Revista SomosColwagen- Edición No.6

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AUTOLIDERAZGO Formación que deja huella Edición No. 6 SOMOSCOLWAGEN GLADIADORES OFF - ROAD REVISTA ¡FELICIDADES! Un sueño cumplido Campeonato Nacional Ducati | S E P T I E M B R E 2 0 2 2

| P Á G I N A 2 CONTENIDO Pág.3 BIENESTAR A LA CARTA CURSOS MOTODESTREZAS PPág.15 ág.14 Pág.10 Pág.5 RS GT E-TRON Seguimosfortaleciendonuestrosalario emocional. Pág.23 Créditos Realizado por: Talento y Cultura PARA SER MÁS FELIZ... ROCKSTARS Pág.20 ¡FELICIDADES POR ESE SUEÑO CUMPLIDO! Pág.6 Pág.4 EVENTO GLADIADORES OFF ROAD Pág.24 CONCURSO: ¡VIAJAR ME APASIONA! Pág.7 Tú también puedes estrenar tu vehiculo o moto Pág.8-9 HIGIENE DEL SUEÑO Salud, seguridad y ambiente ACTIVIDAD: DÍA DE GRATITUD Pág.16-19 Pág.21-22 ¡BIENVENIDOS! AYÚDANOS A MEJORAR UN DÍA CON... Lanzamiento Bogotá DUCATI PANIGALE V4 Carlos Páez Medina nos compartió un poco de su vida y su trabajo en la compañía. Conozca más de esta moto deportiva AUTOLIDERAZGO Pág.11-13 Formaciones realizadas en el mes de agosto Campeonato Nacional Ducati Salud, seguridad y ambiente

RS e-tron GT

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Junto con el debut de los SUV e tron y e tron Sportback, Audi anunció que su deportivo eléctrico RS e tron GT también estará disponible en Colombia. Este llamativo y sensual coupé de cuatro puertas exhibe un alto rendimiento El RS e tron GT es un espectacular deportivo eléctrico de 590 hp de potencia que Audi trae a Colombia. El 4 de agosto se presento el modelo en la sede de calle 127 donde se hizo un evento donde se exhibió este deportivo, contando con clientes de la marca para conocer un poco mas de este modelo

Por: Rodrigo González Coordinador de Mercadeo

Alta tecnología

En cuanto al tren motriz, vale la pena recordar que este modelo comparte su plataforma con el Porsche Taycan. Por ello cuenta con un paquete de baterías de 93 kWh ubicados entre los dos ejes, dos motores eléctricos y una caja automática de dos cambios. También incluye la arquitectura eléctrica de 800 voltios, que permite recuperar el 80% de la energía en una hora y media a una potencia de 50 kW. Nivel de seguridad Hay ocho airbags, ABS, control de estabilidad y tracción, anclajes ISOFIX y ayudas a la conducción; como Audi pre sense basic, Audi pre sense front o aviso de salida de carril. A eso se suman los sensores de luz y lluvia, freno de parqueo electrónico y el sistema de parqueo Audi Parking Aid Plus con visualización del entorno y cámaras que ofrecen vistas 360°.

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DUCATIPANIGALEV4

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El sistema aumenta progresivamente el frenado del motor cuando la Ducati llega al vértice de la curva. Este enfoque no solo mantiene el equilibrio en la zona de frenado, sino que también reduce los bloqueos de la rueda trasera La Panigale V4 2023 también sale de la curva con una suave aceleración gracias al Ducati Quick Shift. El quickshifter de la firma ya se encuentra entre los mejores sistemas del sector, pero la nueva estrategia optimiza la fluidez de las transiciones de marchas independientemente de la posición del acelerador y del cambio.

Por: Nicolas Builes Londoño Brand Experience Activator

La Panigale V4 aumenta la potencia máxima a 210 CV a 12 500 rpm y el par motor a 123 Nm a 11.000 rpm, pero toda esa potencia no significa nada sin control. El Engine Brake Control (EBC) Evo 2 de Ducati cuenta ahora con una calibración marcha a marcha para los tres modos seleccionables, proporcionando un nivel de potencia de frenado y control sin precedentes El nuevo sistema predice la intensidad de la frenada en función de la carga de la rueda trasera. Con esta nueva disposición, el EBC Evo 2 mitiga el frenado del motor durante la fase inicial de la frenada, cuando la carga en la rueda trasera es más ligera.

Ducati acaba de presentar la actualización más importante de su familia de modelos deportivos Panigale V4. La marca de Bolonia suele revisar su superbike cada año, pero el modelo de 2023 ha recibido una revisión en varias áreas clave Gracias a los datos recogidos en MotoGP y WSBK, Ducati ha mejorado la Panigale V4 con una aerodinámica, una ergonomía y una electrónica de competición. Sin embargo, los pilotos exploran los límites del rendimiento cada año, y Ducati mantiene su moto deportiva de primer nivel a la vanguardia con una ligera revisión para 2023.

C A M P E O N A T O N A C I O N A L G L A D I A D O R E S O F F R O A D G L A D I A D O R E S O F F - R O A D Durante el fin de semana del 14 y 15 de agosto se llevó a cabo en la ciudad de Girardot la tercera válida del campeonato nacional Gladiadores OFFROAD, donde tuvimos la fortuna de presentarle a Colombia el último lanzamiento de Ducati la nueva DesertX, La moto demostró que el ADN es 100% OFFROAD. Es un campeonato avalado por Fedemoto y que además se rige por los principales parámetros de una competencia de talla Internacional Por: Rodrigo González Coordinador de Mercadeo | P Á G I N A 5

¡Felicidades por ese sueño cumplido! Jhon Valencia - Jefe de Operaciones - Chía Carlos Camacho - Asesor Comercial - VW Chía Alberto Cañas - Técnico A VW Comerciales Chía Fernanda Poveda - Asesora F&I - Chía Así como ellos compraron su vehículo con las facilidades de crédito y descuentos que te ofrece la compañía como parte de los beneficios Tú también puedes anímarte y venir por el vehículo de tus sueños; Volkswagen, Audi o Ducati. ¡No olvides contactar a un Asesor! | P Á G I N A 6

Estabilidad y ambiente laboral agradable, aprendizaje constante, desarrollo de habilidades técnicas y la posibilidad de poder hacer parte de una marca de talla mundial.

4. ¿Qué es lo que más le gusta de su trabajo? La satisfacción personal de completar tareas de responsabilidad, seguridad, opciones de crecimiento dentro de la compañía y por supuesto que se aprende cada día algo nuevo.

UN DÍA CON...

7. ¿Qué es lo más importante de su vida? Dios y mi familia a quienes gracias a mi trabajo puedo darles tranquilidad y bienestar.

Por: Bibiana Paola Moreno Sequera Coordinadora de Selección y Desarrollo Estamos encantados de haber compartido un día con Carlos Páez Medina, Técnico de Ducati en la sede Cl 128. Carlos inició como Aprendiz Sena en el año 2019 y por su desempeño, actitud y compromiso continuó en la compañía. ¿Qué nos contó? ...

6. ¿Qué actividades le gusta hacer en su tiempo libre? Me gusta escuchar música, ver vídeos, viajar en moto, jugar videojuegos y leer sobre temas que ayudan a fortalecer mis habilidades laborales.

5. ¿Cuál es su principal aporte desde su cargo a la organización? La efectividad en los diagnósticos preventivos y correctivos de los trabajos asignados para el cumplimiento de metas y objetivos trazados, así como el conocimiento y apoyo brindado a mis compañeros para que la labor sea exitosa.

3. ¿Qué le ha aportado Ducati a su vida?

2. ¿Cuál ha sido el mejor recuerdo que ha tenido trabajando en Ducati? Bueno, creo que la oportunidad y confianza depositada en mí para pertenecer a esta gran familia, pasando de Aprendiz a Técnico, así como también la posibilidad de brindar asistencia técnica en eventos On Road/Off Road como por ejemplo Gladiadores.

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1. ¿Quién es Carlos Páez? Soy Técnico en Mantenimiento de Motocicletas, forjado en valores sociales, comprometido con la realización de las funciones asignadas de la mejor manera posible.

Disminución en el rendimiento, la alerta y la motivación.

HIGIENE DEL

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TENGA EN CUENTA PARA DORMIR BIEN....

Incremento del mal humor y conductas agresivas. Incremento de micro sueño, episodios de sueños cortos (2 3 segundos). Efectos de fatiga en el trabajo Concentración : disminuye un 68% Manejo del estrés: disminuye un 65% Escucha: disminuye un 57% Relacionamiento con otros: disminuye un 38% Resolución de problemas: disminuye un 57% Toma de decisiones: disminuye un 56%

Por: Deisy Basabe

Dormir bien te permite la recuperación de: Todas las funciones humanas. Rendimiento físico y cognitivo. El estado de ánimo. Evitar obesidad y muerte prematura. Sistema inmune. Consolidación de aprendizaje y memoria. Regeneración de la mente en el sueño. SUEÑO

Asesor de Seguridad,PrevenciónSaludyAmbiente

Problemas con el procesamiento de la información y la memoria a corto plazo.

Deterioro en el tiempo de la reacción, el juicio y la visión.

Intenta dejar tu mente en blanco, no seguir pensando en el día a día.

Lleva una dieta balanceada que incorpore frutas y verduras; evita las grasas, reduce el consumo de bebidas con cafeína, cacao, altos porcentajes de azúcar y gaseosas.

Intenta dejar tu mente en blanco, no seguir pensando en el día a día, si es necesario haz una lista de tareas pendientes para el día siguiente así podrás dormir tranquilo.

Después de comer, espera mínimo dos horas para acostarte.

Recibe luz del sol a lo largo del día; aunque suene extraño, nuestro cuerpo necesita sentir el sol y generar melatonina, que ayuda a que tengas un mejor sueño.

Haz ejercicio de manera regular, pero no antes de tu hora de dormir.

La higiene del sueño es un conjunto de prácticas que se hacen necesarias para dormir bien. Cuando hablamos de conciliar el sueño por la noche, no es sólo una cuestión de cantidad, sino también de calidad. La forma en la que duermes influye en tu rendimiento durante el día, en tu bienestar integral, por eso a continuación revisemos las principales recomendaciones para dormir bien:

Evita ver programas o noticias violentas que puedan generarte angustia, ansiedad o tristeza. Toma una ducha con agua tibia antes de acostarte.

Mantén un horario fijo para el sueño, incluidos fines de semana y vacaciones. Se aconseja que el horario de sueño no presente variaciones de más de una hora entre estos períodos.

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Cena alimentos que promuevan el sueño: bebida láctea caliente (sin cafeína), yogurt sin sabor, piña, aguacate, almendras, carbohidratos integrales, plátanos, pollo, salmón, sardina, atún, trucha o frutos secos (nueces).

La oscuridad promueve el sueño; por eso debes evitar la exposición a dispositivos tecnológicos como por ejemplo televisores, portátiles, celulares, entre otros.

| P Á G I N A 1 0 CURSO MOTODESTREZAS En el mes de Agosto realizamos el curso teórico, práctico de motodestrezas con la Agencia Nacional de Seguridad Vial, reforzando el conocimiento en la pericia con la moto, adoptar conductas seguras en la vía, y evitar siniestros viales. PRINCIPALES TEMAS ABORDADOS: Código nacional de tránsito ley 769 de 2002, aspectos normativos generales en el uso de la motocicleta. Determinación e identificación de factores de riesgo. Elementos de protección personal Evaluación práctica de técnicas de conducción en pista. Por: Deisy Basabe Asesor de Seguridad,PrevenciónSaludyAmbiente

FORMACIÓN INTERNA

Formación Autoliderazgo

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Por: Carolina Galindo Vargas de Talento y Cultura

Gerente

El equipo gerencial tuvo la oportunidad de vivir una experiencia única, una sesión de coaching sistémico con CABALLOS, trabajando el AUTOLIDERAZGO para influenciar intencionalmente sus propios pensamientos, emociones y comportamientos para lograr tus objetivos. Tomando Conciencia para la COHESIÓN del equipo. Fortaleciendo nuestra COMUNICACIÓN y trabajando todos con una misma INTENCIÓN. INTERNA

A MI

Hemos realizado varias formaciones a las diferentes áreas de la compañía para mejorar las habilidades y conocimientos de los colaboradores. Del 2 al 12 de agosto, Volkswagen C&B Brasil invitó a nuestro Técnico A de VW Comerciales Alberto López Cañas . Durante este tiempo recibió la formación de cajas automatizadas ZF 16AS Constellatión, diagnostico eléctrico y reparación electrónica de motor MAN D08. El 30 de agosto se realizó una formación para el equipo de Técnicos de camiones de Chia y en está Alberto López compartió parte de lo aprendido al equipo. Se convocó al equipo de Carplus a la formación de Re Conociendo a mi equipo, fue muy constructivo y ayudó a la integración. Con esta formación se busca fortalecer la unión del equipo.

RE-CONOCIENDO EQUIPO CARPLUS

FORMACIÓN INTERNA

FORMACIÓN

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Por: Ramiro Ávalo Coordinador de

CAMIONES

Formación

Como parte de las acciones para fortalecer las competencias de nuestros colaboradores, la compañía patrocinó la formación de César Johan Ruiz como Técnico Integral en Carrocería Automotriz y José Henry Munar como Técnico Integral en Pintura Automotriz.

Esta formación tuvo una duración de 6 meses y fue impartida por Cesvi Colombia.

José Henry Munar Pintor Alistador

Felicitamos a nuestros colaboradores por su cumplimiento y finalización de esta formación, y que está sea una herramienta más para su desarrollo profesional y personal.

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FELICITACIONES POR SU GRADUACIÓN

César Johan Ruiz Carrocero C

Por: Ramiro Ávalo Coordinador de Formación

¡Registrate

SEGUIMOS FORTALECIENDO NUESTRO

Encontrarás un amplio catálogo de experiencias para que cuides tu salud, tus finanzas, mantengas hábitos saludables, inviertas tu tiempo de la mejor manera, desarrolles tus proyectos, compartas con tu familia, adquieras sueñes en grande y mucho más. Cada punto equivale a dinero que puedes aprovechar en lo que más te guste! colaboradores ya están disfrutando de los beneficios de estar registrados en la plataforma. 26.630 puntos se han redimido por los colaboradores para su bienestar. aún no lo has hecho... y empieza a llenar tu vida de bienestar! SALARIO EMOCIONAL

Si

BIENESTAR A LA CARTA | P Á G I N A 1 4

conocimientos,

196

ACTIVIDAD: DÍA DE LA GRATITUD | P Á G I N A 1 5 Sede: Cl 127 Sede: Chía Sede: Cl 128 Los días 19 y 22 de agosto celebramos el "Día de Gratitud", compartiendo un espacio con nuestros colaboradores e invitándolos a dar gracias por todo lo que tienen en sus vidas. También invitamos a nuestros colaboradores de Medellín y a los que se encuentran en trabajo remoto a que enviarán su mensaje de gratitud a traves del correo y así fueron obsequiados 100 puntos en Bienestar a la Carta.

ROCKSTARS Desde Talento y Cultura, queremos resaltar a todos aquellos que hacen algo diferente, para obtener resultados diferentes | P Á G I N A 1 6 ⭐

ROCKSTARS Desde Talento y Cultura, queremos resaltar a todos aquellos que hacen algo diferente, para obtener resultados diferentes | P Á G I N A 1 7 ⭐

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ROCKSTARS Desde Talento y Cultura, queremos resaltar a todos aquellos que hacen algo diferente, para obtener resultados diferentes | P Á G I N A 1 9 ⭐

DIEGOALEXANDERREINA AUXILIARLOGÍSTICO OPERACIONESCHÍA JOSÉALEJANDROCRISTANCHO AGENTECONTACTCENTER CHÍA NICOLÁSSTIVENGAITÁN TORREDECONTROL AUDICL127 JOHNESTEBANACOSTA EJECUTIVOCOMERCIALRENTING CAETANORETINGCOLOMBIA CL140 SEBASTIÁNORREGOCORREA CONTROLDECALIDAD COLISIÓNCHÍA CARLOSBOLIVARCORREA PINTORALISTADOR COLISIÓNMEDELLIN ¡BIENVENIDOS! Nos encanta formar equipo y trabajar con personas entusiastas, leales, con una gran actitud de aprendizaje y que aman lo que hacen... ¡como ustedes! | P Á G I N A 2 0 Le damos la bienvenida a nuestros nuevos compañeros JOSÉDAVIDCORREDOR ANALISTADECALIDAD OPPORTUNITYCHÍA Y TENEMOS ALGUNAS PROMOCIONES... ¡FELICITACIONES! ALEJANDRACÁRDOZONUÑEZ DE APRENDIZSENAAAUXILIARDENÓMINA CHÍA JENNYPAOLAVARGAS AUXILIARCOMERCIAL VWCOMERCIALESCHÍA KATHERINNECAMEROTOVAR DEAPRENDIZSENAAAUXILIARDETRÁMITES CL140

1. La Resiliencia, conocida como la capacidad de sobrellevar los obstáculos y hallar oportunidades ante la adversidad.

5. Es principio cautivador: Claro que sí, ya que la empresa desea ofrecer el mejor servicio de atención al cliente es vital que los colaboradores estemos en la mejor disposición incluyendo mental y emocional.

FELIZ... | P Á G I N A 2 1

PARA SER

Contact Center SER RESILIENTES...

Quiero compartir con ustedes de manera amable mi artículo pensado en todos los colaboradores que a diario nutrimos y aportamos a las compañías con nuestros sencillos y pequeños esfuerzos pero que reunidos conforman y llegan a generar un gran impacto en nuestras cotidianas decisiones, acciones, respuestas y reacciones ya sea consciente o inconscientemente.

2. Mi punto de vista: Debido a la digitalización que la pandemia obligó y aceleró al mundo cada vez las personas "necesitan" atender sus necesidades de manera más ágil y en muchas ocasiones nosotros como colaboradores somos el frente para brindar solución, respuesta y guía a ésas necesidades, sin embargo, en la experiencia de OPP que me ha permitido conocer las muchas asignaciones que le competen a cada área es vital que cada colaborador esté en la capacidad de reconocer su estado emocional y sí se llegara a presentar altos picos de estrés cuente con las herramientas seculares, prácticas y breves para hallar control en momentos de agitación y estrés, por éso, sugiero involucrar tips, actividades en la revista y un monitor por área de resiliencia emocional que esté en disposición de ayudar a sus compañeros en dado caso se requiera ayuda extra

3. El público: Todas las áreas aplican

4. Antecedentes: Estrés, malestar en colaboradores provocados por clientes enojados, frustrados, groseros, antipáticos, etc

6. Conclusión: Involucrar la resiliencia emocional nos permitirá ser más conscientes de nuestros actos y mejor rendimiento para las compañías. MÁS

Por: Sol Bocanegra Agente

Sol Bocanegra Agente Contact Center

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Por:

CONCURSO: ¡VIAJAR ME APASIONA!

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La fecha máxima para el envió es el 12 de septiembre 2022. Reglas del concurso ¿Qué debes hacer? Si eres de los que te gusta viajar, conocer lugares y vivir experiencias únicas y compartirlo con otros este concurso es para ti!! ¡Obsequiaremos 4 bonos dobles para cine!

Debes aparecer en 3 de las fotos y/o videos y contar algo de tu experiencia. Los primeros 4 colaboradores que nos envíen las fotos y/o videos al correo talentoycultura@colwagen.com serán los ganadores. Se pueden recomendar sitios donde hayas vivido una buena experiencia, como por ejemplo: hoteles, restaurantes, parques, lugares turísticos, entre otros. Debes diligenciar la encuesta de "Ayúdanos a Mejorar " de la edición No 6.

AYÚDANOS A MEJORAR... ESCUCHAMOS TU OPINIÓN | P Á G I N A 2 2 Te invitamos a responder esta encuesta #SomosColwagen

Conoce todos nuestros modelos en la página de VW Colwagen

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