All kunskap är praktisk

Text av Staffan Zetterström

I Sverige har vi en stark övertro på akademiska utbildningar.

Det finns kurser och utbildningar i allt, från partikelfysik till genusvetenskap och kanske inte fel med det. Men vad ska vi med alla dessa utbildade personer till när det som vi i industrin nog behöver är dugliga doers som kan hantera komplexa processer?

Personligen tror jag att det finns ett stort feltänk genomgående och vi har lyckats lura i oss själva att tillverkning och skapandet av produkter är inte så viktigt i skenet av mer woke inspirerade idé och tankegods som fått styra där jaget och godheten är centrala och industri knappt existerar. Vi har liksom tappat det nationalekonomiska fotfästet kring vad som för ett exportberoendeland är viktigt.

I Tyskland har man fattat detta med vikten av kunniga människor med intresse för praktisk teknik och tillämpning för länge sedan. Där finns det inom gjuteriindustrin en stark tradition av ett utbyggt lärlingssystem som fångar in personer från 15 års ålder och varvar teori med praktik inom ett företag under flera år. Jag har haft förmånen att intervjua några sådana personer i min pod Gold casting och jag förvånas över hur avancerade dessa utbildningar är och hur de via sociala medier rekryterar personerna på ett sätt som får mig att känna mig som en gammal dinosaurie.

Själv har jag en fin fin examen i metallurgi och jag jobbar en hel del med folk som är doktorer eller på god väg att bli det och de är viktiga. För visst behöver vi en gedigen forskning för det som ska införas om 3-10 år, men effektivisering, produktivitet och industrialisering av produkter skapas här och nu av folk som hellre jobbar i processer och teknik än sitter och författar texter och power points.

Det brukar ju heta att man konkurrerar med drömmar om att vinna idol, bli influensers eller något annat medialt men det tror jag är mer en undanflykt. Det finns nog en hel del klipska individer som attraheras av en intressant industri med bra möjligheter till både jobb och en framtid både i Sverige och internationellt. För nog finns det bra jobb nu när omvandlingen från ICE till EV sker i en rasande fart.

Ansvaret att påverka och skapa processer för rekrytering och utbildning lägger jag glatt på oss själva och våra organisationer och jag hoppas att vi biter huvudet av skammen och kopierar en del av de goda idéer som man kan studera söderut.

Om vi nu vill fortsätta vara ett producerande och exporterande land.