1 minute read
OR: Snel inspelen op een andere wereld
SNEL INSPELEN OP EEN COMPLEET ANDERE WERELD
Corona overviel ons allemaal. Ook de centrale ondernemingsraad (OR) moest snel schakelen om zich aan te passen aan de nieuwe situatie. ‘Wij houden alle business units in de gaten en zorgen voor afstemming’, zegt OR-voorzitter Willem Reinbergen.
Advertisement
Op alle eigen locaties en vestigingen moesten meteen de noodzakelijke maatregelen getroffen worden; handsanitizers, anderhalvemeter afstand houden, het bijhouden van het maximum aantal personen dat mag worden toegelaten in gebouwen.
Evalueren
‘De OR houdt in de gaten wat er op de verschillende business units gaande is en zorgt voor afstemming. We evalueren maandelijks de stand van zaken: van het aantal corona-besmettingen tot de mentale gezondheid van onze mensen. Voor collega’s die daar behoefte aan hebben, is er Bedrijfsmaatschappelijk Werk waarmee zij gratis en anoniem hulp krijgen. Niet alleen intern zijn maatregelen getroffen, ook met klanten moesten er duidelijke afspraken worden gemaakt. Willem: ‘We hadden onze eigen richtlijnen bepaald. Klanten kwamen, heel begrijpelijk, ook met eigen specifieke eisen omtrent veiligheid. Bij G4S dragen we een uniform en hebben we een voorbeeldfunctie. Die moten we ook uitstralen. Waar voorheen bijvoorbeeld nog geen mondkapjes verplicht waren, droegen onze collega’s toch een mondkapje. De OR controleert of alle regels daadwerkelijk werden nageleefd.
Blijven communiceren
Het is belangrijk om goed te blijven communiceren, zowel met je eigen mensen als met klanten.’ De crisis heeft veel verschillende branches duidelijk gemaakt dat de wereld razendsnel kan veranderen en dat het noodzakelijk is om in te spelen op de actualiteit. ‘We zijn ons meer bewust geworden van de veiligheidsrisico’s die je loopt bij een contactberoep. Er bestaan meer virussen dan alleen corona. De beveiligingsbranche en andere contactberoepen zullen een omslag moeten maken.’
Gezondheid
‘Handjes schudden met vreemden zullen we niet snel meer doen. We vinden het belangrijk om hierover na te denken met de OR, gezondheid is belangrijk voor onze mensen en maakt deel uit van maatschappelijk verantwoord ondernemen.’
