“Como acontece no esporte, desafios e “Como acontece no esporte, desafios e derrotas são apenas uma questão de derrotas são apenas uma questão de tempo. O que torna uma empresa tempo. O que torna uma empresa verdadeiramente grande é como o grupo verdadeiramente grande é como o grupo coletivo reage nesses momentos.” coletivo reage nesses momentos.”
James Eckrich Gerente Sênior de Relações com Investidores
Gerente Sênior de Relações com Investidores
Na edição de junho, tivemos o privilégio de contar com a participação de James Eckrich, Gerente Sênior de Relações com Investidores.
James traz uma vasta experiência e uma jornada única para a sua função atual
Aproveite a leitura.
1.Conte-nos sobre sua decisão de trabalhar em Relações com Investidores.
Em 2003, comecei minha carreira na Morgan Stanley, na Divisão de Institutional Equity. Eu estava em uma equipe de vendas que trabalhava muito de perto com a divisão
de Corretagem Institucional, então desde o início da minha carreira eu tive um lugar na primeira fila na indústria de fundos de investimentos e, como tantos outros na minha posição, considerei que uma mudança para o lado do investidor, o “buy side”, seria uma evolução desejável para a minha carreira. Trabalhei nove anos na Morgan Stanley e, sem dúvida, isso me preparou para o meu futuro cargo em captação de recursos e relações com investidores Os bancos institucionais globais direcionam uma quantidade considerável de recursos para o treinamento
e desenvolvimento de seus jovens talentos, e tive a sorte de ter tido a chance de trabalhar em Nova York e em Londres durante meu tempo na Morgan Stanley, sendo que essa última foi o trampolim para o meu salto futuro para o Brasil. Lembro-me como se fosse hoje do meu primeiro dia na mesa de negociação de Londres. Havia quase 100 pessoas agrupadas por diferentes equipes de cobertura regional e de produto, com a maioria das pessoas falando pelo menos dois idiomas, geralmente mais Como americano, me senti terrivelmente incapacitado a esse respeito, e imediatamente vi os benefícios de ser um cidadão global e fluente em vários idiomas Alguns anos depois, decidi correr um risco que me permitiria mudar para o buy-side e mergulhar em um país e uma cultura que haviam me fascinado e na qual, assim como outros estrangeiros, vi um tremendo potencial. Em 2012 me mudei para o Rio de Janeiro, me inscrevi em um programa intensivo de língua portuguesa e comecei a trabalhar para a JGP na área de relações com investidores Houve muitos altos e baixos durante o primeiro ano. Novo país, novo idioma, nova empresa onde eu estava fazendo algo que eu nunca tinha feito antes, tudo isso enquanto estava a milhares de quilômetros da família e dos amigos. No entanto, meu tempo na Morgan Stanley tinha me armado com foco e determinação, que, quando combinados à ajuda de inúmeras pessoas durante os primeiros anos, fizeram da mudança para o Brasil o momento decisivo da minha carreira profissional até agora.
Depois de passar quatro anos com a JGP, a mudança para a SPX foi uma decisão fácil, dada a trajetória de ambas as empresas na época. Eu vi o quão crítico era estar perto dos investidores com os quais eu estava travando relacionamentos, e ter parceiros seniores vivendo no exterior era vital para levantar capital. Os sócios fundadores da SPX entenderam isso implicitamente e estavam comprometidos em colocar a empresa no cenário global. Agora, oito anos depois da decisão dos sócios de expandir internacionalmente, é extraordinário parar e observar o que a empresa realizou nesse período. Mesmo com os desafios que enfrentamos recentemente, estou muito otimista sobre o futuro da nossa empresa. Como acontece no esporte, desafios e derrotas são apenas uma questão de tempo. O que torna uma empresa verdadeiramente grande é como o grupo coletivo reage nesses momentos. Tenho sido constantemente lembrado disso em conversas com investidores nos últimos dois anos. A atenção deles é totalmente focada em processos, cultura, humor e na resiliência da equipe. Os grandes investidores reconhecem que haverá anos não muito bons, e são os intangíveis acima mencionados que permitem que uma empresa prospere.
2. Quais são os maiores desafios que você enfrenta hoje?
Há uma série de fatores que, quando combinados, fazem com que seja desafiador levantar capital no ambiente atual. Globalmente, as taxas permaneceram
elevadas, o que também eleva a barra para a alocação de capital para estratégias alternativas. Em segundo lugar, os investidores estão superalocados em participações privadas e estão ativamente tentando reduzir a exposição, o que leva tempo devido à natureza da estratégia Portanto, os investidores não podem fazer novos investimentos até que recebam suas distribuições Por fim, e o mais óbvio, é que a performance tem sido difícil, particularmente em nossa principal estratégia
Apesar disso, nossos atuais clientes (fundos soberanos e pensões) vêm considerando maneiras de aumentar seus investimentos com a SPX Talvez este seja um pouco não intuitivo, particularmente do ponto de vista do investidor de varejo, mas a natureza de longo prazo desses relacionamentos é um dos principais benefícios desse tipo de investidor.
Finalmente, ao pensar em novos investidores, o cenário negativo de captação de capital não nos impede de construir novos relacionamentos e aumentar o reconhecimento da marca O ciclo de vendas com grandes investidores institucionais leva anos. Considerando que ainda estamos expandindo em diferentes regiões e nos estágios iniciais das conversas com certos investidores, isso nos permite focar em travar relacionamentos sólidos para que, quando as adversidades mencionadas antes diminuírem, estejamos bem-posicionados para acelerar na etapa final do ciclo de vendas.
3. Fale sobre projetos na sua área.
Há uma série de projetos nos quais estamos centrados atualmente no espaço internacional No entanto, para citar um, estamos lançando uma nova estrutura de fundos, que é comumente referida no mercado como uma conta gerenciada separadamente (SMA). Esta tem sido uma tendência no setor de gerenciamento de ativos, que ganhou força nos últimos anos devido às vantagens que oferece aos investidores Alguns dos motivos mais comuns pelos quais os investidores exigem essas estruturas são: 1) maior transparência nas carteiras de investimento, 2) maior eficiência de caixa e 3) personalização do portfólio
A preparação para lançar essa nova estrutura de fundos tem sido um esforço hercúleo, que ainda está em andamento, e envolveu quase todas as áreas dentro da SPX, incluindo contribuições significativas das áreas de Operações, Jurídica, Riscos e Tesouraria Um dos benefícios da SMA, da perspectiva da SPX, é que ela é muito escalável e abrirá as portas para um vasto e crescente pool de capital de investidores institucionais de primeira linha, a maioria dos quais será alocada apenas a gerentes que possam oferecer essa estrutura
4. Que qualidades você considera ao entrevistar um candidato?
Para uma posição em vendas, há um conjunto específico de características que eu acredito serem essenciais. Alto índice de
inteligência emocional (EQ), excelentes habilidades de comunicação, persistência e integridade. O subconjunto de pessoas que possuem todas essas características pode variar enormemente em tipo de personalidade, estilo de vendas e habilidades complementares Ao montar uma equipe em uma empresa global, é importante ter uma mistura diversificada de tipos e estilos, onde cada pessoa tenha uma vantagem no país/região específica que ela cobre. Na SPX, a equipe de vendas internacionais está muito no início de sua criação. Aumentamos muito bem nossa base de investidores internacionais nos últimos 7 anos, mas há uma quantidade aparentemente infinita de trabalho a fazer. Pensar estrategicamente em adicionar as pessoas certas à equipe para que possamos continuar ampliando os relacionamentos com investidores em regiões-chave é muito entusiasmante. Existem mercados enormes, como os Estados Unidos e a Ásia, onde ainda não temos investidores de primeira linha, então o potencial de crescimento é enorme
5. Um livro ou filme inspirador?
Não consigo ler tanto quanto gostaria, mas um dos meus livros favoritos é The Social Animal, de David Brooks, e dois filmes que achei particularmente inspiradores foram Free Solo e Senna
por RH
A SPX Capital teve a honra de participar do evento Person of the Year, realizado em Nova Iorque e organizado pela Câmara de Comércio Brasil-Estados Unidos
Neste prestigioso evento, foram reconhecidas algumas das figuras mais proeminentes do cenário empresarial, destacando suas contribuições notáveis.
Como Personalidade Brasileira do Ano, Alexandre Birman, CEO e CCO da Arezzo & Co , foi agraciado com essa distinção, enquanto o título de Personalidade Americana do Ano foi concedido a Wes Edens, Co-Fundador e Co-CEO do Fortress Investment Group.
Além disso, o evento reservou prêmios especiais para organizações sem fins lucrativos que têm feito uma diferença significativa em suas áreas de atuação Parceiros da Educação recebeu o Prêmio Impacto na Comunidade, Amigos da Poli foi reconhecida com o Prêmio de Responsabilidade Social em Ciência e Tecnologia, e Motriz foi agraciada com o Prêmio de Responsabilidade Social em Desenvolvimento de Liderança.
É inspirador ver como o compromisso com a excelência e o impacto social estão sendo reconhecidos e celebrados em um evento de tanto destaque.
Em 15 de maio, nosso Diretor e Head de Crédito em Mercados Emergentes, Albano Franco, teve a honra de participar do painel intitulado "Crédito: A bola da vez" durante o TAG Summit. Neste evento, Albano compartilhou insights valiosos ao lado de Daniel Pegorini (Valora Investimentos) e Pierre Jadoul (ARX Investimentos), com mediação de Victor Hohi (Sebrae Previdência).
Foi uma oportunidade enriquecedora para discutir as tendências e desafios do mercado de crédito.
por RI
Nosso Diretor e Head de Real Estate, Pedro Daltro, teve o privilégio de participar do FII Summit 2024, um evento organizado pela EQI INVESTIMENTOS em São Paulo. Durante o painel intitulado "Mercado de Fundos Imobiliários: consolidação ou só mais um ciclo?", Pedro compartilhou seu conhecimento ao lado de renomados especialistas do setor, incluindo Luís Moran (EQI Research), André Freitas (Hedge Investments) e Marcelo Hannud (Aurea Finvest).
Em 29 de maio, nossa empresa participou do J.P. Morgan Corporate Challenge, um evento esportivo que reuniu equipes de várias organizações para competir em uma corrida pelo famoso Central Park, em Nova York
Além do espirito de equipe, os colaboradores mostraram o compromisso com a saúde e o bem-estar. Foi uma oportunidade para nos conectarmos como equipe, e comemorar nossas conquistas coletivas.
Após a corrida, a equipe se reuniu para um piquenique animado no parque.
Parabéns a todos os que participaram deste evento e ate ano vem!
por RH
Nossa equipe de Nova York se reuniu para um Happy Hour especial com o CEO, Bruno Marangoni.
No evento, que aconteceu no Papillon Bistro, a equipe pode interagir, partilhar conhecimentos e bater um papo mais descontraído.
Um brinde a este e muitos outros momentos de conexão e colaboração!
O SPX Seahawk Global irá completar três anos no mês de junho de 2024. O fundo faz parte da vertical de crédito da SPX e usa estratégia long bias, com objetivo de oferecer acesso às melhores oportunidades no mercado de crédito local e offshore Na parte local, usa a estratégia de crédito corporativo high grade do SPX Seahawk. Na parte offshore, o risco é focado em Brasil e LatAm, podendo ser alocado em outros países emergentes No ano, apresenta retorno de 8,66%, contra 4,40% do CDI, e desde o início apresenta retorno de 39,76%, contra 37,04% O fundo está disponível para aplicações no BTG Pactual, EQI, Guide, Inter, Órama, PicPay, Safra, Toro, Warren e XP Investimentos
disponível nas plataformas
Albano Franco, Diretor e Head de Crédito EM da SPX Capital participou do episódio #127 do Podcast Outliers Na entrevista, ele compartilhou pilares da gestão de crédito na SPX e as oportunidades para o setor.
Clique aqui para assistir o episódio completo.
3.
A SPX marcou presença no Seminário Internacional “A Estrutura da Previdência na Europa”, organizado pela UniAbrapp e Abrapp, realizado em Madrid entre os dias 23 e 30 de maio. Durante o terceiro dia de evento, nosso Diretor de Soluções de Investimentos, Bruno Maueler, e a Diretora do Segmento Institucional e iShares ETF da BlackRock Brasil, Paula Salamonde, fizeram uma apresentação conjunta, abordando sobre a Jornada da Diversificação Internacional.
4.
O FII SPXS11 distribuiu dividendos no valor de R$ 0,096/cota referente a abril de 2024 (Dividend Yield: 1,00% a m ou 12,60% a a –DY calculado com o preço de fechamento de 30 de abril). Como destaques de acordo com o Relatório Gerencial divulgado, tivemos um aumento significativo da base de cotistas pela entrada do fundo na carteira Smart IFIX da Levante, a alocação no FII BTG Pactual You Inc. Desenvolvimento Imobiliário com expectativa de retorno de 20% a a e remuneração mensal de IPCA+9% a.a., e a venda de parte da posição no FII VGIP, com retorno de 195% do CDI
Clique aqui para acessar o Relatório.
Protocolamos na CVM a oferta da primeira emissão de cotas da Classe Única do SPX
SYN Desenvolvimento de Galpões
Logísticos Feeder Institucional FII
Responsabilidade Limitada, no valor total de, inicialmente, R$ 400 milhões. A oferta destina-se exclusivamente à participação de investidores qualificados, incluindo, mas não se limitando, a regimes próprios de previdência social (“RPPS”) O Gestor e/ou
Pessoas Vinculadas ao Gestor se comprometem a investir 5% do capital comprometido total dos cotistas da Classe
A tese consiste no desenvolvimento de portfólio de condomínios logísticos AAA com foco no estado de São Paulo, no raio de 30 km da capital. Com os recursos captados na oferta, no pipeline indicativo, que totaliza R$ 1,3 bilhão, o Gestor possui dez projetos que estão em estágio de negociação para investimento, sendo três deles já fechados comercialmente. Tais operações estão
sendo discutidas com os vendedores periodicamente e serão adquiridas a depender da captação. As operações que estão fechadas comercialmente já estão em fase de diligência técnica, jurídica e ambiental com consultores externos contratados. O retorno alvo líquido (considerando impostos e a remuneração do gestor e administrador) é de 20% a.a., equivalente a NTN-B-30 + 7% ou IPCA+14%, com os dados disponíveis na data de hoje. A coleta das intenções de investimento será feita entre os dias 28 de maio e 30 de julho, com bookbuilding previsto para 31 de julho e subscrição das cotas da oferta prevista para 05 de agosto Maiores informações sobre a oferta e os riscos relacionados devem ser consultadas no prospecto e demais documentos aplicáveis Interessados em participar da oferta deverão entrar em contato com o coordenador líder.
Você pode participar da nossa newsletter também!
Caso queira sugerir temas ou conteúdos, tirar dúvidas e compartilhar ideias, mande seu email para: newsletter@spxcapital.com
Siga a SPX nas redes sociais e fique por dentro de atualizações e conteúdos exclusivos!
