På dette gå-hjem-møde vil vi give dig et opdateret indblik i den nyeste retspraksis på det ansættelsesretlige område Vi vil diskutere, hvilke muligheder og udfordringer de seneste domme kan give jeres virksomhed, og hvad I som arbejdsgivere skal være opmærksomme på i lyset heraf
OPLÆGSHOLDERE
Kurset vil blive afholdt af nogle af vores dygtige advokater og advokatfuldmægtige, som til dagligt bistår danske og udenlandske virksomheder med ansættelsesretlige problemstillinger, herunder udarbejdelse af ansættelseskontrakter, personalepolitikker, fusioner, opsigelser, fratrædelsesaftaler og meget mere
TIDOGSTED GRATIS
DEN25 juni2025KL 15-17
PILESTRÆDE58,1112KØBENHAVNK
DEN26 juni2025KL 15-17
GODTHÅBSVEJ4,8600SILKEBORG
Kurset er gratis for alle
TILMELD DIG KURSET
SENEST DEN 15. JUNI 2025
INDHOLD
Med oplægget bliver du klogere på:
hvornår arbejdsgiver er ansvarlig for arbejdsskader, som medarbejdere pådrager sig på hjemmearbejdspladsen,
hvornår en medarbejder er selvtilrettelægger, og konsekvenserne heraf, samt arbejdsgivers muligheder for at ændre arbejdssted for sine medarbejdere
hvornår medarbejdere har ret til betaling af ikke-modnede aktieoptioner ved fratrædelse?
HVOR OG HVORNÅR
Kurset vil finde sted d 25 juni 2025 kl 15-17 på Pilestræde 58, 1112 København K og d 26 juni 2025 kl 15-17 på Godthåbsvej 4, 8600 Silkeborg Angiv venligst ved tilmelding, om du ønsker at deltage på kurset i København eller i Silkeborg
AI FORORDNING OG LØNGENNEMSIGTIGHED
KURSUS #3
På dette kursus vil vi gennemgå de nye regler i AI-forordningen med fokus på den del af forordningen, der relaterer sig til ansættelsesforholdet, samt hvad man som arbejdsgiver skal være opmærksom på, når man bruger AI Vi vil derudover gå mere i dybden med det nye løngennemsigtighedsdirektiv, samt hvordan man som arbejdsgiver kan forberede sig bedst på de nye krav
OPLÆGSHOLDERE
Kurset vil blive afholdt af nogle af vores dygtige advokater og advokatfuldmægtige, som til dagligt bistår danske og udenlandske virksomheder med ansættelsesretlige problemstillinger, herunder udarbejdelse af ansættelseskontrakter, personalepolitikker, fusioner, opsigelser, fratrædelsesaftaler og meget mere
TIDOGSTED PRIS
DEN3 SEPTEMBER2025KL 9-12
PILESTRÆDE58,1112KØBENHAVNK
DEN4 SEPTEMBER2025KL9-12
GODTHÅBSVEJ4,8600SILKEBORG
GRATIS FOR HR EBOGENS ABONNENTER
Som abonnent kan du endvidere tage en kollega med for 500 kr pr kursus For ikkeabonnenter er prisen 1 500 kr eksl moms
TILMELD DIG KURSET
SENEST DEN 20. AUGUST
INDHOLD
Formålet med kurset er, at denne nye forordning om kunstig intelligens gennemgås ud fra et ansættelsesretligt perspektiv, således du som arbejdsgiver klædes på til at forstå de nye regler for kunstig intelligens, samt hvordan du bør forberede dig og din virksomhed Herudover vil vi også gennemgå løngennemsigtighedsdirektivet for at give et indblik i hvilke forpligtelser, virksomhederne får
På kurset vil vi blandt andet besvare følgende spørgsmål:
AI-forordningen
Hvad er AI forordningen?
Hvad er baggrunden for de nye ændringer?
Hvilke krav stiller AI forordningen til arbejdsgiver?
Løngennemsigtighed
Hvad er løngennemsigtighed?
Hvilke krav stiller løngennemsigtighedsdirektivet til arbejdsgivere?
Hvilke rettigheder har medarbejdere under løngennemsigtighedsdirektivet?
Hvad er konsekvenserne ved manglende overholdelse af reglerne?
ÅRET DER GIK 2025
KURSUS #4
I starten af 2026 afholder vi et kursus om ”året der gik” om 2025 På dette kursus vil vi gennemgå, hvad der er sket på det ansættelsesretlige område det forgangne år, samt hvad der kommer til at ske på området i 2026 Kurset vil indeholde en gennemgang af alt fra ny lovgivning og lovforslag til retspraksis på området, så du som HR-ansvarlig bliver klædt på i forhold til de seneste relevante ændringer, der er need to know – og som ofte kan have betydning for både virksomhedens medarbejdere, og hvordan konkrete situationer håndteres bedst
Ansættelsesretten er under konstant udvikling, hvorfor et året der gik-kursus er en oplagt måde at blive ajourført og klæde sig på til det kommende år
OPLÆGSHOLDERE
Kurset vil blive afholdt af nogle af vores dygtige advokater og advokatfuldmægtige, som til dagligt bistår danske og udenlandske virksomheder med ansættelsesretlige problemstillinger, herunder udarbejdelse af ansættelseskontrakter, personalepolitikker, fusioner, opsigelser, fratrædelsesaftaler og meget mere
TIDOGSTED PRIS
DEN22 JANUAR2026KL 10-12
PILESTRÆDE58,1112KØBENHAVNK
GRATIS FOR HR EBOGENS ABONNENTER
Som abonnent kan du endvidere tage en kollega med for 500 kr. pr. kursus. For ikkeabonnenter er prisen 1 500 kr eksl moms
TILMELD DIG KURSET
SENEST DEN 8 JANUAR
INDHOLD
På kurset samler vi op på relevante nye lovændringer, lovforslag og retspraksis vedrørende ansættelsesretten
Desuden vil der være mulighed for at stille spørgsmål og få afklaret nogle af de personalejuridiske udfordringer, som I deltagere støder på i hverdagen
