Maatschappelijk jaarverslag 2022
De herijkte visie in de praktijk
Matches tussen bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties
2022 in vogelvlucht
Maan, Thomassen Gifts en Mazars
Bredase ondernemers over maatschappelijk betrokken ondernemen
Justin Goetzee en Lieke van Boxtel over de nieuwe koers
Jaarkalender 2023
Voor Betrokken Ondernemers Breda veranderde veel in 2022. Lieke van Boxtel en Justin Goetzee over wat er is veranderd en waarom.
6 13 14 10
Thomassen Gifts: hechte band met Safegroup
Welke data moet je als maatschappelijke organisatie en als betrokken ondernemer sowieso goed in je agenda zetten.
Ondernemers Maken Vuile Handen Dag
In september gingen meer dan 50 partners In Hoge Vucht aan de slag tijdens de traditionele Ondernemers Maken Vuile Handen Dag.
In het netwerk van Betrokken Ondernemers Breda bloeien voortdurend mooie relaties op. Niet alleen tijdens reguliere activiteiten zoals Match to Meet, maar ook daarbuiten.
Teksten:
Wijnand Nijs / Nijs.net en Michiel van den Broek/SCHMUHL
Vaste fotografen:
Reinier de Vlaam en Jille Zuidema
Voor complete credits, zie vermeldingen bij de foto’s
Vormgeving en concept: maan identity. design. content.
BOB
Stadionstraat 11/4
4815 NC Breda
T: 06 – 8180 7333
E: info@betrokkenondernemersbreda.nl
W: betrokkenondernemersbreda.nl
Bestuur:
Danielle Muller, Voorzitter
Frits van Ginneken, Penningmeester
Anton van Mansum, Bestuurslid
Peter van der Schans, Bestuurslid Nicole Fouchier, Bestuurslid
Founders BOB: Gemeente Breda, Rabobank Breda, NAC Breda, VNO-NCW
Vol enthousiasme hebben de medewerkers van Mazars het lidmaatschap van Betrokken Ondernemers Breda omarmd. Abdel Zeraï en Manuela de Wit vertellen over het waarom van deze inzet, die het bedrijf ook toont met de Mazars Community Day.
Financieel jaarverslag
Dit is het Maatschappelijke Jaarverslag van Stichting Betrokken Ondernemers samen voor Breda. In het financiële jaarverslag is later dit jaar terug te lezen hoe 2022 financieel voor ons is verlopen.
Kort samengevat: het jaar 2022 stond in het teken van het verwezenlijken van onze herijkte visie, waarvoor we financiële ruimte gereserveerd en gebruikt hebben.
Daarnaast hebben de diverse personeelsmutaties geleid tot extra uitgaven. Inmiddels mogen we ons verheugen in een toenemend aantal nieuwe leden en goede afspraken met partners, waardoor de financiële toekomst van onze Stichting gezekerd is.
Ruud van den Boogaart is met maan al jarenlange partner bij BOB. Maatschappelijk Betrokken Ondernemen is een vast onderdeel van de bedrijfsvoering bij het Ulvenhoutse bureau. Zijn verhaal.
Op veel verschillende manieren zetten
Bredase ondernemers zich in voor maatschappelijke organisaties in de gemeente. Een overzicht van veel van de matches in 2022.
Gesprek van de dag 24 26
28
Kerstdiner voorbeeld van samenwerking
Liefst zes verschillende BOB-partners werkten in december samen om 25 vrouwen en 32 kinderen een bijzonder kerstdiner te bezorgen.
Een bijzondere novembermiddag voor medewerkers van Kasparov en bewoners van zorgcentrum Thebe Aeneas. Het verhaal achter een match die impact maakt.
Verbeter Breda
Kansenongelijkheid en de kloof tussen arm en rijk. Het langetermijnprogramma Verbeter Breda sluit op tal van punten aan bij de doelstellingen van Betrokken Ondernemers Breda. In juni gingen ondernemers met andere partijen uit de stad in gesprek.
Van bureau naar buiten
Bijna honderd medewerkers van de gemeente Breda (Afdeling Financiën/Inkoop & Juridische Zaken) hebben afgelopen jaar hun computer en bureau verruild voor een dagdeel werk in de stad.
“Ik ben er trots op te kunnen zeggen dat het harde werken in 2022 zijn vruchten heeft afgeworpen.”
Het was een bijzonder jaar voor BOB. Om meerdere redenen. Het was het jaar waarin we voor het eerst sinds de coronapandemie weer bijna volledig aan de slag konden om onze partners, de betrokken ondernemers van Breda, te helpen met hun en onze missie om onze mooie stad samen een stukje mooier te maken.
Het was ook het jaar waarin Rombout Kerremans, die als eerste directeur aan de basis stond van BOB en de Stichting 11,5 jaar lang met grote inzet en passie succesvol heeft weten uit te bouwen, afscheid heeft genomen en waarin onze energieke intermediair Anne van Engelen na veel te korte tijd afzwaaide. Zij ging haar eigen droom achterna in Spanje.
Maar vooral was het een jaar waarin we aan de slag gingen met het verwezenlijken van onze herijkte visie. Over het hoe en waarom hiervan schreef ik vorig jaar op deze plaats. In dit jaarverslag vertellen Justin en Lieke meer over de veranderingen.
De nieuwe koers - doorgroeien naar een netwerk van bedrijven én maatschappelijke organisaties en daarbinnen een verdiepingsslag realiseren - is niet te realiseren zonder een goed team dat zich daarvoor inzet. Gelukkig hebben wij momenteel zo’n team, bestaande uit Lieke van Boxtel (intermediair maatschappelijke veld), directeur Justin Goetzee en Lisa Hendriks (per 1 november 2022 intermediair bedrijfsleven). Samen met Toine Akkermans, achter de schermen steun en toeverlaat op (financieel) administratief vlak, en Wijnand Nijs, die ons op helpt met (social) media, hebben we een fijne en goed op elkaar ingespeelde ploeg medewerkers. Zij zijn met niets anders bezig dan ervoor te zorgen dat onze partners in staat worden gesteld om samen maatschappelijke impact te maken in Breda. Dat is immers waar het allemaal om gaat!
Ik ben er trots op te kunnen zeggen dat het harde werken in 2022 zijn vruchten heeft afgeworpen. We begonnen het jaar met zo’n 130 bedrijfspartners en eindigden het jaar met meer dan 200 bedrijfs-, en horende bij onze nieuwe koers, maatschappelijke partners. De groei van het aantal partners laat zien dat maatschappelijk betrokken ondernemen voor steeds meer ondernemers een onlosmakelijk onderdeel van de bedrijfsvisie en -strategie is. Daar zijn wij dan ook erg blij mee.
Als BOB zijn we er nog lang niet. Weliswaar hadden we in 2022 wederom mooie bijeenkomsten voor de partners, een geslaagde Ondernemers Maken Vuile Handen Dag én succesvolle matches, maar de eerlijkheid gebiedt te zeggen dat het aantal verbindingen tussen de ondernemers en de maatschappelijke organisaties veel groter kan en – wat ons betreft – moet worden. Daar hebben wij onze partners voor nodig.
Graag daag ik onze bedrijfspartners uit om in 2023 die verbinding met één of meer maatschappelijke partners aan te gaan. Met dit jaarverslag, dat we als magazine presenteren, willen we inspireren om elkaar op te zoeken en samen te werken.
Naast dankzegging aan het team, spreek ik tot slot een woord van dank uit aan mijn medebestuursleden Nicole, Peter, Anton en Frits. Het was een intensief jaar. Het is fijn om vast te stellen dat een ieder steeds zijn/haar verantwoordelijkheid nam en de samenwerking hecht was.
Ik wens u veel leesplezier, veel inspiratie en een mooi en betrokken 2023.
Danielle Muller Voorzitter Betrokken Ondernemers BredaTijdens een drukbezochte bijeenkomst in de sfeervolle kapel van Hotel Nassau heeft Betrokken Ondernemers Breda afgelopen jaar een koerswijziging aangekondigd. Intermediair voor het maatschappelijke veld Lieke van Boxtel en directeur Justin Goetzee over het hoe en waarom van deze kanteling van de visie, en de toekomst. “We willen zorgen dat we uitgaan van de intrinsieke motivatie van onze partners bij het aangaan van de match.”
“Samen impact maken in Breda. Alle bedrijven in Breda werken samen met maatschappelijk organisaties om Breda een stukje mooier te maken”, zo herhaalt Lieke de visie waarmee het team van Betrokken Ondernemers
Breda vanaf maart aan de slag ging,
“Dat betekende dat we moesten beginnen met het aangaan van een vaste band met maatschappelijke organisaties. Daaruit is het Maatschappelijk Partnerschap ontstaan”, vertelt Lieke.
organisaties echt nodig om hun droom waar te maken?’ Om ze daarbij te ondersteunen, voerde BOB dus het Maatschappelijk Partnerschap in Daarmee ontstonden ook Match to Meets, kleinschalige bijeenkomsten waar een maatschappelijke partner het gesprek aanging met het bedrijfsleven. De opzet van deze bijeenkomsten veranderde gaandeweg 2022. Lieke: “We blijven zoeken en werken aan het vinden van de juiste formule voor het realiseren van structurele verbindingen.”
Voor Betrokken Ondernemers Breda is 2022 niet alleen het jaar dat we met een nieuwe en inspirerende visie aan de slag gingen, het was ook het jaar waarin we om verschillende redenen moesten bouwen aan een nieuw team.
Afgelopen jaar nam BOB afscheid van intermediair Anne van Engelen, die haar droom achterna ging in Spanje, en van Rombout Kerremans. Hij kondigde eind juni zijn afscheid aan. Justin Goetzee nam in de lente het stokje van Anne van Engelen over. Het team van BOB bestaat inmiddels uit Lieke van Boxtel (intermediair Maatschappelijk veld), Lisa Hendriks (intermediair bedrijfsleven), Toine Akkermans (administratie) en Wijnand Nijs (communicatie).
“Want pas dan kom je elkaar vaker tegen, en kun je inhoudelijke gesprekken voeren over de lange termijn uitdagingen, in plaats van alleen incidentele of urgente vragen.”
De verandering begon bij Anne van Engelen in april 2021. “Anne ging het gesprek met partners aan vanuit haar eigen ervaring met maatschappelijke organisatie Buddy-to-Buddy”, vertelt Lieke. De gemene deler van de feedback? “De grote meet en match-bijeenkomsten, waarbij het hele maatschappelijke veld zijn vraag kon wegleggen bij onze bedrijfspartners, zorgden ervoor dat de bedrijfspartners zich geregeld overvraagd voelden.”
Centrale vraag
Maar hoe dan verder? In de loop van 2021 kwamen Anne en Lieke uit bij: ‘Wat hebben maatschappelijke
Duidelijk is dat het in de praktijk brengen van de nieuwe visie echt wat vraagt, merkten Lieke en Justin. “Alle partijen, ook wij, moeten harder werken om iets tot stand te brengen. Bij onze bedrijfspartners moesten we nog meer op zoek naar de intrinsieke motivatie. Wat willen en kunnen ze echt doen, is steeds de vraag.”
De nieuwe aanpak leidt wel tot een kwalitatief betere match, merken de twee. “Met als gevolg uiteindelijk duurzame relaties tussen de partners.” Voor het maatschappelijk veld levert de nieuwe werkwijze veel voordelen op. “Een veel groter netwerk, toegang tot de inspiratie-bijeenkomsten en meer dienstverlening, zoals straks toegang tot de Bundeling-app.” Vandaar dat BOB ook van de maatschappelijke organisaties commitment en een kleine financiële bijdrage verwacht.
Nieuwe organisatie en aanpak
Gaandeweg 2022 werd ook steeds duidelijker dat de nieuwe visie ook een nieuwe organisatie vraagt. Naast Lieke, die van twaalf uur in de week naar fulltime is gegaan in 2022, is Lisa gestart als intermediair voor het bedrijfsleven, om zo veel beter de wensen van het bedrijfsleven in kaart te kunnen brengen.
Naast de kleinschalige Match to Meets, lanceerde BOB in 2022 andersoortige grootschalige bijeenkomsten, zoals de inspiratiesessie rond Verbeter Breda in juni. “Die bijeenkomsten gaan veel meer over de inhoud, het inspireren en het met elkaar in gesprek gaan”, vat Lieke samen. “Daar dagen we onze partners echt uit op lokale maatschappelijke thema’s.”
Zijn ze tevreden over hoe het de nieuwe visie uitpakt in de praktijk? “De reacties zijn enthousiast, ik merk dat onze nieuwe werkwijze aanslaat”, concludeert Lieke. “Wel merk je dat het oplossen van een incidentele vraag vaak nog steeds de eerste reactie is, de omslag naar de duurzame relatie is wennen en kost tijd.”
Verschillende fases
Dat is niet erg, benadrukt Justin: “Je hebt verschillende fases van maatschappelijk betrokken ondernemerschap, dat begint met een dag of dagdeel je inzetten, en eindigt bij het structureel opnemen van maatschappelijk impact in je bedrijfsfilosofie.” De nieuwe visie is duidelijk geen eindpunt, benadrukt hij. “Het is een duidelijke richting waarin we ons willen ontwikkelen. Daar gaan we in 2023 en daarna samen met onze partners verder mee aan de slag.”
Lisa Hendriks is sinds 1 november intermediair voor het bedrijfsleven. Ze was hiervoor buurtsportcoach in de gemeente Bergen op Zoom. Als lid van een ondernemers-familie wil ze graag ondernemers helpen met maatschappelijk betrokken ondernemen.
“Vanaf jongs af aan heb ik altijd mee-gekregen dat iets willen betekenen voor andere mensen begint door te denken aan anderen en niet alleen aan jezelf”, vertelt ze. Dat kreeg ze ook mee tijdens haar opleiding Sportkunde. “Daar had ik als doel om mensen in de maatschappij in beweging te krijgen. Datzelfde wil ik bereiken bij onze ondernemers, door hen te ondersteunen en te verbinden met maatschappelijke partners. Op die manier ontstaat beweging en maken bedrijven impact op mens en omgeving in Breda.” Ze ziet duidelijke parallellen met haar eerdere werk in de sport, waar ze op maatschappelijk gebied, met diverse doelgroepen, werkte en het draaide om het inspireren van anderen. “Deze ervaringen wil ik gebruiken in mijn werk als verbinder in het zakelijke netwerk. De passie die de ondernemers met zich meedragen wil ik helpen inzetten voor een ander. Dat is het mooiste dat er is. Iedereen moet recht hebben deel te nemen aan de samenleving, het is mooi als ik de ondernemer in beweging krijg om impact te maken, uiteraard op een manier die past bij het bedrijf.”
Lieke en Justin staan samen met Lisa klaar om in 2023 de volgende stap te maken. ”We gaan onze partners nog meer stimuleren om in actie te komen op lokale thema’s.”
Hoe gaat BOB dat doen? “Met onze bedrijfspartners gaan we in gesprek. We dagen ze uit ten minste een keer per jaar een verbinding aan te gaan met een maatschappelijk doel of activiteit. Als je je aansluit bij BOB, is dat omdat je iets wilt toevoegen en Breda een stukje mooier wilt maken. Omdat we ook zien dat dit soms een zoektocht is, geven we workshops over wat we doen, en sparren we met medewerkers.” Lieke is duidelijk over haar motivatie: “Ik wil zelf ook echte duurzame impact maken, niet zomaar wat doen. Mijn motivatie is mensen inspireren om iets maatschappelijks te doen.”
En welke plek heeft het zakelijke aspect bij BOB? Dat is er zeker, geeft Justin aan: “Maar dat we een aansprekend netwerk hebben, waar je ook onderling zaken kunt doen, dat is bijvangst. Het maken van maatschappelijke impact en het leveren van een maatschappelijke bijdrage op dit gebied staat echt op 1.”
Partners van BOB ontvingen in het verleden een certificaat bij aansluiting. “We zien dat onze trouwe partners trots zijn op dat certificaat”, ziet Justin. “We zoeken samen met studenten van Avans Innovative Studio naar een manier om dit certificaat meer inhoud en een nieuwe vorm te geven, zodat het nog meer meer gevoel uitstraalt. Het certificaat, of oorkonde, moet ook duidelijker maken dat bedrijven echt actief zijn, dat het recht doet aan de inhoud van het partnerschap.”
In het netwerk van Betrokken Ondernemers Breda bloeien voortdurend mooie relaties op. Niet alleen tijdens reguliere activiteiten zoals Match to Meet, maar ook daarbuiten. Bijvoorbeeld als een aangesloten organisatie meer diepgang zoekt in betrokken ondernemen. Dan staat BOB in de startblokken om te bemiddelen als makelaar. Zo kwam ook de bijzondere band tussen Thomassen Business Gifts en Stichting Vrouwenopvang Safegroup tot stand.
Thomassen Business Gifts is al 25 jaar specialist op het gebied van promotionele items, relatie- en kerstgeschenken. “Met onze kennis, ervaring en creativiteit weten wij als geen ander hoe je spraakmakende promotieartikelen en relatiegeschenken ontwikkelt. Alle items kunnen voorzien worden van een opdruk of logo, zodat ze jouw merk versterken. We maken producten waarmee je jouw doelgroep in hoofd en hart raakt.”
Safegroup helpt gezinnen in de regio’s West-Brabant en Zuid-Holland Zuid die met huiselijk geweld te maken hebben. De professionals geven bij voorkeur hulp aan huis, waarbij de veiligheid gewaarborgd moet zijn.
Safegroup biedt ook 24 uur, 7 dagen per week, een veilig
onderkomen aan vrouwen, eventueel met hun kinderen, die in een acute noodsituatie van huiselijk geweld tijdelijk moeten worden opgevangen.
Hoe bij elkaar
Hoe kwamen die twee bij elkaar? Lieke van Poppel, eigenaar van Thomassen Business Gifts, vertelt: “We zijn al jarenlang lid van BOB. Naar volle tevredenheid, want we hebben al heel veel mooie dingen mogen doen voor uiteenlopende maatschappelijke instellingen. Omdat wij fysieke producten leveren, weten de organisaties ons goed te vinden voor bingo’s, markten en fundraisers. Op een Meet&Match waren wij altijd razend populair, kan ik wel stellen.”
‘We hebben
Elke match is mooi, benadrukt Lieke, maar zo’n twee jaar geleden kwam ze met haar collega’s tot de conclusie dat ze meer diepgang zochten in hun MVO-beleid. “Met veel plezier verzorgen we nog altijd leuke geschenken voor diverse organisaties, maar we zijn óók een ander pad ingeslagen. We hebben BOB betrokken bij onze zoektocht naar structurele verbinding. Zij hebben goed geluisterd naar ons verhaal, begrepen dat prima en legden de link met Safegroup.”
Noodhulp
Een ontmoeting werd geregeld. En daar klikte het meteen. Lieke: “Ontzettend leuke meiden, met een zware, confronterende taak op hun bordje. Als je kennismaakt met Safegroup word je onherroepelijk met je neus op de feiten gedrukt. Zij moeten noodhulp en onderdak geven aan moeders en kinderen die zijn gevlucht uit hun huis. Deze vrouwen en kinderen hebben helemaal niks en kennen hier niemand.”
Als je op een kamertje zit met je kinderen, je hebt alleen wat weekgeld, dan is allerlei hulp welkom. Niet alleen kleding en voedsel, maar ook fijne, leuke bezigheden. “Daarvoor schakelen wij nu ons netwerk in.
Als er een specifieke vraag speelt, vragen wij rond: een voetbaltrainer voor de opening van het voetbalveldje en de inzameling van ondergoed, zijn leuke, waardevolle initiatieven die impact hebben. Door de inzet van ons netwerk en onze betrokken klanten, kunnen we dit soort dingen snel regelen.”
“Voor Safegroup is het écht aanpakken en daar heb ik veel bewondering voor. Er moet zoveel gebeuren, ook als de moeders weer op zichzelf gaan wonen. Een aantal collega’s is ook moeder en door deze samenwerking met Safegroup beseffen we des te meer hoe goed we het zelf hebben en dat er nog zoveel mensen zijn die hulp kunnen gebruiken. Het verbreedt je horizon en het geeft veel voldoening als je mensen blij kunt maken.”
Commitment uitgesproken
Formeel is niets vastgelegd tussen Thomassen en Safegroup. “Dat hoeft niet, we hebben ons commitment uitgesproken en de rest gaat vanzelf. Zij zitten in onze gedachten, zijn altijd top of mind. Daar hebben we geen structuur voor nodig.” Niet zo vreemd dus dat Lieke haar verhaal besluit met een oproep aan iedereen die méér wil met MVO: “Ga de diepte in!”
Hoe kijken ze bij Safegroup naar de samenwerking? Anouk Dierckx, Medewerker
Wonen, vertelt over hoe het begon. “Ongeveer twee jaar geleden werden wij benaderd door Betrokken Ondernemers Breda, met de vraag of wij interesse hadden in een samenwerking. We zijn toen met elkaar in gesprek gegaan en dit voelde meteen goed. Lieke en Judith waren heel enthousiast en gedreven om iets voor ons te betekenen.”
“Wat wij fijn vinden aan de samenwerking met Thomassen Gifts is dat zij vanaf het begin aangaven een langdurig commitment met ons te willen aangaan. Ze tonen interesse in onze doelgroep en in ons werk en zijn altijd bereid mee te denken. Doordat zij een groot netwerk hebben, kunnen zij ons op allerlei gebieden helpen. Ook dragen zij persoonlijk hun steentje bij door zelf te komen helpen bij activiteiten. Wij zijn erg blij met deze match en hopen in de toekomst samen nog een heleboel leuke initiatieven te realiseren!”
16 feb 17-24 apr 2 jun 20 jun 14 sep 23 nov
Workshops, een paneldiscussie en een keynote van Bartel Geleijnse over de uitdagingen in de arbeidsmarkt.
10 mrt
2022 was een bewogen jaar waarin veel impact is gemaakt door onze partners. Tijdens een netwerkontbijt vertellen we je graag over al het moois dat we in 2022 samen met jullie voor elkaar hebben gekregen. Dit doen we dit jaar op een andere manier dan voorheen: namelijk door de mooiste verhalen van 2022 te delen!
Tijdens de Verwenzorgweek in 2023 dagen wij al onze partners uit om een activiteit te organiseren voor ouderen. Want zij verdienen wel een beetje extra aandacht na de lastige afgelopen jaren.
Op vrijdag 2 juni is het tijd voor onze jaarlijkse Ondernemers Maken Vuile Handen Dag. De dag staat in het teken van het Bredase verenigingsleven. Een dag helemaal weg achter je bureau en samen maatschappelijk impact maken door je handen uit de mouwen te steken!
Een bijzondere maatschappelijke organisatie verdient een bijzondere locatie om te vertellen wat voor goeds zij doen voor ons mooie Breda. In samenwerking met Bootje Varen en STRND houden wij 20 juni verschillende Match to Meets op het water!
Themabijeenkomst Onderwijs
Tijdens de tweede themabijeenkomst van Betrokken Ondernemers Breda gaan we met elkaar in gesprek over de verbinding tussen het bedrijfsleven en het onderwijs.
Themabijeenkomst
Het vervolg op de themabijeenkomst die Betrokken Ondernemers Breda op 21 juni 2022 gehouden heeft over Verbeter Breda. Dit jaar praten we verder over kansenongelijkheid en de tweedeling in de Bredase maatschappij.
Bekijk onze complete en actuele agenda via betrokkenondernemersbreda.nl/evenementen
De Ondernemers Maken Vuile Handen Dag is inmiddels een jaarlijks terugkerende traditie. Ook dit jaar staken directeuren en managers van Bredase bedrijven en maatschappelijke organisaties de handen uit de mouwen. De dag is er voor de korte klap, maar vooral ook voor het bewustzijn: samen in actie komen met het maatschappelijk veld is hard nodig om Breda mooier en sterker te maken.
Meer dan vijftig partners kwamen in actie op 22 september in de Hoge Vucht. “Het is mooi om te zien dat we ook dit jaar met zoveel mensen aan de slag zijn gegaan”, blikte voorzitter Danielle Muller die dag terug. En verwijzend naar het startpunt van de dag,
de Teruggave: “Dat past precies bij wat we doen. Iets teruggeven aan de stad.” De dag is op die manier een middel om maatschappelijk betrokken ondernemerschap te stimuleren en meer aandacht te geven.
“De uitdagingen waar de wereld - en dus ook Breda - voor staat, kunnen niet alleen door particulieren en maatschappelijke organisaties worden opgelost”, onderstreept intermediair Lieke van Boxtel. “Ook de overheid heeft onvoldoende slagkracht. Omdat maatschappelijke organisaties vaak hoofdzakelijk van de overheid afhankelijk zijn, missen zij de slagkracht om echt impact te maken.” In Breda stimuleert Betrokken Ondernemers daarom bedrijfsleven en maatschappelijke partners liefst langdurige en duurzame samenwerkingen aan te gaan.
De dag is een moment waarop leidinggevenden van de verschillende aangesloten bedrijven én Maatschappelijk Partners de stad in gaan om heel praktisch een bijdrage te leveren aan het mooier maken van de stad. Maar de dag is ook bij uitstek een moment waarop duidelijk wordt dat er grote noodzaak is om bedrijfsleven op langere termijn en structureel te betrekken bij maatschappelijke initiatieven. Juist daarom gingen de ondernemers aan het begin van de route op bezoek bij voetbalvereniging Advendo en vertelden vertegen-woordigers van Grote Broer/Grote Zus waar zij tegenaan lopen in de wijk, en trokken buurtbewoners samen op met de ondernemers.
Na een korte introductie bij De Teruggave trokken de ondernemers op de fiets vijf wijken in de Hoge Vucht in, om daar gewapend met afvalzak en vuilgrijper aan de slag te gaan.
Samen met wijkbewoners gingen de ondernemers getooid met BOB-Breda-hesjes Geeren Noord, Geeren Zuid, Wisselaar, Biesdonk en Doornbos in. “Je krijgt een andere kijk op Breda”, constateerde Geert Siefken van Mooiwerk! ”De reacties van de buurtbewoners zijn ook mooi. Geregeld krijgen we een duimpje omhoog of roept iemand ‘fijn dat jullie dit doen’ Het is ook gewoon duidelijk: je hebt meteen impact.” Precies dat ziet ook Kim Bastiaansen van makelaardij Bastiaansen Van den Bemd. “Het is belangrijk dat je iets doet voor elkaar.”
De Ondernemers Maken Vuile Handen Dag is een van die momenten waarop de dagelijkse problematiek inzichtelijk wordt, maar ook waarop organisaties elkaar vinden. Voor Dennis Elbers van Blind Walls Gallery is meedoen aan deze dag vanzelfsprekend. “Afgelopen jaar (2021, red.) waren wij het onderwerp van deze dag, dus ik weet hoeveel je er aan kunt hebben.” En het is ook gewoon nuttig. “Je ontmoet andere organisaties op een ongedwongen manier. Bovendien is dit een mooie manier om connecties te maken in deze wijk, waar we ook graag aan de slag gaan.”
Zo past ook de afsluiting van de dag bij Buurthuis ONS in Hoge Vucht in het leggen van de verbindingen. Mede-initiatiefneemster
Irene Nagtzaam vertelde hoe zij met de verschillende onderdelen van ONS in de wijk een belangrijke rol speelt, van het faciliteren van ontmoetingen tot de (hernieuwde) eerste stappen op de arbeidsmarkt bij bijvoorbeeld het naaiatelier, restaurant of schoonmaakdienst Mevrouw De Wit.
De Mazars Foundation is een onafhankelijke stichting, die het kantoor heeft opgericht om maatschappelijke activiteiten te coördineren. Elke vestiging heeft ambassadeurs, die veel vrijheid krijgen in de selectie en uitvoering van zulke activiteiten. Daarbij wordt niet gedacht in geld, maar in tijd: Iedere medewerker mag jaarlijks 20 uur werktijd besteden aan maatschappelijke doelen.
Collega’s enthousiasmeren
Het is (onder meer) aan Abdel en Manuela om zo veel mogelijk collega’s te enthousiasmeren. De ambitie is 90 procent te mobiliseren en op dit moment is dat ongeveer 70 procent. Abdel: “We hebben een rondvraag gedaan om te achterhalen wat kansrijke activiteiten zijn. De pijlers vanuit de foundation zijn goede doelen op het terrein van educatie, armoede en milieu. Er bleek heel brede belangstelling te zijn, dus wij kunnen ons flink uitleven.”
Manuela geeft aan dat het best lastig is om als bedrijf rechtstreeks contact te leggen met goede doelen. “Hulp was meer dan welkom, want het is een vak apart om leuke en zinvolle activiteiten te organiseren, waar alle partijen iets aan hebben. Dat heeft BOB wel bewezen, toen zij op ons pad kwamen als ‘makelaar’.
Op de jaarlijkse Community Dag van Mazars trok een twintigtal collega’s eropuit met bewoners van een Thebe-verzorgingstehuis in Breda. BOB maakte het mogelijk, de groep maakte het onvergetelijk. Manuela: “Voor de bewoners was het een bijzondere ochtend. Het komt niet vaak voor dat zij met zoveel bewoners tegelijk een wandeling kunnen maken. Als afsluiter was er nog een lunch die door een aantal collega’s is verzorgd. In december zijn er collega’s teruggegaan naar Thebe om zelfgeschreven kerstkaarten uit te delen.”
Waarom hebben zij gekozen voor het ambassadeurschap? Abdel: “Ik besef heel goed dat wij een bevoorrechte positie hebben. Mijn ouders komen uit Marokko en als ik daar bijvoorbeeld naar toe ging met vakantie, werd ik vaak ook geconfronteerd met armoede. Sindsdien wil ik graag mijn steentje bijdragen.” Manuela begint te stralen bij de vraag: “Mensen helpen, daarvan krijg ik energie. Dan bloei ik echt op. Ik vind het vervelend om te zien dat mensen het moeilijk hebben of eenzaam zijn.”
Mazarianen hebben ook met een groep een schoolplein flink opgeknapt. “Dat was hard nodig,” zegt Manuela, “omdat de conciërges daar echt niet aan toe kwamen. We hebben onkruid gewied, schoongemaakt en vogelhuisjes meegenomen. Die zijn beschilderd door de leerlingen, daarna hebben we ze samen opgehangen.”
Bliksemstage
Dichterbij huis biedt Mazars scholieren een bliksemstage, daarbij geholpen door BOB-partner Stichting JINC. Abdel: “Zo helpen we hen een studiekeuze te maken. We laten zien wat wij hier doen. Het doel van de Bliksemstage is om kinderen van middelbare scholen te enthousiasmeren en ze alvast een blik te geven op het beroepsleven.”
“Mensen helpen, daarvan krijg ik energie. Dan bloei ik echt op.“
FOTO: MAZARS
Een project voor Oxfam Novib, werk voor Jeugdfonds Sport en Cultuur Breda, het jaarverslag - en meer - voor BOB en ‘dingetjes’ voor de plaatselijke hockeyclub. Ruud van den Boogaart somt een variëteit aan voorbeelden op van maatschappelijke projecten die hij en zijn collega’s van het Ulvenhoutse Maan ondersteunen. Maar waarom steekt het bureau voor identity, design en content zoveel tijd in deze projecten?
“Omdat ik vind dat bedrijven maatschappelijk iets moeten doen”, geeft Ruud aan. Het is het korte antwoord. Want uiteraard is er veel meer. Al kwam hij bij Maan, na bijna anderhalf decennium in de
corporate wereld te hebben gewerkt in Utrecht, ook bij toeval in aanraking met maatschappelijk verantwoord ondernemen.
FOTO: PARLORGeïnspireerd
Zoekend naar een lokaal netwerk bezocht hij traditionele businessclubs en netwerkborrels. “Ik deed dat meer omdat het moest, eigenlijk zocht ik een plek waar ik meer geïnspireerd zou worden.” Zijn zus, destijds werkzaam bij Alwel, gaf de voorzet. “Volgens mij is Betrokken Ondernemers Breda precies iets voor jullie.”
En dat bleek een goede inschatting. Maan is inmiddels sinds jaar en dag een trouwe partner van Betrokken Ondernemers Breda. Door dit lidmaatschap moest Maan ook gaan nadenken over concrete invulling van maatschappelijk betrokken ondernemen. “Ik zag al snel dat ons team niet zo’n zin had om ergens te gaan schilderen, of een tuin te gaan doen.
Tegenprestatie
Langere partnerschappen zijn er echter wel degelijk, vertelde hij al. Soms met gesloten beurs, soms tegen een maatschappelijk tarief. Maar hoe de constructie ook is: “Ik heb geleerd: leg de bal bij de maatschappelijke organisatie, en vraag wat hun tegenprestatie is. Hoe klein die ook is.”
Inmiddels heeft Maan een jarenlange trackrecord van maatschappelijk betrokken ondernemen. Omdat het zo hoort, maar ook omdat het werkt. “Ik zie dat onze mensen graag werken voor de maatschappelijke organisaties, omdat daar mensen vaak in hun vrije tijd met hart en ziel zich inzetten voor hun doelen. Dat geeft veel voldoening.”
Van de grote bijeenkomsten, waar bedrijfsleven voor incidentele hulpvragen, zoals Ruud het omschrijft, besprongen werd door maatschappelijke organisaties, maakte BOB de omslag naar het streven naar structurele ondersteuning.
“Het is goed dat er gekeken wordt naar meer impact maken en dat je sneller de diepte ingaat”, vindt Ruud. Wel heeft hij een tip, die aansluit bij de nieuwe werkwijze van BOB: “Houd rekening met de motieven van bedrijven, het ene bedrijf wil juist graag een dag schilderen, het andere wil graag geïnformeerd en geïnspireerd worden.” En vergeet niet de ruimte voor spontane ontmoetingen. “Juist na de grote bijeenkomsten heb je behoefte om informeel door te praten. Die ruimte voor ontmoetingen is erg belangrijk.”
Wij wilden onze creativiteit kwijt, binnen onze eigen expertise en planning.” Projecten moeten volgens Ruud een begin en een eind hebben. “Omdat dat alle partijen helderheid biedt, maar ook omdat ik graag per jaar meerdere verschillende projecten wil steunen. Dat gaat niet als je structureel voor een partner werkt.”
Zo duidelijk had Maan het niet meteen, vertelt hij. “Bij de Meet & Match-bijeenkomsten werd je letterlijk besprongen met allerlei vragen, dat was echt een goede training om nee te leren zeggen en na te denken over je eigen visie.” Voor vragen van Bredase organisaties is hij helder: “Die weg loopt via BOB.”
Leerzaam
Naast de energie die het werk voor deze doelen geeft, is het om meerdere redenen ook zakelijk nuttig, vertelt Ruud. “Het zijn projecten zonder grote druk, waarbij jonge medewerkers veel ervaring op kunnen doen. En ik weet zeker dat we er wijzer van worden. Met werk voor Safegroup, Breda Gelijk of Mijn Woongenoot hebben we veel geleerd, waardoor we ook bij zakelijke klanten gerelateerd aan bijvoorbeeld zorg beter beslagen ten ijs kwamen.” Voor Ruud en Maan staan twee dingen als een paal boven water: “Goed doen gaat goed samen met geld verdienen, en als iedereen een beetje doet, kom je een heel eind.”
‘Meer impact maken is goed, maar let op de ontmoetingen’
In dit magazine delen we een aantal bijzondere verhalen om Breda te inspireren. Dit lang niet volledige overzicht geeft een beeld van het resultaat van onze inspanningen, maar vooral die van onze partners, die vaak op eigen initiatief aan de slag gaan. Aan onze partners daarom de oproep: wil je ook met een paar zinnen online in dit overzicht? Stuur ons een berichtje.
januari
Thomassen Gifts gaat een langdurig partnership aan met de Safegroup, waarmee deze groep van kwetsbare vrouwen door het jaar heen ondersteuning en aandacht krijgt. (Zie verhaal pagina 10)
april
Vijf ondernemers met verschillende achtergronden zijn met Thebe Aeneas in gesprek gegaan over het concept ‘Ouderenzorg in de Toekomst!’ De deelnemers bespraken thema’s als gastvrijheid, eten en drinken en mensgerichte bedrijfsvoering in zijn totaliteit.
BOB presenteert de herijkte visie, die vanaf dit moment de basis is voor de acties die we ondernemen. Zo’n 120 partners zijn aanwezig bij Hotel Nassau. Piet Mars (oprichter AFAS Software) spreekt de aanwezigen op inspirerende wijze toe.
Match to Meet Thebe Aeneas
maart
Living Projects
De Murk Living Projects heeft de locatie van De Murk een make-over gegeven, van verven tot onderhoud van de tuin en een nieuwe playstation.
Bij MijnWoongenoot vroeg oprichter Kitty van der Made om strategisch advies rond haar homesharing initiatief, waarbij ouderen en studenten een woning delen. Ondernemers dachten mee over communicatie & ICT, het inregelen van werkprocessen, en samenwerkingen met gemeenten, woningcorporaties en banken.
Meer dan tachtig deelnemers gaan met elkaar in gesprek over de groeiende kloof tussen arm en rijk en kansrijk en kansarm in Breda. De gemeente Breda gebruikt de output voor een vervolg. (zie pagina 26)
Teamuitje Mazars
45 medewerkers van Mazars hebben zich donderdag 23 juni tijdens de Mazars Community Day - de jaarlijkse goede doelen dag - ingezet voor Breda. Een groep van 20 maakte een flinke wandeling gemaakt met ouderen door Breda, bij de Bredase school SO Het Kasteel ging een groep medewerkers aan de slag met opknapwerkzaamheden. (zie pagina 16)
juli maatschappelijk jaarverslag 2022
Match to Meet Quiet Breda
De initiatiefnemers van Quiet Breda hebben eind juli tijdens een Match to Meet hun verhaal kunnen vertellen aan een groep Betrokken Ondernemers. Quiet vertelde over wat nodig is voor het opstarten van de organisatie, zoals het maken van een communicatieplan en wervingsplan sponsoren en donateurs, en het uitbouwen van de community. Na de zomervakantie ging Quiet Breda een-op-een in gesprek met de ondernemers om te kijken hoe ze hun hulp concreet kunnen maken.
Ondernemers Maken Vuile Handen Dag
Meer dan vijftig directeuren en managers van Bredase bedrijven en maatschappelijke organisaties steken de handen uit de mouwen tijdens de OMVHD. Behalve praktisch bezig zijn - afval ruimen - leggen de deelnemers onderling verbindingen en connecties met de wijk. (zie pagina 14)
Teamuitje medewerkers stadskantoor
Bijna 100 medewerkers van het stadskantoor gingen op drie plaatsen in de stad aan de slag. (zie pagina 30)
Van der Sande maakt van Zomerspelen feestje
oktober november augustus
Witlox helpt SMO Breda
Veertien medewerkers van verschillende afdelingen van Witlox VCS Accountants & Adviseurs hebben op hun vrije zaterdag de handen uit de mouwen gestoken bij stichting Vrouwenopvang Safegroup, onderdeel van SMO Breda. Safegroup en Witlox VCS, beide partners van Betrokken Ondernemers Breda, vonden elkaar voor dit inspirerende en indrukwekkende teamuitje.
Lisa in dienst
Het team van BOB krijgt versterking in de persoon van Lisa Hendriks, als intermediair voor het bedrijfsleven (zie pagina 4)
Cadeau-actie Breda Maakt Mij Blij
Breda Maakt Mij Blij zamelde cadeaus in voor allerlei goede doelen. Wij koppelden ze aan Buddy to Buddy en Club Kruimel.
november
Impact Ondernemen Event
Zo’n zeventig partners van Betrokken Ondernemers Breda hebben deelgenomen aan een bijeenkomst over Impact Ondernemen, door BOB en Business Breda georganiseerd bij BANK15. Met presentaties, pitches van ondernemers en een inspirerende keynote van Bredanaar Jouri Schoemaker van Pieter Pot zette de dag ondernemers aan het denken.
Kasparov aan de wandel met Thebe Aeneas Een bijzondere middag, die bij medewerkers van Kasparov en Aenaes indruk maakte. (zie pagina 24)
Match to Meet Breda Maakt Mij Blij
Een workshop LinkedIn, waarbij de deelnemers hun pas geleerde vaardigheden inzetten voor Bredase maatschappelijke doelen. Dat was het idee van de Match to Meet, die Breda Maakt Mij Blij organiseerde voor partners van Betrokken Ondernemers.
december
Vrijwilligersborrel
BOB nodigde haar vrijwilligers uit voor een borrel en toelichting op wat de ingezette koers voor hen betekent.
Kerstdiner Safegroup
Over hoe een samenwerking tussen meerdere partners tot een inspirerende en ontroerende avond leidde. (zie pagina 22)
december
Tech4You neemt bewoners Thebe Ruitersbos mee uit Medewerkers van Tech4You zijn eind december op stap gegaan met bewoners van Thebe Ruitersbos. “Iets dat zeker voor onze mensen als een groot kado wordt gezien”, vertelt Eleonore van Rij van het verpleeghuis.
Hotel Nassau geeft wensboom Quiet plekje
Wie in december Hotel Nassau binnenstapte kon niet om de wensboom van Quiet heen. Daarmee zorgde het hotel voor veel aandacht voor armoedebestrijding.
december
Kerstmarkt Kleine Hoeve
Medewerkers van DELA en Libréon hebben
bij De Kleine Hoeve geholpen bij het opzetten van de kerstmarkt.
Kerststukjes Van Oers en Surplus De Breedonk Bewoners van Surplus De Breedonk hebben met medewerkers van Van Oers Accountancy & Advies gewerkt aan prachtige kerststukjes. Bij Intratuin Breda gingen zo’n 35 bewoners aan de slag met 35 medewerkers van Van Oers.
Dak- en thuislozen kerstdiner Bredase dak- en thuislozen genoten van een groot diner in de vorm van een buffet. De avond was een initiatief van SMO Breda, Kober verzorgde als partner van Betrokken Ondernemers Breda voor een activiteit voor de kinderen van de gasten.
Vijfentwintig vrouwen en 32 kinderen die verblijven bij de Safegroup hebben in de week voor Kerst genoten van een bijzonder kerstdiner bij Van der Valk Hotel Breda. Het kerstdiner is een initiatief van Rassers Advocaten en Hotel Van der Valk Breda, die dit al jaren samen oppakken. Dit jaar kwam het diner tot stand door samenwerking van liefst zes verschillende BOB-partners.
“Dit zijn de bijeenkomsten waarvoor we bestaan”, stelt directeur Justin Goetzee trots. “De mooie samenwerking tussen zoveel verschillende partners, en een groep die met zo’n avond even de zorgen aan de kant kan zetten en kan genieten.”
Hoe zag die samenwerking eruit? Het diner werd geserveerd door medewerkers van Rassers Advocaten, de vrouwen en kinderen werden verrast met cadeaus van Craze/LVNG, dat pakketten verzorgde met allerlei handige hulpmiddelen voor in de keuken. Perfetti Van
Melle deed daar wat lekkers bij. “Kober bedacht een activiteit voor de kinderen”, voegt intermediair Lieke van Boxtel toe. Zij konden tijdens de avond kerstmutsen versieren. “Ook voor hen waren er leuke presentjes, eveneens beschikbaar gesteld door Craze.”
Muziek
Arriva zorgde voor veilig vervoer van de verblijfplaats van de vrouwen en kinderen naar het hotel. Pianist Harry Kanters en zangeres Angela van Rijthoven zorgden voor sfeervolle muziek tijdens de avond.
Het gezelschap genoot niet alleen van een heerlijk kerstmaal in een veilige en gezellige omgeving. Dat maakte indruk, want de avond betekende veel voor de vrouwen en kinderen, dat werd wel duidelijk. “Jullie weten niet half hoe belangrijk en fijn dit voor ons is”, liet een van de vrouwen aan de vrijwilligers weten.
Kees Zuidema van Van der Valk Hotel Breda genoot van de avond. “De groep die wij mochten ontvangen was een bijzondere ervaring voor ons. Moeders en kinderen
waren op hun kerstbest gekleed. We zijn trots dat we ze toch een kerstgevoel hebben kunnen geven, dat zag en voelde je ook terug in de waardering. Het was fijn om dit te mogen doen.”
De avond past in de visie van Van der Valk Hotel Breda om maatschappelijk betrokken te zijn. “En dan is het ook fijn om dit te doen voor de directe omgeving. Je ziet dat als we onze krachten met andere bedrijven kunnen bundelen, we best wel wat kunnen bereiken.”
‘Jullie weten niet half hoe
belangrijk en fijn
dit voor ons is’
Makelaars van moois. Zo kun je BOB-medewerkers Lisa, Lieke en Justin ook noemen. Want moois ontstaat er wanneer ze bedrijfsleven en maatschappelijke organisaties aan elkaar koppelen. Resultaat van zo’n match is de bijzondere novembermiddag die medewerkers van Kasparov bewoners van zorgcentrum
Thebe Aeneas bezorgden.
Op 11 november trekken kantoormedewerkers van Kasparov een middag de binnenstad van Breda in met bewoners van Aeneas. Het is het op het oog een weinig spectaculaire gebeurtenis, maar het tegendeel bleek waar. Want voor zowel de bewoners als voor de medewerkers was het een indrukwekkende middag.
Wandelen in plaats van spelletjes
Dat twintig medewerkers met twintig bewoners, allemaal jong dementerenden, de Bredase binnenstad ingingen, was niet het oorspronkelijke plan. Eigenlijk dachten Aeneas en Kasparov aan een spelletjesmiddag. “We zijn met elkaar in gesprek geraakt, toen bleek dat er veel mensen al heel lang niet naar de Bredase binnenstad waren geweest”, vertelt Eline Klootwijk. “Toen is dat idee ontstaan.”
Eline gaat er weer van stralen als ze vertelt over de middag. “Het heeft bij ons ook veel losgemaakt. Veel collega’s waren vooraf wat gespannen.” Na afloop waren die reacties alleen maar positief, vertelt ze. “Ook al was het soms pittig, emotioneel en fysiek: het duwen van de rolstoel, het omgaan met jong dementerenden.”
Een match als deze laat zien dat je als bedrijf door inzet van een aantal medewerkers voor inwoners van Breda echt het verschil kunt maken met een activiteit. Wil je zelf met jouw team ook zo’n activiteit ondernemen, of brengt dit jou als maatschappelijke organisatie op een idee? Mail met Lisa of Lieke (info@betrokkenondernemersbreda.nl) om de mogelijkheden te bespreken!
Koppeltjes
Eline maakte samen met Marie-Claire van Aeneas koppeltjes. “Buddy’s, op basis van persoonlijke eigenschappen. Een gezellige kletskous onder de bewoners koppelden we aan iemand die ook wel van een praatje houdt aan onze kant.” De koppeltjes pikten een terrasje, bezochten de Grote Kerken maakten een rondje door park Valkenberg. “Maar het belangrijkste: we hebben veel praatjes gemaakt, dat was denk ik het meest waardevolle: het een-op-een-contact.”
Gesprek van de dag
Maakte de middag indruk op de medewerkers van Kasparov, aan de kant van Aeneas was dat niet anders. “Wat fantastisch dat jullie dit doen, dat bleef een vrouw maar herhalen”, vertelt Eline met een grote glimlach. Al was het voor sommige bewoners ook een intensieve dag, merkten Eline en haar collega’s. “Maar je merkte zeker dat het buiten en op pad zijn veel deed. Aeneas liet een paar dagen later ook weten, dat het bezoek nog steeds het gesprek van de dag was.”
“We hebben veel praatjes gemaakt, dat was denk ik het meest waardevolle: het eenop-een-contact.”
Inspireren en verbinden. Daar staat BOB voor. Daarom hebben we er in 2022 voor gekozen om alle partners uit te nodigen om mee te praten over een onderwerp dat ook een belangrijk thema is in Verbeter Breda. 21 juni gingen onze partners met elkaar in gesprek over de groeiende tweedeling tussen arm en rijk in Breda.
Voorzitter Danielle Muller van Betrokken
Ondernemers blikt vol trots terug op de middag. “Dat we op deze manier over een onderwerp als dit met elkaar het gesprek zijn aangegaan, dat is
uniek.” Ze hoopt dat het hier niet bij blijft en dat ondernemers met het onderwerp aan de slag gaan. “We moeten dit samen doen, wij kunnen dit niet alleen. Zegt het voort.”
Ruim tachtig Betrokken Ondernemers hebben zich dinsdag 21 juni gebogen over de groeiende tweedeling en de kloof in Breda tussen arm en rijk. Ze deden dat door samen in workshops te discussiëren over een aantal thema’s uit Verbeter Breda. Voorafgaand daaraan hield Sander Schimmelpenninck de spiegel voor. “Succes hangt ook af van de kansen die je krijgt.” Het verslag van deze dag.
De oud-hoofdredacteur van Quote ging afgelopen tv-seizoen met zijn programma Sander en de kloof in op de tweedeling en op de verschillende kansen die rijk en arm krijgen. Hij kreeg daarbij een voorzet van burgemeester Paul Depla, die de aanwezigen toesprak via een videoboodschap. “We kennen Gaston, van de postcode-loterij, die met een prijs bij een winnende postcode voor de deur staat. Daarbij lacht het lot je toe. In werkelijkheid is er een omgekeerde postcodeloterij. Als je woont in een verkeerde postcode, dan zijn je kansen minder.”
‘Succes hangt ook af van de kansen die je krijgt’
En niet alleen kansen op werk en scholing, maar ook kansen op een gezond leven. Elke kilometer dichterbij Breda-Noord, betekent volgens Depla twee levensjaren minder. “We moeten de kansengelijkheid vergroten en met elkaar zorgen dat deze omgekeerde postcodeloterij verdwijnt.” Schimmelpenninck borduurde daar in zijn inleiding op voort. “Ongelijkheid, bestrijd je het beste met ongelijkheid”, was zijn conclusie. Door mensen die minder kansen hebben – door de plaats waar ze wonen, door gebrek aan financiële middelen, door een haperend netwerk – net even een zetje extra te geven. “Het is de misvatting van de selfmade man dat iedereen kansen krijgt en dat je die alleen maar hoeft te pakken.”
Na de prikkelende inleiding gingen de aanwezigen in workshops met elkaar in gesprek over een van de vijf thema’s die aansluiten bij Verbeter Breda: Het begint bij bestaanszekerheid; Investeer in de jeugd; Leefbaarheid en Veiligheid; Wonen en voorzieningen in buurten; Maak ontmoeting mogelijk.
Tijdens de plenaire afsluiting bleek het zaadje geplant toen Schimmelpenninck de zaal bevroeg. “We moeten
wegstappen bij het vooroordeel dat alleen opleiding het probleem is, het gaat veel meer om de kansen die je krijgt”, stelde een ondernemer. De stelling dat je ongelijkheid moet bestrijden met ongelijkheid, kreeg bijval. je moet iets extra’s doen om het verschil op te heffen. Maar het begint al daarvoor, stelde onderneemster Lucienda Dap. “Het begint met elkaar zien en er voor elkaar zijn.” De mensen in kansarme wijken hoeven niet gered te worden, betoogde ze: “Ze hebben geen hulp nodig, maar kansen.”
In de verschillende sessies bleken al oplossingen in de week te zijn gelegd. Een simpele? Bijvoorbeeld door je netwerk open te stellen voor jongeren uit kansarme wijken. “Door als bedrijf juist bij scholen te vragen naar de jongeren die misschien het laatste een stageplek zouden krijgen.” De opgehaalde input geeft de organisatie van Verbeter Breda een eerste indruk van hoe ondernemers tegen de tweedeling aankijken en wat voor oplossingen ze zien. “Om dit nog uit te diepen, gaan we met een aantal van de aanwezigen nog in kleine setting verder”, geeft Goetzee aan. Ondernemers kunnen zich hiervoor aanmelden. “Bij elkaar wordt dit gebruikt als input voor het twintigjarige programma dat Verbeter Breda moet worden.”
Omdat de thema’s van Verbeter Breda aansluiten bij waar BOB voor staat hebben we ons meerjarig verbonden aan dit initiatief. Reserveer daarom 23 november 2023 in je agenda, want dan staat wederom een grote bijeenkomst in het teken van Verbeter Breda.
Bekijk het Videoverslag van Inspiratiesessie
Als BOB streven we naar langdurige verbanden tussen onze bedrijfspartners en maatschappelijke organisaties in Breda, zodat Breda structureel mooier en beter wordt. Maar soms zijn er ook gewoon handjes nodig. Veel handjes. De maatschappelijke teamdag is dan een mooie invulling, waarbij het mes aan twee kanten snijdt. Zoals afgelopen zomer bijna honderd medewerkers van het stadskantoor in actie kwamen.
Bijna honderd medewerkers van de gemeente Breda (Afdeling Financiën/Inkoop & Juridische Zaken) hebben donderdag 13 juli hun computer en bureau verruild voor een dagdeel werk in de stad. Na bemiddeling door Betrokken Ondernemers Breda staken de zomers geklede medewerkers hun handen uit de mouwen voor allerhande werkzaamheden.
“Het was een fantastische ochtend en de collegae hebben al deze activiteiten als erg positief en mooi ervaren”, vertelt teamleider Thomas Ooijen. Na een briefing op het Stadskantoor gingen de medewerkers in drie teams aan de slag. Een team van twaalf medewerkers mocht voor onderhoud aan de slag bij twee muurschilderingen van de Blind Walls Gallery (BWG). Aan de Doornboslaan en bij Mols Parking kregen de kunstwerken een opfrisbeurt. Tot genoegen van Joëlle van Loon van BWG. “Wij hebben genoten van de leuke club mensen die onze schilderingen weer super knap hebben gemaakt.” Dat genoegen was wederzijds: “Het was ontzettend leuk om op deze manier meer inzicht te krijgen in de Bredase kunstwerken en er ook nog eens een steentje aan bijgedragen te hebben!”
Bestraten bij Visio
Zo’n zeventig medewerkers gingen naar Koninklijke Visio De Blauwe Kamer aan de Galderseweg. Daar moest flink aangepakt worden op deze ‘vrije’ dag. Liefst twaalf tuinen en speeltoestellen hadden onderhoud nodig. “De echte harde werkers hebben zelfs een stuk bestrating aangelegd”, vertelt Ooijen. Als onderbreking tijdens het werk in en om de tuin konden de harde werkers in kleine groepjes kennismaken met het werk bij Visio en konden ze ervaren hoe het is om te leven met verschillende soorten handicaps.
Zwerfvuil
De derde groep van zestien ging onder begeleiding van Opgeruimd Breda Tuinzigt in vanaf het Nelson Mandelaplein, om daar klein zwerfvuil te ruimen. Ook daar lachende gezichten bij de medewerkers, die Breda én elkaar deze dag van een andere kant hebben leren kennen. In een kleine twee uur prikten de medewerkers 28 vuilniszakken vol afval.
De medewerkers van het stadskantoor hebben de teamdag als een geweldige dag ervaren, laat Thomas Ooijen weten. “Vooraf waren sommigen wat sceptisch, na de activiteiten was er veel lof. ‘Fijn dat ik dit heb kunnen doen, wat mooi dat we bijdragen hebben kunnen leveren aan maatschappelijke organisaties’. Een
aanrader voor ieder bedrijf om op deze manier een dag(deel) maatschappelijk een steentje bij te dragen. ”
Ook met je team maatschappelijk aan de slag in Breda?
Mail Lisa Hendriks of Lieke van Boxtel via info@betrokkenondernemersbreda.nl.
Gemeente Breda Maatschappelijk Partner Partner Diamant
Avans Hogeschool Breda Maatschappelijk Partner Partner Diamant
Surplus Welzijn Maatschappelijk Partner Partner Diamant
Coface Bedrijfspartner Partner Goud
Perfetti Van Melle bedrijfspartner Partner Goud
Van Oers bedrijfspartner Partner Goud
A Brand New Day bedrijfspartner Partner Robijn
Amarant bedrijfspartner Partner Robijn
Arriva bedrijfspartner Partner Robijn
ATEA Goep bedrijfspartner Partner Robijn
BDO Accountants bedrijfspartner Partner Robijn
Kober Groep Maatschappelijk Partner Partner Robijn
Optisport BV bedrijfspartner Partner Robijn
Rabobank Breda bedrijfspartner Partner Robijn
Thebe Maatschappelijk Partner Partner Robijn
Witlox VCS bedrijfspartner Partner Robijn
Maan bedrijfspartner Partner Robijn
Amphia Ziekenhuis Maatschappelijk Partner Partner Zilver
Anheuser-Busch Inbev nv/sa bedrijfspartner Partner Zilver
Asselbergs Klinkhamer Advocaten bedrijfspartner Partner Zilver
BakerTilly bedrijfspartner Partner Zilver
BUAS Maatschappelijk Partner Partner Zilver
Careflex Zorggroep
Hotel Van der Valk Breda bedrijfspartner Partner Zilver
Jacobs Electro bedrijfspartner Partner Zilver
Kon. Visio, blauwe kamer Maatschappelijk Partner Partner Zilver
Louwman Group bedrijfspartner Partner Zilver
Mazars bedrijfspartner Partner Zilver
NAC Breda bedrijfspartner Partner Zilver
Rassers Advocaten bedrijfspartner Partner Zilver
Schipper Accountants bedrijfspartner Partner Zilver
Tilburg - Bastianen B.V. bedrijfspartner Partner Zilver
Tzorg Maatschappelijk Partner Partner Zilver
Van Wijnen Breda B.V. Bedrijfspartner Partner Zilver
Zuylen Uitvaartverzorging bedrijfspartner Partner Zilver
Pageking bedrijfspartner Partner Zilver
Seydlitz Notarissen bedrijfspartner Partner Zilver
ABN AMRO Bank bedrijfspartner Partner Brons
AH Haagdijk bedrijfspartner Partner Brons
AH Valkeniersplein bedrijfspartner Partner Brons
Allsens bedrijfspartner Partner Brons
Amadys bedrijfspartner Partner Brons
Bakker & Verkuijl bedrijfspartner Partner Brons
Bastiaansen en van den Bemd bedrijfspartner Partner Brons
Be by beta Meubelen bedrijfspartner Partner Brons
Blossombs Bedrijfspartner Partner Brons
Blue Talents bedrijfspartner Partner Brons
Bluekens EV bedrijfspartner Partner Brons
Boer Play bedrijfspartner Partner Brons
Boerke Verschuren bedrijfspartner Partner Brons
Bond Concepts bedrijfspartner Partner Brons
Boom bedrijfspartner Partner Brons
Breda Bouw bedrijfspartner Partner Brons
Breda Vandaag bedrijfspartner Partner Brons
BrickbyBrick Bedrijfspartner Partner Brons
Bright Advocaten bedrijfspartner Partner Brons
Business Games bedrijfspartner Partner Brons
Capital at Work bedrijfspartner Partner Brons
CCL Netwerk Notarissen bedrijfspartner Partner Brons
Claassen Moolenbeek bedrijfspartner Partner Brons
Coach & Result bedrijfspartner Partner Brons
Cook & Boon bedrijfspartner Partner Brons
CPM Factory bedrijfspartner Partner Brons
Craze bedrijfspartner Partner Brons
Culinice Catering bedrijfspartner Partner Brons
De Bonnet bedrijfspartner Partner Brons
De Goede Bouw bedrijfspartner Partner Brons
De Keyzer Zekerheid bedrijfspartner Partner Brons
De Kok Bouwgroep bedrijfspartner Partner Brons
De Zonnebloem Maatschappelijk Partner Partner Brons
Dela bedrijfspartner Partner Brons
Deloitte bedrijfspartner Partner Brons
Doornbos Fysio bedrijfspartner Partner Brons
EBN Veiligheidsdienst bedrijfspartner Partner Brons
Food Box Catering Bedrijfspartner Partner Brons
GB Makelaars bedrijfspartner Partner Brons
Golfpark de Haenen bedrijfspartner Partner Brons
HBS Werkt bedrijfspartner Partner Brons
Home Instead Thuisservice Maatschappelijk Partner Partner Brons
Hotel het Scheepshuys bedrijfspartner Partner Brons
Huisartsen Zorggroep bedrijfspartner Partner Brons
IC10 bedrijfspartner Partner Brons
IMC bedrijfspartner Partner Brons
Index Capital bedrijfspartner Partner Brons
ING Breda bedrijfspartner Partner Brons
Ingenhousz Breda bedrijfspartner Partner Brons
Internationale School Breda Maatschappelijk Partner Partner Brons
Jérôme Petit natuursteen BV bedrijfspartner Partner Brons
JM Corporate Finance bedrijfspartner Partner Brons
Kapimex bedrijfspartner Partner Brons
Kasparov bedrijfspartner Partner Brons
Kessels advocaten bedrijfspartner Partner Brons
Klien BV bedrijfspartner Partner Brons
Koch advocaten bedrijfspartner Partner Brons
Koraal Maatschappelijk Partner Partner Brons
Koreman's bedrijfspartner Partner Brons
Kremers advocaten bedrijfspartner Partner Brons
Leadrs bedrijfspartner Partner Brons
Ligtenberg Advies bedrijfspartner Partner Brons
Living Projects bedrijfspartner Partner Brons
Luc Vastgoed bedrijfspartner Partner Brons
Maas Jacobs BV bedrijfspartner Partner Brons
Mannaerts Appels bedrijfspartner Partner Brons
Mark Advocaten bedrijfspartner Partner Brons
Match and Work bedrijfspartner Partner Brons
Meyer Beheer BV bedrijfspartner Partner Brons
Monné bedrijfspartner Partner Brons
My Motivation Insights bedrijfspartner Partner Brons
Nassau Sneltransport bedrijfspartner Partner Brons
Nieuwe Veste Maatschappelijk Partner Partner Brons
No Tomato bedrijfspartner Partner Brons
Oostvogels Logistics bedrijfspartner Partner Brons
Pierre de Jonge Recreatie BV bedrijfspartner Partner Brons
Procreate bedrijfspartner Partner Brons
PuurZorg bedrijfspartner Partner Brons
PWC bedrijfspartner Partner Brons
QNP bedrijfspartner Partner Brons
RB-Media bedrijfspartner Partner Brons
Revant Maatschappelijk Partner Partner Brons
Ricoh West-Brabant bedrijfspartner Partner Brons
Ride bedrijfspartner Partner Brons
Rijppaerts & Peters bedrijfspartner Partner Brons
Rots-Vast Groep Breda bedrijfspartner Partner Brons
Rouws en Ceulen bedrijfspartner Partner Brons
Schuurman Groep Breda Bedrijfspartner Partner Brons
Scorito.com Bedrijfspartner Partner Brons
Sligro Breda bedrijfspartner Partner Brons
Sports Vitality HUB Breda bedrijfspartner Partner Brons
Storimans & partners bedrijfspartner Partner Brons
Strnd B.V. Bedrijfspartner Partner Brons
Tech4You bedrijfspartner Partner Brons
Think Yellow bedrijfspartner Partner Brons
Thomassen Gifts bedrijfspartner Partner Brons
Trichis bedrijfspartner Partner Brons
Truelime bedrijfspartner Partner Brons
Van der Sande makelaars bedrijfspartner Partner Brons
Van Ede & Partners bedrijfspartner Partner Brons
Van Lanschot bedrijfspartner Partner Brons
ViaJou Werving & Selectie bedrijfspartner Partner Brons
Westenburg bedrijfspartner Partner Brons
Winters Bouw en Ontwikkeling bedrijfspartner Partner Brons
In Breda bedrijfspartner Partner Brons
Issue Magazine bedrijfspartner Partner Brons
Koroki Communications bedrijfspartner Partner Brons
Live Impact bedrijfspartner Partner Brons
SCHMUHL Bedrijfspartner Partner Brons
2BWorking bedrijfspartner Sympathisant
2Cross bedrijfspartner Sympathisant
AWK Beheer bedrijfspartner Sympathisant
Bas Mobility bedrijfspartner Sympathisant
Bouwschool Breda bedrijfspartner Sympathisant
Branding Agency Senss bedrijfspartner Sympathisant
Buro Cactus bedrijfspartner Sympathisant
Ceeh Communicatie bedrijfspartner Sympathisant
Change & Co bedrijfspartner Sympathisant
Costa Firma Advisory BV bedrijfspartner Sympathisant
Delistaff bedrijfspartner Sympathisant
Driekroon Holding BV bedrijfspartner Sympathisant
Easy Desk bedrijfspartner Sympathisant
Factor Ferket Bedrijfspartner Sympathisant
FEGG Consultancy BV bedrijfspartner Sympathisant
Hans van Oijen Juridisch Bedrijfsadvies BV bedrijfspartner Sympathisant
House of Human Impact bedrijfspartner Sympathisant
InterRigby bedrijfspartner Sympathisant
Martijn Blom Beheer bedrijfspartner Sympathisant
Meijs Impact B.V. Bedrijfspartner Sympathisant
Minerva Signing bedrijfspartner Sympathisant
Quick Win bedrijfspartner Sympathisant
RED View BI bedrijfspartner Sympathisant
Route 5 bedrijfspartner Sympathisant
Silverfish bedrijfspartner Sympathisant
St. PCPO Midden Brabant Maatschappelijk Partner Sympathisant
The ConneXion bedrijfspartner Sympathisant
Verba Advocatenkantoor bedrijfspartner Sympathisant
Zano bedrijfspartner Sympathisant
Bank15 Breda Maatschappelijk Partner A
Blind Walls Gallery Maatschappelijk Partner A
BO Diversity Maatschappelijk Partner A
Brabantse Keukentuin Maatschappelijk Partner A
Breda Circulair Maatschappelijk Partner A
Breda Maakt Mij Blij Maatschappelijk Partner A
Breda voor iedereen, gastvrij en toegankelijk Maatschappelijk Partner A
Breda Wandelt Maatschappelijk Partner A
Bredase Aangepaste Sporten Maatschappelijk Partner A
Buddy to Buddy Breda Maatschappelijk Partner A
Digi-Taalhuis Breda Maatschappelijk Partner A
Fietsmaatjes Breda Maatschappelijk Partner A
FIKS Maatschappelijk Partner A
Helden van Breda Maatschappelijk Partner A
Hello Breda Maatschappelijk Partner A
Het Eetschap Maatschappelijk Partner A
Jeugd Ontbijt Breda Maatschappelijk Partner A
Jeugdfonds Sport & Cultuur Breda Maatschappelijk Partner A
JINC Breda Maatschappelijk Partner A
Kinderboerderij Parkhoeve Breda-Noord Maatschappelijk Partner A
Maatschappelijk Partner A
Sterren van Morgen Maatschappelijk Partner A
Stichting De Sleutel Maatschappelijk Partner A
Stichting Honingraad Maatschappelijk Partner A
Stichting Petje Af Maatschappelijk Partner A
Stichting Rollerisuit Maatschappelijk Partner A
Stichting Samen Door Maatschappelijk Partner A
Stichting Springplank 076 Maatschappelijk Partner A
Stichting Taalideaal Maatschappelijk Partner A
Straatraad Maatschappelijk Partner A
VIBE Breda Maatschappelijk Partner A
VluchtelingenWerk Breda Maatschappelijk Partner A
Voedselbank Breda Maatschappelijk Partner A
Zero Waste Nederland Maatschappelijk Partner A
Dierenopvangcentrum Breda Maatschappelijk Partner B
Libréon Maatschappelijk Partner B
StiB Maatschappelijk Partner B
Stichting Sterk Huis Maatschappelijk Partner B
Vrijwilliger & Co Maatschappelijk Partner B
Chassé Theater Maatschappelijk Partner C
