14 Montaje exitoso de la pasarela de madera del paseo fluvial de Pamplona mediante la grúa Liebherr LTM 1500-8.1 de Grúas Aguilar
16 Financiación como ventaja competitiva: la apuesta de DLL en la convención AECE
18 LGMG Europe escala al 91 del percentil en la última evaluación de sostenibilidad EcoVadis
20 Transportes Sánchez Canarias incorpora a su flota la potente Fassi F1750RL Techno suministrada por Transgrúas
22 Desde la azotea hasta el objetivo: la PK 580 TEC domina las tareas de elevación más exigentes
24 Transgrúas entrega un equipo completo de reciclaje a Recollida Residus Ecolnteligent, S.L.
26 Varios equipos Liebherr de Pantaex, Pilotes Sánchez y Tectonic, transforman Lorca con la construcción del AVE
27 Orbelgrupo presenta La Nave Robotics Hub; un epicentro de robótica, innovación y formación industrial
28 31ª Convención de Anapat en Valladolid: unidad, ilusión y crecimiento sectorial
74 Carretillas elevadoras multidireccionales de HUBTEX: rendimiento probado para la logística militar
76 Grúas y Montajes Odra y Grúas Burgos apuestan por la innovación y la sostenibilidad
78 Entrevista a Iban González, Gerente de Grúas y Montajes Odra
84 Cargo Flet Blasant, ¡Domina el espacio. Mueve grandes cargas con precisión!
86 IPAF lanza su campaña global de seguridad para 2025 Ruthmann Steiger® T 570 HF al servicio del monumento más alto de Alemania: Apoyo a Arminia Bielefeld desde las alturas
88 Open Day de Grupo HEI con grúas de 150 T y 250 T de Sany y Scheuerle
92 Valencia vive a lo grande la 4ª edición del Día de la Familia en LoxamHune
98 RB Componentes lanza su nueva página web con mejoras y nuevas funcionalidades
99 Nuevo manipulador Zoomlion ZTH4014
100 Nueva JMG - MC15.08
102 Apps móviles integradas en una plataforma ERP probada: La fórmula para el éxito de la automatización en el sector
104 Informe Leonardo HD de Bravi: Seguridad, confort y productividad a baja altura
105 HMF España da la bienvenida a Rubén Navarro Calvete como nuevo Director General
106 El I.E.S. Humanejos de Parla logra un histórico segundo puesto en el Hiperbaric Challenge 2025
108 Jekko y Trackunit firman un acuerdo para conectar toda la gama de grúas
109 Miriam Pérez se incorpora al Grupo Maxber para liderar la nueva etapa estratégica de marketing
110 Grúas Tomás celebra sus 50 años de historia recibiendo un premio a su excelencia en la gala “Empresa del Año” de Mediterráneo
112 Puerto Coronel y HA Capacitaciones, elevan los estándares de Seguridad Portuaria
114 Nueva herramienta en Equipzilla: Calculadora de precios en tiempo real
115 AlmaCrawler amplía su catálogo con tres nuevos accesorios especializados para sus multicargadores
116 Palfinger presenta sus soluciones más innovadoras en FER 2025
118 Palfinger Ibérica destaca en Asturforesta 2025 con sus grúas Epsilon forestales de última generación
120 Transgrúas entrega una segunda grúa Jekko JF545.2 a Grúas Garro
121 Anmopyc celebra una Asamblea General 2025 de referencia: alta participación, contenidos de calidad y visión de futuro
124 Loxam vende Pronto Rental en Colombia y publica sus resultados del primer trimestre Trainar Semirremolques refuerza su equipo comercial con la incorporación de Alberto del Santo
125 IPAF lanza una campaña solidaria en colaboración con una fundación contra el cáncer
126 La grúa móvil Liebherr LTM 1650-8.1 de Grúas Pirineos monta el puente de la Vía Verde de la Val de Zafán Nueva marca de cristales Glassinter, por TVH
127 Portugal, España e Italia a la cabeza en las previsiones de crecimiento en alquiler de la ERA
128 Garnica Plywood, S.A. se une a Talleres Astiz, S.L. para hacerse con una nueva Epsilon
130 Palazzani celebra 90 años de historia
134 Ganadores de los Premios Europeos del Alquiler anunciados en Dublín
136 NOTICIAS REVISTA ONLINE
144 Listado de fabricantes y distribuidores por orden alfabético
150 Listado de alquiladores por orden alfabético
170 Directorio de Firmas
Edita: TOTAL LIFTING, S.L. - Fundador: Luis García Sánchez - Directora y Publicidad: Macarena G. Oliver: macarenagarcia@movicarga.com Administración y Suscripciones: Encarnación Ramírez: administracion@movicarga.com - Dirección, Administración y Publicidad: Apdo. de Correos 39. 28860 Paracuellos de Jarama (Madrid). - Tel. 91 673 58 12. En Gran Bretaña: Beere Hobson Midlans - 34 Warwick Road - KenilworthWarwickshire CV81HE. Tel. (0926) 512424 Fax. (0926) 512948 - Imprime: PRINTIFY - Fuenlabrada (Madrid) - Depósito Legal: M-36867-1973
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Torrente Presidente Editorial
Macarena García Oliver. Directora Movicarga. macarenagarcia@movicarga.com
Decir que es inaudito lo que ocurre en España es quedarse corto. Santiago Segura quería hacer la siguiente parte de Torrente que se iba a llamar “Torrente Presidente” y según él, se ve incapaz de hacerlo porque la realidad supera la ficción.
Dicen que lo que ha salido es la punta del iceberg. Y visto lo visto, este iceberg va ser del tamaño del que se llevó al Titanic por delante.
Lo lamentable de todo es que nuestro querido Presidente se sigue creyendo invencible, se sigue creyendo que es intocable. Sale maquillado de zombie cantando el “pio pio que yo no he sido”, y todavía habrá gente que le volvería a votar.
Tenemos un partido corrupto al borde del abismo. Pero oye, ahí siguen. Aferrándose al poder hasta el último momento. Echándose la culpa unos a otros y poniendo cara de tontos cada vez que sale un caso nuevo de corrupción.
Pedro Sánchez llegó en el 2019 con la promesa de acabar con la corrupción. Para mí que confundió la palabra “acabar” con “alabar”. Si tuviera un poco de dignidad, que por supuesto no la tiene, se iría, pero no. No se va ni con agua caliente, no le interesa, ahora está protegido, si se fuera, probablemente vería Alcalá Meco más pronto que tarde, por eso, el villano aguanta en el trono.
Hemos dejado España en manos de gente que sólo quiere llenarse el bolsillo, llenar el bolsillo de sus colegas, desfasar al más alto nivel y que orgullosos enarbolan la bandera de la prostitución como forma de gobierno y de hacer negocios, y no pasa nada. Es típica peli de Tarantino, faltan los fiambres solo. Mordidas, cobros de comisiones, engaños en elecciones, y cualquier tipo de corruptela que se nos pueda ocurrir, un despiporre.
La Yoli, la Vicepresidenta, se siente indignada. A ver perroflauta venida a más, indignados estamos los españoles de bien, tú lo que eres es otra sinvergüenza que le gusta más el poder que a un tonto una tiza. El resto de los socios dicen que su confianza está al límite. ¡Mecagoenros! ¿Pero que más necesitan para cruzar ese límite? ¿No son suficientes todos los casos que han salido?
Algunos titiriteros han puesto el grito en el cielo y se sienten irritados, como si no supieran de antemano que este totalitarismo nos llevaría a ser el hazmerreír del mundo. Señores, no es que sea la primera vez que el PSOE la lía parda. Eso sí, hay que reconocer que han ido mejorando con los años y que se superan con el tiempo. Ya veníamos
advertidos. Los ERES en Andalucía fue un escandalazo y ya nadie se acuerda de eso.
Me cuesta entender cómo piensan quienes siguen votando al PSOE y partidos similares. Parece que tienen un umbral de tolerancia a la corrupción bastante alto. Tal vez perciben la realidad en tramos selectivos:
- Un poco corruptos, los seguimos votando
- Con 5 corruptos en el poder, me pienso el voto.
- Con la mujer del presidente, el fiscal general, y muchos altos cargos del PSOE desfilando a la cárcel, significa que quizás estén pasando de la raya con eso de la corrupción, pero la culpa la tiene la extrema derecha.
- El día que caiga Falconetti, significará que pobres de nosotros los socialistas que no estamos representados, vamos a darle un voto de confianza al que venga.
La sociedad es así, no quiere ver la realidad ni aunque la tenga delante. Ahora vendrán los barones del PSOE a vendernos que ellos son los salvadores y que no sabían nada (como si el PSOE fuese un país de 58 millones) y que la gente de bien y los obreros tienen que volver a confiar en ellos. Sino, al tiempo.
Se defienden todos entre todos, nadie quiere perder su silla en la política. Es normal, es recibir sin dar nada a cambio.
Normalmente las ratas son las primeras en abandonar el barco, pero parece como si todos los socialcomunistas fuesen el cuarteto de cuerda del Titanic. Todos resistiendo ahí y llevando el ritmo.
Pero como siempre, son unos genios de la manipulación. Se han sacado de la manga la manida frase de “Si es que todos son iguales” y con eso, los borregos españoles, ya tienen su argumento para justificar y meter a todos los políticos en el mismo saco. Con esa frase te ahorras argumentar nada. Con esa frase, tienes asegurados muchos votos.
El que siga votando a estos sinvergüenzas está dando su sí a normalizar el abuso del poder. Luego que vengan llorando. Para esta gente que apoya a estos corruptos, el día que se quejen, les diría lo mismo que me dicen mis hijas cuando me quejo: “A llorar, a la llorería”. FUERZA Y HONOR
Buen verano. Nos vemos el 18 de septiembre en los Premios Movicarga en La Casa de Mónico.
BG Lift
Demostración de minigrúas BG Lift en Montmeló
El pasado 04 de junio tuvo lugar en Montmeló un evento destacado para el sector de la elevación y la manipulación de cargas: una jornada de demostración de la gama M de minigrúas sobre orugas BG LIFT. La cita reunió a más de 60 asistentes, entre clientes y profesionales del sector, principalmente de Cataluña y alrededores.
Durante el evento, se llevaron a cabo maniobras en vivo con los modelos de grúas M060, M250 y M400, permitiendo a los asistentes comprobar de primera mano las capacidades técnicas, versatilidad y precisión de estas máquinas compactas. Las demostraciones pusieron en valor aspectos clave como la maniobrabilidad en espacios reducidos, la potencia de elevación en relación con su tamaño y la tecnología de control remoto que caracteriza a las grúas BG LIFT.
El evento fue organizado por Palfinger Ibérica y como maestros de ceremonia estuvieron, Manuel Pérez (Head of New Business & Marketing de Palfinger Iberica) y Albert Rasoga (responsable comercial de BG LIFT y Plataformas aéreas de Palfinger Ibérica), que abrieron el evento con una presentación que destacaba las principales ventajas de estas grúas, y que posteriormente continuaron comentando cada demostración.
Esta cita representó la primera de una serie de demostraciones que se llevarán a cabo en distintos puntos de España. Esta iniciativa tiene como objetivo posicionar a BG LIFT
DURANTE EL EVENTO, SE LLEVARON A CABO MANIOBRAS EN VIVO CON LOS MODELOS DE GRÚAS M060, M250 Y M400, PERMITIENDO A LOS ASISTENTES COMPROBAR DE PRIMERA MANO LAS CAPACIDADES TÉCNICAS, VERSATILIDAD Y PRECISIÓN DE ESTAS MÁQUINAS
COMPACTAS. LAS DEMOSTRACIONES PUSIERON EN VALOR ASPECTOS CLAVE COMO LA MANIOBRABILIDAD EN ESPACIOS REDUCIDOS, LA POTENCIA DE ELEVACIÓN EN RELACIÓN CON SU TAMAÑO Y LA TECNOLOGÍA DE CONTROL
REMOTO QUE CARACTERIZA A LAS GRÚAS BG LIFT.
como uno de los fabricantes líderes en el mercado de grúas compactas sobre orugas, acercando sus soluciones a clientes potenciales y reforzando su presencia en el mercado nacional.
BG LIFT M060
La demostración con este modelo consistió en hacer una maniobra pick & carry, donde la grúa se desplazó con una carga de 250kg, y además cruzo por un pórtico de 80cm de ancho, simulando una puerta de paso.
La M060 es una mini grúa “pick & carry” extremadamente compacta, ideal para trabajos en interiores y espacios reducidos. Con una capacidad máxima de elevación de 580 kg, un alcance de 3,01 metros y una altura máxima de gancho de 4,25 metros, esta
grúa destaca por su maniobrabilidad y facilidad de transporte. Equipada con motor eléctrico monofásico de 2,2 kW y control remoto por radio, permite operar con precisión y seguridad. Su diseño ligero y su capacidad para moverse con la carga levantada sin necesidad de estabilizadores, la convierten en una solución versátil para instalaciones delicadas como el montaje de vidrio o mantenimiento industrial.
BG LIFT M250
De este modelo se presentaron dos versiones en vivo. Primero la M250 diesel Kubota + enchufable, que tenía acoplada una cesta de trabajo para dos personas (hasta 200Kg) cumpliendo la norma EN280, aquí la demostración consistió en desplegar la grúa desde cesta hasta una altura de 18m en vertical y hasta casi 10m en horizontal.
Con la otra versión de la M250 Li-ion, grúa 100% eléctrica con motor ABB, la maniobra
EL EVENTO FUE ORGANIZADO POR PALFINGER IBÉRICA Y COMO MAESTROS DE CEREMONIA ESTUVIERON,
MANUEL PÉREZ (HEAD OF NEW BUSINESS & MARKETING DE PALFINGER IBERICA) Y ALBERT RASOGA (RESPONSABLE COMERCIAL DE BG LIFT Y PLATAFORMAS AÉREAS DE PALFINGER IBÉRICA),
consistió en presentar el sistema de nivelación automática. Para esto si simulo un terreno desnivelado, y cada estabilizador estaba a diferente altura del suelo. Aquí la BG LIFT realizar la nivelación de manera automática solo con pulsar un botón del mando.
ESTA CITA REPRESENTÓ LA PRIMERA DE
UNA SERIE
DE DEMOSTRACIONES QUE SE LLEVARÁN A CABO EN DISTINTOS PUNTOS DE ESPAÑA. ESTA INICIATIVA TIENE
COMO OBJETIVO POSICIONAR A BG LIFT COMO UNO DE LOS FABRICANTES LÍDERES EN EL MERCADO DE GRÚAS COMPACTAS SOBRE ORUGAS, ACERCANDO SUS
SOLUCIONES A CLIENTES POTENCIALES Y REFORZANDO SU PRESENCIA EN EL MERCADO NACIONAL.
La M250 combina potencia y precisión en un formato compacto. Con una capacidad de carga de hasta 2.500 kg, un alcance máximo de 12,85 metros (con jib hidráulico) y una altura de gancho de hasta 16 metros, esta grúa es ideal para trabajos exigentes en espacios de difícil acceso. Su sistema de estabilización electrónica y su brazo sin contrapeso permiten operar con seguridad y eficiencia incluso en terrenos irregulares. Además, su jib hidráulico integrado y su control remoto con pantalla LCD ofrecen al operador un control total de las maniobras, optimizando tiempos y reduciendo riesgos.
BG LIFT M400
Con la M400, máquina híbrida con motor diesel Kubota y sistema de baterías Ion de litio, que le permite trabajar en modo eléctrico 100% autónomo, la maniobra consistió en trabajar con el cabestrante y elevar una carga, en esta ocasión un saco de arena de más de 500Kg.
La M400 es el modelo más robusto de la gama presentada, con una capacidad de elevación de 4.000 kg y un alcance de hasta 17 metros con jib. Su altura máxima de gancho alcanza los 21,10 metros, lo que la convierte en una opción ideal para trabajos de gran envergadura en entornos urbanos o industriales. Esta grúa destaca por su sistema de doble estabilizador en “X”, que permite una mayor flexibilidad de posicionamiento, y su tecnología híbrida “bi-energy”, que combina motor diésel y eléctrico con batería de litio. Su sistema de control inteligente ajusta automáticamente la capacidad de carga según la posición de los estabilizadores, garantizando máxima seguridad y rendimiento.
Este tipo de encuentros refuerzan el compromiso con la innovación y la cercanía al cliente, ofreciendo una experiencia directa con el producto BG LIFT y resolviendo dudas técnicas en un entorno práctico y colaborativo.
ESTE TIPO DE ENCUENTROS REFUERZAN EL COMPROMISO CON LA INNOVACIÓN Y LA CERCANÍA AL CLIENTE, OFRECIENDO UNA EXPERIENCIA DIRECTA CON EL PRODUCTO BG LIFT Y RESOLVIENDO DUDAS TÉCNICAS EN UN ENTORNO PRÁCTICO Y COLABORATIVO.
PARA CERRAR EL EVENTO, DANIEL PRIETO (DIRECTOR COMERCIAL DE PALFINGER IBÉRICA) Y DAVID HERNÁNDEZ (RESPONSABLE TÉCNICO DE PALFINGER CATALUÑA), APROVECHARON LA OCASIÓN PARA HACER ENTREGA DE CAMIONES GRÚAS A GRANDES CLIENTES DE CATALUÑA. ESTOS FUERON: JUNFE (PK 1350 TEC Y PK 480 TEC), RAYO AMARILLO (PK 1350 TEC), GRÚAS DEL VALLÉS (PK 200002L SH), TRANSGRÚAS SALAVEDRA (PK 200002L SH).
La jornada fue todo un éxito. Los asistentes no solo pudieron observar las demostraciones, sino también probar personalmente el funcionamiento de las grúas BG LIFT, resolviendo en el proceso todas sus inquietudes técnicas y de producto.
Para cerrar el evento, Daniel Prieto (Director Comercial de Palfinger Ibérica) y David Hernández (Responsable técnico de Palfinger Cataluña), aprovecharon la ocasión para hacer entrega de camiones grúas a grandes clientes de Cataluña. Estos fueron: JUNFE (PK 1350 TEC y PK 480 TEC), Rayo Amarillo (PK 1350 TEC), Grúas del Vallés (PK 200002L SH), Transgrúas Salavedra (PK 200002L SH).
Palfinger Ibérica ofreció un pequeño catering y entregó a los invitados un obsequio de merchandising como muestra de agradecimiento.
Desde Palfinger Ibérica quieren agradecer sinceramente la participación de todos los asistentes, reafirmando su compromiso de asesorarles en todo lo relacionado con BG LIFT, la nueva marca representada oficialmente por Palfinger para los mercados de España y Portugal.
Si estas interesado en conocer mas de BG LIFT, pedir una demostración individual o recibir una oferta comercial por cualquiera de sus modelos, no dudes en ponerte en contacto con:
Manuel Pérez man.perez@palfinger.com 683 127 308
DESDE PALFINGER IBÉRICA QUIEREN AGRADECER SINCERAMENTE LA PARTICIPACIÓN DE TODOS LOS ASISTENTES, REAFIRMANDO SU COMPROMISO DE ASESORARLES EN TODO LO RELACIONADO CON BG LIFT, LA NUEVA MARCA REPRESENTADA OFICIALMENTE POR PALFINGER PARA LOS MERCADOS
Albert Rasoga a.rasoga@palfinger.com 699 674 551
Septiembre
MADRID
LA CASA DE MÓNICO
18 Septiembre de 2 0 25 2 025
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FOTOMATÓN
La ejecución de la
Montaje exitoso de la pasarela de madera del paseo fluvial
de Pamplona mediante la grúa Liebherr LTM 1500-8.1 de Grúas Aguilar
Grúas Aguilar ha colaborado en las obras de ampliación del paseo fluvial de la comarca de Pamplona, con el montaje de un puente de madera de 86,8 metros de longitud que facilitará la conexión entre las localidades de Ibero y Etxauri. Se trató de una maniobra de alta complejidad técnica por las dimensiones de la estructura, el peso y las limitaciones de espacio, pero en la que este equipo de 500 toneladas de capacidad máxima de carga pudo demostrar algunas de sus grandes cualidades.
A mediados de mayo la grúa móvil Liebherr LTM 1500-8.1 de Grúas Aguilar llevó a cabo un exigente proyecto de obra civil, con el montaje de un puente de madera en Pamplona, Navarra. El trabajo consistió en el premontaje y posterior izado de una pasarela peatonal de madera de grandes dimensiones, con un peso total de 106 toneladas y una longitud de 86,8 metros, instalada sobre el rio Arakil. En Grúas Aguilar son expertos en todo tipo de izados, dando a cada proyecto una alta relevancia. Así, premontaron las 8 secciones de la pasarela en uno de los laterales del río Arakil, donde la grúa fue izando y sosteniendo las diferentes piezas para su ensamblaje. Una vez completado este pro-
LA GRÚA MÓVIL LIEBHERR
LTM 1500-8.1 DE GRÚAS AGUILAR
HA TRABAJADO A UN RADIO 13 METROS Y CON 42 METROS DE PLUMA.
maniobra requirió de una planificación logística exhaustiva, debido a las dimensiones y al peso de la estructura, así como a las limitaciones de espacio del entorno.
ceso, se procedió a la elevación y colocación de la pasarela en su posición definitiva mediante una operación de alta precisión en la que la grúa móvil Liebherr LTM 1500-8.1 tuvo que trabajar a un radio de 13 metros y con 42 metros de pluma. “La ejecución de la maniobra requirió de una planificación logística exhaustiva, debido a las dimensiones y al peso de la estructura, así como a las limitaciones de espacio del entorno. Este tipo de actuación pone de relieve la importancia de contar con equipos especializados, tanto técnicos como operativos, y maquinaria de gran capacidad, como la grúa móvil Liebherr LTM 1500-8.1, para garantizar una ejecución segura, eficiente y precisa”, asegura Luis Aguilar, propietario de Grúas Aguilar.
La pasarela de madera, con estructura de arco, está localizada entre Ibero (Navarra) y la confluencia de los ríos Arakil y Arga. Se trata de una estructura singular no solo por su función, sino también por su diseño e impacto técnico: ha sido ejecutada sin pilares intermedios, convirtiéndose en la pasarela peatonal de madera con el vano más largo del mundo. “Uno de los principales hándicaps de este trabajo radicó no sólo en el peso y en las dimensiones de la estructura, sino también en la necesidad de mantener una alineación milimétrica durante todo el proceso para garantizar un ensamblado preciso en su posición final sobre los apoyos definitivos”, apunta Luis Aguilar.
El montaje de la pasarela de madera se engloba dentro de las obras de ampliación del paseo fluvial de la comarca de Pamplona que tiene un presupuesto de alrededor de 2 Mio. € e incluye la incorporación de un nuevo tramo, con 4.468 metros de longitud, entre las localidades de Ibero y Etxauri. Con este nuevo tramo el paseo fluvial alcanzará los 63 km de longitud y la ampliación permitirá la conexión peatonal y ciclista entre ambas localidades, fomentando la movilidad y el uso de espacios naturales como vía de conexión entre núcleos urbanos.
LA GRÚA MÓVIL LIEBHERR LTM 1500-8.1 DE GRÚAS AGUILAR
REALIZA EL MONTAJE DE LA PASARELA DE MADERA CON EL VANO MÁS LARGO DEL MUNDO.
Grúas Aguilar consiguió la adjudicación de este proyecto, gracias a su experiencia y a su capacidad técnica para llevar a cabo una maniobra de estas características, que requirió tanto de medios especializados como de un alto nivel de coordinación. “Nuestra participación se centró en aportar los equipos adecuados y el personal cualificado para garantizar el éxito del montaje en condiciones de máxima seguridad y precisión”, afirma Luis Aguilar. Para Grúas Aguilar haber llevado a cabo este proyecto “ha representado una oportunidad para demostrar nuestra capacidad técnica en una operación especialmente exigente. Se trata de una maniobra de alta complejidad técnica, tanto por las dimensiones del puente como por el peso”, apunta Luis Aguilar. “Este tipo de proyectos nos permite poner en valor nuestra experiencia y nuestro compromiso no sólo con la seguridad y la precisión, sino también con el alto nivel técnico de nuestro equipo humano y de maquinaria. De esta forma, reforzamos nuestra posición como uno de los referentes del mercado en trabajos de elevación de grandes estructuras, a nivel nacional”, continúa diciendo.
Grúas Aguilar opera la grúa móvil Liebherr LTM 1500-8.1 con el firme compromiso de contar con un equipo extremadamente versátil y potente que aporte un equilibrio perfecto entre capacidad de carga, versatilidad y movilidad. Gracias a sus excelentes cualidades, equipamiento e innovación, puede abordar maniobras de gran tonelaje sin necesidad de recurrir a equipos más pesados o con mayor complejidad operativa. “Además, su rápido montaje y su capacidad para adaptarse a diferentes configuraciones de pluma y contrapesos le convierten en un equipo clave dentro de nuestra flota, optimizando así recursos y tiempos de ejecución, y reforzando nuestra capacidad de respuesta ante trabajos de alta exigencia técnica”, concluye Luis Aguilar. Desde Grúas Aguilar utilizan su grúa móvil Liebherr LTM 1500-8.1 en un amplio abanico de aplicaciones, sobre todo, dentro del sector petroquímico, obra pública, civil e infraestructura. También tiene una gran notoriedad en el ámbito de las energías renovables, especialmente en proyectos relacionados con la instalación y mantenimiento de aerogeneradores, donde se necesitan equipos fiables y con gran alcance.
DIMENSIONES PASARELA DE MADERA: 106 TONELADAS Y 86,8 METROS DE LONGITUD.
La grúa móvil Liebherr LTM 1500-8.1 de Grúas Aguilar realiza el montaje de la pasarela peatonal de madera con el vano más largo del mundo, en Pamplona.
Financiación como ventaja competitiva: la apuesta de DLL en la convención AECE
DLL reafirmó su compromiso con el sector como Patrocinador Oro en la reciente convención de la Asociación de Empresarios de Carretillas Elevadoras (AECE). El evento contó con la presencia de representantes de la compañía: Sonia Ravlic, Eduardo Castillo, Luis Alba, María Jesús Morales y Antonio Judas.
Uno de los momentos más relevantes de la jornada fue la ponencia de Antonio Judas, titulada “DLL: la financiación como ventaja competitiva”, donde presentó una de las grandes novedades de la compañía: ToC (Transferencia de Contrato por sus siglas en inglés), una solución financiera innovadora diseñada para transformar la estructura de la financiación para los Distribuidores y Empresas de Alquiler.
TOC: UNA
SOLUCIÓN QUE MARCA LA DIFERENCIA
Este nuevo producto ofrece beneficios clave para los distribuidores y alquiladores del sector:
• Pago inmediato al distribuidor de los equipos desde el inicio de la operación e inclusive una vez iniciada.
• Sin necesidad de endeudamiento, lo que mejora la capacidad financiera al distribuidor.
• Eliminación del riesgo de impago por parte del cliente final, aportando mayor confort para el distribuidor o alquilador.
Además del lanzamiento de ToC, DLL presentó su amplia gama de soluciones financieras adaptadas a las necesidades específicas del sector:
• Financiación de stock, para facilitar la gestión eficiente del inventario.
• Retail Finance, con valores residuales competitivos y sin obligación de recompra.
• Financiación de equipos usados, ampliando las oportunidades en el mercado de segunda mano potenciando la economía circular.
Con un equipo de expertos y dilatada experiencia en el sector, DLL continúa consolidándose como un socio estratégico, ofreciendo soluciones financieras innovadoras, fiables y adaptadas a los desafíos actuales del mercado.
Grupo Lozano amplía su
red nacional con una nueva delegación en Navalmoral de la Mata
(Cáceres)
Grupo Lozano continúa fortaleciendo su presencia a nivel nacional con la apertura de una nueva sede en la localidad de Navalmoral de la Mata, en la provincia de Cáceres. Esta nueva delegación representa un paso estratégico dentro del plan de expansión de la compañía, consolidando su implantación en la región de Extremadura y reforzando su operatividad en el centro-oeste de España.
Cero emisiones, máxima potencia
El avance del cambio climático exige que apliquemos conceptos de accionamiento que reduzcan las emisiones de CO₂ . Por ello, la LTC 1050-3.1E cuenta además con un motor eléctrico. De este modo, existe la opción de usar el accionamiento eléctrico para los movimientos de la grúa, permitiendo un trabajo con “cero emisiones”. La corriente para el funcionamiento de la grúa se suministra directamente en la obra o con un sistema de baterías. Con un suministro suficiente de energía eléctrica, obtendrá toda la potencia que necesita para el funcionamiento de la grúa, para lo que también puede recurrir al motor de combustión. www.liebherr.com
LTC 1050-3.1E
LGMG Europe escala al 91 del percentil en la última evaluación de sostenibilidad EcoVadis
LGMG Europe se enorgullece en anunciar que una vez más ha ganado la medalla de plata EcoVadis - y este año, con una mejora significativa en su puntuación general.
En la evaluación de 2025, la empresa obtuvo una puntuación de 73/100, situándola en el percentil 91 entre las empresas de su sector a nivel mundial. Esto marca un aumento sustancial con respecto al resultado de 2023 de 60/100, que colocó a LGMG Europe en el percentil 78. La puntuación mejorada pone de relieve el progreso que ha realizado LGMG Europe para reforzar su compromiso con la sostenibilidad en toda la organización.
ASPECTOS DESTACADOS DE LA EVALUACIÓN DE ESTE AÑO
LGMG Europe obtuvo una puntuación perfectos tanto en medidas medioambientales como éticas. La compañía ha ampliado su uso de energía renovable, ha fortalecido sus esfuerzos para reducir los desechos y continúa priorizando la salud y la seguridad de los empleados. También ha realizado claros progresos en la mejora de sus políticas de sostenibilidad, prácticas de presentación de informes y enfoque de adquisición responsable.
¿QUÉ ES ECOVADIS?
EcoVadis es una plataforma independiente que evalúa a las empresas en cuatro áreas clave de la sostenibilidad: Medio Ambiente, Trabajo y Derechos Humanos, Ética y Compras Sostenibles. Las puntuaciones se miden en una escala de 0 a 100 y se comparan entre las industrias para mostrar el rendimiento de las empresas con respecto a sus homólogos.
AGRADECIMIENTOS
LGMG Europe da las gracias a los equipos que han participado en la presentación 2025. Su colaboración, atención a los detalles y compromiso para alcanzar los objetivos de sostenibilidad fueron esenciales para lograr este resultado. LGMG Europe espera con interés aprovechar este impulso, ya que continúa elevando el nivel de las prácticas comerciales responsables y sostenibles en la industria del acceso.
potencia sin límites
El nuevo PK 880 TEC destaca por su diseño vanguardista, tecnología de punta y precisión extrema. Su impresionante capacidad de elevación y los sistemas inteligentes de asistencia lo colocan por encima de su categoría, convirtiéndolo en la solución perfecta para los retos más exigentes.
DISPONIBLE
PARA PEDIR
Transportes Sánchez Canarias incorpora a su flota la potente Fassi F1750RL Techno suministrada por Transgrúas
La empresa Transportes y Grúas Sánchez Canarias, S.L., reconocida por su trayectoria en el ámbito del transporte especializado y elevación de cargas en las Islas Canarias, ha recibido una nueva grúa hidráulica articulada Fassi F1750RL TECHNO, uno de los modelos más avanzados y versátiles de la gama TECHNO del fabricante italiano.
Este nuevo equipo, entregado por Transgrúas, destaca por sus elevadas prestaciones técnicas y su capacidad para realizar trabajos complejos con la máxima precisión y autonomía. La serie TECHNO de Fassi continúa así consolidándose como un referente en innovación y rendimiento dentro del sector.
Características destacadas del equipo:
• Capacidad de elevación de 132 toneladas metro (HD5/SII)
• Brazo secundario con jib modelo L816L y prolongas manuales para un mayor alcance operativo
• Avanzado sistema de control FX990 combinado con doble distribuidor D900
• Rotación continua de 360° y sistema de estabilización inteligente FSC/TECHNO
• Conectividad completa mediante la plataforma Internet of Cranes®, que permite supervisión y diagnóstico remoto
• Mando a distancia Scanreco V7 Maxi con 8 funciones para un control total del equipo
Además, la grúa se ha entregado con una configuración personalizada diseñada para maximizar su rendimiento:
• Carrocería fija y contrapeso a medida
• Cesta homologada para el transporte seguro de operarios
• Sistema de montaje y desmontaje autónomo, facilitando su operatividad en diferentes entornos
Esta incorporación supone un paso más en la apuesta de Transportes Sánchez por dotarse de tecnología de última generación que le permita asumir proyectos de gran exigencia técnica con eficacia, seguridad y autonomía.
Con esta entrega, Transgrúas y Transportes Sánchez Canarias refuerzan su relación de confianza mutua, cimentada en una visión compartida: apostar por la excelencia técnica, la innovación constante y el compromiso con un servicio de calidad.
PK 580 TEC
Desde la azotea hasta el objetivo: la PK 580 TEC domina las tareas de elevación más exigentes
La PALFINGER PK 580 TEC impresiona con su tecnología inteligente y su capacidad de potencia incluso en los espacios más reducidos y con visibilidad limitada. Robert Gruber, un operario veterano de grúas en Austria, realiza diariamente maniobras complejas con su grúa TEC.
Su último desafío consistió en instalar barandillas de balcón en Salzburgo.
ACCESO COMPLEJO: MÁS DE 30 METROS SOBRE EL TEJADO
Gruber afrontó un reto delicado: montar barandillas de hasta 220 kg en la fachada trasera de un edificio residencial en construcción. El acceso era complicado: árboles cercanos, tapas de registro con capacidad de carga limitada y terreno blando por la lluvia, que impedían una colocación convencional de la grúa. La solución era obvia: elevar los módulos de balcón hasta 30 metros sobre el tejado. Gruber desplegó con pericia la PK 580 TEC, equipada con JIB y cabrestante, montado en un Mercedes Benz de 3 ejes.
INNOVACIÓN QUE APORTA
SEGURIDAD Y PRECISIÓN
Para un profesional como Gruber, levantar, girar y posicionar cargas pesadas es rutina
— desde barandillas hasta paneles de acero o barcos en el lago Obertrum. Tras tan-
tos años de experiencia, valora especialmente estas innovaciones de la serie TEC:
• HPSC Plus: supervisa la longitud de extensión del brazo y calcula el centro de gravedad con precisión, incluso en espacio reducidos.
• SRC (Synchronised Rope Control): mantiene constante la distancia entre bloque y polea, mejorando eficiencia y seguridad
• RTC (Rope Tension Control): regula la tensión del cable automáticamente durante la extensión y retracción, reduciendo el tiempo de preparación.
Gruber resalta: “Estas funciones simplifican mi trabajo y aportan un valor real en el día a día”.
ASISTENCIA INTELIGENTE PARA MAYOR EFICIENCIA
La serie TEC introduce diversos sistemas de ayuda que mejoran la eficacia y manejabilidad:
• El conjunto PALTRONIC 180, válvula LX 6 y sistema de extensión P-profile permite manipulaciones extremadamente suaves y precisas.
• El P-profile ahorra peso y mantenimiento, al tiempo que mantiene la estabilidad.
• El mando por radio PALcom P7 ofrece control total y movimientos más rápidos, incluso con el brazo totalmente extendido.
Gruber concluye: “Me encanta la variedad y trabajar al aire libre… con la PK 580 TEC cumplo mis tareas de forma aún más eficaz y eficiente”
Transgrúas entrega un equipo completo de reciclaje a Recollida Residus Ecolnteligent, S.L.
Transgrúas ha realizado recientemente la entrega de un conjunto integral de equipamiento especializado para la empresa catalana Recollida Residus EcoInteligent, S.L., reforzando así su compromiso con el sector del reciclaje y la sostenibilidad. La operación se ha llevado a cabo en las instalaciones de Transgrúas en Barcelona, donde además se impartió formación técnica al equipo del cliente para garantizar un uso seguro y eficiente de los nuevos equipos.
El conjunto suministrado se compone de dos elementos clave:
• Grúa chatarrera LIV L150Z.96, diseñada específicamente para la manipulación de materiales de reciclaje. Destaca por su robustez y precisión, convirtiéndola en una solución ideal para las exigencias del sector.
• Equipo de gancho portacontenedor Marrel AL20, que aporta una gran versatilidad en el manejo de contenedores, ampliando las capacidades operativas del conjunto.
Durante la entrega, el equipo técnico de Transgrúas ofreció una formación práctica y detallada, asegurando que el personal de Recollida Residus EcoInteligent pueda aprovechar al máximo el potencial de estos equipos.
Esta operación subraya el compromiso de Transgrúas por ofrecer soluciones innovadoras y eficientes para la gestión sostenible de residuos, apostando por equipos de alta tecnología adaptados a las necesidades reales de sus clientes.
MÁS LARGO, MÁS ALTO, MÁS LEJOS
La Tadano AC 5.250L-2 marca un nuevo estándar con su pluma principal de 79 metros, la más larga de su clase, y una longitud del sistema de hasta 109 metros. Esta grúa destaca en aplicaciones urbanas, como la elevación de cargas pesadas en edificios altos por encima de obstáculos y además es ideal para el montaje de grandes grúas torre. Su momento de carga de hasta 736 toneladas metro y sus extensiones automontables aseguran versatilidad y eficacia inigualables.
Características innovadoras como el sistema de control IC-1 Plus y el sistema Surround View opcional brindan precisión y seguridad en cada tarea. En combinación con sus excepcionales configuraciones de transporte y un motor respetuoso con el medio ambiente, la AC 5.250L-2 está construida para ofrecer eficiencia, fiabilidad y un funcionamiento sostenible.
Varios equipos Liebherr de Pantaex, Pilotes Sánchez y Tectonic, transforman Lorca
con la construcción del AVE
Pantaex, Pilotes Sánchez y Tectonic están colaborando en las obras de soterramiento de la línea AVE que unirá Lorca y Almería. El tramo de línea tendrá una longitud de 3,2 kilómetros e incluye la construcción de un túnel de 2,9 kilómetros y una nueva estación en Sutullena. Algunos de los equipos están ejecutando muros pantalla mediante cucharas de cable, mientras que otros están llevando a cabo tareas de elevación de armaduras y el resto de trabajos auxiliares.
Lorca, Murcia, está viviendo en los últimos años una importante remodelación de su paisaje urbanístico. Uno de los grandes proyectos en los que se está avanzando a pasos agigantados son las obras de construcción de parte del Corredor Mediterráneo, adjudicadas hace más de un año por 328 millones de euros, que conllevarán el soterramiento de la línea AVE, a su paso por Lorca, y que unirá esta ciudad murciana con Almería. El tramo de línea tendrá una longitud de 3,2 kilómetros e incluye la construcción de un túnel de 2,9 kilómetros y una nueva estación en Sutullena que será seis veces más grande que la que funcionó hasta 2021. El avance de las obras es ya muy visible y se puede atisbar que cambiará la fisionomía de la ciudad al eliminar las vías en superficie que durante más de un siglo han dividido en dos Lorca.
En este hito urbanístico están colaborando, entre otros, Pantaex con seis grúas sobre cadenas Liebherr de los modelos HS 853 HD, HS 855 HD, HS 8070 HD y Tectonic con cinco grúas sobre cadenas Liebherr de los modelos HS 855 HD,
12 equipos Liebherr de Pantaex, Tectonic y Pilotes Sánchez están trabajando de manera simultánea en las obras de soterramiento de la línea AVE que unirá Lorca y Almería.
Principal cometido: ejecución de muros pantalla de entre 1.000 y 1.200 mm de ancho, a una profundidad de hasta 34 metros.
HS 873 HD y HS 853 HD. “La obra consiste en el soterramiento del acceso a Lorca del AVE. Nuestro principal cometido es la ejecución de muros pantalla y la idea es que estas pantallas contengan el empuje de las tierras. De esta forma, el AVE pasará por debajo de la cota de la calle hasta la estación que está ubicada en la ciudad”, asegura Alberto Ortiz, gerente de Tectonic. “Algunos de los equipos están perforando muros pantalla de entre 1.000 y 1.200 mm de ancho, a una profundidad de entre 15 y 34 metros, mediante cucharas de cable. Mientras que otros están llevando a cabo tareas de elevación de armaduras y el resto de equipos trabajos auxiliares”, afirma Pilar Carmona, gerente de Pantaex.
Los principales hándicaps de este proyecto han sido la coordinación de equipos de maquinaria, el gran volumen de m2 de ejecución de muros pantalla y la propia dureza del terreno lo que conllevó que se tuviera que realizar una descompresión del mismo mediante prefo-
ros. Este trabajo lo realizó Pilotes Sánchez con su pilotadora de rotación Liebherr LB 25.
Para Tectonic los equipos Liebherr “son máquinas de altas prestaciones, con una alta capacidad de rendimiento y específicas para las tareas que desempeñamos. Nuestros años de experiencia en el sector nos han demostrado que Liebherr es uno de nuestros partner de confianza y una de las marcas más fiables, sensibles a nivel de trabajo y equipadas con tecnología de última generación”, subraya Alberto Ortiz. Por su parte Pilar Carmona, de Pantaex, resalta que “son las mejores del mercado y en este hecho influyen muchos factores, entre otros, que se adecúen y cumplan con las expectativas de los proyectos en los que trabajan, que sean fáciles en el manejo y se adapten al operador. Además de toda la parte mecánica en cuanto a durabilidad, eficiencia, consumos, repuestos y, por supuesto, servicio postventa”.
Orbelgrupo presenta La Nave Robotics Hub; un epicentro de robótica, innovación y formación industrial
La Nave Robotic Hub, el espacio diseñado para la demostración tecnológica, la formación y la colaboración empresarial que consolida a Orbelgrupo como referente en la transformación industrial y digital.
Orbelgrupo da un paso firme hacia el futuro con el lanzamiento de La Nave Robotics Hub, un espacio de 1.000 metros cuadrados diseñado para hacer tangible la revolución de la robótica en la industria. Esta infraestructura no solo refuerza el posicionamiento del grupo como uno de los líderes en innovación, sino que también se convierte en un punto de encuentro clave para la tecnología, la formación y el networking profesional.
La Nave Robotics Hub está diseñada para potenciar la interacción entre la tecnología y las empresas, albergando distintas áreas con enfoques específicos. La Zona Demo permite a empresas y profesionales conocer de primera mano las últimas soluciones en robótica y automatización mediante demostraciones en vivo. Las charlas y eventos serán un punto de encuentro donde expertos del sector compartirán sus visiones y experiencias sobre la evolución de la industria. Los talleres especializados ofrecerán formaciones prácticas diseñadas para capacitar en tecnologías avanzadas, brindando a los asisten-
tes, competencias clave en robótica, automatización y digitalización industrial. Además, el programa de Incubación de Startups impulsará la creación de nuevas empresas tecnológicas, proporcionando acompañamiento estratégico, recursos y un ecosistema ideal para el crecimiento de ideas disruptivas dentro del sector industrial.
ORBELGRUPOCOLLEGE:
EL PROGRAMA QUE PREPARA A LOS LÍDERES DEL MAÑANA
Orbelgrupo refuerza su compromiso con la formación y captación de talento a través de OrbelgrupoCollege, un programa que evoluciona con el objetivo de formar a los líderes industriales del mañana. Más allá de un espacio de prácticas, este programa se convierte en una cantera de talento donde los estudiantes tienen la oportunidad de trabajar en proyectos reales, con tecnologías de vanguardia y acompañados por expertos del sector. La formación dentro de La Nave Robotics Hub ofrece la oportunidad de adquirir experiencia en entornos de alta innovación y acelerar la incorporación al mundo laboral con una preparación sólida y diferencial.
ECOSISTEMA DE INNOVACIÓN AL SERVICIO DE LA EXCELENCIA
INDUSTRIAL
Orbelgrupo se ha consolidado como referente en áreas clave como flotas, formación, consultoría e ingeniería avanzada, liderando la transformación del sector industrial con una visión centrada en la innovación, el conocimiento y el desarrollo del talento.
La reciente presentación de La Nave Robotics Hub refuerza este compromiso y se integra en una estrategia integral que impulsa la digitalización del sector mediante una red de infraestructuras estratégicas. Esta red incluye el Centro OMA (Academia de Mecánica Industrial) y la Academia Intralogística, con 1.000 metros cuadrados cada uno dedicados a formación especializada; el Centro CAMPA, con 12.000 metros cuadrados orientados a la ingeniería avanzada; y espacios de coworking en Castellón y Sagunto que actúan como hubs de innovación y transformación digital.
Esta apuesta decidida por la excelencia y la tecnología ha posicionado a Orbelgrupo como un socio estratégico de referencia, ofreciendo entornos donde la robótica, la digitalización y las sinergias entre empresas y profesionales se traducen en eficiencia, competitividad y desarrollo tangible para la industria. Fruto de esta trayectoria, la compañía ha sido recientemente reconocida como finalista en los Premios Empresa del Año de Castellón 2025, además de haber sido seleccionada por el Instituto Valenciano de Competitividad e Innovación (IVACE+i) para representar a la Comunitat Valenciana en los Premios Nacionales a la Excelencia Empresarial CEX 2025. Estos logros reflejan una filosofía de gestión basada en la comunicación estratégica, la creación de valor real y la generación de confianza.
FUENTE: DIARIO SIGLO XXI
31ª Convención de Anapat en Valladolid: unidad, ilusión y crecimiento sectorial
La ciudad de Valladolid ha sido el escenario de la 31ª Convención de ANAPAT, un encuentro clave para el sector del alquiler de plataformas aéreas en España que ha reunido a más de 250 empresarios, representantes de 60 empresas alquiladoras y 39 patrocinadores. El evento, cargado de energía y espíritu colaborativo, fue inaugurado con un emotivo discurso de Raúl Gomariz, presidente de ANAPAT, quien quiso trasladar un mensaje de unidad, ilusión y compromiso con el crecimiento del sector.
Sin duda alguna, la Asamblea de ANAPAT en Valladolid ha sido espectacular y una de las mejores Asambleas, gran ambiente, grandes proyectos y grandes personas.
Durante su intervención, Gomariz agradeció el trabajo y apoyo de tres empresarios locales fundamentales para la organización del evento: Bernardo García de Maxber, Alberto Cantalapiedra de Pisuerga Rent y Ricardo Maroto de Metsa, cuyo esfuerzo ha sido clave para hacer de esta edición un verdadero éxito.
También hubo palabras de reconocimiento hacia los compañeros de la Alianza ELEVA, al equipo de secretaría de ANAPAT, y al presidente de AECE, Luis de Sancha, por su papel activo en la defensa del sector y su evolución.
Gomariz destacó que la nueva etapa de la Junta Directiva implica seguir trabajando con responsabilidad y cercanía, siempre con el objetivo de mejorar la industria y defender los intereses colectivos de los alquiladores.
En un repaso a la situación económica, el presidente de ANAPAT se mostró optimista al afirmar que “la senda de crecimiento continúa”, especialmente animado por las perspectivas compartidas en el último
encuentro de la European Rental Association (ERA), donde el sur de Europa lidera las previsiones de avance en el sector del alquiler.
Raúl Gomariz, presidente de ANAPAT
ESCANEA
LAS FOTOS DE ANAPAT
Gomariz también lanzó un mensaje directo: la clave del futuro es la unidad y el “fair play” entre empresas del sector, uniendo esfuerzos para consolidar una industria más fuerte y profesional.
Alfonso de la Lama, cuya incorporación ha supuesto “un acierto absoluto para la asociación”. Su labor, siempre pendiente de los detalles, con visión de futuro y un trabajo incansable, ha logrado generar una sinergia perfecta con la nueva Junta Directiva.
Esta convención no solo ha sido un punto de encuentro para compartir conocimientos y experiencias, sino una reafirmación del compromiso común por un sector más innovador, fuerte y unido. ANAPAT sigue
consolidándose como el gran referente del alquiler de maquinaria de elevación en España, y Valladolid ha vuelto a demostrar por qué es una sede ideal para celebrar el crecimiento y la evolución de este apasionante sector.
ACTO INAUGURAL
El acto inaugural de la Convención fue presidido por Raúl Gomariz, presidente de ANAPAT, y Doña Leticia García Sánchez, consejera de Industria, Comercio y Empleo de la Junta de Castilla y León.
El equipo humano de ANAPAT ha sido otro de los pilares del éxito de la convención. Alfonso de la Lama, Elisabeth Vargas y Virginia García, junto con la participación especial este año de Alisson, hija de Elisabeth, han formado un equipo dinámico y comprometido
Equipo de ELEVA
Alfonso de la Lama -Noriega, Secretario General de ANAPAT
Junta Directiva de ANAPAT
Durante su intervención, la consejera destacó que era un placer compartir espacio con tantos empresarios que están contribuyendo activamente al crecimiento del tejido empresarial. Subrayó que las empresas del sector de la elevación son un verdadero referente en la industria, y puso en valor el asociacionismo como un elemento clave para avanzar: “Significa analizar los problemas de forma conjunta y establecer sinergias que impulsan el desarrollo del sector”, señaló. Dª Leticia García elogió el papel dinamizador de ANAPAT, calificando al sector como pujante y en crecimiento, en buena parte gracias a esas sinergias generadas por el trabajo colaborativo.
Asimismo, agradeció el esfuerzo constante de la Asociación por profesionalizar la actividad, mejorar las condiciones del sector y, especialmente, por su compromiso firme con la seguridad en altura, aspecto que consideró esencial.
Por último, quiso poner en valor el trabajo que ANAPAT realiza en materia de formación y capacitación de futuros profesionales, elemento indispensable para asegurar el relevo generacional y el futuro del sector.
DISCURSO DE RAUL GOMARIZ COMO PRESIDENTE
“Estoy muy contento de poder trasladaros mi ilusión y la de la nueva Junta Directiva por esta nueva etapa al frente de nuestra Asociación sectorial de referencia. Desde que asumimos esta responsabilidad, nos hemos puesto a trabajar para mejorar el sector, ampliar la utilidad de ANAPAT y defender nuestros intereses”, señaló.
Durante su intervención, Gomariz recordó que el trabajo actual se basa en el Plan de Acción presentado en la Asamblea General de diciembre, con tres ejes fundamentales:
1. Fortalecer la Asociación y la relación entre los asociados.
2. Impulsar el crecimiento del sector, generando nuevas alianzas y oportunidades.
3. Consolidar ANAPAT como una inversión útil y estratégica para sus miembros.
A pesar del contexto de incertidumbre política y económica, el presidente mostró confianza en que 2025 será un año de continuidad en el crecimiento del sector, aunque advirtió de la necesidad de no caer en la complacencia. En este sentido, lanzó un mensaje claro: “Debemos seguir trabajando como hasta ahora, y me gustaría apelar a la unidad y al fair play, que hará que todos salgamos beneficiados: nuestras empresas, nuestros equipos y nuestros trabajadores”.
Gomariz quiso terminar su intervención agradeciendo el apoyo de los patrocinadores y colaboradores, así como el trabajo del equipo de ANAPAT y la presencia de la prensa especializada: “Gracias por apostar de nuevo por nuestro sector y por ANAPAT. Espero que disfrutéis de esta convención con la misma ilusión que
hemos puesto en prepararla desde la Junta Directiva y todo el equipo de la Asociación”.
La Convención de ANAPAT 2025 en Valladolid ha comenzado con fuerza, dejando claro que el sector está más unido que nunca para afrontar con optimismo los retos del futuro.
La convención de este año ha mantenido el formato de ediciones anteriores —tras los éxitos en Murcia y Barcelona—, con un programa que combina contenidos relevantes con espacios de encuentro profesional y personal. Entre las actividades más destacadas, se celebró la Asamblea General Ordinaria, mesas de debate sobre seguros, actualidad laboral y una mesa sectorial con la visión de los clientes. El broche final fue una inspiradora ponencia del reconocido Emilio Duró.
ZONA DE EXPOSICIONES
La zona expositiva ha sido uno de los puntos fuertes de esta edición, permitiendo conocer de cerca las últimas novedades en maquinaria, gracias a la participación de los colaboradores Oro, que presentaron sus productos en un espacio amplio y dinámico.
PONENCIAS TÉCNICAS Y MESAS REDONDAS
A lo largo de la jornada, se desarrollaron diversas ponencias y mesas redondas que abordaron temas clave para los alquiladores y empresas colaboradoras. La jornada estuvo marcada por un enfoque técnico, riguroso y útil, con especial atención a los seguros, los aspectos laborales y la evolución del alquiler en España.
PONENCIA TÉCNICA SOBRE SEGUROS
Puedes leer la Ponencia íntegra pinchando aquí: https://movicarga.com/la-convencion-de-anapat-arranca-envalladolid-con-un-enfoque-tecnico-y-clave-los-seguros-en-el-sectordel-alquiler-de-maquinaria/
Inauguración oficial de ANAPAT con Raúl Gomariz y Dª Leticia García Sánchez
LA REFORMA DEL REGISTRO DE JORNADA Y EL NUEVO MARCO LABORAL: CLAVES DE LA PONENCIA LABORAL EN ANAPAT 2025
La ponencia laboral presentada por Mercedes Malnero abordó uno de los temas más relevantes y sensibles del panorama actual: el cumplimiento normativo en materia laboral, con especial foco en el registro de jornada y las nuevas exigencias legales en seguridad y bienestar en el trabajo.
El encargado de ofrecer una visión experta fue Francisco Javier Calderón Pastor, Director Territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Castilla y León, quien compartió las últimas novedades sobre la normativa aplicable, el marco sancionador y el nuevo Proyecto de Ley que transformará la forma en que las empresas registran la jornada laboral.
Esta ponencia supuso una llamada de atención al sector del alquiler y la maquinaria sobre la necesidad de adaptarse a un nuevo marco legal más exigente. La digitalización del registro de jornada y el acceso remoto de la Inspección de Trabajo marcan un antes y un después en la gestión laboral. Las empresas deberán prepararse para cumplir con estas obligaciones en tiempo y forma, integrando sistemas fiables y reforzando su cultura de cumplimiento normativo.
Un Cambio de Paradigma: El Registro Digital y el Acceso Remoto Uno de los anuncios clave fue la inminente entrada en vigor de una nueva normativa que obligará a digitalizar el registro de jornada. Según explicó Calderón, el Proyecto de Ley para la Reducción de la
Jornada Ordinaria y la Garantía del Registro de Jornada y el Derecho a la Desconexión incluye un cambio radical: la Inspección de Trabajo podrá acceder de forma remota al sistema de registro de jornada de los trabajadores.
Este cambio se implementará tras un plazo transitorio de seis meses desde la aprobación definitiva de la ley, salvo para aquellos aspectos que dependen del desarrollo reglamentario (como la interoperabilidad).
Obligaciones Actuales: Artículo 34.9 del Estatuto de los Trabajadores
Calderón recordó que el Real Decreto-Ley 8/2019 ya obliga a las empresas a garantizar un registro diario de la jornada, incluyendo la hora concreta de entrada y salida de cada trabajador. Estos registros deben:
• Ser organizados por negociación colectiva, acuerdo de empresa o decisión empresarial previa consulta a los representantes legales.
• Conservarse durante cuatro años.
• Estar a disposición de los trabajadores, sus representantes y la Inspección de Trabajo.
Novedades del Proyecto de Ley: Artículo 34 Bis
El nuevo artículo 34 Bis redefine completamente el sistema de control horario. Las principales características del nuevo modelo de registro de jornada son:
• Único para trabajadores a tiempo completo y parcial.
• Digital obligatorio, salvo excepciones como el personal del hogar.
• Debe ser objetivo, fiable y accesible.
• Los trabajadores deberán registrar la jornada personalmente y de forma inmediata al inicio y al final, sin posibilidad de manipulación por parte de la empresa.
• El registro debe desagregar horas ordinarias, extraordinarias y complementarias.
• Debe reflejar también interrupciones durante la jornada.
Más Allá del Registro: Reducción de Jornada y Derecho a la Desconexión
La ponencia también abordó los otros dos pilares del proyecto de ley:
1. Reducción de la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo, medida que pretende avanzar en la conciliación y la calidad de vida laboral.
2. Derecho a la desconexión digital, garantizando que los trabajadores puedan desconectar fuera del horario laboral, sin obligaciones de disponibilidad constante.
MESA REDONDA ANAPAT 2025: CONSTRUCTORAS Y GRANDES COMPRADORES COMPARTEN SUS PRIORIDADES
Durante la 31ª Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, se desarrolló una mesa redonda moderada por Ramón Santamaría, y reunió a tres referentes del sector de la construcción: Pilar Carrascosa
Mercedes Malnero
Mesa Redonda: Ramón Santaría, Pilar Carrascosa, Javier García y Ramón Socorro
Francisco Javier Calderón Pastor, Director Territorial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de Castilla y León.
(Grupo Construcía), Javier García (Molins Precast Solutions) y Ramón Socorro (Acciona), quienes ofrecieron una visión clara sobre las necesidades actuales de las grandes constructoras respecto al alquiler de maquinaria. La seguridad, la sostenibilidad, la imagen de los equipos y el servicio personalizado fueron los pilares clave del debate.
Seguridad y sostenibilidad como ejes estratégicos
Pilar Carrascosa abrió la intervención explicando que su actividad se centra en la construcción, y que están plenamente comprometidos con la mejora de las condiciones de trabajo, apostando por maquinaria eléctrica, biodiésel y, sobre todo, segura. “La normativa cada vez es más exigente y nosotros queremos cumplirla al 100%. Por eso, conocer el mercado y a los alquiladores es esencial para cerrar acuerdos marco que nos aporten valor”, señaló.
Javier García, en representación de Molins, coincidió en que la seguridad es un factor prioritario, incluso por encima de la maquinaria nueva. En su experiencia, la relación previa con las empresas de alquiler y su capacidad para cumplir con protocolos de seguridad es lo que marca la diferencia. También destacó su apuesta por combustibles sostenibles, alineándose con los compromisos medioambientales del grupo.
Por su parte, Ramón Socorro, de Acciona, explicó que cuentan con un importante parque de maquinaria propio, pero que una parte considerable se alquila a través de proveedores externos. “Tenemos dos vías de aprovisionamiento: maquinaria propia y maquinaria alquilada. Lo que compramos actualmente es eléctrico, y lo que alquilamos también debe cumplir con nuestros estándares de sostenibilidad, como el uso de biodiésel o HVO”.
El precio no es lo decisivo: lo importante es el valor Los tres ponentes coincidieron en que el precio no es un factor decisivo a la hora de alquilar maquinaria. “Una máquina muy barata puede salir muy cara si falla en obra”, alertó Pilar Carrascosa. En su empresa, por ejemplo, tienen prohibido el uso de escaleras de mano, lo que implica una preferencia clara por plataformas pequeñas de bajo acceso que cumplan con las normas de seguridad.
También subrayaron la importancia de la imagen de la maquinaria. Equipos nuevos, bien cuidados, con sus pegatinas e identificaciones visibles, transmiten profesionalidad y confianza. “Todo suma: la fiabilidad, la estética, y el cumplimiento de los estándares”, afirmaron. Para ellos, descubrir soluciones como las plataformas de bajo acceso ha supuesto un salto significativo en términos de seguridad.
Lo que buscan de los alquiladores: colaboración, servicio e innovación
Los representantes de las tres constructoras coincidieron en que lo que realmente necesitan no son solo proveedores, sino colaboradores estratégicos. “Lo que necesitamos es gente que nos ayude a completar los proyectos, no solo a entregar maquinaria”, apuntaron.
Valoraron especialmente la disponibilidad, el trato cercano y la atención personalizada.
Además, pidieron al sector del alquiler una mayor apuesta por la innovación en seguridad y por la digitalización de la documentación, permitiendo tener todos los certificados, manuales y registros técnicos en formato digital para facilitar su gestión en obra.
La mesa redonda de ANAPAT 2025 dejó claro que el futuro del alquiler está ligado a la seguridad, la sostenibilidad, la calidad del servicio y la capacidad de aportar soluciones reales a las necesidades específicas de cada proyecto. Las constructoras buscan aliados que compartan sus valores, cuiden la imagen, y estén preparados para acompañarlos en una transformación cada vez más exigente.
El día acabó con la ponencia de Emilio Duró, que recordó lo importante que es valorar la vida y estar siempre motivado. La Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid ha vuelto a demostrar la fortaleza del sector del alquiler de plataformas en España. La alta participación, la calidad de los ponentes y la relevancia de los temas tratados refuerzan el papel de ANAPAT como referente en la representación y el desarrollo profesional de los alquiladores. El intercambio de ideas y la cooperación entre los distintos actores del sector son, sin duda, el camino hacia una industria más eficiente, segura y sostenible.
La cena de despedida, la noche del 12 de junio en el Patio Herreriano, fue el cierre perfecto a dos días de intenso intercambio profesional y camaradería.
Salvador Artés presentando a Emilio Duró
Emilio Duró
Socage Ibérica en ANAPAT 2025: Hoy es el mañana del que hablabas ayer
La presentación de Socage Ibérica en la Convención ANAPAT 2025 no fue una más. Jesús Casín, con un estilo dinámico, cercano y lleno de energía, demostró por qué Socage no solo fabrica plataformas, sino que lidera una auténtica revolución en el sector de las plataformas sobre camión. Y lo dejó claro desde el inicio: “Lo mínimo que podíamos hacer era ser patrocinador Premium de una asociación tan importante como es ANAPAT para nosotros.”
GRACIAS, SIEMPRE GRACIAS.
Antes de hablar de máquinas, Casín quiso empezar con lo verdaderamente importante: “Lo primero que queríamos decir es gracias. Gracias porque lo importante sois vosotros. Socage es lo que es, por los alquiladores que confiáis en nosotros.” Una declaración de intenciones que marcó el tono de toda la intervención.
MODELOS EN EXPOSICIÓN: TECNOLOGÍA REAL, YA DISPONIBLE
Durante la presentación, se mostraron dos de las máquinas más recientes de Socage:
• Raptor 21SE: Un nuevo modelo 100% eléctrico que amplía la exitosa gama de plataformas sobre oruga. Sostenibilidad sin renunciar a prestaciones.
• Socage 24D Speed: La plataforma sobre camión perfecta para el alquiler, con todas las innovaciones integradas de serie.
Ambos modelos representan la evolución natural de la compañía: innovación práctica, pensada para la realidad del trabajo diario, sin complicar la operativa del usuario.
UN SECTOR EN TRANSFORMACIÓN, UNA MARCA
QUE HACE EVOLUCIONAR EL SECTOR
Casín fue contundente: “Estamos viviendo un momento de cambio que avanza a un ritmo imparable. Adaptarse ya no es una opción, sino una necesidad.” Socage ha hecho de esa adaptación su compromiso diario. Innovar no como una moda, sino como una forma de estar siempre un paso por delante, anticipándose a las necesidades del mercado.
En palabras de Jesús: “Nuestro compromiso con la evolución es total. Innovamos no por diferenciarnos, sino por aportar valor a vuestro negocio.”
SIMPLICIDAD + TECNOLOGÍA: LA FÓRMULA SOCAGE
Una de las claves del éxito de Socage reside en que todas sus novedades vienen integradas de serie, y, aún más importante: sin complicar el producto. Cada máquina está pensada para ser intuitiva, sencilla y funcional, incluso con las tecnologías más avanzadas. Porque innovar no tiene sentido si no es fácil de usar.
ADAPTARSE O DESAPARECER: EVOLUCIÓN COMO COMPROMISO
Socage ha hecho de la evolución su hoja de ruta. Como explicó Casín, “no basta con adaptarse, hay que anticiparse”. Por eso la firma no solo escucha al mercado, sino que actúa, lanzando soluciones reales que simplifican la vida de los operadores, técnicos y gestores de flota.
TECNOLOGÍA APLICADA QUE MARCA LA DIFERENCIA
Las plataformas Socage integran innovaciones que aportan ventajas clave:
• Mayor seguridad y productividad gracias a sistemas que guían al operador y evitan errores.
• Asistencia avanzada: el servicio técnico identifica el problema real desde el primer momento.
• Digitalización completa con control remoto, gestión de flotas y diagnóstico a distancia.
• Diferenciación competitiva: equipos modernos que fidelizan clientes.
• Alta rentabilidad: maquinaria que mantiene valor residual y evita obsolescencia.
DE LA TRADICIÓN A UN NUEVO ESTÁNDAR TECNOLÓGICO
Jesús Casín ilustró cómo Socage ha liderado el cambio en aspectos clave:
• De seguridad pasiva (responsabilidad total del operador) a seguridad activa (máquinas que impiden el uso incorrecto).
• De sistemas hidráulicos a electrohidráulicos, más precisos y seguros.
• De estabilizadores en A a verticales en H, más rápidos y estables.
• De estabilización manual a automática, reduciendo errores y tiempos muertos.
LAS CUATRO GRANDES INNOVACIONES DE SOCAGE
El Sr. Casín explicó 4 de las novedades más importantes que presenta Socage este año y que lanzan hoy en ANAPAT:
1. AutoStart: autonomía garantizada
El sistema monitoriza la batería y, si detecta niveles bajos, enciende automáticamente el motor para recargar, evitando paradas en obra y llamadas de emergencia.
2. Bajada de emergencia desde la cesta
Permite al operador bajar desde la propia cesta sin necesidad de otro operario ni manipulación manual, aumentando la seguridad y autonomía.
3. SmartOptions: control total de la flota
El Paquete RENT incluye herramientas digitales como:
• Limitador de altura y radio.
• Bloqueo de sectores.
• Control de días de uso.
• Monitorización del estado de la máquina.
• Personalización total del funcionamiento según el contrato.
4. Socage EasyFix: mantenimiento guiado y simple
La gran sorpresa: Socage EasyFix
En el escenario, tapado por una sábana azul con la frase “Hoy es el mañana del que hablabas ayer”, aguardaba la gran novedad de la presentación: Socage EasyFix, el sistema de intervenciones guiadas más avanzado del mercado.
Casín mostró cómo, a través de la plataforma digital MySocage,que con Socage EasyFix, cualquier operario puede realizar tareas de reparación o sustitución de componentes sin necesidad de ser un técnico senior. Mediante instrucciones 3D claras y paso a paso, el sistema guía al usuario en operaciones como la sustitución y calibración de un encoder.
Casín cambió una pieza en directo para que las personas de la sala se diesen cuenta de lo fácil que es hacer intervenciones en las máquinas Socage, aun no siendo técnico senior.
Una solución pensada para dar respuesta a uno de los mayores retos del sector: la falta de técnicos cualificados y la alta rotación de personal.
TODO INCLUIDO, SIN COMPLICACIONES
Jesús Casín lo dejó claro: “Todas estas innovaciones las ofrecemos de serie. Porque una Socage es mucho más que una plataforma.”
Socage proporciona:
• Seguridad real.
• Gestión inteligente y personalización.
• Mantenimiento accesible y documentado.
• Tecnología útil sin complicar el producto.
MUCHO MÁS QUE PLATAFORMAS
La presentación de Socage fue un recordatorio de que la marca no vende solo maquinaria. Vende soluciones reales, tranquilidad, tecnología aplicada y compromiso con el futuro del sector.
Para concluir, Jesús Casin aseguró que comprar una Socage es adquirir:
• Seguridad real para los operadores.
• Control remoto total de las máquinas.
• Mantenimiento simplificado y guiado.
• Información completa y personalizada para el alquilador.
• Y todo esto, de serie.
Está claro que Socage no espera a que el futuro llegue: lo construye. Su compromiso con la evolución continua, con una escucha activa a los alquiladores y una apuesta decidida por soluciones prácticas e integradas, la convierten en una empresa que está a la vanguardia en el sector de maquinaria.
Finalizó su intervención recordando a los asistentes que…“La mejor manera de prever el futuro… es crearlo.”
Francisco Andrés desgrana en ANAPAT
el mapa de seguros imprescindibles para el sector del alquiler de maquinaria
En el marco de la Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, Francisco Andrés ofreció una ponencia de gran utilidad práctica para los profesionales del sector del alquiler de maquinaria. Bajo el título “Diseño de un Programa de Seguros”, presentó un recorrido detallado por los diferentes seguros que debe contemplar cualquier empresa del sector para garantizar su protección integral frente a imprevistos, accidentes o responsabilidades legales. A lo largo de su intervención, abordó siete bloques fundamentales que componen una estrategia aseguradora completa y adaptada a la operativa de este tipo de empresas.
1. SEGUROS DE FLOTA: COBERTURA PARA MAQUINARIA Y VEHÍCULOS
El primer bloque de la intervención fue dedicado a los seguros de flota, diferenciando claramente entre maquinaria y vehículos, ya que ambos requieren pólizas con coberturas más amplias, según el caso.
A) Maquinaria
• Seguro Obligatorio: Las máquinas autopropulsadas deben contar con un seguro de responsabilidad civil obligatorio, como exige la legislación vigente, para cubrir daños a terceros en caso de accidentes durante su circulación, ajustándose a los nuevos límites marcados por la UE.
• Seguro Voluntario: Aunque no es obligatorio, esta cobertura suele ir ligada al Seguro obligatorio, ampliando hasta 50.000.000€, adicionales, la cobertura del obligatorio,
• Defensa y Reclamación: Esta garantía jurídica permite a la empresa reclamar daños sufridos o defenderse legalmente frente a reclamaciones de terceros. Es una cobertura clave ante conflictos legales derivados de siniestros.
B) Vehículos
Francisco Andrés señaló que los vehículos comerciales o de transporte de la empresa requieren un conjunto específico de coberturas, siendo las básicas, que un programa de flota debe tener, las siguientes:
• Seguro Obligatorio:
• Seguro Voluntario:
• Coberturas adicionales recomendadas:
- Lunas: Sustitución o reparación de cristales.
- Asistencia en viaje: Servicio de grúa, vehículo de sustitución y apoyo en carretera en caso de avería o accidente.
- Ocupantes: Cobertura de daños perso-
nales sufridos por el conductor del vehículo.
- Otras garantías: Daños meteorológicos, actos vandálicos, incendios, robo ...etc.
2. SEGURO DE TRANSPORTE DE MERCANCÍAS
Este seguro protege la mercancía transportada en vehículos propios. Es esencial para empresas que trasladan maquinaria, tanto propia como alquilada, ya sea nueva o usada.
• Tipos de mercancías: Pueden asegurarse mercancías propias, de terceros, nuevas o de segunda mano.
• Ámbito geográfico: Las coberturas se extienden a toda España y a los países de la Unión Europea, pudiendose ampliar, según necesidades.
• Cobertura a todo riesgo: Incluye protección frente a daños accidentales, sufridos por el medio porteador asegurado, como vuelcos, semivuelcos, incendios, robos, colisiones u otros incidentes durante el trayecto.
Este seguro es especialmente útil para prevenir pérdidas económicas, en caso de accidente durante el transporte, de aquellos equipos que sus camiones puedan transportar.
3. SEGURO DE RESPONSABILIDAD CIVIL
Una de las piedras angulares del programa asegurador. Esta póliza cubre las reclamaciones que reciba la empresa por daños ocasionados accidentalmente por su personal, instalaciones o maquinaria.
Francisco Andrés destacó que, para definir correctamente este seguro, es imprescindible:
• Describir con precisión las actividades de la empresa y sus necesidades
• Indicar el número de trabajadores
• Reflejar la facturación anual
Coberturas comunes incluidas:
• RC de Explotación: Daños a terceros derivados de la actividad diaria.
• RC Locativa: Daños ocasionados a inmuebles alquilados.
• RC de Contratistas y Subcontratistas: Cubre responsabilidades derivadas de trabajos realizados por terceros, en los que sus empresas puedan verse implicadas, por falta de seguro por parte de nuestros subcontratados.
• Trabajos en caliente: Incluye riesgos asociados a soldaduras o corte térmico.
• Contaminación accidental: Muy relevante dado que todas las máquinas utilizan, lubricantes, combustible, y grasas, que pueden ser contaminantes, y generar una reclamación al respecto.
• Objetos confiados: Daños a maquinaria o equipos de terceros bajo la custodia de la empresa.
• Cursos de formación: Cobertura de daños durante sesiones formativas, tanto ocasionadas a los alumnos como por ellos mismos.
• RC Patronal: Reclamaciones de empleados por daños personales.
• RC Cruzada: Para cubrir daños entre distintos contratistas, que bajo sus órdenes, puedan sufrir en una misma obra.
4. SEGURO DE AVERÍA DE MAQUINARIA
Esta póliza cubre los daños accidentales sufridos por la maquinaria de la empresa, ya sea en funcionamiento, en tránsito, durante trabajos específicos, procesos de montaje y desmontaje, o en reposo.
Aspecto clave: En España, el modelo de aseguramiento es valor a nuevo. Esto significa que, independientemente de la antigüedad de la máquina, debe asegurarse por el importe de su reposición a nuevo. Así se evita el infraseguro y la aplicación de reglas de equidad en caso de siniestro.
Coberturas básicas incluidas:
• Errores de manejo, impericia, actos malintencionados
• Incendios, rayos, explosiones
• Robo, expoliación, hurto
• Caídas, impactos, colisiones
• Daños por fenómenos naturales (inundaciones, tormentas, granizo)
• Cualquier otro daño accidental no excluido
Coberturas adicionales destacadas:
• Gastos de desescombro y salvamento (hasta un 5% del valor asegurado por máquina)
• Circulación por eje propio
• Daños durante montaje
• Operaciones de carga, transporte y descarga
5. SEGURO PYME PARA BASES LOGÍSTICAS Y CAMPAS
Francisco Andrés subrayó la necesidad de asegurar adecuadamente todas las bases físicas de la empresa, ya sean naves, almacenes o campas.
Aspectos clave:
• Cláusula de compensación de capitales: Permite redistribuir capitales asegurados entre diferentes ubicaciones en caso de siniestro, ya que la maquinaria es móvil, y puede derivarse, según ocupación, de una base a otra.
• Descripción de las bases: Incluir ubicación, características y medidas de seguridad (alarmas, vigilancia, etc.)
• Capitales asegurados realistas: Evita que, en caso de siniestro, se apliquen reglas de equidad por infraseguro.
• Ubicación de maquinaria: Es vital especificar si la maquinaria está dentro de la nave o en la campa, para que esté correctamente protegida.
6. SEGURO DE ACCIDENTES
SEGÚN CONVENIO
Algunas comunidades autónomas y convenios colectivos exigen contratar un seguro de accidentes para cubrir a los trabajadores.
• Cobertura variable: Depende del convenio aplicable y de la comunidad donde opera la empresa.
• Recomendación: Aunque no sea obligatorio, es aconsejable contratarlo como parte de la política de prevención de riesgos laborales y protección social para el equipo humano.
7. OTROS SEGUROS RECOMENDADOS
Para finalizar, Francisco Andrés abordó otras pólizas que, sin ser siempre obligatorias, aportan valor añadido y mayor seguridad frente a riesgos más específicos o emergentes:
• Ciberseguro: Protege frente a ataques informáticos, pérdida de datos o interrupción digital de operaciones.
• Seguro D&O (Directivos y Administradores): Cubre responsabilidades legales de los directivos en decisiones que afecten a la empresa.
• Seguros de vida y personales: Para proteger a empleados clave o como parte de la política retributiva.
• Seguros de crédito: Muy útiles para prevenir impagos en operaciones comerciales con clientes.
Una guía práctica para proteger el negocio con rigor
La intervención de Francisco Andrés fue valorada como una verdadera hoja de ruta para las empresas del sector del alquiler. Su enfoque práctico, riguroso y adaptado a la realidad del mercado, recordó a todos los asistentes que asegurar correctamente no solo protege la inversión, sino que da continuidad y confianza a la empresa frente a los múltiples riesgos del día a día.
En un sector en el que el valor de la flota es altísimo y la movilidad constante, el diseño de un buen programa de seguros no es un gasto, sino una inversión en estabilidad y futuro.
Indicó que un programa de seguros previene de gran cantidad de contratiempos, y siniestros, pero unido a la prevención, dará mayor seguridad a vuestra empresa, no olvidemos que no todo es asegurable.
Víctor Cebrecos junto a Francisco Andrés
Bhior Industries: Innovación y apoyo
estratégico en limpieza industrial para el sector de la elevación
En el marco de la 31ª Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, José Gomariz, director de BHIOR Industries en España, presentó la visión y soluciones de la marca como un socio estratégico para las empresas de elevación, destacando el valor de la limpieza industrial como un factor clave para la eficiencia y el mantenimiento preventivo de la maquinaria.
BHIOR es un referente en el sector gracias a una amplia gama de productos diseñados para cubrir cualquier necesidad operativa o logística:
• Fregadoras
• Barredoras
• Hidrolimpiadoras
• Equipos de limpieza a vapor
• Sistemas de aspiración industrial
• Productos químicos y accesorios
Esta versatilidad permite que tanto alquiladores como distribuidores puedan ofrecer servicios más completos y adaptarse a nuevos nichos de mercado, mejorando su propuesta de valor.
RESPALDO REAL AL DISTRIBUIDOR
Uno de los pilares diferenciadores de BHIOR es su compromiso con el distribuidor, ofreciendo un respaldo completo 360° que va más allá del suministro de maquinaria:
• Cobertura del 50% de la operación a través del Departamento de Marketing.
• Máquinas demo enviadas al cliente final para acelerar decisiones de compra.
• Formación integral en tres áreas clave:
- Dirección: desarrollo de negocio y estrategia.
- Comercial: enfoque al mercado y conocimiento del producto.
- Técnica: soporte postventa eficaz, ágil y profesional.
CONDICIONES COMERCIALES COMPETITIVAS
BHIOR garantiza una entrega rápida gracias a su gran stock real en España, incluyendo recambios. Además, dispone de acuerdos con entidades financieras que permiten ofrecer condiciones flexibles de financiación tanto al distribuidor como al cliente final. Entre las ventajas:
• Pago de la máquina en hasta 24 meses sin intereses.
• Amortización rápida de algunos modelos.
• Servicio anual de reacondicionamiento de equipos.
APOYO ESTRATÉGICO AL ALQUILADOR
BHIOR también ha diseñado una propuesta específica para empresas de alquiler, incluyendo:
• Avisos de oportunidades de alquiler en la zona.
• Formación adaptada al negocio del alquiler, en dirección, técnica y comercial.
• Productos desarrollados especialmente para uso intensivo en alquiler, con diseño robusto, tecnología sencilla y fácil mantenimiento.
¿QUÉ DIFERENCIA A BHIOR?
• Gama completa de equipos y consumibles.
• Entrega rápida y gran stock nacional.
• Tecnología simple y fiable, sin electrónica compleja.
• Consumibles a precios competitivos.
• Financiación sin intereses.
• Avisos geolocalizados de oportunidades de alquiler.
• Servicios anuales de reacondicionamiento.
CANALES DE DISTRIBUCIÓN ESTRATÉGICOS
BHIOR colabora con múltiples canales, potenciando su capilaridad en el mercado:
• Empresas de carretillas elevadoras (manutención y logística).
• Empresas de alquiler del sector servicios.
• Distribuidores de productos y maquinaria de limpieza.
• Suministros industriales orientados al sector profesional.
NUEVAS SOLUCIONES TECNOLÓGICAS
Durante la convención, se presentó el nuevo equipo 3 en 1 (barredora, fregadora y secadora), así como el próximo lanzamiento de una fregadora autónoma, reforzando la apuesta de la marca por la automatización, la sostenibilidad y la eficiencia operativa.
BHIOR Industries ha dejado claro en ANAPAT que no se trata solo de vender maquinaria, sino de construir redes sólidas, acompañar al distribuidor y al alquilador, y aportar herramientas reales para hacer crecer el negocio.
HELI presenta sus novedades en
la Convención
ANAPAT de Valladolid
Carretillas, manipuladores telescópicos, tijeras eléctricas y baterías de litio protagonizan la apuesta de HELI para 2025.
HELI, representada por su director en España Gustavo Toledo (Global Carretillas-HELI), participó como patrocinador oro en la Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, donde compartió con los asistentes una completa exposición de sus principales lanzamientos para 2025 en carretillas, maquinaria de elevación y soluciones energéticas, con especial foco en baterías de litio.
NUEVOS PRODUCTOS PARA INTERIOR Y ALMACÉN
Entre las novedades más destacadas, HELI ha ampliado su catálogo de equipos de interior:
• Transpaletas de uso intensivo (CBD16/20C2LIH TE)
• Nueva gama de transpaletas con plataforma hasta 3 toneladas
• Versión compacta de transpaletas (CBD15/20-BLIH)
• Apiladores hasta 6 metros y 2.000 kg de capacidad
• Transpaletas con conductor sentado y recogepedidos de bajo nivel
CARRETILLAS ELÉCTRICAS DE 3 RUEDAS
HELI refuerza uno de sus productos estrella entre alquiladores:
• Nueva serie con opciones de batería de plomo y salida lateral de batería de serie
• Versión de alto rendimiento con batería de litio de 80V
• Próximo lanzamiento de versión económica con motor hidráulico de 11 kW, ideal para alquiler de corto plazo
• Gama actual disponible desde 0,8T hasta 2T, todas con opción litio
CARRETILLAS ELÉCTRICAS DE 4 RUEDAS: VERSATILIDAD AL MÁXIMO
La gama 4R es una de las más exitosas de HELI:
• Nueva serie de doble motor delantero, capacidades de 1,5T a 5T
• Modelos específicos para sustituir térmicas
• Baterías de litio ferrofosfato, protección IP67, cargador interno y externo
• Gama G2: desde 1,5T hasta 10T, con baterías de hasta 326,4V
CARRETILLAS ELÉCTRICAS DE GRAN TONELAJE
La electrificación también alcanza la gama pesada:
• Ya disponibles modelos de 12T a 35T
• Próximo lanzamiento: hasta 55T
• Reachstackers eléctricos con batería de 618,24V disponibles en Europa
CARRETILLAS TODO TERRENO COMPACTAS
Nuevos desarrollos para entornos exigentes:
• Modelo 2,5T hidrostático, motores en rueda, altura inferior a 2 metros
• Nueva versión 5T 4x4 para aplicaciones más intensivas
NUEVOS MANIPULADORES TELESCÓPICOS HELI
Una gran apuesta de HELI para el alquiler:
• Alturas de trabajo entre 9 y 17 metros
• Capacidades de 3,5T, 4T y 5T (con versión especial de 7,5T)
• Motores Cummins 100 kW y transmisión hidrostática
PLATAFORMAS DE TIJERA ELÉCTRICAS
Para uso interior y exterior, con modelos disponibles sin aranceles antidumping:
• JS07: altura de trabajo 7,8m, chasis estrecho (0,76–0,81m), baterías sin mantenimiento
• JS12: alturas de 10 a 14m, chasis 1,15m, versiones eléctricas e hidráulicas, opciones litio
BATERÍAS DE LITIO: LA CLAVE DEL PRESENTE
HELI reafirma que el litio ya es una realidad imprescindible:
• Más de 4.000 ciclos, garantía de 5 años o 10.000h
• Sin mantenimiento, sin emisiones, más del 95% eficiencia energética
• Cargas rápidas y posibilidad de carga de oportunidad
• Diseño optimizado: componentes electrónicos separados del calor
• Posibilidad de matriculación y homologación CE
BATTERY CLOUD Y NUEVAS FÁBRICAS
• Nueva planta de baterías con capacidad de 6 millones kWh/año
• Desde el segundo semestre de 2025, HELI ofrecerá Battery Cloud accesible vía PC, App o WeChat
• Iniciará también la comercialización de baterías Plug&Play para sustituir plomo en carretillas existentes
CRECIMIENTO DE GLOBAL CARRETILLAS EN ESPAÑA
Global Carretillas sigue creciendo:
• Nueva delegación centro en Torrejón de Ardoz (Madrid): centro técnico para baterías de litio compactas
• Nueva sede en Polinyà (Barcelona) con mayor stock, recambios y taller
• Invitación abierta a clientes y alquiladores: “¡Venid a conocernos!”
HELI demuestra así su clara apuesta por la innovación, la sostenibilidad y el alquiler con soluciones altamente eficientes, versátiles y enfocadas a las necesidades reales del mercado español. Como señaló Gustavo Toledo: “El litio no es el futuro, es el presente”.
Transgrúas en ANAPAT 2025: una nueva etapa con Cela, la diferencia está en el diseño
En el marco de la 31ª Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, Transgrúas reafirmó su papel protagonista en el sector de la elevación, presentando una nueva etapa llena de innovación y soluciones de alto valor añadido. Karen Trenzano, directora de marketing de la compañía, fue la encargada de compartir con los asistentes la sólida trayectoria de Transgrúas, así como su nueva alianza estratégica con la firma italiana Cela.
MÁS
DE TRES DÉCADAS DE EXPERIENCIA
Con más de 34 años de experiencia en el mercado español, Transgrúas ha sido un referente constante en la distribución de plataformas sobre camión, marcando el inicio en España de numerosas marcas internacionales. Desde 1991, su profundo conocimiento técnico y comercial ha permitido que distintas firmas líderes confíen en ellos para establecerse y crecer en nuestro país.
“Varias marcas iniciaron su presencia en España gracias a nosotros”, señaló Karen Trenzano, destacando la labor pionera de la empresa.
CELA: TECNOLOGÍA ITALIANA CON VALOR AÑADIDO
El gran anuncio de la jornada fue la incorporación de Cela como nueva marca distribuida oficialmente por Transgrúas desde finales de 2024. Fundada en 1965, Cela llega al mercado español con una propuesta clara: diseño innovador, doble funcionalidad y máxima versatilidad.
Durante la presentación, Trenzano destacó tres pilares que hacen que Cela no sea una marca más:
• Diseño articulado exclusivo, con extensiones telescópicas en cada brazo, lo que permite una mayor precisión en trabajos de altura.
• Doble certificación CE: tanto como PEMP (EN280) como grúa (EN 12999), aportando una funcionalidad única.
• Amplia gama de accesorios homologados que se pueden intercambiar con gran facilidad, como:
- Cesta portaoperarios
- Baúl porta material
- Gancho de grúa
- Cabrestante
Un vídeo demostrativo mostró lo sencillo que es colocar y sustituir estos implementos, reforzando la idea de una plataforma que se adapta al trabajo y no al revés.
GAMA DE PRODUCTOS CELA
Cela fabrica equipos diseñados para cubrir todas las necesidades del mercado:
• DT Truck: plataformas sobre camión (15 a 60 m)
• DT Crawler: plataformas sobre orugas (15 a 40 m)
• DT Trailer: modelos remolcables (22 y 25 m)
• SP Series: versiones especiales de 9 a 16 m, incluyendo plataformas tipo tijera y brazo articulado
MODELOS CLAVE PARA EL ALQUILER
Transgrúas centró su propuesta para el mercado de alquiler en dos modelos clave por su rendimiento y funcionalidad:
DT25
- Altura de trabajo: 25 metros
- Brazo articulado con tramo telescópico
- Diseño compacto
Karen Trenzano, directora de marketing de Transgrúas
- Uso dual: plataforma + grúa
- Cesta de gran capacidad
DT28
- Altura de trabajo: 28 metros
- Cesta con capacidad de 280 kg
- Dimensiones reducidas, ideal para trabajos urbanos
- Doble certificación CE
- Unidad expuesta en el exterior del evento
Ambos modelos reflejan perfectamente el concepto de Cela: diseño, versatilidad y doble funcionalidad, enfocados en un parque de alquiler moderno, eficiente y seguro.
COMPLEMENTOS A LA OFERTA: JEKKO Y ALMAC
Transgrúas también aprovechó la ocasión para destacar otras dos líneas de producto que complementan su oferta:
• Minigrúas Jekko: soluciones compactas, eléctricas y precisas para trabajos en espacios reducidos.
• Multicargadores Almac: vehículos sobre orugas diseñados para transportar cargas en terrenos complicados, con opción de incorporar cesta portaoperarios.
La participación de Transgrúas en ANAPAT 2025 marca el inicio de una nueva etapa orientada a la innovación, con equipos que ofrecen soluciones inteligentes, certificadas y compactas para un sector del alquiler en constante evolución. Con Cela, Jekko y Almac, Transgrúas demuestra que sigue a la vanguardia, apostando por tecnología de calidad y una atención cercana al cliente.
Movex presenta en ANAPAT su apuesta por la producción nacional y la innovación tecnológica
Durante la 31ª Convención de ANAPAT, Jorge Cuevas, director de Movex, compartió con los asistentes las últimas novedades de la empresa, reafirmando el trabajo de Movex como único fabricante nacional de plataformas sobre vehículo en España. Con más de 40 años de trayectoria, Movex forma parte del grupo internacional Time Manufacturing, junto a marcas como France Élévateur, Versalift, Bluelift y Ruthmann.
UNA EMPRESA CON ALMA INDUSTRIAL Y SERVICIO LOCAL
Movex destaca por combinar diseño, producción y servicio postventa propios, lo que le otorga una gran flexibilidad operativa y una respuesta rápida al mercado español y europeo. En la actualidad:
• Factura más de 16 millones de euros anuales.
• Cuenta con más de 70 empleados directos.
• Produce más de 290 unidades al año.
• Dispone de 12.000 m² de planta productiva.
• Tiene 3 centros de servicio propios y una red de más de 17 colaboradores en toda España.
Además, Versalift España se ha integrado oficialmente dentro de Movex, desde donde ahora se gestiona también la presencia de France Élévateur y Versalift en el país.
Un grupo industrial líder en Europa
Bajo el paraguas de Time Manufacturing, el grupo opera con una estructura sólida:
• Más de 2.400 empleados a nivel global, con 1.300 en Europa.
• Más de 500 técnicos de servicio, de los cuales 400 son en plantilla directa.
• 100+ ingenieros europeos dedicados al desarrollo de producto.
• 6 plantas de producción en Europa, que aseguran plazos de entrega reducidos.
• Son uno de los líderes en Europa con sus marcas especializadas: Versalift, Ruthmann, France Élévateur, Movex y Bluelift.
LANZAMIENTO DEL NUEVO MODELO TLRX 20
Uno de los momentos más esperados de la intervención fue la presentación de la nueva plataforma telescópica TLRx 20, diseñada y fabricada íntegramente en España. Este mo-
delo destaca por:
• Altura de trabajo de 20 metros y 11,1 metros de alcance lateral.
• Diseño de doble aislada, ideal para trabajos en tensión.
• Sistema de autoestabilización propio, función “go home”, y reducción de peso.
• Nuevo sistema de control optimizado.
• Disponible próximamente en versiones de 16 y 18 metros.
• Producción en stock, lista para entrega inmediata.
VENTAJAS COMPETITIVAS DE MOVEX
Jorge Cuevas subrayó los pilares del éxito de Movex:
• Experiencia y fiabilidad: más de 40 años fabricando máquinas sólidas y robustas.
• Único fabricante español con estructura integral de diseño, producción y servicio.
• Mayor red de asistencia técnica del país, con cobertura nacional.
• Programa RTG con modelos disponibles como el ATL15, TLR16 y TLR18.
• Amplia gama de productos propios y del grupo: MOVEX, FE, Versalift, Ruthmann, además de colaboraciones con Genie y plataformas articuladas.
• Almacén de repuestos para garantizar el mantenimiento rápido de las unidades en servicio.
Movex refuerza su compromiso con el sector del alquiler, apostando por la industria local, el desarrollo tecnológico y el soporte cercano a sus clientes. La marca continúa trabajando para dar soluciones de elevación sobre vehículo, con visión de futuro y raíces firmes en España.
Jorge Cuevas, director de Movex
TVH reafirma su compromiso con el sector en la convención de ANAPAT
En el marco de la Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, Jon Lécue, director de TVH Ibérica, y Mario Borrás, responsable comercial, ofrecieron una ponencia que puso en valor el papel estratégico que desempeña TVH en respuestas en el ecosistema del alquiler y la maquinaria de elevación. Bajo un tono cercano y didáctico, ambos destacaron cómo TVH ha pasado de ser una empresa especializada en carretillas elevadoras a convertirse en un referente multisectorial, con soluciones que van mucho más allá del recambio tradicional. La compañía destacó su valor añadido más allá del recambio, con soluciones digitales, formación y respaldo técnico de primer nivel. Acompañando a Jon y a Mario, estuvo Amauri Salaün, director de TVH para Sur de Europa.
UNA PIEZA CON VALOR AÑADIDO
Lécue abrió su intervención con una comparación muy gráfica: “Si tuviera que elegir entre dos piezas, siempre me quedo con la de TVH”. Detrás de esa afirmación no solo hay una cuestión técnica, sino una garantía de servicio, confianza y respaldo internacional. Con más de 5.000 empleados a nivel global, de los cuales 3.000 trabajan en su sede central en Bélgica, la compañía ofrece plazos de entrega de 24/48 horas, lo que la posiciona como un socio logístico de referencia. En España, TVH cuenta con un equipo comercial y técnico —tanto interno como externo— que permite resolver cualquier incidencia con rapidez y eficacia. Como indicó Lécue: “Nuestra fortaleza está en el equilibrio entre relación calidad-precio y atención personalizada. Tenemos personas especializadas en diferentes familias de producto para poder dar un servicio de calidad constante”.
MÁS ALLÁ DEL RECAMBIO:
UN ECOSISTEMA DE SOLUCIONES
Por su parte, Mario Borrás reforzó la idea de que TVH no es solo recambios. La empresa ha desarrollado una serie de herramientas digitales, servicios técnicos y formativos que complementan su oferta:
TVH EXCHANGE
Plataforma que conecta el sistema ERP del cliente con el sistema de gestión de TVH, lo que permite operar directamente desde la plataforma online de forma ágil y eficaz.
“Se trabaja en un entorno único que agiliza tiempos y mejora la experiencia de compra”, explicó Borrás.
JALTEST
Herramienta de diagnóstico inteligente que permite identificar fallos y proponer soluciones técnicas en equipos de elevación y maquinaria industrial.
GEMONE
Avanzado sistema de gestión de flotas, que ofrece control total desde cualquier dispositivo. Esta solución permite monitorizar uso, consumo, incidencias y ubicación en tiempo real.
REMAN
Servicio de remanufacturado de componentes, que permite extender la vida útil de las piezas con calidad garantizada. Cuentan con 85 personas dedicadas a reacondicionamiento de piezas.
TVH UNIVERSITY
Plataforma formativa de TVH para capacitar tanto a empleados como a clientes en el uso y mantenimiento de equipos, nuevas tecnologías y seguridad, tanto a nivel online como presencial
Todas estas soluciones de TVH representan actualmente un 20% de cuota de mercado de TVH en España, una cifra que refleja tanto su presencia consolidada como su potencial de crecimiento.
El respaldo de una estructura global, junto con un enfoque local cercano y flexible, ha sido clave para posicionar a TVH como aliado estratégico del sector del alquiler, la manutención y la elevación.
La intervención de TVH en ANAPAT sirvió para romper clichés y recordar que, detrás de cada pieza, hay mucho más que un componente mecánico: hay un servicio, un equipo, una tecnología y una garantía.
Como concluyó Jon Lécue, “lo importante no es solo tener la pieza, sino todo lo que hay detrás de ella”. TVH demuestra así que su apuesta por el valor añadido, la digitalización y el acompañamiento técnico es el camino para seguir liderando en un sector cada vez más exigente y conectado.
Mario Borrás, responsable comercial de TVH
Jon Lécue, director de TVH Ibérica
Multitel en ANAPAT: Innovación, Cercanía y Liderazgo Europeo
En el marco de la 31ª Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, Multitel Pagliero dejó una huella notable con una presentación que combinó historia, visión de futuro e innovación tecnológica. El encargado de dar la bienvenida a la marca fue Xavier Vega, Sales Manager para España y Portugal, quien ofreció una visión inspiradora de lo que representa Multitel hoy en día en el sector de las plataformas aéreas.
UN LEGADO DE MÁS DE UN SIGLO
Multitel Pagliero es una empresa familiar que representa la cuarta generación de una trayectoria de 112 años de historia, marcada por la pasión por la ingeniería y la excelencia en productos de elevación. En palabras de Vega, esta historia “aúna experiencia y pasión”, y se refleja en su consolidada posición como uno de los líderes europeos en plataformas sobre camión.
Desde finales de 2024, Multitel cuenta con presencia directa en España, fortaleciendo su compromiso con el mercado ibérico y acercándose aún más a sus clientes con un servicio técnico y comercial de proximidad.
UN EQUIPO INTERNACIONAL CON FOCO EN ESPAÑA
El equipo de Multitel presente en ANAPAT estuvo compuesto por profesionales clave que reflejan la estructura internacional y la orientación local de la marca:
• Gerardo Martínez – Account Manager Spain & Portugal
• Andrea Minetti – Product Manager
• Xavier Vega – Sales Manager Spain & Portugal
• Roberto Marangoni – Director de Marketing Global y Ventas Internacionales
• Joan Carretero – Coordinador de Servicio para España y Portugal
Todos ellos compartieron con los asistentes la estrategia de crecimiento de la compañía, basada en pilares sólidos:
• Mantener el liderazgo europeo
• Abrir nuevos mercados fuera del continente
• Liderar la innovación en tecnología
• Fomentar la proximidad con el cliente
TECNOLOGÍA AL SERVICIO DE LA EFICIENCIA
Uno de los puntos más destacados de la presentación fue la apues-
ta de Multitel por la telemetría avanzada, que permite resolver el 80% de las averías por teléfono, gracias a un sistema implementado en todos sus equipos. Esta tecnología no solo reduce tiempos de inactividad, sino que mejora la experiencia del cliente y optimiza los recursos del servicio técnico.
Actualmente, Multitel cuenta con 526 empleados en todo el mundo, con una media de edad de 36 años, reflejando el dinamismo y la modernidad de la compañía. Durante la convención, se proyectó un vídeo que mostró con claridad la esencia de Multitel: una empresa con alma, experiencia y futuro.
La participación de Multitel en ANAPAT 2025 reafirma su compromiso con el sector del alquiler, apostando por la cercanía, la tecnología y el liderazgo internacional como motores de crecimiento.
MULTITEL
PAGLIERO: UNA
VISIÓN DE FUTURO EN ALUMINIO
Con más de un siglo de historia, Multitel Pagliero se consolida como una de las marcas europeas más reconocidas en el sector de plataformas aéreas, gracias a su apuesta por la innovación tecnológica, la sostenibilidad y el uso pionero del aluminio.
MÁS DE 110 AÑOS DE HISTORIA
Fundada en 1911 en Manta (Cuneo, Italia), la empresa ha evolucionado manteniéndose fiel a una visión industrial basada en la calidad, la innovación y la proximidad al cliente. Hoy en día, Multitel opera con una estructura de integración vertical del 95 %, controlando casi la totalidad del proceso de producción. Esta estrategia le permite asegurar los más altos estándares de calidad en cada máquina fabricada.
Xavier Vega, Sales Manager para España y Portugal
De izda. a drcha.: Andrea Minetti, Roberto Marangoni, Joan Carretero, Gerardo Martínez y Xavier Vega
EL ALUMINIO COMO SEÑA DE IDENTIDAD
Uno de los sellos distintivos de Multitel Pagliero es la utilización de aluminio en la fabricación de sus brazos, una elección que aporta múltiples ventajas: reducción de peso, mayor durabilidad, menor consumo y facilidad de transporte. Esta apuesta por materiales ligeros sin sacrificar la robustez convierte a la marca en un referente de ingeniería avanzada.
AMPLIA
GAMA DE SOLUCIONES PARA EL TRABAJO EN ALTURA
La gama de productos de Multitel incluye:
• Plataformas sobre camión con alturas que van desde los 13 hasta los 77,5 metros, disponibles en versiones diésel, GLP, eléctricas o híbridas.
• Modelos de la serie AXON, completamente eléctricos, que permiten operar en zonas urbanas y espacios cerrados con cero emisiones y bajo nivel de ruido.
• Plataformas sobre orugas (crawler), ideales para trabajos en interiores o terrenos de difícil acceso, también disponibles en versiones eléctricas con baterías de litio.
Esta variedad de soluciones hace posible que Multitel cubra desde pequeñas empresas de alquiler hasta grandes proyectos industriales, manteniendo siempre el equilibrio entre eficiencia operativa y sostenibilidad.
TECNOLOGÍA INTEGRADA AL SERVICIO DEL OPERADOR
Multitel ha desarrollado sistemas electrónicos avanzados como:
• EVE: gestión inteligente del equipo.
• MUSA y MUSA X: que optimizan el alcance en función de la carga, la geometría del vehículo y las condiciones de nivelación.
• Telemetría y control GPS en tiempo real: permiten un seguimiento preciso, diagnóstico remoto y parametrización personalizada de las máquinas.
Todo ello tiene un objetivo claro: reducir errores, aumentar la seguridad y mejorar la productividad en obra.
COMPROMISO CON LA SOSTENIBILIDAD Y LA FORMACIÓN
La visión de futuro de Multitel se plasma también en su compromiso medioambiental. Las nuevas plataformas están diseñadas para reducir al máximo las emisiones, minimizar la contaminación acústica y permitir trabajar en entornos sensibles sin impacto negativo.
Además, la marca apuesta firmemente por la formación técnica. Colabora con universidades, centros de formación profesional y promueve programas para jóvenes orientados a la ingeniería y la mecánica industrial, fomentando así el relevo generacional y el conocimiento técnico en el sector.
Multitel Pagliero no es solo un fabricante de plataformas; es una marca que representa una filosofía de evolución constante, respeto por el medioambiente y excelencia técnica. Un verdadero clásico que mira al futuro con una visión clara: innovar desde la experiencia.
La Convención de ANAPAT arranca en Valladolid con un enfoque técnico y clave: los seguros en el sector del alquiler de maquinaria
La Convención de ANAPAT 2025 comenzó la tarde del 11 de junio en Valladolid con una jornada dedicada por completo a un tema esencial pero muchas veces subestimado en el sector del alquiler de maquinaria: los seguros. Bajo el título “La importancia de los seguros”, la tarde se estructuró en ponencias técnicas y una esperada mesa redonda, que congregaron a expertos del ámbito asegurador, peritos y corredores especializados en maquinaria de elevación.
UNA PONENCIA TÉCNICA CARGADA DE EJEMPLOS REALES
La sesión fue inaugurada por Víctor Cebrecos, moderador y gran conocedor del sector, y contó con la participación de Ángel Escorial, fundador de GXP y perito con una amplia trayectoria, y Alfredo Rodríguez, responsable de peritación de GXP. A través de una ponencia didáctica y muy apegada a la realidad del día a día de los alquiladores, abordaron casos reales de siniestros, como el ocasionado por la DANA en Valencia, explicando la metodología pericial, tiempos de respuesta y cómo evitar conflictos entre aseguradoras, clientes y empresas de alquiler.
Uno de los mensajes clave fue la necesidad de realizar valoraciones correctas de los capitales asegurados, revisar sumas aseguradas, aplicar medidas de seguridad como limpieza de instalaciones, y no infravalorar nunca el riesgo: estar infra asegurado puede ser fatal. Además, insistieron en la importancia de contar con pólizas bien diseñadas para cubrir maquinaria, instalaciones, responsabilidad civil, transporte, e incluso daños a las máquinas cuando se encuentran en manos de terceros.
EL ESQUEMA ASEGURADOR: CLAVES PARA ALQUILADORES
Ángel Escorial presentó un esquema de seguros específicamente adaptado al alquiler de plataformas, un esquema realizado por Francisco Andrés, de Alkora EBS. Este esquema se articuló en varios pilares fundamentales:
• Flota: maquinaria y vehículos asegurados.
• Transporte: para cubrir mercancías en tránsito, propias o de terceros.
• Responsabilidad Civil: por daños accidentales provocados por personal, equipos o instalaciones.
• Avería de maquinaria: daños accidentales.
• Póliza PYME: que incluye cláusula de compensación de capitales entre bases.
• Accidentes: cobertura conforme al convenio colectivo.
• Otros riesgos nuevos, como los derivados del uso y carga de baterías de litio, que requieren atención especializada.
PROBLEMAS COMUNES EN SINIESTROS:
LO QUE HAY QUE EVITAR
En la segunda parte de la tarde se abordaron los problemas más frecuentes en siniestros. Entre ellos, destacan:
• Valoraciones erróneas de maquinaria en las pólizas, que pueden derivar en indemnizaciones insuficientes.
• Desconocimiento de las cláusulas del leasing o renting, donde es crucial conocer quién es el beneficiario y qué coberturas son obligatorias.
• Falta de regularización de capitales asegurados, con reglas proporcionales mal aplicadas.
• Subarriendo no declarado, algo común en el sector, que debe contemplarse explícitamente en la póliza.
• Compensación de capitales entre distintas bases o ubicaciones en pólizas PYME.
• Nuevos riesgos como el uso de baterías de ion-litio, con alto poder incendiario y sin un extintor eficaz actualmente.
• Reparaciones en talleres propios, que deben incluirse en póliza no solo por mano de obra y materiales, sino también por los costes fijos de la empresa.
LA MESA REDONDA: UN DIÁLOGO ABIERTO CON ASEGURADORAS Y EXPERTOS
Mesa redonda de seguros, moderada por Víctor Cebrecos, junto a Ángel Escorial, Francisco Andrés y Juan Carlos García
Una de las sesiones más esperadas fue la Mesa Redonda de Seguros, donde se reunieron:
• Ángel Escorial, fundador de GXP.
• Francisco Andrés, ejecutivo de Alkora EBS.
• Juan Carlos García, director de Corredores Allianz en Madrid.
Ángel Escorial, fundador de GXP
Mesa redonda de seguros, moderada por Víctor Cebrecos, junto a Ángel Escorial, Francisco Andrés y Juan Carlos García
Durante el debate, se profundizó en la importancia de adaptar las pólizas a la actividad real de la empresa, entendiendo que el seguro es una herramienta estratégica para proteger el patrimonio y la continuidad del negocio. Se destacó que la responsabilidad civil es la cobertura más crítica, y que es preferible estar correctamente asegurado que asumir riesgos innecesarios.
Francisco Andrés señaló que tradicionalmente ha faltado asesoramiento profesional en el sector y que hoy, gracias a la entrada de brokers especializados, se ha avanzado en la personalización de pó-
lizas. Subrayó que lo esencial es que las empresas digan la verdad: “Todas las mentiras en seguros tienen las patas muy cortas”.
Juan Carlos García añadió que el tándem aseguradora–broker–empresa debe funcionar como un equipo alineado, donde los valores, activos y actividades estén bien definidos. “Leerse la póliza es fundamental”, insistió, recordando que una buena cobertura empieza por conocer en detalle lo contratado.
LECCIONES Y RECOMENDACIONES CLAVE
Al cierre de la jornada, los expertos compartieron sus principales consejos:
• Ser totalmente transparentes con el corredor de seguros.
• No sobreestimar coberturas que no existen.
• Adaptar la póliza a la realidad del negocio, incluyendo aspectos como la venta de maquinaria o el transporte entre islas.
• Valorar adecuadamente el riesgo cibernético y la protección de altos cargos.
• Formar al personal y considerar incluir coberturas específicas de formación.
• Establecer límites de responsabilidad por víctima adecuados, en línea con la jurisprudencia actual.
Conclusión: el siniestro, la prueba definitiva
Como bien se recordó en varias ocasiones:
“El siniestro es la hora de la verdad. Es cuando se pone a prueba la promesa del seguro.”
La póliza es el terreno de juego en el que se decidirá la indemnización. Por eso, desde ANAPAT se insiste en la importancia de apoyarse en profesionales especializados, tanto en mediación como en peritación, para evitar sorpresas y lograr una compensación justa y ágil.
La tarde dejó claro que, en un sector tan técnico y dinámico como el del alquiler de maquinaria, no basta con tener un seguro, hay que tener el seguro correcto.
Alfredo Rodríguez, responsable de peritación de GXP
JLG Ibérica celebra 25 años de historia en ANAPAT: “Un clásico siempre mantiene su valor”
Durante la Convención de ANAPAT en Valladolid, JLG Ibérica conmemoró sus 25 años de presencia en el mercado español con un emotivo y significativo acto. Stefano Sorbini, responsable de JLG para España, fue el encargado de repasar la trayectoria de la compañía en nuestro país, recordando con orgullo a los pioneros que forjaron la historia de la marca.
Sorbini rememoró figuras clave como Luis Flores, la empresa AP Aerial, y especialmente a Richard Puglia, fundador de JLG Ibérica. Desde sus inicios en colaboración con Maqel hasta su retorno directo al mercado español en 2023 bajo el nombre de JLG Ibérica, la compañía ha mantenido una presencia constante y una reputación consolidada. “Somos unos clásicos”, afirmó Sorbini con una sonrisa, haciendo alusión tanto a la historia de la marca como a la longevidad y calidad de sus equipos.
MÁS DE 20.000 MÁQUINAS
Y 400 CLIENTES
En estos 25 años, JLG ha entregado más de 20.000 máquinas a más de 400 clientes en España, una cifra que refleja el compromiso, la solidez y la confianza construida con el tiempo. Sorbini agradeció a todos esos clientes su lealtad y citó con cariño una frase de Puglia que resume la filosofía de la empresa: “Un clásico siempre mantiene su valor”, en referencia al alto valor residual que conservan las máquinas JLG.
LA FORMACIÓN TÉCNICA COMO EJE FUNDAMENTAL DEL SERVICIO
Junto a Sorbini subió al escenario Josep Martínez, responsable del servicio técnico de JLG, para destacar la importancia de la formación continua en el uso y mantenimiento de los equipos. Bajo el lema “Formación = Conocimiento + Seguridad”, Martínez explicó cómo una formación adecuada no solo mejora la productividad, sino que también garantiza la seguridad de los operarios y la durabilidad de los equipos.
Entre los beneficios clave de la formación ofrecida por JLG se encuentran:
• Reducción del tiempo de ejecución de trabajos
• Diagnóstico más rápido y acertado
• Mayor independencia técnica
• Reducción de costes operativos
• Mejor adaptación a la evolución tecnológica
• Incremento del rendimiento y motivación del personal
• Disminución de accidentes y bajas laborales
• Mejora de la vida útil de los equipos
Además, Martínez subrayó que JLG imparte esta formación en cualquier punto de España, desplazando a sus expertos a las instalaciones del cliente, lo que permite un aprendizaje práctico y personalizado.
CERTIFICADO ACREDITATIVO Y MANTENIMIENTO EFICIENTE
Todos los cursos impartidos por JLG incluyen un certificado acreditativo que avala la asistencia y el aprovechamiento del programa. Estos cursos permiten:
• Programar mantenimientos preventivos y predictivos
• Detectar fallos antes de que se conviertan en averías graves
• Optimizar el rendimiento y seguridad de los equipos
• Reducir costes de operación a largo plazo
SOLUCIONES FINANCIERAS FLEXIBLES PARA CADA CLIENTE
La jornada también contó con la participación de Esther Jover, responsable de Soluciones Financieras de JLG, quien explicó las distintas alternativas que ofrece la compañía para adaptarse a las necesidades financieras de los clientes.
Entre los escenarios más habituales y sus soluciones destacaron:
• “No me queda presupuesto este año” -
Carencia de pago, renting con subsidio o pago aplazado
• “Quiero acabar de pagar lo que ya tengo”Pagos progresivos adaptados al retorno de la inversión
• “No sé qué pasará en 2028” - Opciones de renting o compra garantizada para mayor flexibilidad
Jover se ofreció personalmente para asesorar a cada cliente y estudiar la solución más adecuada en función de su situación financiera actual y futura.
UN FUTURO CON RAÍCES SÓLIDAS
La celebración de este 25 aniversario en el marco de ANAPAT no solo sirvió como homenaje al pasado de JLG en España, sino también como una reafirmación de su compromiso con la innovación, el servicio técnico de calidad, la formación continua y el apoyo financiero adaptado al cliente. Una marca con historia que sigue mirando al futuro con paso firme.
Porque como bien dijeron: “Un clásico siempre mantiene su valor.”
Stefano Sorbini, responsable de JLG para España
Josep Martínez, responsable del servicio técnico de JLG
Esther Jover, responsable de Soluciones Financieras de JLG
Pramac en ANAPAT: innovación, energía y compromiso total
Durante la 31ª Convención de ANAPAT celebrada en Valladolid, PRAMAC dejó claro que es mucho más que una marca vinculada al motociclismo. Con la intervención de Raúl García, la compañía demostró su papel protagonista en el ámbito de la energía, el alquiler y la innovación tecnológica.
PASIÓN POR LA EXCELENCIA, DENTRO Y FUERA DEL CIRCUITO
Con un toque de humor, Raúl García recordó que “Pramac no solo apoya el motociclismo”, haciendo referencia a su reconocida unidad de negocio en MotoGP. Durante más de 20 años, el equipo Pramac Racing ha competido al más alto nivel, consiguiendo hitos como ser el mejor equipo durante los últimos tres años o contar con el piloto campeón Jorge Martín en la pasada temporada. Una filosofía de superación constante que, según García, también define el trabajo diario de Pramac.
REFERENTE INDUSTRIAL EN ESPAÑA
Una de las principales protagonistas del crecimiento industrial del grupo es la planta de Pramac en Murcia. En Pramac Ibérica fabrican equipos desde 7 a 250KVA, posicionándose como una de las fábricas clave del grupo para las líneas de alquiler y construcción. Entre las mejoras más destacadas:
• Incorporación de cuatro bancos de pruebas de última generación.
• Implementación de islas de producción para modelos en continuo.
• Más de 4 millones de euros en inversiones durante los últimos cuatro años en todas las plantas del grupo para mejorar calidad, eficiencia y capacidad productiva.
En Italia fabrican desde 250kva hasta más de 3MVA (mega vatios)
SOLUCIONES DE ENERGÍA PARA EL ALQUILER
Pramac presentó su amplio catálogo de soluciones diseñadas para cubrir todas las necesidades del sector del alquiler:
SERIE GQW
• Generadores duales dentro de un contenedor de 20 pies.
• Hasta 1 MWe de potencia.
• Alta autonomía y protección.
SERIE P
• Generadores silenciosos de gasolina y gas (4 a 18 kVA).
La alianza con Wallbox, empresa pionera en carga de vehículos eléctricos, permite ofrecer soluciones híbridas y de almacenamiento energético (BESS), ideales para proyectos de carga rápida.
Wallbox Supernova 150
• Cargador rápido CC de hasta 150 kW.
• Carga simultánea, terminal de pago, RFID, y gestión de cable.
ENERGÍA PORTÁTIL Y SOLUCIONES RESIDENCIALES
Pramac también presentó su gama de generadores portátiles y estaciones de energía portátiles, pensadas para garantizar alimentación continua a dispositivos electrónicos en cualquier lugar.
MANUTENCIÓN INTELIGENTE: LIFTER BY PRAMAC
La gama Lifter by Pramac incluye soluciones completas de manutención:
• Transpaletas manuales y eléctricas.
• Mesas elevadoras.
• Apiladores y transpaletas pesadoras.
• Plataformas unipersonales.
A destacar la nueva unidad de negocio Mobile Robotics, que aplica
Raúl García, Director Comercial de PRAMAC
robótica avanzada para manipulación de materiales en sectores logísticos e industriales, integrando automatización e inteligencia para entornos de alta exigencia.
SERVICIO TÉCNICO Y POSTVENTA: SIEMPRE DISPONIBLES
Raúl García quiso resaltar el compromiso de Pramac con el servicio técnico: “Estamos disponibles hasta que se resuelve el problema”, subrayando la mejora continua de su atención postventa.
OTRAS SOLUCIONES PRESENTADAS
Además, Pramac mostró su liderazgo en:
• Torres de iluminación.
• Sistemas de supresión de polvo, especialmente valorados en entornos de construcción y minería.
Pramac en ANAPAT ha demostrado que la innovación no solo se celebra en los podios de MotoGP, sino también en la fábrica, en el alquiler y en cada solución energética que impulsa el sector. Una empresa con alma competitiva y corazón industrial.
BRAVI PLATFORMS, AHERN IBÉRICA, ESE ERRE - SU RECAMBIO, VERTIMAC BV, CEMA BATERÍAS, ZANI LIFT, LGMG EUROPE, PALFINGER IBÉRICA, MANITOU GROUP, HAULOTTE IBÉRICA, RB COMPONENTES S.L., GENIE Y TARGA TELEMATICS
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Asistentes Convención Anapat
Hubtex
Carretillas elevadoras multidireccionales de HUBTEX: rendimiento probado para la logística militar
Desde instalaciones subterráneas hasta terrenos exteriores no pavimentados, HUBTEX suministra desde hace más de 30 años carretillas elevadoras multidireccionales de carga lateral a medida para fuerzas armadas de todo el mundo, incluida la Bundeswehr (las Fuerzas Armadas de Alemania). Estos vehículos están diseñados para operar con fiabilidad en condiciones extremas, ya sea en almacenes de munición de techos bajos o en suelos irregulares. Con opciones de motorización híbrida o completamente eléctrica, las soluciones de HUBTEX se adaptan a los crecientes requisitos de eficiencia y sostenibilidad del sector militar.
Con el objetivo de reforzar su posición en el dinámico mercado de aplicaciones militares, HUBTEX ofrece tanto soluciones estándar como desarrollos específicos para logística interna. «Nos hemos especializado aún más en dar respuesta a los retos particulares del sector defensa, y llevamos más de tres décadas siendo un socio de confianza para fuerzas armadas de Alemania, EE. UU., Reino Unido o Japón», señala Hans-Joachim Finger, director de HUBTEX. El eje central de su oferta son las carretillas elevadoras multidireccionales de carga lateral, adaptadas a los exigentes requisitos del entorno militar. La empresa cumple los exigentes criterios de la norma DIN 2303 para productos de tecnología de defensa, lo que subraya su alto nivel de calidad. Gracias a la certificación obtenida en las clases especiales de calidad y componentes, HUBTEX está autorizada a llevar a cabo procesos de soldadura especialmente exigentes y de gran importancia para la seguridad. Dichos procesos se utilizan también en la fabricación de la carretilla multidireccional ML 50, que ha sido adaptada a los requisitos especiales del entorno militar.
VEHÍCULOS DISEÑADOS PARA MISIONES CRÍTICAS
El transporte de cargas de gran longitud —como torpedos o misiles guiados— requiere máxima fiabilidad y precisión. Para ello, HUBTEX ha desarrollado su serie ML 50, cuyas carretillas destacan por una estructura robusta que garantiza alta disponibilidad operativa y larga vida útil, incluso bajo condiciones extremas. Esta fiabilidad es clave en entornos militares, donde el uso de los vehículos puede ser irregular: intensivo en ciertos momentos y mínimo en otros.
Gracias a su diseño compacto, estos equipos se manejan sin dificultad incluso en espacios reducidos, como depósitos de munición con techos bajos o accesos estrechos. Sus grandes neumáticos superelásticos aseguran una circulación estable en exteriores sin asfaltar. Esta combinación de dimensiones contenidas, tracción adecuada y gran maniobrabilidad convierte a estas carretillas
Neumáticos superelásticos de gran tamaño para una circulación estable en terrenos sin pavimentar.
Propulsión eléctrica o híbrida: dos tecnologías para responder a los exigentes estándares medioambientales del sector militar.
en una solución ideal para instalaciones militares tanto interiores como exteriores.
PROPULSIÓN ELÉCTRICA O HÍBRIDA: MÁXIMA FLEXIBILIDAD OPERATIVA
Uno de los puntos fuertes de los vehículos HUBTEX es la posibilidad de elegir entre propulsión totalmente eléctrica o híbrida, según las necesidades de uso. El modelo eléctrico destaca por su funcionamiento silencioso, sin emisiones y con bajo calor residual, ideal para espacios cerrados. La variante híbrida combina estas ventajas con la autono-
Fiabilidad garantizada en condiciones extremas: las carretillas multidireccionales de HUBTEX operan con eficacia en almacenes de munición de baja altura y terrenos sin pavimentar.
mía y potencia de un motor de combustión, facilitando trayectos largos en exteriores —muy comunes en los depósitos de munición de gran extensión— sin necesidad de recarga, lo que garantiza la operatividad incluso en situaciones de emergencia.
Con estas soluciones, HUBTEX responde a una demanda creciente en el ámbito militar: contar con vehículos versátiles, fiables y medioambientalmente responsables para la gestión logística en entornos complejos.
Más información: www.hubtex.com/es-es
Grúas y Montajes Odra y Grúas
Burgos apuestan por la innovación y la sostenibilidad
El 5 de junio se presentaron en Burgos las grúas más innovadoras del mercado a nivel sostenible. Grúas y Montajes Odra adquiere las exclusivas grúas compactas pick & carry (cero emisiones) de JMG y una minigrúa híbrida Jekko, un salto cualitativo en eficiencia, sostenibilidad y seguridad para los trabajos en interiores. Grúas Burgos presenta la grúa torre autopropulsada Spierings Cranes, la primera de la provincia, que destaca por su gran velocidad de montaje y gran alcance con cargas ligeras.
Fuimos muchos amigos los que acompañamos a mi amigo Ibán González Crespo, Gerente de Grúas y Montajes Odra y socio en Grúas Burgos, a este gran evento que celebró en su tierra natal con gran ilusión, y mostrando que se avanza de verdad cuando apuestas por productos innovadores que aporten a tu parque y a tus clientes un verdadero valor añadido.
Grúas Burgos y Grúas y Montajes Odra —dos referentes del sector de la elevación en Castilla y León— han presentado su nueva flota de maquinaria avanzada y sostenible.
Ante más de medio centenar de jefes de mantenimiento, responsables de producción, empresarios nacionales del sector y prensa espe-
Ibán González Crespo, Gerente de Grúas y Montajes Odra
cializada, ambas compañías han presentado equipos de última generación que marcan un salto cualitativo en eficiencia, sostenibilidad y seguridad.
Ibán en su presentación, agradeció a sus clientes la confianza que depositan en ellos; “cada inversión y cada innovación que incorporamos está pensada para facilitar su trabajo y responder a sus necesidades con la máxima seguridad y eficiencia”, explicó. Un detalle muy bonito fue agradecer a todos los departamentos que forman las empresas, nombrándolos uno por uno, su dedicación y su compromiso con la empresa. Se nota que Ibán está orgulloso de su equipo, y se notó durante el evento que ellos forman una gran “Sqadra”.
SPIERINGS SK498-AT4
Recién llegada de la fábrica de Holanda, se ha presentado la Spierings SK498-AT4, primera grúa torre autopropulsada que operará en Burgos y una de las 35 unidades existentes en España. Referencia en Alemania y Países Bajos, destaca por su gran velocidad de montaje y alcance con cargas ligeras, ideal para trabajos dentro de cascos urbanos. Su chasis de cuatro ejes puede desplazarse por ciudad y entrar directamente en obra, reduciendo tiempos y costes logísticos. Rafael Morales, responsable de Spierings Mobile Cranes para España agradeció la confianza que ha puesto Grúas Burgos en ellos y aseguró que con esta grúa darán un paso más en servicio a sus clientes.
GRÚAS JMG
La sostenibilidad ha sido el otro gran protagonista de la jornada con la llegada de las grúas Pick & Carry totalmente eléctricas de JMG, distribuidas por Transgrúas. Estos equipos —capaces de mover de 4,5 t a 45 t— son compactos, maniobrables y de gran capacidad, realizan movimientos pre-
cisos sin humo ni ruido y no dejan marcas en el suelo gracias a sus ruedas blancas. Resultan ideales para entornos sensibles como la industria alimentaria, farmacéutica o logística interior, donde la salud del personal y la protección medioambiental son prioritarias. «Con estas grúas cero emisiones damos respuesta a la demanda de maniobras limpias y eficientes dentro de planta», ha señalado Ibán González Crespo, gerente de Grúas y Montajes Odra.
Ian Trenzano, director comercial de Transgrúas, destacó el trabajo de Grúas y Montajes Odra por su apuesta por la sostenibilidad y eficacia, y agradeció a Ibán la confianza depositada en ellos, tanto con las grúas JMG como con las minigrúas Jekko.
MINI GRÚA HÍBRIDA
JEKKO SPX650
La presentación se ha completado con la Mini Grúa híbrida JEKKO SPX650. Este tipo de grúa marca la diferencia en espacios reducidos y de difícil acceso, destacando por su gran alcance de hasta 23,6 m de altura y su capacidad de hasta 5 t.
TADANO
Además, también han formado parte de la exposición la grúa móvil DEMAG AC 25 City, especialista en traslados de maquinaria pesada bajo cubierta y entornos urbanos. Tanto Gustavo Cortina como Jenaro Vilanova, de Tadano España, estuvieron acompañando a Ibán González, destacando que más que un cliente, Ibán es un amigo.
TANQUETAS
AUTOPROPULSADAS OX
Por último, se han puesto en valor las tanquetas autopropulsadas OX 100% eléctricas, capaces de desplazar hasta 60 t con total seguridad dentro de fábrica, reduciendo enormemente la altura de las maniobras y mejorando así la seguridad.
Una solución innovadora y segura para el desplazamiento de cargas pesadas en interiores. Distribuidas por Cargoflet Blasant y representado por David García director comercial, con los cuales llevan trabajando mucho tiempo.
GRÚAS Y MONTAJES ODRA Y GRÚAS BURGOS
Grúas y Montajes Odra es especialista en movimiento de maquinaria a nivel mundial —con experiencia en Rusia, África y Europa Central— y fue pieza clave en la reconstrucción de infraestructuras tras la erupción del volcán de La Palma, al trasladar la primera máquina de asfalto para la reapertura de la carretera que une Los Llanos de Aridane y Fuencaliente—y ofrece un servicio integral «llave en mano» que incluye montaje, transporte y sistemas de elevación especializados para trabajos en interior. Grúas Burgos, por su parte, es una empresa de referencia en
la provincia de Burgos, con más de 30 años de experiencia y especializada en trabajos en exterior.
El evento de presentación celebrado en Burgos no solo mostró máquinas punteras y sostenibles, sino también el reflejo de una manera de hacer empresa con pasión, visión de futuro y mucho corazón. Detrás de cada inversión de Grúas y Montajes Odra y Grúas Burgos hay alguien como Ibán González Crespo: un profesional incansable que pone todo su conocimiento, ilusión y energía en cada paso que da, rodeado de un equipo al que valora y del que se siente orgulloso.
Los que estuvimos allí no solo vimos grúas, vimos el resultado del esfuerzo constante de alguien que cree en lo que hace, que apuesta por su tierra y por un sector mejor. La apuesta por la sostenibilidad, la innovación y el valor humano fue evidente. Y por eso, más allá de las máquinas, lo que realmente se celebró fue una forma de entender el trabajo con autenticidad y compromiso.
Desde aquí, mi más sincera enhorabuena, amigo. Porque lo que lograste no fue solo una presentación de producto, fue un acto de admiración compartida.
Por Macarena García, Directora de Movicarga
Ian Trenzano, director comercial de Transgruas
Rafael Morales Delegado de ventas en Spierings Mobile Cranes
Mov.- ¿Cómo definiría la filosofíaa empresarial de Grúas y Montajes Odra y Grúas Burgos?
Desde los orígenes de ambas compañías –Grúas Burgos hace ya tres décadas y Grúas y Montajes Odra en 1992 – la prioridad ha sido idéntica: poner nuestra capacidad técnica al servicio del cliente, no al revés. Eso significa escuchar primero la necesidad, estudiar el entorno y solo entonces proponer la máquina y el método. Para nosotros la tecnología no es un fin, sino una herramienta que debe aportar seguridad, eficiencia y, cada vez más, sostenibilidad. Esa cultura de “problema - solución” guía nuestras inversiones, la formación interna y la selección de proveedores; es lo que nos ha permitido ganarnos la confianza de industrias que, año tras año, vuelven a llamar a nuestra puerta.
Mov.- Habéis sabido siempre diferenciaros y dar un valor añadido en sectores diferentes, en nichos donde no mucha gente se especializa ¿Qué valores diferencian a ambas compañías en un sector tan técnico como el de la elevación?
La clave está en una combinación de especialización y cercanía. Por un lado, invertimos mucho tiempo en ingeniería previa: planos, cálculos, ensayos y simulaciones que garantizan que la maniobra se ejecute a la primera y sin sobresaltos. Por otro, mantenemos una comunicación muy directa – sin burocracia – con los responsables de planta o de obra. Esa cercanía crea una relación de confianza que nos permite anticipar imprevistos y reaccionar rápido. Finalmente, hay un factor humano que no aparece en los balances: la pasión de nuestro equipo por los retos complejos. Cuando un cliente nos dice “esto no lo puede mover nadie” sentimos un impulso inmediato por demostrar lo contrario, y ese orgullo profesional marca la diferencia.
Mov.- ¿Cuál ha sido el mayor reto empresarial que ha superado recientemente como gerente y socio? Sin duda, el arranque de la pandemia. Dos semanas después de adquirir las participaciones de Grúas Burgos y de firmar en Bérgamo la compra de nuestra primera grúa eléctrica —destinada a un proyecto en Bridgestone— la actividad se paralizó en seco. Hubo que gestionar pagos, logística internacional y, sobre todo, la incertidumbre de nuestros equi-
IBAN GONZÁLEZ
Gerente de Grúas y Montajes Odra ENTREVISTA
pos y de los clientes. Mantener la operativa en marcha, garantizar la seguridad sanitaria y reprogramar proyectos a contrarreloj fue un reto que nos puso a prueba… y que, afortunadamente, superamos reforzados.
Mov.- ¿Qué peso tienen actualmente la innovación y la sostenibilidad en la toma de decisiones de ambas empresas?
Hoy son filtros ineludibles. Antes de aprobar cualquier inversión nos preguntamos: ¿mejora la productividad del cliente? ¿Reduce el impacto ambiental de la operación? La respuesta debe ser afirmativa en ambos casos. Por eso hemos apostado por las Pick & Carry eléctricas de cero emisiones y por la Spierings SK498-AT4, capaz de trabajar con un único motor y, por tanto, con menores consumos y emisiones. Además, medimos el retorno no solo en horas-hombre ahorradas, sino también en reducción de CO2, ruido y residuos. Ese enfoque nos ayuda a adelantarnos a la regulación y, lo más importante, a la demanda creciente de la industria por procesos más limpios.
Mov.- ¿Qué importancia tiene para usted apostar por tecnología pionera como Spierings, JMG o Jekko?
Porque son compañías que han sabido convertir la innovación en resultados tangibles en obra. La Spierings, por ejemplo, combina la capacidad de una grúa torre con la movilidad de una autopropulsada: puede desplazarse por ciudad, llegar a obra y estar trabajando en menos de media hora. Las Pick & Carry de JMG o la mini grúa araña de Jekko permiten maniobrar en pasillos de apenas tres metros, sin emisiones ni ruido. Al final, cuando el cliente ve que reduce tiempo de montaje, ahorra costes logísticos y mejora la seguridad en planta, entiende por qué hemos apostado por tecnología de vanguardia.
Mov.- ¿Estás satisfecho con el trato y servicio técnico de Spierings y de Transgrúas? El soporte posventa es igual de importante que la propia máquina. En nuestro caso, tanto los equipos de fábrica en Países Bajos o Italia como sus distribuidores en España nos ofrecen repuesto en 24-48 horas, formación
certificada y asistencia remota en el acto. Esa fiabilidad nos da la tranquilidad de que la inversión seguirá rindiendo durante todo su ciclo de vida y, sobre todo, de que no comprometeremos la producción de ningún cliente por una parada inesperada.
Mov.- ¿Cómo ha sido la acogida de las nuevas grúas sostenibles por parte de sus clientes?
La acogida ha sido inmediata. Los sectores alimentario y farmacéutico valoran especialmente la ausencia de humos y de aceite hidráulico en planta; la logística interior celebra la reducción de ruido y la maniobrabilidad; y los constructores aprecian la rapidez de montaje de la Spierings cuando el margen de tiempo es mínimo. De hecho, tras la presentación oficial ya tenemos programadas varias demostraciones in situ para líneas de envasado y para ampliaciones de nave, lo que confirma el interés práctico que despiertan estas soluciones.
Mov.- ¿Qué factores le llevaron a confiar en marcas como JMG, Jekko o Spierings?
Tres criterios: fiabilidad contrastada en obra, soporte técnico garantizado en España y mejora de la propuesta de valor para el cliente. Hicimos pruebas piloto, visitamos referencias en Alemania y Países Bajos y, tras verificar los resultados, formalizamos la inversión. No se trata de “tener la máquina más moderna”, sino de ofrecer un servicio que resuelva los problemas de hoy y los de mañana.
Mov.- ¿Cuáles son los beneficios reales que ha observado en obra con el uso de estas grúas cero emisiones?
Los beneficios son medibles: reducción de consumo energético frente a diésel, eliminación de emisiones directas de CO2, mejora sensible del clima laboral (hasta 20 dB menos en algunos casos) y, además, una precisión de maniobra mayor gracias al control electrónico y al radio-control integral. Todo ello se traduce en horarios de trabajo más extensos – sin restricciones por ruido – y en menos paradas para mantenimiento.
Mov.- ¿Está previsto seguir incorporando maquinaria híbrida o eléctrica en los próximos años?
Por supuesto. La demanda de trabajos en interior, libres de humos y con baja sonoridad, crece cada año y nuestros clientes esperan soluciones sostenibles. Fuimos pioneros en Castilla y León con las Pick & Carry eléctricas y vamos a seguir liderando ese camino: cada renovación de flota se plantea ya en clave híbrida o totalmente eléctrica.
Mov.- ¿Qué perfil de profesionales compone la plantilla de Odra y de Grúas Burgos?
Nuestra fuerza reside en la diversidad coordinada: gruistas certificados, transportistas especializados, montadores industriales y personal de ingeniería. Cada proyecto reúne a varios de estos perfiles, que trabajan en tándem y se respaldan mutuamente para ofrecer un servicio verdaderamente integral.
Mov.- ¿Contáis con una plantilla joven? ¿Cómo fomentáis el talento joven en un sector tradicionalmente técnico?
Encontrar personal joven es un desafío en el sector. En Odra llevamos años apostando por formar a los montadores más jóvenes desde la base: empiezan en montaje, obtienen los carnés de camión y, más adelante, de grúa. Esa progresión les permite entender tanto lo que ocurre arriba, en la cabina, como abajo, en la maniobra.
En Grúas Burgos contamos con un equipo más veterano, cuya experiencia es valiosísima; estamos incorporando nuevos profesionales para unir ese bagaje con talento emergente y garantizar la continuidad generacional.
Mov.- ¿Qué medidas toma para motivar al equipo y mantener el compromiso diario?
Con retos técnicos estimulantes, formación continua y un sistema de retribución variable ligado a seguridad, cumplimiento de plazos y satisfacción del cliente. Además, cultivamos un ambiente de colaboración donde la opinión del operador – que está a pie de grúa – cuenta tanto como la del ingeniero que diseña el plano.
Mov.- ¿Qué papel tiene la formación continua dentro de las empresas?
Invertimos cada año en cursos técnicos y certificaciones. La tecnología avanza, la normativa cambia y los riesgos evolucionan; si no actualizamos conocimientos, nos quedamos atrás. Por eso la formación es constante.
Mov.- ¿Cómo describiría la relación que mantienen con sus clientes?
De largo recorrido. La mayoría de los trabajos que realizamos cada año procede de clientes recurrentes. Esa fidelidad se logra escuchando, respondiendo rápido y cumpliendo lo prometido, tanto en plazos como en costes y seguridad.
Mov.- ¿Cuál es el servicio más demandado actualmente por sus clientes industriales?
El traslado integral de líneas de producción completas: desmontamos, transportamos, izamos, posicionamos y dejamos la línea lista para producir, minimizando cualquier parada.
Mov.- ¿Qué tipo de proyectos están afrontando con más frecuencia, tanto en interiores como en exteriores?
En interior, movimiento de maquinaria o líneas productivas; en exterior, montaje de cubiertas y naves, colocación de enfriadoras en altura, estructuras solares, metálicas y elementos prefabricados. Además, somos especialistas en el montaje de plantas de asfalto y hormigón “in situ”.
Mov.- ¿Cómo se gestiona una operación “llave en mano” desde que el cliente contacta hasta que finaliza el servicio?
Desde que el cliente contacta, valoramos si podemos hacerlo con nuestros medio y personal o si tenemos que colaborar con otras empresas. Una vez realizado el trabajo comprobamos que el cliente está satisfecho. “Llave en mano” significa que nosotros nos ocupamos de todo: evaluación técnica y económica del proyecto, desmontaje, transporte, montaje y puesta en marcha de los equipos si fuese necesario con nuestros montadores o junto a otras empresas colaboradoras.
Mov.- ¿Qué feedback ha recibido tras la presentación de las nuevas máquinas?
Muy positivo. Los asistentes valoraron la versatilidad y la sostenibilidad de los equipos, y muchos se mostraron sorprendidos por la rapidez de montaje de la Spierings. Ya tenemos cerradas varias pruebas en planta para este mes.
Mov.- ¿Cuáles son los planes de expansión o crecimiento a corto-medio plazo para ambas empresas?
Seguir renovando la flota para hacerla más ecológica y sostenible. Contratar a nuevo personal cualificado y seguir formando al que ya tenemos.
Mov.- ¿Qué importancia tiene para usted operar en su tierra natal y hacerlo con proyectos que generan impacto local?
Soy nacido en el País Vasco, de familia burgalesa y para mí es un orgullo poder dar apoyo desde Burgos al tejido industrial nacional y mundial.
Mov.- ¿Qué retos considera que afronta el sector en los próximos años, especialmente en Castilla y León?
El principal es el relevo generacional: necesitamos operadores cualificados y técnicos que dominen la nueva maquinaria eléctrica y los sistemas de telemetría. El segundo reto es la infraestructura de carga para equipos eléctricos de gran potencia. Y, por supuesto, la creciente exigencia normativa en seguridad y medioambiente.
Mov.- ¿Qué mensaje le gustaría transmitir a los jóvenes que quieran dedicarse al mundo de la elevación y la maquinaria industrial? Que la elevación industrial combina ingeniería avanzada, trabajo en equipo y resultados visibles cada día. Si te apasionan los retos técnicos y quieres un futuro sólido y bien remunerado, aquí encontrarás tu espacio. Necesitamos nuevas mentes y nuevas manos para seguir elevando el mundo.
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• MiniForce30: C.M.U.30 t · 5,5 m/min · Monofásico + Baterías · Autonomía 3 h
• TBC: C.M.U.60–100 t · 3–4 m/min · Cilindro hidráulico · Eléctrica y con baterías
• ST: C.M.U. 60–100 t · 5 m/min · Trifásico
Incluye mando R/C, mando cableado, ruedas poliuretano/poliamida, y baterías con 1200 ciclos de vida útil.
“Tras 9 años de desarrollo y trabajo continuado con nuestras tanquetas, desde la versión inicial de la Generación V.0 hasta la actual, podemos afirmar que nuestras tanquetas son las más versátiles, robustas y con mejor calidad-precio del mercado”, afirman desde Cargo Flet Blasant-
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IPAF lanza su campaña global de seguridad para 2025
IPAF ha lanzado su campaña global de seguridad para el año 2025 bajo el lema: ¡Detén los vuelcos – la seguridad comienza desde el suelo!
La campaña de este año pone el foco en las graves y, a menudo, fatales consecuencias de los vuelcos de plataformas elevadoras móviles (PEMP). Al respecto, Brian Parker, responsable de seguridad y técnico de IPAF, explicó: “Los vuelcos de PEMP siguen siendo una de las principales causas de lesiones graves y muertes en nuestra industria. Con el lanzamiento de la Campaña Global de Seguridad 2025 de IPAF – ¡Detén los vuelcos: la seguridad comienza desde el suelo! – reforzamos un mensaje clave: las condiciones del terreno son fundamentales.”
“Al comprender los riesgos e implementar medidas de seguridad adecuadas, podemos prevenir los vuelcos, proteger vidas y crear entornos de trabajo más seguros en todo el mundo. Trabajemos juntos para lograr un impacto significativo y aspirar a una disminución medible de los vuelcos de PEMP a nivel global.”
Puede ver el informe de seguridad de IPAF aquí: https://www.ipaf. org/en/gsr2024
Ruthmann Steiger ® T 570 HF al servicio del monumento más alto de Alemania: Apoyo a Arminia Bielefeld desde las alturas
Una acción tan simbólica como espectacular tuvo lugar recientemente en Detmold, Alemania, donde el emblemático Hermannsdenkmal, el monumento más alto del país, fue escenario de una operación única en su tipo. Con el apoyo de la empresa Begemann’s Mietlift y la tecnología de vanguardia del RUTHMANN STEIGER® T 570 HF, se colocó una gigantesca camiseta del equipo DSC Arminia Bielefeld en la imponente figura de Hermann.
La iniciativa, promovida por la empresa Schüco, con sede en Bielefeld, conmemoró dos hitos importantes: la final de copa que disputó el club y el 50 aniversario de su alianza con DSC Arminia Bielefeld. Para ello, se vistió al monumento con una camiseta de 9 metros de alto por 7,2 metros de ancho, confeccionada con aproximadamente 130 metros cuadrados de tela de bandera.
El desafío técnico era mayúsculo: trabajar a 57 metros de altura, con un alcance horizontal de hasta 41 metros y garantizar la máxima seguridad en la instalación. Aquí fue donde el RUTHMANN STEIGER® T 570 HF demostró su superioridad. Gracias a su plataforma aérea Highflex, su cesta con capacidad para 600 kg y su rendimiento operativo de precisión, la maniobra se ejecutó de forma impecable.
Este tipo de acciones no solo ponen de relieve el rendimiento de las plataformas elevadoras en situaciones críticas y complejas, sino también el impacto que pueden tener en la creación de momentos cargados de emoción y valor simbólico.
Una vez más, RUTHMANN demuestra que puede llegar a lo más alto —literalmente— para apoyar grandes gestos de unión entre empresas, deporte y comunidad.
Open Day de Grupo HEI con grúas de 150 T y 250 T de Sany y Scheuerle
Los pasados días 10 y 11 de julio, Grupo HEI celebró un esperado Open Day en sus instalaciones situadas en Calle Cabo de Gata, 6, en Pinto, Madrid. Esta jornada técnica sirvió como punto de encuentro para clientes, profesionales y expertos del sector, que pudieron conocer de primera mano las grúas todoterreno SANY SAC1500E y SAC2500E, así como las soluciones de transporte modular SCHEUERLE que Grupo HEI distribuye en exclusiva en España.
La estrella del evento fué la exhibición de dos modelos de grúas de última generación: la SANY SAC1500E, con una capacidad de elevación de 150 toneladas, y la SAC2500E, que alcanza las 250 toneladas. Ambos equipos destacan por su tecnología puntera, sus amplias capacidades operativas y un diseño ergonómico centrado en la seguridad y el confort del operario.
La SANY SAC1500E ofrece una pluma principal de hasta 66 metros, con una máxima elevación que puede alcanzar los 92 metros mediante plumín. Esta grúa de cinco ejes (10x6x10) está equipada con un potente motor Mercedes-Benz de 360 kW, transmisión automática Allison y dirección asistida en todos los ejes, ejes Kessler con alta capacidad de carga. La cabina, diseñada para reducir la fatiga durante largas jornadas de trabajo, incorpora asiento ergonómico con suspensión neumática, aire acondicionado automático, una interfaz de control digital de última generación y cámaras de visión panorámica para una mayor seguridad durante las maniobras.
Por su parte, la SAC2500E se posiciona como uno de los modelos más avanzados de la gama SANY. Con una pluma telescópica de 75 metros y una altura máxima de trabajo de hasta 113 metros, esta grúa todoterreno de cinco ejes (10x6x10) incorpora un motor Mercedes-Benz OM471LA de 390 kW, sistema de dirección independiente en todos los ejes y transmisión automática. Su diseño técnico se completa con la nueva cabina iCab, que ofrece un puesto de conducción renovado con pantalla táctil de 12,1 pulgadas, asientos eléctricos ajustables, climatización automática y retrovisores térmicos. En la cabina del operario, destaca la doble pantalla táctil de 10,1 pulgadas, controles electrónicos, excelente visibilidad y mayor espacio interior. A ello se suma un sistema de control remoto inalámbrico, módulo contra interferencias electromagnéticas, sensores inteligentes y una red CAN-BUS de comunicación para gestión y diagnóstico en tiempo real.
Junto a estas grúas, los asistentes pudieron ver en acción los sistemas de transporte modular de Scheuerle, diseñados para mover componentes de grandes dimensiones con la máxima seguridad y precisión. Estas soluciones permiten cubrir las necesidades logísticas más exigentes de sectores como la energía, la construcción, la minería o la industria pesada.
El Open Day de Grupo HEI se presentó como una excelente oportunidad para descubrir de cerca la tecnología más innovadora en elevación y transporte, compartir experiencias con otros profesionales del sector y resolver dudas directamente con el equipo técnico de la empresa. Sin duda, una cita imprescindible para todos los que trabajan en el mundo del movimiento de cargas especiales.
Pueden obtener más información en: info@grupohei.com o llamando al teléfono +34 663 963 107
CONOZCA MÁS LA SANY SAC1500E: POTENCIA, TECNOLOGÍA Y CONFORT EN UNA GRÚA TODO TERRENO DE 150 TONELADAS
La SANY SAC1500E se presenta como una de las grúas todo terreno más avanzadas del mercado, combinando potencia, tecnología inteligente y confort de operación para responder a los retos más exigentes de la elevación. Con una capacidad máxima de carga de 150 toneladas y una pluma principal de 7 secciones con 66 metros de alcance, esta grúa es sinónimo de versatilidad y rendimiento.
POTENCIA Y PRESTACIONES DE ELEVACIÓN
La SAC1500E ofrece un rendimiento sobresaliente gracias a su diseño de pluma en U fabricada con acero de alta resistencia. Esta grúa permite múltiples combinaciones con plumines y extensiones, alcanzando una altura máxima de elevación de 92 metros y un radio de trabajo de hasta 72 metros con configuraciones opcionales de jib hidráulico o mecánico.
Entre las principales configuraciones de trabajo:
• Pluma principal (T): hasta 66,5 m de altura y 150 t de capacidad.
• Pluma + jib hidráulico/mecánico (TH/TJ): hasta 84,5 m de altura.
• Pluma + extensión + jib (TEJ/TEH): hasta 92 m de altura.
• Pluma + jib auxiliar (TA): 68,5 m.
TECNOLOGÍA DE VANGUARDIA
Uno de los puntos fuertes de esta grúa es su paquete de tecnología inteligente:
• Sistema de control por radiofrecuencia que permite manejar la grúa de forma remota sin necesidad de Wi-Fi.
• Reconocimiento automático de contrapesos, que evita errores humanos en la configuración.
• Sistema de anti-interferencia electromagnética, para operar en entornos con alta concentración eléctrica (plantas de energía, bases militares, etc.).
• Sistema de pluma telescópica “One-click” con algoritmos difusos, que sincroniza el telescopaje automáticamente con el cabrestante.
• Limitador de carga LMI de alta precisión, con tecnología RTK para reducir errores.
CABINAS ICAB: ERGONOMÍA Y CONFORT TOTAL
La SAC1500E introduce el concepto iCab, una cabina de doble compartimento (conductor y operador) completamente renovada:
• Asiento principal con suspensión neumática, reclinable hasta 140°.
• Cabina de operación con mayor espacio para piernas, control por joysticks eléctricos, aire acondicionado automático y pantallas de 10.1”.
• Cabina de conducción con pantalla central de 12.1”, cama plegable, sistema multimedia, cámara de visión trasera y retrovisores eléctricos calefactados.
• Ventanas amplias y puerta de riel curvado para facilitar entrada y salida.
CHASIS MERCEDES-BENZ Y EFICIENCIA DE DESPLAZAMIENTO
El chasis de la SAC1500E incorpora:
• Motor Mercedes-Benz OM471LA (Euro V) de 390 kW y 2600 Nm.
• Caja de cambios ZF Traxon de 12+2 velocidades con retardador hidráulico.
• Frenos de disco con sistema WABCO y ABS.
• Eje Kessler, tracción 10x6 estándar y opción 10x8.
• Velocidad máxima: 80 km/h y capacidad de pendiente del 58%.
• 6 modos de dirección, incluyendo modo cangrejo y dirección independiente de ejes.
SEGURIDAD, DIAGNÓSTICO Y MANTENIMIENTO
• Sistema CAN-BUS de última generación.
• Diagnóstico inteligente de fallos.
• Cámaras de supervisión del cabrestante para detectar problemas de cableado.
• Iluminación LED y sensores de ángulo/presión para seguridad en la operación.
TRANSPORTE Y CONTRAPESOS
El sistema de contrapesos modulares permite 15 combinaciones distintas hasta alcanzar 45 toneladas. Se pueden montar y desmontar automáticamente desde el control remoto. Los ejes están diseñados para distribuir adecuadamente las cargas y cumplir con los requisitos de circulación vial.
CONOZCA MÁS LA SANY SAC2500E: TECNOLOGÍA, POTENCIA Y PRECISIÓN EN 250 TONELADAS DE CAPACIDAD
La SANY SAC2500E representa la nueva generación de grúas todoterreno de gran tone-
laje, diseñada para ofrecer un rendimiento superior en trabajos de elevación exigentes. Con una capacidad máxima de carga de 250 toneladas y una pluma principal de 75 metros en 7 secciones, esta grúa incorpora tecnologías avanzadas y sistemas de confort que optimizan la productividad y la experiencia del operador.
CONTROL TOTAL, INCLUSO A DISTANCIA
La SAC2500E integra un sistema de control remoto inalámbrico, que permite gestionar todos los movimientos del equipo a distancia. Desde el telescopaje, la elevación y el giro de la pluma, hasta la nivelación de los estabilizadores o el montaje de contrapesos, todo puede realizarse sin cables, lo que maximiza la seguridad y eficiencia operativa.
COMODIDAD Y ERGONOMÍA CON ICAB
Uno de los principales avances de este modelo es la incorporación del sistema iCab en ambas cabinas: la del conductor y la del operador. El nuevo concepto ergonómico ofrece:
• Asiento ensanchado a 480 mm y un 30 % más de espacio para las piernas.
• Cabina inclinable hasta 20°, ideal para trabajos prolongados con ángulos altos.
• Asiento reclinable electrónicamente hasta 140°, perfecto para descansos.
• Climatización automática, controles intuitivos, y paneles de mando dispuestos ergonómicamente.
• Puerta deslizante curva y ventanas con apertura amplia para ventilación y evacuación.
• Doble pantalla de 10,1” en la cabina del operador y consola táctil de 12,1” en el salpicadero del conductor.
SISTEMA ANTI-INTERFERENCIAS Y OPERACIÓN INTELIGENTE
La SAC2500E está equipada con un módulo anti-interferencias electromagnéticas, que le permite operar en entornos con alta con-
centración de campos eléctricos o magnéticos, como centrales eléctricas, estaciones de radar o líneas de alta tensión. Además, las funciones auxiliares como el contrapeso, plumines o escalones laterales también se controlan desde el sistema remoto.
DOBLE FUENTE DE POTENCIA: CHASIS Y SUPERESTRUCTURA
El tren de potencia incluye dos motores diferenciados para máxima eficiencia:
• Motor del chasis: Mercedes-Benz OM471LA (Euro III o V), 390 kW a 1600 rpm y 2600 Nm a 1300 rpm. Depósito de 450 L.
• Motor de la grúa: Cummins B6.7 (Euro III o V), hasta 150 kW y 990 Nm. Depósito de 200 L.
COMPONENTES
DE ALTA GAMA
• Transmisión ZF Traxon AMT, 12 velocidades adelante y 2 de reversa.
• Sistema de frenado con frenos de disco Kessler, pinzas WABCO, ABS y ralentizador hidráulico ZF.
• Ejes Kessler con alta capacidad de carga.
• Suspensión hidroneumática ajustable en altura.
• Configuración 10×6 de serie, con opción a 10×8.
DIRECCIÓN MULTIMODAL Y VERSATILIDAD
El sistema de dirección incluye todos los ejes y permite diferentes modos de conducción: carretera, todo terreno, modo cangrejo y giro con reducción de balanceo, adaptándose a cualquier entorno de trabajo con precisión.
La SANY SAC2500E es mucho más que una grúa de gran tonelaje: es una plataforma inteligente de elevación pensada para el futuro. Con tecnología de vanguardia, comodidad total para el operador y una ingeniería robusta de primer nivel, esta grúa está preparada para afrontar los proyectos más exigentes en cualquier terreno.
Valencia vive a lo grande la 4ª edición del Día de la Familia en LoxamHune
La sede de LoxamHune en Valencia fue el escenario de la cuarta edición del Día de la Familia, un evento que reunió a más de 280 trabajadores llegados desde diferentes puntos de España y Portugal. Fue una jornada festiva, cargada de actividades, que demostró que el entorno laboral también puede ser un espacio para compartir y disfrutar en equipo.
El pasado 31 de mayo, la delegación de Valencia acogió con entusiasmo esta edición especial, reforzando la participación de empleados de distintas zonas con el objetivo de ampliar el alcance del evento. Entre los asistentes se encontraban compañeros procedentes de ciudades como Castellón, Albacete, Zaragoza, Madrid, Barcelona, Alicante, Murcia, Pamplona, Mallorca, Oporto y Lisboa.
Desde las 11:30 de la mañana, el equipo organizador comenzó con la entrega de kits veraniegos promocionales y la coordinación de recorridos guiados por las instalaciones. Estos tours permitieron a los equipos comerciales de Valencia y Gandía, así como al responsable del taller, mostrar el flujo operativo que siguen nuestras máquinas al regresar de un alquiler, los procedimientos administrativos y comerciales, además de hacer un repaso general por las líneas de negocio de LoxamHune. La visita culminó con unas palabras del CEO, Luis Ángel Salas, quien recalcó la importancia de la seguridad, detallando cómo actuar en caso de emergencia y destacando la ubicación del botiquín, completamente equipado incluso con desfibrilador.
El área de Formación a Clientes también estuvo presente con su simulador de realidad virtual, permitiendo a los asistentes ponerse en la piel de un operador de maquinaria. Como novedad, la zona de entretenimiento se amplió con numerosas atracciones que mantuvieron a todos los invitados activos, acompañados por música en directo a cargo de una DJ.
ACTIVIDADES DESTACADAS DEL DÍA:
• Espacio infantil: una zona dedicada a los más pequeños con juegos como futbolín, piscina de bolas, patitos, tiro con cuerda y bolos.
• Hinchables acuáticos y de obstáculos: adaptados por edades para garantizar la diversión y la seguridad.
• Gymkana familiar: pruebas por parejas donde padres e hijos unieron fuerzas y habilidades.
• Tiro a canasta: competición de triples desde una plataforma elevadora.
• Realidad virtual: simulación de tareas técnicas para experimentar los retos del trabajo diario.
• Toro mecánico: para poner a prueba el equilibrio de grandes y pequeños.
• Barredora giratoria: un desafío inspira-
do en el humor amarillo que sacó muchas sonrisas.
• Cama elástica: saltos espectaculares que entusiasmaron a niños y adultos.
• Acceso a un brazo articulado de 58 metros: sin duda, la estrella de la jornada, ofreciendo vistas únicas del evento desde las alturas.
Además, se organizaron concursos para todos los gustos, desde un animado baile infantil con “maquinito” hasta sorteos de regalos. La gastronomía tuvo su papel protagonista con un generoso buffet tipo finger food, barra libre de bebidas y un espectáculo de cocina en directo donde se prepararon siete paellas valencianas con todo el sabor local.
Durante la sobremesa, el ambiente siguió animado con partidas de bingo llenas de premios y risas, y una gran rifa que incluyó juegos de mesa y cascos musicales pensados especialmente para los más jóvenes.
El evento culminó con una emotiva foto de grupo, símbolo de la unión y el buen ambiente que caracteriza a la gran familia de LoxamHune.
ASISTENTES
DÍA DE LA FAMILIA EN LOXAMHUNE
a. r. pichel, s.a
A.R. Pichel, S.A. es un concesionario oficial de la red PALFINGER que destaca por su experiencia y especialización en soluciones de elevación y carrozado industrial. Con una trayectoria consolidada en el sector del vehículo industrial, ofrece servicios integrales que abarcan desde la venta e instalación de grúas hidráulicas articuladas hasta reformas, personalización de carrocerías y adecuación técnica de camiones. Como parte de la red PALFINGER, A.R. Pichel trabaja exclusivamente con equipos de alta tecnología, diseñados para aportar eficiencia, seguridad y durabilidad a las flotas profesionales. Su equipo técnico, altamente cualificado, garantiza un montaje preciso y un servicio postventa fiable, con mantenimiento periódico, reparación especializada y un completo stock de piezas y recambios originales.
Además de su foco en grúas hidráulicas, A.R. Pichel ha ampliado su gama de servicios para ofrecer un soporte técnico completo a vehículos industriales, incluyendo instalación y verificación de tacógrafos, sistemas eléctricos y otros componentes esenciales. Su conocimiento del sector, combinado con una atención al cliente cercana y personalizada, ha convertido a la empresa en un socio estratégico para transportistas, empresas de logística y operadores del sector de la construcción y reciclaje.
SERVICIOS
SERVICIOS
• Fabricación de carrocerías.
• Venta e instalación de plataformas elevadoras.
• Iqui que consequuntio modi tem faccaborest eaturende landae. Apientur?
• Grúas hidráulicas articuladas.
• Equipos portacontenedores.
• Venta de recambios.
• Bancada para enderezado de chasis y cabinas. contacto
• Eque eiuntin perioreius estintur, et volor ad molupta ipsanis et ulpa vel magniae consequi odipsus pedit faciur?
• Sed qui nia veris ped et ped quo berore consedignis eliquate pro dendel et doluptibus aut contacto
Polígono Industrial As Gándaras, 49 S N, 36400, Porriño o Pontevedra
Pamplona, Navarra
Email: ventas@arpichel.com
Teléfono: +34 986330700
Poli. Ind., C. T, 31110 Noáin. Zaragoza: C. Río de Janeiro, 5, 50196 La Muela.
Teléfono: 948 31 15 70
Email: talleres@astiz.com PALFINGER.COM
Nueva web
RB Componentes lanza su nueva página web con
mejoras
y nuevas funcionalidades
RB Componentes ha dado un paso adelante en su transformación digital con el lanzamiento de su nueva página web. La renovada plataforma ofrece una navegación más intuitiva, mayor velocidad de carga y nuevas secciones como ofertas del mes y liquidación de stock.
Con un diseño moderno y adaptado a dispositivos móviles, la página busca mejorar la experiencia del usuario y facilitar el acceso a los productos de la empresa. “Nuestro objetivo es ofrecer una plataforma más accesible y funcional para nuestros clientes, con toda la información que necesitan al alcance de un clic”, comentó Alberto De Liñan (CEO RB Componentes).
La nueva web ya está disponible en www.rbcomponentes.com , donde los usuarios podrán explorar todas sus novedades y aprovechar las promociones activas. Con este lanzamiento, RB Componentes reafirma su compromiso de innovación y servicio al cliente en el sector tecnológico.
Nuevo manipulador Zoomlion ZTH4014
En el vídeo de presentación se puede ver su versatilidad en acción, destacando su capacidad para trabajar en terrenos irregulares, su sistema de tracción integral y la estabilidad que ofrece incluso a plena carga. El brazo telescópico permite un control total de las maniobras, garantizando posicionamiento preciso y seguro de la carga en cualquier situación. Además, el diseño robusto del cha-
sis y los ejes permite soportar condiciones difíciles de obra, manteniendo siempre una operación eficiente. El ZTH4014 está diseñado para ser compatible con una amplia gama de implementos, como horquillas, cucharas o plataformas, lo que le otorga una gran adaptabilidad a distintos sectores como la construcción, la logística o la agricultura. En cuanto a la cabina, aunque el vídeo no muestra todos los detalles, se intuye una apuesta por el confort del operario, con buena visibilidad, mandos intuitivos y un entorno ergonó-
mico que facilita largas jornadas de trabajo. Este modelo no solo impresiona por su capacidad de carga y alcance, sino también por su enfoque práctico y funcional.
En resumen, el nuevo ZTH4014 es una máquina diseñada para ofrecer soluciones reales en obra, con potencia, estabilidad y versatilidad como señas de identidad.
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Lo que buscamos Lo que ofrecemos
5 años de experiencia en plataformas elevadoras (AWP)
Disponibilidad para viajar o reubicarse
El nuevo manipulador telescópico ZTH4014 de Zoomlion tiene una altura máxima de elevación de 13,8 metros y una impresionante capacidad nominal de 4.000 kg, esta máquina combina potencia, precisión y rendimiento para convertirse en el aliado perfecto en las tareas más exigentes. Más información: https://en.zoomlion.com
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Nueva JMG - MC15.08
Definamos así, con pleno derecho, el nuevo modelo ultracompacto de grúa-carretilla telescópica MC15.08 del fabricante de Sarmato. La fuerza de esta afirmación reside en la modularidad sin fronteras de una máquina capaz de alternar brazos, equipos y aplicaciones adaptadas a cualquier demanda en múltiples sectores industriales.
Podríamos hablar de un ciclo creativo que se repite sin pausa. Sin embargo, la última grúa eléctrica de JMG nos obliga a detener el rápido flujo de anuncios sobre novedades para centrarnos en el concepto de una máquina concebida para ser “libre”, polivalente y sin límites de aplicación ni entorno productivo, en cualquier sector que abarque la industria, la logística y la construcción. Presentamos entonces, sin más preámbulos, la nueva MC15.08, una grúa-carretilla telescópica con una capacidad máxima de 5 toneladas, dotada de una característica prioritaria: la máxima modularidad al servicio de cada necesidad operativa pick & carry. En esencia, la máquina puede montar dos tipos distintos de brazo (uno corto, de una sola extensión, y otro largo, de dos extensiones), combinándolos con horquillas para lograr múltiples configuraciones de elevación, según las necesidades específicas.
IDENTIDAD ECLÉCTICA
Tras su primera revelación en el stand de JMG en Bauma 2025, la presentación mundial de la nueva MC15.08 se realizó “mediante el lanzamiento de un vídeo ilustrativo que explica en resumen las cualidades de una grúa compacta y completamente multifuncional en su modularidad”, como adelanta Valentina Cassi, responsable del Departamento de Marketing de JMG.
Mientras tanto, la grúa ya ha emprendido rumbo hacia una flota prestigiosa como la poderosa Sociedad Transportes Bérgamo de Lallio. Pocos días después de esta presentación y del “debut en sociedad” del nuevo modelo, nos encontramos en la sede central de JMG en Sarmato, en esa franja de la llanura padana que anuncia las sorprendentes estribaciones del Val Tidone, corazón lombardo-emiliano entre las provincias de Pavía y
Piacenza que sueña con las laderas de los Apeninos ligures. Tal vez sea esta mirada hacia el infinito la que guía las ideas chispeantes de Maurizio Manzini hacia un horizonte de oportunidades operativas que la nueva MC15.08 representa plenamente.
La adaptación de esta grúa industrial a sectores y actividades polivalentes con aplicaciones integradas múltiples es el resultado de este enfoque creativo y del trabajo de diseño de Lorenzo Bai y Matteo Montagna, respectivamente diseñador mecánico y jefe del departamento técnico de JMG, representantes de la nueva generación que está llevando a la empresa de Sarmato a una evolución fructífera.
DISEÑO MODULAR Y POTENTE
Lorenzo Bai inicia el análisis de la identidad de la nueva grúa-carretilla telescópica destacando una característica fundamental de la serie: “Partimos del concepto de una línea de producto diseñada para levantar grandes pesos a pocos metros de altura. La MC15.08 nace de la matriz del modelo superior MC100.08, el buque insignia de esta serie, cuya ‘M’ en el acrónimo significa Modularity. La característica esencial de esta serie es precisamente la elevada modularidad, es decir, la intercambiabilidad del brazo de elevación que puede instalarse en la máquina base en solo 5 minutos”. Además de los brazos corto (monosegmento) o largo (de dos segmentos hidráulicos), puede equiparse con los accesorios típicos de la gama JMG como jibs mecánicos, jibs hidráulicos y horquillas. En especial, las horquillas son clave, ya que esta línea está pensada para operaciones de carga y manipulación de materiales.
RENDIMIENTO TÉCNICO
La MC15.08 puede levantar hasta:
• 1,5 toneladas a 0,8 m con el brazo largo (900 mm desde el escudo de la máquina)
• 3 toneladas a 0,6 m con el brazo corto (350 mm)
• 5 toneladas con la aplicación combinada de ambos brazos
COMPACTA COMO NINGUNA
“Su estructura extremadamente compacta se evidencia en los escasos 1.100 mm de ancho (2.300 mm de largo y 1.600 mm de alto)”, nos explica Matteo Montagna. Además, cuenta con un chasis trasero extensible en 400 mm adicionales. Esta versión es fruto de un esfuerzo interno constante de diseño que ha revolucionado los conceptos de los futuros modelos de la serie M.
Otras características:
• Dirección doble para movimientos precisos
• Propulsión 100 % eléctrica (baterías de plomo y próximamente de litio)
• Hasta 8 horas de autonomía
• Acceso ergonómico al módulo de potencia para facilitar el mantenimiento
APLICACIONES Y VERSATILIDAD
“Estamos ante una grúa-carretilla telescópica muy versátil —subraya nuevamente Cassi— ideal para sectores como automoción, aeroespacial, manufactura, instalación y mantenimiento industrial, construcción, energía, química, petroquímica, ferroviario y naval”. Su enfoque al alquiler resulta prometedor, especialmente ante la creciente demanda de flotas industriales eléctricas.
MODULARIDAD SIN FRONTERAS
En Bauma 2025, el modelo MC100.08 se presentó sin brazos ni accesorios instalados, invitando a la imaginación y destacando ese ADN de innovación sin fronteras que caracteriza a JMG. La serie M, con el nuevo modelo MC15.08 como última incorporación, incluye también los modelos MC50.08 (10.000 kg) y MC100.08 (15.000 kg). Estos comparten diseño con chasis extensible, dirección y contrapeso trasero, así como la batería situada en la parte inferior frontal para un mejor centro de gravedad.
Accesorios opcionales:
• Cabrestante hidráulico
• Jib hidráulico con extensión
• Jib mecánico con extensión
• Horquilla hidráulica
• Lastre adicional
• Ruedas anti huella
• Versiones antideflagrantes y colores personalizados bajo pedido
Apps móviles integradas en una plataforma ERP probada: La fórmula para el éxito de la automatización en el sector
Autor: Luis Marín, Head of Software Arquitect de ARBENTIA.
En las últimas décadas, el mercado de los ecosistemas de gestión ERP ha evolucionado hacia una creciente estandarización para homogeneizar las integraciones, abaratar y acelerar los despliegues y facilitar las actualizaciones y, por ende, la innovación. Pero, qué duda cabe, hay sectores con necesidades muy específicas y, además, no hay dos empresas que operen igual dentro del mismo sector. Por eso, las capacidades de gestión de procesos estandarizadas siguen requiriendo una cierta adaptación sobre el terreno.
Para dar respuesta a este reto, hoy se consolida un modelo que combina plataformas ERP horizontales potentes y probadas, con Power Apps sectoriales específicas y modulares que se pueden integrar sin comprometer la fiabilidad, seguridad y continuidad del sistema base. Los auténticos campeones entre estas apps son los aplicativos de movilidad, dada su enorme capacidad para flexibilizar y agilizar la gestión de procesos determinados.
Un buen ejemplo de ello es la solución ARBENTIA Machinery, diseñada para las empresas de venta y alquiler de maquinaria sobre la potente plataforma de gestión Microsoft Business Central en combinación con diferentes Power Apps, y accesible en la Nube bajo un modelo de software como servicio (SaaS).
Pero, ¿cuáles son las apps móviles que, integradas en un ERP central, realmente marcan la diferencia en el sector? A continuación, analizamos varias de ellas.
OPTIMIZACIÓN Y TRAZABILIDAD EN RUTA
Una Power App de gran valor añadido es la de planificación de rutas, con la que las empresas del sector pueden organizar los movimientos de entrega y recogida de una forma muy ágil y visual. Gracias a interfaces intuitivas que muestran los trayectos en mapas interactivos, es posible asignar transportistas, verificar el estado de las rutas en tiempo real y gestionar la documentación asociada a cada movimiento. Esto no solo ayuda a reducir errores y tiempos improductivos, sino que mejora el aprovechamiento de los recursos logísticos en cada organización.
El complemento perfecto para las anteriores son las apps diseñadas para los transportistas, que proporcionan a los conductores un acceso directo e inmediato a información clave desde sus dispositivos móviles. Gracias a ello, pueden ver, desde las rutas que les han sido asignadas, detalles del cliente o la ubicación de las entregas y recogidas, hasta iniciar llamadas o acceder a mensajería instantánea. Este tipo de herramienta asegura que los transportistas puedan capturar evidencias del servicio —como fotos o firmas digitales — y enviar los albaranes de forma automática, con la información sincronizada con el ERP. Un ejemplo de estas Power Apps para la logística son las apps integradas en ARBENTIA Machinery, cuyo aplicativo para la planificación de rutas permite la gestión dinámica y visualizar los movimientos mediante un sistema de colores. Mientras, su app para transportistas asegura la conectividad y la trazabilidad de cada operación en la ruta.
RECOGIDA EN CAMPA Y VERIFICACIÓN DE MAQUINARIA
Pero las operaciones en ruta no son las únicas que se benefician de estas apps móviles integradas con los ERPs. Otro ejemplo importante para el sector son las Power Apps de recogida en campa y verificación, que impulsan la eficiencia en los procesos internos, o las apps de gestión del parque de maquinaria que aseguran la visibilidad del estado, la localización y disponibilidad de todos los activos.
Las apps de recogida en campa ayudan a registrar de manera sencilla los datos de devolución, las evidencias visuales y la firma del cliente, generando automáticamente la documentación correspondiente. A su vez, las soluciones de verificación de maquinaria permiten revisar los equipos antes de un nuevo alquiler y este doble control interno se traduce en mayor seguridad y calidad en el servicio. Estas herramientas, como las integradas en ARBENTIA Machinery, automatizan y documentan ambos procesos en interacción directa con el ERP central de cada organización.
En cuanto a las aplicaciones para la gestión del parque de maquinaria, permiten que las empresas del sector respondan de forma ágil a las demandas de sus clientes al tiempo que optimizan el uso de activos. Las funciones integradas en las apps de aplicativos verticales
como ARBENTIA Machinery, suelen incluir filtros por tipo de máquina, estado operativo o ubicación y la posibilidad de visualizar la información en mapas. Gracias a la integración con el ERP, las empresas obtienen una visibilidad de principio a fin, que facilita la toma de decisiones.
Pero las Power Apps verticales para el sector van aún más allá. En un mercado donde el control de las horas efectivas de uso de la maquinaria es clave, estas incluyen el registro de horómetros vinculando automáticamente los partes de trabajo al ERP, en base a los datos en tiempo real de las máquinas conectadas. A su vez, las apps de gestión comercial hacen que los equipos de ventas puedan planificar y registrar visitas, documentar incidencias y sincronizar la información con el sistema central para un seguimiento riguroso.
UNA GESTIÓN BIEN “ENGRASADA”, DESDE LA OPERATIVA HASTA EL CLIENTE
La integración de Power Apps con un ERP potente y consolidado, bajo un modelo modular, se consolida como la vía más eficaz para que las empresas del sector combinen la potencia de una plataforma estándar con la flexibilidad necesaria para cubrir sus particularidades. Gracias a ecosistemas de gestión como ARBENTIA Machinery, estas organizaciones pueden mejorar la trazabilidad, seguridad y eficiencia de sus procesos, al tiempo que aseguran su continuidad y actualización tecnológica, para afrontar el reto de la digitalización con mayores garantías.
Informe Leonardo HD de Bravi: Seguridad, confort
y productividad
a baja altura
Comparación entre plataformas motorizadas y soluciones tradicionales en trabajos en altura por debajo de los 6 metros.
1. Introducción
En cada sitio de obra, la seguridad, productividad y bienestar del operador son elementos imprescindibles. Sin embargo, las soluciones tradicionales para los trabajos en altura por debajo de los 6 metros, como escaleras, andamios y plataformas push-around, presentan evidentes limitaciones: alto riesgo de accidentes, frecuentes interrupciones operativas, fatiga física y complejidades logísticas. Requieren subidas y bajadas continuas, ofrecen una estabilidad limitada y no garantizan protección en caso de error o pérdida de equilibrio.
En el contexto actual, caracterizado por:
• una fuerza laboral que envejece,
• plazos de obra cada vez más ajustados,
• creciente atención a la ergonomía y la salud.
Es esencial repensar las herramientas utilizadas a diario en trabajos en altura. La prevención ya no es solo una obligación legal, sino una estrategia clave para mejorar la eficiencia, la calidad y la competitividad.
Leonardo HD nace para responder a esta necesidad: una plataforma vertical motorizada, compacta e intuitiva, diseñada para reemplazar de manera inteligente escaleras, andamios y equipos push-around en tareas cíclicas en altura. Permite que un solo operador trabaje de forma autónoma, segura y conti-
nua, reduciendo los riesgos y mejorando la comodidad. En comparación con las soluciones tradicionales, ofrece ventajas concretas.
• Reducción de accidentes hasta en un 75 % en comparación con escaleras y andamios. [1-2]
• Incremento de la productividad hasta en un 30 %. [3]
• Reducción de los trastornos musculoesqueléticos hasta en un 50 % gracias a la eliminación de esfuerzos repetitivos. [4]
• Mayor satisfacción entre los operadores, especialmente en el grupo de mayores de 45 años, gracias al menor cansancio y a la facilidad de uso. [5]
2. Seguridad: un salto de calidad
Las caídas desde altura representan una de las principales causas de accidentes graves en el sector de la construcción en Europa. Según la EU-OSHA, más del 25% de los accidentes por caída están vinculados al uso de escaleras, y alrededor del 10% a andamios móviles y fijos [1].
En Italia, el INAIL señala que entre 2008 y 2012, aproximadamente el 24% de los accidentes mortales por caída involucraron el uso de escaleras portátiles, andamios y plataformas [2].
Las plataformas como Leonardo HD ofrecen ventajas significativas en términos de seguridad:
• Barandillas integradas: garantizan una protección continua del operador durante el trabajo en altura.
• Estabilidad de base: reducen el riesgo de vuelco en comparación con escaleras y andamios.
• Controles intuitivos: facilitan el uso y disminuyen la posibilidad de errores operativos.
• Eliminación de riesgos asociados al montaje incorrecto: a diferencia de los andamios, no requieren ensamblajes complejos, lo que reduce el riesgo de errores durante la instalación.
Estas características contribuyen a una reducción significativa de los accidentes, mejorando la seguridad general en los trabajos en altura.
3. Productividad y optimización operativa
Tiempos operativos medios para actividades en techos a 4,5 metros, desglosados por tipo de herramienta utilizada:
El uso de una escalera implica entre 5 y 10 subidas y bajadas para completar un ciclo de trabajo, con desplazamientos manuales frecuentes y un tiempo total estimado de unos 25 minutos.
Las plataformas push-around mejoran ligeramente la eficiencia, reduciendo las subidas a 3–5, pero aún requieren desplazamientos manuales y un tiempo total de entre 18 y 20 minutos.
Leonardo HD, gracias a su desplazamiento motorizado y a la posibilidad de trabajar sin bajar de la plataforma, permite reducir el número de subidas a una sola por ciclo operativo. Además, su mayor capacidad de carga permite al operador transportar herramientas y materiales en un solo viaje, eliminando la necesidad de múltiples subidas. Esto permite una gestión continua del trabajo y un desplazamiento rápido entre posiciones, reduciendo el tiempo medio para completar la tarea a solo 12–14 minutos.
Tiempo medio (minutos) para actividades en techos a 4,5 m:
Estudios sobre plataformas verticales motorizadas indican un incremento de la eficiencia operativa de hasta un 30 % [5]. En la comparación directa con el uso de escaleras, los tiempos operativos se reducen hasta un 50%, gracias a una mayor continuidad de acción y a la reducción de subidas y desplazamientos manuales.
4. Confort y bienestar del operador
Un estudio de Lineardirect muestra que el 54% de los operarios de la construcción sufre dolores musculoesqueléticos relacionados con el uso de escaleras y andamios [3]. El uso de Leonardo HD elimina las subidas repetitivas y los esfuerzos innecesarios, reduciendo drásticamente la fatiga física.
En un sector donde la edad media supera los 47 años [4], la reducción del estrés físico es fundamental para prolongar la carrera laboral y reducir el absentismo. Beneficios ergonómicos de la Leonardo HD:
• No subidas repetitivas
• Menor tensión en rodillas y espalda
• Postura siempre estable
• Menos pausas por fatiga
5. Ventajas económicas
Costes reducidos por accidentes. Menos ho-
ras perdidas = más operaciones completadas diariamente.
En el sector de la construcción, que es uno de los más afectados por accidentes graves, el coste medio estimado de un accidente con aproximadamente 15 días de baja es de unos 7.500 euro (fonte: ANMIL).
Distribución típica de los costes:
• Costes directos (8%): indemnizaciones del seguro (INAIL), tratamientos médicos, daños a maquinaria.
• Costes indirectos (56%): pérdida de productividad, contratación/formación de sustitutos, retrasos en las obras.
• Costes intangibles (36%): daño a la imagen, estrés del equipo, disminución de la moral.
6. Ventajas estratégicas y empresariales Velocidad operativa: Estudios de IPAF muestran que las plataformas motorizadas pueden aumentar la productividad hasta 6 veces en comparación con los andamios [5]. Un caso real demostró que la misma actividad de mantenimiento en paredes se completó en 1h43 con una plataforma y en 3h06 con un andamio [6]. Versatilidad de uso: Leonardo HD es adecuada para los sectores de la construcción, industria, logística, comercio minorista, museos, hospitales y aeropuertos. Gracias a su funcionamiento eléctrico, es silenciosa y sin emisiones, lo que la hace per-
fecta también para entornos interiores sensibles [6].
Imagen corporativa: Invertir en herramientas modernas mejora la percepción de seguridad e innovación. Según la EU-OSHA, la prevención contribuye a mejorar la reputación empresarial y la satisfacción interna [7]. Logística simplificada: Leonardo HD puede transportarse en una furgoneta y almacenarse en espacios reducidos. A diferencia de los andamios, no requiere desmontaje ni almacenamiento de piezas por separado, lo que reduce el espacio y el tiempo logístico [6].
Leonardo HD no es solo una plataforma de trabajo: es una inversión en seguridad, bienestar y productividad. Fácil de usar, versátil y adecuada para cualquier entorno, contribuye a modernizar el trabajo en altura con beneficios inmediatos y tangibles.
HMF España da la bienvenida a Rubén Navarro Calvete como nuevo Director General
Desde HMF España se anuncia con satisfacción la incorporación de Rubén Navarro Calvete como nuevo Director General de la compañía en el país.
Rubén cuenta con una amplia trayectoria en el sector industrial y una destacada experiencia al frente de equipos de trabajo, lo que le convierte en un refuerzo clave para liderar la siguiente etapa de crecimiento y consolidación de HMF en el mercado español.
Su enfoque estratégico y profundo conocimiento del sector aportarán un gran valor a la hora de reforzar la colaboración con clientes, partners y el propio equipo de HMF, en una apuesta decidida por el desarrollo sostenible de la empresa.
“El poder formar parte de HMF es todo un orgullo, y tengo muchas ganas de establecer vínculos sólidos con nuestros socios y clientes en España”, declara Rubén Navarro.
Campeones
El I.E.S. Humanejos de Parla logra un histórico segundo puesto en el Hiperbaric Challenge 2025
El pasado 7 de junio se celebró en Burgos la final del Hiperbaric Challenge 2025, una exigente competición nacional que pone a prueba la capacidad técnica, estratégica y comunicativa de estudiantes de Formación Profesional a través del diseño, fabricación y presentación de un vehículo de inercia. En esta edición, el equipo del IES Humanejos de Parla logró un espectacular segundo puesto, consolidándose como una de las grandes revelaciones del evento. Movicarga, orgulloso patrocinador de un equipo que demuestra que los sueños pueden cumplirse.
El resultado supone un hito histórico para el centro educativo, fruto del esfuerzo, la dedicación y la pasión de un grupo de alumnos que ha demostrado estar a la altura de los mayores desafíos. Desde el diseño técnico del vehículo hasta la presentación del proyecto de viabilidad económica, cada paso del camino ha sido un ejemplo de aprendizaje aplicado, trabajo en equipo y superación.
Más allá del trofeo, este segundo puesto representa una inyección de energía y confianza para los alumnos, que han visto cómo su trabajo da frutos y cómo los límites solo están para superarlos. Para muchos, esta experiencia marca un antes y un después en su formación académica y personal, y les anima a seguir soñando en grande.
El IES Humanejos, con docentes implicados como Jesús de Lara, ha apostado fuerte por este proyecto desde sus inicios, creyendo firmemente en el potencial de sus estudiantes. El resultado no ha hecho más que confirmar esa visión: Humanejos ya es referente.
Con este éxito, Parla celebra no solo un premio, sino un ejemplo de cómo la educación, el esfuerzo conjunto y el respaldo del entorno pueden generar historias inspiradoras. Enhorabuena a todo el equipo por dejar tan alto el nombre del instituto y por recordarnos que, efectivamente, los sueños se pueden hacer realidad.
Uno de los aspectos más destacados de este logro ha sido el respaldo recibido por parte de diferentes entidades y empresas del sector. Entre ellas, Movicarga o Hidromek,
que han querido aportar su granito de arena como patrocinador del equipo, contribuyendo a que este sueño se hiciera realidad.
“Estamos enormemente orgullosos de haber apoyado a los chicos del IES Humanejos. Este tipo de iniciativas nos recuerdan que, con esfuerzo, apoyo y motivación, los jóvenes pueden alcanzar cualquier meta que se propongan”, señala Macarena García, directora de Movicarga.
Jekko y Trackunit firman un acuerdo para conectar toda la gama de grúas
Jekko y la empresa global de tecnología para la construcción Trackunit han firmado hoy una alianza que permitirá al fabricante italiano equipar toda su gama de grúas con el avanzado sistema de monitoreo remoto J-LINK.
Desarrollado por Trackunit para Jekko, J-LINK supone un avance significativo en la digitalización de flotas y el monitoreo inteligente de maquinaria. Este sistema permite una gestión en tiempo real de la flota, optimización de las máquinas y mantenimiento predictivo mediante análisis avanzados de datos.
“El objetivo de esta colaboración es aportar verdadero valor a los usuarios de grúas mejorando la eficiencia, la seguridad y la sostenibilidad operativa,” afirmó Alberto Franceschini, director de ventas de Jekko. “Con J-Link, los operadores pueden rastrear y geolocalizar sus máquinas fácilmente y supervisar su estado de funcionamiento. Asociarnos con Trackunit es una evolución natural de nuestro enfoque basado en la innovación y visión centrada en el cliente. Al integrar telemática avanzada en todas nuestras grúas, estamos elevando el estándar de conectividad y anticipando las necesidades de un mercado cada vez más digital.”
J-Link ofrece información detallada sobre el uso de las máquinas y puede detectar posibles incidencias gracias a alertas en tiempo real. Uno de sus aspectos más valiosos es el mantenimiento predictivo, que permite evaluar el desgaste de los componentes, planificar intervenciones de mantenimiento y prevenir fallos inesperados.
Diseñado como un sistema de gestión unificada de flota, J-Link aprovecha la plataforma ampliamente adoptada de Trackunit, lo que permite a los clientes supervisar toda su flota de manera fluida. Los usuarios podrán monitorear sus máquinas a través del portal web y la aplicación de Trackunit.
“La mayoría de nuestros clientes ya están familiarizados con Trackunit como líder del
mercado en conectividad, y sin duda recibirán con agrado la posibilidad de monitorear nuestras grúas junto al resto de sus equipos,” añadió Franceschini.
“Estamos entusiasmados por asociarnos con Jekko, ya que representa otro paso importante para lograr una construcción más conectada,” afirmó Søren Brogaard, CEO de Trackunit. “La conectividad es clave para que la construcción funcione de manera más eficiente y para ayudar al sector a eliminar tiempos de inactividad.”
J-Link estará disponible como opción en toda la gama de productos Jekko, desde los minipickers MPK y las minigrúas SPX hasta las grúas articuladas JF. También se ofrecerán kits de adaptación para equipos ya existentes.
Miriam Pérez se incorpora al Grupo Maxber para liderar la nueva etapa estratégica de marketing
Grupo Maxber apuesta por la profesionalización de su estructura y el impulso del área de marketing en una nueva etapa de transformación y expansión.
Grupo Maxber, empresa con más de dos décadas de trayectoria en el sector de la maquinaria de elevación y actualmente en plena expansión, anuncia la incorporación de Miriam Pérez como nueva Responsable de Marketing Estratégico.
Su incorporación marca un hito en la evolución de la compañía, que apuesta firmemente por la transformación interna, la profesionalización de sus áreas clave y la consolidación de su marca como referente tecnológico e industrial en el mercado español.
Miriam Pérez cuenta con una amplia experiencia en marketing digital y comunicación estratégica. Su labor estará centrada en impulsar la visibilidad de la compañía, potenciar el crecimiento y acompañar la transición de Maxber hacia una estructura más digital, orientada a resultados y conectada con las nuevas demandas del sector.
“Llegar a Maxber Group en este momento supone sumarse a un proyecto que ha decidido evolucionar de forma valiente y decidida. La apuesta por la innovación, la profesionalización y el desarrollo de nuevas soluciones tecnológicas es clara, y me motiva formar parte de ese cambio”, destaca Miriam.
Con presencia en nueve delegaciones a nivel nacional y sede central en Valladolid, Maxber ha iniciado una firme apuesta por la automatización industrial, incluyendo la integración de soluciones con AGVs, AMRs y el desarrollo de su propio Shuttle para logística interna. Esta incorporación forma parte de una estrategia global que refuerza el compromiso de Maxber de avanzar hacia un modelo empresarial más profesionalizado, innovador y orientado a resultados, sin perder la cercanía y el compromiso que siempre han caracterizado su relación con clientes y colaboradores.
Mejor empresa
Grúas Tomás celebra sus 50 años de historia recibiendo un premio a su excelencia en la gala “Empresa del Año” de Mediterráneo
El Auditori i Palau de Congressos de Castelló se vistió de gala para acoger, ayer jueves 26 de junio, una nueva edición de los prestigiosos Premios Empresa del Año organizados por el periódico Mediterráneo. Grúas Tomás ha recibido este merecido galardón de “Mejor Empresa del Año” por su calidad y su excelencia. Es un honor para nuestro sector que Grúas Tomás haya sido reconocido por sus méritos y logros, a la vez que se da visibilidad a este gran sector.
La ceremonia volvió a reunir a más de 300 invitados del panorama político, empresarial y social de la provincia de Castellón. Entre las 17 empresas finalistas, procedentes de sectores muy diversos, Grúas Tomás se alzó con uno de los galardones más esperados de la noche, en el año en que la empresa castellonense celebra su 50 aniversario.
El reconocimiento supone un importante respaldo al medio siglo de trayectoria de Grúas Tomás, una compañía referente en el sector del transporte y elevación de cargas, con una evolución marcada por la profesionalidad, la innovación y el compromiso con el desarrollo industrial de Castellón. Fundada en 1975 por Tomás Bellido y Carmen García, Grúas Tomás ha sabido adaptarse a los tiempos y crecer hasta convertirse en una empresa con proyección nacional, manteniendo siempre sus raíces familiares y su cercanía al cliente.
Carmen García, madre de Alejandro, Tomás y Miguel Bellido, es pilar fundamental en la empresa, y la que ha marcado el corazón y las fuerzas, los ha mantenido unidos y una persona que irradia bondad y carisma. Los tres hermanos son una fuerza de la naturaleza que superan retos con gran éxito en todo lo que se proponen.
LA CEREMONIA VOLVIÓ A REUNIR A MÁS DE 300 INVITADOS DEL PANORAMA POLÍTICO, EMPRESARIAL Y SOCIAL DE LA PROVINCIA DE CASTELLÓN. ENTRE LAS 17 EMPRESAS
FINALISTAS, PROCEDENTES DE SECTORES MUY DIVERSOS, GRÚAS TOMÁS SE ALZÓ CON UNO DE LOS GALARDONES MÁS ESPERADOS DE LA NOCHE, EN EL AÑO EN QUE LA EMPRESA
CASTELLONENSE CELEBRA SU 50 ANIVERSARIO.
Alejandro Bellido fue el encargado de dar las gracias y hablar a la audiencia. Dando las gracias los primero al equipo humano que forma Grúas Tomás. No se olvidó de
agradecer el apoyo de clientes y proveedores que durante tantos años les han acompañado y apoyado. “Seguimos mejorando en cada paso que damos. Nos encontramos en una
parte del camino muy gratificante, donde la empresa cumple 50 años, gracias a nuestros padres Carmen y Tomás, que con tanto esfuerzo y trabajo han sabido dejarnos un gran legado, un legado que sale del corazón y nos reportan valores para afrontar el día a día. Sin duda, este premio nos dará aún más impulso para seguir avanzando hacia el futuro con paso firme”, explicó Alejandro Bellido en su discurso.
La gala, que contó con el patrocinio de empresas como Telefónica, À Punt, Reciplasa, Simetría, UBE, BP, Porcelanosa o Honda, puso en valor el papel imprescindible de las empresas que impulsan la economía de la provincia, y Grúas Tomás brilló como ejemplo de esfuerzo, continuidad y excelencia.
El premio fue entregado por Marta Barranquina, Presidenta de la diputación Provincial de Castellón. El jurado ha estado compuesto por representantes de instituciones como la Universitat Jaume I, el Colegio de Economistas, la Cámara de Comercio, Telefónica, Cajamar o el aeropuerto de Castellón, entre otros.
Para Grúas Tomás, recibir este galardón en un año tan simbólico es, sin duda, un homenaje a todas las personas que han formado
EL RECONOCIMIENTO SUPONE UN IMPORTANTE RESPALDO AL MEDIO SIGLO DE TRAYECTORIA DE GRÚAS TOMÁS, UNA COMPAÑÍA REFERENTE EN EL SECTOR DEL TRANSPORTE Y ELEVACIÓN DE CARGAS, CON UNA EVOLUCIÓN MARCADA POR LA PROFESIONALIDAD, LA INNOVACIÓN Y EL COMPROMISO CON EL DESARROLLO INDUSTRIAL DE CASTELLÓN
parte de la empresa durante estas cinco décadas: trabajadores, clientes, proveedores y colaboradores que han contribuido a su crecimiento sostenido.
Desde sus inicios hasta hoy, Grúas Tomás ha sido sinónimo de fiabilidad, calidad y servicio. Este reconocimiento no solo celebra su
historia, sino que también proyecta su firme voluntad de seguir creciendo y aportando valor al tejido empresarial de Castellón y del país.
¡Felicidades a Grúas Tomás por este merecido premio y por sus 50 años de éxito empresarial!
Seguridad portuaria
Puerto Coronel y HA Capacitaciones, elevan los estándares de Seguridad Portuaria
En su constante búsqueda por fortalecer la seguridad y la eficiencia en sus operaciones, Puerto Coronel ha logrado un nuevo hito: la certificación NCH 2728 de sus operadores de grúas móviles portuarias, bajo los exigentes estándares del código internacional ASME B30, a través de la OTEC chilena HA Capacitaciones SPA.
Bárbara Barría, jefa de Talento y Cultura de Puerto Coronel, comentó que, para la compañía portuaria, la seguridad y la excelencia operativa son pilares estratégicos de su operación. Explicó que, a través de la Gerencia de Personas, se ha desarrollado un programa de capacitaciones en diversas áreas, liderado por el área de Personas de la empresa. “Este logro es el reflejo de un trabajo articulado que asumió todo el equipo con gran compromiso, involucrando la coordinación de distintos grupos, tanto internos como expertos externos, lo que nos permitió ofrecer una capacitación técnica de alto nivel, centrada en la seguridad y el desarrollo profesional de los trabajadores”.
La certificación obtenida no solo eleva el estándar técnico del personal, sino que reafir-
ma el compromiso de Puerto Coronel con la excelencia en sus procesos logísticos y la seguridad en faena. “Invertir en competencias certificadas no es solo una exigencia técnica; es una decisión corporativa que forma parte de nuestra cultura organizacional, buscando resguardar y entregar confianza a nuestros clientes,” concluyó Barría.
En este sentido, la jefa de Talento y Cultura mencionó que la Gerencia de Personas en Puerto Coronel ha delineado una estrategia clara y decidida de formar, certificar y proteger. Esta visión sitúa a las personas en el centro de la operación portuaria y ha sido impulsada con fuerza dentro del terminal. “Nuestra meta no es solo cumplir con estándares técnicos, sino consolidar una cultura donde la prevención, el desarrollo de competencias y el aprendizaje continuo estén profundamente integrados en el quehacer diario. Haber lo-
grado esta certificación representa un paso clave en esta dirección”.
Gracias a este enfoque Puerto Coronel cuenta hoy con un equipo de operadores altamente capacitados, preparados para enfrentar los desafíos de un entorno portuario en constante evolución, con la seguridad, la confiabilidad y el profesionalismo como ejes de acción. “Cada operador que certificamos representa una inversión consciente en un entorno laboral más seguro y eficiente. Es un reconocimiento a su esfuerzo, pero también
una señal clara del tipo de puerto que queremos construir,” agregó Bárbara Barría.
OPERADORES DE GRÚAS
PORTUARIAS: EXCELENCIA BAJO EL ESTÁNDAR ASME
En el exigente mundo portuario, donde la precisión y la seguridad son fundamentales, los operadores de grúas móviles enfrentan desafíos que requieren algo más que experiencia. Es necesaria una formación certificada y entrenamiento constante, por ello capacitarse Bajo los estándares internacionales ASME, serie B30, no es solo una opción, es una responsabilidad operativa.
En Chile, la OTEC (Organismo Técnico de Capacitación).
www.hacapacitaciones.com, liderada por Karen Aguilar, Gerente General; Pablo Herrera, Gerente de Operaciones, Gustavo Aguilar, Product Manager y Diego Herrera, Piloto DGAC - Soporte Informático, ha asumido un rol protagónico en este ámbito, especializándose en formar operadores altamente calificados. Su enfoque técnico y compromiso con la excelencia han posicionado a HA Capacitaciones como un referente nacional en el sector,
aportando profesionalismo, seguridad y confianza a la cadena logística portuaria.
Formar es sembrar futuro: Es creer que en cada trabajador habita un potencial aún por revelar. Capacitar no es solo enseñar oficios, sino despertar conciencia, cultivar criterio y forjar carácter. Es mirar más allá del hoy y preparar almas y manos para lo que aún no existe. Porque en cada herramienta bien usada, en cada decisión segura, hay un maestro invisible que alguna vez creyó en el poder de enseñar.
Nueva herramienta en Equipzilla: Calculadora de precios en tiempo
real
En el sector del alquiler de maquinaria, uno de los principales retos ha sido siempre la falta de inmediatez a la hora de obtener presupuestos. Hasta ahora, era habitual que los usuarios tuvieran que esperar horas o incluso días para conocer el precio final de un alquiler. Equipzilla ha dado un paso adelante para resolver este problema con el lanzamiento de una nueva funcionalidad.
LLEGA LA CALCULADORA DE PRECIOS EN TIEMPO REAL
Equipzilla presenta su nueva Calculadora de Precios en Tiempo Real, una herramienta diseñada para ofrecer transparencia, agilidad y autonomía a quienes necesitan alquilar maquinaria. Gracias a esta innovación, es posible conocer el coste estimado de cualquier equipo disponible en la plataforma sin necesidad de contactar previamente con un comercial.
CARACTERÍSTICAS DESTACADAS:
• 100% automática: El cálculo se realiza al instante.
• Compatible con cientos de modelos: Desde excavadoras hasta generadores.
• Incluye todos los factores relevantes: Seguro, duración del alquiler y número de unidades.
• Ahorra tiempo y gestiones: Ideal para presupuestos rápidos y decisiones inmediatas.
¿CÓMO FUNCIONA?
El funcionamiento de la herramienta es sencillo e intuitivo. Estos son los pasos a seguir:
1. Registro gratuito en Equipzilla. Los usuarios pueden crear una cuenta desde aquí. Si ya disponen de una, solo deben iniciar sesión.
2. Acceso a la sección “Calculadora”. Una vez dentro de la cuenta, la herramienta se encuentra en el menú lateral izquierdo.
3. Selección de maquinaria. Se elige la categoría (como Excavadoras, Palas, Generadores…) y luego el modelo específico.
4. Configuración del alquiler. Se indica la cantidad de equipos necesarios, los días de uso y, si se desea, se puede incluir el seguro.
5. Visualización del precio estimado. El sistema muestra automáticamente el coste total. Desde ahí, se puede añadir al resumen o enviar como solicitud.
UNA MEJORA CLAVE PARA EL SECTOR
Esta herramienta representa un avance significativo en la digitalización del alquiler de maquinaria. Al ofrecer precios inmediatos y personalizados, permite a empresas y profesionales tomar decisiones más rápidas y con mayor información, optimizando así sus procesos de trabajo.
Equipzilla continúa apostando por la innovación para facilitar el acceso a maquinaria de forma rápida, sencilla y transparente. La Calculadora de Precios en Tiempo Real ya está disponible para todos los usuarios registrados en la plataforma.
Más información: https://equipzilla.com david@equipzilla.com
AlmaCrawler amplía su catálogo con tres nuevos accesorios especializados para sus multicargadores
AlmaCrawler, compañía reconocida por su enfoque innovador en soluciones compactas sobre orugas, ha anunciado el lanzamiento de tres nuevos accesorios diseñados para aumentar la funcionalidad y la eficiencia de sus modelos más populares. Con estas incorporaciones, la marca sigue apostando por ofrecer equipos versátiles que se adaptan a los desafíos reales del trabajo en sectores como la construcción, el mantenimiento y la logística.
Entre las novedades destaca una grúa desmontable, desarrollada para los modelos ML3.0 RT y ML3.0 FX. Con una capacidad máxima de elevación de 990 kg y un peso de 510 kg, esta herramienta permite realizar operaciones de alta precisión en entornos con espacio limitado, sin sacrificar maniobrabilidad ni potencia.
Además, para el modelo ML1.5 FX, la firma presenta dos implementos versátiles y estacionales: un quitanieves y una pala rascadora. Ambos accesorios están disponibles en versiones con contrapeso de 700 kg y sin contrapeso de 200 kg, lo que permite adaptar el equipo según las necesidades operativas. Mientras que el quitanieves resulta especialmente útil en trabajos de mantenimiento durante el invierno, la pala rascadora ofrece una solución eficaz para tareas de nivelación y limpieza de superficies en diversos entornos.
Este nuevo lanzamiento reafirma el compromiso continuo de AlmaCrawler con la innovación práctica, asegurando que sus soluciones no solo respondan a las demandas del mercado, sino que también aporten valor a largo plazo a través de la compatibilidad directa con sus plataformas existentes.
Los nuevos accesorios ya están disponibles y pueden adquirirse a través del equipo comercial de AlmaCrawler, quien ofrece ase-
soramiento técnico para garantizar una integración óptima y maximizar el retorno de inversión de sus clientes.
TRANSGRUAS es el distribuidor de AlmaCrawler en España.
Palfinger presenta sus soluciones
más
innovadoras en FER 2025
Palfinger Ibérica participó recientemente con éxito en el 22º Congreso Nacional de la Recuperación y el Reciclado (FER 2025), celebrado en Punta Umbría (Huelva).
La FER es la principal asociación del sector del reciclaje de residuos, y desde hace más de 40 años defiende los intereses de las empresas gestoras de residuos en los diferentes ámbitos económicos, sociales y ambientales. Cada dos años realizan su congreso, donde comparten los asuntos mas relevantes a todos sus asociados.
Este destacado evento reunió a más de 250 profesionales y expertos del sector del reciclaje de toda España, ofreciendo una plataforma inmejorable para proveedores del sector, donde como expositores, pueden presentar las innovaciones en producto y reforzar el compromiso con la sostenibilidad y la eficiencia.
El stand de Palfinger destacó por la exposición de información de grúas chatarreras (Epsilon) y los polibrazos Palfinger, dos de las soluciones más demandadas en el sector del reciclaje. Estos equipos generaron un gran interés entre los asistentes, que valoraron especialmente la robustez, precisión y potencia que ofrecen, características esenciales para trabajar en los exigentes entornos del reciclado y la recuperación de materiales.
Además, su equipo comercial dio su apoyo clave para mostrar su oferta desde una perspectiva práctica y cercana al usuario final, ofreciendo asesoramiento personalizado sobre la implementación y optimización de nuestras soluciones en los procesos diarios de reciclaje.
El congreso de la FER ha sido, una vez más, una valiosa oportunidad para escuchar direc-
tamente las necesidades del sector, estrechar vínculos con sus clientes y avanzar en su misión de proporcionar equipos fiables, seguros y sostenibles que impulsan la rentabilidad y eficiencia de sus usuarios.
Desde Palfinger Ibérica, agradecen a todos los visitantes su interés y siguen comprometidos con la innovación tecnológica al servicio del reciclaje.
“Ya nos veremos en la feria de SRR 2026 en IFEMA, la siguiente gran reunión del sector del reciclaje. ¡Nos vemos en la próxima edición!”, añaden desde Palfinger Ibérica.
Palfinger Ibérica destaca en Asturforesta 2025 con sus grúas Epsilon forestales de última generación
La feria Asturforesta 2025, celebrada los días 19, 20 y 21 de junio en el incomparable entorno de Monte Armayán (Tineo, Asturias), volvió a convertirse en el punto de encuentro clave para el sector forestal en la península.
STAND PALFINGER IBÉRICA
Durante los tres días del evento, el equipo de Palfinger Ibérica recibió a decenas de profesionales del sector, empresas de maquinaria y operadores interesados en conocer de primera mano las soluciones que ofrecen para el entorno forestal. En un espacio al aire libre rodeado de naturaleza, expusieron varias de sus grúas, TZ17 y M120Z, incluyendo la grúa de la gama EPSILON TL 12 Generation
3, que permitió que los visitantes pudieran probar una grúa Epsilon.
La participación en esta edición de Asturforesta tuvo un enfoque claro: demostrar el rendimiento, la seguridad y la facilidad de uso de las grúas EPSILON en aplicaciones forestales reales. Las exhibiciones en vivo captaron la atención de los asistentes, que pudieron comprobar la precisión, alcance y capacidad de elevación de sus máquinas, así
como conocer en detalle las características del sistema Smart Control y la cabina TEC, una de las grandes novedades tecnológicas de Palfinger.
Además, este tipo de encuentros les permite escuchar directamente a sus clientes, entendiendo sus necesidades y desafíos para seguir desarrollando soluciones a su medida. La feria también fue una oportunidad para fortalecer la presencia de la marca en el norte de España y afianzar relaciones con empresas del sector maderero.
PRESENCIA CONCESIONARIOS OFICIALES PALFINGER
La participación de Palfinger Ibérica en Asturforesta 2025 no habría sido igual sin el valioso apoyo de Crastir, su concesionario oficial en Asturias, que nos acompañó durante toda la feria. Su conocimiento del mercado local y su cercanía con los clientes fueron claves para el éxito de su presencia en el evento.
También les acompañó su concesionario oficial Talleres Astiz, con alcance en Pamplona y Zaragoza, que aportó su conocimiento y experiencia al servicio de todas las personas que visitaron el stand.
Junto a ellos, pudieron ofrecer una atención más personalizada a los visitantes y reforzar la confianza en el servicio posventa y el soporte técnico que Palfinger garantiza a nivel regional. La colaboración de Palfinger Ibérica con sus concesionarios es un claro ejemplo de cómo trabajan en equipo para estar cada vez más cerca de sus clientes.
“Desde Palfinger Ibérica queremos agradecer la gran acogida recibida y el interés mostrado en nuestros productos. Seguimos trabajando con la misma pasión para ofrecer soluciones fiables, potentes y sostenibles al mundo forestal, ¡Nos vemos en la próxima edición!”, añaden desde Palfinger Ibérica.
Transgrúas entrega una segunda grúa
Jekko JF545.2 a Grúas Garro
Grúas Garro, ha incorporado una segunda unidad de la grúa articulada sobre orugas Jekko JF545.2 a su parque de maquinaria. El nuevo equipo, entregado por Transgrúas en sus instalaciones de Vitoria, reafirma la confianza de la empresa guipuzcoana en este modelo tras los excelentes resultados obtenidos con la primera unidad.
El momento de la entrega fue especialmente significativo para el equipo técnico y comercial de Transgrúas, que mostró con orgullo esta nueva joya de la ingeniería. La grúa, personalizada en un elegante color blanco a petición de Grúas Garro, destaca tanto por su diseño como por sus capacidades técnicas.
Entre sus principales prestaciones se encuentra un motor eléctrico trifásico de 13 KW que permite operar en interiores sin emisiones, un cabrestante V20 con capacidad de elevación de hasta 2.000 kg, un jib 3000 con seis extensiones hidráulicas y una manual, alta estabilidad en condiciones exigentes y un sistema de control remoto que facilita su maniobrabilidad.
Con más de 25 años de experiencia, Grúas Garro opera desde su sede en Beasain (Guipúzcoa) y cuenta con otras tres bases en Arrasate, Zumaia y Vitoria. Su compromiso
con la innovación y la eficiencia les ha convertido en referentes del sector en la zona norte.
Con esta nueva adquisición, la compañía se prepara para afrontar con seguridad y precisión los trabajos más exigentes, incluso en espacios reducidos o con cargas delicadas, ampliando así su capacidad operativa y manteniéndose a la vanguardia del sector.
Anmopyc celebra una Asamblea General 2025 de referencia: alta participación, contenidos de calidad y visión de futuro
El pasado 3 de julio, el Instituto Tecnológico de Aragón (ITA) fue el escenario de uno de los eventos más esperados del año para el sector de la maquinaria para construcción, obra pública y minería: la Asamblea General 2025 de ANMOPYC. Una cita que no solo cumplió con las expectativas, sino que las superó ampliamente, tanto por la gran afluencia de asistentes como por la profundidad y actualidad de los temas tratados.
En un contexto de cambios acelerados, transformación digital y nuevos retos normativos, ANMOPYC demostró una vez más su capacidad para ofrecer valor real a sus asociados, creando un espacio de diálogo, aprendizaje y networking del más alto nivel.
El éxito de la jornada no se entiende sin poner en valor el papel de Jorge Cuartero, director general de ANMOPYC. Considerado por muchos como una de las personas que más y mejor conocen el sector en España, Cuartero demuestra día tras día su compromiso con la industria.
Al frente de la asociación, ha sabido anticiparse a los cambios normativos, promover la innovación y defender los intereses del sector con firmeza y visión estratégica. Pero lo más destacable es su estilo de liderazgo: cercano, transparente, exigente y profesional.
Dirige a su equipo con entrega, motivación y un objetivo claro: hacer que ANMOPYC sea una asociación útil, presente y transformadora para todos sus asociados. Su conocimiento del sector, combinado con su capacidad de gestión, convierten a Cuartero en un referente indiscutible, dentro y fuera de nuestras fronteras.
TECNOLOGÍA, ESTRATEGIA Y FUTURO
Desde primera hora de la mañana, el ambiente en el ITA respiraba entusiasmo e inte-
rés. Empresas asociadas, instituciones, profesionales del sector y expertos en tecnología acudieron a una jornada diseñada con mimo, donde cada bloque respondía a una necesidad concreta del ecosistema de maquinaria.
La jornada comenzó con una visita técnica al Instituto Tecnológico de Aragón, donde los asistentes pudieron explorar directamente las instalaciones y descubrir los proyectos de I+D más avanzados que se están desarrollando. Entre ellos, destacaron una impresora 3D vertical capaz de construir fachadas, ve-
Jorge Cuartero, Secretario ANMOPYC
Bienvenida del Presidente
Mesa Presidencial
hículos impulsados por hidrógeno y prototipos de maquinaria móvil autónoma. Una demostración práctica de cómo la innovación aplicada puede transformar radicalmente la forma en que se construye y se gestiona el parque de maquinaria.
ASAMBLEA GENERAL Y FORO TÉCNICO: EL VALOR DE LOS DATOS EN EL NUEVO MARCO DIGITAL EUROPEO
Tras la visita, se celebró la Asamblea General de socios, en la que se repasaron los principales hitos de la asociación durante el último año y se expusieron los planes de acción de cara al futuro. La Asamblea fue, como siempre, un ejercicio de transparencia y compromiso con los asociados.
A continuación, se dio paso al Foro Técnico “El poder de los datos en la industria de maquinaria”, un bloque que despertó gran interés por abordar un tema crucial para el futuro inmediato del sector: la adaptación al nuevo marco regulatorio digital de la Unión Europea. La Estrategia Digital de la UE, junto con leyes como la Ley de Datos, el Reglamento de Inteligencia Artificial y el Reglamento de Ciberresiliencia, están marcando un antes y un después en la forma de desarrollar, vender y mantener maquinaria.
Los ponentes ofrecieron intervenciones de gran calidad:
Ana Isabel Torre (TECNALIA) mostró cómo generar valor a partir de los datos en un entorno justo y transparente.
Mª Cristina Martínez-Tercero (INTEGRA) profundizó en la gobernanza de datos según el nuevo Reglamento Europeo de IA.
Borja Pérez (ORBIK Cybersecurity) analizó los retos de ciberseguridad en máquinas conectadas.
José María Reguillo (COJALI) compartió casos prácticos sobre digitalización de todo el ciclo de vida de la maquinaria.
Un bloque técnico, pero perfectamente estructurado para ofrecer una visión clara, útil y aplicada sobre los desafíos que ya están llegando a las empresas del sector.
DOS FOROS PARALELOS PARA CUBRIR VISIÓN ESTRATÉGICA Y APLICACIÓN TÉCNICA
La jornada continuó con dos foros temáticos simultáneos, dirigidos a perfiles diferentes: uno enfocado en la estrategia económica y otro en la implantación técnica del nuevo marco digital.
FORO ECONÓMICO: VISIÓN GLOBAL, FINANCIACIÓN Y DEFENSA
En el auditorio principal, se abordaron temas macroeconómicos y estratégicos con expertos de renombre:
Chris Sleight (Off-Highway Research) ofreció un análisis del mercado global de maquinaria, con proyecciones muy útiles para empresas exportadoras.
Ricardo Santamaría (CESCE) analizó cómo la incertidumbre geopolítica impacta en la economía global y las decisiones empresariales.
Martin Joli, Global Head of Startegic Marketing de DLL para Construcción, Transporte e Industria explicó cómo utilizar la financiación como herramienta para ganar competitividad.
Jean-Michel Aspas (UP LIFTING) expuso la creciente conexión entre la industria civil y el sector Defensa, una vía de negocio cada vez más relevante.
FORO TÉCNICO: CÓMO APLICAR LO APRENDIDO
Mientras tanto, en la Sala Cook, continuaba el análisis técnico con una segunda parte del foro centrado en aplicaciones reales:
José Antonio Jiménez (UNE) explicó en qué consiste el Pasaporte Digital de Producto, un instrumento obligatorio dentro del Reglamento de Ecodiseño que obligará a muchas empresas a adaptarse.
Carlos Bello (HIBERUS) mostró modelos de negocio basados en datos en el sector industrial.
David Escuin (ITA) cerró el bloque hablando de los Espacios de Datos, clave para generar valor añadido y colaborar en entornos digitales compartidos.
Ambos foros aportaron una mirada complementaria: uno desde la alta dirección y la visión de negocio, y el otro desde la implantación técnica. Una estructura que permitió a los asistentes elegir según sus intereses y necesidades.
UN CIERRE INOLVIDABLE: MAGO
MORE Y “EL PODER DEL CAMBIO”
Para poner el broche de oro a la jornada, los asistentes disfrutaron de una intervención diferente y estimulante a cargo del Mago More, quien con su ponencia “El poder del cambio” transmitió un mensaje claro: adaptarse no es una opción, es una necesidad.
Con humor, cercanía y ejemplos reales, animó a los profesionales a salir de su zona de confort, a romper con lo establecido y a mirar al futuro con mentalidad abierta. Una dosis de motivación perfecta tras un día intenso de contenidos técnicos y estratégicos.
La Asamblea General 2025 de ANMOPYC ha sido, sin duda, una de las más completas y enriquecedoras de los últimos años. Por el nivel de los ponentes, por los temas abordados, por la conexión entre empresas, por la visión de futuro… y, sobre todo, por la sensación compartida de que el sector está preparado para lo que viene.
Una vez más, ANMOPYC demuestra que está donde debe estar: al lado de sus asociados, guiando, informando y construyendo el camino hacia una industria más digital, más eficiente y más fuerte.
FIABILIDAD, FUERZA Y ALTA TECNOLOGÍA
RAISING THE STANDARDS
Platform Basket ofrece una gama inigualable de plataformas aéreas de trabajo, reconocidas a nivel mundial por su versatilidad, facilidad de uso y fiabilidad.
Loxam vende Pronto Rental en Colombia y publica sus resultados del primer trimestre
Loxam ha vendido su filial en Colombia, Pronto Rental, y ha salido oficialmente del país sudamericano. La operación, cuyo comprador no ha sido revelado, se cerró el pasado 12 de mayo y fue anunciada en el informe financiero del primer trimestre de 2025.
La empresa francesa había adquirido Pronto Rental, con sede en Bogotá, en 2017. En su momento, era una de las mayores compañías de alquiler del país, con una flota compuesta por plataformas elevadoras, manipuladores telescópicos y equipos auxiliares como torres de iluminación y generadores. Loxam mantiene presencia en Brasil, donde opera desde hace 10 años con una red de 25 delegaciones a nivel nacional.
Durante el primer trimestre del año, Loxam señaló que los mercados de la construcción “no mostraron señales de mejora” en sus distintas áreas geográficas. Aunque se mantiene cierta resistencia en infraestructuras, persiste la debilidad en la edificación tradicional y el sector inmobiliario. Los ingresos totales descendieron casi un 6 %, situándose en 584,2 millones de euros, mientras que el EBITDA cayó un 7 %, hasta los 190 millones de euros.
Francia sigue siendo el mercado principal de Loxam, representando más del 40 % de su facturación total. En este país, las ventas ba-
jaron un 5 %, hasta los 240,3 millones de euros. El mayor retroceso se produjo en los países nórdicos, con una caída del 11 % (146,7 millones de euros). En el resto del mundo — principalmente Europa— los ingresos disminuyeron un 1,7 %, aunque hubo crecimiento en Iberia, Brasil y Oriente Medio, mientras que la incertidumbre económica sigue afectando a la recuperación de la construcción en Europa occidental.
Gérard Déprez, presidente y CEO de Loxam, afirmó que la demanda se mantuvo baja en el primer trimestre de 2025 y que los ingresos descendieron al mismo ritmo que en el último trimestre de 2024. “Según nuestra hoja de ruta para 2025, hemos centrado nuestros esfuerzos en lo que está bajo nuestro control, aplicando una política prudente para reducir costes fijos y consolidar nuestra red mediante fusiones de delegaciones”. Añadió que estas medidas, iniciadas en la segunda mitad de 2024, han permitido mantener estable el margen EBITDA, excluyendo plusvalías. Asimismo, confirmó que la inver-
sión prevista para 2025 se mantiene, aunque durante el primer trimestre han sido cautelosos con el gasto de capital.
A finales de marzo, Loxam contaba con 1.102 delegaciones, habiendo cerrado o fusionado 17 durante el primer trimestre. Déprez también destacó la publicación del informe de RSC 2024, subrayando que el grupo presenta “los mejores indicadores del sector”, entre ellos una nueva reducción en la tasa de accidentes laborales, posicionando a Loxam a la vanguardia de la industria.
Trainar Semirremolques refuerza su equipo comercial con la incorporación de Alberto del Santo
Trainar Semirremolques continúa creciendo con paso firme. Con más de 30 años de experiencia como empresa familiar especializada en la venta asesorada de semirremolques para transporte especial, la compañía da un nuevo impulso a su equipo comercial con la incorporación de Alberto del Santo.
Alberto del Santo se une a la empresa con una amplia trayectoria en automoción industrial y transporte, y con una clara misión: ayudar a los clientes de Trainar a encontrar la solución perfecta para cada proyecto. Su perfil técnico, su orientación al cliente y su capacidad para identificar necesidades específicas y convertirlas en propuestas eficaces encajan a la perfección con la forma de trabajar de la compañía.
“Estamos encantados de contar con Alberto en el equipo. Su visión comercial y su expe-
riencia aportan valor desde el primer día” señala la dirección de la empresa.
Esta incorporación responde al crecimiento constante de Trainar Semirremolques para seguir siendo un referente en el sector, ofreciendo un servicio experto, cercano y totalmente personalizado.
Porque Trainar no sólo vende semirremolques para transporte especial: acompaña a cada cliente con soluciones a medida que marcan la diferencia en el camino.
IPAF lanza una campaña solidaria en colaboración con una fundación contra el cáncer
La campaña, denominada PAINT (Powered Access Industry Trust), invita a los miembros y colaboradores de IPAF a designar una máquina de su flota como su equipo PAINT solidario. Cada vez que esa máquina sea alquilada, se podrá donar un porcentaje de los ingresos a la causa. Alternativamente, las empresas pueden optar por donar una parte de sus beneficios generales o ingresos provenientes de áreas específicas, como la formación. Las organizaciones participantes serán reconocidas en una ceremonia anual de premios del sector.
Los fondos recaudados a través de PAINT y destinados a Weston Park Cancer Charity contribuirán a la financiación de investigaciones pioneras realizadas en su Centro de Ensayos Clínicos del Cáncer (CCTC), impulsando tratamientos que mejoran la esperanza y calidad de vida de pacientes oncológicos a nivel mundial.
Martin Wraith, responsable del programa IPAF Rental+, expresó: “Cada miembro de IPAF se verá afectado por el cáncer en algún momento, ya sea de forma personal o a través de un ser querido. Esta iniciativa me toca profundamente. Es un llamado a la acción para toda la industria: si nos unimos como comunidad del acceso motorizado, podemos ayudar a financiar la lucha contra el cáncer y apoyar tratamientos que salvan vidas.”
Por su parte, Bekah Anstey, responsable de alianzas corporativas en Weston Park Cancer Charity, añadió: “Estamos muy orgullosos de colaborar con IPAF en el lanzamiento del programa PAINT. Esta fantástica iniciativa ofrece a los miembros de IPAF la oportunidad de generar un impacto real y duradero en la vida de pacientes y familias afectadas por el cáncer. Agradecemos de antemano su apoyo.”
Coincidiendo con el Día Nacional del Superviviente de Cáncer, la Federación Internacional de Acceso Motorizado (IPAF) ha lanzado una iniciativa de recaudación de fondos a nivel sectorial junto con la organización benéfica Weston Park Cancer Charity, con el objetivo de financiar investigaciones clave sobre el cáncer. Si utiliza uno de estos, necesita uno de estos.
La autoridad mundial en plataformas de trabajo en altura
Formación disponible en más de 10 idiomas. Módulo de eLearning ya disponible.
IPAF, a través de sus centros de formación homologados, forma a más de 150.000 operadores cada año en el uso seguro y eficaz de las plataformas aéreas.
La tarjeta PAL de IPAF es la prueba de que ha cumplido con los requisitos legales en términos de formación, además de ser reconocida a nivel mundial como una capacitación de alta calidad y avalada por la mayoría de los fabricantes.
Encuentre su centro de formación más cercano en www.ipaf.org/es
El programa de formación de IPAF está Certificado por TüV Según la ISO 18878. Formacion certificada conforme a la UNE 58923.
La grúa móvil Liebherr LTM 1650-8.1 de Grúas Pirineos monta el puente de la Vía Verde de la Val de Zafán
Más de 10 horas de trabajo nocturno fueron necesarias para completar el montaje del puente de la Vía Verde de la Val de Zafán, en Amposta, Tarragona. Para esta impresionante operación, se utilizó la grúa móvil Liebherr LTM 1650-8.1, operada por Grúas Pirineos (Grúas Losfablos SA y Grutrans Cabos SL), demostrando una vez más su capacidad para afrontar desafíos estructurales de gran envergadura.
Una infraestructura clave para la conectividad
Con 90 metros de largo y 3 metros de ancho, esta estructura cruza la autopista AP-7 y la carretera C-12, conectando dos importantes áreas protegidas: el Parque Natural del Delta del Ebro y el Parque Natural de Els Ports. Su construcción representa un avance fundamental en la movilidad sostenible y en la conservación del entorno natural de las Terres de l’Ebre.
Transformación de vías ferroviarias en corredores ecológicos
El proyecto se enmarca dentro de las iniciativas de la Diputación de Tarragona, que busca reutilizar antiguos trazados ferroviarios en desuso para convertirlos en itinerarios no motorizados. Con ello, se fomenta la conexión entre poblaciones, la integración de espacios naturales y la conservación de puntos de interés histórico y artístico.
La ejecución de la obra, con el uso de maquinaria de última tecnología, refuerza el compromiso con soluciones innovadoras que impulsan el desarrollo sostenible en la región. Una obra que une naturaleza y movilidad.
Nueva marca de cristales Glassinter, por TVH
El proveedor global de repuestos TVH ha lanzado una nueva división llamada ‘Glassinter’, que reunirá y englobará todos sus productos y servicios relacionados con el reemplazo de cristales de cabina industrial bajo una misma marca.
Hasta ahora, los cristales de cabina estaban distribuidos entre varias partes del negocio, incluidas TVH, Bepco, GDI, Cab Glazing Services (CGS) y Wissink Trading. La compañía explica que este movimiento forma parte de una estrategia enfocada en ofrecer cristales de seguridad certificados y de alta calidad a sus clientes en todo el mundo. La responsable de categoría, Ann-Sofie Claeys, afirmó:
“Al unificar nuestros productos de vidrio bajo el nombre de Glassinter, no solo estamos simplificando nuestra oferta, sino que la estamos elevando. Los clientes podrán seguir confiando en la misma calidad reconocida, ahora respaldada por una marca más sólida y reconocible.”
Portugal, España e Italia a la cabeza en las previsiones
de crecimiento en alquiler de la ERA
Durante la convención anual de la Asociación Europea del Alquiler (ERA) celebrada en Dublín, se presentaron las últimas previsiones del sector, elaboradas por la consultora KPMG. Según estas proyecciones, muchos de los principales mercados europeos del alquiler no experimentarán una recuperación notable hasta 2026. Sin embargo, los países del sur de Europa, junto con Polonia y los Países Bajos, continuarán mostrando un crecimiento que oscila entre moderado y fuerte tanto este año como el próximo.
TENDENCIAS POR PAÍSES
En Alemania, se espera que el mercado del alquiler crezca un 1% en 2025, con una recuperación más sólida del 2,4% en 2026. Francia seguirá una trayectoria similar, con una modesta expansión del 0,5% este año, pero con mejores perspectivas de crecimiento (2,5%) en 2026. En el Reino Unido, las cifras apuntan a un aumento del 1,5% en 2025 y un repunte hasta el 3% en el año siguiente.
En los países nórdicos, la situación será diversa. Finlandia liderará con un crecimiento del 4% este año y 4,2% en 2026. En cambio, Suecia y Noruega, que sufrieron importantes caídas el año pasado, experimentarán una leve recuperación o estabilización este año, seguida de aumentos del 3,2% y 3,7% respectivamente en 2026. Dinamarca, por su parte, ha mostrado un mejor desempeño reciente y se espera que crezca un 4% este año y un 4,7% el próximo.
EL DINAMISMO DEL SUR DE EUROPA
Los países del sur de la UE siguen destacando por su vitalidad. Según Martin Seban, director de estrategia y operaciones de KPMG Francia, Italia, España y Portugal registrarán en 2025 tasas de crecimiento de entre el 4,5% y el 6,5%, superando todas ellas el 7% en 2026. Portugal liderará con una previsión de expansión del 8,7% en el sector del alquiler para el año próximo.
Los Países Bajos y Polonia presentan un crecimiento intermedio: ambos registrarán un 3,5% este año, con aumentos previstos del 3,7% y 4%, respectivamente, en 2026.
PANORAMA ECONÓMICO GENERAL
Seban señaló que 2025 mantendrá una dinámica parecida a la de los dos años anteriores, con un crecimiento del PIB en la eurozona que apenas superará el 1%, debido a un contexto económico y geopolítico complicado y plagado de incertidumbres.
No obstante, apuntó a dos factores que podrían impulsar la inversión: por un lado, la bajada de los tipos de interés, cuyo impacto se espera más visible a finales de 2025 y especialmente en 2026; y por otro, las inversiones públicas a gran escala dentro del plan de recuperación europeo lanzado en 2021, que movilizará casi 800.000 millones de euros hasta 2026. En países como España, Portugal o Italia, esta inversión representa más del 10% de su PIB.
DIFERENCIAS ENTRE SECTORES
En cuanto al sector residencial, las perspectivas siguen siendo débiles en la mayoría de países europeos. En cambio, el sector de infraestructuras muestra mayor solidez, con numerosos proyectos en marcha y nuevas iniciativas que están comenzando a ejecutarse.
Garnica Plywood, S.A. se une a Talleres Astiz, S.L. para hacerse con una nueva Epsilon
La Epsilon M120L es ya un clásico entre PALFINGER y Talleres Astiz, S.L.
GARNICA PLYWOOD, S.A.
Garnica se ha consolidado como un referente global en la industria del tablero contrachapado desde su origen en 1941 como una modesta serrería familiar en La Rioja. Hoy, dispone de siete plantas de producción, cinco en España y dos en Francia, ubicadas estratégicamente en las principales cuencas europeas de chopo. Esta presencia le permite garantizar un suministro sostenible y de alta calidad desde la materia prima hasta el producto acabado.
El proceso de producción de Garnica combina alta tecnología y control artesanal: desde el pelado y secado de la chapa de chopo, pasando por el prensado y calibrado de paneles, hasta el acabado con barnices UV o imprimación, aportando resistencia al fuego o la humedad. Su fábrica de Valencia de Don Juan alberga la prensa más grande de Europa, mientras que en Troyes (Francia) se ha ampliado recientemente la producción para abastecer mercados del norte de Europa y América.
TALLERES ASTIZ S.L
Talleres Astiz SL es una empresa de gran prestigio en el sector del carrozado de vehículos industriales, con más de 30 años de experiencia en el mercado. Con sede en Navarra y Zaragoza, se especializan en la fabricación, reparación y personalización de carrocerías de camiones, cubriendo una amplia variedad de necesidades, desde cajas fijas y basculantes hasta contenedores y soluciones específicas para grandes dimensiones. Su compromiso con la innovación y la calidad queda reflejado en el uso de equipos avanzados y técnicas especializadas para garantizar un producto final que se adapte a las exigencias de cada cliente. Además, Talleres Astiz es distribuidor oficial de marcas reconocidas como Palfinger y Epsilon, líderes en grúas y equipos de elevación, lo que refuerza su posición como un referente en el sector.
Con unas instalaciones modernas y estratégicamente ubicadas cerca de las principales autopistas de Navarra, Talleres Astiz asegura una excelente conectividad y comodidad para sus clientes. La empresa no solo destaca por la calidad de sus productos, sino también por el servicio integral que ofrece. Esto incluye el mantenimiento y reparación de grúas y carrocerías, con la garantía de un equipo altamente cualificado y en constante formación. Gracias a su modelo de negocio como fabricantes, Talleres Astiz puede ofrecer precios competitivos y ajustados, priorizando siempre la satisfacción del cliente. Su filosofía empresarial se basa en una combinación de experiencia, tecnología y
un enfoque centrado en ofrecer soluciones eficaces y personalizadas para el transporte y la logística.
EPSILON M120 L
La grúa M120L de EPSILON es una solución innovadora diseñada específicamente para aplicaciones forestales y manejo de materiales en general. Con una capacidad máxima de carga de 1.825 kg y un alcance horizontal de hasta 9,7 metros, esta grúa destaca por su versatilidad y rendimiento en entornos exigentes.
Su diseño robusto incluye materiales de alta calidad que aseguran una durabilidad excepcional incluso en condiciones de trabajo extremo. Además, incorpora avanzadas características de seguridad y funcionalidad, como válvulas de control precisas y un sistema hidráulico optimizado que garantiza movimientos suaves y precisos. Esto convierte a la M120L en una herramienta indispensable para profesionales que necesitan eficiencia y fiabilidad en su día a día.
La grúa también cuenta con un ángulo de giro de 425 grados, lo que proporciona una cobertura de trabajo excepcional y facilita la carga y descarga desde cualquier posición. Además, su diseño ergonómico prioriza la comodidad del operador, permitiendo un control intuitivo y reduciendo la fatiga en largas jornadas laborales. Estas cualidades hacen que la M120L no solo sea una opción confiable, sino también una inversión estratégica para quienes buscan optimizar sus operaciones de manipulación de materiales.
Entre las características principales del equipo se encuentran:
• Cabina Epsilon original con controles eléctricos IQAN, con calefacción, radio y aire acondicionado AIRBUS.
• Gatos de apoyo extensibles hidráulicos a 3,85 m y giratorios a 45º.
• Protector para operario en la cabina, que refuerza la seguridad y la comodidad del operario durante las operaciones.
• Grapa forestal FG 43: cuenta con2180mm de apertura y una capacidad de carga de 5.000kg.
Este equipo ha sido carrozado y montado por el propio concesionario oficial de la red PALFINGER, sobre un MAN TGS 33.480, lo convierte en una solución robusta, fiable y perfectamente adaptada a las necesidades diarias.
¡Larga vida a esta gran máquina, y a la unión entre PALFINGER y Talleres Astiz S.L!
especial: red de concesionarios palfinger
hidráulicas moregru, s.l
Con una sólida trayectoria en la atención a flotas profesionales, Hidráulicas Moregrú, S.L. es un concesionario histórico de la red PALFINGER que ofrece una gama completa de soluciones de elevación industrial. Su actividad abarca la venta e instalación de grúas hidráulicas articuladas PALFINGER y equipos complementarios como Epsilon o polibrazos. Además, presta servicio técnico avanzado, orientado tanto a montajes iniciales en taller como a intervenciones rápidas in situ, incluyendo el suministro de recambios originales. Este enfoque integral permite a Moregrú garantizar máxima operatividad y fiabilidad a sus clientes, reduciendo tiempos de inactividad y asegurando un rendimiento óptimo de la maquinaria
La empresa se distingue por su asesoramiento técnico personalizado y por su conocimiento profundo de las necesidades de sectores como la construcción, la logística o los servicios portuarios. Gracias a su condición de distribuidor oficial de PALFINGER, Moregrú presta cobertura especializada tanto en instalación como en mantenimiento preventivo y correctivo, facilitando a las flotas un soporte continuo respaldado por formación y tecnología de última generación. Su solidez técnica, la calidad certificada de sus servicios y el respaldo de una de las marcas más innovadoras del mercado sitúan a Hidráulicas Moregrú como un socio de confianza para operadores que buscan soluciones duraderas y seguras.
SERVICIOS
SERVICIOS
• Venta e instalación de grúas hidráulicas articuladas PALFINGER y otros equipos
• Iqui que consequuntio modi tem faccaborest eaturende landae. Apientur?
• Montaje y carrozado a medida para vehículos industriales
• Eque eiuntin perioreius estintur, et volor ad molupta ipsanis et ulpa vel magniae consequi odipsus pedit faciur?
• Servicio técnico especializado y mantenimiento preventivo y correctivo
• Suministro de recambios originales y asistencia en campo contacto
• Sed qui nia veris ped et ped quo berore consedignis eliquate pro dendel et doluptibus aut contacto
Polígono Industrial EL CLAVILLO C/ Rio Duero, 14 09195 VILLARIEZO - BURGOS
Pamplona, Navarra Poli. Ind., C. T, 31110 Noáin. Zaragoza: C. Río de Janeiro, 5, 50196 La Muela.
Email: hmoregru@gmail.com moregru@moregru.com
Teléfono: 948 31 15 70
Teléfono: Administración: 947 40 47 22
Lorenzo: 628 61 90 31
Ángel: 628 46 01 02
Email: talleres@astiz.com PALFINGER.COM
Palazzani
celebra
90 años de historia
En un entorno tan mágico como La Tabaccheria, a las afueras de Brescia, Palazzani Industrie ha celebrado por todo lo alto sus 90 años de vida. Una cita marcada por la emoción, la historia compartida y el orgullo de pertenecer a una gran familia industrial. Hasta allí se desplazó Macarena García, directora de Movicarga, quien tuvo el honor de brindar junto a clientes, distribuidores y amigos de la casa por un hito tan único como significativo.
Más de 150 invitados se reunieron para rendir homenaje a una historia que comenzó en 1935 y que, noventa años después, sigue escribiéndose con la misma pasión y determinación. Como bien dijo Paola Palazzani en su discurso: “Este aniversario no es solo un número, es un capítulo de una historia hecha de sacrificios, innovación y, sobre todo, de personas extraordinarias”.
UNA HISTORIA TEJIDA POR GENERACIONES
Desde sus inicios, Palazzani ha sido sinónimo de visión y progreso. El camino no ha sido fácil, pero cada reto ha sido afrontado con valentía, con el trabajo comprometido de mujeres y hombres que han puesto su talento al servicio de una empresa que hoy es un referente mundial en el sector de las plataformas sobre orugas y equipos especiales de acceso.
Paola quiso rendir un homenaje muy especial a su padre, Davide Palazzani, quien dirigió la empresa durante más de cuatro décadas con enorme determinación. Y también tuvo palabras de profundo agradecimiento para todos aquellos que, a lo largo del tiempo, han
MÁS DE 150 INVITADOS SE REUNIERON PARA RENDIR HOMENAJE A UNA HISTORIA QUE COMENZÓ EN 1935 Y QUE, NOVENTA AÑOS DESPUÉS, SIGUE ESCRIBIÉNDOSE CON LA MISMA PASIÓN Y DETERMINACIÓN. COMO BIEN DIJO PAOLA
PALAZZANI EN SU DISCURSO: “ESTE ANIVERSARIO NO ES SOLO UN NÚMERO, ES UN CAPÍTULO DE UNA HISTORIA HECHA DE SACRIFICIOS, INNOVACIÓN Y, SOBRE TODO, DE PERSONAS EXTRAORDINARIAS”.
contribuido a construir lo que Palazzani es hoy.
“Cada rostro, cada historia, cada contribución ha dejado una huella imborrable. Gracias a los colaboradores, a los clientes, a los distribuidores… todos sois parte de esta familia.”
MÁS QUE UNA EMPRESA: UNA COMUNIDAD QUE CRECE
Palazzani no solo fabrica plataformas: crea soluciones, relaciones y confianza. Así lo dejó claro su director comercial en una reciente entrevista para Movicarga, donde destacaba que la clave del éxito de la marca italiana reside en la cercanía con el cliente, la capacidad de escuchar y adaptarse a sus necesidades y, sobre todo, en la continua apuesta por la innovación tecnológica sin perder la esencia artesanal que les distingue.
Ese equilibrio entre tradición y modernidad se percibía en cada rincón del evento: desde la cuidada puesta en escena hasta los discursos cargados de emociones auténticas. Fue un acto lleno de vida, de recuerdos compartidos, de brindis por el pasado… y por el futuro.
UN FUTURO QUE YA SE ESTÁ
ESCRIBIENDO
Lejos de quedarse anclada en la nostalgia, Palazzani mira con decisión al futuro. Así lo expresó Paola: “Estos noventa años son solo el inicio de una nueva etapa. Queremos seguir creciendo, innovando y marcando la diferencia. Juntos, con la misma pasión que nos ha traído hasta aquí.”
La historia de Palazzani es un ejemplo de cómo una empresa familiar puede convertirse en líder mundial sin perder su alma. Una
historia que emociona, que inspira, y que, sin duda, seguirá sumando capítulos memorables.
Desde Movicarga nos sentimos honrados de haber formado parte de esta celebración histórica. Y, como dijo Macarena García en la celebración: “Estar aquí no es solo un privilegio, es compartir el alma de una marca que lleva 90 años demostrando que la excelencia se construye día a día, con personas reales, con valores sólidos y con una visión que no se detiene.”
¡Feliz cumpleaños, Palazzani! Por otros 90 años llenos de sueños cumplidos, innovaciones valientes y personas que hacen historia.
LEJOS DE QUEDARSE ANCLADA EN LA NOSTALGIA, PALAZZANI MIRA CON DECISIÓN AL FUTURO. ASÍ LO EXPRESÓ PAOLA: “ESTOS NOVENTA AÑOS SON SOLO EL INICIO DE UNA NUEVA
ETAPA. QUEREMOS SEGUIR CRECIENDO, INNOVANDO Y MARCANDO LA DIFERENCIA. JUNTOS, CON LA MISMA PASIÓN
QUE NOS HA TRAÍDO HASTA AQUÍ.”
¡MÁS OPCIONES QUE NUNCA!
Compactas, versátiles y remolcables.
Descubra las nuevas plataformas aéreas sobre orugas TZJ 160 y TZJ 180: alturas de trabajo de 16 y 18 metros, brazo telescópico articulado con jib, orugas extensibles. La combinación perfecta de rendimiento y maniobrabilidad.
Escanea este código para descubrir toda la gama Palazzani desde 16 hasta 58 metros. www.palazzani.it
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Ganadores de los Premios Europeos del Alquiler anunciados en Dublín
GAM, Alayan, EuroTecno y Trime estuvieron entre los grandes protagonistas de los European Rental Awards 2025, celebrados en Dublín. El galardón más que merecido, a la Trayectoria Profesional fue entregado a Michel Petitjean, secretario general de la Asociación Europea del Alquiler (ERA), que recibió una ovación del público que se puso en pie.
Este reconocimiento a Petitjean destaca su extensa carrera en el sector del alquiler y su papel fundamental en la ERA desde su fundación en 2006. Michel se retirará de la organización a finales de junio.
Bodel Blom, directora general de Byggutrustning Lulea AB (Suecia), recibió el premio a Personalidad del Año por su labor en la promoción de las pymes en su país.
GAM, por su planta de reacondicionamiento de maquinaria Reviver, y Loxam, por sus acciones para minimizar las emisiones de carbono en los trabajos relacionados con los Juegos Olímpicos de París 2024, compartieron el premio del Comité de Sostenibilidad de la ERA a la Mejor iniciativa de sostenibilidad por una empresa de alquiler.
El galardón a la Mejor iniciativa de seguridad fue para Sunbelt Rentals UK, por múltiples acciones como su semana de la seguridad, certificaciones ISO, programas de formación ampliados y una importante reducción en la tasa de incidentes reportados.
El nuevo premio a la Mejor Tecnología de Alquiler del Año fue para Trackunit por su plataforma de datos IrisX.
¡España tuvo una nutrida representación con socios tanto de ASEAMAC como de ANAPAT que estuvimos apoyando a los ganadores!
Homenaje a Michel Petitjean
Grupo de españoles en la ERA
Macarena García, Directora de Movicarga, junto a Michel Petitjean
Homenaje de ASEAMAC a Michele Petitjean y bienvenida como secretaria general a Carole Batchman.
LISTA COMPLETA DE GANADORES Y FINALISTAS
MEJOR EMPRESA DE ALQUILER GRANDE (MÁS DE 15 MILLONES € DE FACTURACIÓN)
“2024 fue un año excepcional para Alayan: unificación de negocios bajo una sola marca, nuevas adquisiciones, entrada en nuevos mercados y apertura de 14 delegaciones”, destacaron los jueces.
Finalistas:
• KDM Hire (Reino Unido)
• Sunbelt Rentals UK
MEJOR EMPRESA DE ALQUILER PEQUEÑA (MENOS DE 15 MILLONES € DE FACTURACIÓN)
GANADOR: EuroTecno (Italia)
“Un año de crecimiento financiero, inversión en el equipo e iniciativas innovadoras con escuelas y centros educativos.”
Finalistas:
• Highsparks (Reino Unido)
• PSM Plant (Reino Unido)
PRODUCTO DEL AÑO EN ALQUILER
GANADOR: Trime – Generador MGTP 24000/30 THS
“Todos los productos finalistas destacaron por su eficiencia energética y bajas emisiones, pero el grupo electrógeno de Trime fue especialmente diseñado para el sector del alquiler.”
Finalistas:
• Atlas Copco – Almacenamiento de energía ZBC1000-1200
• HG – Dumper E1000 HT
• Niftylift – Plataforma telescópica HR22SE
TECNOLOGÍA DE ALQUILER DEL AÑO
GANADOR: Trackunit – Plataforma de datos IrisX “Trackunit es un pionero en tecnología para el sector. Su plataforma IrisX impulsa la transformación digital de las empresas de alquiler.”
Finalista:
• Calculus
PREMIO A LA TRAYECTORIA PROFESIONAL
GANADOR: Michel Petitjean, secretario general de la ERA
PERSONA DEL AÑO ERA/IRN
GANADORA: Bodel Blom, directora general de Byggutrustning Lulea
AB (Suecia)
MEJOR INICIATIVA DE SEGURIDAD
POR UNA EMPRESA DE ALQUILER
GANADOR: Sunbelt Rentals UK
“Sus iniciativas en salud y seguridad fueron diversas y, lo más importante, tuvieron un impacto real y medible en la reducción de incidentes.”
Finalista:
• GSV
PREMIO DEL COMITÉ TÉCNICO DE LA ERA –MEJOR INICIATIVA PARA REDUCIR EL COSTE TOTAL DE PROPIEDAD
GANADOR: Kaeser
“Kaeser ha conseguido lo que se propuso: facilitar y abaratar el mantenimiento de sus compresores portátiles.”
Finalistas:
• Xtellio
• Atlas Copco
PREMIO DEL COMITÉ DE SOSTENIBILIDAD DE LA ERA
– MEJOR CASO DE REDUCCIÓN DE EMISIONES CON PRODUCTOS DE ALQUILER
GANADORES: GAM y Loxam
“Las propuestas fueron impresionantes, pero quisimos destacar los proyectos diferentes y complementarios de Loxam y GAM.”
Finalista:
• Kiloutou
JURADO DE LOS PREMIOS:
• Stéphane Hénon, Presidente de ERA y Director General de Loxam
• Jon Overman, CEO de HSS Hire Shops
• Murray Pollok, Editor jefe de IRN
• Monika Rubensson, CEO de Rentalföretagen (Asociación Sueca de Alquiler)
• Frank Seidler, Director General de HKL
• Presidente sin voto: Michel Petitjean, Secretario General de la ERA
La primera plataforma elevadora híbrida de Skyjack llega al mercado alemán
La división Skyjack de Linamar Corporation (TSX:LNR) anuncia la primera entrega del modelo SJ60 AJHE+ en Alemania, con dos unidades destinadas a su cliente de larga trayectoria WOCKEN Industriepartner GmbH & Co. KG. Estas máquinas fueron entregadas el 7 de mayo en la sede de la empresa en Meppen. La nueva plataforma articulada todoterreno híbrida eléctrica ofrece tres modos de funcionamiento: eléctrico, automático y manual.
“Estamos encantados de presentar el SJ60 AJHE+ en Alemania y no podríamos estar más contentos de que nuestro valioso cliente WOCKEN sea el primero en incorporar esta nueva plataforma,” comentó Andreas Stumpf, vicepresidente de Ventas y Operaciones para EMEA en Skyjack. “Nuestra nueva línea híbrida ha sido desarrollada para ofrecer una solución de alquiler limpia, silenciosa y sostenible, con bajas emisiones, menores costes operativos y mayor aprovechamiento para satisfacer las necesidades de nuestros clientes.”
Como parte de esta nueva línea híbrida, junto con el modelo SJ45 AJHE+, el SJ60 AJHE+ incluye muchas de las características de di-
seño que los usuarios esperan de Skyjack, incluyendo su exclusivo sistema EASYDRIVE™. Tras el lanzamiento de una versión completamente eléctrica en junio de 2024, esta gama híbrida también incorpora tracción eléctrica AC de alto rendimiento, mientras que los motores de bomba/generador proporcionan un alto par de torsión y una capacidad multifuncional constante.
No es la primera vez que WOCKEN es el primero en Alemania en recibir un nuevo modelo de Skyjack: también fue el primero en incorporar el SJ9664 RT en 2021.
“El SJ60 AJHE+ es una opción sostenible y respetuosa con el medio ambiente para el alquiler, y estamos muy satisfechos de tenerla en nuestra flota,” explicó Jens Burrichter, gerente de la sucursal de alquiler en WOCKEN. “Hemos disfrutado de una sólida relación con Skyjack a lo largo de los años, y nos alegra ser los primeros en Alemania en recibir esta máquina.”
Desde hace más de 65 años, el nombre WOCKEN representa una asociación confiable en la industria y la artesanía, tanto en la región de Emsland como más allá. Esta empresa familiar, con sede en Meppen, opera actualmente en catorce sedes en el norte y este de Alemania.
Con divisiones de distribución técnica, servicios profesionales y alquiler de equipos, WOCKEN ofrece una amplia gama de servicios para empresas industriales y artesanales de diversos sectores.
Éxito
de Noblelift en Corea del Sur
La recién creada División de Acceso de Noblelift celebra el suministro de más de 400 plataformas de tijera a Corea del Sur desde principios de este año. El último envío de 300 incluye un pedido de 100 unidades a Seyeon Tech Rental, una de las mayores empresas de alquiler de PEMP de Corea del Sur, con sedes en Busan y Kyeong-gi.
“El pedido incluye una combinación de nuestros modelos SC08EC, SC10E, SC14E y SC16E con alturas de trabajo que oscilan entre los 8 y los 16 m”, declaró Kay Kang, gerente general de Noblelift en Corea. “Las características especiales para el mercado surcoreano, y en concreto para este cliente, incluyen dispositivos antiatrapamiento, sistemas que impiden el desplazamiento de la plataforma si se eleva más de 10 cm y un
pedal que debe presionarse para activar las funciones operativas”.
La filial de Noblelift en Seúl proporciona soporte técnico completo y repuestos según sea necesario.
“Estamos encantados de poder satisfacer los requisitos de los clientes en cuanto a opciones y personalizaciones específicas del mercado para este pedido y en el futuro”,
afirmó Tim Whiteman, director ejecutivo de la División de Acceso, y agregó que “el mercado coreano es uno de los más exigentes del mundo y este es un gran voto de confianza para nuestra marca”.
7º Festival Internacional de Clientes de XCMG:
Celebrando la innovación, la sostenibilidad y la colaboración global
Del 20 al 22 de mayo, Xuzhou fue el epicentro del 7º Festival Internacional de Clientes de XCMG, que reunió a más de 2.000 compradores de más de 80 países. Bajo el lema “Innovación sólida para un mañana verde”, el evento combinó demostraciones tecnológicas de vanguardia con experiencias culturales, centradas en cinco pilares: tecnología avanzada, inteligencia, sostenibilidad, servicio y globalización. A lo largo de exposiciones y actividades interactivas, XCMG firmó intenciones de compra por un valor cercano a 800 millones de dólares, consolidando así su papel como socio clave a nivel mundial.
Uno de los momentos más impactantes fue la ceremonia inaugural nocturna, donde un espectáculo de luces y drones iluminó el cielo con imágenes dinámicas que reflejaban los 82 años de historia de XCMG. Dieciséis grúas desfilaron como una flota de acero, marcando el inicio de una nueva etapa internacional. En el cierre del festival, dentro de la Ciudad Cultural XCMG, se expusieron 158 modelos y los asistentes participaron en experiencias culturales tradicionales, entre fuegos artificiales y bailes, en una noche que unió innovación e identidad cultural.
XCMG presentó una amplia gama de productos, con más de 40 modelos de grúas, más de 100 soluciones para construcción de carreteras y más de 50 equipos de minería, como el camión rígido XDE440 (el más grande del mundo) y el XDE260H impulsado por hidrógeno. También se destacaron equipos eléctricos no tripulados como el XC968-EV y la excavadora XE215E, cumpliendo con estándares de operación silenciosa y sin emisiones. Las demostraciones en vivo incluyeron máquinas no tripuladas para pavimentación y reparación de carreteras, reforzando el enfoque hacia soluciones automatizadas y ecológicas.
Los socios internacionales elogiaron el compromiso tecnológico de XCMG. Desde Tailandia hasta EE.UU. y Arabia Saudí, coincidieron en que la compañía va un paso adelante
en innovación, eficiencia y servicio integral. Como expresó Yang Dongsheng, presidente del grupo: “Nuestra fuerza radica en la búsqueda constante de la excelencia”. Este evento no solo mostró maquinaria, sino la visión de futuro de XCMG basada en la conexión global y la innovación sostenible.
En España, GAM Soluciones distribuye XCMG.
Hercal, pioneros en adquirir la excavadora de demolición más grande de la Península Ibérica: Liebherr R 980 Demolition
Hercal invierte en la primera unidad de la excavadora de demolición R 980 Demolition de la Península Ibérica, convirtiéndose en el estandarte de su flota de maquinaria. Con este equipo Hercal da un paso cualitativo importante en la oferta de servicios a sus clientes, poniendo a su disposición una solución innovadora y única que se ajuste a sus necesidades. La excavadora R 980 Demolition de Hercal trabajará en proyectos de demolición a gran altura y en demoliciones mecánicas donde el plazo y los rendimientos sean vitales para sus clientes.
La empresa catalana Hercal ha adquirido la excavadora de demolición más grande de España y Portugal, la Liebherr R 980 Demolition. Hercal, referente en el sector de la demolición circular, siempre se ha caracterizado por ir un paso más allá en lo que a innovación y calidad se refiere. “Queremos ser punteros en demolición circular y, para ello, es fundamental disponer de maquinaria potente, fiable y de última generación, capaz de acometer proyectos complejos y sofisticados con los máximos estándares de calidad y seguridad”, asegura Marcos Calleja, CEO de Hercal.
Desde esta compañía con sede en Terrasa (Barcelona) destacan de su nueva Liebherr R 980 Demolition, a la que han bautizado como HREX, su alcance de más de 60 metros de altura, lo que les permitirá satisfacer las necesidades de sus clientes en cuanto a proyectos de demolición mecánica segura, frente a la necesidad de medios manuales o incluso voladuras. Por otro lado, gracias a este equipo podrán realizar también demoliciones a 20 metros de altura con implementos de 15 toneladas. En definitiva, los principales ámbitos de apli -
cación de la R 980 Demolition van a ser “demoliciones exigentes a gran altura (superiores a los 40 metros o proyectos complejos en rangos de altura comprendidos entre los 20 y 30 metros) o bien demoliciones mecánicas donde el plazo y los rendimientos sean vitales para nuestros clientes”, afirma José Calleja, director general de Hercal.
Hercal cuenta con una facturación anual de 90 millones de euros y, pese a su tamaño, el carácter familiar es una de sus principales señas de identidad. La incorporación de la Liebherr R 980 Demolition a su flota de maquinaria es todo un hito: “nos hace especial ilusión poder estrenarla cerca de nuestras instalaciones, para que la puesta a punto sea perfecta y que todos los que formamos parte de Hercal podamos verla en acción”, subraya Marcos Calleja. Y es que esta máquina dará sus primeros pasos en una obra en la Zona Franca de Barcelona, para la que la R 980 Demolition es el equipo idóneo: demolición de un edificio de hormigón armado formado por 18 silos
Hercal invierte en la excavadora de demolición más grande de la Península Ibérica, la Liebherr R 980 Demolition
La excavadora Liebherr R 980 Demolition de Hercal se estrenará con la demolición de un edificio de hormigón armado en Barcelona, formado por 18 silos circulares y 2 silos cuadrados de 37,5 metros de altura.
circulares y 2 silos cuadrados de hasta 40 metros de altura.
La Liebherr R 980 Demolition de Hercal, adquirida a Grupo Imesa concesionario oficial de Liebherr Ibérica para la zona de Cataluña, es la primera unidad que se entrega en la Península Ibérica. “Este hecho representa un punto de inflexión importante en nuestro plan de crecimiento y en nuestra apuesta por la demolición sostenible. Queremos seguir creciendo y ser capaces de ofrecer una respuesta cada vez más ajustada a las exigencias y necesidades de nuestros clientes”, apunta José Calleja. “Queremos asumir proyectos cada vez más complejos y sofisticados, por lo que resultaba fundamental disponer del mejor equipo humano, pero también de la maquinaria más sofisticada”, concluye Marcos Calleja.
Hercal lleva años confiando en la maquinaria Liebherr. Prueba de ello es que también forman parte de su flota de maquina la excavadora de cadenas R 938, el manipulador de materiales LH40 con equipos combinados para pulpo y cizalla, las palas cargadoras L 580 XPower y L 566 XPower, así como la cargadora de cadenas LR 636. Trabajan alrededor de 160 horas al mes en proyectos de movimiento de tierras y de demolición, tanto en las diferentes obras que ejecutan como
en su planta de valorización de residuos de la construcción y demolición H-ZERO.
La R 980 Demolition es la más grande de las de su categoría, un equipo polivalente de 200 toneladas de peso operativo con el equipo telescópico y un alcance de 60 metros, concebido y desarrollado tras meses de estudio, pruebas y modificaciones para
Tubesca-Comabi se asociará con Power Towers en Francia
lograr así un resultado que satisfaga todas las expectativas del cliente. La Liebherr R 980, fabricada por Liebherr-France SAS, cuenta con cuatro variantes para demolición de 21, 26, 36 y 55 metros. Los equipos de 21 y 26 metros pueden soportar 15 toneladas, 7 toneladas para la versión de 36 metros y, finalmente, 3 toneladas para la versión de 55 metros.
Power Towers Ltd., una empresa de JLG y uno de los fabricantes líderes mundiales de acceso de bajo nivel, firmó recientemente un acuerdo de suministro con Tubesca-Comabi, una empresa de Frenehard & Michaux, para convertirse en socio OEM de Power Towers en Francia.
Con una sólida experiencia industrial y comercial, Tubesca-Comabi es la empresa líder en el suministro de equipos de acceso tradicionales al mercado francés. La empresa continúa desarrollando e innovando para ofrecer una mejor respuesta a los problemas de acceso en altura y seguridad, de ahí el acuerdo con Power Towers.
Power Towers Ltd, fabricante global de equipos de acceso a baja altura, fabrica PEMP motorizadas y no motorizadas con una altura de trabajo de hasta 5,5 m. Ideales para trabajar en espacios reducidos y zonas sensibles, estos productos ofrecen una solución ergonómica para trabajar a baja altura.
“Gracias a la experiencia de Tubesca-Comabi , reconocida en toda Francia, Tubesca- Comabi se ha ganado la confianza de numerosos clientes de renombre y comparte numerosos valores con Power Towers Ltd., como la calidad de las relaciones, la capacidad de respuesta, la confianza y la prioridad del cliente”, afirmó Richard Puglia, Director de Desarrollo de Negocios de Power Towers Ltd. Y añadió: “Estamos muy contentos de contar con un fabricante de equipos de acceso de la calidad de Tubesca-Comabi como socio en
Francia para comercializar nuestras soluciones y expandir nuestro canal de distribución”.
El pedido inicial de existencias se entregará en el verano de 2025.
Entrega oficial de la excavadora de demolición Liebherr R 980 Demolition de Hercal. De izquierda a derecha: Jorge Boned, Liebherr Ibérica; José Luis Gallego, Hercal; Marcos Calleja, Hercal y Eduardo Sánchez, Grupo Imesa.
DEL AULA A LA INDUSTRIA
EL TALENTO TÉCNICO QUE ESTÁ TRANSFORMANDO LA MAQUINARIA
Multitel Pagliero: los estudiantes descubren la realidad industrial local desde dentro de la empresa
Un año más, Multitel Pagliero S.p.A., fabricante de plataformas aéreas sobre camión y sobre orugas, ha reafirmado su compromiso con la formación juvenil y la orientación profesional, abriendo las puertas de sus instalaciones a estudiantes de institutos técnicos y centros de formación profesional de la zona.
Entre marzo y abril de 2025 se organizaron tres visitas a la sede central de Manta, con la participación de alumnos del instituto ITIS “Denina” y del centro AFP de Verzuolo. La primera visita tuvo lugar el 7 de marzo, con 16 estudiantes del último curso de ITIS. El 19 de marzo, 78 alumnos de segundo curso de los ciclos de Informática y Electrotecnia asistieron a una presentación de la empresa. La última visita, el 30 de abril, reunió a alumnos de segundo año del curso de soldadura y metalurgia de AFP.
Cada jornada comienza en el Centro de Formación Manta 5, donde Annalisa Arnaudo, del Departamento de Recursos Humanos, da la bienvenida a los estudiantes con una presentación corporativa y vídeos que explican los valores, la historia y la estructura de Multitel. En función del perfil formativo del grupo, se suman a la charla técnicos de oficina o del servicio postventa, destacando especialmente la gama de productos híbridos y eléctricos, reflejo del compromiso de la empresa con la sostenibilidad y la innovación en los procesos de producción.
Durante la visita guiada, los estudiantes recorren en pequeños grupos las líneas de producción junto a Fabio Pagliero o Mauro Rinaudo, observando de cerca las operaciones en curso. Al final del recorrido, frente al Manta 7, se realiza una foto de grupo y una demostración técnica a cargo del equipo postventa, que permite a los estudiantes probar los controles de las plataformas de forma segura desde el suelo.
La jornada concluye con un almuerzo en el MiM Corner, el comedor de empresa que también dispone de zonas de descanso para empleados, seguido de un juego tipo quiz para evaluar lo aprendido. Cada participante recibe una bolsa con obsequios de marca MiM, y los tres estudiantes con mejores resultados ganan un premio especial.
Como parte de su colaboración continua con el ámbito educativo, Multitel acogerá también entre 7 y 8 estudiantes en prácticas durante el mes de junio, dentro del programa PTCO (antiguamente conocido como alternancia escuela-trabajo), ofreciéndoles una experiencia directa en una empresa líder del sector.
“Creemos firmemente en el valor de la cooperación entre escuelas y empresas”, afirma Renzo Pagliero, presidente de Multitel Pagliero S.p.A. “Es una inversión en el futuro de los jóvenes, pero también en el futuro de nuestra región y de la industria.”
Manain apuesta por el talento sénior en la Fira d’Ocupació 45+ de Tortosa
La empresa Manain ha participado activamente en la Fira d’Ocupació 45+, celebrada el pasado 28 de mayo en Tortosa, una iniciativa impulsada por la Cambra de Comerç de Tortosa en el marco del programa Talento 45+.
Este programa, respaldado por el Fondo Social Europeo en materia de educación, formación, empleo y economía social, tiene como objetivo promover la empleabilidad del colectivo sénior.
Durante la jornada, el equipo de Manain tuvo la oportunidad de presentar sus actuales ofertas de empleo, establecer contacto directo con profesionales mayores de 45 años y reforzar su compromiso con una inserción laboral inclusiva y basada en la experiencia.
Además, la empresa asistió a la conferencia motivacional “El poder de reinventarse”, a cargo del exjugador de baloncesto Fernando Romay, quien compartió reflexiones sobre la importancia de adaptarse a los cambios y mantener una actitud activa frente a los nuevos retos laborales.
Desde Manain agradecen a la organización del evento y a todos los asistentes que se acercaron a su stand, subrayando su voluntad de seguir apoyando el desarrollo del territorio y el valor añadido que aporta la experiencia profesional.
Las personas interesadas pueden consultar las vacantes disponibles en la web oficial de Manain:
Ofertas de empleo Manain: https://manain. com/sobre-manain/trabaja-con-nosotros/ ofertas-de-empleo
Dumper trilateral Dieci DP 120 T: el medio
perfecto para obras, minas y túneles
El nuevo dumper trilateral DIECI DP 120 T simplifica todos los movimientos y acelera el transporte de los materiales en ambientes complejos como obras, minas y túneles. Presentado en primicia en Bauma 2025, representa una novedad importante para la gama construcción Dieci.
Basándose en un diálogo constante con los protagonistas del sector y los concesionarios distribuidos por los cinco continentes, Dieci ha creado una nueva línea de medios de trabajo que se caracteriza por maniobrabilidad, simplificación del uso y amplias capacidades de carga.
El nuevo dumper 120 T es una solución versátil, dedicada a la carga y al transporte de material pesado, y diseñada para un uso intensivo en obras limitadas, minas y túneles.
Características técnicas del dumper trilateral: tecnología y movilidad avanzada, confort y seguridad para el operador
El DP 120 T es un dumper compacto y potente, pensado para trabajar en espacios estrechos sin renunciar a las prestaciones ni a la capacidad de carga.
Especificaciones principales
• Capacidad caja al ras: 5,3 m³
• Capacidad de carga: 10,5 t
• Caja con rotación a 180° para descargar el material en 3 lados
• Motor: 100 kW
• Dimensiones: 5600 mm x 2340 mm x 3140 mm
• Sistema hidráulico proporcional para vuelco preciso
• Pedal de marcha lenta para un avance lento y controlado
Estas características hacen del DP 120 T una máquina ideal para ambientes difíciles, como túneles, obras y callejuelas estrechas, donde la precisión operativa es esencial.
Dotaciones internas
El operador también se beneficia de soluciones pensadas para ofrecer ergonomía, seguridad y visibilidad durante cada fase operativa:
• Conducción reversible con control lado caja
• Cabina ergonómica y homologada ROPSFOPS
• Doble pantalla de 7” en cabina como sistema de retrovisión
• Asiento regulable con cinturones de seguridad
• Aire acondicionado y calefacción
• Faros de trabajo LED
Todos estos elementos permiten un trabajo cómodo, seguro y altamente productivo incluso en condiciones complejas.
Sistemas de movimiento
El dumper DIECI no solo es robusto: también está dotado de las últimas innovaciones para la movilidad en terrenos irregulares y la maniobrabilidad en ambientes limitados:
• Tracción integral para estabilidad y control incluso en superficies intransitables
• 3 modos de dirección: 4 ruedas, transversal, 2 ruedas
• Transmisión hidrostática de variación continua, para maniobras fluidas y precisas
Dumper para las obras de construcción: funcionalidad, transporte y facilidad de maniobra
El nuevo dumper trilateral diseñado por DIECI es un medio concebido para desplazarse con destreza dentro de espacios de maniobra limitados, lo que garantiza velocidad y eficiencia.
Las dimensiones reducidas del medio (440mm x 2340mm), sumadas a la notable capacidad de carga, permiten desarrollar actividades rápidas de transporte, manipulación y extracción de materiales, incluso en callejuelas, túneles, espacios estrechos o minas.
Además de las características acertadas de los demás modelos de la gama, como maniobrabilidad, estabilidad y rapidez de acción, la rotación de la caja a 180° garantiza la posibilidad de descarga en 3 lados.
Por tanto, el operador contará con una mayor practicidad y simplicidad en la carga/descarga de materiales, incluso pesados, lo que acelera los procedimientos que, de lo contrario, exigirían tiempos prolongados y mayor atención en términos de seguridad.
La gama Dumper DIECI se amplía con un modelo de elevadas posibilidades de aplicación, poniendo a disposición de todas las empresas que trabajan en contextos atípicos soluciones avanzadas en términos de prestaciones, seguridad y velocidad.
Dumper para el alquiler: facilidad de uso y máximo rendimiento
Como todos los medios diseñados por DIECI, el nuevo modelo trilateral también ofrece a los operadores de las empresas de alquiler una solución simple en el uso y excelente en las prestaciones.
De hecho, este medio:
• Es simple e intuitivo. Resulta operativo en cuanto entra por primera vez a la obra, ya que su uso no requiere formación;
• Puede usarse sin permiso de conducir C.
Con el nuevo dumper trilateral, DIECI pone a disposición del mercado del alquiler un medio de altas prestaciones, ideal para maximizar la eficiencia e intensificar la productividad dentro de las obras de construcción.
España vuelve a triunfar en los Premios ERA con GAM y Grupo Alayán
La excelencia española en el alquiler de maquinaria brilla en Dublín.
El pasado 4 de junio, la ciudad de Dublín acogió una nueva edición de los prestigiosos Premios ERA, organizados por la European Rental Association, con la asistencia de más de 350 profesionales del sector del alquiler de toda Europa. La velada volvió a poner en valor el liderazgo español en el ámbito del alquiler de maquinaria, con GAM y Grupo Alayán como protagonistas destacados.
En una ceremonia cargada de emoción y reconocimiento, GAM fue galardonada en la categoría de Sostenibilidad gracias a su proyecto Reviver, un innovador programa orientado a la economía circular y la prolongación de la vida útil de los equipos. El premio fue
compartido con la multinacional Loxam, lo que resalta la magnitud e impacto del compromiso de GAM con la sostenibilidad.
Luis Turiel, representante de GAM durante el evento, expresó su satisfacción al recoger el galardón:
“Estamos muy contentos por este reconocimiento, porque la sostenibilidad es uno de los pilares fundamentales para el futuro de GAM y del sector en general.”
Por su parte, el Grupo Alayán fue reconocido como la Mejor Empresa de Alquiler del Año en la categoría de Gran Empresa, consolidando su posicionamiento como uno de los
referentes más sólidos en el panorama nacional e internacional.
Un nutrido grupo del equipo de Alayán se desplazó a la capital irlandesa para asistir a la entrega de premios. En sus palabras, “Nos sentimos muy agradecidos a ERA por habernos distinguido con este premio. Es un reconocimiento al trabajo de todo el equipo y a nuestra apuesta constante por la calidad y la innovación.”
La edición de este año de los Premios ERA ha vuelto a demostrar la fortaleza y proyección internacional de las empresas españolas del sector, destacando su compromiso con la innovación, la sostenibilidad y la excelencia operativa.
Desde España fueron numerosos los empresarios que quisieron acudir a la Convención de la ERA. Con ANAPAT y ASEAMAC representando a las asociaciones, acudieron de LoxamHune, Gomariz, Ahern Ibérica, Gómez Oviedo, TST Servicios, Grupo Alayán, Finanzauto, Manain y GAM.
Fue una noche muy emotiva tambien porque se homenajeó a Michele Petitjean, por toda su carrera dedicada al alquiler. Hubo una gran ovación del público que se puso en pie para demostrarle su cariño y respeto.
En la fotografía, la directora de Movicarga, Macarena García, junto a Michele Petitjean
Listado de fabricantes y distribuidores por orden alfabético
ACCESS LIFT EQUIPMENT GROUP S.L. (ALFREDO MONTESINOS POVO, S.A.)
Carrer de la Selva, 12 (08820) El Prat De Llobregat, BARCELONA Calle Parménides, 8 - Nave 1 - Pol. Ind. La Garena (28806) ALCALÁ DE HENARES, MADRID Tlf: +34 934 506 264
EURO CRANE Sede Central Ctra. Castellón, km 221 - Polígono Industrial “La Noria” 50730 EL BURGO DE EBRO ZARAGOZA Tlf +34 976 104 209 –Email: info@midicranes.com
Ubicación principal de la subasta: Campa Hormilla. C/ Principal M7, Parcelas 2 a 11 Sector B, 46. 26323 HORMILLA (LA RIOJA) Coordenadas: 42.43211145987396, -2.767769803183244
Avda. del Arroyo del Santo, 6. 28042 MADRID Tel: 900 444 007
Web: viasatelematics.com
Email: SPAIN@TARGATELEMATICS.COM
TECBAS Pol.La Ermita, C/ Torneros 12. EL VISO DE SAN JUAN (TOLEDO) Tlf: 925544571 Web: www.tecbas.es/pesaje-en-carretillas-elevadoras Email: tecbas@tecbas.es
TELE RADIO www.tele-radio.com
TEREX CRANES SPAIN, S.A. C/ Carpinteros, 2 28500 ARGANDA DEL REY (MADRID) Tlf: 918720900 Fax: 918707540 Web: www.terex.com
TRANSGRUAS MADRID Polígono Industrial la Postura Av. De las Arboledas, 17 28343 VALDEMORO, MADRID Teléfono: 918 95 17 58
TRANSGRÚAS VALENCIA Calle de la Ciudad del Ferrol, 16 Polígono Industrial Fuente del Jarro, 2ª fase. 46988 PATERNA, VALENCIA
TRANSTEL, S.A.
Pol. Ind. El Oliveral, Avda. Madrid, 26. Ctra Nacional III (Madrid-Valencia) Km 342 46190 - RIBA ROJA DE TÚRIA (VALENCIA) Tel. 902363781 Fax. 961 665 009
Web: www.transtelsa.com
E-mail: transtel@transtelsa.com
TRELLEBORG WHEEL SYSTEMS
ESPAÑA, S.L.
C/Pau Claris, nº163 3º. 08037 (Barcelona)
Tlf: 609 69 17 13
Web: www.trelleborg.com/es-es/wheels
Email: jesus.decastro@trelleborg.com
TRUXTA DISTRIBUIDOR EN ESPAÑA
GRUPO BOLLADOR
Tufftruk Limited
Unit 5, Prince Street Business Park, Prince Street, Leek
United Rentals Inc. Corporate Office 100 First Stamford Place, Suite 700, Stamford, CT 06902, US Web: www.unitedrentals.com
VARELEC, S.L.
C/ Electricidad nº 20 P.I. La Ferrería 08110 Montcada I Reixac (BARCELONA) Tlf: 637444191
Web: www.varelec.com Email: gerencia@varelec.com
VEMA CRANES
Brieltjenspolder 32 4921 PJ MADE THE NETHERLANDS
Tel.: +31(0) 162 681050
Fax.:+31(0) 162 686262
Web: www.vemacrane.com
Email: sales@vemacrane.com
VERSALIFT
C/ Marqués de San Esteban 2, Oficina 210, 33206 GIJÓN, ASTURIAS
Telf. (+34) 6153 57491
Web: https://versalift.es/
Email: jose@versalift.es
VERTIMAC BVBA
Industrielaan 30. 8790 WAREGEM BELGICA
Movil : 674016909
Tel. Oficina +32 56772666
Tel. Repuestos: 976369328
E-mail : arturo@vertimac.com; info@vertimac.com
WEB: www.vertimac.com
VETTER INDUSTRIA IBÉRICA S.L.U. C/ José Franco Montes, 1 – Bajo izq. 36205 VIGO Tlf: 986377694
Web: www.forks.com/es
Email: iberica@forks.com
VSV SERVICIOS (VENTAS Y SERVICIOS DE VEHICULOS EN ELEVACION, S.L.) C/ Bronce Nº 41. Pol. Ind. Gestesa 28890 LOECHES (MADRID) Tlf: 911341864/ 699937506 Fax: 918317502
Web: www.vsve.es Email: angel.gnavas@vsve.es
VT INDUSTRIAL SOLUTION S.L. C/ Valle de Tobalina. BURGOS 09001 Tlf: 947496037 Web: www.vtindustrial.es/home Email: administracion@vtpower.es
VTR MAQUINARIA S.L., Polígono La Campana, C. Benjamín Franklin 7. 38109 EL ROSARITO, SANTA CRUZ DE TENERIFE Tlf: 922 62 44 66 Web: www.vtrmaquinaria.es Email: correo@vtrmaquinaria.es
AF GRUAS Y TRANSPORTES S.L. Pol. Ind. Las Quemadas. C./ Imprenta de la Alborada, Parcela 114 E. 14014 CÓRDOBA Tel. 957322832
Web: www.afgruas.com
Email: afgruas@afgruas.com
AG SOLUTIONS
C/ Braç de l’Alter 54, Esc. F, Pta. 13
464690 BENIPARRELL (VALENCIA)
Tlf: 677017775
Email: mmartinez@agerental.com
AGENCIA DE TRANSPORTES SALVADOR – GRUAS COSMOPOLITAN, S.L C/ Lo Gaiter del Llobregat, 129 08820 El Prat De Llobregat (BARCELONA) Telf: 933794006 Fax: 933707056
Web: www.transportes-salvador.com
Email: info@transportes-salvador.com
AGGREKO ESPAÑA www.aggreko.com/es-es
AGRUCOM – ASOC. DE EMP. ALQUILADORAS DE GRÚAS MOV. AUTOPR. DE LA COM. MADRID C/ Génova, 25- 6ºB. 28004 MADRID Tlfy Fax: 913085875 / 913194498 Email: agrucom@anagrual.es
ALQUILER DE MAQUINARIA PEDRO M. FERNANDEZ, S.L. (ALQUIMO) Av. De Portugal, 112 45600 TALAVERA DE LA REINA (TOLEDO) Telf: 925800847/ 925807171 Fax: 925822857 Web: www.alquimo.com Email: alquiler@alquimo.com
C/Bronce, 1-B, Parque empresarial Borondo 28510 CAMPO REAL (MADRID) Tel: 669703098
Email: madrid@blape.com
BLAS-GON, S.A.
Pol. Ind. La Aceña y El Molino, s/n 09491 Fresnillo De Las Dueñas (BURGOS) Telf: 947538032 Fax: 947538292 Web: www.blasgon.es Email: conta@blasgon.es; tecnicos@blasgon.es
BOMARENT
Av. Mas Pins, 1 17457 Riudellots De La Selva (GIRONA) Telf: 972478600 Fax: 972478601 Web: www.bomarent.com Email: info@bomarent.com
BOXES LIFT
C/ Bronce, 5 Polígono industrial Antonio del Rincón. 45222 BOROX, TOLEDO Tlf 925 527 034
C/ Edison, 5-A 08397Pineda de Mar, Tel: 680689361 Web: www.costarent.es
Email: comercial@costarent.es
COTEYMA
Pol. Los Llanos de la Estación. C/ De Tomás A. Edison, 6. 50800 ZUERA (ZARAGOZA) Tlf: 976694430 Fax: 976694431 Web: www.coteyma.com Email: comercial@coteyma.com
COYMAT ACUÑA S.L.
Pol. Ind. Can Humet de Dalt . C/ Santiago Rusiñol, 14 nave B12 082103 POLINYA (BARCELONA) Tel: 937135180/ 606957171 Fax: 937149319
Pol. Ind. Girona. Ctra. Nacional II, Km 706,5 17457 Riudellots De La Selva (GIRONA) Tel.:972478100 Fax:972478129 Web: www.boadella.com E-mail: info@boadella.com
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