requieren nuevas habilidades

Programa de Formación Thunderbird Nuevos retos requieren

Nuevas Habilidades

Con el objetivo de consolidar el pensamiento estratégico, global y enfocado en la industria del petróleo, se impartió el Advanced Management Oil & Gas Program desarrollado en conjunto con Thunderbird School of Management, institución de gran prestigio en la formación de directivos.

De agosto de 2015 a enero de 2016 se realizaron tres sesiones de trabajo con duración de tres días cada una, complementadas con una agenda de doce cursos virtuales en las que participaron Superintendencias, Gerencias y Subdirecciones. Como parte del programa nos visitaron profesores especialistas en la industria que cuentan con el conocimiento de mejores prácticas y estrategias de clase mundial para interactuar con el equipo directivo de nuestra organización. Los contenidos y sesiones de trabajo, facilitados al 100% en idioma inglés, impulsaron un foro enriquecedor para quienes participaron en este programa. El intercambio de experiencias fue muy importante ya que se produjo un ambiente propicio para la interacción entre los encargados de diferentes áreas, por lo que se fortaleció el vínculo entre ellos.

Nos platica sobre su experiencia

Para conocer más a fondo sobre la experiencia vivida dentro del Programa Thunderbird platicamos con Héctor Villarreal, que es Gerente de Suministros y Servicios Logísticos de Capital Humano. Después de compartirnos los antecedentes del diplomado, Héctor enfatizó la importancia que tiene el contar con esta experiencia para adaptarse a los cambios de la industria y evolucionar. «Se están presentando nuevas oportunidades, tenemos que capacitarnos para aprovecharlas» puntualiza Héctor. en México o en cualquier parte del mundo… las oportunidades son infinitas», considera Héctor sobre la importancia de esta preparación para el futuro de COTEMAR.

Nos estamos preparando con las herramientas que nos permitirán enfrentar los retos que ya están aquí. Gracias a la buena disposición al cambio de nuestra Gente COTEMAR lograremos cumplir nuevas metas.

Ve la entrevista completa con Héctor Villarreal escaneando este código QR con tu móvil.

Él destaca que uno de los objetivos principales de este tipo de programas es ampliar nuestra visión y acostumbrarnos a reconocer las nuevas oportunidades que el mercado ofrece. Además, le ha generado un mayor compromiso de seguir preparándose como profesional en el mundo de Oil & Gas. «Existe una necesidad imperante de cambiar y evolucionar, y el cambio debe ser constante […] Por eso creo que la iniciativa del programa fue la adecuada» enfatiza.

La industria de Oil & Gas representa una oportunidad de negocio muy importante. «Esta capacitación representa el primer paso de muchos en nuestra preparación como ejecutivos, para “hincarle el diente” al negocio de Oil & Gas,