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ADMINISTRAÇÃO & LEGISLAÇÃO
Janeiro 2016
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Princípios e virtudes sempre geram vida, garante coach vocacional Clésio Pena é um coach que que atua como orientador vocacional. Conferencista, vem ganhando destaque nas empresas. Ele está à frente do programa VGV – Virtudes Geram Vida, cujo foco de suas palestras gira em torno de despertar as melhores virtudes inerentes ao ser humano. Ele costuma fazer quatro tipos de abordagens em suas apresentações: “Vivendo de Forma Inteligente”, “O que Realmente Importa”, “Estabelecendo Prioridades para a Vida” e “Inteligência Espiritual”. Além das palestras, Clésio Pena oferece o curso “A Arte de Conectar-se”, que fala sobre relações pessoais dentro das empresas e do dia a dia de cada indivíduo, ajudando-o não apenas profissionalmente, mas também na vida pessoal e social. “Os maiores problemas nas grandes companhias não são as ideias – ou a falta delas – mas as dificuldades nos relacionamentos, principalmente numa empresa familiar e seus naturais herdeiros”, observa. Nas apresentações de Clésio Pena os assuntos que mais chamam a atenção são sobre princípios e virtudes. “Quando apresento ‘A arte de Conectar-se’, ensino os profissionais a como melhor lidar com as pessoas à sua volta”, explica. “Afinal, todas as pessoas, se relacionam, vivem em comunidade – mesmo que não queiram”. Clésio ressalta a importância de retomar princípios de vida, como: gentileza,
honestidade, gratidão, para que todos possam ter melhor desempenho em suas atividades tanto na área externa como na área interna das empresas. “Bons princípios, não são privilégio de uma classe social. Independente de cargos, funções, escolaridades, títulos, etc., todos nós precisamos — em prol da sociedade como um todo — praticar estas virtudes”. O coach acredita que no mundo atual poucos estão levantando uma bandeira de virtudes e bons hábitos. “Você sabia que no dicionário, a expressão ‘gentileza’ aparece como uma qualidade em extinção?” A palestra Inteligência Espiritual para Executivos – Intuição e Senso de propósito para líderes é de grande importância para líderes, gestores e diretores. Traz reflexão sobre a demanda e pressão trabalho que aumentam com a concorrência e briga pelo crescimento profissional. Rosemberg Souza, diretor comercial de uma empresa paulista de tecnologia em tratamento de efluentes e produção de água, elogia o trabalho do coach Clésio Pena. “É palestra objetiva, que trata de assuntos de extrema importância para a construção de relacionamentos saudáveis dentro da organização”. Ele conta que o clima da organização melhorou. “As pessoas estão mais gentis, prestativas e com uma atitude de servir ao outro”. (IA)
Clésio Pena: Os maiores problemas nas empresas são as dificuldades nos relacionamentos