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BFI-Vermittlungshilfe seit 20 Jahren in Güssing (pm) „Enorm, wie schnell die Zeit vergeht. Es kommt mir vor, wie wenn es gestern gewesen wäre und jetzt sind seit dem Start des Projektes mit dem Titel „Vermittlungshilfe für Männer“ in Güssing mehr als 20 Jahre vergangen“ ,wundert sich BFI-Burgenland-Geschäftsführer Peter Maier. „Wir haben uns damals, gemeinsam mit dem Auftraggeber AMS, die Frage gestellt, wie wir mit der Tatsache umgehen sollen, dass es in jedem Ort Menschen gibt, die schon länger arbeitslos sind und persönliche Vermittlungshemmnisse haben. Wir könnten nichts tun, wegschauen und mit dem Finger drauf zeigen, oder es aktiv angehen, um diese Menschen durch Praktika, aufarbeiten ihrer Problematiken und individuellem Coaching, wieder ins Arbeitsleben eingliedern. Dass das Modell so erfolgreich wird und wir derzeit 14 derartige Projekte für Männer, Frauen und Jugendliche in fast jedem Bezirk des Landes laufen haben, hätten wir damals nicht gedacht“, so Maier. Und wo liegt das Geheimnis des Erfolges?
Fähigkeit oder neuen Berufszielen auf einem, gemeinsam mit uns ausgesuchten, Praktikumsplatz. Die praktischen Tätigkeiten werden vorwiegend in öffentlichen und gemeinnützigen Bereichen durchgeführt. Sollte sich eine Arbeitserprobung in anderen Bereichen als sinnvoll und zielführend erweisen, wird das mit der zuständigen AMS-Betreuung besprochen und begonnen (Betriebspraktikum). Die Männer arbeiten unter fachlicher Führung und Anleitung und können ohne Leistungsdruck neue Arbeitsbereiche kennenlernen und ausprobieren. Sie lernen ihre eigenen Fähigkeiten besser kennen und schätzen und werden durch die Anerkennung anderer motiviert. Während dieses Arbeitstraining wird der Arbeitsrhythmus durch Regelmäßigkeit, Pünktlichkeit und Disziplin gefestigt. Auf Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Sicherheit wird besonders großer Wert gelegt“. Immerhin waren in diesen 20 Jahren 1.658 Männer als Teilnehmer in dieser BFI-Vermittlungshilfe, von denen mehr als 50 % auf einen Arbeitsplatz integriert werden konnten.
BFI-Kurskoordinator Dr. Gerhard Landauer vermutet: „Das vorrangige Ziel der Maßnahme ist die Hilfestellung bei der Vorbereitung auf eine Rückkehr ins Berufsleben. Ein übergeordnetes Ziel ist das Erlangen eines ausbildungsadäquaten Arbeitsplatzes. Diese Ziele werden durch die Unterstützung in der beruflichen Zielfindung und das Festigen eines geregelten Tagesablaufes und Arbeitsrhythmuses genauso erreicht, wie durch das Trainieren und Vorbereiten von Bewerbungen, oder durch aktive Arbeitsplatzakquirierung und Knüpfung von Firmenkontakten.“ Ewald Luef, BFI-Koordinator für den technischen, Bereich ergänzt: „Ein weiterer Schwerpunkt ist die praktische Arbeit. Die Teilnehmer befinden sich, je nach Vorbildung,
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