EDITORIAL
Sigamos construyendo juntos esta gran familia Hace unos meses, TASA fue reconocida dentro del ranking de las 100 empresas con mejor reputación en el Perú, ocupamos el puesto 70 en la general y en la dimensión de mejores prácticas en responsabilidad social y gobierno corporativo ocupamos el puesto 30, esto tiene enorme mérito porque TASA no tiene el mismo nivel de exposición en televisión, radios y periódicos como otras empresas, sin embargo el jurado compuesto por empresarios, periodistas, líderes de opinión, sindicatos, ONGs y otros consideraron que TASA debería figurar en el ranking.
para abastecer pescado de calidad, incrementar en más de 2 kilos el consumo per cápita y mejorar la nutrición en la sierra sur del país fue reconocida con el premio Creatividad Empresarial 2012.
Esta reputación la conseguimos con nuestros logros, nuestros productos, nuestro esfuerzo, nuestro compromiso y nuestros valores que demostramos día a día en nuestro accionar y que es lo que aprecia y califica el mundo sobre TASA.
• El inicio de operaciones de TASA Omega, nuestra empresa subsidiaria que refinará y concentrará aceite de pescado con alto contenido de Omega 3.
En la última encuesta realizada por el instituto Great Place to Work obtuvimos el 85% de satisfacción en la dimensión Orgullo de trabajar en TASA, lo que genera un sentimiento favorable para seguir haciendo bien las cosas. Durante el 2012, hemos recibido diversos reconocimientos siendo el Premio Nacional a la Calidad de nuestra gestión el que resume nuestra intensa constancia en la aplicación del Modelo de Excelencia en la Gestión, lo que nos ha permitido alcanzar buenos resultados, enriquecer nuestra cultura, mejorar nuestra competitividad y adoptar prácticas de gestión de clase mundial. La experiencia exitosa en nuestros cinco centros de distribución
Venimos haciendo las cosas bien, pero sabemos que con el empeño y creatividad de todos podemos hacerlas mejor, y esto solo lo lograremos siendo un solo equipo. En la presente edición presentamos un resumen de los principales acontecimientos de la empresa como:
para implementar el programa Emprende con TASA para estimular el emprendimiento de las esposas de nuestros colaboradores en todas las unidades, fortaleciendo sus capacidades culinarias con la finalidad de que forjen un negocio propio en el corto plazo. • Finalmente, tenemos un resumen de las distintas actividades propias de cada unidad tales como voluntariados, visitas guiadas de diversos grupos de interés, campeonatos de fútbol, capacitaciones diversas, entre otros. Esperamos que puedan darse un tiempo para compartir la revista y estas líneas con sus seres queridos y sientan el orgullo de pertenecer a la gran familia TASA.
• El esfuerzo de todas las unidades que se comprometieron en el concurso el Desafío Efecto TASA, logrando superar el cumplimiento de 17 retos para contribuir con el cuidado del medio ambiente. • La realización de las charlas de 5 minutos, como un nuevo mecanismo de comunicación interna para fortalecer nuestra cultura organizacional, los comportamientos deseados en seguridad y otros temas de interés. • Revisaremos el impacto de NutriTASA en el Cusco, nuestro proyecto de responsabilidad social alineado a nuestro compromiso de contribuir con la nutrición del país a través del consumo de la anchoveta.
Atentamente,
• Este maravilloso pescado que todos conocemos fue la inspiración
Carlos Pinillos G. Gerente General
RevisTASA | 3