autres vues marc pataut & gérard azoulay Leurs revendications : la revalorisation «sérieuse» des grilles de salaires et de retraites. «Pour qu’elles soient au moins égales à celles des collègues de la nationale», précise David Meseray, qui dirige le SNPM du 93. Stéphane, responsable d’une brigade motorisée, en bonnet noir devant la préfecture, n’hésite pas à parler de «clochards» en évoquant les agents en retraite : «Un fonctionnaire de police municipale ne touche pas les primes qu’il perçoit lorsqu’il était actif. Il touche entre 800 et 900 euros par mois, après un début de carrière à 1 300 euros et un plafonnement en fin de parcours à moins de 2 000 euros.» Concernant les salaires, ces chiffres sont confirmés par les grilles 2009 de la police municipale : les gardiens, brigadiers et brigadiers chefs ne peuvent pas dépasser (sans primes) les 2 000 euros brut par mois, au dernier échelon d’avancement. En 2010, les mêmes postes au sein de la police nationale de la région parisienne, finissent leur carrière à près de 2 500 euros net mensuels. Pour les policiers municipaux en grève, cette différence n’est pas justifiée. Tous insistent sur les missions similaires effectuées par les deux corps de police lorsqu’il s’agit de combattre la petite et la moyenne délinquances, avec les mêmes «risques» et «dangers» sur le terrain. Stéphane constate que, «de plus en plus souvent en mission avec l’arme et l’uniforme sur la voie publique», les policiers municipaux sont «mis dans le même sac» que les autres, d’autant plus lorsqu’il s’agit d’intervenir dans les quartiers en difficulté de la Seine-Saint-Denis. La manifestation de jeudi intervient en outre quelques jours avant l’examen, à partir du 9 février à l’Assemblée nationale, du projet de loi LOPPSI 2, qui pourrait renforcer les compétences des agents municipaux. Le 27 janvier, le député UMP Eric Ciotti présentait un rapport sous forme d’amendements, en partie adoptés par la commission des lois de l’Assemblée pour la refonte de la loi d’orientation et de programmation pour la performance de la sécurité intérieure. Leurs revendications : la revalorisation «sérieuse» des grilles de salaires et de retraites. «Pour qu’elles soient au moins égales à celles des collègues de la nationale», précise David Meseray, qui dirige le SNPM du 93. Stéphane, responsable d’une brigade motorisée, en bonnet noir devant la préfecture, n’hésite pas à parler de «clochards» en évoquant les agents en retraite : «Un fonctionnaire de police municipale ne touche pas les primes qu’il perçoit lorsqu’il était actif. Il touche entre 800 et 900 euros par mois, après un début de carrière à 1 300 euros et un plafonnement en fin de parcours à moins de 2 000 euros.»
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