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Entré en vigueur le 1er septembre 2006, le Code du travail luxembourgeois fête ses 10 ans. L’occasion de jeter un regard détaillé sur la jurisprudence qui s’est développée autour de ce code formant le noyau de notre droit du travail. Jean-Luc Putz et Georges Wirtz se sont attelés à la tâche d’analyser les arrêts rendus par les Cours supérieures du Grand-Duché, focalisant sur cette décennie riche en évolutions et revirements jurisprudentiels. Il en est résulté un ouvrage répertoriant de plus de 1.800 pages reprenant près de 5.000 extraits et références à la jurisprudence nationale. L’ensemble a été doté d’un plan détaillé qui oriente le lecteur dans ses recherches. Chaque extrait est pourvu de mots-clés et, le cas échéant, d’un
résumé des principes essentiels de la solution retenue par les juges. À côté des décisions de principe, la publication répertorie également une vaste sélection de cas concrets, reflétant ainsi les problèmes qui se posent au quotidien dans les relations entre patrons et travailleurs. Cet ouvrage complet, mais néanmoins accessible, s’adresse à toute personne, juriste ou non, confrontée au droit du travail et qui souhaite savoir comment les textes de loi sont appliqués aux cas concrets de la vie professionnelle. Des mises à jour annuelles sont prévues afin que le répertoire reste toujours d’actualité et reflète l’évolution de ce domaine juridique dynamique qui affecte le quotidien de tous les employeurs et salariés. L’ouvrage, disponible fin septembre, peut être commandé auprès de LuxContent ou de la librairie Promoculture. Plus d’infos : www.repertoire.lu ●
empêche de rejoindre la rivière de l’Attert. Ces trois mesures permettront d’améliorer considérablement la protection de l’environnement. De nouveaux réservoirs seront installés prochainement. Le revêtement d’étanchéité du vieux bassin de rétention a été renouvelé avec une triple couche pour éviter tout autre incident. Les réservoirs et le bas-
sin de rétention seront démantelés une fois que les nouveaux réservoirs seront opérationnels. La nouvelle Oil Farm, ainsi que les nouveaux canaux et la paroi siphoïde devraient permettre d’éviter de tels incidents dans le futur. Goodyear utilise des huiles de production dans ses mélangeurs de caoutchouc pour la production de pneus. ●
RÉPERTOIRE DE JURISPRUDENCE DE DROIT DU TRAVAIL
Un nouveau regard sur la jurisprudence
VOYAGES EMILE WEBER
Le foot prend le bus !
Les Voyages Emile Weber, sponsors de longue date de la Fédération luxembourgeoise de football (FLF), ont mis en service le 16 août dernier leur nouvel autobus décoré aux couleurs de cette dernière. Le véhicule bigarré aux couleurs du pays, estampillé d’un lion rouge
géant et du slogan « De Roude Léiw zesummen ënnerwee mat Voyages Emile Weber », sera dorénavant le moyen de transport des joueurs des différentes sélections nationales de la FLF. Il assure également les trajets dans le cadre de la nouvelle campagne de qualification pour le championnat du monde 2018. ●
GOODYEAR
2 MILLIONS INVESTIS DANS LA GESTION D’HUILE DE PRODUCTION
G
oodyear investit plus de deux millions d’euros dans l’optimisation et le renouvellement de son approvisionnement en huile de production à l’usine de Colmar-Berg. L’entreprise a, dans un premier temps, avancé la construction prévue d’une nouvelle unité moderne de stockage de ses huiles de production – appelée « Oil Farm ». Ce projet est suivi
24 MERKUR Septembre | Octobre 2016
par le renouvellement de certains canaux d’eaux usées équipés avec des nouvelles technologies de traitement des eaux pluviales permettant la décantation des matières en suspension et le stockage des boues produites. Enfin, l’installation d’une paroi siphoïde dans la sortie de la zone de canal est également prévue. Cette installation assure la rétention de matières flottantes et les
Photos : Voyages Emile Weber, Goodyear
Après deux incidents au printemps dernier, au cours duquel de faibles quantités d’huile avaient coulé dans l’Attert, l’entreprise a changé ses plans d’investissement et pris des mesures de prévention essentielles.