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¿QUIÉN ES SU GURÚ DE LA ADMINISTRACIÓN?

GURÚS I

POR ROBERTO REYES RIVERA

En la disciplina del Management (Administración/Gestión) existen personas que han hecho aportaciones relevantes a la administración y que guían cómo se debe organizar el trabajo. Les llaman Gurús del Management. ¿Usted, tiene un gurú?, ¿sigue a algún gurú?, ¿quién es su gurú?

En este artículo presento algunos de los que considero los gurús más destacados, con el objetivo de que usted se familiarice con aquellos que cuentan con mayor reconocimiento y si encuentra en el artículo al gurú que usted sigue, lo puede identificar o seleccionar de acuerdo con su interés.

Si usted tomó un curso de administración, o es un profesional afín a la administración, es probable que reconozca los nombres de los gurús mencionados más adelante.

En términos generales, existen dos grupos: los humano relacionistas llamados hoy neo humano relacionistas y los de la administración científica, pero que no le sorprendan estos términos, la administración es una disciplina práctica.

A continuación, se mencionan algunos gurús emblemáticos de cada uno de los grupos, entre ellos se encuentran profesores de las escuelas de negocios, consultores y directivos de empresas.

La escuela humano relacionista
  1. Henry Fayol

    14 principios de la administración

  2. Mary Parker Follett

    Métodos para resolver el conflicto

  3. Douglas McGregor

    Teoría X y Teoría Y

  4. Abraham Maslow

    Pirámide de las necesidades

  5. Peter F. Drucker

    Administración por objetivos

  6. Warren Bennis

    Liderazgo

  7. John P. Kotter

    Culturas y coaliciones

  8. Tom Peters

    Modelo de las 7-S

  9. Gary Hamel

    El escalafón de la innovación

  10. Henry Mintzberg

    Las escuelas de la Estrategia

  11. Joan Magretta

    Que es el Management

  12. Rosabeth Moss Kanter

    El hombre y la mujer en la empresa

  13. Richard Florida

    La clase creativa

  14. Akio Morita

    SONY

  15. Fernando Arias Galicia

    Recursos Humanos

La escuela de la administración científica
  1. Frederick W. Taylor

    Proceso administrativo

  2. Philip Kotler

    Marketing Management

  3. Edwards Deming

    Administración de la Calidad Total

  4. Igor H. Ansoff

    Planeación y Dirección Estratégica

  5. Michael E. Porter

    Ventaja competitiva, valor compartido, clústeres

  6. Jay B. Barney

    Perspectiva basada en los recursos

  7. David J. Teece

    Capacidades dinámicas

  8. Steve Jobs

    Apple

  9. Ikujiro Nonaka e Hirotaka Takeuchi

    Gestión del conocimiento

  10. Elon Musk

    Tesla

  11. W. Chan Kim y Renée Mauborgne

    La estrategia del Océano Azul

  12. Melanie Mitchell

    Guía para la Complejidad

  13. Alexander Osterwalder

    Modelo de Negocios Canvas

  14. Joyce Paul

    Management en el Sector Público

  15. Juan Enríquez

    Ciencias de la vida

La mayoría de los que escriben sobre los gurús están de acuerdo que el Gurú de Gurús es Peter F. Drucker, considerado el “Padre de la administración moderna”, escribió 32 libros, 16 de los cuáles se enfocan en el estudio del Management. El Dr. Drucker además escribió sobre política, economía y sociedad.

¿Es usted un iniciado? le recomiendo que empiece su lectura con el autor Peter F. Drucker (1909-2005). En su libro: Lo Esencial de Drucker, encontrará un planteamiento sencillo de comprender, dado que el Dr. Drucker se autodefinió como periodista, la mayoría de sus libros están traducidos al español. Otro libro que recomiendo para iniciados: ¿Qué es el Management ? de Joan Magretta, con la colaboración de Nan Stone.

Es posible que conozca a algunos de los gurús mencionados con anterioridad, ¿se identifica usted con alguno de ellos?

¿Qué es un Gurú del Management? Es un profesional de la Administración o de la Gestión que generalmente escribe, dicta conferencias y ofrece clases en una universidad sobre Management, es consultor de empresas, gobiernos y organismos no lucrativos o ejerce la dirección y comparte sus experiencias.

Los argumentos de quienes escriben sobre los gurús están basados en tres puntos:

  1. La élite global está formada en el lenguaje del Management.

  2. La Administración es una disciplina joven donde se incorporan charlatanes que no cuentan con formación en administración.

  3. El mundo es un lugar mejor gracias a la innovación administrativa, la Administración por Objetivos (hoy Management by Key Results), el Justo a tiempo (JIT), la Calidad Total (TQM), la Planeación Estratégica y la Administración Estratégica.

La Industria del Management tiene tres campos de acción:

  1. Las escuelas de negocios.

  2. El negocio de la consultoría.

  3. Las publicaciones sobre temas de gestión, administración y negocios.

El propósito de este artículo es invitarlo a seleccionar a una gurú o un gurú de los mencionados y que profundice sobre su planteamiento, de tal manera, que usted lo pueda explicar en forma verbal o por escrito a otros interesados, iniciando así su nueva carrera de “Gurú del Management”.

Cerramos este breve artículo con una frase de Mary Parker Follett (1868-1933):

Nunca podremos separar por completo el aspecto humano del mecánico, ustedes pueden observar día con día, que el estudio de las relaciones humanas y el de la producción, están estrechamente vinculados en los negocios.

Espere el artículo Gurús II...

Roberto Reyes Rivera

Roberto Reyes Rivera nació en Tijuana. Es doctor en administración, certificado en desarrollo económico, profesor de posgrado en SUJV y UABC, asesor del Medical & Health Clúster de B.C.

Bibliografía y lecturas recomendadas
  • Hindle Tim (2008) Management Ideas and Gurús. The Economist.

  • Huczynski Andrzej (2006) Management Gurús. Revised Edition. Routledge.

  • Wooldridge Adrian (2011) Masters of Management. Harper Collins Books.

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