Das KarriereGipfel Magazin 2019

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KARRIERE GIPFEL 12. – 14. 11. 2019

Sei einen Schritt voraus!

DIE KARRIEREMESSE FÜR DEIN FACHGEBIET

GRATIS CV-CHECK UND BEWERBU NGSFOTOS

karrieregipfel.at

IT & TECHNIK

Dienstag, 12. November 2019 10 – 15 Uhr, Campus Technik

WIRTSCHAFT, GESELLSCHAFT & POLITIK

Mittwoch, 13. November 2019 10 – 15 Uhr, Campus SOWI

CHEMIE & LIFE SCIENCES

Donnerstag, 14. November 2019 10 – 15 Uhr, am Campus CCB

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DIE UNIVERSITÄT

DIE UNIVERSITÄT.

International vernetzt - regional verankert

Top Performer

Top 10 in der Employability der Absolventinnen und Absolventen aller österreichischen Hochschulen

Beste Hochschule Westösterreichs

Quelle: Global Employability Survey 2017 von Emerging und trendence

unter 1700 Universitäten weltweit

3

Top-Ergebnisse im Bereich Internationale Ausrichtung

Top 3

Quelle: U-Multirank Top Performing Universities 2019

in Österreich im Bildungsbereich

Rang

International vernetzt:

75

2

unter den beliebtesten Arbeitgebern in Tirol

Prozent

dank spannender Arbeitsinhalte,

der Publikationen entstehen gemeinsam mit internationalen Co-AutorInnen.

Quelle: Universität Innsbruck in Zahlen 2019

familienfreundlicher Arbeitsbedingungen und einem internationalen Arbeitsumfeld Quelle: Ranking „Österreichs beste Arbeitgeber 2019“ der Zeitschrift trend

40 Millionen Euro

öffentliche Forschungsmittel im Jahr 2018 national und international eingeworben

E

Beste Spin-off-Strategie: Österreichweit führend mit

20% Steigerung in 4 Jahren Quelle: Universität Innsbruck in Zahlen 2019

Wir bauen Brücken in die Zukunft.

17 Unternehmens-

beteilungen

durch die 2008 gegründete Beteiligungsholding Quelle: www.uibk.ac.at/ transferstelle/beteiligungen/

Jedes Jahr über

4000

neue Fachleute

die auf dem aktuellen Stand

der Forschung ausgebildet wurden Quelle: Semesterstatistiken https://orawww.uibk.ac.at/public/stv01_pub.liste

www.uibk.ac.at

© BfÖ 2019, Foto: © TVB Innsbruck / Helga Andreatta

Internationale Spitzenforschung, engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und hoch motivierte Studierende machen die Universität Innsbruck zu einem Motor für Wirtschaft und zum Impulsgeber für die Gesellschaft in der Region und weit darüber hinaus.

DIE ANSPRECHPARTNERINNEN

INHALTSVERZEICHNIS. Die Ansprechpartnerinnen.

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Die Begrüßung.

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Die Karrieremesse.

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Die Partner. 8 9

Die Aussteller.

DIE ANSPRECHPARTNERINNEN. des KarriereGipfels 2019

Das Career-Service-Team der Universität Innsbruck steht dir für Fragen und weitere Informationen gerne zur Verfügung! Du findest unser Team am jeweiligen Infostand.

Mag. Annemarie Larl-Wolf

Mag. (FH) Martina Mayer

Universität Innsbruck Transferstelle Wissenschaft – Wirtschaft – Gesellschaft Career-Service Technikerstraße 21a (ICT-Gebäude) 6020 Innsbruck karrieregipfel@uibk.ac.at www.careerservice.at www.karrieregipfel.at Impressum Medieninhaber & Herausgeber: Universität Innsbruck, Innrain 52, A-6020 Innsbruck, T +43 512 507-0 Für den Inhalt verantwortlich: Universität Innsbruck, Transferstelle Wissenschaft – Wirtschaft – Gesellschaft, Career-Service Foto Titelseite: Shutterstock.com, Produktion: TARGET GROUP Publishing GmbH, Brunecker Straße 3, 6020 Innsbruck Verlagsort: Innsbruck, Druck: Ferdinand Berger & Söhne Ges.m.b.H., Horn

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DIE BEGRÜSSUNG

Liebe Studierende!

Bildung ist zu einem nicht unwesentlichen Teil ein vom sozialen Umfeld geprägter und somit oft unbewusst erlebter Prozess. Der wohl am deut-

Univ.-Prof. Dr. Dr. h. c. mult.

Tilmann Märk Rektor der Universität Innsbruck

bietet. Die Erfahrung zeigt, dass die richtigen Informationen bereits während des Studiums sehr entscheidend dafür sind, wie erfolgreich man seinen Berufseinstieg und letztlich seine Karriere planen kann.

© EVA FESSLER

Liebe Studierende!

Als AbsolventIn der Universität Innsbruck profitieren Sie von der hohen Forschungskompetenz an der Tiroler Alma Mater, die Sie auf Ihrem Bildungsweg auf die Anforderungen einer immer komplexer werdenden Arbeitswelt ideal vorbereitet. Es ist mir ein großes Anliegen, dass Sie sich rechtzeitig und möglichst umfassend darüber informieren können, welche Chancen Ihnen der Arbeitsmarkt

© GERHARD BERGER

DIE BEGRÜSSUNG.

Univ.-Prof. Dr. Bernhard Fügenschuh Vizerektor für Lehre und Studierende

lichsten wahrgenommene Teil davon ist derjenige gerInnen zu machen und bei der Berufsorientierung

fachspezifischen und trotzdem facettenreichen

und Wahl des passenden Arbeitsplatzes zu unter-

Sozialisierung führt. Um Sie als unsere Absolvent-

stützen, bieten wir Ihnen den KarriereGipfel als

Innen zu kompetenten und gefragten Berufseinstei-

universitäre Vernetzung von Theorie und Praxis an.

Liebe Kollegin, lieber Kollege!

Austausch mit Unternehmen – CV-Check – professionelle Bewerbungsbilder. Diese Karrieremesse ist eine tolle Gelegenheit, um mit Arbeitgebern in Kontakt zu treten und der „Generation Praktikum“ einen Schritt voraus zu sein. Kommt und besucht diese spannende Veranstaltung!

Priv.-Doz. Dr. Sara Matt-Leubner Leitung Transferstelle Wissenschaft – Wirtschaft – Gesellschaft

werden unsere MitarbeiterInnen vom InnCubator und der Gründerberatung euch gerne umfassend informieren, unterstützen und auch auf diesen Karriereweg bestens vorbereiten.

© ÖH INNSBRUCK

Liebe Studierende!

Mit dem KarriereGipfel möchten wir euch eine Plattform bieten, um eine bessere Vorstellung über die Erwartungen, Angebote und Kultur der Unternehmen zu bekommen, schon während des Studiums die Arbeitswelt besser kennenzulernen und den Ausbildungsweg optimal auf euer berufliches Ziel auszurichten. Sollte für euch die Selbstständigkeit eine interessante Option sein,

© UNI INNSBRUCK

der berufsspezifischen Ausbildung, der zu einer

Johanna Beer ÖH-Vorsitzende

DIE KARRIEREMESSE

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DIE KARRIEREMESSE. Wer und was dahinter steht.

Die Karrieremesse KarriereGipfel ist die fachspezifische Veranstaltungsreihe des Career-Service der Universität Innsbruck mit dem Ziel, Studierende, AbsolventInnen und AkademikerInnen persönlich und direkt mit potenziellen Arbeitgebern an unterschiedlichen Standorten

der Universität zusammenzubringen. Das Besondere an diesen Events ist die Spezialisierung auf ausgesuchte Zielgruppen aus den Fachbereichen „IT & Technik“, „Chemie & Life Sciences“ sowie „Wirtschaft, Gesellschaft & Politik“.

Sei einen Schritt voraus!

NÜTZE DEINEN BESUCH FÜR EINE ERFOLGREICHE KARRIERE! Wer eine Stelle, einen Praktikumsplatz oder einen Partner aus der Wirtschaft für die Abschlussarbeit bei den ausstellenden Firmen der Messe sucht, liegt mit einem persönlichen Gespräch auf der Messe genau richtig.

Ein Besuch des KarriereGipfels bringt dich bei deiner Berufsorientierung oder deinem Berufseinoder -umstieg voran!

Die fachspezifische Bündelung der Aussteller ermöglicht dir, einen guten Überblick über deine Jobchancen zu gewinnen, indem du an einem Tag mit mehreren Unternehmen interessante Gespräche führst.

Direktkontakte zu den Firmen Die direkten und persönlichen Ansprechpartne­ r­innen und Ansprechpartner der Unternehmen, die sich auf dem KarriereGipfel um deine Fragen

und vielleicht auch schon um deine Bewerbung kümmern, findest du hier im Messekatalog unter den Ausstellerprofilen. Überzeuge die Ansprechpartner von dir, indem du dich anhand der Firmenprofile, die du hier im Messekatalog findest, vorbereitest und grundlegende Informationen über das Unternehmen nicht erst erfragen musst.

Dresscode Wir empfehlen dir am Tag der Veranstaltungen, egal ob du dich informierst oder für ein konkretes Stellen-/Praktikumsangebot interessierst, Wert auf dein Erscheinungsbild und Auftreten zu legen. Die Erfahrung zeigt, dass ein gepflegtes Äußeres in der Arbeitswelt den professionellen Eindruck einer Person unterstreicht. Man sagt nicht umsonst: „Kleider machen Leute“.

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DIE KARRIEREMESSE

WANN GENAU UND WO KANNST DU DIE FIRMEN ANTREFFEN?

IT & TECHNIK Datum: Dienstag, 12.11.2019 Zeit: 10 – 15 Uhr Ort: Campus Technik der Universität Innsbruck, Architekturgebäude, Technikerstraße 21c

WIRTSCHAFT, GESELLSCHAFT & POLITIK Datum: Mittwoch, 13.11.2019 Zeit: 10 – 15 Uhr Ort: Campus SOWI der Universität Innsbruck, Universitätsstraße15, 6020 Innsbruck

CHEMIE & LIFE SCIENCES Datum: Donnerstag, 14.11.2019 Zeit: 10 – 15 Uhr Ort: Campus Innrain, Centrum für Chemie und Biomedizin (CCB) der Universität Innsbruck, Innrain 80

GRÜNDUNGSBERATUNG TRANSFERSTELLE/ UNI HOLDING/INNCUBATOR. Spielst du mit dem Gedanken, ein Unternehmen zu gründen?

Du hast eine Idee für ein neues Produkt oder eine neue Dienstleistung und weißt nicht genau, wie du sie wirtschaftlich umsetzen kannst? Oder verfügst du über ge­ wisse Skills und hast Interesse, in einem Start-up mitzuarbeiten? Start-up-Expertinnen und -Experten stehen dir zum Thema Gründen

mit Rat und Tat kostenlos zur Verfügung.

Nütze deine Chance, dich vor Ort zu informieren oder für ein individuelles Beratungs­ gespräch vorab online anzumelden. Dieses ­Angebot ist für alle wissenschaftlichen Diszi­ plinen und Studiengänge relevant.

DAS RAHMENPROGRAMM

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CV-CHECKS.

Kostenlos und gut beraten zum professionellen Lebenslauf!

In Zusammenarbeit mit Susanne HuberSchwarz, den PersonalberaterInnen der Personal- und Unternehmensberatung Business Pool und den Berufs- und PersonalberaterInnen des Bildungsconsultings der TIROLER Wirtschaftskammer bietet das Career-Service den Besu-

cherInnen der Messe den kostenlosen* Vor-OrtService, den eigenen Lebenslauf oder auch sein Bewerbungsschreiben checken zu lassen. Die Profis geben hilfreiche Tipps zur individuellen Gestaltung.

BEWERBUNGSFOTOS.

Kostenlose Fototermine direkt auf der Messe!

Der erste Eindruck zählt auch bei den Bewerbungsunterlagen. Um Arbeitgeber von sich zu überzeugen, gehört zu einer gelungenen Bewerbung auch ein professionelles Bewerbungsfoto. Auf dem KarriereGipfel haben

BesucherInnen die Möglichkeit, professionelle, kostenlose* Bewerbungsfotos von unserer Fotografin direkt auf der Messe erstellen zu lassen.

Das perfekte Styling dafür gibt es vorab beim Profi-Stylisten vor Ort.

* BITTE BEACHTE! Um eine optimale Auslastung der limitierten Plätze gewährleisten zu können, muss für das Nichterscheinen zu einem online gebuchten Termin die Verwaltungsgebühr von EUR 20 eingehoben werden. Nicht davon betroffen sind schriftliche Absagen bis eine Woche vor Beginn der Veranstaltung sowie gerechtfertigte Abwesenheiten, die rechtzeitig per Mail an career-service@uibk.ac.at geschickt werden.

WIE BEKOMMST DU EINEN TERMIN?

WEITERE ATTRAKTIVE ANGEBOTE.

Mehr Informationen und die Voranmeldung zu den exklusiven Angeboten findest du unter:

Vorträge, Diskussionen und Workshops.

Zusätzlich zu den Firmen-, Beratungs- und Informationsständen werden an den drei Messetagen Vorträge, Diskussionen und Workshops rund um die Themen Arbeit, Beruf und Karriere angeboten.

Die Termine für die Restplätze werden direkt und vor Ort vergeben. Komm hierzu bitte an den Informationsstand des Career-Service auf der Messe.

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DAS RAHMENPROGRAMM

GRATIS CV-CHECK UND BEWERBU NGSFOTOS

DIE STELLENANGEBOTE.

www.careerservice.at – dein mobiles Jobportal für mehr Durchblick.

Die ausstellenden Unternehmen vergeben auf der Messe oft direkt Stellen, auf die du dich im Vorfeld einfach und schnell per E-Mail bewerben kannst. Du findest die aktuell ausgeschriebenen Jobangebote und Unternehmensprofile unter Stellenangebote auf www.careerservice.at – dem digitalen Stellenportal der Universität Innsbruck. An den drei Messetagen bieten wir dir mit einer Jobwall vor Ort die Möglichkeit, dich über die aktuellen Ausschreibungen der ausstellenden Unternehmen zu informieren.

DIE PARTNER.

des KarriereGipfels 2019

Wie informiere ich mich über aktuelle Career-Service-Angebote?

Neben dem Webportal www.careerservice.at hält der Career Newsletter-Service stets über aktuelle Jobangebote, Termine, Programme und Informationen rund um das Thema CAREER am Laufenden. Melde dich am besten heute noch an!

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AUSSTELLERLISTE

DIE AUSSTELLER. IT & Technik Adler + Partner ZT Gmbh Adler-Werk Lackfabrik Johann Berghofer GmbH & Co KG aeoon Technologies GmBH Asseco Solutions GmbH ATP Architekten Ingenieure AT Solution Partner GmbH BERNARD Ingenieure ZT GmbH Besi Austria GmbH BHM INGENIEURE – Engineering & Consulting GmbH Bildungsconsulting der Tiroler Wirtschaftskammer Business Pool Camelot ITLab GmbH Catalysts Gmbh CONSILIO GmbH d-fine FERCHAU Austria GmbH GEOCONSULT ZT GmbH Hagleitner Hygiene International GmbH Hypo Vorarlberg Informatik IGB Ingenieurgesellschaft der Bauwerkserhaltung mbH ILF Consulting Engineers Austria GmbH ilp² Ingenieure GmbH & Co. KG Ingenieurbüro Passer & Partner ZT Gmbh Ingenieurteam Bergmeister GmbH InnCubator INNIO IVM Technical Consultants Julius Blum GmbH Kammer der ZiviltechnikerInnen für Tirol und Vorarlberg KUFGEM GmbH Leitner AG merz kley partner Microtec GmbH Moser Holding AG OEAD-GmbH Ortner Ges.m.b.H PICHLER Projects GmbH Schimetta Consult ZT GmbH telecommunication software gmbh

S. 10 S. 10 S. 11 S. 11 S. 12 S. 13 S. 15 S. 16 S. 16 S. 17 S. 18 S. 18 S. 19 S. 20 S. 21 S. 23 S. 23 S. 24 S. 25 S. 26 S. 26 S. 27 S. 27 S. 28 S. 28 S. 29 S. 29 S. 30 S. 32 S. 32 S. 33 S. 34 S. 34 S. 35 S. 35 S. 36 S. 37 S. 38 S. 39

TNG Technology Consulting GmbH VDI Verein Deutscher Ingenieure Verein KOMM-BLEIB

S. 39 S. 40 S. 40

Wirtschaft, Gesellschaft & Politik Adler-Werk Lackfabrik Johann Berghofer GmbH & Co KG aeoon Technologies GmBH AT Solution Partner GmbH Bank für Tirol und Vorarlberg AG Bendura Bank AG Bildungsconsulting der Tiroler Wirtschaftskammer Business Pool Camelot ITLab GmbH CNT Management Consulting AG Die Finanzplaner Online GmbH Dr. Schär EGGER – Mehr aus Holz Hofer KG Hypo Tirol Bank AG InnCubator Kammer der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer KUFGEM GmbH LeitnerLeitner Salzburg GmbH Moser Holding AG PLETZER Gruppe StepStone Österreich GmbH Walter Group

S. 10 S. 11 S. 13 S. 13 S. 15 S. 17 S. 18 S. 18 S. 20 S. 21 S. 22 S. 22 S. 24 S. 25 S. 28 S. 30 S. 32 S. 33 S. 35 S. 37 S. 38 S. 41

Chemie & Life Sciences Adler-Werk Lackfabrik Johann Berghofer GmbH & Co KG AstraZeneca GmbH Österreich Bildungsconsulting der Tiroler Wirtschaftskammer Biocrates Life Sciences AG Chemgineering Group InnCubator OEAD-GmbH Pharmazeutische Fabrik Montavit Ges.m.b.H. Versuchszentrum Laimburg

S. 10 S. 12 S. 17 S. 17 S. 19 S. 28 S. 35 S. 36 S. 41

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A

ADLER + PARTNER ZT GMBH Adler+Partner ist ein vorwiegend regional tätiges Ingenieurbüro in den Bereichen Wasserbau und Umwelttechnik für öffentliche sowie private und industrielle Auftraggeber.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung per E­Mail

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Klaus / Vorarlberg Standorte Ö.: Klaus, Nenzing Beschäftigte: 20

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

IT & TECHNIK

Sozialleistungen: Betriebliche Versicherung KONTAKT DI Dr. Lutz Feldmann Tel.: +43 5523 62860 Vorstadt 17 6833 Klaus Österreich office@adlerconsult.com www.adlerconsult.com

Was uns wichtig ist: Soziale und fachliche Kompetenz (Kunden, Projektarbeit), Engagement, Flexibilität

ADLER-WERK LACKFABRIK JOHANN BERGHOFER GMBH & CO KG Seit 1934 macht ADLER den Alltag ein bisschen bunter. Als traditionsreiches Tiroler Familienunternehmen produziert ADLER in der dritten Generation Farben, Lacke und Holzschutzmittel für die Möbel-, Parkett- und Holzfensterindustrie, den Farbenhandel und das holzverarbeitende Gewerbe in ganz Europa.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung oder online auf: www.adler-lacke.com/Karriere Auswahlprozess: Mehrstufige Vorstellungsgespräche Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, IT-Affinität, Bereitschaft zur Weiterbildung

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Chemische Industrie Hauptsitz: Schwaz Standorte Ö: 5 (Wien, Leonding, Kalsdorf, Klagenfurt, St. Pölten) Standorte int.: 7 (DE, IT, CH, PL, SK, CZ, NL) Beschäftigte: 620 Umsatz p. a.: EUR 115 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

WIRTSCHAFT

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebssportgemeinschaft, vergünstigtes Mittagessen, Zukunftsvorsorge, Fahrtkostenzuschuss

KONTAKT Mag. Melani Bozic, BSc. Tel.: +43 5242 6922-738 Bergwerkstraße 22 6130 Schwaz personal@adler-lacke.com www.adler-lacke.com/at/

CHEMIE & LIFESCIENCES

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A

AEOON TECHNOLOGIES GMBH

aeoon Technologies produziert Drucker und Vorbehandlungseinheiten für den industriellen Digitaltextildruck. Höchste Qualität, Nachhaltigkeit und individuelle Lösungsfindung zeichnen uns seit 2011 aus. Unsere innovativen und anpassbaren Produkte werden in über 120 Ländern weltweit vertrieben.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Über Website, E­Mail oder Social Media

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie und Maschinenbau Hauptsitz: Kramsach Standorte Ö.: 1 Standorte int.: 4

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

IT & TECHNIK

Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WIRTSCHAFT

KONTAKT Manuela Mühlegger Tel.: +43 5337 63207 Amerling 133 6233 Kramsach Österreich jobs@aeoon.com www.aeoon.com

ASSECO SOLUTIONS GMBH Seit mehr als 25 Jahren bietet die Asseco Solutions mit Hauptsitz in Karlsruhe modernste ERP-Technologien für den gehobenen Mittelstand. Ihre webbasierte ERPII-Lösung APplus verbindet CRM, DMS, PLM, E-Business, Wissensorganisation, Risikomanagement und Workflow mit klassischem ERP und deckt so alle wesentlichen Stufen moderner Wertschöpfungsketten ab. Nicht zuletzt aufgrund ihrer Benutzerfreundlichkeit wurde die Lösung bereits mehrfach zum „ERP-System des Jahres“ gekürt und von Anwendern mit Bestnoten ausgezeichnet. Mit zahlreichen akademischen Kooperationen legt Asseco einen starken Fokus auf Forschung und Entwicklung und agiert so als einer der Vorreiter für Digitalisierung und zukunftsweisende Technologien wie Industrie 4.0 und einer eigenentwickelten KI. FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Direkt an St. Florian

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz, Engagement, Reisebereitschaft, EDV-Kenntnisse

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Internet und Informationstechnolgie Hauptsitz: Karlsruhe Standorte Ö.: St. Florian, Wien, Innsbruck Standorte int.: 19 Beschäftigte: 800 Umsatz: 2018: EUR 2,16 + Mrd.

IT & TECHNIK

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Mittagessen, frisches Obst, Ausbildungsakademie, Home office, Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle

KONTAKT Anita Mairanderl Tel.: +43 7224 20051 7815 Pummerinfield 1b 4490 St. Florian Österreich anita.mairanderl@assecosol.com www.applus-erp.com www.assecosolutions.com

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A

ASTRAZENECA ÖSTERREICH AstraZeneca steht für innovative Arzneimittel im Bereich Herz-Kreislauf und Diabetes, Onkologie und Atemwegserkrankungen. Eine Karriere bei uns ist mehr als nur ein Job. Es ist die Chance, Verantwortung zu übernehmen für die Mitgestaltung einer lebenswerten Gegenwart und Zukunft!

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: AstraZeneca Karriereportal: /careers. astrazeneca.com, E-Mail: bewerbungen.at@astrazeneca.com Auswahlprozess: Mehrstufiger Interview-Prozess mit unterschiedlichen Ansprechpartnern, auch ein Kennenlernen von TeamkollegInnen ist oft Teil des Prozesses Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Hohes Engagement und soziale Kompetenz, Neugier und die Lust, Dinge zu verändern oder anders zu machen

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Pharma, Chemie und Medizintechnik Standorte Ö.: Wien Standorte int.: In über 60 Ländern Beschäftigte: 140 in Österreich

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

CHEMIE & LIFE SCIENCES

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Umfassende Einschulung und Buddy-System (erfahrene KollegInnen als MentorInnen) Sozialleistungen: Versicherungen, private Pensionsvorsorge, Firmenwagen, Firmenhandy, Essenszuschuss u. v. m.

KONTAKT Mag. Michaela Baumgartner Tel.: +43 1 711 31 0 Landstraßer Hauptstraße 1A 1030 Wien ela.baumgartner@astrazeneca. com www.astrazeneca.at

ATP ARCHITEKTEN INGENIEURE Integral, digital, kollegial: Im lebendigen Netzwerk eines der führenden Architektur- und Ingenieurbüros Europas beschäftigen sich unsere 800+ Mitarbeiter_innen mit spannenden Projekten. Geplant wird in interdisziplinären Teams. Ausschließlich. Mit Spaß am Erfolg, mit Verantwortung für die Zukunft.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: www.karriere.atp.ag

£ Internationale

Auswahlprozess: Persönliches Gespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Innsbruck Standorte Ö: Innsbruck, Wien Standorte int.: 8 Beschäftigte: > 800 Umsatz p. a.: ca. EUR 90 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

IT & TECHNIK

Angebote: Patenmodell, ATP Academy Sozialleistungen: Homeoffice, Kinderkrippe, Kantine, Fitnessstudio

KONTAKT Simone Lehner, B.A. Tel.: +43 512 5370 2112 Heiliggeiststraße 16 6010 Innsbruck simone.lehner@atp.ag www.atp.ag

A–B

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AT SOLUTION PARTNER GMBH Wir sind ein stark wachsendes Beratungsunternehmen, das die universelle IT-Systemarchitektur von SAP virtuos umsetzt und erweitert. Wir verbinden dabei IT-Kompetenz, Branchenkenntnisse und Prozessverständnis. Maßgeschneidert, mit Eigenentwicklungen, vom Konzept bis zum Betrieb.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Registrierung und Bewerbung unter: www.jobs.atsp.com Auswahlprozess: Persönliches Vorstellungsgespräch, Potenzialanalyse, Assessment Center, Meet your Team Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Internet und Informationstechnolgie Hauptsitz: Innsbruck Standorte Ö: 2 Standorte int.: 3 Beschäftigte: 52

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Aus- und Weiterbildung

WIRTSCHAFT

Sozialleistungen: Pensionskasse und Essensbons KONTAKT Rebecca Plörer, BSc. Tel.: +43 50 4009 3161 Sterzinger Straße 1 6020 Innsbruck, Österreich jobs@atsp.com www.atsp.com

Was uns wichtig ist: Engagement, IT-Affinität, Reisebereitschaft

BANK FÜR TIROL UND VORARLBERG AG Die BTV ist eine Bank für vier Länder. Wir begleiten eigentümergeführte, mittel­ ständische Unternehmen und anspruchsvolle Privatkunden aktiv und grenzüber­ schreitend. Dabei bewegen wir uns im attraktivsten Wirtschaftsraum Europas.

Internationale Karrieremöglichkeiten gelten für die D­A­CH­Region.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Online über www.btv.at/karriere

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungs­ gespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Je nach Aufga­ be sind unterschiedliche Zusatzqua­ lifikationen wichtig und notwendig.

Eines trifft aber auf alle Aufgaben zu: Wir als Mitarbeiter in einem Dienst­ leistungsunternehmen haben gerne mit Menschen zu tun.

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Banken/Finanzdienst­ leistung Standorte Ö: 28 Standorte int.: 37 Beschäftigte: 820

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Flexible Arbeits­ zeiten, Familien­ und Kinderzulagen, Essenszuschuss, BTV Erfolgsprämie, Vergünstigungen bei Partnerunter­ nehmen

WIRTSCHAFT

KONTAKT Mag. Hansjörg Rogen Tel.: +43 505 333 1470 Stadtforum 1 6020 Innsbruck hansjoerg.rogen@btv.at www.btv.at

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btv.at/karriere

Ideen zum Fliegenbringer Die E-Mails sind hier nicht knapper, die Sessel nicht bequemer, die Werte dafßr beständiger.

r

B

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BENDURA BANK AG Wir sind seit 21 Jahren erfolgreich als Privatbank in Liechtenstein tätig. Unsere Beratergruppen sind nach Sprachregionen organisiert. Gemessen am Gewinn nach Steuern nehmen wir den 4. Platz unter insgesamt 13 liechtensteinischen Banken ein.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Über Homepage

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch und Assessment Center

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Standorte: Hauptsitz in Liechtenstein, Repräsentanz in Hong Kong Beschäftigte: 135 Umsatz p. a.: CHF 23 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

WIRTSCHAFT

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

KONTAKT Mariella Zeller Tel.: +423 265 56 10 Schaaner Strasse 27 9487 Gamprin-Bendern Liechtenstein mariella.zeller@bendura.li www.bendura.li

Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz und Engagement

BERNARD INGENIEURE ZT GMBH Wir sind ein unabhängiges, fachlich spezialisiertes und international tätiges Unternehmen für Ingenieurdienstleistungen. Motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sichern den Unternehmenserfolg und orientieren sich dabei an unserem obersten strategischen Leitsatz: Beste Lösungen begeistern.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über Website und E­Mail Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­ barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Hauptsitz: Hall in Tirol Standorte Ö.: 3 (Hall, Wien, Graz) Standorte int.: 18 Beschäftigte: 300

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Mentoring, Onboarding­Prozess Sozialleistungen: Gleitzeit und individuelle Arbeitszeitmodelle, Carsharing und Verkehrsmittel­ zuschuss, Essenszulage, Ermäßigung Fitnessstudio

KONTAKT Karin Mayr Tel.: +43 5223 5840 110 Bahnhofstraße 19 6060 Hall in Tirol Österreich office@bernard­ing.com www.bernard-gruppe.com

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B

BESI AUSTRIA GMBH Seit mehr als 30 Jahren entwickelt die Besi Austria GmbH in Radfeld erfolgreich hochpräzise Bestückungsmaschinen für die Halbleiterindustrie. 220 MitarbeiterInnen tragen dazu bei, dass das Innenleben von elektronischen Geräten immer kleiner und leistungsfähiger wird. Um auch in Zukunft die technologischen Anforderungen erfüllen zu können, hat bei Besi Austria GmbH hochwertige Aus- und Weiterbildung ihrer MitarbeiterInnen oberste Priorität.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Website, E-Mail oder Post Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch, Potenzialanalyse, Probearbeitstag Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Teamfähigkeit, soziale Kompetenzen, EDV-Kenntnisse, Zuverlässigkeit WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie und Maschinenbau Standorte Ö.: Radfeld Standorte int.: Schweiz, Niederlande, Singapore, Malaysia, China, USA, Taiwan, Korea, Philippinen Beschäftigte: 1.500 weltweit, 220 am Standort in Radfeld

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

IT & TECHNIK

£ Angebote für neue

MitarbeiterInnen £ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Gratis Kaffee, frisches Obst, Fitnesscenter, Betriebsarzt, MitarbeiterInnenerfolgsbeteiligung

Was uns wichtig ist: Hands-onMentalität, Engagement, Zusammenarbeit in internationalen Teams,

KONTAKT Astrid Schernthaner Tel.: +43 5337 600 0 Innstraße 16, 6241 Radfeld hr.besiaustria@besi.com www.besi.com/careers/jobs

BHM INGENIEURE – ENGINEERING & CONSULTING GMBH BHM INGENIEURE ist ein interdisziplinäres, national und international aktives Ingenieurbüro und mit 160 MitarbeiterInnen an fünf Standorten als Berater, Planer und Controller für Bauprojekte in den Bereichen INDUSTRIE, VERKEHR, KRAFT­ WERKE, ÖFFENTLICHE AUFTRAGGEBER und SPEZIALTHEMEN tätig.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Per E­Mail an sabine.grassl@bhm­ing.com

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungs­ gespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Wille zur persönlichen Weiterentwicklung, Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Englischkenntnisse

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Standorte Ö.: Feldkirch, Linz, Graz Standorte int.: Schaan (FL), Prag (CZ) Beschäftigte: 160

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Patenprogramm Sozialleistungen: Mehrere Sport­ und Freizeitevents pro Jahr

KONTAKT Sabine Graßl Tel.: +43 5522 46101 Runastraße 90 6800 Feldkirch sabine.grassl@bhm­ing.com www.bhm-ing.com

B

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BILDUNGSCONSULTING DER TIROLER WIRTSCHAFTSKAMMER Das Bildungsconsulting ist Ihr Ansprechpartner zu allen wichtigen Fragen rund um die Berufswahl und Studienwahl, Aus- und Weiterbildung sowie Personalentscheidungen für Unternehmen.

Das Kernstück ist die Potenzialanalyse samt ausführlicher Beratung. Damit sind Sie in der Lage, die entscheidenden Fragen für Ihre Berufs- und Lebensplanung zu beantworten: Aufzeigen individueller Stärken, Kompetenzen, Fähigkeiten, Neigungen und Eignungen. Damit Sie Ihre Karriere gezielt planen können.

Die Beratungen des Bildungsconsulting sind maßgeschneidert für alle Zielgruppen: • MaturantInnen oder StudienabbrecherInnen bei der Wahl des richtigen passenden Studiums • StudentInnen vor ihrem Einstieg ins Berufsleben • AkademikerInnen zur gezielten Karriereplanung • Erwachsene und Berufstätige in beruflichen Entscheidungssituationen • UnternehmerInnen und Personalverantwortliche bei Fragen der Auswahl von BewerberInnen und Entwicklung von Lehrlingen, MitarbeiterInnen und Führungskräften

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Standorte Ö.: 9 Standorte int.: 9

IT & TECHNIK

FÜR BEWERBERINNEN Wir bieten Ihnen: Beratung zu Studium, Karriere, Bewerbung Coaching zu Studium, Karriere, Bewerbung Potenzialanalysen zu Studium, Karriere, Bewerbung

WIRTSCHAFT

KONTAKT Mag. Andreas Zelger Tel.: +43 5909057454 CHEMIE & LIFE Egger-Lienz-Straße 116 SCIENCES 6020 Innsbruck andreas.zelger@wktirol.at www.bildungsconsulting.at

BIOCRATES LIFE SCIENCES AG Biocrates ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Metabolomics. Produkte und Dienstleistungen unseres Unternehmens bieten Forschern die Möglichkeit schnellere und zuverlässigere Informationen über den Metabolismus zu generieren. Unser Team setzt sich aus Experten aus den Gebieten der Biologie, Chemie oder Biochemie zusammen. Biocrates Technologie bildet die Grundlage für über 1.000 wissenschaftliche Publikationen in Peer-Reviewed Journals.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Per E-Mail als PDF

£ Internationale

Auswahlprozess: Persönliches Gespräch, Interview per Skype oder Telefon

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

£ Angebote für neue

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Teamorientierung, hohe soziale Kompetenz, Flexibilität, Reisebereitschaft

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Wissenschaft und Forschung Standorte Ö.: Innsbruck Standorte int.: Boston Beschäftigte: 55

barkeit von Beruf und Familie

CHEMIE & LIFE SCIENCES

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Buddy-System, Einschulungsplan

KONTAKT Ing. Mag. Anton Grones Tel.: +43 512 579823 Eduard-Bodem-Gasse 8 6020 Innsbruck career@biocrates.com www.biocrates.com

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B–C

BUSINESS POOL Als renommiertes Südtiroler Personalberatungsunternehmen mit einer Niederlassung in Innsbruck sind wir bestens mit vielen interessanten Arbeitgebern in Südtirol und auch in Nordtirol vernetzt. Wir bieten dir professionelle Unterstützung bei deinem Einstieg ins Berufsleben, geben dir wertvolle Tipps für deine Bewerbungsunterlagen und beantworten alle deine Fragen auf der Suche nach deinem perfekten Job! FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Website / E­Mail

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungs­ gespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Standort: Bozen – Italien Standort Ö.: Innsbruck Standort int.: Bozen, Italien Beschäftigte: 15

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

IT & TECHNIK

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

Wir bieten Stellen für:

WIRTSCHAFT

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

KONTAKT Victoria Wurz Tel.: +39 0471 30 18 96 Handwerkerstraße 26 39100 Bozen Italien v.wurz@businesspool.it www.businesspool.it

CAMELOT ITLAB GMBH Das Zusammenspiel von erstklassigem Value Chain Management und Technologie-Megatrends ist das, was Camelot antreibt. Als führende SAP-Beratung bieten wir eine einzigartige End-to-End-Beratung von der Strategie-, Prozess- und Organisationsberatung bis zur technischen Umsetzung.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Über Website

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorauswahl, Telefoninterview, persönliches Gespräch mit dem Fachbereich.

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Englisch, Reisebereitschaft, SAP-Kenntnisse von Vorteil

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Standorte int.: Deutschland, Schweiz, USA, Indien, UAE, Serbien, Bulgarien Beschäftigte: 450

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Mentoringprogramm, Corporate Benefits, Mitarbeiterevents, Intensives Onboarding, kostenloses Brainfood Sozialleistungen: VWL, Direktversicherung, KiGa-Zuschuss etc.

WIRTSCHAFT

KONTAKT Jennifer Schickel Tel.: +49 621 86298 805 Theodor-Heuss-Anlage 12 68165 Mannheim Deutschland career@camelot-itlab.com www.camelot-itlab.com

C

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CATALYSTS GMBH Catalysts ist ein auf agile Softwareentwicklung spezialisierter Dienstleister, der seit über 10 Jahren für Großunternehmen und Hidden Champions aus dem gehobenen Mittelstand anspruchsvolle Digitalisierungsprojekte umsetzt – stets „on time and on budget“. Mit einem Fokus auf Emerging Digital Technologies wie Künstliche Intelligenz, IoT, Virtual Reality und Big Data entwickelt Catalysts individuelle und innovative Lösungen u. a. in den Branchen Mobility, Financial Services, Public und Space. Mit knapp 350 MitarbeiterInnen an mehreren Standorten in Österreich, Rumänien, Deutschland und in den Niederlanden zählt Catalysts seit Jahren zu den beliebtesten Arbeitgebern für hoch qualifizierte SoftwareentwicklerInnen.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Website, jobs@catalysts.cc

£ Internationale

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz, Hands­on­ Mentalität, Teamwork, Leidenschaft für die Softwareentwicklung

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical £ Sozialleistungen

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Internet und Informationstechnolgie Hauptsitz: Linz Standorte Ö.: 10 Standorte int.: 15 Beschäftigte: 350

Karrieremöglichkeiten IT & TECHNIK

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

Sozialleistungen: Coaching­System, Homeoffice, Events mit Familie, Catalysts Society – Der Verein für unsere Mitarbeiter

KONTAKT Sibel Tanriöver Tel.: +43 664 346 53 22 Remo Schmid Tel.: +43 699 138 285 15 Rennweg 1 6020 Innsbruck Österreich jobs@catalysts.cc www.catalysts.cc

CHEMGINEERING GROUP Chemgineering bietet hochwertige und praxiserprobte Engineering- und Beratungsdienstleistungen für die Pharma-, Biotech-, Feinchemie-, Lebensmittelund Kosmetikbranche. 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in sieben Ländern konzipieren und realisieren anspruchsvolle Projekte in GxP-regulierten Betrieben.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über die Website: www.chemgineering.com/karriere Auswahlprozess: Bewerbungsgespräche Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Pharma, Chemie, Biotechnologie Standorte Ö: 4 Standorte int.: 7 Beschäftigte: 300 Umsatz p. a.: CHF 50 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

CHEMIE & LIFE SCIENCES

Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz (Projektarbeit, Kunden), Leidenschaft, Reisebereitschaft, Freude an wechselnden Aufgaben

KONTAKT Christine Kastner und Markus Sauer Tel.: +43 5332 701 77 00 Europastraße 8 6322 Kirchbichl / Tirol www.chemgineering.com

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C

CNT MANAGEMENT CONSULTING AG Als eine der erfolgreichsten SAP-Beratungshäuser in Österreich bieten wir Consulting, Konzeption, Design und Implementierung von IT-Lösungen aus einer Hand. Mit Niederlassungen in Wien, Linz, Innsbruck, München, Mainz, Bozen, Hasselt und São Paolo sind wir „Partner vor Ort“ und bieten unseren Kunden optimale Betreuung in ihren Projekten. Ausgezeichnet als „bester Arbeitgeber 2019“.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über Website Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie £ Angebote für neue MitarbeiterInnen £ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: IT-Unternehmensberatung Standorte Ö: 3 Standorte int.: 5 Beschäftigte: 250 Umsatz p. a.: EUR 55 Mio. KONTAKT Christian Egger Senior Managing Consultant Tel: +43 699 164 268 34 Langer Weg 28 6020 Innsbruck c.egger@cnt-online.com www.cnt-online.com

Was uns wichtig ist: Beraterauftreten, IT-Affinität

WIRTSCHAFT

CONSILIO GMBH

CONSILIO ist ein unabhängiges, international tätiges Beratungsunternehmen im SAP-Umfeld und unterstützt Unternehmen bei der Weiterentwicklung von Geschäftsstrategien und deren Digitalisierung mittels SAP-Standard-Software wie zum Beispiel SAP S/4HANA, insb. in den Bereichen Supply Chain Management.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Per Mail über die Homepage oder per Mail an anja.abdalla@consilio-gmbh.de Auswahlprozess: Telefoninterview, 1–2 persönliche Gespräche, Vertragsangebot

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Sozialleistungen: Kostenübernahme Kinderbetreuung, Kostenübernahme DSL-Anschluss, 30 Tage Urlaub, Firmenwagen

Was uns wichtig ist: Guter Abschluss, Technikaffinität, erste Berührung mit SAP / Programmiersprache, fließend Deutsch

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Hauptsitz: München Standorte int.: 4 Beschäftigte: 90 Umsatz p. a.: EUR 10 Mio.

IT & TECHNIK

Angebote: Mentorship, Ausbildungsprogramm KONTAKT Frau Anja Abdalla Tel.: +49 96 0575-17 Einsteinring 22 85609 Aschheim b. München Deutschland anja.abdalla@consilio-gmbh.de www.consilio-gmbh.de

D

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d-fine d-fine ist ein führendes europäisches Beratungsunternehmen fokussiert auf Themen im Umfeld Risikomanagement und Finanzen. Mit 1000 hochqualifizierten Beratern unterstützen wir unsere Kunden bei quantitativen, prozessualen und technologischen Herausforderungen.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Bewerbung mit aussagekräftigem Motivationsschreiben und Zeugnissen über Website oder per Mail Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch bestehend aus 3 Gesprächen mit Managern & Partner Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Consulting Standorte Ö: 1 Standorte int.: 6 Beschäftigte: 1.000 Umsatz p. a.: über EUR 100 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

IT & TECHNIK

Angebote: Umfangreiche Einschulung, jeder bekommt einen Mentor an die Seite gestellt Sozialleistungen: Unfallversicherung, tolle Firmenevents

Was uns wichtig ist: Analytisches Denken und ergebnisorientiertes Vorgehen, Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

KONTAKT Sabine Achter Tel.: +43 1 512 1792-0 Riemergasse 14, Top 12 1010 Wien careers@d-fine.at www.d-fine.com

DIE FINANZPLANER ONLINE GMBH FiP.S ist der Experte für alle Fragen rund um Karriere und Finanzplanung. Alles aus einer Hand, wenn’s um Absicherung, Sparen und Vorsorge geht – exklusiv für Akademiker mit Akademiker-Speziallösungen. Und das Ganze jederzeit und online auf www.fip-s.at!

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Mittels schriftlicher Bewerbung an hallo@fip-s.at

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Karriere- und Finanzdienstleistungen für Akademiker Standorte Ö.: Linz Beschäftigte: 10

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

WIRTSCHAFT

Was uns wichtig ist: Engagement, soziale Kompetenz, Zahlenaffinität KONTAKT Mag. Hannes Gruber, MBA Tel.: +43 699 154 599 75 Museumstraße 15 4020 Linz hannes.gruber@fip-s.at www.fip-s.at

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D–E

DR. SCHÄR

Seit 40 Jahren verbessern wir das Leben von Menschen mit besonderen Ernährungsbedürfnissen. Unser Familienunternehmen hat seine Wurzeln in Südtirol und verzeichnet von dort ein stetiges internationales Wachstum.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Ausschließlich über unser Bewerbungsportal www.drschaer. com/stellenangebote Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­ barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Konsumgüter und Handel Hauptsitz: Burgstall, Italien Standorte Ö.: Klagenfurt Standorte int.: 17 Beschäftigte: 1.350

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

WIRTSCHAFT

Angebote: Buddy­Programm, Onboarding­Programm Sozialleistungen: Zusatzkrankenver­ sicherung, Lebensversicherung, Kita, Ausspeisung

KONTAKT Nicole Stampfer Tel.: +39 0473 293 376 Winkelau 9 39014 Burgstall Italien www.drschaer.com

EGGER – MEHR AUS HOLZ Wir sind EGGER, ein weltweit erfolgreicher Produzent und Anbieter von Holzwerkstoffen. Die gemeinsame Arbeit von ca. 9.600 Mitarbeitern an 19 Standorten macht uns zu einem führenden Unternehmen der Branche.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Bewerbungs­ portal www.egger.com/jobs

£ Internationale

Auswahlprozess: In unserem Bewer­ bungsprozess sind in der Regel zwei Bewerbungsgespräche vorgesehen

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

£ Angebote für neue

Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und Flexibilität

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie und Maschinenbau Standorte Ö.: 3 Standorte int.: 19 Beschäftigte: 9600 (Geschäftsjahr 2018/19) Umsatz p. a.: EUR 2,84 Mrd. (Geschäftjahr 2018/19)

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

WIRTSCHAFT

Angebote: Onboarding, Mentoren­ schaft, laufende Feedbackgespräche Sozialleistungen: Werkskantine, Werksbus, betriebliche Altersvorsorge, attraktives Gesundheitsprogramm, Sportkurse, flexible Arbeitszeitmodelle

KONTAKT Susanne Wallner Tel.: +43 50 600 10156 Weiberndorf 20 6380 St. Johann i. T. susanne.wallner@egger.com www.egger.com/jobs

F–G

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FERCHAU AUSTRIA GMBH FERCHAU steht für erstklassige IT- und Engineering-Dienstleistungen: Das Familienunternehmen entwickelt seit über 50 Jahren zukunftsweisende Lösungen – für alle technischen Branchen und Aufgaben. Mit technischem Know-how auf exzellentem Niveau, mehr als 280 hochqualifizierten Mitarbeitern sowie einem Netzwerk vielseitiger Spezialisten bietet das Unternehmen seinen Kunden aus Österreich Entlastung bei Routineaufgaben bis hin zur Übernahme von Gesamtverantwortung für komplexe Projekte. Der Fachkräftenachwuchs wählte das Unternehmen unter die Top-100-Arbeitgeber Österreich.Vom Berufseinstieg bis zur Führungsposition stehen Ingenieuren, Technikern und IT-Consultant alle Möglichkeiten offen. Überzeugen Sie sich selbst und werden Sie Teil unseres Teams. ferchau.com/go/austria/jobs FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Bitte bewerten Sie, was Sie in AT anbieten können

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Engineering-/ IT-Dienstleistungen Standorte Ö.: 6 Standorte int.: über 100 Beschäftigte: mehr als 8.400

Karrieremöglichkeiten IT & TECHNIK

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

KONTAKT Lara Martens, M.A. Tel.: +43 512 343427 0 Grabenweg 64 6020 Innsbruck innsbruck@ferchau.com ferchau.com/go/austria

GEOCONSULT ZT GMBH GC (Geoconsult) ist ein unabhängiges und weltweit agierendes Unternehmen, welches ganzheitliche Ingenieur- und Beratungsleistungen für Infrastrukturprojekte erbringt. Flexibel unterstützen wir unsere Kunden mit innovativen Lösungen.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Online auf der Website Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Engagement, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Wals bei Salzburg Standorte Ö.: Wals bei Salzburg, Wien, Graz Standort int.: 7 Beschäftigte: 350 KONTAKT Nina Wagner Tel.: +43662 65965 356 Hölzlstraße 5 5071 Wals bei Salzburg Österreich nina.wagner@geoconsult.eu www.geoconsult.eu

IT & TECHNIK

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HAGLEITNER HYGIENE INTERNATIONAL GMBH Als Familienunternehmen, mit 27 Standorten in zwölf Ländern & über 950 Mitarbeitern, stehen wir seit 1971 weltweit für innovative Hygiene. Unser Sortiment, welches ausschließlich in Zell am See hergestellt wird, reicht von Seifen- & Papierspendern über Dosieranlagen bis zu Reinigungsmitteln.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung, Website

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Konsumgüter und Handel Standorte Ö.: 6 Standorte int.: 27 Beschäftigte: > 950 Umsatz p. a.: EUR 125 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Kantine, Parkplätze, Firmenveranstaltungen,Teamevents, diverse Vergünstigungen

KONTAKT Mag. Iris Unterluggauer Tel.: +43 5 0456-12203 Lunastraße 5 5700 Zell am See personal@hagleitner.at www.hagleitner.com

HOFER KG Die HOFER KG zählt mit mehr als 500 Filialen, 10 Standorten in Österreich und über 12.000 engagierten Mitarbeiter/inne/n zu den erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändlern. Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter karriere.hofer.at!

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Online über karriere.hofer.at

£ Internationale

Auswahlprozess: Persönliches Bewerbungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Gemeinsame Werte verbinden uns und unsere Mitarbeiter/innen

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Konsumgüter und Handel Standorte Ö.: 10 Standorte int.: 11 Beschäftigte: über 12.000

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

WIRTSCHAFT

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Nähere Infos unter karriere.hofer.at Sozialleistungen: Nähere Infos unter karriere.hofer.at

KONTAKT Mag. Markus Juen Hofer Straße 1 6421 Rietz Österreich Tel.: +43 57 030632-00 hr.rie@hofer.at karriere.hofer.at

H

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HYPO TIROL BANK AG Unser Versprechen ist eindeutig: Kompetenz, Erfahrung, Sicherheit. In allen Geld­ angelegenheiten. Dieses Versprechen lösen unsere ca. 600 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ein. 20 Geschäftsstellen in Tirol und eine Geschäftsstelle in Bozen und Wien bilden unsere Vor­Ort­Infrastruktur.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über unsere Website Auswahlprozess: Vorstellungs­ gespräche und Assessment Center Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Selbstmanage­ ment, soziale und kommunikative Kompetenz, Flexibilität, Kundenorien­ tierung, unternehmerisches Denken

und Handeln, vernetztes Denken, Prozessorientierung, eigeninitiatives Lernen WEITERE ANGEBOTE

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Standorte Ö.: 21 Standorte int.: 22 Beschäftigte: 600

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

WIRTSCHAFT

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebsarzt, betriebliche Altersvorsorge, Ge­ sundheitsmaßnahmen, Mitarbeiter­ darlehen, Verkehrsmittelzuschuss, Zusatzversicherungen etc.

KONTAKT Mag. (FH) Sigrid Moser Tel.: +43 50700 2444 Meranerstraße 8 6020 Innsbruck sigrid.moser@hypotirol.com www.hypotirol.com/ oesterreich/karriere/ arbeitgeber-hypo/

HYPO VORARLBERG INFORMATIK

Die Hypo Vorarlberg Informatik ist eine 100%-Tochter der Hypo Vorarlberg.

Wir suchen Persönlichkeiten für Stellen mit verschiedenen Anforderungsprofilen von Praktikanten, Neueinsteigern bis hin zu erfahrenen IT-Mitarbeitern.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Onlinebewerbung über informatik.hypovbg.at/karriere Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch, Schnuppern, Zweitgespräch Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Du arbeitest gerne im Team, hast eine hohe Sozialkompetenz, einen respektvollen Umgang mit Menschen

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Internet und Informationstechnolgie Hauptsitz: Bregenz Standorte Ö.: Bregenz Beschäftigte: 35 Umsatz p. a.: EUR 4 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Patenmodell, Begrüßungstage Sozialleistungen: Firmenpension, Unfallversicherung, Fahrtkostenzuschuss und einiges mehr sind bei uns üblich

KONTAKT Johannes Lutz Tel.: +43 50414-1216 Bahnhofstraße 17-19 6900 Bregenz Österreich johannes.lutz@hypovbg.at informatik.hypovbg.at

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IGB INGENIEURGESELLSCHAFT DER BAUWERKSERHALTUNG GMBH Die Ingenieurgesellschaft der Bauwerkserhaltung mbH, kurz IGB, bietet ein breites Leistungsspektrum rund um die Instandsetzung, Bauwerkserhaltung, Beweissicherung, Betoninstandsetzung, Bauwerks-/Brückenprüfung, Tragwerksplanung.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung/per E-Mail

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Teamfähigkeit, Kenntnisse in MS-Office, hohe Leistungsbereitschaft

Karrieremöglichkeiten

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

MitarbeiterInnen £ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Deutschland Beschäftigte: 6 Umsatz p. a.: EUR 850.000

IT & TECHNIK

KONTAKT Dipl.-Ing. Matthias Fischer Tel.: +49 75 24972640 Robert-Bosch-Str. 9 88339 Bad Waldsee Deutschland info@igb-sued.de www.igb-sued.de

ILF CONSULTING ENGINEERS AUSTRIA GMBH Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von anspruchsvollen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. Die Qualität der Ingenieurleistung steht dabei an oberster Stelle.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über Website Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz, Teamfähigkeit, Reisebereitschaft, EDV-Kenntnisse

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Standorte Ö.: 6 Standorte int.: mehr als 40 Beschäftigte: mehr als 2.000 Umsatz p. a.: EUR 205 Mio.

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

IT & TECHNIK

MitarbeiterInnen £ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Intensive Betreuung in der Einarbeitungszeit, Club der Jungingenieure Sozialleistungen: Lebensversicherung, berufliche Unfall- und Reiseversicherung, Sportangebot, Mitarbeiterprämie, gratis Obst, Firmenausflüge und -feiern

KONTAKT Mag. Norbert Schapler Head of Human Resources Tel.: +43 512 2412-0 Feldkreuzstraße 3 6063 Rum jobs.austria@ilf.com www.ilf.com

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ILP² INGENIEURE GMBH & CO. KG Unser Know-how liegt im digitalisierten Planungsfeld der Verkehrsinfrastruktur und dem industriellen Hochbau. Sowohl im Neubau und Bestand als auch in der Bauwerksdiagnostik können wir mit modernen Softwarelösungen unsere Kunden optimal beraten.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: www.ilp2.de/karriere/ oder per E-Mail karriere@ilp2.de Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: München Standorte int.: 2 Beschäftigte: 25 Umsatz p. a.: 2,5 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

IT & TECHNIK

MitarbeiterInnen £ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Traineeprogramm

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

KONTAKT Dipl.-Ing. (FH) Birga Prust M.Sc. (TUM) Geschäftsführung Tel.: +49 89 228409830 Isartalstraße 44 A D 80469 München karriere@ilp2.de www.ilp2.de

Was uns wichtig ist: Bauingenieurstudium, selbständige Arbeitsorganisation und Verantwortung

INGENIEURBÜRO PASSER & PARTNER ZT GMBH Passer & Partner ist ein vorwiegend national tätiges Ingenieurbüro in den Bereichen Wasserbau und Umwelttechnik für öffentliche sowie private und industrielle Auftraggeber.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung per E­Mail Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Soziale und fachliche Kompetenz (Kunden, Projektarbeit), Engagement, Flexibilität

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Innsbruck Standorte Ö.: Innsbruck, Lienz, Götzis, Spittal a. d. Drau Beschäftigte: 28

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

IT & TECHNIK

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebliche Versicherung, Gehalts­Bonussystem

KONTAKT DI Erich Fritsch Tel.: +43 512 33588 Andechsstraße 65 6020 Innsbruck Österreich office@passer.at www.passer.at

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I

INGENIEURTEAM BERGMEISTER GMBH Die Ingenieurteam Bergmeister GmbH ist international tätig und als innovativer und verantwortungsbewusster Partner im Bauwesen für öffentliche und private Auftrag­ geber bekannt, v. a. im konstruktiven Ingenieurbau, Hochbau & Baumanagement, Infrastrukturen & Umwelttechnik, Sicherheit & Brandschutz etc.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über Website oder per E­Mail an job@bergmeister.it Auswahlprozess: Sichtung der Bewerbungsunterlagen, Vorstellungsgespräch

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Vahrn, Südtirol Standorte Ö.: 1 Standorte int.: 4 Beschäftigte: 97 Umsatz p. a.:EUR 8,5 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

IT & TECHNIK

MitarbeiterInnen

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

Was uns wichtig ist: Engagement und Lernbereitschaft, Teamfähigkeit, Begeisterung für den Beruf

Sozialleistungen: Krankenversicherung

Angebote: Begleitung durch persönlichen Tutor

KONTAKT Mag. Elisabeth Schwarzmayr Tel.: +39 0472 979000 Eisackstraße 1 39040 Vahrn Italien elisabeth.schwarzmayr@ bergmeister.it www.bergmeister.eu

INNCUBATOR Wir begleiten junge Gründer*innen in ihrer Entwicklung als Unternehmer*innen und unterstützen vor allem Unternehmen und Start-up-Teams in der frühen Phase.

Wir sehen uns als Unternehmerschmiede und wollen gemeinsam in Tirol den unternehmerischen Gedanken forcieren und zum Gründen inspirieren.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über Website Auswahlprozess: Online-Bewerbung, First Pitch, Kick-off, Go! Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Motivation, Gruppendynamik, Verteilung der Kompetenzen. Für den Prototypenbau: Idee bzw. das Produkt

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Start-up-Beratung und Betreuung, Prototypenerstellung Standorte Ö: 1

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

WIRTSCHAFT

KONTAKT Simon Fuger, MSc. Tel.: +43 590 905 7800 Egger-Lienz-Straße 116 6020 Innsbruck info@inncubator.at www.inncubator.at

CHEMIE & LIFE SCIENCES

I

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INNIO JENBACHER GMBH & CO OG

Indem wir die langjährige Erfahrung von INNIO in der Energiebranche und im Bereich der Gasverdichtung mit wegweisenden Technologien kombinieren, bieten wir unseren Kunden wirtschaftliche, zuverlässige und nachhaltige Energielösungen – heute und auch in Zukunft. Nur wir entwickeln heute schon die Motoren von morgen. Willkommen in einer Welt der Innovation und Inspiration!

Willkommen bei INNIO! FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Über Website

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Energie, Wasser und Umwelt Hauptsitz: Jenbach, Austria Standorte Ö.: 2 Standorte int.: 11+

barkeit von Beruf und Familie

IT & TECHNIK

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical KONTAKT Katrin Kreuzberger Tel.: +43 5244 6002949 Achenseestraße 1–3 6200 Jenbach Österreich katrin.kreuzberger@ge.com www.innio.com/en/

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

IVM TECHNICAL CONSULTANTS IVM Technical Consultants – ein Unternehmen mit Tradition, welches seit 40 Jahren den nationalen und internationalen Markt der Technik mit maßgeschneiderten Personalmanagementlösungen, einem dynamischen Testcenter und gezieltem Skillboosting bereichert.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Einfach direkt über unser Bewerbungsformular auf www.ivm.at bewerben!

Auswahlprozess: Online-Bewerbung -> Erstgespräch -> Fachgespräch -> Karrierestart Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen (Wien) £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Wir suchen talentierte Techniker*innen, die bereit sind, über den eigenen Tellerrand hinauszublicken

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale Karrieremöglichkeiten £ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Personaldienstleistungen Hauptsitz: Wien Standorte Ö.: 4 Beschäftigte: 200

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Persönliche Betreuer*innen Sozialleistungen: Skillboosting, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte, Betriebsrat & vieles mehr

KONTAKT Julia Windhager Tel.: +43 662 87 66 67 Alpenstraße 54 5020 Salzburg Österreich welcome@ivm.at www.ivm.at

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JULIUS BLUM GMBH Blum ist ein innovatives Familienunternehmen in Vorarlberg mit weltweiter Marktpräsenz. Wir entwickeln Hightech-Möbelbeschläge für moderne Wohnwelten.

Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten in vielen Bereichen. Mit Teamwork und Begeisterung schaffen wir Lösungen, die die Wohnqualität steigern.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Bewerbungsformular auf Website

£ Internationale

Auswahlprozess: Kennenlerngespräch, Schnuppertermin, Einstellung

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Gemeinsam etwas bewegen

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie und Maschinenbau Hauptsitz: Höchst Standorte Ö.: 8 Standorte in Vorarlberg Standorte int.: 31 Beschäftigte: 8.000 Umsatz p. a.: EUR 1.887,85 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Betriebsärzte, Essenszuschuss, Mobilitätszuschuss (abhängig von der Entfernung zum Arbeitsplatz)

KONTAKT Sarah Blum Personalreferentin Tel.: +43 5578 705 8108 Industriestraße 1 6973 Höchst sarah.blum@blum.com www.blum.com

KAMMER DER STEUERBERATER UND WIRTSCHAFTSPRÜFER Die Kammer der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer (KSW) ist die Dachorganisation für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer in Österreich. Die KSW vertritt die Interessen von 5.850 Steuerberatern und 1.950 Wirtschaftsprüfern und betreut außerdem rund 3.600 BerufsanwärterInnen.

FÜR BEWERBERINNEN Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Kammer – Körper­ schaft öffentlichen Rechts Standorte Ö.: Innsbruck, Salzburg, Lustenau, Klagenfurt, Graz, Linz, Wien

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

WIRTSCHAFT

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical KONTAKT Martina Braunegger Tel.: +43 512 589012 Museumstraße 34 6020 Innsbruck tirol@ksw.or.at www.ksw.or.at

J–K

Sehr geehrte Studierende, die Kammer der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer (kurz: KSW) ist die Interessensvertretung der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer. Den Grundstein zu diesen Berufen können Sie bereits an der Universität Innsbruck legen. Die KSW Landesstelle Tirol bietet StudentInnen eine Vielzahl an Ausbildungsmöglichkeiten. Jährlich im Juli startet das Lohnverrechnungscamp und bietet Studierenden, die theoretisches und praktisches Wissen in diesem Spezialbereich erwerben möchten, eine hervorragende Grundlage. Die Basis für Ihre Karriere in einer Steuerberatungskanzlei legen Sie mit der Teilnahme am Universitätskurs Technik des Rechnungswesens inkl. USt-Recht, wo in der 3-wöchigen Intensivausbildung praxisorientiert Prof StB MMag Dr Klaus Hilber fundiertes RW-Basiswissen, sowie die Anwendung der entsprechenden Präsident der KSW Tirol Software vermittelt werden. Wertvolle Erfahrungen in den Kanzleien lassen sich so bereits während des Studiums sammeln. Im Universitätslehrgang Steuerrecht, Rechnungslegung und Rechnungswesen, welcher alle zwei Jahre startet, tragen namhafte Steuerberater, die auch als Universitätslektoren tätig sind, vor – dadurch ist die Praxisnähe der zu vermittelnden Lehrinhalte in jedem Fall gegeben. Zu detaillierten Informationen führen Sie die jeweiligen QR-Codes.

Berufsanwärter

Steuerberater & Wirtschaftsprüfer

Lohnverrechnungscamp Summer School 2020

nächster Start: Juli 2020

Universitätslehrgang

Steuerrecht, Rechnungslegung und Rechnungswesen

Mit solidem Fachwissen und praxisbezogener Ausbildung zum Experten für Zahlen und Wirtschaft.

Basiscamp - Praxiscamp Prüfungscamp Der unerwartete Einstieg in Ihre berufliche Karriere!

Die postgraduale Ausbidung für alle Steuer- und Bilanzrecht Interessierten.

nächster Start: Sept 2020

Universitätskurs

Technik des Rechnungswesens inklusive Umsatzsteuerrecht nächster Start: Sept 2020

Ihr fachliches Fundament im Rechnungswesen durch anwendungsbezogene Wissensvermittlung.

Fragen? Kontaktieren Sie uns doch unter 0512/589012 oder tirol@ksw.or.at oder besuchen Sie uns beim Karrieregipfel!

Kammer der Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Landesstelle Tirol Museumstraße 34/6 6020 Innsbruck

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KAMMER DER ZIVILTECHNIKERINNEN FÜR TIROL UND VORARLBERG ZiviltechnikerInnen sind staatlich befugte und beeidete Personen, die freiberuflich auf ingenieur- oder naturwissenschaftlichem Fachgebiet tätig sind. Sie bieten für Uni-AbsolventInnen gute und vielseitige Karrierechancen. Die ZT-Kammer für Tirol und Vorarlberg ist deren gesetzliche Berufsvertretung.

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Kammern und Verbände Hauptsitz: Innsbruck Standorte Ö.: Vorarlberg, Tirol

IT & TECHNIK

KONTAKT Vizepräsident Dipl.-Ing. Erich Fritsch Tel.: +43 512 588335-0 Rennweg 1, Hofburg 6020 Innsbruck Österreich arch.ing.office@kammerwest.at www.kammerwest.at

KUFGEM GMBH Als IT-Systemhaus mit über 100 Mitarbeitern sind wir ein starker Partner in den Bereichen Hardware, Software und Netzwerk-Technik. Gemeinden, Unternehmen und Organisationen aus Tirol, Salzburg, Südtirol und Bayern vertrauen seit drei Jahrzehnten auf unsere Leistungen. Wir bieten für jede Unternehmensgröße die passende Lösung und besten Service aus einer Hand.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Über Website, per E-Mail

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch, Probetag

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Gutes technisches Verständnis, hohe Affinität zur IT, Teamgeist und Freude im Umgang mit Menschen

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Internet und Informationstechnolgie Hauptsitz: Kufstein Standorte Ö.: Kufstein, Innsbruck Beschäftigte: 110

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherungen, Sportprogramm, Firmenevents

WIRTSCHAFT

KONTAKT Christine Hofmann, MA Tel.: +43 5372 6902 Fischergries 2 6330 Kufstein personal@kufgem.at www.kufgem.at

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LEITNER AG Die Unternehmensgruppe LEITNER vereint die international tätigen Technologieunternehmen LEITNER ropeways (seilgezogene Transportsysteme), PRINOTH (Pisten- und Ketten-Nutzfahrzeuge), DEMACLENKO (Beschneiungsanlagen) und LEITWIND (Windkraftanlagen) unter einem Dach.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: www.leitner.com/karriere

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Kritisches Denken, Eigeninitiative und Umsetzungsstärke. Unternehmerisches Handeln, Effizienz und Kostenbewusstsein.

Interkulturelle Kommunikations- und Teamfähigkeit. Persönlichkeit.

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie, Maschinenbau und Elektrotechnik Standorte Ö.: Telfs, Wien Standorte int.: ITA, DEU, FRA, SLO, USA, CAN, CHI, IND Beschäftigte: 3.500 Umsatz p. a.: EUR 1,02 Mrd.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Zusatzkrankenversicherung KONTAKT Daniel Merler Tel.: +39 0472 722 232 Brennerstraße 34 39049 Sterzing Italien personal@leitner.com www.leitner.com

LEITNERLEITNER SALZBURG GMBH LeitnerLeitner zählt zu den führenden Sozietäten von Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern in Ö und im CEE/SEE-Raum. Am Standort Salzburg beschäftigen wir rund 45 Mitarbeiter. Wir suchen laufend engagierte Talente für die Bereiche Steuerberatung, Buchhaltung/Bilanzierung und Personalverrechnung.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Offene Positionen finden Sie online auf unserer Homepage, gerne nehmen wir auch Initiativbewerbungen entgegen Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten £ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Beratung und Consulting Hauptsitz: Salzburg

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

Was uns wichtig ist: Freude an Neuem, Neugierde, Engagement und Teamgeist

Sozialleistungen: Getränke, Obst, Mitarbeiter- und Sportevents

WIRTSCHAFT

Angebote: Onboarding durch erfahrene KollegInnen KONTAKT Dr. Martin Mang Tel.: +43 662 847 093-0 Hellbrunner Straße 7 5020 Salzburg Österreich karriere.salzburg@leitnerleitner.com

www.leitnerleitner.com

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M

MERZ KLEY PARTNER Als Bauingenieure sind wir Tragwerksplaner mit großen Ansprüchen an uns und unsere Projekte. Zusammen mit namhaften Architekten sind wir ständig auf der Suche nach neuen Herausforderungen. Unser Büro liegt am Bodensee mit einem großen Freizeitwert. Wir suchen DICH für unser motiviertes Team.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Über unsere Website oder direkt per Mail an info@mkp­ing.com Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten £ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­ barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Dornbirn Beschäftigte: 30

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Persönlicher Betreuer Sozialleistungen: Finanzielle Unterstützung beim Mittagessen, Vaterkarenz

Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz, selbständiges Arbeiten, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein

KONTAKT Bertram Käppeler Tel.: +43 5572 360310 Sägerstraße 4 Dornbirn Österreich

IT & TECHNIK

info@mkp­ing.com

www.mkp-ing.com

MICROTEC GMBH MiCROTEC wurde 1980 mit der Idee gegründet, die digitale Bildverarbeitung im Industriebereich zu verwenden. Das Bestreben des Unternehmens ist es, innovative Lösungen für die Optimierung und Automatisierung der Prozesse in der holverarbeitenden Industrie zu finden.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Bewerben Sie sich für unsere offenen Positionen online unter www.microtec.eu/myjob Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Technisches Verständnis; analytische Fähigkeiten; Reisebereitschaft; gute Deutsch­ und Englischkenntnisse

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­ barkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie und Maschinenbau Hauptsitz: Brixen (BZ) Standorte int.: Mestre (VE), Vancouver (CA) Beschäftigte: 170 Umsatz p. a.: EUR 40 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Zusatzversicherungen KONTAKT Daniel Reiter Tel.: +39 0472 273 731 Julius­Durst­Str. 98 Brixen Italien daniel.reiter@microtec.eu

www.microtec.eu

M–O

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MOSER HOLDING AG Die Moser Holding AG mit Sitz in Innsbruck ist eines der größten Medienunter­ nehmen Österreichs und Spezialist für Regionalmedien. Ihr Angebot reicht von der Tiroler Tageszeitung über 129 Bezirkszeitungstitel, 50 Magazinprodukte und 29 Digitalplattformen bis hin zu Radio, TV, Druck und Logistik.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Mittels Bewer­ bung per E­Mail oder per Post

£ Internationale

Auswahlprozess: Je nach Position: mehrstufiges Bewerbungsverfahren, Vorstellungsgespräch, Assessment Center

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Interesse an Medien, EDV­Kenntnisse, hohes Engagement, selbständiges Arbeiten, Problemlösungskompetenz

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Medien und Verlage Standorte Ö.: österreichweit Beschäftigte: 1.400 Umsatz p. a.: EUR 242 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebsarzt, Be­ triebliche Pensionsvorsorge, Masseur, Sozialverein (teilweise Kostenerstat­ tung für Physiotherapie, Sehbehelfe etc.), IVB­Jobticket, IVB­Stadträder, Vergünstigungen bei Handytarifen, Fitnessstudios, Banken u. v. m.

MOHO.Vital­Gesundheitsprogramm: unterschiedliche Gesundheits­ angebote über das ganze Jahr kosten­ günstig bis gratis

WIRTSCHAFT

KONTAKT Mag. Miriam Hasibeder Tel.: +43 512 53545070 Brunecker Straße 3 6020 Innsbruck karriere@moserholding.com www.moserholding.com/ karriere

OEAD-GMBH Die OeAD (Österreichischer Austauschdienst)-GmbH ist die zentrale Servicestelle für europäische und internationale Mobilitäts- und Kooperationsprogramme in Bildung, Wissenschaft und Forschung. Wir informieren über Stipendien und Forschungsförderungen grants.at, über die Plattform für ForscherInnen Euraxess und den Europass, der Kompetenzen und Qualifikationen europaweit transparent und verständlich macht.

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Wissenschaft und Forschung Hauptsitz: Wien

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

KONTAKT Mag. Harald Stauber Meinhardstraße 5/III 6020 Innsbruck harald.stauber@oead.at Mag. Maria Unger Ebendorferstraße 7 1010 Wien Österreich maria.unger@oead.at www.oead.at www.euraxess.at

IT & TECHNIK

CHEMIE & LIFE SCIENCES

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ORTNER GES.M.B.H ORTNER wurde 1903 als Familienbetrieb in Innsbruck gegründet und befindet sich bis heute zu 100 % in Familienbesitz. Als kompetenter und international erfolgreicher Partner bieten wir schlüsselfertige Anlagen am globalen Markt für Gebäude- und Anlagentechnik sowie Industrie- und Umwelttechnikanlagen an.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Per E-Mail über die Homepage oder an jobs.ibk@ortner-anlagen.at Auswahlprozess: 2–3 persönliche Gespräche Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Gebäude- und Anlagentechnik Hauptsitz: Innsbruck Standorte Ö.: Innsbruck, Kundl, Lienz und Wien Standorte int.: München, Penzberg Beschäftigte: 1.031 Betriebsleistung p.a.: EUR 137 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

Was uns wichtig ist: Hausverstand, Persönlichkeit, technisches Verständnis, Mitarbeit im Team, Sozialkompetenz

KONTAKT Johann Kirchmair Tel.: +43 512 22 4 91-92 Tel.: +43 676 8225 5076 Dr.-Stumpf-Straße 2 6020 Innsbruck jobs.ibk@ortner-anlagen.at www.ortner-anlagen.com

PHARMAZEUTISCHE FABRIK MONTAVIT GES.M.B.H. Die Pharmazeutische Fabrik Montavit ist seit 1945 ein eigenständiges österreichisches Familienunternehmen und weltweiter Anbieter innovativer medizinischer Produkte und Arzneimittel. Wir sind mit unseren Produkten in über 80 Ländern weltweit präsent.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: www.montavit.bewerberportal.at/ Jobs Auswahlprozess: Telefoninterview, persönliches Vorstellungsgespräch

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Pharma, Chemie und Medizintechnik Hauptsitz: Absam Beschäftigte: ca. 250

barkeit von Beruf und Familie

CHEMIE & LIFE SCIENCE

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Zuschuss zum Kantinenessen, Mitarbeiterrabatte, gratis Obst, Gleitzeit

KONTAKT Birgit Pitscheider, MSc. Tel.: +43 5223 57926 Salzbergstraße 96 6067 Absam Österreich pharma@montavit.com www.montavit.com/de

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PICHLER PROJECTS GMBH Wir realisieren einzigartige Bau-Projekte im Bereich Stahlbau und Fassaden und agieren international mit über 240 qualifizierten Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen als führender Ansprechpartner für technologisch wie architektonisch überzeugende Gebäudelösungen.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Bewerbung über die Homepage: pichler.pro/de/jobs Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Hauptsitz: Bozen Standorte Ö.: Vertriebsstandort Standorte int.: 7 Beschäftigte: ca. 240 Umsatz p. a.: ca. EUR 100 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Onboarding-Prozess mit Betriebstutor, Welcome-Day, Einschulungsplan etc.

Sozialleistungen: Sanitätsfonds, Gesundheitsmanagement

Was uns wichtig ist: Engagement und Eigeninitiative sowie Lernbereitschaft und selbständige Arbeitsweise

KONTAKT Johanna Heiss Tel.: +39 0471 065095 Edisonstraße 15 39100 Bozen Italien johanna.heiss@pichler.pro www.pichler.pro

PLETZER GRUPPE Die PLETZER Gruppe ist eine organisch wachsende, familiengeführte Unternehmensgruppe aus Tirol. Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an unseren Standorten in Österreich, in Deutschland und in der Schweiz in den Sparten Industrie, Tourismus und Immobilien. Wenn Innovation, Leistung, Vertrauen, Tradition und Verantwortung für Sie wichtige Werte sind, dann werden Sie zu uns passen.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Soziale Kompetenz, Interesse an den Werten der PLETZER Gruppe und Freude an der Arbeit

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Industrie, Tourismus, Immobilien Standorte Ö: 7 Standorte int.: 4 Beschäftigte: 800

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

WIRTSCHAFT

£ Flexible Arbeitszeiten £ BerufseinsteigerInnen £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Betriebliches Gesundheitsmanagement „Move & Relax“, Kinderbetreuungseinrichtungen, Möglichkeit einer PLETZER Mitarbeiterkarte mit tollen Rabatten

KONTAKT Mag. Sabina Hutter Tel.: +43 664 341 10 94 Brixentaler Straße 3 6361 Hopfgarten jobs@pletzer-gruppe.at www.pletzer-gruppe.at

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SCHIMETTA CONSULT ZT GMBH Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt in Planungs- und Beratungsleistungen sowie Leistungen der Bauüberwachung für Verkehrsinfrastruktur und für Bauwerke des Hoch- und Industriebaus. Wesentliches Merkmal unseres Unternehmens ist, Leistungen möglichst aus einer Hand anzubieten, um damit Schnittstellen im Planungsprozess zu reduzieren und die Qualität der Leistung zu erhöhen.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Schriftliche Bewerbung per Post oder E-Mail

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Technische und soziale Kompetenz

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Architektur und Bauwesen Standorte Ö.: 7 Standorte int.: 8 Beschäftigte: 100 Umsatz p. a.: EUR 8 Mio.

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Sozialleistungen: Sportangebote, gesunde Ernährung etc.

KONTAKT Dipl.-Ing. Christian Lerchner Tel.: +43 512 8904430 Eduard-Bodem-Gasse 2 6020 Innsbruck innsbruck@schimetta.at www.schimetta.at

STEPSTONE ÖSTERREICH GMBH StepStone bietet sowohl erfahrenen Fachkräften als auch Absolventen und Berufseinsteigern eine Vielzahl von Jobs aus den verschiedensten Berufsfeldern.

Auf www.unijobs.at, der größten Jobbörse für Teilzeit- und Nebenjobs, finden Studierende viele interessante Jobangebote sowie auf www.jobwohnen.at das größte Angebot an provisionsfreien Wohnungen.

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Stellenmarkt, OnlineJobplattform Hauptsitz: Düsseldorf (DE) Standorte Ö.: Wien Standorte int.: Österreich, Deutschland, Frankreich, Belgien, Großbritanien Beschäftigte: 3.300

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue

WIRTSCHAFT

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical KONTAKT Christina Lampl Tel.: +43 1 40500 6824 Prinz-Eugen-Straße 8–10 1040 Wien Österreich Christina.Lampl@stepstone.at www.stepstone.at

T

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TELECOMMUNICATION SOFTWARE GMBH Das Softwareunternehmen telecommunication software gmbh wurde 1990 gegründet. Mit 20 Mitarbeitern erzielt samwin mit Lösungen rund um Telefonvermittlung & Contact Center größte Erfolge und kann sich der Treue einer langen Reihe von großen und namhaften Kunden aus verschiedensten Branchen erfreuen.

FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: Über Website, E-Mail jobs@telecomsoftware.com

£ Internationale

Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein-

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

Karrieremöglichkeiten

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Telekommunikation Hauptsitz: Innsbruck Standorte Ö.: Innsbruck Standorte int.: Schweiz und Deutschland Beschäftigte: 20

barkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

IT & TECHNIK

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Flexibles Gleitzeitmodell; Teamevents; Essensbons; All-you-candrink-Kaffee, Tee und Säfte

KONTAKT Markus Meixner Tel.: +43 512 9390 Grabenweg 58 Innsbruck Österreich office@telecomsoftware.com www.telecomsoftware.com

TNG TECHNOLOGY CONSULTING GMBH Als partnerschaftlich organisierte IT-Beratung arbeiten wir kundenorientiert an vielfältigen Projekten in den Bereichen agile Softwareentwicklung, Künstliche Intelligenz und DevOps & Cloud.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Mit vollständigen Bewerbungsunterlagen unter www.tngtech-jobs.personio.de Auswahlprozess: Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Ein Faible für technische Themen, eine schnelle Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten £ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Internet und Informationstechnolgie Hauptsitz: München Beschäftigte: 450 Umsatz p. a.: EUR 45 Mio.

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

IT & TECHNIK

Angebote: Buddy-Programm

KONTAKT Dr. Michael Schüßler Tel.: +49 89 2158996-6 Arabellastraße 4a 81925 München Deutschland work@tngtech.com www.tngtech.com

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VDI VEREIN DEUTSCHER INGENIEURE Mit 145.000 Mitgliedern ist der VDI das größte Netzwerk für Ingenieure.

Für Studierende und Berufseinsteiger bietet der VDI ein dicht geknüpftes Netz rund um alle technischen Themen und bietet Hilfe bei der Karriereplanung, mit Praktikumsbörse, Karriereberatung, Zugang zu Unternehmen und einem wertvol­ len Austausch mit berufserfahrenen Ingenieuren.

WEITERE ANGEBOTE

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Bitte sprechen Sie uns direkt an Auswahlprozess: Bitte sprechen Sie uns direkt an Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Bitte sprechen Sie uns direkt an

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Verein­

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Vereine Hauptsitz: Düsseldorf Standort Ö.: Wien Standort int.: 9 Beschäftigte: 600

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IT & TECHNIK

MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical KONTAKT Sebastian Nakötter Tel.: +49 211­6214 600 VDI­Platz 1 40468 Düsseldorf Deutschland vdi@vdi.de www.vdi.de/mitgliedschaft

VEREIN KOMM-BLEIB Der Verein KOMM-BLEIB unterstützt die UnternehmerInnen im Pinzgau (Salzburger Land) bei der Suche nach geeigneten Fachkräften quer durch alle Branchen. In unserer Region erwarten dich sichere Arbeitsplätze, eine perfekte Freizeit-Infrastruktur und ein hohes Maß an Innovation bei den Arbeitgebern.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Online direkt über die Website Auswahlprozess: Erfolgt durch die einzelnen Unternehmen

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Vereine Hauptsitz: Zell am See Standort Ö.: 1 Standort int.: 1 Beschäftigte: 1

Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten

IT & TECHNIK

KONTAKT Johanna Neumayr Geschäftsführung Tel.: +43 676 933 27 22 Schulstraße 14 5700 Zell am See Österreich office@komm-bleib.at www.komm-bleib.at

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V-W

VERSUCHSZENTRUM LAIMBURG Das Versuchszentrum Laimburg ist das führende Forschungszentrum für die Südtiroler Landwirtschaft und Lebensmittelverarbeitung. Durch unsere Forschung erarbeiten wir Innovationen und Problemlösungen für die Landwirtschaft und entwickeln nachhaltige Strategien für die Zukunft.

FÜR BEWERBERINNEN Bewerbungsmodus: Die Stellenangebote werden auf der Website des Versuchszentrums Laimburg www. laimburg.it veröffentlicht. Alle Informationen zum Bewerbungsmodus sind in den jeweiligen Stellenausschreibungen angeführt.

Auswahlprozess: Der Auswahlprozess hängt vom jeweiligen Stellenangebot ab: Auswahlverfahren mit schriftlicher und mündlicher Prüfung oder Vorstellungsgespräch Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen

Wir bieten Stellen für:

£ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Die Voraussetzungen und Zusatzqualifikationen werden aufgrund der zu besetzenden Position festgelegt.

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Wissenschaft und Forschung Beschäftigte: ca. 170

CHEMIE & LIFE SCIENCES

WEITERE ANGEBOTE

£ Internationale

Karrieremöglichkeiten

£ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

£ Angebote für neue MitarbeiterInnen

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical

KONTAKT Dr. Franziska Maria Hack Tel.: +39 0471 969516 Laimburg 6 39051 Pfatten, Italien Franziska-Maria.Hack@ laimburg.it www.laimburg.it

WALTER GROUP (LKW WALTER + CONTAINEX) Die WALTER GROUP ist einer der erfolgreichsten Privatkonzerne Österreichs.

Zu den wichtigsten Geschäftsaktivitäten zählen die europaweite Abwicklung von LKW-Komplettladungen auf der Straße und im Kombinierten Verkehr durch LKW WALTER sowie der europaweite Handel und die Vermietung von Büro-, Lager- und Sanitärcontainern durch CONTAINEX. FÜR BEWERBERINNEN

WEITERE ANGEBOTE

Bewerbungsmodus: career.walter-group.com

£ Internationale

Wir legen Wert auf: £ Notendurchschnitt £ Berufserfahrung £ Auslandserfahrung £ Fremdsprachen Wir bieten Stellen für: £ PraktikantInnen £ BerufseinsteigerInnen £ WerkstudentInnen £ Studien/Abschlussarbeiten Was uns wichtig ist: Abgeschlossenes Wirtschaftsstudium, Spezialisierung Management, Außenhandel, Marketing, Organisation

Karrieremöglichkeiten £ Weiterbildungsmöglichkeiten £ Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie £ Angebote für neue MitarbeiterInnen

UNTERNEHMENSDATEN Branche: Transport und Logistik Standorte Ö.: Wiener Neudorf bei Wien und Kufstein in Tirol

WIRTSCHAFT

£ Flexible Arbeitszeiten £ Möglichkeit für Sabbatical Angebote: Trainee-Programm Sozialleistungen: Unterstützung bei Mittagessen, kostenloses Getränkeservice im Haus, Vergünstigungen bei Sportaktivitäten

KONTAKT Ciara Drechsler, MA Tel.: +43 2236 606-4021 Zellerstraße 1 6330 Kufstein drechsler@walter-group.com career.walter-group.com

IT & TECHNIK

CHEMIE & LIFE SCIENCES

WIRTSCHAFT, GESELLSCHAFT & POLITIK

Bereit für einen neuen Job? Auf www.top-arbeitgeber.tirol findest du den Dienstgeber nach deinen Vorstellungen.

→ Flexible Arbeitszeit → Home Office → Aus- und Weiterbildung → Essenszulage

GUT BERATEN UND INFORMIERT

Das Rahmenprogramm des KarriereGipfels 2019

Karrierespezifische Services und individuelle Beratung – an allen 3 Tagen!

• Individueller CV-Check • Individuelles Berufs- und Bildungsconsulting • Professionelle Bewerbungsfotos • Individuelle Gründungsberatung für Studierende und wiss. MitarbeiterInnen

Weitere interessante Vorträge, Workshops und Diskussionen an den KarriereGipfel-Tagen!

Dienstag, 12. November 2019 – KarriereGipfel IT & Technik Campus Technik: Seminarraum 13, Architekturgebäude, Technikerstr. 21 0:30 – 11:00 Uhr „Praxiserfahrung neben dem Studium – was heißt das und wie geht das?“ 1 11:00 – 12:00 Uhr „Arbeitsrechtliche Aspekte von Praktikum, Volontariat und echtem Dienstverhältnis“ 12:00 – 13:00 Uhr „Facetten- und aussichtsreich: Gebäudetechnik, ein Berufsbild mit Verantwortung“ 14:00 – 15:00 Uhr „Bewerbungsgespräche leicht gemacht: quadratisch.praktisch.gut!“ Mittwoch, 13. November 2019 – KarriereGipfel WIRTSCHAFT, GESELLSCHAFT & POLITIK Campus SOWI: Fakultätssitzungssaal, 3.OG Ost, Universitätsstraße 15 09:00 – 10:00 Uhr „Wo will ich nach der Uni hin? – Mögliche Berufswege fürAbsolventInnen der Politikwissenschaft und Soziologie – Medien und Unternehmen“ 11:00 – 12:00 Uhr „Arbeitsrechtliche Aspekte von Praktikum, Volontariat und echtem Dienstverhältnis“ 14:00 – 15:00 Uhr „ Wo will ich nach der Uni hin? – Mögliche Berufswege für AbsolventInnen der Politikwissenschaft und Soziologie – NGO und öffentl. Körperschaften“ Campus SOWI: Aula, EG Universitätsstraße 15 13:00 – 14:00 Uhr „Der Trend zu sozialer Verantwortung – Arbeitnehmer*innen und Arbeitgeber*innen im Wandel“ Campus SOWI: Seminarraum 2, 1. OG West, Universitätsstraße 15 09:00 – 17:15 Uhr

„Karriere – Workshops der betriebswirtschaftlichen Fakultät“

Theologie: Kaiser-Leopold-Saal, 1. OG, Karl-Rahner-Platz 3 16:00 – 19:00 Uhr „Young Professionals, Young Associates and Internship Programmes – Gateway to the OECD” Donnerstag, 14. November 2019 – KarriereGipfel CHEMIE & LIFE SCIENCES Campus CCB: Raum M.01.470, 1. OG, Innrain 80/82 10:30 – 11:15 Uhr 11:30 – 12:00 Uhr 12:00 – 13:00 Uhr

„ Uni adé – und jetzt? Der Einstieg eines Naturwissenschaftlers ins Berufsleben“ „Initiativbewerbung – mein Schlüssel zur Welt abseits der Uni“ „Arbeitsrechtliche Aspekte von Praktikum, Volontariat und echtem Dienstverhältnis“

Mehr Informationen und Anmeldung unter: www.karrieregipfel.at