text Jiří Voldán foto Jiří Voldán, Johana Kratochvílová, Osabee Top View
Na začátku loňského roku jsme byli úspěšní hned v několika velkých výběrových řízeních. Takové projekty obvykle dokáží zrealizovat jen dodavatelé, kteří mají dostatečné týmy testerů, kodérů, analytiků a dalších potřebných IT profesí. Tedy specialistů, kterých je na tuzemském trhu práce klasicky nedostatek, a už dávno nejsou soustředění na jediném místě. Proto do našich projektů zapojujeme i odborníky z našich poboček v dalších zemích.
P
řed rokem a půl rozhodně nebyla pro každého zákazníka samozřejmost, že pro něj týmy pracují na dálku – zpočátku byl problém před zákazníky s kancelářemi v Praze obhájit i tým pracující v Brně. Slýchali jsme, že vzdálené týmy nebudou efektivní, bude nemožné je řídit, nebudou pracovat naplno, práce bude nekvalitní… Dnes vidíme, že tyhle obavy nebyly oprávněné, spíše naopak. Hlavně díky tomu, jak dnes vývoj softwaru probíhá, jak je řízen a kontrolován. Celková zakázka se rozpadá do malých kroků a navazujících úkolů, které programátoři zpracovávají na denní bázi. Každý den také probíhá revize hotového kódu, provádějí se rovněž automatické testy. Pokud se vyskytne nějaká chyba, vrací se příslušná část kodérům okamžitě k opravě. Projektový manažer má díky tomu doslova v každém okamžiku
kontrolu nad tím, jak vývoj pokračuje, a stejně tak zákazník. Při takovém standardu řízení nezáleží na tom, jestli týmy kodérů nebo testerů sedí s projektovým manažerem v jedné budově, nebo na druhém konci světa (doslova). Rozhodli jsme se udělat ještě jeden významný krok, a to zapojit vývojáře ze zahraničí a celý projekt převést do angličtiny jako základního komunikačního jazyka. IT experti jsou nedostatkovým zbožím globálně. S ohledem na platové hladiny jsme hledali specialisty v několika zemích, mimo jiné ve Vietnamu. To je v našem oboru jedna z mála zemí se srovnatelnými náklady práce jako u nás.
Osobní schůzka je základ V této asijské zemi jsme na začátku měli jen několik kontaktů. Kromě nabídkových emailů, které občas z vietnamských firem chodí, jsme
51
