Dichterbij Rabobank Het Groene Woud Zuid 4-2014 by Rabobank Dichterbij

Dichterbij

MAGAZINE VOOR LEDEN VAN RABOBANK HET GROENE WOUD ZUID WINTER 2014

HET GROENE WOUD ZUID

1388

Ervoor gaan met Go4it »22

LEDENRAAD

VERSPILLING

DNA-VERKENNING

Nieuwe kandidaten »8

800 miljoen kilo voedsel in de afvalbak »14

De kunst van het cross-over denken »28

OM DE HOEK

2 HET GROENE WOUD ZUID

Op 13 en 14 september vond in Best de SamenLoop voor Hoop plaats. Het doel hiervan was gelden bijeen te brengen voor KWF Kankerbestrijding. Rabobank Het Groene Woud Zuid ondersteunde het evenement niet alleen financieel. Ruim 70 medewerkers namen ook actief deel aan de loop. FOTO: FOTO VAN DEN OETELAAR,

1388

OIRSCHOT

SAMENLOOP VOOR HOOP IN BEST, 13 SEPTEMBER, 16.00 UUR 3

LILIAN DAMEN

VOOR WOORD

Directievoorzitter Rabobank Het Groene Woud Zuid

TERUG NAAR DE EENVOUD

a jaren van economische neergang vertoonde de economie dit jaar eindelijk een licht herstel. Ook de huizenprijzen stijgen weer. Toch zal het nog even duren voordat we het economische herstel in onze portemonnee gaan voelen. Dit laatste nummer van Dichterbij van dit jaar gaat over eenvoud. De crisis heeft veel mensen in financiĂŤle problemen gebracht. Daardoor zijn we kritischer gaan kijken naar onze uitgaven en bezittingen en zijn we tot de conclusie gekomen dat we eigenlijk minder nodig hebben dan we vaak denken. De deeleconomie heeft zijn intrede gedaan, waarbij we steeds vaker betalen voor het gebruik van spullen in plaats van ze daadwerkelijk te kopen. En door onze eigen spullen ter beschikking te stellen aan anderen, kunnen we er zelf nog aan verdienen ook. Juist de eenvoud van het concept maakt het succesvol.

COLOFON Redactieadres: Rabobank Het Groene Woud Zuid, Afdeling Communicatie, Postbus 17, 5688 ZG Oirschot, communicatie@hgwz.rabobank.nl Redactie: Estella Kamphuis, Annemieke Bullens Druk & handling: BCM Eindhoven Zonder schriftelijke toestemming van de Rabobank mag niets uit deze uitgave worden overgenomen of gekopieerd. De Rabobank en vdbj_ besteden uiterste zorg aan de betrouwbaarheid en actualiteit van alle gepubliceerde data. Onjuistheden kunnen echter voorkomen. De Rabobank en vdbj_, alsmede de aan hen gelieerde ondernemingen en toeleveranciers, zijn niet aansprakelijk voor onjuistheden of enig handelen op grond van de inhoud van dit blad.

4 HET GROENE WOUD ZUID

Over deze onderwerpen leest u dit keer meer. Maar ook allerlei andere zaken komen in dit nummer aan bod. Denk bijvoorbeeld aan het onderzoek naar het DNA van dit gebied - Best, Oirschot en Son en Breugel - dat we hebben gefaciliteerd. Of aan de nieuwe kandidaten voor onze ledenraad en het initiatief Go4it waarbij jongeren met de steun van een persoonlijke coach leren omgaan met hun problemen en onzekerheden. Een prachtig initiatief dat eind 2013 een prijs won bij Het Groene Goud. Ik wens u alvast fijne feestdagen en een goed 2015.

Exclusieve ledendagen in de Efteling. Kijk op pagina 38.

Dichterbij HET GROENE WOUD ZUID

EENVOUD

Back to basic: samen delen LEDENRAAD

Voordracht kandidaten VOEDSELVERSPILLING

800 miljoen kg voedsel in de afvalbak HYPOTHEEK

Vervroegd aflossen: verstandig? INTERVIEW

Bestuursvoorzitter Wiebe Draijer SAMENWERKEN

Ervoor gaan met Go4it INFOGRAPHIC

Het gemak van bankieren IN GESPREK

Het DNA van deze regio BINNENKIJKEN

Mindfulnesstrainer Margot van de Ven

1388

RUBRIEKEN

2 6 17 21 31 34 36 38 39

Om de hoek Kort nieuws Besparen op uw zorgverzekering? Puzzel Een stoere, coรถperatieve belofte Alles digitaal: makkelijk of niet? Ledenvoordeel Ledenaanbiedingen Column Bert Faber 5

KORT NIEUWS

Inpakken voor het goede doel

(P)IETS VOOR NIETS De Sint en zijn pieten zijn weer in het land. Zij kunnen altijd wel wat hulp gebruiken. Zo’n 15 medewerkers van Rabobank Het Groene Woud Zuid staken hun handen uit de mouwen.

tichting (P)iets voor Niets zet zich in voor gezinnen in Best die het financieel moeilijk hebben waardoor ze hun kinderen niets extra’s kunnen geven met Sinterklaas. Elk jaar verrassen de pieten deze gezinnen met hun komst. Met dit bijzondere initiatief sleepte de stichting in 2011 al een mooie prijs in de wacht bij Het Groene Goud.

Piet Giuseppe geeft aan dat hun bezoekjes maar een half uur duren, maar dat de blije gezichten van de kinderen hen heel goed doen. De kinderen krijgen snoepgoed en een klein cadeautje. Het verzamelen en inpakken van de cadeautjes is voor de stichting een hele klus. Daarom nam een aantal medewerkers van Rabobank Het Groene Woud Zuid ook dit jaar het initiatief om als vrijwilliger een handje te helpen. Zij verzamelden in hun eigen omgeving cadeautjes. Op maandagavond 10 november

Vragen? Gebruik chat!

e wereld om ons heen verandert vandaag sneller dan we gisteren voor mogelijk hielden. We merken dat onze klanten steeds meer zelf willen doen en steeds meer gebruik maken van onze virtuele dienstverlening. De meeste dagelijkse bankzaken kunt u al gemakkelijk zelf regelen via internet- of mobielbankieren. Hebt u hierbij hulp nodig of heeft u een andere vraag? Sinds kort kunt u bij vragen direct vanaf www.rabobank.nl contact opnemen 6 HET GROENE WOUD ZUID

met een van onze medewerkers. Via de chatknop kunt u op zowel de Bedrijven als de Particulieren sites rechtstreeks in gesprek gaan met uw bank voor vragen of advies. Vanuit onze bank is dagelijks een aantal medewerkers aanwezig om u direct te helpen via de chat. Joyce van Gorkum, Sharon van Mensvoort, Lieke van Spaandonk, Tom Donders, Jané Rensink, Babs Prince en Ellen van Houtum staan tussen 08.30 en 17.00 uur voor u klaar om uw vragen via chat te beantwoorden.

veranderde het kantoor van de bank vervolgens in een ware speelgoedwinkel en werd er hard gewerkt om alle verzamelde cadeautjes in te pakken. Meer weten over (P)iets voor Niets? Kijk dan op www.pietsvoorniets.nl.

SCHOOLMUSICAL In 2016 herdenken we het 500ste sterfjaar van de schilder Jheronimus Bosch. In samenwerking met Albert Verlinde Entertainment en de stichting Jheronimus Bosch500 heeft de Rabobank een schoolmusical ontwikkeld om de fantasie van de jeugd te prikkelen. Op 3 december wordt de schoolmusical in TivoliVredenburg groots gelanceerd. Benieuwd naar de laatste ontwikkelingen? Ga naar rabobank.nl/dichterbij voor meer info.

WANNEER IS HET PASEN?

Nieuw: online invloed van leden

e Rabobank is een coöperatieve bank, dus belangrijke beslissingen nemen we altijd in overleg met onze leden. Via de online community ‘Denk mee met je bank’ (DMMJB) willen we leden graag de mogelijkheid geven om nu ook online invloed uit te oefenen op de koers van onze bank

en onze rol in de samenleving. DMMJB is een community waarop onze leden dagelijks met hun eigen Rabobank en met elkaar de dialoog aangaan. In een tijdperk van toenemende digitalisering is het een nieuwe manier om invulling te geven aan het lidmaatschap. Onze leden blijven zich daardoor juist ook online verbonden voelen met onze bank. Wilt u lid worden van deze nieuwe community? Dat kan binnenkort. In december 2014 ontvangen onze leden een uitnodiging via e-mail om zich aan te melden voor DMMJB.

Bankzaken voor iedereen toegankelijk

BANKIEREN MOEILIJK?

indt u het lastig om uw eigen bankzaken te regelen? Bijvoorbeeld omdat u slecht ziet, hoort of loopt of omdat geldzaken ingewikkeld voor u zijn? De Rabobank vindt het belangrijk dat bankzaken voor iedereen toegankelijk zijn en heeft daarom handige hulpmiddelen en diensten. Zoals een extra grote Random Reader, sprekende geldautomaten, een geldbrengservice aan huis en workshops internetbankieren (zie achterzijde). Ook informeren we u graag over de mogelijkheden om te bankieren met behulp van iemand anders. KIJK VOOR MEER INFORMATIE OP

1388

RABOBANK.NL/TOEGANKELIJKHEID.

Het jaar loopt alweer ten einde. Tijd om nieuwe plannen of afspraken te maken voor 2015. Wilt u uw afspraken voor volgend jaar vastleggen? De Rabobank gezinskalender is hiervoor heel geschikt. Wij bieden u deze aan om te benadrukken dat we de relatie met u graag voortzetten in het nieuwe jaar. Wilt u een gratis gezinskalender? Kom dan snel naar een van onze kantoren, daar ligt de nieuwe kalender voor 2015 voor u klaar. Op=op.

JONG ONDERNEMEN Op 30 september is het project Jong Ondernemen succesvol afgesloten. Leerlingen van HAVO 4 en VWO 5 van het Heerbeeck College in Best doen hierbij ervaring op met het runnen van een eigen onderneming. Zij worden hierbij ondersteund door accountmanagers van Rabobank Het Groene Woud Zuid. De winstrealisatie van de projecten gaat naar een goed doel. Dit jaar was dat stichting ALS. Zij ontving een bedrag van € 7.347,95. Een nieuw project is weer gestart.

SOLLICITEREN De jongerenraad van Rabobank Het Groene Woud Zuid organiseert op donderdagavond 5 februari 2015 ‘Let’s talk about solliciteren’ bij Quatre Bras in Best. Tijdens de avond leren gastsprekers (afgestudeerde) jongeren alle do’s en don’ts voor een succesvolle sollicitatie. Speciaal voor deze avond zijn er HR-medewerkers van de Rabobank aanwezig om de CV’s te checken. Info volgt via www.rabobank.nl/hgwz en www.facebook.com/ Raboyoungconnected. 7

LEDENRAAD

VOORDRACHT

Kandidaten voor de ledenraad De ledenraad van Rabobank Het Groene Woud Zuid bestaat uit 32 betrokken personen. Zij vormen een afspiegeling van de ruim 10.000 leden. TEKST: TAALCONCEPT FOTO'S: FOTO VAN DEN OETELAAR, OIRSCHOT

eden van de ledenraad van Rabobank Het Groene Woud Zuid worden benoemd voor een periode van vier jaar en maken maximaal acht jaar deel uit van de ledenraad. Jaarlijks treden ledenraadsleden terug en treden nieuwe toe. We stellen graag twee kandidaten aan u voor.

MENSENWERK Saskia Barnasconi- Verburg (40) is kandidaat voor de kieskring Best, klantgroep Particulieren. Ze is getrouwd met Martin en samen hebben ze 2 kinderen. ‘Ik ben van beroep fiscaal econoom. Ik ben afgestudeerd bij een accountantskantoor en heb ook even bij de Rabobank gewerkt. Daarna heb ik controle gedaan bij de Belastingdienst. Mijn man is veel in het buitenland en dus ontferm ik me op het moment over het leven thuis. Ik ben altijd actief op school en in verenigingen. Ik sport elke dag en houd erg van Italiaans koken. Dat moet haast wel met zo’n naam. Ik weet wat er zoal leeft en breng dat weer mee. Voor mezelf 8 HET GROENE WOUD ZUID

is een rol in de ledenraad waardevol omdat ik veel mensen spreek en leer kennen. Het is interessant omdat ik wat anders tegen de bank aankijk, doordat ik ermee bekend ben. Mijn financiële en fiscale interesse is gebleven. Bij een bank gaat het vaak over cijfers, maar achter de cijfers zitten altijd mensen. En daar gaat het om. Die zijn belangrijk. Het coöperatieve gedachtegoed is daarom belangrijk. Dan laat je zien als bank dat je weet dat het over mensen gaat. Aan de andere kant wil je er commercieel naar kunnen kijken, met integriteit. Ik heb er zin in en ben er al helemaal enthousiast over.’

MEEDENKEN Niels Cannegieter (30) is kandidaat voor de kieskring Best, klantgroep Bedrijven. Hij woont met zijn vriendin in Best en heeft een eigen bedrijf, Thinc ahead. ‘Het is heerlijk wonen, onder de rook van een stad. Je kunt de drukte opzoeken als je dat wilt maar je hebt voornamelijk rust. We houden met Thinc ahead kantoor in Eindhoven, op het Centrum

Niels Cannegieter en Saskia BarnasconiVerburg. Beiden zijn kandidaat voor de ledenraad kieskring Best.

BENOEMD

1388

In de vorige editie van Dichterbij droeg Rabobank Het Groene Woud Zuid drie ledenraadskandidaten aan u voor: Emile van Niekerk, Marjelle van de Sande en Jack Smits. Zij zijn per 18 september 2014 formeel benoemd in de ledenraad.

voor Sport, Marketing en Media op Strijp-S. We organiseren met zijn drieën grote sportevenementen, zoals het EK Zwemmen en het WK BMX. Ik bankier zowel privé als zakelijk bij de Rabobank. Ik loop wel eens ergens tegenaan, bijvoorbeeld een verschil in benadering van particulier en ondernemer, en dan ga ik graag het gesprek aan om te kijken hoe we daar gezamenlijk een oplossing voor kunnen vinden. En wie A zegt… Ik vind het leuk om als klankbord te fungeren. Er gebeurt steeds meer online en dan kun je nog steeds dicht bij je klant staan. Het is belangrijk dat de communicatie naar klanten toe goed en eenduidig blijft, zeker omdat je als klant minder op de kantoren komt en omdat je te maken hebt met een groep ouderen die het misschien allemaal niet meer meteen begrijpt. In mijn vak ben ik gewend om veel en nadrukkelijk te communiceren en te weten waar ik over praat. Dat meedenken en inbrengen vind ik het belangrijkste. Natuurlijk betekent het een

uitbreiding van mijn netwerk en zit ik aan de voorkant als er nieuwe informatie is, maar dat is niet mijn primaire doel.’ Aftredend en herkiesbaar zijn: De heer Hemke, de heer Van den Hurk en de heer Van den Boomen (kieskring Best) en de heer De Weerdt (kieskring Son). Aftredend en niet herkiesbaar zijn: De heer Gielen (kieskring Oirschot) en mevrouw Segers (kieskring Son en Breugel).

VOORDRACHT Leden uit de betreffende kieskring hebben het recht om andere kandidaten aan te dragen. Een voordracht moet ondertekend zijn door minimaal tien leden van de kieskring. U stuurt dan voor 15 december 2014 een e-mail naar ledenraad@hgwz.rabobank.nl.

DEELECONOMIE

VAN BEZIT NAAR GEBRUIK

Delen of verdienen? Waarom zou je iets kopen als je het kunt delen met anderen? De deeleconomie is in opkomst. Maar welke drijfveren liggen daar aan ten grondslag? TEKST: HANS BOUMAN FOTO'S: STUDIO@VDBJ_

Meer dan 10 miljoen mensen ter wereld betalen streamingdienst Spotify om

1388

naar muziek te luisteren.

eeleconomie’ is de verzamelterm voor de rijkdom aan initiatieven die de laatste jaren als paddenstoelen uit de grond schieten, waarbij bezittingen en diensten worden gedeeld. Denk aan Airbnb (logeren bij locals), Peerby (spullen lenen) en SnappCar (vervoer delen). Het lijkt erop dat gebruik van een product of dienst belangrijker wordt dan bezit. Op een wat andere manier vertegenwoordigen ook diensten als Spotify en Netflix – ‘onlinebibliotheken’ voor muziek, films en series – een verschuiving van bezit naar gebruik. Het delen van bezit is weliswaar van alle tijden, maar dankzij internet en allerlei handige en zeer eenvoudige apps is dat nu op veel grotere schaal mogelijk, ook buiten onze eigen vrienden- en kennissenkring. De technologie maakt het niet alleen heel eenvoudig, maar ook transparant. Zo geven de gebruikersreviews in11

formatie over de betrouwbaarheid van een partij. Heeft de deeleconomie de toekomst?

‘Naast het besparen of zelfs verdienen van geld levert de deeleconomie ook sociale cohesie op: je leert mensen in je buurt kennen’

BEZIT MINDER BELANGRIJK Harmen van Sprang is samen met Pieter van de Glind oprichter van shareNL, het kennis- en netwerkplatform voor de deeleconomie in Nederland. ‘Ik denk dat we in een kantelperiode zitten op weg naar een tijdperk waarin bezit steeds minder belangrijk wordt’, zegt Van Sprang. ‘Neem de auto: ooit was die hét statussymbool, maar tegenwoordig geeft tachtig procent van de Duitsers onder de 35 aan meer waarde te hechten aan een goede mobiele telefoon.’ Van Sprang vat de voordelen van de deeleconomie samen als de ‘drie S’en’: Saving, Social en Sustainable. ‘Naast het besparen of zelfs verdienen van geld levert de deeleconomie ook sociale cohesie op: je leert mensen in je buurt kennen. En verder is er uiteraard het duurzaamheidsaspect.’ STEEDS SERIEUZER De deeleconomie bevindt zich nog in het beginstadium, stelt Van Sprang, maar Nederland zit wereldwijd gezien in de voorhoede. Van de early adopters is de deeleconomie bezig zich uit te breiden naar een breder publiek (zie kader). Dat de deeleconomie serieus wordt genomen, blijkt ook uit het feit dat shareNL door steeds meer overheden en andere instanties als een serieuze gesprekspartner wordt beschouwd. Zo voeren zij onder meer overleg met de European Economic and Social Committee, een EU-orgaan dat zeer geïnteresseerd is in de mogelijkheden van de deeleconomie en dat shareNL als ‘een goed oog en oor’ daarin beschouwt. Ook banken en verzekeraars komen met nieuwe producten die op de veranderde situatie zijn toegesneden. Als voorbeeld noemt Van Sprang een verzekeringsproduct van Achmea, waarbij een oudere auto die alleen WA is verzekerd, tijdens gebruik via de autoplatformen SnappCar, MyWheels en WeGo allrisk is verzekerd. ‘Dat maakt het voor die autobezitter aanzienlijk gemakkelijker zijn auto uit te lenen of te verhuren aan iemand die hij niet kent.’

Waarom een snoeischaar kopen als u er via Peerby een tegen betaling van uw buren kunt lenen? 12 HET GROENE WOUD ZUID

Gebruikt u uw auto niet dagelijks, dan kunt u hem via SnappCar een dagje 'verhuren' aan anderen.

DEELECONOMIE IN DE LIFT Initiatieven waarbij bezittingen en diensten worden gedeeld, schieten de laatste jaren als paddenstoelen uit de grond. Hoewel de deeleconomie nog in het beginstadium verkeert, is er sprake van een flinke groei. Onderstaande cijfers uit Nederland over de periode mei 2013 tot mei 2014 laten dit zien:

1388

- Thuisafgehaald - Airbnb (NL) - SnappCar - Peerby

Verandert de deeleconomie ons in minder materialistische consumenten die terugverlangen naar een eenvoudiger bestaan? Volgens Hans Stegeman, hoofd Economisch Onderzoek bij Rabobank Nederland, moeten we nostalgische verlangens naar eenvoud niet te snel interpreteren als signalen dat onze materiële behoefte aan ‘meer’ en ‘anders’ werkelijk aan het verminderen is. ‘Het streven naar meer ligt in de menselijke aard en is altijd de motor van onze vooruitgang geweest. Als we alleen maar eenvoud zouden willen, leefden we nu nog in het agrarische tijdperk.’ Hoewel hij de sociale en ecologische voordelen van de deeleconomie onderschrijft, is Stegeman van mening dat deze aspecten slechts voor een heel beperkte groep een belangrijke rol spelen. ‘Mensen die gebruikmaken van Airbnb, Peerby, Thuisafgehaald en al die andere initiatieven, doen dat voor de overgrote meerderheid om financiële redenen, niet om ideologische. Duurzaamheid is heel erg belangrijk, maar komt niet vanzelf. Er moet een

economische reden aan ten grondslag liggen.’

+ 99% + 175% + 350% + 500%

(bron: shareNL)

ANDERE FINANCIERINGSVORMEN Toch constateert Stegeman wel degelijk verschuivingen van bezit naar verbruik, ook in het bedrijfsleven. Zo biedt Philips klanten de mogelijkheid lichturen te kopen in plaats van lampen. ‘Dat kan doordat Philips het lichtgebruik van de klant en de levensduur van de lichtbronnen – die dankzij technologische ontwikkelingen steeds langer is – beter kan monitoren dan ooit. Dit levert op het gebied van duurzaamheid aanzienlijke winst, maar is alleen mogelijk doordat het ook economisch aantrekkelijk is.’ De Rabobank-econoom voorziet in de toekomst een accentverschuiving op financieringsgebied. ‘Wanneer consumenten minder producten kopen en meer diensten afnemen, zal men minder kapitaal nodig hebben. Er zal op financieringsgebied dus vermoedelijk een verschuiving plaatsvinden van particuliere consumenten naar bedrijven.’ 13

Banking4Food Banking4Food is de visie van de Rabobank op de voedselvoorziening voor meer dan 9 miljard mensen in 2050. De kernvraag: hoe kunnen we de voedselproductie verdubbelen, zonder dat we twee keer zo veel grondstoffen gebruiken? De Rabobank draagt hieraan bij door ondernemers toegang te bieden tot financiering, kennis en netwerken. Zie rabobank.com.

14 HET GROENE WOUD ZUID

VOEDSELVERSPILLING

Ongeveer een derde van al het voedsel dat we produceren, gaat verloren. Terwijl het Westen zijn overschotten vernietigt, sterven elders in de wereld mensen van de honger. Dat moet anders! TEKST: ANNETTE PRINS FOTO'S: GETTY IMAGES

800 miljoen kilo voedsel in de afvalbak Per jaar gooien we 100.000 vuilniswagens vol gezond,

1388

eetbaar voedsel weg.

en gemiddeld gezin in Nederland gooit jaarlijks 100 kilo voedsel weg en in de horeca verdwijnt nog eens 51.000 kilo in de vuilnisbak. Samen zorgen we voor een afvalberg van 800 miljoen kilo voedsel. Dat zijn 100.000 vuilniswagens vol, zegt voorlichtingsorganisatie Milieu Centraal. Gezond, eetbaar voedsel, dat we te veel hebben ingekocht of opgeschept op ons bord. Daarnaast gaat er een aanzienlijke hoeveelheid voedsel verloren tijdens de productie en de oogst, in de opslag of koeling en tijdens het transport. In Europa verspillen we zo 50 procent van onze aardappels, 45 procent van alle groente en fruit en 33 procent van ons graan. Terwijl elders in de wereld mensen lijden aan ondervoeding. We moeten dus op zoek naar manieren om voedsel eerlijker te verdelen en minder te verspillen.

VERLOREN PIEPERS De Rabobank is nauw betrokken bij de wereldvoedselproble-

matiek. De bank vindt haar oorsprong immers in de landbouw en bedient alle denkbare bedrijven in de voedselketen. Met rondetafelgesprekken en deelname aan een Food Waste Hackathon tijdens de Dutch Design Week in Eindhoven stimuleert de Rabobank het maatschappelijke debat. Dit jaar ligt de focus op de Nederlandse aardappelketen. Er gaan immers vele piepers verloren tussen het land en uw maag. Ze komen niet door de selectie,worden niet goed bewaard of in te grote porties bereid. Akkerbouwers, distributeurs, verwerkers, IT’ers en detaillisten bekeken samen hoe die verspilling kan worden gereduceerd. Sommige oplossingen blijken schrikbarend simpel: een betere afstelling van rooimachines zorgt voor minder blauwe plekken, en hoe meer aardappels wij in de schil eten, hoe minder afval we produceren.

TIPS Ook u kunt uw steentje bijdragen. Bijvoorbeeld door voortaan met een lijstje naar de winkel te gaan – gericht boodschappen doen scheelt algauw veertig procent eten in huis. Wat u niet te veel koopt (of kookt!), hoeft u ook niet weg te gooien. En hebt u eten over, bewaar dat dan voor de lunch, een bijgerecht of tussendoortje de volgende dag. Natuur & Milieu voert campagne om de ‘doggy bag’ (papieren zakken waarin u voedsel mee kunt nemen) in Nederland gemeengoed te maken. Daarmee helpen zij restauranthouders om minder eten weg te gooien. Voedselverspilling? Er valt een wereld te winnen! 15

HYPOTHEEK

Vervroegd aflossen: slim? Hebt u spaargeld over dat u niet direct nodig hebt? Dan zou u kunnen overwegen om een extra aflossing te doen op uw hypotheek. TEKST: BERT NIJMEIJER

MEER WETEN? Op rabobank.nl/aflossen vindt u veel informatie over extra aflossen op uw hypotheek. Door af te lossen kunt u uw maandlasten naar beneden brengen, maar aflossen kan ook fiscale gevolgen hebben. Bijvoorbeeld bij een (bank)spaarhypotheek. Het is daarom verstandig om contact met de Rabobank op te nemen voor u gaat aflossen.

16 HET GROENE WOUD ZUID

Is extra aflossen verstandig? De hypotheekrente is veelal hoger dan de rente op uw spaarrekening. Elke afgeloste euro levert daarom meestal een rentevoordeel op ten opzichte van het geld laten staan op uw spaarrekening. Dit voordeel wordt vaak wel kleiner door het recht op hypotheekrenteaftrek. Verder hangt het antwoord op deze vraag sterk af van uw hypotheekvorm en van uw persoonlijke situatie. Aflossen op een (bank)spaarhypotheek is niet altijd verstandig, maar op een aflossingsvrije hypotheek vaak wel.

Wanneer is extra aflossen handig? Uw hypotheekrente is maximaal dertig jaar aftrekbaar van de belasting als u uw hypotheek hebt gebruikt voor de aankoop of verbouwing van uw eigen woning. Na afloop van deze dertig jaar stijgen uw nettomaandlasten dus. Hebt u een (gedeeltelijk) aflossingsvrije hypotheek, dan

kan het interessant zijn om toch af te lossen. Hebt u inkomensafhankelijke toeslagen zoals kinderopvangtoeslag? Dan kan een extra aflossing minder gunstig zijn. Door lagere aftrekbare kosten stijgt uw toetsingsinkomen namelijk. Bent u van plan om op korte termijn te verhuizen? Dan kan het ongunstig zijn om af te lossen, omdat u het geld straks misschien nodig hebt voor de inrichting of verbouwing van uw nieuwe woning. Ook kunt u te maken krijgen met de bijleenregeling. Geldt een van bovenstaande situaties? Neem dan voordat u extra gaat aflossen contact op met uw adviseur.

Waar moet u rekening mee houden als u wilt aflossen? U kunt elk jaar een deel van de hypotheek boetevrij aflossen. Dat is meestal twintig procent van de oorspronkelijke hoofdsom. Boetevrij aflossen van de hele hypotheek kan onder andere als u een variabele rente hebt of als uw rentevaste periode afloopt. Daarnaast is het bedrag om belastingvrij te schenken voor het eigen huis tot 1 januari 2015 verhoogd tot 100.000 euro. Gebruikt u deze schenking om af te lossen op de hypotheek, dan brengt de Rabobank u hierover, in de meeste gevallen, geen boeterente in rekening. Als u in 2014 aflost en u verhoogt na 31 december 2015 uw hypotheek, dan komt u alleen nog in aanmerking voor hypotheekrenteaftrek met een annu誰teitenhypotheek of een lineaire hypotheek. De nettomaandlasten hiervan zijn meestal hoger dan die van een aflossingsvrije hypotheek of (bank)spaarhypotheek.

Hoe los ik af? Op rabobank.nl/ aflossen kunt u lezen hoe u uw aflossing kunt regelen. Het is in alle gevallen raadzaam om uw plannen voor een extra aflossing op uw hypotheek vooraf te bespreken met uw adviseur. Die maakt met u een afweging en vertelt u hoe u een extra aflossing in orde kunt maken.

TIPS

Soms is het voordeliger om te sparen in plaats van u uitgebreid aanvullend te verzekeren voor zorg. Met deze tips houdt u uw zorgverzekering betaalbaar.

1388

BRON: INTERPOLIS TEKST: VDBJ_

VERWACHT U WEINIG KOSTEN, VERHOOG DAN UW EIGEN RISICO. /// NEEM GEEN AANVULLENDE VERZEKERING VOOR KOSTEN DIE U ZELF KUNT BETALEN. /// VERZEKER UW BRIL NIET, MAAR SPAAR ERVOOR. /// KIES EEN AANVULLENDE GEZINSVERZEKERING EN DEEL SAMEN DE FYSIOBEHANDELINGEN. /// ALS RABOBANK-KLANT KUNT U EEN INTERPOLIS-ZORGVERZEKERING AFSLUITEN TEGEN EEN EXTRA SCHERPE PREMIE. /// WILT U WETEN WAT U WEL EN NIET WILT VERZEKEREN? KIJK OP RABOBANK.NL/ZORGVERZEKERING. 17

INTERVIEW

De Rabobank staat in de steigers. De bank wil klantgerichter én efficiënter worden. Een flinke uitdaging, beaamt bestuursvoorzitter Wiebe Draijer. ‘We moeten de Rabobank persoonlijker maken. Want in dat persoonlijke, daarin schuilt onze kracht.’ TEKST: PETER SLUIS FOTO'S: MICHAEL KOREN

BESTUURSVOORZITTER WIEBE DRAIJER

‘We moeten weer dicht bij de klant komen’ RABOBANK.COM

n het kader van zijn inwerkprogramma bezocht Wiebe Draijer afgelopen zomer veel lokale Rabobanken en buitenlandse vestigingen. De gesprekken met medewerkers, bestuurders en vooral klanten stemden hem optimistisch. ‘Klanten zijn loyaal. Jullie zijn dichtbij, zeggen ze. Jullie zijn persoonlijk. Jullie bleven achter ons staan, toen anderen ons lieten vallen. Tegelijkertijd vinden ze dat onze kracht de laatste tijd verbleekt is. Dat moet anders, de glans moet weer terug.’

KLANTGERICHTER Binnen de Rabobank lopen er momenteel tal van projecten die de onderneming efficiënter, eenduidiger en klantgerichter moeten maken. ‘We gaan ons er sterk voor maken dat al die verbeterprogramma’s ook daadwerkelijk gerealiseerd worden. Dat ze elkaar versterken en in dienst staan van een betere klantbediening. Dat is nu nog te weinig het geval. Onze interne besognes en de grote hoeveelheid aan nieuwe weten regelgeving is he18 HET GROENE WOUD ZUID

laas ten koste gegaan van de aandacht voor de klant. We zijn te weinig zichtbaar en te veel naar binnen gekeerd.’

PERSOONLIJK De Rabobank moet zichtbaarder en toegankelijker worden, vindt Draijer. De ingeslagen weg van standaardisering, automatisering en virtualisering staat die ambitie volgens hem niet in de weg. ‘Integendeel. Klanten lopen voorop in de wens om zo veel mogelijk diensten via mobiel of computer te doen. Ze zijn ook enthousiast over nieuwe toepassingen zoals het online beheren van hun hypotheekdossier of om via de chat te communiceren met hun vaste adviseur.’ Door de onstuitbare virtualisering komt de klant steeds meer aan de knoppen te zitten. Anyplace, anytime, anywhere kan hij via pc, tablet of telefoon zijn bankzaken regelen. Maar de ambitie van de Rabobank moet verder gaan, vindt Draijer. ‘De uitdaging wordt om vanuit die nieuwe virtuele werkelijkheid weer een brug te

Cv Wiebe Draijer

1388

Wiebe Draijer (49) studeerde werktuigbouwkunde en werkte enkele jaren als onderzoeker bij Philips. Daarna was hij 22 jaar in dienst als consultant en directeur bij McKinsey. In 2012 werd hij voorzitter van de Sociaal-Economische Raad en stond hij aan de wieg van het Energieakkoord, een ambitieus plan om de Nederlandse energievoorziening ingrijpend te verduurzamen.

slaan naar de klant. We moeten de technologie omarmen en gebruiken als een instrument om de relatie met onze klanten te versterken. Als dat lukt, komen we weer in onze kracht en worden we weer een bank die persoonlijk, dichtbij en betrokken is.’

INNOVATIEVE SAMENWERKING Rabobanks MyOrder en het Amerikaanse PayPal startten onlangs een strategische samenwerking. Beide partijen willen in Nederland de krachten bundelen op het gebied van mobiel bestellen en betalen. MyOrder geldt in Nederland als toonaangevend op het gebied van mobiel betalen. PayPal gaat zijn Nederlandse klanten onder eigen merk een mobiele app aanbieden met de functionaliteit van MyOrder.

IJZERSTERKE BANK Draijer voorziet de komende tijd geen ingrijpende strategische koerswijzigingen bij de Rabobank. ‘We zijn een ijzersterke bank die qua stabiliteit en robuustheid nog steeds in de top vijf van de wereld staat. Dat zijn we mede dankzij een koersvaste strategie van marktleider in Nederland en als leidende food & agribank wereldwijd.’ Dat gezegd wijst hij erop dat de Rabobank scherpe keuzes moet maken. ‘Ik verwacht voor de komende vijf tot tien jaar een lage economische groei. Tegelijkertijd verwacht ik dat de kapitaaleisen vanuit de regelgevers verder worden aangescherpt. Dat verplicht ons om scherp aan de wind te varen, zowel in onze eigen bedrijfsvoering als in de strategische keuzes die we maken.’ Als coöperatieve organisatie heeft de Rabobank een lange staat van dienst op het gebied van maatschappelijk bankieren. Die lijn wil Draijer krachtig voortzetten. ‘Lokale Rabobanken participeren in talloze sociaal-economische initiatieven in hun werkgebied en versterken daarmee op die manier de Nederlandse economie. Daarnaast leveren we onder de noemer Banking4Food wereldwijd een bijdrage aan de

‘We moeten vanuit de nieuwe virtuele werkelijkheid een brug slaan naar de klant. Dan komen we weer in onze kracht als bank die persoonlijk, dichtbij en betrokken is’

20 HET GROENE WOUD ZUID

Wiebe Draijer is sinds 1 juli 2014 bestuursvoorzitter van de Rabobank.

grote uitdagingen op het gebied van voedselveiligheid en voedselzekerheid. Het zijn initiatieven die dicht raken aan onze coöperatieve missie: het ondersteunen van de samenleving en de economie. Dat onderscheidt ons ook van andere banken, dat wij een deel van onze winst investeren in het levend en vitaal houden van de maatschappij.’

TOEKOMST Naast eerdergenoemde verbeterprogramma’s wordt de agenda van de nieuwe bestuursvoorzitter de komende tijd gedomineerd door de discussie over de inrichting en besturing van de coöperatieve bank. ‘Deze breed gevoerde zogeheten governancediscussie voert terug tot de kernvraag: hoe willen wij onze coöperatieve missie - de verbinding met onze klanten, de markt en de samenleving - op een hedendaagse en toekomstbestendige manier vormgeven? Ik hoop en verwacht een open discussie, met als begin- en eindpunt de klant.’ De Rabobank maakt zich op voor de toekomst, een toekomst die Draijer met vertrouwen tegemoetziet. ‘De wereld om ons heen verandert razendsnel en nieuwe spelers dienen zich voortdurend aan. Onlangs was ik met collega’s in Sillicon Valley. Het leerde mij dat nieuwe spelers als eBay en Facebook eerder uit zijn op samenwerking dan op de ondergang van de traditionele dienstverleners. Als een bank die innovatie hoog in haar vaandel heeft staan moeten we vooral kijken naar de kansen die digitalisering als bigdata-analyse, virtueel betalingsverkeer, crowdfunding en peer-to-peer bankieren biedt. Dat zijn we aan onszelf en onze klanten verplicht.’

Doe mee! Los de puzzel op en maak kans

PUZZEL

op een van de drie cadeaubonnen van het Land van Oirschot ter waarde van € 25.

Maak kans op een cadeaubon van het Land van Oirschot t.w.v. € 25

ZWEEDS RAADSEL

1388

De omschrijvingen van de puzzelwoorden staan in de vakjes aangegeven. De pijl geeft aan waar u het woord moet invullen. De letters in de vakjes met de cijfers 1 tot en met 7 vormen samen de oplossing. Stuur uw oplossing uiterlijk 10 januari 2015 per e-mail naar communicatie@hgwz.rabobank.nl. Vermeldt u ook uw volledige huisadres? De winnaars ontvangen uiterlijk 23 januari 2015 bericht. De winnaars van de vorige puzzel zijn: Dhr. Verbakel (Son), mevrouw Van Dongen (Oirschot) en de heer Van de Sande (Best). Zij wonnen een dinerbon van Café-Restaurant De Zwaan in Son.

SAMENWERKEN

DANKZIJ HET GROENE GOUD

Go4it!

Jongeren dreigen soms de aansluiting met school of werk te verliezen. Go4it! jongerencoaching biedt hulp en een luisterend oor. Een succesformule. TEKST: TXT & NWS RENS VAN GINNEKEN FOTO'S: FOTO VAN DEN OETELAAR, OIRSCHOT

Acht enthousiaste aankomende jongerencoaches die popelen om te beginnen: Stijn, Irene, Gio, Ingrid, Jurgen, Martijn, Susanne

1388

en Saskia.

e jongerencoach maakt indruk met de ervaringen die in een smeu誰ge stijl en met aanstekelijk enthousiasme gedeeld worden. De acht aankomende coaches in het lokaaltje in buurthuis Kadans in Best hangen vanaf de eerste seconde aan haar lippen. Haar praktijkverhalen over het coachen van jongeren bevatten zowel humor als emotie, maar ook de nodige tips en tricks voor degenen die staan te trappelen om te beginnen. Er komt van alles voorbij, van social media tot pesten, problemen met ouders of vrienden en van ongemakkelijke momenten tot de vertrouwensbasis die uiteindelijk ontstaat tussen jongere en coach en het afsluiten van het coachingtraject. Ze vertelt over de leerdoelen die ze samen met jongeren bepaalde en over hoe je samen tot afspraken komt. Voor de coach zelf was het belangrijk om zoveel mogelijk vooraf zelf de eigen grenzen te stellen. 23

‘Waar spreek je wel af en waar niet? Wie betaalt het drankje in een horecagelegenheid? Vind je het erg of niet als de jongere steeds in zijn telefoon verzonken is of schuttingtaal gebruikt? Vaak werkt het goed om een jongere met problemen via ‘spiegelen’ iets over het eigen gedrag te leren: zelfinzicht is belangrijk om te komen tot verandering. Fijn om daar samen met een jongere aan te kunnen werken’, glimlacht de ervaren coach.

‘Ik heb een zwak voor kinderen en jongeren, zeker in een kwetsbare positie. Je gunt ze toch de kans om evenwichtig op te groeien.’

VERTROUWENSBAND De aankomende coaches zijn er even stil van. Sandra Conijn van Welzijn Best Oirschot grijpt het verhaal dankbaar aan om de handigheden, de valkuilen en de (on-)mogelijkheden aan te kaarten. Cursist Gio: ‘Je loopt ongetwijfeld tegen dingen aan die je niet verwacht.’ Sandra daarover: ‘Het is eigenlijk altijd goed als het voor jou goed voelt. Bepaal wel zelf vooraf zoveel mogelijk je grenzen en principes, zoals onze coach bijvoorbeeld deed met het drankje en de telefoon. Blijf jezelf en waak voor aannames: die kloppen dikwijls niet.’ Susanne is benieuwd naar de ideale plek voor een ontmoeting. ‘Liever niet bij de jongere of bij jou thuis. Het gaat om de vertrouwensband tussen jullie’, aldus Sandra. De aankomende coaches worden aan het werk gezet met interviewopdrachten. Al snel wordt duidelijk hoe divers hun achtergronden zijn. De leeftijden lopen van midden twintig tot midden veertig, er zijn mannen en vrouwen, met en zonder eigen kinderen, sommigen hebben zelf een problematische jeugd gehad, er werkt iemand in de geestelijke gezondheidszorg en een ander weer in de bouw, er is een motorrijder en een natuurliefhebber. Sandra onthult: ‘Voor onze organisatie is die diversiteit erg fijn, om zo succesvol mogelijk te kunnen matchen.’ VALKUIL Er is zowaar een bekend gezicht tussen de aankomende coaches. Saskia Muris (44) uit Son is al zo’n zeven jaar werkzaam als Financial Controller bij Rabobank Het Groene Woud Zuid. Wat drijft een moderne bankvrouw en moeder om ook nog spaarzame vrije tijd op

Cursusleidster Sandra Conijn van Welzijn Best Oirschot (links) wordt ondersteund door Marjolein de Kroon met tips uit de praktijk. 24 HET GROENE WOUD ZUID

Weer voor even terug in de schoolbanken om de fijne kneepjes van jongerencoaching te leren.

HET GROENE GOUD

1388

Tijdens de verkiezing van Het Groene Goud in 2013 won Go4it! Jongerencoaching € 5.000 euro. In Best en Oirschot wordt dit project uitgevoerd door de lokale welzijnsorganisatie. Sandra Conijn van Welzijn Best Oirschot daarover: ‘Heel gaaf om deze prijs te winnen. Het geeft een extra impuls om ons werk verder te professionaliseren.’ In twee sessies worden vrijwilligers bij Go4it! opgeleid tot coach.

te offeren aan een jongeren coachingproject? Ze lacht: ‘Bij de bank zijn we al behoorlijk “mensgericht” natuurlijk, maar voor mij is dit ook een mooie kans om mijn sociale kant nog meer te ontdekken. Mijn zoon is nu twaalf, dus er komt wat meer tijd vrij. Ik heb me ruim een jaar geleden voor deze cursus opgegeven omdat ik wel een zwak heb voor kinderen en jongeren, zeker in een kwetsbare positie. Je gunt ze toch de kans om evenwichtig op te groeien. Ik schat mezelf ook wel als redelijk uitgebalanceerd in, ik ben een echte harmoniezoeker, haha! De zeer professionele opzet van Go4it! sprak me erg aan, ze werken met hoogkwalitatieve trainers en ik leer er zelf ontzettend veel van. Ik denk dat ik er toch wel ingestapt ben om, al is het maar in het klein, de samenleving een stukje mooier te maken. Het is mooi om te zien dat in deze groep aankomende coaches zo’n grote diversiteit zit. Mensen uit het bedrijfsleven, mensen die zelf iets hebben meegemaakt, mensen die ervaring willen opdoen voor de sociale sector waarin ze

werkzaam zijn. Inmiddels hebben we verschillende casussen besproken, waarbij je ook leert vertrouwen op je gezonde boerenverstand, of hoe je het zelfbewustzijn van een jongere stimuleert. Ook moet je niet te snel oordelen: een jongere kan bijvoorbeeld ongeïnteresseerd lijken, maar het kan ook een houding zijn om onzekerheid te verbloemen. De valkuil die ik moet vermijden, is dat ik niet té betrokken raak bij de jongere en zijn problemen, realiseer ik me. Ik ben benieuwd welke jongere er straks voor mij kiest. Je weet dat het soms best even kan duren voor er een goede match is gevonden, maar ik wacht vol vertrouwen af. Ik heb in ieder geval enorm veel zin om als coach aan de slag te gaan!’

1388

IN GESPREK

Wat is het ‘DNA’ van Son en Breugel, Best en Oirschot? Op 9 september gingen zo’n dertig vertegenwoordigers vanuit onderwijs, bestuur en bedrijfsleven daarover met elkaar in gesprek. TEKST: TXT & NWS RENS VAN GINNEKEN FOTO'S: FOTO VAN DEN OETELAAR, OIRSCHOT

HET GROENE WOUD ZUID

Een waardevolle puzzel

et interviews, data-analyse en literatuurstudie werd eerder dit jaar het sociale en economische karakter (het ‘DNA’) van Son en Breugel, Best en Oirschot onderzocht. Rabobank Het Groene Woud Zuid zoekt vervolgens samen met een team van belanghebbenden uit bestuur en bedrijfsleven in verschillende sessies naar de mogelijkheden om het gebied te versterken door het DNA beter te benutten.

1388

BIJEENKOMST Verwachtingsvolle blikken bij de deelnemers aan deze DNA-bijeenkomst op 9 september in De Donkhoeve in Oirschot. De meesten van hen, bestuurders, onderwijsmensen, ondernemers, vertegenwoordigers van de Rabobank en aanjagers van vitale centra, troffen elkaar al in februari en in juni om te bezien of de regio verder versterkt kan worden, door meer de verbinding met elkaar te zoeken. Er liggen natuurlijk overeenkomsten tussen Best, Son en 28 HET GROENE WOUD ZUID

Breugel en Oirschot, maar verschillen zijn er zeker ook. Het is in ieder geval goed wonen en werken in deze regio. Die combinatie scoort in alle drie de gemeenten zelfs een landelijke top 10-notering. Tussen februari en nu is er van alles onderzocht in de regio op het gebied van inkomen, veiligheid, leefbaarheid, wonen, voorzieningen en werkgelegenheid. Daarbij is een speciale Rabo-app waardevol gebleken. Alle belanghebbenden stonden daarmee handig met elkaar in verbinding en konden reageren op diverse stellingen. Onderzoeken is natuurlijk belangrijk, maar wat daarna? Lilian Damen, directievoorzitter van Rabobank Het Groene Woud Zuid en voorzitter van deze bijeenkomst, wond er geen doekjes om: ‘Het onderzoek moet hierna niet in de la verdwijnen. Daarom hebben we uit de onderzoeksresultaten een aantal thema’s gedestilleerd waarmee we aan de slag kunnen gaan.’

1388

PARELS Het Groene Woud Zuid is een bijzonder gebied. Weinig regio’s herbergen zo’n rijke diversiteit aan waardevolle elementen. Hier vindt men cultuurhistorie, volop groene beleving, industrie, technologie en een rijke schakering aan agrarische activiteit. Hoe kunnen we deze ‘parels’ de kracht van de woon-werk combinatie hier laten versterken? ‘Hoe kunnen we dat “vermarkten”? De focus moet op onze kracht liggen. Wat willen we daar samen mee doen?’, vroeg Lilian Damen. De geselecteerde thema’s beslaan ook weer zeer verschillende gebieden, zoals ‘Aantrekkingskracht verblijfsgebied’, Innovatie en Waardecreatie’, ‘Social Design’, ‘Aangenaam Wonen’, ‘Zorg zonder Zorg’, ‘Arbeidspotentieel’ en ‘Meer met Minder’. Op alle gebieden zijn er wel aandacht- of verbeterpunten. Is de ambitie om te zetten in daadkracht? Onze wereld verandert en daarmee ook onze directe leefomgeving. Het aantal ouderen gaat enorm toenemen in de komende decennia. Wat voor veranderingen gaat dat teweegbrengen in de zorg en

ligt er misschien een geheel nieuwe rol voor de vitale ouderen? Er zijn andere zorgconcepten nodig, die aan de veranderende vraag en afnemende overheidssteun tegemoet komen. ‘We gaan van gemeente naar gemeenschap’, zo vatte Lilian Damen het scherp samen. De woningmarkt verandert met de bevolkingssamenstelling: wat als een vrijstaande woning onverkoopbaar wordt? De aantrekkingskracht van de regio als verblijfsgebied is best groot, maar toerisme en recreatie blijven nog achter bij de verwachtingen. En wat kunnen we eraan doen, dat uiteindelijk maar 11% van de universiteitsstudenten in Brabant blijft? Kunnen we door verbindingen in de regio te bevorderen een nieuwe ‘waardecreatie’ bereiken: daar liggen bijvoorbeeld nog kansen voor design, duurzaamheid en de circulaire economie. Meer met minder dus. Een overgrote meerderheid van de respondenten wil daar graag werk van maken, maar dat vereist een andere manier van denken.

Directievoorzitter Lilian Damen spreekt de deelnemers toe en legt uit wat de rol van Rabobank Het Groene Woud Zuid kan zijn.

CROSS-OVER Zoals gezegd: er zit nogal wat diversiteit in deze regio. Er zijn veel ‘puzzelstukjes’ met hier en daar spanning tussen de bedrijvigheid en de natuurbeleving en duurzaamheid. Wat als we de diversiteit in ons voordeel kunnen laten werken? Elkaar aanvullen, in plaats van overlappen en leren van elkaars ervaringen. Lilian Damen: ‘Dat vereist de kunst van het cross-over denken. Hoe kunnen we dat stimuleren? Wat de Rabobank betreft is alles bespreekbaar.’ Dus gaan alle belanghebbenden groepsgewijs aan de slag. Elke groep ontfermt zich over een thema, om daar eens op te ‘schieten’. Dat levert geanimeerde gesprekken op, omdat bijvoorbeeld een bankier, een wethouder of een ondernemer vanuit eigen achtergrond als vanzelf anders naar elk onderwerp kijken. Opvallend is de brede interesse voor Brainport. Ruud Severijns, burgemeester van Oirschot: ‘Eindhoven biedt universiteit, HBO, een internationale school en Brainport natuurlijk. Zij hebben daarmee de ‘harde’ kant. Wij kunnen daar 30 HET GROENE WOUD ZUID

kwaliteit van leven tegenoverstellen.’ Er volgen in vurige pleidooien voor een bruisende regio nog tal van suggesties. Variërend van studiefinanciering voor herintredende vrouwen om het gebrek aan vakmensen te ondervangen, de bereikbaarheid via de A2 en de A58, het inzichtelijk maken van de afvalketens, tot het bij elkaar brengen van vraag en aanbod in de zorg via een soort marktplaats-principe. Een van de ondernemers wil graag weten hoe de bank hier financieel in staat. ‘Er zullen mogelijk waardevolle projecten uitrollen, maar geld is momenteel schaars. Mogen we op de Rabobank rekenen voor financiële ondersteuning?’ Lilian Damen daarover: ‘Dat willen we zeker bekijken, maar het zal altijd óók van de medewerking en bijdrage van andere deelnemende partijen afhangen. Wat ons betreft: samen uit, samen thuis.’ Begin 2015 worden de onderzoeksresultaten en vervolgstappen aan een breder publiek gepresenteerd. Meer weten? Kijk op www.rabobank.nl/hgwz.

Na afloop van de bijeenkomst werd er nog druk nagepraat.

CAMPAGNE

1388

OVER DE NIEUWE CAMPAGNE

De klant is de kern van het bestaan van de coöperatieve Rabobank. Dus staan de klant en zijn relaties centraal in de nieuwe reclame-uitingen. Maar waarom onder het motto ‘een aandeel in elkaar’? De beelden in de reclame-uitingen zijn uit ons leven van alledag: de ondernemer die zijn klanten verrast, ouders die opvoeden, de boer die ons voedsel verduurzaamt, de jongere die de oudere steunt en leden die de vereniging dragen. De stem verwoordt de visie van de Rabobank: ‘Een wereld waarin we elkaar verder helpen. Waarin samen het synoniem is voor sterker. Dat is hoe de Rabobank naar de wereld kijkt. Met een aandeel in elkaars leven.’ De kreet is voor een coöperatieve bank zeker opvallend, maar ook heel passend. Een aandeel nemen in elkaar, betekent samen met anderen optrekken en daarin verantwoordelijkheid nemen.

WWW.RABOBANK.NL

BINNENKIJKEN

MARGOT VAN DE VEN LEGT UIT

De mond vol van mindful Mindfulness blijkt minder “zweverig” dan weleens wordt gedacht en er komt ook steeds meer wetenschappelijk bewijs dat het daadwerkelijk helpt bij stressklachten. TEKST: TXT & NWS RENS VAN GINNEKEN FOTO'S: FOTO VAN DEN OETELAAR, OIRSCHOT

an haar Oirschotse keukentafel oogt mindfulness en tai chi trainer Margot van de Ven aardig “zen” . Toch heeft ze in haar leven ook de nodige hectiek te verduren gehad, bijvoorbeeld tijdens haar zangcarrière bij de meidengroep Babe, in de jaren tachtig. ‘Ik heb een sterk plichtsbesef, dus ook met pleuritis stond ik gewoon op het podium. In die tijd werd ik echt geleefd, daar had ik het soms best moeilijk mee. Gelukkig had ik van mezelf veel energie. We vielen wel op, drie van die frisse meiden met een glaasje appelsap, Hollands glorie in het vaderlandse rock and rollcircuit. Ik heb een leuke tijd gehad, die ik nooit had willen missen. Het heeft me ook een boel levenservaring gebracht’, glimlacht ze. Inmiddels is de ex-zangeres heel wat stappen verder. Ze volgde de dansvakopleiding in Tilburg en begon haar loopbaan als dansdocent, ze had een eigen afslankinstituut, gaf callanetics- en pilateslessen, studeerde Chinese geneeskunde en heeft jarenlang in een privékliniek voor verslavingszorg 32 HET GROENE WOUD ZUID

gewerkt als meditatie- en bewegingsdocent. ‘Ik heb ook overal de diploma’s voor gehaald: ze kunnen me nergens op pakken’, grapt Margot. Nu is ze al weer jaren zelfstandig werkzaam met het verzorgen van tai chi en quigong sessies en mindfulness trainingen. ‘Voor scholen, bedrijven, verenigingen en voor particulieren. Er is ook een cursus “Mindfulness en eten”, voor obese gerelateerde klachten. Groepslessen vind ik erg boeiend, ik hou van groepsdynamiek.’

ZELFCOMPASSIE De levenslustige Margot blijkt een vurig pleitbezorger voor mindfulness als doeltreffend middel om jezelf staande te houden in de drukte van alledag. ‘Mindfulness is een combinatie van westerse en oosterse inzichten en het is in tal van situaties inzetbaar, net zo goed voor de zwaarbelaste jonge moeder die alles perfect voor elkaar wil hebben, als voor de zakenman die lijdt onder stressklachten zoals piekeren, slaapproblemen en innerlijke onrust. Ik verzorg een training van acht weken,

Margot van de Ven geeft in de regio op verschillende locaties mindfulness en tai chi trainingen.

MINDFULNESS INCOMPANY

1388

met elke week een nieuw thema. Zelf daadwerkelijk oefenen is wel essentieel: in die zin is het niet anders dan piano leren spelen. Het kost een beetje tijd, maar het levert je uiteindelijk veel tijdwinst op. Je leert te handelen vanuit keuzes in plaats vanuit gewoonte en bijvoorbeeld door een eenvoudige ademhalingsoefening, die amper een minuut kost, leer je dingen anders te zien en uit de malende gedachtestroom te stappen. Dat is een openbaring: het besef dat je de gedachte niet bént, geeft je ruimte. Je leert ook wat liever te zijn voor je lijf en je geest, door het op tijd opmerken van belasting kun je dingen beter aan. Een beetje zelfcompassie en je grenzen kennen kan veel problemen voorkomen’, verzekert ze.

AANDACHT Anders dan bij bepaalde meditatietechnieken of bij intensief sporten gaat het bij mindfulness niet om het “leegmaken” van je hoofd, maar over het aandachtgericht in het

“nu” leven. Margot legt uit: ‘Je leert bij mindfulness voorkomen dat je afgeleid raakt. Je focust op het hier en nu, met aandacht voor je zintuigen, je leert zonder oordeel waarnemen. Je wordt je ervan bewust dat elke sensatie iets doet met lichaam én geest en door het loslaten van verwachtingen word je gewoon relaxter, hoor ik vaak terug van cursisten.’ Naast het meditatieve element is beweging zeer belangrijk volgens Margot. ‘Beweging heelt en voorkomt klachten. Rust roest natuurlijk. Daarom geef ik de mindfulnesstraining ook vaak in combinatie met tai chi quigong om stress en spanning te verminderen, of met medische quigong, die verlichting geeft bij allerhande lichamelijke klachten zoals frozen shoulder, reuma, RSI of hoge bloeddruk.’ In het thema ‘Eenvoud’ van deze Dichterbij kan ze zich helemaal vinden: ‘Zijn meer hobby’s, spullen of contacten echt nodig? Het is goed eens na te denken over wat echt waardevol is in je leven.’

Mindfulness trainingen worden steeds vaker ook succesvol bij bedrijven ingezet om werknemers te behoeden voor stress en burn-outklachten. De grondlegger van mindfulness, arts en wetenschapper Jon Kabatt Zin, combineerde westerse en oosterse inzichten in een therapie die ook wel de aandachtgerichte cognitieve therapie genoemd wordt. Margot van de Ven verzorgt ook (groeps-)trainingen mindfullness binnen het bedrijf, eventueel gevolgd door refreshment sessies.

WWW. MINDFULNESSGETALIFE.NL

ONLINE OFFLINE

COEN MARKS (75)

‘De digitale draad ben ik kwijt’ TEKST: EGBERT-JAN RIETHOF FOTO'S: MARTIJN HOOGENDOORN

D Coen Marks (75): ‘De belangrijkste dingen heb ik mij wel eigen gemaakt.’

34 HET GROENE WOUD ZUID

e digitalisering op mijn werk was net begonnen toen ik in 1996 stopte’, zegt Coen Marks uit Ameide. ‘Als afdelingschef wist ik ongeveer wat die pc’s deden, maar zelf kon ik ze nauwelijks aanzetten. De digitale draad ben ik in het algemeen kwijt. Whatsapp? Wat is dat? Ik heb een Nokia van een jaar of vijftien geleden, werkt prima. Maar ik kan wel sms’en, mailen en internetbankieren. Ik doe op de laptop betalingen en kijk mijn saldo na. Er kan meer, maar dat maakt het weer ingewikkelder, vind ik. Vroeger ging ik geregeld naar het bankkantoor en ook elke week met acceptgiro’s naar de brievenbus. Dat vond ik niet erg, maar het is er wel op vooruitgegaan. Eigenlijk heb ik me in de loop van de jaren de belangrijkste dingen wel eigen gemaakt. Sinds kort heb ik zelfs Facebook. Mijn kleindochter Brenda heeft me op weg geholpen. Daar werd ik prompt gevonden door collega’s van wie ik achttien jaar niets had gehoord! Die gaan we nu weer ontmoeten. Mooi toch? Toen ik mijn tablet kocht, bleek er geen gebruiksaanwijzing bij te zitten. Ze zouden meer rekening met ouderen moeten houden. De voordelen van de digitalisering zie ik wel. Vroeger, jaren vijftig, moest als er in ons dorp een zieke was, iemand naar de dokter in Vianen fietsen. Nu komt alles dichter bij elkaar. Dat is goed.’

BRENDA WISMAN (18)

‘Wat bespraken ze dan aan zo’n loket?’

1388

olang ik me herinner, waren er computers en mobiele telefoons in huis’, vertelt Coens kleindochter Brenda Wisman, die een mboopleiding verpleegkunde volgt. ‘Ik ben blij met mijn smartphone en laptop. Communicatie gaat snel, afspraken zijn zo gemaakt, en mobiel bankieren is handig. Ik betaal mijn rekeningen via de app. En ik kijk vaak naar mijn saldo, of de studiefinanciering al binnen is, of het loon van mijn bijbaantje. Dat soort dingen. Ik heb nooit anders meegemaakt, zo werkt het sinds ik een eigen rekening heb. Natuurlijk weet ik dat mensen vroeger naar de bank moesten en met iemand achter een loket in gesprek gingen. Ik kan me daar niets bij voorstellen. Geen idee wat ik heb gemist. Wat bespraken ze dan aan dat loket? Wel vind ik dat vrienden van mij soms wat veel in hun smartphone verdiept zijn; zelf pas ik daar wel voor op. Het geluid staat altijd uit want ik wil niemand hinderen. In het klaslokaal is het verboden om de smartphone te gebruiken, maar iedereen heeft hem paraat. Er zijn mensen die een trui met capuchon dragen, waarin bedrading en een oortje zijn weggewerkt. Zelf heb ik mijn telefoon in mijn tas. Niet uitgeschakeld, nee. Want ik kan hem niet lang missen.’

Brenda Wisman (18): ‘Even online je saldo checken; ik heb nooit anders meegemaakt.’

BIJBLIJVEN MET SENIORWEB SeniorWeb maakt senioren wegwijs in de wereld van computers en internet. Bijvoorbeeld via begrijpelijke en betaalbare cursussen, maar ook met handige tips en uitleg. Bij problemen staan de vrijwilligers van de PCHulp-dienst voor u klaar. De Rabobank is partner van SeniorWeb. Kijk voor ledenvoordeel op seniorweb.nl/rabobank. 35

LEDEN VOORDEEL

Leden van Rabobank Het Groene Woud Zuid profiteren van aantrekkelijke aanbiedingen.

WWW.CAFEVINGERHOEDS.NL

WINTERSE WANDELING BIJ CAFÉ VINGERHOEDS

1388

Warme kleding, stevige schoenen aan en lekker naar buiten. Op een koude winterdag is het heerlijk om een wandeling te maken. Vanuit Café Vingerhoeds aan de Oude Grintweg in Oirschot starten diverse wandelroutes. De routes voeren u door Het Groene Woud, een prachtig natuurgebied binnen de stedendriehoek Tilburg– Eindhoven–Den Bosch, uitgeroepen tot Nationaal

Landschap. Sinds kort zijn de Groene Woudse Kroegjesroutes toegevoegd. Een wandelkaart met 10 routes langs de tien mooiste cafés in Het Groene Woud. Rabobankleden krijgen bij deelname aan een wandelroute het tweede kopje koffie gratis of een gratis kop koffie of glas vruchtensap bij gebruik van een lunch. Geldig tot 1 maart 2015 tegen inlevering van deze originele pagina.

VOOR DE FEESTDAGEN

EEN FEESTELIJK DINER MET PRINCESS

KERSTSTOL BIJ BAKKER PAUL IN BEST

Beleef een gezellige avond met deze raclette set van Princess. Een raclette, gourmet & grillset in één. Of je nu gaat gourmetten of racletten, een goede wijn op tafel maakt uw avond compleet. Verras uw gasten

Gezellig samen ontbijten tijdens de kerstdagen. Een kerststol mag daarbij niet ontbreken. Bij Ambachtsbakker Paul kunt u tot en met 24 december 2014 voordelig proeven van deze traditionele lekkernij.

36 HET GROENE WOUD ZUID

met een prosecco of een heerlijke, fruitige rode wijn. Bestel deze reclatteset voor slechts € 24,99 en ontvang bij wijnvoordeel.nl € 20 korting. Bestellen kan op www.purpleproofshop.nl/ rabobank

Tegen inlevering van deze originele pagina betalen Rabobankleden € 6,95 (i.p.v. € 8,45) U vindt Ambachtsbakker Paul in winkelcentrum De Boterhoek, Heivelden en aan het Wilhelminaplein in Best.

MINDFULNESSGETALIFE.NL

MINDFULNESS OP UNIEKE LOCATIES

1388

Mindfulness doet iets met lichaam en geest, het leert je te focussen op het ‘hier en nu’. Margot van de Ven vertelt er meer over op pagina 32 en 33 van dit magazine. Rabobankleden ontvangen tegen inlevering

van deze originele pagina € 30 korting op een reguliere training of op een mindfulnessbreak in Spanje, Zuid-Frankrijk of Marokko. Alleen op afspraak. Geldig tot 1 april 2015. Ga naar mindfulnessgetalife.nl.

WWW.DIE2CASUALENJEANS.NL

IN RAI AMSTERDAM

EEN NIEUWE OUTFIT BIJ DIE2 IN SON

THE ORIGINAL CUBAN CIRCUS

De zussen Marion en Nicole vormen het gezicht van Die2. Een gezellige winkel in het centrum van Son voor draagbare en betaalbare dameskleding. Hun motto is: eerlijkheid en gezelligheid staan voorop. De collectie bestaat uit mooie merken als Moscow, Yaya, Tramontana, Timezone, Anne Scott, Carrera Play en het Spaanse Desigual. U wordt vakkundig geholpen en bent u niet in de gelegenheid om tijdens de openingstijden te komen, dan wordt graag een passende

afspraak gemaakt voor in de avonduren. Of vindt u het leuk om een keer samen met uw partner, familie, vrienden of collega's een gezellig avondje te komen winkelen? Ook dat is te regelen. Leden van Rabobank Het Groene Woud Zuid ontvangen tegen inlevering van deze originele pagina t/m 31 maart 2015 10% korting op hun aankoop bij Die2. Nieuwe klanten krijgen tevens dubbele spaarpunten op hun klantenpas. Een volle klantenpas is € 30 waard.

Waar anders dan bij the Original Cuban Circus treft u sprankelende ogen, stralende gezichten en hilarisch gelach van jong en oud in één zaal? Het kleurrijke circus is een aaneenschakeling van adembenemende

acts. Een onvergetelijke familiebelevenis: 26 t/m 30 december RAI Theater Amsterdam. Bestel met 55% korting op 0900-1353 o.v.v. Rabobankaanbieding (€ 0,45pm) of www.theaterspecial.nl/rabobank.

1388

AANBIEDINGEN

Als lid van de Rabobank kunt u profiteren van aantrekkelijke kortingen. Kijk voor het volledige aanbod op rabobank.nl/dichterbij.

EXCLUSIEVE KORTING

OP = OP

SPECIALE LEDENDAGEN IN DE EFTELING

EXCLUSIEF CONCERT BACHVERENIGING

Kom op 21 en 22 maart 2015 naar de Rabobank Ledendagen in de Efteling. Beleef een sprookjesachtige dag vol wonderlijke verhalen en sensationele attracties. De Efteling blijft verwonderen! Voor de

Op 28 februari 2015 is er een exclusief kamerconcert voor Rabobank-leden in Museum Speelklok te Utrecht. Tegen het decor van automatisch spelende muziekinstrumenten brengt de Nederlandse

Rabobank Ledendagen betaalt u slechts € 17 per persoon. Kinderen tot en met drie jaar zijn gratis. Tickets zijn beschikbaar vanaf maandag 8 december. Aanmelden kan via rabobank.nl/dichterbij.

Bachvereniging stukken van Bach en Jean-Philippe Rameau ten gehore. Ook krijgt u een highlighttour door het museum. Kijk op rabobank.nl/dichterbij voor meer informatie. Let op: op = op!

VOORDEEL

KORTING

WORD NU VOORDELIG LID VAN SENIORWEB

MET 50% KORTING NAAR INDOOR BRABANT

SeniorWeb helpt senioren op weg in de digitale wereld. SeniorWeb biedt o.a. (online) computercursussen, het tijdschrift Enter en computerhulp via de telefoon, per e-mail en zelfs aan huis. Rabobank-leden

Van 12 t/m 15 maart staan de Brabanthallen in Den Bosch in het teken van de paardensport tijdens de 48e editie van Indoor Brabant. Vier dagen lang demonstreren de beste ruiters ter wereld hun kun-

38 HET GROENE WOUD ZUID

kunnen nu profiteren van een speciale aanbieding. Voor € 29 per jaar wordt u lid en ontvangt u het boek Veilig en vertrouwd online t.w.v. € 10,50 cadeau. Ga naar seniorweb.nl/ rabobank en meld u aan!

nen en zijn er verschillende activiteiten. Rabobankleden kunnen dit evenement bijwonen met een maximale korting van 50% (op = op). Kijk voor meer informatie en voorwaarden op rabobank.nl/dichterbij.

COLUMN

BERT FABER Senior fiscalist bij de Rabobank

Niet leuker, wel eenvoudiger?

euker kunnen we het niet maken, wel makkelijker‘, is de slogan van de belastingdienst. Fiscale wetswijzigingen maken het leven echter niet altijd eenvoudiger. Bijvoorbeeld op het terrein van pensioenen. Met ingang van 1 januari 2015 wijzigen de pensioenregels door een aanpassing van het zogenoemde Witteveenkader. Eén van deze wijzigingen is dat u langer moet werken om een pensioen op te bouwen dat vergelijkbaar is met het pensioen onder de oude regels. De overheid gaat er nu nog vanuit dat u uw pensioen in 35 jaar opbouwt. De door de overheid ingestelde norm voor ‘voldoende pensioen’ is nu 70% van uw laatstverdiende brutoloon. Vanaf 1 januari 2015 gaat de overheid er vanuit dat u uw pensioen in 40 jaar opbouwt en is de nieuwe norm voor ‘voldoende pensioen’ 75% van het gemiddelde brutoloon over uw hele loopbaan. Daarnaast verandert er ook het een en ander als u een inkomen boven de € 100.000 hebt. Over het inkomen boven € 100.000 mag u vanaf

1388

U bouwt dus langzamer pensioen op en wellicht zelfs minder

1 januari 2015 namelijk niet meer fiscaal voordelig pensioen opbouwen. Dit kan dus invloed hebben op de hoogte van uw ouderdomspensioen, partnerpensioen en wezenpensioen. Wel mag u op vrijwillige basis deelnemen aan een nieuwe regeling, de zogenoemde nettolijfrente of een nettopensioen. Hiermee kunt u onder bepaalde voorwaarden een bedrag opbouwen uit uw nettoloon voor een inkomensaanvulling na pensioen of overlijden. Voor iedereen geldt dus dat zij langzamer pensioen opbouwen en wellicht zelfs minder. Aanvullend inkomen voor de oude dag is dan welkom. Bijvoorbeeld door op een fiscaal aantrekkelijke manier te sparen, maar ook daar wijzigt iets in. Per jaar mag u een maximaal bedrag als inleg op een lijfrente van de belasting aftrekken door een tekort aan pensioenopbouw in het voorgaande kalenderjaar: dit is uw zogenoemde jaarruimte. De formule voor de berekening van deze jaarruimte wordt aangepast. Hierdoor kan uw jaarruimte veranderen en dus ook uw inleg op een lijfrente. Een andere manier om uw pensioen aan te vullen, is bijvoorbeeld door (extra) af te lossen op uw hypotheek of door te sparen of beleggen in box 3. Kortom: de opbouw van uw oudedagsvoorziening kan vanaf volgend jaar (aanzienlijk) worden beperkt en wordt er niet eenvoudiger op. Wilt u weten wat dit voor u betekent? Laat u dan adviseren door uw bank of kijk op rabobank.nl/pensioenwijzigingen. 39

door het samen te doen.

Vandaag bankieren zoals morgen. Iedereen moet kunnen bankieren. Daarom bieden we u graag extra hulp bij uw bankzaken als het alleen niet lukt, om welke reden dan ook. U kunt ook deelnemen aan een workshop Rabo Internetbankieren in Best, Oirschot of Son en Breugel.

Meer weten? Bel (0499) 58 38 00 of loop even binnen. Samen sterker

1388

Zelfstandig bankieren