Seguridad y Salud Ocupacional - Benura

Centro de especialidades médicas

Bienvenido a Benura Centro de especialidades médicas

Benura Satisface las necesidades de los pacientes y sus familias, mediante un modelo de atenci ó n basado en procesos de mejoramiento de la calidad y el uso de teor ías, creencias y experiencias propias de diferentes culturas, apoyados de la mejor evidencia cientí fica y la tecnología más actualizada.

El objetivo es posicionarnos a la vanguardia de la medicina privada holística e integral basados en la coyuntura de la medicina convencional y las terapias alternativas, con el prop ó sito de mejorar la calidad de vida de nuestra poblaci ó n, basados en la evidencia cientí fica y la seguridad del paciente con servicios de salud acreditados y enfocados en los siguientes prop ó sitos:

Lizbeth Silva Guayasamín

Co-fundadorayCEO Benura

Christian Silva Sarabia

Co-fundadoryDirectorMédico Benura

Servicio Ciencia

Reducir las barreras y los l í mites existentes dentro de nuestro sistema de atenci ó n m é dica creando espacios y oportunidades para una plena satisfacci ó n de nuestros pacientes y profesionales de salud

Reconocer la diversidad y los entornos ú nicos que caracterizan a cada paciente y sus familias Desarrollar soluciones espec í ficas de tratamiento y prevenci ó n que lleguen a tantas personas como sea posible

Promover un entorno de investigaci ó n que transforme la investigaci ó n b á sica en investigaci ó n cl í nica y esta a su vez en la aplicaci ó n de la prá ctica m é dica, reafirmando el compromiso de un enfoque s ó lido de innovaci ó n biom é dica Apoyar la excelencia y la innovaci ó n en el cuidado de la salud que conducirá n a experiencias positivas para los pacientes y nuestros profesionales de salud apoyados en la mejhor evicencia

Estándares

Fomentar el amor a la medicina hol ística mediante el arte y la ciencia de la curaci ó n a trav é s del cuidado que brindamos a nuestros pacientes personal basado en procesos de mejoramiento de la calidad, la seguridad del paciente y con servicios de salud acreditados

Valores

En la búsqueda de esta visi ó n, las acciones de liderazgo, el personal administrativo y de salud, se guiarán por los siguientes valores:

Integridad Excelencia Trabajo en equipo y colaboraci ó n Respeto Comunicaci ó n efectiva Empatía Innovaci ó n Administraci ó n Eficiencia Diversidad Liderazgo Arte Amor

Nuestra Visión

Benura en la pró xima década se convertirá en lí der de servicios de salud privada de excelencia, generando valor cientí fico y compromiso social, gestionando un modelo de atenci ó n de salud innovador y coyuntural entre la medicina convencional y las terapias alternativas, respetando la salud ambiental con profesionales sanitarios de excelencia y calidad humana.

LABORATORIO de MEDIANA COMPLEJIDAD

Disponibilidad permanente de consultoría y asesoría oportunas en cuanto a correlación CLÍNICO-PATOLÓGICA de sus resultados Todos los reportes de exámenes previa su liberación son validados por Médico Especialista de Patología Clínica y Medicina de Laboratorio.

. Alvaro Moina – Médi co patólogo clíni co

Dr

Propuestas Benura

S alud y Seguridad en el Trabajo

1Salud Ocupacional

Estado de salud del trabajador

- Fichas médicas Preocupacional, Postocupacional, Reintegro, Periódica

Riesgos del trabajo - investigación de los accidentes de trabajo

Salud y seguridad en favor de laproductividad - el certificado de aptitud - estadística de ausentismo al trabajo

2

Seguridad del trabajo

Planes de prevención de riesgos

- Evaluación de riesgos psicosociales, tabulación e índice de riesgo e intervención

Programa de prevención c onsumo de al c ohol y drogas - Evalaución de riesgos y plan de acción

Plan de prevención de a c oso y violencia de género - Capacitación y seguimiento

Plan de prevención VIH Plan de prevención de amenazas naturales y riesgos antrópi c os

3

Gestión ambiental

Diagnósti c o y evaluación del impacto ambiental

- seguimiento, monitoreo y cumplimiento de obligaciones ambientales

Plan de manejo ambiental - minimizar, reducir, mitigar y compensar los impactos ambientales negativos

Monitoreo de factores ambientales

- límites permisibles en cuanto a los principales factores ambientales (agua, aire)

Informes ambientales de cumplimiento

Cuidando de nuestros trabajadores

Gestión Ambiental

Benura respetan do la salud ambiental

A medida que la sociedad va teniendo conciencia en la magnitud de los problemas ambientales existentes debido al crecimiento desmesurado de las actividades contaminantes, se ha planteado la necesidad de definir pautas de comportamiento y producción que sin que detengan el desarrollo puedan generar un menor impacto ambiental.

Qué es La Gestión Ambiental

La gestión ambiental se puede definir como el conjunto de actividades de gestión encaminadas a controlar el impacto sobre el ambiente fruto de las actividades, productos o servicios de una organización y/o actividad productiva

Objetivo

Tener un enfoque de responsabilidad ambiental a través de un sistema de gestión, que permita minimizar los impactos ambientales generados producto de las actividades desarrolladas en las instituciones educativas.

Nuestra Propuesta

Considerando a los establecimientos educativos como una actividad de servicio; se establece un sistema de gestión ambiental orientado a la actividad principal ( e ducación ) de lo cual se desprenden los siguientes aspectos:

Diagnóstico y evaluación del impacto ambiental

A través del diagnóstico y evaluación de impacto ambiental se podrá determinar el tipo de regularización ambiental que requiere el establecimiento, a partir de lo cual se planteará los instrumentos necesarios para su seguimiento, monitoreo y cumplimiento de obligaciones ambientales acorde a lo establecido en la Normativa Ambiental vigente.

Plan de manejo

ambiental

Mediante el Plan de Manejo Ambiental se plantearán las actividades necesarias que permitan minimizar, reducir, mitigar y compensar los impactos ambientales negativos producidos por las actividades realizadas al interior de los establecimientos educativos

Monitoreo de factores ambientales

El monitoreo de factores ambientales estará enfocado en analizar el cumplimiento de límites permisibles en cuanto a los principales factores ambientales (agua, aire), acorde a lo establecido en los anexos de calidad ambiental de la Normativa Ambiental vigente.

Informes ambientales de cumplimiento

Para la elaboración de los informes ambientales de cumplimiento se realizará el levantamiento de los medios de verificación pertinentes, para lo cual será necesario el seguimiento y acompañamiento permanente a la ejecución de las actividades planteadas en el Plan de Manejo Ambiental, considerando que los informes en mención deberán ser presentados acorde a la frecuencia establecida por la Autoridad Ambiental (Cada año y cada tres años)

Re p orte A mbiental

buenas prácticas ambientales en dependecias privadas

El reconocimiento de punto verde está enfocado en certificar a los establecimientos en la implementación de buenas prácticas ambientales en aspectos como la reducción en el consumo de papel, agua, energía y combustible en sus labores cotidianas ; además de la adecuada disposición de los residuos en contenedores diferentes según el tipo (plástico, papel, cartón, etc. )

A través de este reconocimiento se pretende posicionar la responsabilidad ambiental en los usuarios internos y externos, así como también el Green Marketing.

El Servicio Médico de Empresa

Se basa en la aplicación práctica y efectiva de la Medicina Laboral, tendrá como objetivo fundamental el mantenimiento de la salud integral del trabajador, que deberá traducirse en un elevado estado de bienestar físico, mental y social del mismo.

El Servicio Médico cumplirá las funciones de Prevención y Fomento de la Salud de sus trabajadores dentro de los locales laborales, evitando los daños que pudieran ocurrir por los riesgos comunes y específicos de las actividades que desempeñan, procurando en todo caso la adaptación

Nuestra Propuesta

ESTADO

DE SALUD DEL TRABAJADOR

Elaboración

SALUD Y SEGURIDAD EN FAVOR DE LA PRODUCTIVIDAD

- Asesorar a la empresa en la distribución de los trabajadores según la aptitud del personal con el certificado de aptitud.

- Elaborar la estadística de ausentismo al trabajo, por motivos de enfermedad común, profesional, accidentes u otros motivos y sugerir las medidas aconsejadas para evitar estos riesgos.

RIESGOS DEL TRABAJO

- Integrar el Comité de Higiene y Seguridad de la Empresa

- Colaborar con el Departamento de Seguridad Ocupacional en la investigación de los accidentes de trabajo

EDUCACION HIGIENICO-SANITARIA DE

LOS TRABAJADORES

Divulgar los conocimientos indispensables para la prevención de enfermedades profesionales y accidentes de trabajo Organizar programas de educación para la salud en base a conferencias, charlas, concursos, recreaciones, y/o actividades deportivas destinadas a mantener la formación preventiva de la salud y seguridad mediante cualquier recurso educativo y publicitario

Higiene del trabajo

Promoción y vigilancia para el adecuado manteni - miento de los servicios sanitarios generales, tales como : Comedores servicios higiénicos suministros de agua potable

Seguridad Ocupacional

MEJOR OFERTA

BÁSICO COMPLETO INTEGRAL

1. SALUD OCUPACIONAL

✓ Elaboración de la Historia médica ocupacional

✓ Investigación de los accidentes de trabajo

✓ Certificado de aptitud

✓ Estadística de ausentismo al trabajo

✓ Informes según la normativa

2. SEGURIDAD DEL TRABAJO

✓ Evaluación de riesgos psicosociales

✓ Evalaución de riesgos y plan de acción

✓ Plan de prevención de acoso y violencia de género capacitación y seguimiento

✓ Plan de prevención VIH

✓ Plan de prevención de amenazas naturales y riesgos antrópicos

✓ Informes según la normativa

1. SALUD OCUPACIONAL

Plan Bási c o más:

Certificaciones

✓ Establecimiento libre de Humo

✓ Agita tu mundo

2.

SEGURIDAD DEL TRABAJO

Plan bási c o más:

Capacitaciones en temas específicos

✓ Capacitación en prevención de accidentes de tránsito

✓ Capacitación en ergonomía del transporte

✓ Capacitación en prevención de incendios y uso de extintores

✓ Capacitación en primeros auxilios básicos

1.

SALUD OCUPACIONAL

Plan Completo más:

2. SEGURIDAD DEL TRABAJO

Certificaciones Plan c ompleto más:

3. GESTIÓN AMBIENTAL

✓ Diagnóstico y evaluación del impacto ambiental

✓ Plan de manejo ambiental

✓ Monitoreo de factores ambientales

✓ Informes ambientales de cumplimiento

Certificaciones

✓ reconocimiento de punto verde en la implementación de buenas prácticas ambientales

Psicología

Nuestros consultores en seguriad y salud del trabajo

Médico

Escuela Superior Politécnica de Chimborazo

Magíster en Salud Pública – Especialista en Salud ocupacional

Universidad Iberoamericana de México

Diplomado en Seguridad y Salud en el Trabajo

Politécnico de Colombia

Md. Lenin Arías-Álvarez

Doctor en medicina y cirugía Universidad Central del Ecuador

Magíster en Epidemiología Universidad de Guayaquil

Especialista en Atención Primaria en Salud Universidad San Francisco de Quito

Ingeniero Ambiental

Universidad Nacional de Chimborazo

Magister en sistemas de gestión ambiental Universidad de las Fuerzas Armadas - ESPE

Ing. David Ortíz-Gavilanez.

Dr. Christian A. Silva-Sarabia