carburante
• Actualidad
Justificado por la “la grave situación económica que arroja la empresa”
El TSJA avala un despido colectivo en una estación de servicio sevillana En los primeros nueve meses del año, el número de Expedientes de Regulación de Empleo ha crecido alrededor de un 60%. Teniendo en cuenta esta circunstancia y considerando que la reforma laboral facilita la presentación y aprobación de los EREs y que las estaciones de servicio acumulan pérdidas que comienzan a ser insostenibles, no es de extrañar que una gasolinera sevillana haya presentado un expediente de extinción, que ha sido ahora avalado por el Tribunal Superior de Justicia de Andalucía.
E
Vista de la Estación de Servicio Sodeoil en la localidad sevillana de Mairena de Aljarafe.
32
l Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) ha avalado el despido colectivo de siete de los nueve trabajadores que prestaban sus servicios en la estación de servicio Ciudad Expo, en la localidad sevillana de Mairena de Aljarafe. El alto tribunal autonómico ha desestimado la denuncia que el delegado de personal de la gasoli-
nera había presentado contra el Ayuntamiento del municipio por presunto fraude en el despido colectivo. El Consistorio decidió presentar un Expediente de Regulación de Empleo hace unos meses debido a
“la grave situación económica que arroja Sodeoil, sociedad municipal creada en 2001 para gestionar la gasolinera y que ha motivado una multiplicidad de acreedores, entre los que destacan Repsol (341.857,23 euros) y Sodefesa (321.896,67 euros), además del importe pendiente del resto de acreedores, que alcanza los 33.000 euros”. Hasta este año, Sodeoil había conseguido evitar su disolución merced a las aportaciones financieras que había venido realizando su socio único, Sodefesa. Hace ahora dos años, la empresa municipal suscribió un préstamo participativo de 120.000 euros para evitar que la gasolinera echara el cierre. Asimismo, formalizó un aval bancario por valor de 75.000 euros con el objetivo de garantizar el suministro de carburante a la instalación. El Ayuntamiento ha hecho público un comunicado en el que afirma que “la sentencia deja sentada la inexistencia de cualquier género de duda sobre la situación económica de pérdidas acumuladas por la ga-
solinera que motivaron el despido de los nueve trabajadores de estación de servicio, lo que pone al descubierto la infundada acusación sindical de manipulación y falsedad de los resultados económicos de la empresa Sodeoil, titular de la explotación”. Siempre según el Consistorio, tras la presentación del ERE se abrió el preceptivo periodo de consultas, durante el cual se convocó al delegado de personal a varias reuniones, sin que éste se presentara a ninguna de ellas. Por ello, desde el Gobierno Municipal lamentan que “se haya tenido que producir el despido colectivo de siete trabajadores que se podrían haber evitado de no ser por la irresponsable actitud del representante sindical, que no ha hecho otra cosa que provocar artificiosamente un conflicto laboral por intereses claramente políticos”. Dos de los nueve trabajadores despedidos, han sido contratados por Campsared después de que ésta se hiciese con la explotación de la estación de servicio.