4 minute read
MAATWERKBEDRIJVEN
SAMENWERKEN MET MAATWERKBEDRIJVEN VERSTERKT LOKALE ECONOMIE
Veel bedrijven doen al een beroep op een maatwerkbedrijf om een deel van de productie over te nemen. Maar de maatwerkbedrijven hebben nog groeimarge, en nu krijgen ze de steun van een dertigtal WestVlaamse bedrijven. Zij benadrukken in een open brief de voordelen van samenwerking met een maatwerkbedrijf.
Hij was aanvankelijk ook wat sceptisch, bekent Geert Coudijzer van Dekimo, een producent van custom electronica die onlangs verhuisde van Kuurne naar de Evolis-site in Kortrijk. “Wij werken sinds 2013 met mensen van de WAAK uit Kuurne op onze site. Dat begon met een viertal mensen voor 2 dagen per week. Ondertussen hebben we iedere dag 15 zogenaamde inhouse-medewerkers op onze werkvloer, zowat de helft van onze productiemedewerkers. En dat gaat echt fantastisch goed”, aldus Geert.
Zoals Geert zijn er wel meer bedrijfsleiders, getuige de ruim 100 CEO’s die de Vlaamse open brief ondertekenden om de maatwerkbedrijven te ondersteunen. Onder hen ook meer dan 30 West-Vlaamse bedrijfsleiders. Zij benadrukken het belang van lokale productie, en de vlotte manier van samenwerken, waarbij maatwerkbedrijven zoeken naar hoe ze toegevoegde waarde kunnen leveren.
“Het initiatief kwam van de bedrijfsleiders zelf, en dat doet natuurlijk enorm veel deugd”, zegt Tim Vannieuwenhuyse, algemeen directeur van WAAK, één van de 8 maatwerkbedrijven in onze provincie. “Van alle bedrijven met meer dan 10 medewerkers, doet de helft een beroep op een maatwerkbedrijf. Maar dat betekent dus ook wat we nog 50% potentieel hebben. Wij zijn in de loop van de jaren een sobere, degelijke b2b-partner geworden, gelijkwaardig met andere bedrijven, dus die erkenning doet deugd. Als bedrijfsleiders vertellen dat ze op ons kunnen vertrouwen, dan zijn we daar trots op.”
De tijd dat de maatwerkbedrijven bekend stonden als “beschutte werkplaatsen” en er alleen dozen werden gevuld, ligt alweer lang achter ons. Maatwerkbedrijven leveren toegevoegde waarde binnen de productieketen, op lokaal niveau. “De globalisering heeft ook zijn zwakke kanten. Corona heeft aangetoond hoe makkelijk de supply chain verstoord kan worden, en onlangs was er nog het vrachtschip dat vast kwam te zitten in het Suez-kanaal. Dicht bij huis produceren is een troef die wij kunnen aanbieden”, aldus Tim. Hij stelt vast dat bedrijven steeds vaker kijken naar het totale kostenplaatje, en zich niet blindstaren op de goedkope prijzen in Oost-Europa of het verre Oosten.
Op lange termijn
WAAK uit Kuurne slaagt er op dit moment in ongeveer 2.000 mensen dagelijks een job te geven. “We zoeken daarbij naar samenwerkingsverbanden op lange termijn, naar bedrijven waar we een toegevoegde waarde kunnen leveren, waar we mee het verschil kunnen maken”, vertelt Kristof Hots, directeur sales en marketing bij WAAK. “We zoeken vooral naar opportuniteiten in de ecologische
economie, wat ruimer is dan de circulaire economie. Zo helpen we bijvoorbeeld bij de montage van elektrische fietsen, bij de montage van slimme meters en bij die van oplaadpalen voor elektrische auto’s.”
Dat laatste gebeurt bij Dekimo. “Die laadstations moeten bekabeld en getest worden. Dat zijn taken die je kan opsplitsen in verschillende stappen, en dat is ideaal voor de medewerkers van een maatwerkbedrijf”, vertelt Geert Coudijzer. “Bovendien kunnen mensen dan ook eens roteren, zodat ze niet een hele dag hetzelfde moeten doen. En als er toch eens een probleempje is, dan is er altijd een begeleider van WAAK mee op de werkvloer.”
Bij Dekimo zijn de medewerkers van WAAK vertrouwde medewerkers geworden. “Eigenlijk zijn zij volledig geïntegreerd, ze zijn even goed medewerkers als de mensen die op onze payroll staan.”
“Werk met een zekere vorm van complexiteit, dat kunnen wij zeker aan. Dat moeten we nog duidelijker communiceren, en daarvoor helpt zo’n open brief natuurlijk wel”, vertelt Kristof. “Bovendien kunnen wij verschillende disciplines combineren. Van assemblage tot verpakking. Wij denken altijd mee met de klant en zoeken naar de beste oplossingen. Kijk naar Dekimo: we helpen met de productie van de metalen bekisting, met de bedrading en we doen dat ook nog eens bij hen zelf. Dat is toch vrij uniek.”
Geert Coudijzer kan zich niet meer voorstellen dat er niet zou worden samengewerkt met WAAK. Of hij nog tips heeft? “Een goede omkadering is belangrijk, maar daar helpt WAAK aan mee. Het is belangrijk om je proces in te delen in kleine stappen, en om duidelijk te maken wat je precies verlangt. En dat verloopt prima. Wij vinden het belangrijk voor onze economie dat we op deze manier in Vlaanderen kunnen blijven produceren.” (DV - Foto Kurt) WWW.WAAK.BE
—Geert Coudijzer
Outsourcing Solutions: de strafste profielen voor jouw projecten
Of je nu versterking zoekt voor een nieuw project of voor een vervanging van één van jouw medewerkers, Bright Plus biedt jou de nodige ondersteuning. We hebben namelijk een team van meer dan 350 Project Consultants klaarstaan. Allemaal hebben ze de nodige knowhow, ervaring en een brede set business skills die ze maar al te graag inzetten.
