9789177370871

Page 1

ISBN: 978-91-7737-087-1

Lavalgenerationen

Redaktörer är Niklas Selberg, jur. dr och post doc vid Juridiska fakulteten, Lunds universitet och Erik Sjödin, docent och universitetslektor vid Institutet för social forskning, Stock­ holms universitet.

Red. N. Selberg & E. Sjödin

2010-TALETS ARBETSMARKNAD och arbets­ rätt har präglats av omvälvande förändringar. I denna antologi belyses hur dessa förändringar kräver nya analyser av delvis nya frågeställningar. 14 personer som disputerat i Sverige mellan 2010 och 2018 – med antologins terminologi Lavalgenerationen – medverkar med varsitt kapitel i anslutning till respektive avhand­ ling. Antologin lyfter fram ämnen som kollektivavtals­ tolkning, stress som arbetsmiljörättsligt problem, löne­ diskriminering, tjänstepensioner, EU:s svar på 2008 års finanskris och den så kallade europeiska sociala dialogen. Antologin ramas in av inledningskapitlet som analy­ serar hur den internationaliserade arbetsrätten av idag kommit att bli polycentrisk – det vill säga, den utgörs av en sammanvägning av källor som härstammar från flera olika auktoritetscentrum. Lavalgenerationen ger en utförlig översikt över den samtida arbetsrättsliga forskningen och rättsutvecklingen, och kan vara av intresse för alla som kommer i kontakt med arbetsmarknadsfrågor och därmed sammanhäng­ ande rättsliga problem. Antologin ingår i Arbetsrättsliga Föreningens skriftserie.

Lavalgenerationen 2 0 1 0 -TA L E T S D O K TO R S AV H A N D L I N G A R I A R B E T S R ÄT T

Red. Niklas Selberg & Erik Sjödin


Lavalgenerationen 2010-talets doktorsavhandlingar i arbetsrätt Redaktörer Niklas Selberg Erik Sjödin


Förord

Den här antologin handlar om arbetsrättens och arbetsmarknadens utveckling under 2010-talet belyst genom arbetsrättslig forskning i form av doktorsavhandlingar. Vi har gett antologin titeln Lavalgenerationen, trots att ingen av de medverkande forskarna ägnat sig åt utstationerade arbetstagare, som ju Lavalmålet handlar om. Titeln syftar istället på den erfarenhet som vi menar förenar de medverkande, nämligen att bedriva arbetsrättslig forskning i en tid då internationaliseringen av arbetsmarknaderna och arbetsrätten inneburit att den svenska/nordiska arbetsmarknadsmodellen som helhet ifrågasatts, och att varje enskilt rättsligt problem följaktligen måste analyseras och diskuteras i det ljuset. Att arbetsrättsmodellens utgångspunkter varit ifrågasatta har för Lavalgenerationens forskare lett till att systemets bakomliggande principer och de fundamentala, ibland oartikulerade, antagandena bakom modellen synliggjorts. Lavalgenerationens forskning har, uppfattar vi, således med nödvändighet bedrivits i dialog med arbetsrättssystemets fundament, och också förhållit sig till det faktum att systemet varit omstritt och ifrågasatt från skilda utgångspunkter. Syftet med antologin är dels att nydisputerade forskare ska presentera sin forskning, dels att beskriva, analysera och kommentera aktuella övergripande utvecklingar i arbetsrätten. På den förstnämnda punkten ansvarar respektive författare för sitt bidrag, och på den sistnämnda punkten – och särskilt för begreppsliggörandet polycentrisk arbetsrätt – ansvarar endast vi redaktörer.

5


Förord

I denna antologi har vi alltså samlat bidrag från den generation arbetsrättsforskare som disputerat under 2010-talet. För oss redaktörer är det glädjande att 14 forskare valt att medverka – stort tack till alla, för ert arbete, givande kommentarer och, inte minst, generösa tålamod med redaktörerna! Bidragen är kronologiskt ordnade efter disputationstillfälle. Vi vill uttrycka vår tacksamhet till Folke Schmidts minnesfond som möjliggjorde att vi höll ett seminarium om bidragen och till Emil Heijnes Stiftelse för rättsvetenskaplig forskning som lämnat bidrag till tryckning. Vi gläds åt att antologin ingår i Arbetsrättsliga Föreningens skriftserie som skrift nr 10. Lund och Stockholm i juni 2019 Niklas Selberg & Erik Sjödin

6


Innehållsförteckning

Den polycentriska arbetsrätten: Arbetsmarknad och arbetsrätt på 2010-talet Niklas Selberg & Erik Sjödin 1 Inledning 2 2010-talets polycentriska arbetsrätt 3 Arbetsrättens utveckling i Sverige under 2010-talet 4 Lavalgenerationen: den polycentriska arbetsrättens rättsvetenskapare – idag och i framtiden 5 Antologins disposition

13 13 15 31 44 46

Slita tvister och skapa prejudikat – Om kollektivavtalstolkning i Arbetsdomstolen 47 Mikael Hansson 1 Inledning 47 2 Kort historieskrivning 49 3 Den processuella kontexten 52 4 Tolkningen av kollektivavtal i Arbetsdomstolen 53 5 ”Lagen är såsom den läses” 62 Frihet från underordning? Om förbuden mot diskriminering av deltidsarbetande och visstidsanställda Hanna Pettersson 1 Inledning 2 Deltidsarbete och visstidsanställning som diskrimineringsgrunder 3 Deltidsarbete och visstidsanställning som grunder för begränsad autonomi

7

65 65 66 78


Innehållsförteckning

Stress som arbetsmiljörättsligt problem Peter Andersson

81

1 Inledning 2 Arbetsmiljöbegreppets utveckling 3 Den nya föreskriften om organisatorisk och social arbetsmiljö 4 Framåtblickande diskussion

81 82 88 92

EU-arbetsrätten i medbestämmandelagen Erik Sjödin

95

1 Inledning: En EU-rätt – tre genomförandesätt 2 Allmän förhandlingsrätt 3 Primär förhandlingsskyldighet vid arbetsbristuppsägning i koncerner 4 Primär förhandlingsskyldighet inför ägarbyten 5 Informationsrätt 6 Avslutning: Olika genomförandesätt och den nationella rättstillämparen

95 97 99 102 105 106

Vårdvägran – några arbetsrättsliga implikationer Kavot Zillén

109

1 Inledning 2 Vad ingår i hälso- och sjukvårdpersonalens arbetsskyldighet? Särskilt om barnmorskor 3 Samvetsklausuler i anställningsavtal 4 Arbetsgivarens arbetsledningsrätt vid vårdvägran 5 Direkt diskriminering vid vårdvägran 6 Indirekt diskriminering vid vårdvägran 7 Sammanfattande slutsatser

109 110 113 116 118 121 127

Makten över löneskillnaderna på svensk arbetsmarknad: Om magi och manipulation – förr och nu Lena Svenaeus

131

1 Inledning 2 När professorn övergav den rätta tron 3 Kampen mot likalöneprincipen – en ombudsman protesterar 4 JämO och den verbala akrobatiken för att skydda kollektivavtalen

131 132 134 139

8


Innehållsförteckning 5 Getingsvärmar och hotbilder 6 Ritualen 7 Förhandlingssystemets trossatser

145 146 148

Arbetsgivarbegreppet: från välfärdsstat till plattformsekonomi Niklas Selberg

151

1 Inledning 2 Arbetsgivarbegreppet i AD:s praxis 3 EU-arbetsrättens impulser om arbetsgivarbegreppet 4 Den folkrättsliga arbetsrätten och arbetsgivarbegreppet 5 Personaluthyrning, föreningsrätt och arbetsgivarbegreppet 6 Personaluthyrning, anställningsskydd och arbetsgivarbegreppet 7 Arbetsrätten och arbetsgivarbegreppet i plattformsekonomin 8 Avslutning

151 152 155 160 162 165 168 170

Empiri i arbetsrättslig analys: exemplet europeiska företagsråd Rasmus Hästbacka

171

1 Inledning 2 Den svenska EWC-lagstiftningen 3 Rätten i ett användarperspektiv 4 Slutsatser

171 174 179 186

Den europeiska sociala dialogen som system – metodologiska reflektioner Ankie Hartzén

189

1 Introduktion 2 Den europeiska sociala dialogen som system 3 Metodologiska aspekter av systemteori 4 Bidraget till arbetsrättslig forskning

189 191 195 201

9


Innehållsförteckning

The concept of collective autonomy as the methodological link between labour law and industrial relations Andrea Iossa

205

1 Introduction 2 The concept of collective autonomy 3 Collective autonomy as a methodological tool 4 Concluding remarks

205 207 214 221

Gränsöverskridande stridsåtgärder – särskilt om möjligheten att yrka fastställelse av stridsåtgärds lovlighet i syfte att styra en tvist till ett visst land 223 Erik Sinander 1 Inledning 223 2 När är svensk domstol behörig att ta upp en tvist om en stridsåtgärd med internationella anknytningar? 3 Vilken betydelse har behörighetsfrågan för stridsrätten? 4 Vilket lands lag ska tillämpas i en tvist om en stridsåtgärd med internationella anknytningar i svensk domstol? 5 Vilken betydelse har det för stridsrätten att det är osäkert hur artikel 9 ska tillämpas? 6 Hur kan den internationellt privaträttsliga problematiken förebyggas? 7 Slutsats

224 228 230 233 234 236

Den svenska tjänstepensionen Caroline Johansson

237

1 2 3 4 5 6

237 239 243 244 246 252

Några inledande ord Den arbetsrättsliga regleringen av tjänstepensionen Från en förmånsbaserad till en avgiftsbaserad pension Kompletteringar på förbundsnivå Annan reglering kopplad till tjänstepensionen Avslutande kommentarer

10


Innehållsförteckning

International Financial Institutions and Labour Law: An Enigmatic Encounter? Mpoki Mwakagali

253

1 Prelude 2 International Financial Institutions: An Overview 3 Conclusion

253 258 267

Diskrimineringsersättning som påföljd i och utanför arbetsrätten Sabina Hellborg

269

1 Inledning 2 Den EU-rättsliga kontexten 3 Diskrimineringsersättningen i AD:s praxis – påverkande faktorer 4 Utblick 5 Iakttagelser

269 271 273 281 286

11


ISBN: 978-91-7737-087-1

Lavalgenerationen

Redaktörer är Niklas Selberg, jur. dr och post doc vid Juridiska fakulteten, Lunds universitet och Erik Sjödin, docent och universitetslektor vid Institutet för social forskning, Stock­ holms universitet.

Red. N. Selberg & E. Sjödin

2010-TALETS ARBETSMARKNAD och arbets­ rätt har präglats av omvälvande förändringar. I denna antologi belyses hur dessa förändringar kräver nya analyser av delvis nya frågeställningar. 14 personer som disputerat i Sverige mellan 2010 och 2018 – med antologins terminologi Lavalgenerationen – medverkar med varsitt kapitel i anslutning till respektive avhand­ ling. Antologin lyfter fram ämnen som kollektivavtals­ tolkning, stress som arbetsmiljörättsligt problem, löne­ diskriminering, tjänstepensioner, EU:s svar på 2008 års finanskris och den så kallade europeiska sociala dialogen. Antologin ramas in av inledningskapitlet som analy­ serar hur den internationaliserade arbetsrätten av idag kommit att bli polycentrisk – det vill säga, den utgörs av en sammanvägning av källor som härstammar från flera olika auktoritetscentrum. Lavalgenerationen ger en utförlig översikt över den samtida arbetsrättsliga forskningen och rättsutvecklingen, och kan vara av intresse för alla som kommer i kontakt med arbetsmarknadsfrågor och därmed sammanhäng­ ande rättsliga problem. Antologin ingår i Arbetsrättsliga Föreningens skriftserie.

Lavalgenerationen 2 0 1 0 -TA L E T S D O K TO R S AV H A N D L I N G A R I A R B E T S R ÄT T

Red. Niklas Selberg & Erik Sjödin


Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.