ELASBERATER
AUSGABE 12/DEZEMBER 2022
Frohe Weihnachten
16. Dezember 2022
Zahlung Steuerrückbehalt für Arbeitnehmer und Freiberufler und freie kontin. Mitarbeiter
Zahlung NISF/INPS-Beiträge für Arbeitnehmer und für freie kontin. Mitarbeiter
Zahlung der Abfertigungsbeiträge an den „FONDO TESORERIA INPS“
Zahlung Inps ex ENPALS-Beiträge
Meldung und Zahlung INPGIBeiträge
Meldung und Einzahlung Casagit Beiträge
Zahlung NISF/INPS Beiträge für getrennte Pensionskasse
Zahlung: Ersatzbesteuerung auf der Aufwertung der Abfertigung
16. Dezember 2022
ENPAIA - Meldung und Zahlung Beiträge
31. Dezember 2022 > 2. Januar 2023 INPS - monatliche Meldung UNIEMENS
Liebe Kundinnen, liebe Kunden, Das Jahr 2022 neigt sich dem Ende zu. Wir bedanken uns für das entgegengebrachte Vertrauen und die gute Zusammenarbeit und wünschen Ihnen schöne, besinnliche Weihnachtsfeiertage. Das ELAS-TEAM
Im Dezember weniger Nettolohn - Wieso? Im Dezember erhalten die meisten weniger, einige mehr Nettolohn. Die Ursache dafür ist der Steuerausgleich, der zu Jahresende fällig ist und mit dem Dezemberlohn verrechnet wird. Steuerrechtlich ausgeglichen werden unter anderem die Zusatzgehälter, Überstunden und Prämien. Das schlägt zu Buche. Nach den Ausgaben für das Weihnachtsfest und den Weihnachtsurlaub wäre eine pralle Lohntüte sehr willkommen. Doch viele müssen mit weniger Nettolohn auskommen, denn die Steuerabzüge sind höher als sonst. Im Dezember wird das gesamte Jahreseinkommen erreicht, somit der effektive Steuersatz ersichtlich und die geschuldete Steuer abgezogen. Wir verdienen mehr als 12 Monate Von Jänner bis November rechnet man mit zwölf Gehältern und somit mit einem Zwölftel der progressiven Steuertabelle. Das gilt auch für das dreizehnte und vierzehnte Gehalt, die progressiv mit 23%, 25% usw. besteuert werden. Doch mit diesen Zusatzgehältern und den zwölf Monatsgehältern erreicht man mehr als zwölf Zwölftel, also ein höheres Gesamteinkommen. Zudem muss die Differenz der auf den Zusatzgehältern abgezogenen Steuer „nachgezahlt“ werden. So kann beispielsweise aufgrund der höheren Steuerklasse der Steuersatz nun beim Dreizehnten 35% sein und nicht
weniger, wie vorher progressiv abgezogen. Prämien, Steuerbonus, Überstunden Andere Gründe für einen hohen Steuerausgleich am Jahresende sind Prämienzahlungen, Überstunden und die Überschreitung des maximalen Einkommens für den Steuerbonus, oder der Wechsel des Arbeitsvertrages von bestimmte auf unbestimmte Zeit, mit Abmeldung und Wiederanmeldung während des Jahres. In wenigen Fällen kommt es vor, dass sich durch den Steuerausgleich ein Guthaben und somit ein höherer Nettolohn ergibt; z. B. bei Geringverdienern oder bei Arbeitnehmern, die erst im Laufe des Jahres eingetreten sind. Der ein oder andere Mitarbeiter wird Sie vielleicht fragen, wieso er im Dezember weniger Geld überwiesen bekommt. Wir hoffen, dass Sie anhand dieser Informationen eine Erklärung liefern können. Wir möchten Sie darauf aufmerksam machen, dass aufgrund der Anhebung auf 3.000 Euro des steuer- und beitragsfreien Grenzwertes für Fringe Benefits, einige Arbeitnehmende Steuern für Fringe Benefits wie Autos und Wohnungen zurückerstattet bekommen. Dies ist der Fall, wenn der Gesamtbetrag des Fringe Benefit im Jahr 2022 geringer als 3.000 Euro ist. Sollten Sie noch Fragen dazu haben, können Sie sich gerne bei uns melden.
Nötige Dokumentation bei der flexiblen, obligatorischen Mutterschaft Der obligatorische Mutterschutz, in welchem eine schwangere Arbeitnehmerin keine Arbeitstätigkeit verrichten darf, erstreckt sich über fünf Monate. Im Normalfall beginnt die Abwesenheit zwei Monaten vor dem voraussichtlichen Geburtsdatum, und dauert dann noch drei Monate nach der Geburt. Wird der Zeitraum vor der Geburt nach hinten verschoben,
spricht man von flexibler Mutterschaft. Zu deren Antragsstellung gibt es seit kurzem Neuerungen in Bezug auf die Dokumentation, auf welcher wir hier kurz eingehen. Sobald eine Arbeitnehmerin im achten Schwangerschaftsmonat noch weiterhin arbeiten möchte, muss vorher sichergestellt werden, dass keine Gefahr für Kind und Mutter