Bedrijven contact dagen
een initiatief van partner
EDITIE
GRATIS TOEGANG MITS VOORREGISTRATIE MET CODE BCD750 VIA KORTRIJK.BEDRIJVENCONTACTDAGEN.BE
Uw bevestigingsmail bevat uw toegangsbadge.
DATA
Woensdag 10 dec. ‘25
Donderdag 11 dec. ‘25
14:00 — 21:00
Kortrijk XpoDoorniksesteenweg 216 8500 Kortrijk
www.kortrijk.bedrijvencontactdagen.be kortrijk@bedrijvencontactdagen.be
562 BEDRIJVEN VERWACHTEN U!
Welkom op stand 223
Bij Voka - Kamer van Koophandel West-Vlaanderen draait uiteraard élke dag om onze leden. Maar tijdens de Bedrijvencontactdagen zetten we het verbinden van ondernemers en ondernemende medewerkers nog nadrukkelijker centraal. De beurs is hét moment om te netwerken, ervaringen uit te wisselen en kennis te delen. In deze Bedrijvencontactdagen-special zetten we alvast enkele deelnemers extra in de kijker.
We nodigen je graag uit op het openingsevent over public speaking en storytelling. Breng zeker ook een bezoek aan onze stand nummer 223 – ons team luistert graag naar jouw bezorgdheden, uitdagingen en plannen voor 2026.
Veel leesplezier en graag tot op 10 of 11 december!
Openingsevent: FAQ! I have to speak
Trap samen met ons deze gezellige tweedaagse af op het openingsevent, en ontdek bovendien alles over public speaking en storytelling. Keynote speaker Marnick Vandebroek helpt, traint en coacht zaakvoerders, managers en professionals over de hele wereld om zichzelf op de meest krachtige manier uit te drukken, van start-ups tot scale-ups en multinationals. In zijn boek FAQ! I have to speak beantwoordt hij de 21 meest gestelde vragen die hij in de loop van ruim 10 jaar heeft gekregen. Die inzichten komen ongetwijfeld van pas tijdens je gesprekken en ontmoetingen op de beursvloer.
Een terugblik op 19 edities
Op 6 december 1988 vond de allereerste editie van de Bedrijven Kontaktdagen plaats in Kortrijk. Het event werd aangekondigd als “een tweedaags informeel ontmoetingsgebeuren voor Zuid-West-Vlaamse ondernemingen, gemeenten en instellingen om op een efficiënte en goedkope manier zaken te doen in eigen regio.”
De organisatoren formuleerden drie duidelijke doelstellingen: op korte termijn de contacten versterken tussen bedrijven, gemeenten en instellingen zodat meer handel binnen de regio zou plaatsvinden; op middellange termijn de ‘ekonomische groei’ aanzwengelen; en op lange termijn – richting de Europese eenheidsmarkt van 1992 – de regionale economie een stevigere positie bezorgen. “De uitwisseling van orders in eigen regio betekent het versterken van de eigen regionale ekonomie. Dit werkt tevens sterk kostenbesparend. Het bevordert de werkgelegenheid en verstevigt de ekonomische fundamenten van de regio”, klonk het toen.
De toon was gezet: de Bedrijvencontactdagen groeiden uit tot hét zakelijk netwerkevent van West-Vlaanderen, waar ondernemerschap, samenwerking en regionale trots samenkomen. De eerste jaren vond het event jaarlijks plaats. Vandaag blikken we met plezier terug op die beginjaren. We doken in het archief voor enkele unieke beelden.
“Zaken doen met je buurman”
Op 6 december 1988 vond de allereerste editie van Bedrijven Kontaktdagen plaats. De baseline toen was veelzeggend: “Zaken doen met je buurman.” In de uitnodiging klonk het enthousiast: “De bedrijven uit elkaars onmiddellijke omgeving worden er op een presenteerblad aangeboden. Zij zijn vast in uw produkten en diensten geïnteresseerd. Versterk uw positie; doe eerst zaken met je buurman!” Voor die eerste editie schreven zich ongeveer 180 bedrijven in.
1993
1991
“Samenwerken is de boodschap”
De derde editie van Bedrijven Kontaktdagen lokte een recordaantal bezoekers: maar liefst 4.700, bijna een verdubbeling tegenover de eerste editie. Ook het aantal exposanten nam sterk toe. Bij de opening stond een inspirerende spreker op het podium: Marc Santens, die het had over kwaliteit als sleutel tot succes in het vooruitzicht van de Europese eenheidsmarkt. “Kwaliteit is de enige garantie om bedrijven te beschermen tegen goedkope import. Samenwerken is de boodschap”, benadrukte hij.
“Vernauw eens uw blik; het verruimt uw horizon”
In 1993 vonden de Bedrijven Kontaktdagen plaats op het dieptepunt van de economische crisis. Ondernemers klaagden terecht over de hoge loonkosten, de verstikkende fiscaliteit, de dure Belgische frank en de tanende exportmarkten. Toch bleven ze niet bij de pakken zitten. De tweedaagse werd geprezen als “het gedreven en zelfverzekerde voortdoen: een eigenzinnig West-Vlaams antwoord op de moeilijkheden.”
1997
Het succesrecept blijft hetzelfde
Het succesrecept van de Bedrijvencontactdagen is in al die jaren nauwelijks veranderd: een levendige beursvloer vol ondernemers, sterke regionale verankering en een warme, informele sfeer. Heel wat standhouders keren jaar na jaar terug, precies omwille van die unieke mix van professionaliteit en nabijheid. In 1997 was dat niet anders: de hallen stonden vol bedrijvige stands, drukke ontmoetingen en spontane gesprekken.
Originele acties trekken de aandacht
De Bedrijvencontactdagen staan ook bekend om hun creatieve en humoristische acties. Bedrijven bedenken al sinds de beginjaren ludieke manieren om bezoekers naar hun stand te lokken. Zo ook in 1997, toen één van de exposanten met een knipoog beloofde dat het “u geen peer stooft”. Die typische mix van ondernemingszin en West-Vlaamse nuchterheid zorgt tot op vandaag voor de unieke sfeer waar het event om bekendstaat.
Een editie om niet te vergeten
De editie van 2005 begon met een flinke dosis adrenaline: op de openingsdag zorgde een gaslek voor de evacuatie van zo’n 5.000 bezoekers. Gelukkig liep alles goed af, en konden de deuren nadien opnieuw open. Ondernemers was toen aanwezig met een eigen redactielokaal op de beursvloer en bracht elke avond een gedrukte krant uit met het verslag van de dag.
2005
2009 2003
De aandacht trekken
Accent was er al van bij de eerste edities bij en wist telkens weer de aandacht te trekken met opvallende standen en creatieve acties. Ook in 2009 liep het uitzendbedrijf in de kijker, letterlijk én figuurlijk.
2017
Uitgesteld, maar niet afgeblazen
Voor het eerst in de geschiedenis gingen de Bedrijvencontactdagen niet door op hun gebruikelijke moment. De coronapandemie gooide roet in het eten, waardoor de editie van 2021 werd uitgesteld. In een mededeling klonk het eind november: “Zoals iedereen hebben ook wij vol spanning de beslissingen van het Overlegcomité afgewacht. Handelsbeurzen blijven buiten schot, maar de maatregelen zijn niet verenigbaar met het DNA van een netwerkconcept als Bedrijvencontactdagen. Want net dat fysieke contact, de ontspannen sfeer, een glas en een handdruk maken het event zo uniek.” Eind april 2022 vond de ‘spring edition’ plaats.
In de boksring
In 2017 kreeg het openingsevent een opvallend podium: de boksring. Geen échte gevechten, wel pittige debatten. Thema van dat jaar was de circulaire economie, een onderwerp dat toen volop in opmars was. In de ring werden ideeën uitgewisseld, standpunten scherpgesteld en uitdagingen benoemd.
2021 - 2022
Building together.
“Onze rijke geschiedenis en ons dynamisch heden als sleutel tot een toekomst vol potentieel”
Sinds 1886 is Buysmetal een vaste waarde in de Belgische metaalwereld. Vorig jaar kreeg die stevige basis extra kracht door de aansluiting bij de internationale groep Hierros Añón. Dankzij de samenwerking met zusterbedrijven kan Buysmetal klanten een ruimer gamma en meer service bieden. “De slagkracht van dit Europese netwerk opent voor ons nieuwe perspectieven”, zegt verkoopdirecteur Giovanni Lamaire.
Buysmetal ontstond in 1886 en was toen al een groothandel in staal en metaal. Waar de focus vroeger vooral op constructiestaal lag, is het aanbod de jongste jaren gevoelig verbreed, met ook aluminium en roestvast staal. Het bedrijf was lange tijd in handen van de familie Buysschaert, tot het in 1977 werd overgenomen door de groep Klöckner. “Sinds vorig jaar maken we deel uit van de Spaanse groep Hierros Añón, die de ambitie koestert om de grootste onafhankelijke familiale staaldistributeur in Europa te worden en daarvoor een sterk Europees netwerk uitbouwt”, zegt verkoopdirecteur Giovanni Lamaire.
Verjongd team
De overname door Hierros Añón geeft Buysmetal extra troeven om verder te groeien. “De familiale waarden die ooit centraal stonden, keren nu nadrukkelijk terug in onze visie en strategie. We zetten opnieuw sterker in op flexibiliteit en duurzame relaties met onze klanten, met een duidelijke focus op innovatie en groei”, zegt hr-manager Lincy Matthys. “De Spaanse groep gelooft bovendien terecht dat onze decennialange ervaring op de Belgische markt de sleutel is om hier nog steviger voet aan de grond te krijgen.
Dat sluit mooi aan bij de verjonging van ons team, waardoor frisse ideeën en ervaring elkaar aanvullen.”
Buysmetal maakt graag deel uit van een ecosysteem waarin ook andere partners hun meerwaarde hebben. “Onze rol ligt duidelijk bij de groothandel in staal, metaal, aluminium en roestvast staal. Daarnaast verzorgen we zelf bewerkingen zoals zagen op maat, terwijl we voor oppervlaktebehandeling en andere specialisaties vertrouwen op ons netwerk van partners. Zo kan iedereen excelleren in zijn sterkte en bereiken we samen een bredere doelgroep: van constructie en machinebouw tot de verspaning, maritiem en industriebouw”, legt Giovanni uit.
Trouwe exposant
Met een team van 55 mensen, evenredig verdeeld tussen arbeiders en bedienden, en de synergie met zusterbedrijven heeft Buysmetal heel wat ijzers in het vuur om zich op de thuismarkt sterker te profileren. “Zeker de samenwerking met ODS uit Nederland is een grote meerwaarde, omdat wij vooral hun producten in roestvast staal en aluminium verdelen.” De onderneming is naar goede gewoonte aanwezig op de Bedrijvencontactdagen. “Waar we vroeger de klemtoon op ons aanbod legden, starten we nu vooral vanuit de insteek wat we voor potentiële klanten kunnen betekenen. Dat doen we ook met ondernemingen die op het eerste zicht niet tot onze doelgroep behoren, want vaak ontstaan nieuwe partnerships vanuit een open mindset”, besluit Giovanni.
CONTACT
Keizersstraat 50
8530 Harelbeke
056 26 80 80
info.belgium@buysmetal.be buysmetal.be
Ben jij klaar voor e-invoicing?
Nog minder dan 100 dagen om je klaar te stomen!
Adsolut software is dé ideale partner voor het beheer van jouw bouw- en installatiebedrijf.
Je onderneemt slimmer, automatiseert je bedrijfsprocessen én je bent helemaal klaar voor Peppol en 2026.
Klaar voor 2026 en Peppol
Groeit mee met je bedrijf
Voor grote én kleine bouwprojecten Service app voor onderweg
Ik wacht niet meer en ga van start! Adsolut.be/einvoice
Meer leren over Peppol en e-invoicing? Dankzij onze Business
Challenges podcast leer jij met een no-nonsense manier alles over dit onderwerp en wat belangrijk is om over te schakelen.
Scan de QR Code en leer alles over Peppol, e-invoicing en hoe jij er vandaag mee aan de slag moet gaan!
Groei en innovatie staan centraal bij INNI group
INNI group uit Heule zet de jongste jaren sterk in op groei, met overnames en investeringen die hun positie als allround drukkerij verstevigen. Tijdens de Bedrijvencontactdagen in Kortrijk brengt het bedrijf die vernieuwingen onder de aandacht. Daarbij deelt het traditiegetrouw de stand met Top Motors.
Na 3 eerdere overnames in het voorbije decennium nam INNI group in de zomer van 2025 ook Tanghe Printing uit Komen over. “Deze drukkerij is sterk in commercieel drukwerk en heeft een stevige voetafdruk op de Noord-Franse markt. De integratie binnen onze gebouwen in Heule is intussen al gerealiseerd. Zo tellen we intussen een 120-tal medewerkers”, zegt sales- en marketingmanager Bruno Devriese. Toen Die Keure in Brugge besliste haar drukkerijactiviteiten stop te zetten, nam INNI group die ook over. “Heel wat ervaren salesmensen maken de overstap en brengen hun expertise mee. Zo kunnen we onder meer voor hoogwaardige kunst- en fotoboeken mooie projecten realiseren”, vult marketeer Femke Verniest aan.
Als pionier in hoogwaardige druktechnologie blijft INNI group fors investeren. “Recent namen we meerdere robots in gebruik, zodat we de afwerking en verpakking van drukwerk slimmer en accurater kunnen aanpakken, en lanceerden we een nieuw CRM-pakket. Zo stroomlijnen we onze
Top Motors schenkt klare wijn over het mobiliteitsbudget
Top Motors is sinds jaar en dag een vertrouwde exposant op de Bedrijvencontactdagen. “We hebben dat altijd een leuk netwerkevenement gevonden, waar iedereen uit de regio samenkomt en we heel wat klanten en leveranciers ontmoeten”, zegt marketingverantwoordelijke Charlotte Van der Stichele.
Destijds bundelde Top Motors de krachten met Lybover en INNI Group. Met die laatste partner deelt het ook dit jaar weer een stand. “Veel belangrijker dan het financiële voordeel van een gedeelde stand is dat je op een heel aangename manier mensen uit elkaars netwerk leert kennen. Dat zorgt voor een echte win-winsituatie, want elke keer halen we er interessante leads uit. Bezoekers grijpen het moment aan om te vragen hoe
productieprocessen nog beter. Deze investeringen maken het bovendien mogelijk klanten nog sneller te bedienen en kortere levertermijnen te garanderen, voor alle types drukwerk”, aldus Bruno. Die vernieuwingen licht INNI group graag toe op de Bedrijvencontactdagen, waar het opnieuw een tandem vormt met Top Motors. “We willen er klanten en nieuwe contacten overtuigen dat we klaarstaan met een breed en kwalitatief aanbod. Dat doen we door zo goed als alles intern af te werken, wat heel wat voordelen creëert.”
www.innigroup.com
ze de elektrificatie van hun wagenpark of het mobiliteitsbudget moeten aanpakken. Voor ons is het een ideale gelegenheid om hun gegevens te verzamelen en later samen een grondige analyse te doen.”
De stand zelf hoeft niet de grootste of meest opvallende te zijn. “We willen vooral uitstralen dat we een professionele, standvastige partner zijn die klanten goed en stijlvol onthaalt. Daarom werken we dit jaar samen met Wijnen De Clerck, dat onze gasten laat kennismaken met hun wijnen.” Top Motors verzorgt dit jaar bovendien de shuttleservice tussen de randparkings en Kortrijk Xpo. Zo valt het meteen op bij honderden bezoekers die het druk bijgewoonde evenement zullen bijwonen. www.topmotors.be
Kabelleverancier Athilex maakt het verschil met origineel gamma en snelheid
Athilex uit Koolskamp is de jongste speler op de Belgische markt van stroomen datakabelleveranciers, en meteen ook de uitdager voor gevestigde waarden. Supersnel leveren, zoeken naar wat wél kan – ook als het moeite kost – en voortdurend innoveren, is het motto. “Sinds kort kunnen we nu zelfs gepersonaliseerde bedrukking op kabels zetten”, vertelt Koen Hoflack.
“Tijdens een syndicvergadering van een vastgoedproject ontmoette ik iemand die op zoek was naar een goedkopere leverancier voor kabelmateriaal. Ik kon hem helpen en zo startte het verhaal. Ik verdiepte me verder en kwam ook in contact met groothandels en invoerders. Maarten Dronk, op dat moment verantwoordelijk voor de verkoop bij een Nederlandse conculega, stapte mee in. Samen richtten we Athilex Nederland en in 2022 Athilex België op. Maarten is operationeel verantwoordelijk in Nederland, ik in België. In Frankrijk staat onze collega Mickael in voor de verkoop.
Drie jaar geleden zette ik een punt achter mijn operationele functie binnen familiebedrijf Homifreez (Horafrost Groep) om me volledig te richten op deze nieuwe ondernemerskans.”
Een stap voor blijven
“We verkopen allerlei soorten kabels, van datakabel tot stuurstroomkabel, fiberkabels, vermogenskabels, middenspanningskabels, frequentiekabels, functiebehoudkabels – die blijven werken wanneer het brandt – en alles van kabelschoenen en gereedschappen om de kabels te knippen, ontmantelen en af te monteren. Eerst keken we naar de markt van de hernieuwbare energie waar we grote EPC-contractors tot projecten van >55 MW voorzien van het volledige kabelpakket en de elektrotechnische groothandels, maar nog vóór de solar begon te slabakken door gewijzigde wetgeving begonnen we ons ook te richten op industrie, infra en verhuurmarkt.”
“Athilex wil altijd een stapje voor blijven. Naast de standaardkabel heb je per toepassing telkens een ander type kabel. Wij bieden een alternatief: een kabel die heel duurzaam is – je kunt die rechtstreeks in de grond, op
het dak, doorheen het gebouw en zelfs in water plaatsen met AD8-bescherming, een van de hoogste niveaus van bescherming. Bovendien is hij flexibel, waardoor je niet meer moet trekken of duwen om hem in de kast te kunnen aansluiten. Je krijgt hem bij wijze van spreken met een pink in de juiste positie. Vooral in de dikkere secties wordt dat door velen gesmaakt. Zo konden we nieuwe markten aanboren en de klant totaal ontzorgen.”
Blijven innoveren
“Maar de concurrentie volgt, dus moeten we ons blijven heruitvinden. Daarom zijn we ook begonnen met de principes van onze koperkabel toe te passen op aluminiumkabel. Zo waren we weer even koploper. Nu monteren we ook alle kabelconnecties af voor grotere projecten. We knippen ook alles op maat, van 2 meter van een heel zware kabel tot duizenden meters van andere types. En sinds kort zijn we gestart met het persoonlijk bedrukken van de kabel voor de klant. De productiegegevens staan er standaard op, maar wij kunnen er ook QR-codes, logo’s, telefoonnummers en de zotste ideeën op drukken. Zo is er geen discussie meer als een kabel verloren of gestolen raakt en het kan voor zowel 10 meter als voor honderden meters.”
Supersnel leveren
“Die kwaliteit heeft een prijskaartje. Daardoor speelt de concurrentie met Aziatische spelers. Maar klanten komen vaak van een kale reis terug door de soms maandenlange levertermijnen. Wij kopen bewust enkel Europese of CEgekeurde kabels in en vaak volgens hogere normeringen. Zo is onze aardingskabel standaard UV-bestendig én vertind. We leggen de lat hoger, omdat we toekomstgericht kijken.
Bovendien leveren we supersnel. Wie een mail of berichtje stuurt, heeft binnen een mum van tijd een offerte, kan die online ondertekenen en krijgt binnen een kwartier een orderbevestiging met het leveringsuur. En dat van ’s morgens vroeg tot ’s avonds laat. We gaan direct aan de slag om de kabel te knippen, ’s avonds vertrekken de zendingen via groepagetransport en de volgende dag wordt het uitgeleverd.”
“Ook als we iets niet zelf op voorraad hebben, berusten we daar totaal niet in, maar kijken we via partnerships hoe we het wél zo snel mogelijk in huis kunnen hebben en leveren bij de klant of op de werf. Soms zijn conculega’s klant bij ons, maar ook leverancier voor specifieke onderdelen. Zo kunnen we altijd een totaalpakket aan onze klanten aanbieden.”
Toekomstgericht bouwen
“De toekomst in onze sector is uitdagend. Enerzijds worden bedrijven benaderd door investeringsmaatschappijen, met een consolidatiegolf tot gevolg. Anderzijds komt de lat voor de prestaties en de normering van de kabels steeds hoger te liggen. We moeten de productie zoveel mogelijk in Europa houden, omwille van de hogere kwaliteit, maar zeker ook met het oog op traceerbaarheid. Als er zich iets voordoet, kunnen we zoals in de voeding heel gericht traceren en bepalen hoeveel meters geïmpacteerd kunnen zijn.”
Deelname aan
Bedrijvencontactdagen
“Straks staan we ook voor het eerst op de Bedrijvencontactdagen. We gaan er op een leuke manier tonen wat we doen en wat de nieuwigheden op de markt zijn. De eerste 100 bezoekers krijgen een verkeersveilig cadeautje, maar we willen vooral contact leggen met bedrijven die nog geen klant zijn én onze bestaande klantenrelaties verder onderhouden. Op zo’n beurs is iedereen wat opener dan bij een bedrijfsbezoek en is er tijd om uitgebreider te babbelen en mensen persoonlijk te leren kennen. Want ook sommige klanten hebben wij in die 3 jaar sinds onze start nog nooit live gezien. Het wordt een groepsstand met Seracraft (verwerking technische kunststof) en Ikologik (slimme software voor productie en machinebouw). Met kleurvlakken onderscheiden we de 3 bedrijven, maar we delen de toog.” (lacht)
“Een andere uitdaging is dat het kabelgamma zodanig groot wordt dat je meer plaats nodig hebt. Als alles goed gaat, starten we eind 2026 met een nieuwbouw voorzien van automatisch magazijn aan de Roeselaarse ring, dichtbij afrit Ardooie op de E403. Daar zullen we ook ons groeiend team beter kunnen huisvesten, maar vooral ook leversnelheid in het vaandel houden om klanten optimaal te blijven ontzorgen. We hebben recent 3 mensen aangeworven en zoeken nog een magazijnier. Ons team leggen we goed in de watten, met de nieuwste elektrische voertuigen en heftrucks, nieuwe knipmachines en tiltuigen om alles automatisch te heffen. We hebben hier ook een volledig uitgeruste gymzaal met professionele toestellen die wereldwijd verbonden zijn, zodat je ook op reis in het buitenland je trainingsprogramma kunt verderzetten. Elke medewerker mag 3 vrienden meebrengen naar onze gymzaal, ook buiten de werkuren.”
www.athilex.be
Een shot* nodig?
Time to revive your brand. Een stevige injectie strategie, branding en copywriting als booster voor je merk.
* Effecten meetbaar na 1 dosis: gezonde tekstcirculatie, pulserende beelden en een vitale marketingflow.
shotnodig.be
Bezoek ons op
Stand 1202
Altijd raak:
zes jaar ondernemen met woorden
Bliksem Schrijfbureau groeide de voorbije zes jaar uit tot een vertrouwde partner voor bedrijven, (zorg)instellingen en overheden die nood hebben aan sterke communicatie. Met zes copywriters in huis vertaalt het team elke boodschap naar een verhaal dat knettert en blijft hangen. Hun no-nonsensestijl, indien gewenst overgoten met een speels sausje, weerspiegelt zich dit najaar in een frisse rebranding.
Wat begon als een samenwerking tussen twee ervaren journalisten, groeide al snel uit tot een dynamisch bureau. “Verhalen scherp, vinnig en origineel neerzetten, was altijd al ons stokpaardje”, vertelt vennoot Stephanie Demasure. “Sinds drie jaar doen we dat vanuit Zwevegem, waar we bovendien de ruimte hebben om verder te groeien met een sterk team.”
Breed dienstenpakket
Het bureau levert vandaag een breed palet aan communicatiediensten: teksten voor magazines, webcopy, SEO-teksten (al dan niet geografisch geoptimaliseerd), brochures, flyers, jaarverslagen, duurzaamheidsrapporten, personeelsmagazines, enzovoort. “Daarnaast bieden we flexibele formules waarbij een copywriter inhouse bij de klant meedraait, of waarbij iemand onze diensten inhuurt voor een aantal uur per maand”, zegt vennoot Anastasia Verleysen. “Zo zet een bedrijf voor een vast bedrag onze expertise rechtstreeks in binnen zijn eigen werking.”
Jouw tone of voice
Vandaag telt Bliksem zes copywriters, louter toevallig zijn die allemaal vrouwelijk. “Belangrijker is onze complementariteit”, benadrukt Anastasia. “We hebben elk onze eigen sterkte, waardoor we bedrijven in zowat elke sector kunnen bedienen: bouw, industrie, zorg, cultuur, noem maar op. Ook stedelijke en provinciale overheden kloppen bij ons aan. We vatten elk project steevast aan met dezelfde ambitie: verhalen creëren die informeren en inspireren.”
De bindende ‘bliksemse’ factor geeft elk merk een eigen stem. Stephanie: “Onze herkenbare signatuur creëren we door elke tekst nog even intern door een collega te laten nalezen. Dat is onze kwaliteitsgarantie en zo voelen klanten altijd: dit is een Bliksem-verhaal.”
Herkenbare rebranding
Dit najaar staat Bliksem Schrijfbureau voor het eerst zelf als exposant op de Bedrijvencontactdagen in Kortrijk. “We bezochten het event al vaker en waren telkens verrast door de gemoedelijke sfeer”, aldus Anastasia. “Nu grijpen we de kans om onze rebranding in de kijker te zetten en ons aanbod helder te presenteren. Onze nieuwe identiteit oogt nog iets professioneler, maar is zeker geen complete stijlbreuk met vroeger.”
Met die eerste deelname wil het bureau ook zijn toekomstvisie benadrukken. “We koesteren niet de ambitie om een groot agentschap te worden”, besluit Stephanie. “Onze kracht zit in een hecht en complementair team dat telkens opnieuw kwaliteit levert. Dat is wat klanten vandaag en morgen van ons mogen verwachten.”
Bliksem Schrijfbureau
Pioniersplein 4, 8550 Zwevegem T 056 96 06 02
info@bliksemschrijfbureau.be www.bliksemschrijfbureau.be
Kantoren met karakter
Jouw kantoor is meer dan een werkplek. Bij Studio Clement creëren we ruimtes die inspireren, functioneren én jouw identiteit uitstralen.
Dankzij Belgisch vakmanschap en een doordacht ontwerp tillen we elke werkplek naar een hoger niveau. Van eerste schets tot afwerking zorgen we voor een totaalervaring die je bedrijf versterkt.
Ontdek hoe wij jouw kantoor vormgeven op de Bedrijvencontactdagen
Kortrijk. Je vindt ons op stand 4274
Lodewijk de Raetlaan 16 8870 Izegem +32 51 31 20 00 info@studioclement.be studioclement.be
“We willen voor elke klant de beste mobiliteitspartner zijn”
Met 7 vestigingen, een eigen leasingmaatschappij en een gloednieuwe site in Brugge blijft Garage Devisch zijn grenzen verleggen. Op de Bedrijvencontactdagen in Kortrijk stelt het familiebedrijf via leasingmaatschappij In2Lease zijn visie op mobiliteit en toekomstgerichte service voor.
Garage Devisch bestaat liefst 122 jaar en staat vandaag synoniem voor 5 generaties en 7 vestigingen. Vooral de laatste 10 jaar heeft het bedrijf onder leiding van Christophe Devisch een heuse transformatie doorgemaakt. “We zijn oorspronkelijk gestart in Eernegem en tellen vandaag intussen ook concessies in Veurne, Brugge, Torhout en Roeselare. Daarnaast hebben we nog een vestiging in Jabbeke (voor carrosserie en leasing) en focussen we ons in Tielt op M-Motorhomes.
Die schaalvergroting is nodig om ook op lange termijn een relevante speler te blijven. Dat doen we met een familiale aanpak waarin team én klanten centraal staan.”
Risicospreiding
Als een ervaren jongleur houdt Garage Devisch verschillende balletjes in de lucht. “Eigenlijk willen we voor onze klanten een totale mobiliteitspartner zijn. Dat behelst de verkoop van nieuwe wagens, tweedehandswagens, een carrosserieafdeling, een hersteldienst en sinds kort ook uitgebreide mogelijkheden tot financiering via de maatschappij In2Lease. Die heb ik in 2023 samen met Filip Devloo opgericht. De aanpak is volledig geënt op de typische wensen van een West-Vlaamse klant, die graag zelf bepaalt welke leasingformule hij kiest. Daarom gaan we telkens opnieuw voor maatwerk.”
Het recentste paradepaardje van Garage Devisch is de opening van een gloednieuwe vestiging in Brugge. “Onze vorige locatie in Oostkamp was te klein geworden en bood geen mogelijkheden meer voor uitbreiding. De overname van
de Opel Garage in de Pathoekeweg maakte het mogelijk om daar een gloednieuwe concessie voor MG en Hyundai te openen. Na een grondige renovatie namen we het gebouw halfweg september in gebruik. De locatie ernaast zullen we binnenkort omtoveren tot een MG-showroom.”
Modernisering infrastructuur
Vorig jaar nam Garage Devisch voor het eerst als exposant deel aan de Bedrijvencontactdagen in Brugge. “We waren erg aangenaam verrast over de stevige opkomst, vandaar ons voornemen om dit jaar ook naar Kortrijk af te zakken. Dat doen we onder de vlag van In2Lease. Het is een ideale formule om op een laagdrempelige manier en via een warm contact nieuwe mensen te leren kennen. De grootste instroom van klanten voor het leasingbedrijf zal via onze eigen garages gebeuren, maar het is een autonome vennootschap die ook voor andere merken de juiste oplossingen kan voorstellen via maatwerk. Op die manier willen we onze voetafdruk ook in de zuidelijke kant van de provincie vergroten”, besluit Christophe, die intussen ook de vernieuwing van de filialen in Eernegem en Roeselare voorbereidt als volgende stap in de modernisering van de dynamische mobiliteitspartner.
Leidinggeven is een vak apart
“Leidinggeven lijkt eenvoudig, maar het is een vak apart”, zegt business developer Dirk Coffé van Vokans. “Motiveren, beslissingen nemen, structuur brengen én tegelijk oog hebben voor de mensen achter het werk: het is allesbehalve evident.”
Ploegleiders en teamleaders krijgen dagelijks te maken met nieuwe uitdagingen. Ze moeten hun team motiveren, knopen doorhakken en tegelijk zorgen dat de productie blijft draaien. Daarbovenop komen extra factoren: digitalisering, meer diversiteit op de werkvloer, verschillende generaties en een toenemende prestatiedruk. “De rol van leidinggevende is vandaag veel complexer geworden dan pakweg 10 jaar geleden. Toch wordt dat vaak onderschat”, benadrukt Coffé.
Veel medewerkers groeien door naar een leidinggevende functie zonder dat ze daarvoor opgeleid zijn. Het idee leeft dat wie jarenlange ervaring heeft, automatisch een goede leider wordt.
“Dat klopt gewoon niet. Ervaring in je job maakt je nog geen sterke leidinggevende. Daar zijn andere vaardigheden voor nodig en die kan je leren”, zegt Coffé.
Hier komt Vokans in beeld. Leiderschap is geen aangeboren talent, maar een vak dat je kan ontwikkelen én verfijnen. Met de trajecten ‘coachend leiderschap’ ondersteunt Vokans leidinggevenden stap voor stap in hun groei. Dat gebeurt niet met dikke handboeken of abstracte theorieën, maar via trajecten op maat die vertrekken vanuit de dagelijkse realiteit van de werkvloer.
“Leidinggeven leer je niet uit een boek, maar door het te doen”, legt Coffé uit. “Daarom werken we altijd met herkenbare cases en concrete situaties uit de eigen werkomgeving. Dat maakt het leerrendement veel hoger en duurzamer.” Tijdens de trajecten oefenen deelnemers precies op die momenten die in hun praktijk het verschil maken. Hoe voer je een lastig gesprek zonder de relatie te schaden? Hoe blijf je kalm en besluitvaardig onder druk? Hoe zorg je voor een goede werkstructuur en zorg je voor een efficiënte werking?
Tastbare resultaten
De resultaten zijn tastbaar. Leidinggevenden geven aan dat ze met meer zelfvertrouwen hun rol opnemen. Hun persoonlijke effectiviteit neemt toe. “We zien mensen die na een traject sterker in hun schoenen staan. Ze communiceren duidelijker, maken bewuster keuzes en bouwen aan een positief werkklimaat”, zegt Coffé. “Dat merk je meteen in de teams: minder conflicten, meer structuur en vooral meer motivatie.”
De impact reikt verder dan de organisatie. Bedrijven die investeren in hun leidinggevenden zien minder uitval door ziekte, meer betrokken medewerkers en een hogere productiviteit. “Sterke leiders maken echt het verschil”, besluit Coffé. “Ze brengen duidelijkheid, vertrouwen en creëren een cultuur waarin mensen kunnen groeien. Dat is de sleutel tot duurzame vooruitgang en rendement.”
Meer weten?
Bezoek ons op onze stand op de Bedrijvencontactdagen van Kortrijk of neem contact op via serviceteam@vokans.be of 0800 84 017 – www.vokans.be
Deze bedrijven waren élke keer van de partij
Trouwe deelnemers aan de Bedrijvencontactdagen
20 edities, één constante: ondernemerschap dat blijft verbinden. Sinds de eerste editie van de Bedrijvencontactdagen hebben honderden bedrijven er hun netwerk uitgebouwd, nieuwe samenwerkingen opgezet en inspirerende ontmoetingen gehad. 3 ondernemingen waren er élke keer bij. Ze vertellen waarom de Bedrijvencontactdagen voor hen nog altijd een vaste afspraak zijn in hun agenda.
ISABELLE VANCOILLIE - JOSÉ VANCOILLIE
“We zouden er zeker over aangesproken worden, mochten we er een keertje niét bij zijn
José Vancoillie is een van de bedrijven die er al bij was vanaf de allereerste editie en ook op de dag van vandaag mist de onderneming geen enkele editie. Het bedrijf produceert via draai- en freeswerk onderdelen voor de machinebouw voor heel uiteenlopende sectoren. “Onze onderdelen kunnen bijvoorbeeld terechtkomen in een brandweerwagen, maar ook in weefgetouwen of agromachines”, zegt Isabelle Vancoillie, samen met haar broer Stefaan zaakvoerder van José Vancoillie. Er werken een 15-tal mensen voor het bedrijf, dat in 1978 werd opgestart door haar ouders.
“Al bij de eerste editie van de Bedrijvencontactdagen waren mijn ouders erbij”, zegt ze. “In het begin was dat echt met de bedoeling om het bedrijf voor te stellen aan potentiële klanten. Daar zijn ook heel wat samenwerkingen uit voortgekomen, met klanten die ook nu nog een
beroep doen op onze diensten.”
Het bedrijf mist geen enkele editie van de beurs. “Al is dat nu in mindere mate met de bedoeling om nieuwe opdrachten binnen te halen. Het gebeurt nog wel dat er kleinere opdrachten uit de beurs komen, maar het is voor ons in de eerste plaats een netwerkgebeuren geworden. Het is het ideale moment om klanten en leveranciers te ontmoeten in een aangename sfeer, en dat dicht bij onze thuisbasis.”
Bij Vancoillie kijken ze best wel uit naar een nieuwe editie. “Het wordt weleens vernoemd tijdens telefoontjes of mails in aanloop naar de Bedrijvencontactdagen: ‘dat we elkaar daar wel weer zien, hé’. We zouden er zeker over aangesproken worden, mochten we er een keertje niet bij zijn.”
TOM DESCHILDRE - INNI GROUP
“Uitgegroeid tot een belangrijk netwerkevent voor ons bedrijf”
Ook Inni Group uit Heule is een van de vaste deelnemers aan de Bedrijvencontactdagen. “Blijkbaar waren we er ook al bij van in het prille begin”, zegt Tom Deschildre, Managing Director bij Inni Group in Heule. “Op een recente editie is dat eens ter sprake gekomen. Daarvoor beseften we dat zelf niet goed, denk ik. Maar onlogisch is het zeker niet. Heel veel van onze klanten komen uit de ruime regio, en dan is een beurs zoals deze ideaal om zowel bekende gezichten terug te zien als om nieuwe mensen te leren kennen en nieuwe bedrijven te ontdekken.”
Inni Group is een commerciële drukkerij met een heel breed aanbod. “We maken enerzijds drukwerk voor marketing- en communicatiedoeleinden, maar we druk-
ken evenzeer magazines, brochures en boeken voor de cultuur-, mode- en kunstsector of tickets voor Europese musea. Het zijn vooral onze klanten uit het eerste segment die uit de ruime regio komen en die we ontmoeten op de Bedrijvencontactdagen.”
“In de beginjaren was de beurs er vooral om nieuwe contacten te leggen, nu gaat het meer om het onderhouden van bestaande contacten. Het is echt de gelegenheid bij uitstek om op een heel efficiënte manier een heleboel mensen te kunnen spreken. Zelf doe ik ook altijd mijn ronde op de beurs om te zien of er iets te ontdekken valt.”
Het bedrijf heeft al jaren een stand samen met Top Motors. “Dat is zo gegroeid doordat de eigenaars van beide bedrijven een band hebben. Voor Inni Group zorgt die samenwerking ook voor een meerwaarde, omdat er op die manier ook bezoekers naar de stand komen die we anders minder snel zou bereiken. De beurs is mede daardoor uitgegroeid tot een belangrijk netwerkevent voor ons bedrijf.”
“We kunnen daar als streekontwikkelaar gewoonweg niet ontbreken”
Intercommunale Leiedal was er bij van in het begin en miste nog geen enkele editie. “Het is een van de belangrijkste bedrijfsbeurzen in de ruime regio, en we kunnen daar als streekontwikkelaar gewoonweg niet ontbreken”, zegt Steven Vanassche, coördinator publieke projectontwikkeling binnen Leiedal. “Een van onze kerntaken is ruimte creëren om te ondernemen. De beurs is voor ons de ideale gelegenheid om de ruimte die we op dat moment beschikbaar hebben in de kijker te zetten. Als publieke projectontwikkelaar helpen we bedrijven ook aan ruimte om te ondernemen buiten onze eigen portefeuille. Daarnaast vormen de Bedrijvencontactdagen een ideale netwerkbeurs, waar je op korte tijd heel veel ondernemers, beleidsmakers en partners kan ontmoeten.”
Dat is interessant in 2 richtingen. “Ondernemers stoppen eens bij onze stand om naar een stand van zaken te vragen in lopende dossiers, maar omgekeerd doen wij
zelf ook wel eens onze ronde op de beurs om eventuele nieuwe ontwikkelingen te ontdekken bij andere deelnemers. Bedrijven stellen er vaak bepaalde innovatieve oplossingen voor die nuttig kunnen zijn bij onze eigen projecten, of misschien voor andere bedrijven die bij ons om advies komen aankloppen.”
“Ten slotte vormt Leiedal ook de link tussen de overheid en de bedrijven. Tijdens Bedrijvencontactdagen kunnen ondernemers heel laagdrempelig in contact komen met onze organisatie. In het verleden hebben we verschillende steden en gemeenten al de kans geven om samen een stand te ontwerpen en te bemannen. Op die manier geven we hen de kans om ook een aantal van hun projecten in de kijker te zetten, en wat mee te ‘surfen’ op onze deelname. Vorige keer hadden we Deerlijk en Harelbeke mee, dit keer is dat Kortrijk. Op die manier kan de Stad Kortrijk zowel haar stadsontwikkeling voorstellen als haar imago van dynamische, creatieve en ondernemende stad versterken.”
SAMEN BOUWEN AAN CIRCULARITEIT
Vanheede Environment Group verwerkt jaarlijks meer dan 1,3 miljoen ton afval en zet dat om in nieuwe grondstoffen of groene energie. Vanuit 20 sites in België, Luxemburg en Noord-Frankrijk ondersteunt het familiebedrijf bijna 20.000 klanten in hun milieubeleid. Ook tijdens de Bedrijvencontactdagen licht Justine Vanheede toe hoe duurzame afvalinzameling, doorgedreven rapportering en innovatieve diensten – zoals de rolcontainerservice en Plastic Switch –bedrijven helpen circulair te ondernemen.
Vanheede Environment Group is een geïntegreerde milieudienstverlener die bedrijven, overheden en intercommunales helpt hun afvalstromen duurzaam te beheren. “We combineren 3 expertises”, zegt salesmanager Justine Vanheede. “Met ‘Environmental Services’ zorgen we voor een vlotte inzameling, containerverhuur en transport van alle afvalsoorten, van regulier tot bijzonder en gevaarlijk afval. ‘Recovery & Recycling’ omvat onze sorteer- en verwerkingsactiviteiten, waar we gemengde stromen scheiden en waardevolle grondstoffen herwinnen. Via ‘Renewable Energy’ zetten we reststromen om in elektriciteit, gas en warmte, zodat afval opnieuw energie levert.”
Een van de meest herkenbare activiteiten is de rolcontainerservice. Bedrijven huren rolcontainers van 60 tot 5.000 liter, afgestemd op hun specifieke afvalstromen en volumes. “Voor veel klanten vormt dat het startpunt van professioneel afvalbeheer”, legt Justine uit. “Met initiatieven zoals de Plastic Switch kunnen klanten, naast hun rolcontainer voor PMD, tot 7 Plastic Switch zakken aanbieden
voor transparante en gemengde folies, harde kunststoffen, spanbanden en isomo. Die service is uniek in de markt, omdat we verschillende kunststofsoorten tegelijk ophalen en ze nadien tot nieuwe grondstoffen uitsorteren.”
INZICHT EN IMPACT
Circulariteit vraagt inzicht. Via het klantenportaal myVanheede volgen ondernemingen hun afvalvolumes en recyclagepercentages nauwgezet op. “Dankzij die rapportering vergelijken klanten hun prestaties, formuleren ze doelstellingen en sturen ze gericht bij. Die transparantie schept vertrouwen en zet aan tot actie.”
Ook intern trekt Vanheede dezelfde lijn door. Een werkgroep analyseert de eigen afvalstromen en pakt verbeterpunten aan. “We geven het goede voorbeeld door met ons eigen afvalbeheer bewust om te gaan”, zegt Justine. “Van de 4.288 ton afval die we vorig jaar inzamelden, konden we 91% recycleren of een nuttige toepassing geven. Dat motiveert onze eigen medewerkers en overtuigt klanten dat duurzaam afvalbeheer echt werkt.”
GROTE TEVREDENHEID
De sterke klantenbinding bewijst dat de aanpak loont. “Onze tevredenheid stijgt jaar na jaar, zeker bij wie actief gebruikmaakt van myVanheede en onze Vanheede Plusapp. De Bedrijvencontactdagen zijn voor ons de ideale gelegenheid om bestaande relaties te versterken, nieuwe contacten te leggen en samen verder te bouwen aan een circulaire toekomst. We willen tonen dat duurzaamheid en efficiëntie perfect hand in hand kunnen gaan in een moderne bedrijfsvoering.”
IN MOBILITEIT
“Naamsbekendheid boosten via netwerking”
Met een stevige mix van overnames, organische groei en een duidelijk toekomstplan heeft Van Mossel zich in sneltempo opgewerkt tot een vaste waarde in de Belgische automarkt. De groep combineert sterke merken met een geïntegreerde mobiliteitsaanpak die verder reikt dan verkoop alleen. “We willen ook op de Bedrijvencontactdagen tonen dat we meer zijn dan een autodealer”, zegt CEO Koen Claesen.
Van Mossel zette zijn eerste stappen in België in 2012 met de overname van 2 leasingmaatschappijen. Sindsdien groeide de autodistributeur gestaag uit tot een vaste waarde in het mobiliteitslandschap. “De Belgische markt leerde ons echt kennen toen we begin 2019 de eerste Opel-dealers in Antwerpen en de groep Bruyninx in Limburg overnamen”, zegt Koen Claesen. “Van daaruit hebben we onze positie versterkt, tot meer dan 2.000 medewerkers en ruim 2 miljard euro omzet vandaag.”
Vandaag telt Van Mossel in België en Luxemburg meer dan 100 dealerships, goed voor liefst 36 automerken, waarvan er 32 verdeeld worden in België. Ook met 16 carrosseriebedrijven breidt de groep zijn mobiliteitsaanbod verder uit. “Onze ambitie is om een echte onestopshop voor zowel particuliere als professionele klanten te zijn. Naast verkoop en service bieden we oplossingen aan voor leasing en financiering, eigen laadpalen, laadpassen en zelfs een autoverzekering. Met de overname van Groep Mertens in april 2024 verdelen we nu ook merken van importeur D’Ieteren. Ons recent geopend Used Cars Center in Lokeren presenteert meer dan 300 wagens en is het grootste indoor tweedehandscenter van België.”
Dubbel zoveel leasingklanten
In Vlaanderen is Van Mossel intussen zo goed als volledig aanwezig, met dealerships in vrijwel elke belangrijke stad. “We streven ernaar om die dekking te versterken met een eigen carrosseriebedrijf en leasingmaatschappij in een ruimere regio. De voorbije 6 jaar realiseerden we 40 overnames, maar tegelijk groeiden we ook organisch met 20 à 25% dankzij een nauwe samenwerking tussen al onze entiteiten. Onze leasingmaatschappijen verdubbelden van 25.000 naar 50.000 leasecontracten. De volgende stap ligt in Wallonië, waar we vooral met carrosseriebedrijven en tweedehandswagens willen uitbreiden om ook die markt beter te bedienen.”
Gunfactor
De tijd dat Van Mossel spontaan aan zeevruchten deed denken, ligt ver achter ons. “Dat is het resultaat van jarenlange inspanningen in zichtbaarheid en netwerking. We hebben fors geïnvesteerd in onze naamsbekendheid. Evenementen zoals Bedrijvencontactdagen Kortrijk spelen daarin een sleutelrol. Via Devos-Capoen, dat altijd aanwezig was op dit event, ontdekten we hoe impressionant het eigenlijk is. Netwerking is cruciaal in onze sector: de marges zijn klein, dus draait alles om de gunfactor en klantentevredenheid. Dit jaar tonen we in Kortrijk het volledige mobiliteitsplaatje van Van Mossel: van aankoop en leasing tot verzekering en laadoplossingen.”
VAN MOSSEL GROEIT OOK IN BELGIË EN LUXEMBURG UIT TOT TOTAALPARTNER
Toepassingen:
» Machinebouw
» Standenbouw
» Windschermen
» Montagetafels
» Scheidingswanden
» Inrichting voertuigen
» Transportbanden
» Hondenbench
» enz.
» Series frees- en draaiwerk
» Draaderosie
» Zinkvonkwerk
» Snij-, pons- en plooimatrijzen
» Spuitgietmatrijzen voor kunststofartikelen
» Spuitgietwerk
» Montagekalibers
» Boor- en laskalibers
Centric helpt ook kmo’s slimmer en veiliger digitaal werken
Technologie is pas waardevol als ze bedrijven vooruithelpt. Vanuit die visie helpt Centric Belgische ondernemingen om hun processen te digitaliseren, infrastructuur te versterken en werkplekken te moderniseren. “Met de combinatie van menselijke nabijheid, internationale slagkracht en renderende technologie, maken we het verschil”, zegt Heinz Helewaut, CEO van Centric Belgium.
Centric helpt bedrijven om hun digitale ambities waar te maken met technologie die werkt voor mensen. “We combineren software, managed services en consultancy in domeinen als retail, logistiek, ERP en infrastructuur”, verklaart Heinz Helewaut, ervaren ondernemer in de IT-sector. “Onze kracht zit in integratie, meer bepaald in oplossingen die processen verbinden en klanten vooruit stuwen. Met teams in Oostkamp en Zaventem blijven we dicht bij onze klanten, terwijl onze internationale slagkracht in Nederland, Zweden, Duitsland, Roemenië en Litouwen ons snelheid en schaalvoordeel oplevert.”
Field service engineers
Die expertise vertaalt zich in concrete diensten voor grote retailers. “Naast de ontwikkeling en implementatie van ons eigen softwareplatform – Omnichannel Retail Suite (ORS) – ontzorgen we retailers ook op andere vlakken. Zo zijn we trots op ons team field service engineers, die dagelijks in diverse winkels ter plaatse gaan om op een degelijke en deskundige manier herstellingen te doen (‘Break & Fix’). Via onze hardware-afdeling voorzien we de winkels van de juiste kassasystemen, self checkout-zuilen, betaalterminals, printers en alle andere randapparatuur die in een moderne winkelomgeving nodig is. Kwaliteit is voor ons geen belofte, maar een vanzelfsprekendheid.”
Wil een klant een winkel verhuizen, sluiten of een nieuwe openen, dan voorziet Centric de nodige IMAC-diensten (Install, Move, Add & Change). “Dergelijke diensten leveren we ondertussen voor tal van grote food-, non-food- en fashionretailers. Via eigen Centric-vestigingen en ons internationaal partnernetwerk zijn we in staat om deze diensten in heel Europa te leveren. Voor een bepaalde foodretailer in België houden we dagelijks 4.500 POSsystemen (Point of Sale) up and running, waarbij we hun data veilig in ons eigen datacenter in Oostkamp hosten.”
Dirigent van jouw warehouse
De kracht van Centric ligt in de combinatie van zijn verschillende IT-domeinen. “Voor retail ontwikkelen we omnichannel-oplossingen die de winkelervaring naadloos verbinden met online verkoop”, zegt Heinz. “In logistiek zetten we ons eigen Locus WMS in, een sturend Warehouse Management System dat fungeert als de dirigent van jouw warehouse: het stuurt innovatieve randapparatuur aan, verhoogt de performantie en maakt supply chains transparanter en winstgevender.”
‘How do yo’Odoo?’
Daarnaast brengt Centric Belgium met Odoo een ERPtoepassing die haalbaar is voor alle kmo’s. “Waar klassieke ERP-systemen te complex zijn, biedt Odoo een flexibele en betaalbare oplossing die je makkelijk koppelt aan onze standaardsoftware zoals OBP (Omnichannel Business Platform), InPosition (POS-systeem) en Locus WMS. Vanuit dit fundament helpen we klanten ook met infrastructuur, hosting en cybersecurity, zodat hun digitale basis even betrouwbaar is als hun processen. Op het vlak van ERP Odoo zijn we, met meer dan 30 jaar ervaring in retail en een 7/7-support, geen generalist maar focussen we ons op de retail en wholesale.”
Cybersecurity
België zoekt momenteel meer dan 4.000 cybersecurityexperten. Dat illustreert dat cybersecurity, cloudtransformatie en datagedreven werken vandaag bovenaan de IT-agenda staan. “We merken dat veel kmo’s het risico op cyberaanvallen nog altijd onderschatten”, weet Heinz. “Vroeger dachten ondernemers dat vooral grote bedrijven in het vizier van cybercriminelen kwamen, maar intussen zijn ook kleinere organisaties een interessant doelwit, precies omdat hun beveiliging minder robuust is. Wij helpen bedrijven om de digitale transitie veilig, schaalbaar en kostenefficiënt te realiseren, zonder dat ze hun operationele continuïteit verliezen.”
Internationaal en toch nabij
Met vestigingen in Zaventem en Oostkamp blijft Centric dicht bij zijn klanten. “Die spreiding stelt ons in staat om heel België efficiënt te bedienen. We combineren fysieke
nabijheid met digitale toegankelijkheid, want onze teams werken hybride. Dat model is flexibel, duurzaam en sluit perfect aan bij hoe bedrijven vandaag zelf werken: ze willen snel schakelen, maar altijd met persoonlijk contact.”
Die nabijheid verklaart mee waarom klanten Centric trouw blijven. “We zijn geen leverancier die gewoon software levert: we bouwen duurzame relaties, denken strategisch mee en nemen verantwoordelijkheid voor het resultaat. Klanten waarderen onze betrouwbaarheid, transparantie en het feit dat we innovaties daadwerkelijk realiseren, op een werkbare en rendabele manier.”
Als internationale organisatie bouwt Centric vooral op eigen IT-oplossingen. “In Roemenië werken 400 ontwikkelaars aan eigen Centric-software zoals OBP, Inposition en oplossingen voor de Nederlandse overheid, terwijl Litouwen de bakermat vormt van onze 150 experts in artificiële intelligentie en cybersecurity. Zij ondersteunen zowel onze klanten als onze interne teams. Dankzij die internationale slagkracht kunnen we innovatieve technologie sneller vertalen naar de lokale markt.”
Die visie vertaalt zich in de dagelijkse werking. “Onze servicefilosofie draait om nabijheid, pro-activiteit en partnership. Klanten krijgen één aanspreekpunt, we evalueren regelmatig en sturen snel bij waar nodig. Zo behouden we de controle en het vertrouwen. We investeren bewust in mensen die technisch sterk, communicatief en klantgericht zijn. Dat maakt het verschil tussen een leverancier en een echte partner.”
Tastbare technologie
De Bedrijvencontactdagen vormen voor Centric een ideaal moment om zijn verhaal tastbaar te maken. “Het is een unieke gelegenheid om ondernemers, partners en talent samen te brengen. We geloven sterk in persoonlijk contact. Zelfs in een digitale wereld blijft dat de basis van vertrouwen. De Bedrijvencontactdagen geven ons de kans om onze oplossingen concreet te tonen en te luisteren naar de uitdagingen die in de markt leven. Zo ontstaat de dialoog waarop echte samenwerking groeit.”
FUNPARK POTTELBERG .BE
VESTIGING
Blokkestraat
B-8530 Harelbeke
+32 (0)56 720 720
VESTIGING GENT
Langerbruggekaai 7
B-9000 Gent-Zeehaven
+32 (0)9 375 20 20
info@desuttergroup.com www.desuttergroup.com
“Creatief denken was nog nooit zo noodzakelijk”
Pilipili is ontstaan dankzij de Bedrijvencontactdagen
Het event
Bedrijvencontactdagen staat elk jaar met stip in de agenda van design- en innovatiebureau Pilipili uit Kortrijk. “Aangezien het zo dicht bij onze thuisbasis wordt georganiseerd, kunnen we gewoonweg niet ontbreken. Bovendien is Pilipili ontstaan dankzij de Bedrijvencontactdagen in 1995, wat het event voor ons extra bijzonder maakt”, vertelt zaakvoerder Steven Dehollander.
De geschiedenis van Pilipili begint op de beursvloer in 1995. “Mijn studiegenoot Adriaan Debruyne en ik namen toen als jonge productontwerpers deel aan de Bedrijvencontactdagen”, zegt Steven Dehollander. “We wilden aftoetsen of er in de West-Vlaamse bedrijfswereld vraag was naar wat wij konden bieden. Die bleek er te zijn: de beurs leverde meteen opdrachten op, en een jaar later richtten we officieel Pilipili op.” De naam verwijst naar de ambitie van het duo om de “smaakmakers van de industrie” te worden. “Pilipili klonk pittig; precies wat we wilden uitstralen.”
30 jaar later werkt het bureau nog steeds voor klanten die het toen leerde kennen. “We tekenen elk jaar opnieuw present. Het blijft een waardevolle netwerkbeurs waar we niet alleen nieuwe contacten leggen, maar ook bestaande klanten en
leveranciers ontmoeten. Dit jaar vind je ons terug op stand 1137.”
Hands-on aanpak
Vandaag telt Pilipili 15 medewerkers en ondersteunt het bedrijven in binnen- en buitenland bij innovatie. Het bureau combineert productontwikkeling en merkstrategie, van analyse en engineering tot branding en b2b-marketing. Mathias Deswarte en Lukas Costeur zijn enkele jaren geleden mee in het bedrijf gestapt als Managing Partners en zorgen zo voor versterking binnen het strategisch-creatieve luik. “Onze grootste troef is dat we zelf dingen echt máken”, zegt Mathias Deswarte. “In ons atelier bouwen we prototypes zodat we ze kunnen voelen, testen en samen kunnen bijsturen. Maar dat kan evengoed een innovatief standconcept zijn dat we in virtual reality uitzetten. Die hands-on aanpak maakt innovatie tastbaar en versnelt beslissingen.” Lukas Costeur vult aan: “We merken dat klassieke efficiëntiewinsten hun limiet hebben bereikt. Bedrijven die vandaag willen groeien, moeten durven vernieuwen. Creativiteit is daarbij geen luxe, maar een noodzaak: het vermogen om opnieuw te kijken naar systemen, processen en gebruikers. Creativiteit is voor ons transversaal: het gaat over productontwikkeling, gebruikservaring, merkstrategie én go-to-market. Design is niet wat we maken, maar wat we mogelijk maken.”
Die manier van werken vraagt volgens Steven geen logge structuren, maar kleine, complementaire teams die snel kunnen schakelen. “Onze schaal maakt het mogelijk om echt samen te werken met klanten. Geen creatie in een vacuüm, maar co-creatie met impact.” Duurzaamheid en human-centered design zijn daarbij vaste waarden. “Echte innovatie vertrekt niet vanuit technologie, maar vanuit mensen. Empathie is een concurrentievoordeel: wie beter begrijpt wat klanten echt nodig hebben, maakt betere producten en diensten. We ontwerpen betekenisvolle oplossingen die lang meegaan.”
Alnapress in Tielt is expert in het hydraulisch en excentrisch persen van ferro en non-ferro metalen. Als toeleverancier bedient het bedrijf heel wat uiteenlopende sectoren met de gewenste metalen onderdelen.
Dankzij het uitgebreid machinepark en de jarenlange kennis en ervaring biedt
Alnapress op heel wat uiteenlopende vragen het gepaste antwoord.
B.A. Guilbertlaan 10, B-8700 Schuiferskapelle / Tielt
T +32 51 40 80 91 - info@alnapress.be
BEZOEK ONS TIJDENS BEDRIJVENCONTACTDAGEN IN KORTIJK EXPO
VAN 10 TOT 11 DECEMBER (14U-21U)
Ontdek al onze mogelijkheden alnapress.be
Brugsesteenweg 95 - 8500 Kortrijk t. 056 15 19 00 - info@dlgroupe.com
Voka | Brugge Topinfrastructuur voor hybride leren
Te huur voor Voka-leden
De infrastructuur van Voka | Brugge wordt ter beschikking gesteld voor leden van Voka. De meetingrooms zijn uitgerust met high-end audiovisuele technologie. Ideaal dus om (video)conferenties, debatten, webcasts, persconferenties, jaarvergaderingen of businessfora te organiseren, fysiek of hybride. Meer info en reserveren: voka.brugge@voka.be
Pro@Work vernieuwt met centraal magazijn in Tielt
Vanaf 2026 centraliseert Pro@Work zijn logistiek in een nieuw magazijn in Tielt. De 3 vertrouwde winkels blijven behouden, maar krijgen meer ruimte voor beleving en advies. In combinatie met een sterk uitgebouwde webshop blijven ze dus investeren in de toekomst. “De overgang moet voor klanten haast ongemerkt verlopen.”
Professionals uit bouw, industrie en interieur rekenen al jaren op Pro@Work voor betrouwbare toelevering en praktische ondersteuning. De familiale groep verenigt 3 sterke namen: Metaalwaren Vancanneyt in Lendelede, De Stalen Greep in Tielt en De Nieuwe Gouden Spade in Ieper. “Onze kracht zit in de combinatie van vakkennis, service en een assortiment van meer dan 150.000 artikelen”, stelt Maarten Vandewalle, die de algemene leiding behartigt.
Logische flow
Het familiebedrijf bereidt een grote reorganisatie voor om nog efficiënter te werken. “Vanaf de zomer van 2026 centraliseren we alle logistiek in één magazijn in Tielt”, zegt salesverantwoordelijke Lien Vandewalle. “Dat magazijn staat los van de winkels en maakt het mogelijk om nog vlotter te kunnen leveren in West-Vlaanderen en ver daarbuiten. Samen met onder meer Logflow brengen we alle goederenstromen in kaart om de nieuwe flow logisch en duurzaam te organiseren.”
De nieuwe aanpak zal Pro@Work toelaten om een stuk efficiënter te werken. “Vandaag hebben we nergens echt genoeg plaats om alles optimaal te organiseren”, vervolgt Maarten. “De centralisatie biedt niet alleen een schaalvoordeel, maar wordt ook een grote troef op het vlak van efficiëntie. Alle leveringen vertrekken straks vanuit het nieuwe magazijn, terwijl klanten welkom blijven in onze 3 winkels voor advies en afhalingen. Met onze eigen transportdienst blijven we bovendien flexibel leveren tot op de werf.”
Online & fysiek
De logistieke veranderingen zullen de winkelwerking en de webshop ten goede komen. Lokaal kan er zo nog meer focus op
de klant komen te liggen. “Het laat ons ook toe in de winkels meer ruimte te creëren voor beleving en een aantrekkelijke productpresentatie.”
Sinds een tweetal jaar is de vernieuwde webshop voor professionelen actief. Ook hierin blijft Pro@Work jaarlijks sterk investeren. “Klanten kiezen zelf op welke manier ze het liefst contact opnemen en bestellen. Het is aan ons om aan die verschillende wensen te voldoen. De logistieke centralisering zal zorgen voor een hogere betrouwbaarheid en kortere levertijden, wat de online ervaring van de klant enkel positief kan beïnvloeden.”
Op de Bedrijvencontactdagen zal het team van Pro@Work het ruime assortiment in de kijker zetten dat zowel online als in de 3 vestigingen te vinden is. “We willen tonen dat onze kracht net ligt in de combinatie van die verschillende zaken, met schaalgrootte en lokale verankering, met fysieke winkels en een webshop”, besluit Lien.
www.proatwork.be
Metaalwaren Vancanneyt – Lendelede
De Stalen Greep – Tielt
De Nieuwe Gouden Spade – Ieper
Voka Vélo inspireert ondernemers tot groepsstand
“In peloton ondernemen, zorgt voor kruisbestuivingen”
6 ondernemers die fervente deelnemers zijn aan de populaire WestVlaamse Voka Vélo-community staan straks met een groepsstand op de Bedrijvencontactdagen. “Ondernemen doe je soms alleen of met je team, maar bij Voka Vélo rijd je in peloton. Door samen een stand te bemannen, kunnen we kruisbestuivingen creëren met elkaars netwerk. Daar zal zeker extra business uit ontstaan”, vertelt initiatiefnemer Karl Denolf van Indusse (Roeselare).
De 6 deelnemende bedrijven hebben uiteenlopende ervaringen met de Bedrijvencontactdagen. Karl Denolf: “Voor mij is het de vierde deelname. Tweemaal solo en vorige keer samen met CoEnCo en Vendimat. Een groepsstand is voor mij de beste formule.” “De eerste keer stond ik alleen, met een kleine stand rechtover een groot interimbedrijf met een ring waar Sugar Jackson kwam boksen. Ik kreeg geen enkele bezoeker over de vloer”, lacht Xavier Dekeyster van DX Solutions (Kortrijk). “De volgende keer stond ik op de stand van Voka Bryo, wat een veel positievere ervaring was. 1 + 1 werd er 3, dus nu tellen we met 6 eigenlijk voor 27. Ik verwacht ook deze keer vooral veel extra contacten die leiden naar nieuw businesspotentieel.”
“Wij hebben ervaring met de (ver)bouwbeurs in Waregem”, vult Rino Maes van Maes Concept Immo uit Anzegem aan. “We zijn vooral bekend in regio Anzegem-Waregem, dus meer naambekendheid in het Kortrijkse is welkom. En omdat we ook in commercieel en industrieel vastgoed zitten, is het interessant om op de beurs met veel zaakvoerders te kunnen spreken. Samen met anderen een stand kunnen bemannen, maakt daarbij de stap minder groot.”
De meest ervaren beursstandhouder is Sebastien Bonnet van Bonnet Business Gifts en Servitop (Waregem). “Ik nam sinds jaar en dag solo deel aan de Bedrijvencontactdagen in Waregem, en stond de laatste
edities met 2 andere bedrijven samen. Dat laatste is een meerwaarde, want elke ondernemer heeft een groot netwerk. Die vloeien op zo’n beursstand organisch in mekaar. En als de 90 Voka Vélo-leden allemaal een bezoek brengen, kunnen die kruisbestuivingen nu al niet meer stuk.”
Gregory Vermaercke stond met NOMA advocaten (Brugge) vorig jaar solo op de Brugse editie. “Dat is goed verlopen, maar we geloven nog meer in de kracht van het netwerk. Alleen ga je sneller, maar samen raak je verder. Dat is ook passend in dit verhaal. We willen er ook ons bijkantoor in Kortrijk in de kijker zetten. De beurs zal zorgen voor meer visibiliteit en nieuwe contacten.”
“Ik ben al jarenlang een trouwe bezoeker, zowel in Kortrijk als Brugge, maar zelf een beursstand bemannen is nieuw”, vertelt Stef Dehullu van Parrot Proof spreekcoaching. “Voor een solo-ondernemer is het niet evident om op te vallen op zo’n beurs en alles praktisch georganiseerd te krijgen. In groep vul je mekaar aan en kun je de taken verdelen. De ambiance tijdens de voorbereiding zat alvast goed. Ik kijk nu al uit naar een geslaagde tweedaagse!”
“De fiets verbindt ons, en dat zal ook te merken zijn op onze stand en in de goodiebag. Maar die laatste is voor de rappe, net zoals bij Voka Vélo”, knipoogt Karl Denolf. (SD - Foto DD)
Titeca pro accountants & experts is partner van Voka Vélo. Net als Voka WestVlaanderen zet Titeca sterk in op een persoonlijke begeleiding van ondernemers. Met hun pijlers ‘pro accountant’ en ‘pro expert’ kan de organisatie net als Voka met ondernemingen meegroeien en hen ondersteunen in elke levensfase, van start tot overname. Sinds de oprichting in 1987 in Roeselare heeft Titeca zelf trouwens een succesverhaal geschreven van interne groei, nieuwe samenwerkingen en overnames.
