Rapport 2024 sur le développement durable

Nous aidons à créer des espaces de travail inspirants et respectueux de l’environnement.
Ensemble, nous faisons changer les choses.
Nous aidons à créer des espaces de travail inspirants et respectueux de l’environnement.
Ensemble, nous faisons changer les choses.
de 140 ans.
Chez Grand & Toy, nous continuons de respecter notre promesse en matière de développement durable en adoptant des principes d’entreprise citoyenne responsable.
Ce dévouement inébranlable envers la gérance environnementale et la responsabilité sociale, conjugué à notre désir de stimuler notre efficacité opérationnelle, renforce notre rôle en tant que partenaire de confiance dans un paysage commercial qui évolue rapidement.
En 2023, en partenariat avec notre société mère, The ODP Corporation, nous avons réussi à faire valider nos objectifs par rapport à la réduction des émissions de gaz à effet de serre par l’initiative en matière d’objectifs fondés sur la science (SBTi). Cette réussite témoigne de nos progrès continus envers la durabilité et la lutte contre les changements climatiques.
En mesurant nos émissions et en les comparant à nos cibles, nous sommes en mesure de prendre des décisions éclairées qui s’arriment à l’objectif de limiter l’augmentation de la température de la Terre à 1,5 °C.
Des objectifs pour la planète.
des émissions totales de GES par rapport à 2019. RÉDUCTION
des émissions de GES provenant du transport en aval et de l’utilisation des produits vendus.
RÉDUCTION UNITAIRE selon les dépenses, auront des cibles d’émissions fondées sur la science d’ici 2027.
DES FOURNISSEURS
Nous sommes sur la bonne voie pour atteindre nos engagements de 2023 envers les changements climatiques.
36 % de réduction par rapport à 2019
138 544 tonnes métriques de CO2e
21 % de réduction par rapport à 2019
5 310 692 tonnes métriques de CO2e
47 % des fournisseurs se sont fixés des objectifs ou se sont engagés à le faire
Réduction du gaspillage et amélioration de l’élimination des déchets :
60 % des déchets de l’entreprise sont détournés des sites d’enfouissement..
durables :
Adoption de sacs d’air recyclables, d’enveloppes de courrier faites à 100 % de matières recyclées et de boîtes en carton ondulé faites à 85 % de matières postconsommation.
Moins de déplacements, plus de livraisons :
Réduction de 9 % de la consommation de carburant. Le nombre de livraisons a été réduit grâce à la consolidation des commandes et à l’optimisation des itinéraires.
Gamme de produits Bureau écologique :
27 % des produits ayant des attributs écologiques ont représenté plus de 26 % des ventes totales.
nos solutions pour la planète
Nous cherchons sans cesse à créer des liens dans notre chaîne d’approvisionnement et à la diversifier, en plus d’aider les propriétaires de petites entreprises à se développer dans l’économie canadienne. La diversification de nos fournisseurs permet d’offrir des choix plus innovants à nos clients tout en appuyant les entreprises appartenant à des Autochtones, des minorités et des femmes. Voilà pourquoi nous avons formé un partenariat avec le CAMSC.
Conseil canadien des fournisseurs autochtones et minoritaires
Nous aidons les entreprises à atteindre leurs objectifs de durabilité
Le programme Bureau écologiqueMC et le système à nuances de vert classent les produits en fonction de leurs attributs écologiques et de leurs écoétiquettes de tiers.
Vert pâle
Produits présentant au moins une ou une écoétiquette ou un attribut écologique significatifs. Vert moyen
Produits présentant un niveau élevé pour une ou plusieurs écoétiquettes ou attributs écologiques significatifs.
Vert foncé
Produits présentant le niveau le plus élevé pour une ou plusieurs écoétiquettes ou attributs écologiques significatifs.
NOUS APPLAUDISSONS LES BONS COUPS
Chaque année, nous célébrons, soulignons et récompensons l’engagement de nos clients envers les achats responsables.
Nos critères de sélection :
✓ Plus de 50 000 $ d’achats
✓ Meilleure entreprise de son secteur en matière d’achats de produits écologiques, en pourcentage
✓ Achats de produits dans plusieurs catégories Le saviez-vous? Nous avons des programmes pour vous aider à réduire le gaspillage.
PENSEZ-Y est un programme de recyclage d'encre et de toner.
PrintReleaf mesure votre empreinte papier et contribue à des projets de reboisement à l’échelle mondiale.
Avec son programme de boîtes Zéro déchetMC, TerraCycleMD offre des services d’entreposage, d’expédition et de recyclage pour les produits difficiles à recycler.
nos solutions pour nos clients
4 663 kg de produits technologiques et électroniques recyclés en partenariat avec l’Association de recyclage électronique (ERA) du Canada.
Cela vous intéresse? Parlons-en.
Nous appuyons la diversité et la formation de la main-d’œuvre
dédiées à la formation et au perfectionnement.
Notre équipe dynamique et diversifiée est au cœur de notre succès. Notre engagement envers la diversité s’arrime à nos valeurs d’ESG et façonne notre culture, axée sur l’inclusion et l’innovation. En accueillant des perspectives, expertises et expériences variées, nous pouvons favoriser la créativité, la croissance et le succès de tous.
Nous investissons dans les leaders de demain
investis dans des bourses afin d’aider nos associés et leurs personnes à charge à se lancer dans des études postsecondaires et à atteindre leurs rêves académiques depuis le lancement du programme en 2007.
Nous contribuons à renforcer nos communautés
Cette année, nous sommes fiers d’annoncer notre nouvelle stratégie d’engagement communautaire, conçue à l’image de nos associés. Après avoir recueilli de précieux commentaires dans notre sondage, nous avons constaté que nos associés souhaitaient jouer un rôle plus important pour changer les choses dans les communautés où ils vivent et travaillent.
Grâce à nos efforts en matière de bien-être communautaire et de mentorat, nous chercherons à motiver et à outiller les personnes qui nous entourent, nous permettant ainsi de générer un impact durable qui va bien au-delà de notre travail.
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Pour Grand & Toy, le bien-être des communautés a toujours eu une grande importance. Notre priorité est de favoriser l’engagement communautaire et d’appuyer les initiatives philanthropiques qui ont des répercussions directes et concrètes sur les communautés où nous sommes en activité et où nos associés et clients résident.
238 kg
12 500 $ de déchets textiles détournés – campagne à l’échelle de l’entreprise
notre façon de soutenir les nôtres amassés pour aider les personnes touchées par les feux de forêt en 2023
Le cadre de gouvernance de The ODP Corporation et notre code d’éthique professionnelle orientent nos actions et les décisions stratégiques de l’entreprise.
Ils nous servent de boussole morale pour assurer la prise de décisions éthiques et renforcer notre engagement à agir de manière appropriée, à la fois pour notre planète et pour les personnes qui nous entourent.
Notre rapport financier a été publié par notre société-mère, The ODP Corporation.
En savoir plus :
Ξ Conformité et éthique
Ξ Sécurité numérique
Ξ Structure de gouvernance