Guía para líderes de comunicación y gestión de talento
Esta guía tiene por objetivo dar a conocer el movimiento social
No Está Chido así como las bases para implementar los mensajes y acciones de esta campaña al interior de las organizaciones.
Dirigida a líderes de DO, CI, RSE o RRHH de las organizaciones.
Objetivodecampaña
Evitar el consumo de alcohol y tabaco en niñas, niños y adolescentes.
Estrategia de Comunicación Interna
Motivar a las y los colaboradores (padres, madres, cuidadores, hermanos mayores) a evitar el consumo de alcohol y tabaco en niñas, niños y adolescentes.
ú b l i c o s :
PPrimario
Niñas, Niños y Adolescentes (NNA) de 10 a 15 años
Secundario
Padres de Familia, Profesores y Círculo
Cercano que rodea a niñas, niños y adolescentes.
¡Tu liderazgo no solo impacta en el ámbito laboral, sino también en el desarrollo de las familias que forman parte de tu equipo!
Beneficios
Al incluir los mensajes y acciones de esta campaña para nuestros públicos:
Mejora del clima organizacional: Se refuerzan valores de salud y bienestar entre los colaboradores, impactando positivamente en su entorno familiar y laboral
Impulso a la imagen corporativa: Las empresas que adoptan este tipo de iniciativas, fortalecen su reputación como responsables y comprometidas con el bienestar de sus colaboradores y familias, lo cual fortalece significativamente el employee branding
Retención y lealtad de talento: Cuando los colaboradores perciben que la empresa tiene un compromiso genuino con su bienestar y el de sus familias, es más probable que desarrollen un sentido de pertenencia y lealtad hacia la organización.
Mejora del compromiso y productividad: Los colaboradores tienden a estar más comprometidos y motivados cuando trabajan para una empresa que demuestra preocupación por causas sociales importantes, como el bienestar familiar y la prevención de conductas nocivas.
El 83% de las madres trabajadoras elegiría un empleo con políticas familiares
Por cada dólar que se invierte en políticas favorables para la familia, el retorno es de tres dólares.
Fuente:IAPF
Pilaresdeprevención
Desarrollamos una estrategia de comunicación y acciones sustentadas en 4 pilares para la prevención de consumo de alcohol y tabaco. A partir de estos, pueden integrarse las actividades que desde tu empresa ya se realizan
Comunicación y Unión Familiar.
Fomentar la Actividad Física y el Deporte.
Fomentar
Actividades
Culturales y Artísticas.
En esta fase de la campaña se quiere mostrar que los cuidadores y círculo cercano son influenciadores positivos y un ejemplo a seguir para las y los menores de edad.
De acuerdo con el estudio Percepciones y conductas de consumo en torno a tabaco y alcohol (ITZAM) la principal razón por la que las niñas, niños y adolescentes consumen estas sustancias es la curiosidad, seguido de la influencia del círculo cercano.
Conocimiento e información del tema.
Actividades
Para fortalecer los mensajes de la campaña, puedes integrar actividades con tus colaboradores como talleres, conferencias, activaciones en Ferias de la Salud o Día de la Familia El Consejo de la Comunicación cuenta con expertos en temas de:
Tema
Comunicación asertiva
Descripción
Enseñar estrategias de comunicación abierta y respetuosa para fomentar la confianza y el diálogo en la familia. Resolución de conflictos.
Gestión de emociones
Crianza Positiva
Enseñar técnicas de manejo de emociones y cómo transmitir estas habilidades a los menores de edad.
Proporcionar a los cuidadores, herramientas que favorezcan el desarrollo emocional y social de los menores, así como prevenir el consumo
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¡Gracias!
¡Qué chido fomentar la convivencia familiar desde mi lugar de trabajo!
