 4 24003 León Tel. 987 26 45 77

• A MULEMER A sociación de Mujeres Leonesas del Medio Rural C/ Valcarce, 8 24010 León Tel. 987 220 026

• Subdelegación del Gobierno. (León) Unidad Contra la Violencia sobre la Mujer Plaza la Inmaculada, 6 24001 León Tel. 987 96 90 00

• Universidad de León

Área Social de la ULE - Unidad de Igualdad Tel. 987 291 000

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• DIPUTACION DE LEÓN

Programa de Mujer e Igualdad de Oportunidades Complejo San Cayetano.

“Pabellón Niño Jesús” Carretera de Carbajal s/n 24008 León Tel. 987 08 50 07

• Junta de Castilla y León Sección Mujer del Departamento Territorial de Familia e Igualdad de Oportunidades Avenida Peregrinos, s/n 24008 León Tel. 987 296 039

• Juzgados de León .

Oficina de Asistencia a Víctimas.

Avenida Ingeniero Sáez de Miera, 6 24009 León.

Tel. 987 895 175 / 987 209 106

• COOPERACTIV@AS

Avd. Gran Vía de San Marcos, 59 - 1º A 24001 León Tel. 987 00 11 02 info@cooperactivas.com

• Asociación Zardinas

Centro Cívico de Navatejera. colectivozardinas@gmail.com

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enero 30 DIA ESCOLAR DE LA PAZ Y LA NO VIOLENCIA

EGERIA

es considerada la primera viajera y escritora de habla hispana. Era una mujer culta y muy rica de la región, que en aquellos días comprendía un territorio mucho más extenso que el que ocupa Galicia en la actualidad. Se le conocía como el extremo más occidental del mundo.

Sus datos personales todavía son cuestionados por los historiadores, pues ella habló poco de sí misma en sus escritos.

No obstante, por las fechas y lugares que menciona, se infiere que perteneció a la familia del emperador Teodosio I. Se sabe también que fue abadesa de un convento, que tenía conocimientos de griego, literatura y geografía, y que fue querida y respetada por sus contemporáneos.

Su primer viaje fue a Jerusalén, motivado por su sed de conocimiento; prudentemente la cubrió con el paño de visita piadosa.

La verdad es que quería conocer los llamados lugares santos pues deseaba comprobar los datos geográficos que se tenían sobre esa parte del mundo.

Nadia Murad:

El año pasado el Nobel de la Paz se lo llevó esta mujer de Irak.

Fue reconocida “por sus esfuerzos para acabar con el uso de la violencia sexual como arma en guerras y conflictos armados”.

Jane Addams:

Obtuvo el Premio Nobel de la Paz en 1931, compartido con Nicholas Murray Butler. Esta socióloga originaria de Estados Unidos fue pionera en el trabajo social y feminismo. Además, fue presidenta de la Liga Internacional de Mujeres por la Paz y la Libertad.

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con ciencia…

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DÍA MUNDIAL DE LA TOLERANCIA CERO A LA MUTILACIÓN GENITAL FEMENINA

11 de FEBRERO

DÍA INTERNACIONAL DE LA MUJER Y LA NIÑA EN LA CIENCIA

22 de FEBRERO

DÍA EUROPEO POR LA IGUALDAD SALARIAL ENTRE MUJERES Y HOMBRES

Las conoces ¿???

Hipatia de Alejandría (355-415)

Hipátia es todo un referente como precursora de la presencia de la mujer en la ciencia. Formó parte de la Escuela Neoplatónica de Alejandría a comienzos del siglo V y destacó en los campos de las matemáticas y la astronomía.

Fue asesinada por causas que siguen investigándose siglos después y que han hecho de ella una «mártir de la ciencia.

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marzo 8 DE MARZO DIA INTERNACIONAL DE LAS MUJERES

El mes de marzo…

Día internacional de las mujeres El primer Día Nacional de la Mujer se celebró en los Estados Unidos el 28 de febrero de 1909, cuando se convocó la huelga de los trabajadores textiles y mujeres del Partido Socialista de los Estados Unidos protestaron también contra las condiciones laborales en Nueva York en 1908.

A Clara Zetkin, (1857-1933) política comunista alemana, le debemos la fundación del Día de la Mujer Trabajadora (posteriormente Día Internacional de la Mujer), que celebramos cada 8 de marzo. Durante su trayectoria política, luchó por los derechos de la mujer, la igualdad de género y el derecho al sufragio femenino.

Olympe de Gouges (1748) ha pasado a la historia por publicar, durante la Revolución Francesa, la Declaración de los Derechos de la Mujer y la Ciudadana, considerada el punto de inicio oficial del movimiento feminista como tal.

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abril 23 de ABril DÍA INTERNACIONAL DE LAS NIÑAS Y LAS TICS

Margaret Atwood (1939)

El nombre de la autora canadiense Margaret Atwood está de máxima actualidad gracias al éxito de la adaptación televisiva de su gran obra, The Handmais’s Tale («El cuento de la criada»), que narra un entorno distópico en el que las mujeres son simples elementos aptos para la reproducción y que es considerado uno de los grandes libros feministas de la historia.

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mayo 28 de mayo DÍA INTERNACIONAL

DE LA ACCIÓN POR LA SALUD DE LAS MUJERES

Eider Valle-Encinas

Estudió en el C.R.A. de Navatejera, en el Instituto Ordoño II, y Biotecnología en la Universidad de León.

Formó parte de la Junta directiva de ABLe. Finalizó estudios en la Universidad VU Ámsterdam. Realizó prácticas en el laboratorio de Dr. Mar Fernández-Borja, siguió su formación en la Universidad VU Ámsterdam, en el programa de Máster en Biología Celular Molecular.

Combinando asignaturas de oncología, biológica celular e inmunología.

Trabajó en el laboratorio del Dr. Wilbert Zwart en el ‘Nethelands Cancer Institute’ (N.K.I.) investigando el papel de un factor de transcripción (XBP1) en la progresión de cáncer de próstata. Después se unió a un proyecto en el laboratorio de Dr. Omer Yilmaz en el Massachusetts Institute of Technology (M.I.T.) en los Estados Unidos Consiguió una beca Marie Sklodowska-Curie para desarrollar estudios de doctorado en Cardiff University trabajando en la mejora de modelos de hígado in vitro con el fin de que en el futuro podamos predecir la toxicidad de medicamentos en desarrollo sin necesidad de animales.

Margaret Sanger (1879-1966)

Es la mujer a la que debemos el término “control de la natalidad”.

Dedicó su vida a proveer educación sexual a las mujeres y, en 1916, abrió la primera clínica de control de la natalidad.

Fue detenida en ocho ocasiones por hablar abiertamente sobre métodos anticonceptivos.

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junio 19 de junio DÍA INTERNACIONAL PARA LA ELIMINACION DE LA VIOLENCIA SEXUAL EN LOS CONFLICTOS

Malala Yousafzai Estudiante, activista y bloguera pakistaní.

Ganadora del Premio Nobel de la Paz en 2014

(es la persona más joven galardonada con un Premio Nobel).

«El término “violencia sexual relacionada con los conflictos” hace referencia a la violación, la esclavitud sexual, la prostitución forzada, el embarazo forzado, el aborto forzado, la esterilización forzada, el matrimonio forzado y todas las demás formas de violencia sexual de gravedad comparable perpetradas contra mujeres, hombres, niñas o niños como resultado directo o indirecto de un conflicto. Ese vínculo puede manifestarse en el perfil del perpetrador a menudo afiliado a un grupo armado estatal o no estatal, en algunos casos una entidad terrorista; el perfil de la víctima, que con frecuencia pertenece o se cree que pertenece a una minoría política, étnica o religiosa, o es atacada por razón de su orientación sexual e identidad de género reales o percibidas, el clima de impunidad, generalmente asociado con el colapso del Estado, las consecuencias transfronterizas, como el desplazamiento o la trata de personas, y las violaciones de un acuerdo de alto el fuego. El término también abarca la trata de personas cuando se comete en situaciones de conflicto con fines de violencia o explotación sexuales.»

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julio 25 de julio DÍA INTERNACIONAL DE LAS MUJERES AFRODESCENDIENTES

Sojourner Truth (1797-1883)

Doble luchadora, por la igualdad de las mujeres y por la abolición de la esclavitud, Sojourner Truth es considerada un símbolo del Black Feminism (feminismo negro), especialmente tras su discurso «Ain’t I a Woman?» (¿Acaso no soy una mujer?), pronunciado en 1851 en el Congreso de la Mujer en Ohio. Luchó, además, por la abolición de la pena de muerte.

Rosa Parks (1913-2005) Activista y símbolo del movimiento americano por los derechos civiles, Rosa Parks fue la mujer que se negó a ceder su asiento en un autobús a un hombre blanco (y que fue detenida por ello), hecho que llevó de forma indirecta a la legislación anti-apartheid en el sur de Estados Unidos.

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de agosto Semana Mundial de la lactancia Materna FAINARATE Hace 26 siglos, durante el esplendor de la Antigua Grecia, vivió una de las primeras matronas famosas de la historia, Fainarate, que dio a luz en Atenas al que sería uno de los representantes de la filosofía de la época: Sócrates.

Tras siglos de evolución, la matrona continúa desempeñando un papel básico en la supervivencia humana y en la salud femenina.

La Organización Mundial de la Salud (OMS) incluye en sus responsabilidades el cuidado de la niña, la adolescente y la mujer adulta, antes, durante y después del embarazo.

El contexto de trabajo de una matrona es femenino, sin embargo algo más de un 2% del colectivo está formado por hombres.

Se considera la profesión más antigua de la humanidad.

Florence Nightingale Enfermera, escritora y estadística británica, pionera de la enfermería moderna.

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septiembre 23 de SEPTIEMBRE DIA INTERNACIONAL CONTRA LA EXPLOTACION SEXUAL, LA TRATA Y EL TRÁFICO DE MUJERES Y MENORES CON FINES DE EXPLOTACIÓN SEXUAL

El Día Internacional contra la Explotación Sexual y la Trata de Personas se celebra el 23 de septiembre. Fue instaurado por la Conferencia Mundial de la Coalición Contra el Tráfico de Personas en coordinación con la Conferencia de Mujeres que tuvo lugar en Daca, Bangladés, en enero de 1999, organizado por la Coalición Internacional contra el Tráfico de Mujeres. Fue un 23 de septiembre, en el año 1913, cuando se promulgó la primera norma legal en el mundo contra la prostitución infantil: el país pionero fue Argentina con la denominada “Ley Palacios”.

La trata de seres humanos consiste en la compraventa y explotación de niños y adultos.

Los traficantes explotan la vulnerabilidad de la gente, que puede verse exacerbada por factores como la pobreza, la discriminación, la desigualdad de género, la violencia contra las mujeres, la falta de acceso a la educación, los conflictos étnicos y los desastres naturales.

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octubre 1 DE OCTUBRE

ANIVERSARIO DEL DERECHO AL VOTO FEMENINO EN ESPAÑA

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DÍA INTERNACIONAL DE LAS NIÑAS

14 DE OCTUBRE DÍA DE LAS ESCRITORAS

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DIA INTERNACIONAL DE LAS MUJERES RURALES El 19 de diciembre de 2011 las Naciones Unidas a instancias del Gobierno de Canadá, aprobó en su Asamblea General la declaración del 11 de octubre Día Internacional de la niña. La iniciativa ha contado además con el apoyo de la Premio Nobel de la Paz, Leymah Gbowee y los gobiernos de Alemania, El Salvador, Guinea Bissau y Paquistán.

PLAN, en su campaña internacional ‘Por ser niñas’, ha advertido de que éste es el colectivo más vulnerable, con cerca de 900 millones de niñas y mujeres que viven con menos de un dólar al día, conformando el 70 por ciento de los más pobres del planeta.

Además, cerca de 140 millones sufren de por vida las consecuencias de la mutilación sexual y 10 millones son obligadas cada año a casarse antes de cumplir los 12 años.

La creación de un día para las niñas en el calendario internacional fue planteado por PLAN en 2009 e impulsado desde entonces en todos los foros internacionales como una de las causas principales de su campaña, que busca acabar con la doble discriminación --por género y edad-- que sufren millones de niñas en todo el mundo.

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DÍA EUROPEO PARA LA PROTECCIÓN DE LA INFANCIA DE LA EXPLOTACIÓN SEXUAL

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DÍA INTERNACIONAL PARA LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES La «violencia sexual relacionada con los conflictos» abarca las violaciones, la esclavitud sexual, la prostitución forzada, los embarazos forzados, la esterilización forzada y cualquier otro acto de grave violencia sexual contra mujeres, hombres o niños que tienen una vinculación directa o indirecta con un conflicto.

Una preocupación constante es que el miedo y el estigma cultural convergen para que la inmensa mayoría de los supervivientes de la violencia sexual relacionada con los conflictos no denuncien esa violencia. Los profesionales sobre el terreno estiman que por cada violación denunciada en relación con un conflicto, hay entre 10 y 20 casos que quedan sin documentar.

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diciembre 10 de diciembre DÍA DE LOS DERECHOS HUMANOS El origen de la celebración del Día de los Derechos Humanos data del año 1948, en el que la Asamblea General de las Naciones Unidas estableció y publicó la Declaración Universal de los Derechos Humanos, que se trata de un documento de ámbito internacional en el que se determinan los derechos inalienables que todos los seres humanos poseen, sin importar la raza, el género, las creencias religiosas, la cultura a la que se pertenezca ni ninguna otra condición.

Por lo tanto, cada 10 de diciembre se celebra el establecimiento formal y jurídico de unos derechos asignados a todas las personas, hecho que favorece a la protección del ser humano ante posibles situaciones de desigualdad o desequilibrio de poder, siendo por lo tanto, un paso más hacia una igualdad de oportunidades efectiva para todas las personas del mundo.

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Estas sopas de letras han sido elaboradas por el grupo de alumnas EGERIA.Escuela permanente de formación para la Igualdad de Oportunidades del CIAMI (Ayuntamiento de Villaquilambre).

En este espacio, desde hace quince años, un grupo de mujeres de nuestro municipio, comenzó viniendo a esta formación para continuar sus estudios generales (matemáticas, lenguaje, historia) desde la perspectiva de género), evolucionando hacia la investigación de mujeres silenciadas en la historia, junto con otras actividades de sensibilización y empoderamiento desde la perspectiva de género.

Han hecho calendarios, juegos de igualdad,... aquí os dejamos a mayores una pequeña muestra de las sopas de letras que continúan realizando PARA HACER VISIBLE LO INVISIBLE.

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10 María Zambrano 11 Josefina de la Torre 12 Ernestina de Champourcín

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73 | CIAMI

Manuela García Murias María Sánchez Miñambres Francisca Bohigas Gavilanes Lina Freire Estrella García Álvarez Nazaria Morala Santamarta Noemí Álvarez Pintor

Premios nobel

de la PAZ

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1 Malala Yousafzai 2 Rigoberta Menchú 3 Alva Myrdal 4 Jody Williams 5 Shirin Ebadi 6 Jane Addams

74 | CIAMI

Mujeres

relevantes en la ciencia

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1 Margarita Salas, Bioquímica 2 María Blasco, Biología molecular 3 Montserrat Calleja, Física 4 Rosa Menéndez, Química 5 Alicia Calderón, Física 6 Elena García Armada, Ingeniería Industrial 7 Gabriela Morreale, Bioquímica

75 | CIAMI

Agenda

CIAMI Haciendo Visible lo invisible 016

ATENCIÓN A VÍCTIMAS DE MALOS TRATOS POR VIOLENCIA DE GÉNERO (Y QUE NO DEJA RASTRO)