JC 259
7/29/2015
70
6:41 PM
Page 70
SAÚDE & SEGURANÇA
Agosto 2015
Com bandeira da prevenção, São Martinho reduz acidentes em usinas Uma das maiores referências no setor sucroenergético, o Grupo São Martinho, possui números grandiosos não somente em sua produção. Composto por mais de 13 mil funcionários, que atendem a quatro usinas e com mais de 300 mil hectares de canaviais, o grupo foi capaz de reduzir em até 87% a taxa de gravidade na safra 2014/15. O trabalho foi iniciado muito antes das moendas começarem a esmagar a cana. Segundo Nilton César de Brito, gerente de saúde e segurança do trabalho corporativo do Grupo São Martinho, é preciso incorporar o entendimento da segurança como um dos processos necessários para a produção, pois sem segurança ao colaborador nenhuma atividade deve ser realizada. “Qualquer projeto realizado numa indústria deve incluir em seu escopo normas relativas à segurança e saúde. Do contrário, a atividade não poderá ser executada até que a equipe responsável aprove ou modifique determinadas barreiras à segurança dos operadores”. Brito coordena uma equipe composta por 107 profissionais, dedicados exclusivamente ao planejamento e execução de medidas de prevenção e segurança aos milhares de colaboradores do grupo. O gerente comprovou que é possível criar no ambiente de uma empresa a consciência da saúde ocupacional, e esta refletir positivamente na redução de incidência de acidentes. Durante a safra 2014/15 a taxa de gravidade caiu de 943 para 119. Estes resultados foram alcançados após a implantação da cultura da prevenção e da saúde ocupacional. Quando a metodologia foi inserida na empresa, a equipe de Brito analisou a funcionalidade e condição de todas as máquinas. Em segundo momento, elaborou sistemas de gestão para definir padrões e metodologias a serem seguidos. O último e mais importante passo foi transmitir esta filosofia aos colaboradores, pois deles parte a decisão de cumprir os procedimentos. “A tarefa mais complicada é lidar com o aspecto humano. Nós fornecemos treinamento e reforçamos a importância de seguir as regras, mas para que tudo ocorra
Nilton César de Brito, gerente de saúde e segurança do trabalho corporativo do Grupo São Martinho
em seu devido eixo é preciso que o colaborador entenda e aceite tais requisitos para a segurança dele e de seus colegas”. Para profissionais de saúde e segurança do trabalho, este movimento reflete o posicionamento do setor na economia
nacional. O tema é articulado e desenvolvido de diferentes maneiras, com a meta de criar a cultura da prevenção. João Augusto de Souza, diretor executivo do Grupo de Saúde Ocupacional da Agroindústria Sucroenergética (GSO) explica que este
entendimento tem crescido rapidamente pela internacionalização de diversos grupos e usinas. “A entrada de multinacionais no setor despertou nas usinas a importância de políticas e programas de segurança e saúde no trabalho nos seus empreendimentos”.