3 minute read
AKTIIVISTA ARKEA ILMARIASSA
MKun on motia, niin löytyy motia
On sateinen syyspäivä. Iltavuorolaiset saapuvat Ilmarian parkkipaikoille yksi toisensa jälkeen. Yhdellä työntekijällä on mukanaan kuntosalikamppeet, toisella nikkarointivälineet. Kolmas saapuu valmiina lähtemään ostosreissulle nuorten kanssa ja neljäs on innokkaana lähdössä omaohjattavan nuoren mukaan luistelemaan. Viides työntekijä on valmiina kuskaamaan nuorta harrastustoimintaan toiselle paikkakunnalle. Tämä on normaalia arkea Ilmariassa, jossa nuorten harrastamiseen ja vapaa-ajan toimintaan panostetaan koko työyhteisön voimin. Ilmariassa puhaltaa aktiiviset tuulet.
Advertisement
Ilmaria on Familar Oy:n lastensuojelun erityis- yksikkö, joka sijaitsee Ylä-Savossa, Lapinlahden kunnan taajamassa. Yksikkö on profiloitunut hoitamaan psyykkisesti sekä käytöshäiriöillä oireilevia 12-17 -vuotiaita nuoria. Myös tuki nuoren koulunkäyntiin on vahvaa, sillä yksikössä toimii Matin ja Liisan koulun erityisopetuksen pienryhmä. Ilmariaan sijoitetaan ympäri Suomea nuoria, jotka ovat avohuollon tukitoimena ja kiireellisesti sijoitettuja tai huostaanotettuja. Puitteet Ilmariassa ovat erityisesti lastensuojelun laitoshoidon käyttöön suunnitellut, minkä vuoksi ne ovat turvalliset ja toimivat. Laitosympäristöstä on saatu kuitenkin sisustettua viihtyisä ja kodinomainen, mistä Ilmariassa ollaan erityisen ylpeitä. Ympäristön kodinomaisuus on tärkeä osa kuntoutumisprosessia.
Ilmariassa nuorten kuntoutumisen yksi vahva perusta on aktiivinen arki, joka nojaa nuorten osallisuuteen ja yhteisöllisyyteen. Aktiivinen vapaa-ajan toiminta yhdessä aikuisen kanssa on tietoinen valinta, jolla pyritään kuntouttamaan nuoria. Yhdessä tekeminen ja harrastaminen on nähty tuloksia tuovana ja tehokkaana tapana kuntouttaa nuoria ja saada heitä kiinnittymään normaaliin, turvalliseen arkeen. Yhdessä tekeminen tarjoaa erinomaiset mahdollisuudet vuorovaikutteiseen toimintaan, jossa nuoren kokemusmaailmaa on mahdollista rikastuttaa nuorelle suotuisilla tavoilla. Yhteisen puuhastelun merkeissä tunnetyöskentely nuoren kanssa mahdollistuu myös entistä tehokkaammin ja vaikeistakin asioista on helpompi puhua. Yhteinen tekeminen perustuu myös ratkaisukeskeiseen ajattelutapaan, missä huomio kiinnittyy nuoren vahvuuksiin, ongelmien sijaan.
Arjen uudelleen organisoinnilla järkevän vapaa-ajan kautta, saadaan luotua puitteet kuntoutumiselle vaikeissakin elämäntilanteissa. Jokaiselle nuorelle pyritään Ilmariassa löytämään harrastus tai tarjoamaan yhteisöllistä tekemistä, joka auttaa rytmittämään arkea ja tuo siihen mielekkyyttä. Aktiivisuus ja osallistuminen ruokkivat positiivisia kokemuksia, jotka ovat ensiarvoisen tärkeitä muun muassa terveen itsetunnon kehittymiselle. Se, että sijoitettu nuori toimii aikuisen kanssa yhdessä tai sosiaalistuu johonkin harrastusporukkaan, vähentää aikaa itselle haitalliselta toiminnalta. Johdonmukaisen nuorten osallistamisen ja aktivoinnin kautta, moni nuori on päässytkin irtaantumaan itselleen haitallisesta kaveripiiristä tai päihteistä ja luomaan elämäänsä uudenlaista sisältöä. Nuorilta ja verkostoilta tullut palaute vapaa-ajan toiminnan merkityksestä, vahvistaa Ilmarian henkilöstön näkemystä asian tärkeydestä.
Lapinlahti sijaintikuntana tarjoaa myös aktiiviselle toiminnalle erinomaiset mahdollisuudet, joita ei raski olla hyödyntämättä. Paikkakunta tarjoaa lukuisia harrastemahdollisuuksia karting-radasta, urheilu- ja jalkapallokenttiin, jäähallista lenkkipolkuihin ja ilmaisiin kuntosaleihin. Positiiviset kokemukset ruokkivat positiivista ilmapiiriä ja tavoitteet ruokkivat motivaatiota, vaiko sittenkin toisinpäin?
Paitsi nuoret, myös Ilmarian henkilöstö hyötyy aktiivisesta arjesta. Aktiivinen arki on sekä nuoren että kasvattajan etu. Työntekijöiden vahvuuksien hyödyntäminen on osa taitavaa henkilöstöjohtamista, mitä Ilmariassa vaalitaan. Vapaa-ajan toiminnoissa ohjaajat pääsevät hyödyntämään omaa osaamistaan kuka milläkin tavalla. Ilmarian henkilöstössä on muun muassa taitavia jääkiekkoilijoita, kuntosaliharrastajia, eränkävijöitä ja nikkaroijia. Osaamista löytyy myös kuvataiteista, sanataiteista ja eläimistä. Henkilöstön lemmikit ovat mieluisia harrastuskavereita ja tuovat mukavaa piristystä toimintaan. Vahvuuksien hyödyntäminen osana kasvatustyötä tukee työntekijöiden motivaatiota ja ruokkii työhyvinvointia.
Nuoren kertomaa: “Ilmaria on paikka, missä ohjaajat kohtelevat mua hyvin. Jännä, kun ohjaajilla on aikaa olla mun kanssa kahdelleen. Parasta viime kesässä oli kalastusreissu omaohjaajan kanssa, lähettiin sen mökille ja uisteltiin. Sitä mä vähän ihmettelin ettei sillä ei ollu yhtään kiire pois töistä.”
Nuoren oman, sisäisen motivaation herättämiseksi Ilmariassa hyödynnetään usein ulkoisia motivaation lähteitä, joita ovat mm. erilaiset kannustimet ja palkkiot. Niiden avulla tarjotaan nuorille osallistumismahdollisuuksia, joiden kautta nuori saa välitöntä palautetta ja pääsee itsekin seuraamaan edistymistään.
Ilmariassa on järjestetty usein niin sanottuja aktiivisuuskilpailuja, jossa nuoria kannustetaan aktiivisuuteen ja osallisuuteen. Nuori saa itselleen aktiivisuusmerkinnän osallistuessaan mm. liikunnalliseen harrasteeseen, leipomalla, käsitöitä tekemällä tai osallistumalla johonkin muuhun yhteiseen toimintaan. Kesällä Ilmarian nuoret saivat palkinnoksi aktiivisuudestaan kesälomareissun Power Parkiin Alahärmään. Syksyllä aktiivisuuskilpailuun haastettiin mukaan myös Pielavedellä sijaitsevat lastensuojelulaitokset, Puistotie ja Karekoti. Loppuvuodesta 2018 Ilmarian ohjaajat käyvät Joensuun yksikössä luennoimassa vapaa-aikatoiminnan merkityksestä osana nuorten kuntoutumista. Tietotaidon ja hyvien käytäntöjen jakaminen on yksi Familarin arvoista, joita myös ilmariassa kunnioitetaan.
Innostunut, motivoitunut ja innovatiivinen työyhteisö jaksaa ja kykenee vastaanottamaan myös voimakkaastikin rajoja testaavan ja aikuisen välittämistä haastavan nuoren oireilun, yksikönjohtaja Kirsi Ruotsalainen kertoo.
