Ruim 25 jaar ervaring in de uitzendbranche Met Hugo Kok als eigenaar en Joop Timmer en Margreet Pluimers als drijvende krachten op de vestiging is Uitzendbureau Oost-Nederland in Nijverdal een bekende dienstverlener in – u raadt het al - Oost-Nederland. “We zijn een middelgroot uitzendbureau met een aantal specialismen”, vertelt de enthousiaste Timmer. Oorspronkelijk werkte het uitzendbureau vooral in de supermarktbranche. “We detacheerden veelal slagers”, legt Timmer uit. Maar nu die winkelformule steeds meer krimpt, heeft Uitzendbureau OostNederland haar vleugels uitgeslagen. Naast de foodsector, waar de supermarkten onder horen, levert het bedrijf onder andere ook (tijdelijk) personeel aan de installatiebranche, de afbouw, interne logistiek en in kunststof productie-industrie. VAKKRACHTEN Wat die disciplines samen bindt is, dat er wordt gevraagd om vakkrachten. “Met name mensen die afkomstig zijn uit het lagere beroepsonderwijs of het mbo, het middenkader”, aldus Timmer. “Belangrijk werk, dat de komende jaren alleen maar belangrijker wordt. Er is veel vraag naar echte vakmensen, terwijl het aanbod steeds meer afneemt. Voor ons is het zaak om voor iedere opdrachtgever de juiste match te vinden. En dat lukt ons vrijwel altijd.” KIJK OP OOST NEDERLAND
“We nemen onze klanten graag alle zorgen uit handen. Niet alleen op het gebied van het ‘leveren’ van de juiste man of vrouw voor de opdracht, maar ook op het gebied van advies en administratie. Voordat we een kandidaat voorstellen aan een opdrachtgever voeren we uitgebreide gesprekken: we willen zeker weten dat we de juiste persoon gaan voorstellen.” CERTIFICERING Uiteraard voldoet Uitzendbureau OostNederland aan de vereiste normeringen en certificaten in de branche. “In de CAO voor de Vleessector is opgenomen dat opdrachtgevers uitsluitend gebruik mogen maken van opdrachtnemers die NEN 4400-1 gecertificeerd zijn en ook voldoen aan de bijkomende bepalingen van de Vleessector. Dat is bij ons het geval. De NEN-norm is sowieso vereist, maar voor de vleessector wordt specifiek extra gecontroleerd op criteria voor de werksfeer, premies, pensioen- en
LEES HET MAGAZINE OOK ONLINE VIA WWW.KIJKOPOOSTNEDERLAND.NL EN VOLG ONS VIA
EN
bedrijfstakregelingen, aanwezigheid van specialistische verklaringen en een goede beloning. Dat is bij ons allemaal geregeld. Het keurmerk van de SNA-norm (Stichting Normering Arbeid) dragen wij dan ook met trots.” Naast uitzenden kan de opdrachtgever bij Uitzendbureau Oost-Nederland ook terecht voor detachering en werving en selectie. “Het is een opsteker voor alle partijen als onze kandidaat vast in dienst komt bij onze opdrachtgever. Hoewel: dan moeten wij weer op zoek naar een goede kracht voor een volgende opdracht. Maar goed, we hebben dan aanvankelijk wel de juiste kandidaat gestuurd, en dat onderstreept alleen maar weer dat onze relatie zaken doet met de juiste partner, en daar gaat het uiteindelijk om”, besluit Timmer.
www.uitzendbureau-oostnederland.nl
65