Metroviviendo noviembre by Oficina Asesora de Comunicaciones Metrovivienda

#18

Noviembre de 2013

SIGUENOS EN metrovivienda @metrovivienda1 metrovivienda

Metroviviendo informativo interno

Desde el

noveno

Por la PAZ y la DEMOCRACIA

octavo

Por ti, Metrovivienda Con todas las Mujeres de Metrovivienda

Y, ¿qué ha pasado? • • • • • • • • • • • • • •

Revitalizando La Colmena Más HUMANA Despidiendo el 2013 ¡Qué calidad! la de Metrovivienda Directora Jurídica Calendario de cierre 2013 Manos a la obra Metrovivienda académica Las mujeres convocan A la nanita nana Etidesayuno También en Intranet Sí se puede, sí se puede Libres!!!

Se le tiene Foto postal De cumple Nicolás Corso Salamanca Gerente General de Metrovivienda Redacción, Diagramación, Fotografía y Diseño gráfico Oficina Asesora de Comunicaciones Envía tus comentarios y/o solicitudes a: anaforero@metrovivienda.gov.co

En Metrovivienda las mujeres se movilizan por la PAZ y la DEMOCRACIA

Desde el noveno

octavo

Por la PAZ y la DEMOCRACIA Participar en una manifestación convocada por mujeres en el marco de la paz , la democracia y la vida, debería ser de interés para todos, en principio apoyando el lado femenino que habita el interior de los seres humanos, y porque en cada mujer vemos representadas a nuestras madres, abuelas, hermanas, hijas, sobrinas y esposas. Y para todas ellas deseamos vidas felices y plenas. La inclusión de la mujer en roles que habían sido apropiados por los hombres históricamente ha sido una revolución silenciosa más no pacífica, de tal forma que las mujeres luchando en contra de la discriminación hemos logrado cierta autonomía en la adopción de nuestras decisiones económicas, emocionales y sexuales. No obstante de los avances y la lucha de muchas, subsiste en las sociedades incluyendo la colombiana, una cultura en hombres y mujeres que se opone a la autonomía de las mujeres, a la equidad entre los géneros, para lo cual se acude a distintos tipos de violencia, la física la que más se ve, pero la psicológica y emocional las que mas daño hacen. La participación de todos conlleva un mensaje de igualdad e inclusión social.

Todos a marchar.

Sandra Helena Mejía García

Directora de Gestión Corporativa y Control Interno Disciplinario

En este noviembre, Metroviviendo estĂĄ hecho para y por mujeres, en el mes que se conmemora el DĂa Internacional de la EliminaciĂłn de la Violencia contra la Mujer.

Este viernes 22 de noviembre nos vemos en el Centro de Memoria a las 9:00 a.m. Carrera 19B No. 24-82 Frente al parque El Renacimiento

Por ti Metrovivienda

En Metrovivienda trabajamos 64 mujeres: madres, hijas, hermanas, tías y abuelas. Todas con la calidad profesional para entregar lo mejor de nuestra capacidad mental e intelectual al servicio público. Algunas solteras, otras no; aficionadas al fútbol, reservadas, vanidosas, tímidas, imprudentes, alegres, ingenuas, atrevidas…son muchos los calificativos para definirnos en nuestra diversidad pero pocos para precisar nuestra esencia femenina: afecto, protección, cuidado. Aquí estamos.

SIGuiendo la ruta de la calidad

Del Sistema Integrado de Gestión -SIGNuestro Mapa de Procesos

Política de Administración de Riesgos

Las políticas de manejo de riesgo serán individuales de acuerdo con los riesgos identificados y se constituirán las acciones o controles preventivos o correctivos necesarios en cada caso para mitigar, prevenir, transferir o evitar los riesgos.

Direccionamiento Estratégico

Comunicaciones MISIONALES

GESTIÓN DE SUELO Viabilización de proyectos VIP

CLIENTE

Metrovivienda, bajo la responsabilidad del equipo directivo que participa en cada proceso, identificará, evaluará y/o actualizará, por lo menos una vez al año en el primer trimestre de cada vigencia, los riesgos que pueden afectar el cumplimiento de sus objetivos estratégicos, de los procesos o la satisfacción de nuestros usuarios, clientes o beneficiarios y establecerá un Plan de Manejo de Riesgos para prevenir su ocurrencia o mitigar el impacto de los mismos en el caso en que se materialicen.

ESTRATÉGICOS

Factibilidad y Estructuración de proyectos VIP

Gestión de Proyectos y Manejo de Encargos Fiduciarios

Gestión Social

APOYO Gestión de Talento Humano Gestión Contractual

Gestión de Recursos Financieros

Gestión de Recursos Físicos

Gestión Jurídica

EVALUACIÓN Y CONTROL

Control y Mejora

Gestión de Recursos Informáticos y Tecnológicos

Gestión Documental

Y, ¿qué ha pasado?

Revitalizando La Colmena El 31 de octubre pasado Edith Carrillo, de nuestro equipo de gestión social adelantó una pequeña consulta con la comunidad del barrio La Colmena, en la localidad de San Cristóbal, para conocer la percepción, de los habitantes del sector, sobre la revitalización. Los resultados se conocerán en un gran evento el próximo 7 de diciembre.

Trabajando como una abejita.

CLIENTE

Proyecto de Revitalización Localización: AC 36 SUR 2A 29 ESTE, barrio La Colmena, localidad de San Cristóbal. Número de viviendas aproximadas 176.

Sábado 7 de diciembre Salón Comunal La Colmena 10:00 a.m.

Y, ¿qué ha pasado?

MÁS HUMANA

Cuando se ha recibido el mandato popular, informar sobre los avances, tropiezos y desafíos en la gestión pública es definitivo. El Alcalde Mayor de Bogotá presentará su informe de estos dos años de Bogotá Humana en un acto democrático de Rendición de Cuentas, en la última semana de este mes. Un adelanto del informe: la creación de la Secretaría de la Mujer que es sin duda uno de los grandes logros donde se materializa la iniciativa de las organizaciones de mujeres con el principio de equidad que caracteriza a nuestra administración. Cuentas claras.

DESPIDIENDO EL 2013 El viernes 13 de diciembre haremos el cierre de gestión de 2013: será la oportunidad para compartir y disfrutar de la satisfacción de la labor realizada durante este año cuando completamos la mitad del gobierno de Bogotá Humana. Oportunamente, nuestra compañera Jenny Vega, de talento humano, nos informará sobre el lugar y la hora para que cerremos el año con alegría y nos preparamos para recibir 2014 con el entusiasmo y compromiso de siempre. Gracias.

Y, ¿qué ha pasado?

y 56 AUDITORÍAS

de noviembre

N° 057163 / N° 057161

¡QUÉ CALIDAD! LA DE METROVIVIENDA La reconocida firma Bureau Veritas, líder mundial en evaluación de la conformidad y certificación, ratificó que los procesos en la gestión de Metrovivienda cumplen con las normas y reglamentos en materia de calidad. Durante el 5 y 6 de noviembre, la auditora hizo evaluación y seguimiento a: gestión del suelo y viabilización, control y mejora, gestión contractual, gestión social, gestión de recursos informáticos y direccionamiento. Reiteramos agradecimiento y reconocimiento a Raquel Velasco y Lorena González.

Ilva Nubia Herrera Gálvez Directora Jurídica Abogada especializada, con formación específica en administración municipal, amplia experiencia en servicios públicos domiciliarios con énfasis en energía eléctrica, telecomunicaciones y saneamiento básico de la ciudad de Bogotá, tanto a nivel gerencial como de gestión y administración. Especializada en Derecho de Familia, de la Universidad Nacional de Colombia y Diplomada en Gerencia de Mercado de la Universidad EAFIT. Ha trabajado en la UAESP, en el ICBF, en la Secretaría de Gobierno Alcaldía Mayor de Bogotá, Cámara de Comercio de Bogotá, Centro Regional para América Latina y el Caribe en apoyo al Pacto Mundial de Naciones Unidas, en ETB, EEB, Codensa S.A., y el Ministerio de Hacienda – Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales.

Y, ¿qué ha pasado? ¿POR QUÉ APOYAR LA MARCHA? ¿POR QUÉ MARCHAR? “No vengo a pediros un mendrugo, no vengo a pediros misericordia, sino justicia”. Así se expresaba María Cano cuando se enfrentó en los albores del siglo 20 a la arremetida de quienes desconocían los derechos fundamentales que reivindicaban un grupo de trabajadores. Ella, nacida en 1887, en el marco de una sociedad que no aceptaba que las mujeres tuvieran protagonismo alguno y que había sido reconocida como “La Flor del Trabajo” por su dedicación permanente a las casusas sociales, criticó la forma en que se manejaban la educación y la maternidad, creó una biblioteca pública y se ofreció a leer a analfabetas y a ancianos, dando con ello los primeros pasos para romper las temibles exclusiones históricas que se han reproducido por generaciones contra las mujeres.

“La noche del 15 de enero de 1919 en Berlín, fue detenida Rosa Luxemburgo: una mujer indefensa con cabellos grises, demacrada y exhausta. Una mujer mayor, que aparentaba mucho más de los 48 años que tenía”. Ella representó en la Alemania prenazi la firme creencia en la idea del socialismo, el feminismo, el antimilitarismo y la oposición a la guerra. En el año 1962, 43 años después de su muerte, el Gobierno Federal alemán declaró que su asesinato había sido una “ejecución acorde con la ley marcial”. Posteriormente, una investigación oficial concluyó que los autores materiales de su muerte habían recibido órdenes y dinero del gobierno de turno.

Las mujeres colombianas no podemos y no debemos olvidar estas historias de exclusión y de violencia que desde siempre se entrecruzan. Por alguna razón, que aún tratamos de identificar y entender, los seres humanos no hemos sido capaces de eliminar los actos que infringen dolor y muerte a otros seres humanos. Debe llegar ese día en que seamos capaces de vivir sin violencia: esa es mi convicción para apoyar la marcha y para marchar. ILVA HERRERA GÁLVEZ Directora Juridica 19 de noviembre de 2013

LES ESPERAMOS EL PRÓXIMO VIERNES 22 DE NOVIEMBRE A LAS 9.00 DE LA MAÑANA EN LA CALLE 26 CON 19 EN EL CENTRO DE MEMORIA, PAZ Y RECONCILIACIÓN

Manos a la obra Durante décadas los habitantes de Bogotá se acostumbraron a ver el lote de Plaza de La Hoja, en plena carrera 30 con 22, como un lugar más de la ciudad sin aprovechar: 37.196,7 metros cuadrados sin utilizar. Ahora niños,adultos mayores,mujeres y hombres encontraron en Bogotá Humana una esperanza de reconciliación y reivindicación

Y, ¿qué ha pasado? Foto postal

CONVERSATORIO DE “ARQUITECTURA Y REVITALIZACIÓN HUMANA”

UNA MIRADA DESDE

LA ACADEMIA • Hábitat y revitalización • La revitalización desde el diseño urbano, arquitectónico y social. • El ser humano como razón de ser de la revitalización.

METROVIVIENDA y la UNIVERSIDAD CATÓLICA DE COLOMBIA presentan resultados de su trabajo conjunto en el marco del programa de Revitalización liderado por BOGOTÁ HUMANA. Presentación de maquetas elaboradas por estudiantes de la facultad de arquitectura.

Fecha:

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viernes 22 de noviembre de 2013

Hora:

2:00 a 4:30 p.m.

Lugar:

Secretaría Distrital de Hábitat. Auditorio del tercer piso, calle 52 # 13-64

Y, ¿qué ha pasado? Foto postal

A LA NANITA NANA Bajo el liderazgo del equipo de gestión social, este año llevaremos regalos a la UPZ San Blas en la localidad de San Cristóbal. Les invitamos a ser parte de esta actividad inscribiéndose y obsequiando a los niños un juguete nuevo.

Solidaridad y afecto.

ÉTIDESAYUNO Con un exquisito desayuno, celebraron los ganadores de la actividad organizada por los gestores de ética del piso 7. El etimetro convocó a más de 35 personas, dejó somo resultado un ejemplo de unidad y trabajo en equipo. La ganadora fue Carol Andrea Castelblanco de la Oficina Asesora de Comunicaciones. Etifelicidades.

Y, ¿qué ha pasado? Foto postal #18

Octubre de 2013

SIGUENOS EN metrovivienda @metrovivienda1 metrovivienda

Metroviviendo informativo interno

Desde el noveno octavo Por la PAZ y la DEMOCRACIA

Por ti, Metrovivienda Con todas las Mujeres de Metrovivienda

Y, ¿qué ha pasado? • • • • • • • • • • • • • •

Revitalizando La Colmena Más HUMANA Despidiendo el 2013 ¡Qué calidad! La de Metrovivienda Directora Jurídica Calendario de cierre 2013 Manos a la obra Metrovivienda con la academia Las mujeres convocan A la nanita nana Etidesayuno También en Intranet Si se puede, si se puede Libres!!!

En Metrovivienda las mujeres se movilizan por la PAZ y la DEMOCRACIA

TAMBIÉN EN INTRANET A partir de la fecha nuestro informativo interno virtual estará publicado en Intranet, así, siempre estará disponible y así lo podrán disfrutar en sus ratos libres. Metroviviendo es el medio de comunicación interna donde reflejamos lo que todos aportamos día a día, por eso les invitamos a leerlo y a participar con sus escritos, fotos, anuncios o lo que quieran publicar. Para todas y todos.

SÍ SE PUEDE SÍ SE PUEDE Que la consagración de la selección femenina de fútbol de salón, como campeona mundial el pasado sábado 16 de noviembre, nos sirva para seguir cambiando la percepción que tenemos acerca de la relación que tienen las mujeres con el fútbol. Un deporte que tradicionalmente ha sido dominado por hombres, hoy nos demuestra que hasta en las cosas más cotidianas la equidad de género avanza hacia la igualdad. Se rompe entonces el paradigma de que las mujeres concentran su atención en lo que tradicionalmente se les ha impuesto, ya no son simples espectadoras de este deporte, sino se han convertido en sus protagonistas. No es de extrañar que en una entidad como Metrovivienda, así como en las demás pertenecientes a la Bogotá Humana, le apuesten a la participación equitativa de hombres y mujeres en cualquier disciplina y competencia. Jugándole a la inclusión.

Y, ¿qué ha pasado?

LIBRE!!! Ya están en Intranet los formatos que hacen parte del SIG, en versión ODT lo que quiere decir que los podemos usar tranquilamente con software libre: con esta actualización avanzamos en el proceso de tener este tipo de sistemas operativos en Metrovivienda, ya que en 2014 todos utilizaremos software libre. Independencia y eficiencia.

Foto Postal

Domingo 17 de noviembre de 2013 Sop贸 - Cundinamarca Carol Andrea Castelblanco

De cumple

Noviembre

Angélica Zafra

Dirección de Operaciones Estratégicas

Sofía Forero Metrovivienda

Natalia Rey

Dirección de Gestión Corporativa

Adán Galván Gerencia

Nohra Martínez

Dirección de Gestión Corporativa

Libia Alomía Metrovivienda

Roberto Hermida

Dirección de Gestión Corporativa