Cuadernillo de RS

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Responsabilidad Social en el sector constructor 1

El censo de obras mensual que le ayuda a identificar las oportunidades

y las estrategias 贸ptimas para el

茅xito de su negocio

EDITORIAL

Competitividad y sostenibilidad, un compromiso de todos La responsabilidad que tiene Camacol Bogotá y Cundinamarca con el país, va mucho más allá de la edificación de viviendas, oficinas, bodegas y todo tipo de espacios para la actividad comercial y económica de la ciudad y la región.

Para el sector, es muy importante asegurar la sostenibilidad ambiental, el bienestar y calidad de vida de los trabajadores y de sus familias, así como aportar al crecimiento y desarrollo de las comunidades.

Por esta razón, el gremio trabaja permanentemente en la estructuración y ejecución de proyectos que permitan articular a todos los actores de la cadena, la academia y las entidades públicas, con el fin de adoptar y divulgar las mejores prácticas de responsabilidad social empresarial.

Además de los programas ‘Manos que Construyen’ y ‘Pacto por la Movilidad’, la regional abre permanentemente espacios de reflexión en los que participan expertos en construcción sostenible para difundir el conocimiento sobre el uso de materiales y procesos amigables con el medio ambiente, contribuyendo así a reducir el impacto ambiental.

Así mismo, promueve el respeto y reconocimiento por los trabajadores que hacen posible el crecimiento y desarrollo de las ciudades y municipios, garantizando condiciones laborales óptimas, políticas de seguridad industrial y oportunidades para su desarrollo personal y laboral.

A través de esta publicación, la Junta Directiva y la Gerencia de Camacol Bogotá y Cundinamarca invitan a dar una mirada profunda a los programas que promueve el gremio y a que se animen a vincularse a ellos para que unidos podamos contribuir con el mejoramiento de la competitividad y la sostenibilidad de Bogotá y la Región.

MARTHA CECILIA MORENO MESA Gerente General de Camacol Bogotá y Cundinamarca 2

¿Quiénes Somos?

Camacol Bogotá y Cundinamarca es una asociación gremial sin ánimo de lucro creada en 1957, que reúne y representa empresas y personas naturales asociadas a la cadena de valor de la construcción.

Nuestra misión Representar y articular la cadena de valor de la construcción e impulsar su desarrollo competitivo y el progreso de Colombia.

Nuestra visión es liderar el desarrollo urbano responsable y sostenible, la disminución del déficit de vivienda y la proyección del sector hacia nuevas oportunidades y mercados.

¿A quienes representamos?

Constructores y promotores

Industriales

Contratistas y consultores

Financeiras y aseguradoras

23%

45%

11%

4%

3

Comerciantes

14%

Otros

3%

¿Con quienes nos relacionamos?

Gestión gremial

Camacol

Bogotá y Cundinamarca Identifica, analiza y propone soluciones frente a las políticas en la industria de la construcción.

Abre espacios de comunicación y relación con enti-

dades públicas, privadas y del tercer sector, nacionales y distritales, en favor de crear oportunidades para el sector y asegurar su efectivo desarrollo.

Por

medio del Observatorio Regional se busca proveer una herramienta de análisis en la región de Cundinamarca para informar sobre las oportunidades de ejecución y desarrollo de proyectos.

Promueve

y desarrolla foros internacionales, conversatorios y seminarios en temas de interés para los afiliados y en general para el sector.

Lidera la feria internacional Expoconstrucción y

Expodiseño, la cual presenta la oferta comercial más completa del sector constructor bajo nuevas tendencias y oportunidades de negocios.

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ESTUDIOS ECONóMICOS

Divulgación y publicación del análisis macroeconómico sobre la

evolución y tendencia de la oferta y demanda en la Actividad Edificadora en la región. Publicación de estudios, informes y estadísticas económicas de interés para toda la cadena de valor del sector de la construcción en alianza con entidades distritales y nacionales.

Se destaca entre otros, el estudio de caracterización de la informalidad empresarial y laboral de los contratistas de mano de obra, El censo de obras mensual que le en convenio con el Ministerio de Coque realizó Camacol Nacional ayuda a identificar las oportunidades mercio, Industria y Turismo, que evidencia las principales barreras y las estrategias para óptimas el empresariales el para desarrollo y competitividad del sector.

éxito de su negocio Seguimiento y publicación mensual sobre índices de costos, pre-

cios y unidades licenciadas en la ciudad.

Urbana, sistema de información georreferenciado para el análisis y seguimiento del mercado inmobiliario.

Coordenada

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Programas de Responsabilidad Social Manos que Construyen Mejora la calidad de vida de los trabajadores de la construcción, aumentando su productividad y calidad en los productos y procesos, y contribuyendo a la competitividad del sector constructor.

Capacitación y certificación de mano de obra para los trabajadores del sector, mediante cursos de formación técnica en alianza con: SENA, Fundación Clinton, Acerías Paz del Rio, Universidad Javeriana y empresas industriales como Eternit, Pavco, Corona, Recol, Ladrillera Santafe, entre otros.

Programas para contratistas que permitan fortalecer su ges-

tión empresarial, en aras de mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y contribuir a la formalización laboral. El programa se realiza en alianza con el programa Bogotá Emprende de la Cámara de Comercio de Bogotá, el Banco de Comercio Exte6

rior de Colombia BANCOLDEX, la Asociación Nacional de Cajas de Compensación Familiar ASOCAJAS, y la Caja de Compensación Familiar Colsubsidio.

Contribuir a la prevención de accidentalidad por medio de capacitaciones en cursos de seguridad industrial y trabajo en alturas, así como la implementación de la campaña La Seguridad Hace Maestros, busca mediante espacios culturales sensibilizar a trabajadores y personas de Administradoras de Riesgos ProfesionalesARP y de Seguridad Industrial y Salud Ocupacional-SISO, sobre la adopción de comportamientos individuales seguros para contribuir al bienestar de todos los trabajadores del sector. Este programa se ha desarrollado en alianza con el SENA. El componente de Vivienda busca bancarizar e informar a los

trabajadores del sector sobre programas de ahorro, acceso a créditos hipotecarios y beneficios sobre subsidios familiares de vivienda, para que los trabajadores y sus familias accedan a una vivienda propia. Este programa se realiza en alianza con el Fondo Nacional de Ahorro y entidades privadas y públicas como Cajas de Compensación Familiar y Secretaría Distrital del Hábitat.

5. Mediante la divulgación de programas y actividades de esparcimiento familiar, se contribuye al fortalecimiento de valores, convivencia, familia y buen uso del tiempo libre para los trabajadores y sus familias.

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Pacto Construir Movilidad una obra de todos Programa de autoregulación que involucra a constructores, productores de insumos, proveedores, entidades del gobierno, el gremio y organizaciones ciudadanas, en la coordinación de actividades en torno a las buenas prácticas que minimicen el impacto de la actividad de construcción sobre la movilidad de la ciudad.

Más de 50 empresas adherentes entre constructoras, industriales y comerciantes, que han implementado el programa en más de 150 obras y 40 plantas industriales en la ciudad.

Mejora la coordinación y diálogo con los di-

ferentes grupos de interés, la reputación de las empresas, y favorece espacios colaborativos promoviendo una negociación más efectiva con autoridades.

Las buenas prácticas aseguran el respeto al espacio público, garantizan la seguridad vial, minimizan la congestión vehicular, permiten el flujo de peatones y brindan seguridad a trabajadores y usuarios de las vías en la ciudad.

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Edificarte Camacol Bogotá y Cundinamarca en alianza con la Fundación Corazón Verde, suma esfuerzos entre sus empresas afiliadas para entregar soluciones de vivienda a las viudas y huérfanos de los miembros de la Policía Nacional que mueren anualmente en Colombia.

Ciclo de Capacitaciones Mejora la competitividad de las empresas por medio de programas de formación para profesionales que contribuyan con sus habilidades y conocimientos, de acuerdo a las necesidades y tendencias del sector.

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Construgarantías Identifica los principales reclamos en temas de garantías posventa y sus posibles causas en la entrega de edificaciones, así como busca soluciones generando propuestas para su atención bajo un criterio equitativo para empresas constructoras, vendedoras y el consumidor final.

Este programa que se desarrolla en alianza con la Universidad Eafit y el Centro de Investigación en Construcción CIDICO, investiga los componentes técnico, tecnológico y jurídico.

Gestión Ambiental Camacol Bogotá y Cundinamarca ha generado espacios de conocimiento en temas técnicos y normativos en construcción sostenible, para concientizar a los afiliados sobre su compromiso en la gestión con el medio ambiente.

Camacol B y C participa de manera ac-

tiva con Camacol Nacional, el IFC y el Ministerio de Vivienda Ciudad y Territorio, en la elaboración del Código de Construcción Sostenible.

Actualmente Camacol B y C está

trabajado en la formulación de un pacto de buenas prácticas ambientales para contribuir a una gestión sostenible en los procesos de las obras.

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