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Chefsache

Ist Kooperation auch für Mitarbeitende gut? Von Kooperationen im Personalbereich profitieren aber nicht nur die Arbeitgeber, sondern auch die Mitarbeiter. Das macht zum Beispiel Thomas Gruber, HR-Manager im renommierten Fünfsternehaus Villa Castagnola in Lugano deutlich, wenn er vom Kooperationsprojekt «Mitarbeiter-Sharing» berichtet: «Ich blicke in strahlende Augen unserer Mitarbeiter, wenn sie über den positiven Austausch innerhalb der Kooperationen sprechen. Ihnen bietet Jobs2share eine beruhigende Sicherheit, wenn bereits ein Vertrag für die kommende Saison in einem unserer renommierten Partnerbetriebe unterschrieben

werden konnte. Für uns Arbeitgeber und vor allem für unsere Stammgäste gibt es nichts Schöneres, als auf bekannte Mitarbeitergesichter zu treffen, welche zudem die Dienstleistungen sowie die Philosophie des Betriebes bereits gut kennen. Mitarbeiter-Sharing und die dazugehörige Plattform Jobs2share ist ein Win-Win-Angebot, von dem beide Seiten gleichermassen profitieren.» Ähnlich sieht es auch Regula Peter, Director of Human Resources im renommierten Badrutt’s Palace Hotel in St. Moritz. Das Unternehmen stellt jeden Winter mehrere hundert Saisonangestellte an, die Leistungen auf einem Top-Niveau erbringen müssen. Die Personalarbeit ist daher ein Schlüsselthema des Unternehmens, und vor Kooperationen im Personalbereich scheut man sich nicht. Die Managerin bringt es auf den Punkt: «Das Badrutt’s Palace Hotel investiert viel in die Förderung der Mitarbeitenden. Dazu zählt auch das Angebot attraktiver Arbeitsperspektiven. Durch das Kooperationsprojekt Mitarbeiter-Sharing bieten wir unseren Leuten bevorzugte Möglichkeiten, sich für Sommeranstellungen in Netzwerkbetrieben zu bewerben. Aus dem Projekt sind heute bereits tolle Kooperationen entstanden, durch welche wir für die teilnehmenden Mitarbeitenden längere Anstellungen, den Einblick in andere Betriebe und dadurch auch Entwicklungsmöglichkeiten schaffen.» Echte Kooperationen schaffen Win-Win-Situationen und können also durchaus einen grossen Unterschied machen! Mehr zum Thema:

Regula Peter, Director of Human Resources im renommierten Badrutt’s Palace Hotel St. Moritz.

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Verein Mitarbeiter-Sharing, c/o HTW Chur 7000 Chur, Tel. 081 286 24 24 www.mitarbeiter-sharing.ch www.htwchur.ch/mitarbeitersharing www.jobs2share.ch

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