Comité des registraires

Direction de la réglementation professionnelle, gouvernement du Yukon

▪ Laurianne Grenier-Deschenes (jusqu’en mars)

▪ Angela Jantz (d’avril à août)

▪ Stephanie Connolly (à partir de septembre)

College of Physical Therapists of British Columbia

▪ Dianne Millette

College of Physical Therapists of Alberta

▪ Jody Prohar (présidente)

Saskatchewan College of Physical Therapists

▪ Jason Vogelsang

College of Physiotherapists of Manitoba

▪ Brenda McKechnie (jusqu’en mai)

▪ Sue Bowman (de juin à novembre)

▪ Jennifer Billeck (à partir de décembre)

Ordre des physiothérapeutes de l’Ontario

▪ Rod Hamilton (jusqu’en août)

▪ Anita Ashton (à partir de septembre)

Ordre professionnel de la physiothérapie du Québec

▪ Denis Pelletier (jusqu’en mars)

▪ Daphné Thériault (à partir d’avril)

▪ Marie-France Salvas

College of Physiotherapists of New Brunswick / Collège des physiothérapeutes du NouveauBrunswick

▪ Ellen Snider

The Nova Sctotia College of Physiotherapists

▪ Joan Ross

Prince Edward Island College of Physiotherapy

▪ Jennifer Buote

Newfoundland and Labrador College of Physiotherapists

▪ Michael Kay

Comité de supervision et de sélection du PDG

Le comité de supervision du PDG a encadré la transition entre le mandat de la PDG par intérim et le recrutement du nouveau PDG. Le comité a défini les principales qualifications requises pour occuper le poste de PDG et a établi le mandat du comité de sélection du PDG ainsi que les règles de recrutement de ses membres.

En 2022, le comité a entamé une vaste recherche nationale, supervisée par le comité de sélection du PDG, visant à embaucher un dirigeant visionnaire, un partenaire stratégique et une personne dynamique capable de collaborer à l’édification d’un organisme de premier plan. Nous avons le plaisir de souhaiter la bienvenue à Robert (Bob) Haennel, Ph. D., associé de l’American College of Sports Medicine, qui a pris ses fonctions de président-directeur général depuis le 1er janvier 2023. Robert Haennel est déterminé à promouvoir les normes de pratiques exemplaires dans les services d’évaluation, les politiques fondées sur des données probantes, la transparence, la bonne gouvernance et la pérennité dans un secteur en pleine évolution.

L’ACORP remercie les membres du comité de sélection du PDG pour leur dévouement et leur persévérance durant le processus de recrutement. Nous vous remercions pour votre perspicacité et votre jugement. .