Tibo magazine april 2016

Page 1

Word TIBO Lid!

TIBO toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

m

a

g

a

z

i

n

e

TIBO

TIBO toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

pagina 3.pdf

Lucie Achten

TIEN VRAGEN AAN Daan Janssen-Roosenboom

INVESTEREN IN DE TOEKOMST VAN OSS

TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO toekomst in bedrijven oss

Richard van Ommen

TIBO magazine is een uitgave van TIBO toekomst in bedrijven oss | april 2016 | jaargang 4

AMBASSADEUR VOOR HET DIER

pagina 1.pdf TIBO magazine

| 1


fact fact10 10 Eerlijk Eerlijktarief tarief op opmaat maat

We We kijken kijken naar naar dede mogelijkheden mogelijkheden van van mensen. mensen. Het Het detacheringstarief detacheringstarief wordt wordt hierbij hierbij afgestemd afgestemd opop dede capaciteit capaciteit enen dede vaardigheden vaardigheden van van dede medewerker. medewerker. Een Een eerlijk eerlijk tarief, tarief, passend passend bijbij dede mogelijkheden mogelijkheden enen werkzaamheden werkzaamheden van van dede medewerker. medewerker. Altijd Altijd opop maat maat enen winstgevend winstgevend voor voor mens mens enen zaak. zaak.

Risicoloos Risicoloos Sociaal Sociaal Ondernemen.nl Ondernemen.nl

2

| TIBO magazine


INHOUD 5

6

Voorwoord: Odette Grundeken

10

Ambassadeurs voor het dier: Lucie Achten en Helmy Wulms

25

17

Kwestie van doorzetten

10 vragen aan een ondernemer: Daan Janssen-Roosenboom

26

Appen met de koning

15 | Foto-impressie eindejaars- en lunchbijeenkomst 18 | 28 | Duurzaam distributiecentrum Vos Logistics 32 |

Business Gala Oss

Ondernemers ontmoeten ondernemers

32

Investeren in de toekomst van Oss

EN OOK

TIBO-Tweets

12

Agenda activiteiten TIBO

Duurzaam distributiecentrum

19 | TIBO Masterclass 22 34

Word lid van het TIBO-netwerk

COLOFON

Het TIBO-magazine is een uitgave voor de leden en relaties van ondernemersvereniging TIBO. Redactie/productie: Sprangers Communicatie

|

Vormgeving: Gruntjes vormgeving

|

Drukwerk: S&B Druk

Fotografie: Thomas Segers Verantwoordelijk vanuit TIBO: Eric Horvath

|

Ilse Bakker

|

Ardy van de Louw

|

Daan Janssen-Roosenboom

|

Henk Gruntjes

TIBO magazine

| 3


Voor elk goed plan vinden wij de weg

Rabobank.nl/hetnieuwefinancieren Een aandeel in elkaar

Investeren in talenten, in mensen, in opleidingen, in werkervaring, in ondernemen! Meer informatie: r.vanommen@talentencampusoss.nl

4

| TIBO magazine

om uw groei mogelijk te maken


In mei vorig jaar ben ik officieel benoemd als bestuurslid van TIBO. Daarvoor was ik als Osse ondernemer al jaren als lid betrokken bij TIBO. Het doel van TIBO is drieledig: naast de netwerkfunctie gaat het om kennisdeling en belangenbehartiging. TIBO is het netwerk voor het midden-en kleinbedrijf in de gemeente Oss. Met ruim 200 leden is TIBO hier de grootste ondernemersvereniging. Niet dat het aantal leden bepalend is, maar wel het feit dat het opkomstpercentage van de leden bij de door TIBO georganiseerde bijeenkomsten zeer hoog is. Hieruit blijkt de betrokkenheid van de leden en het feit dat zij de drie genoemde pijlers enorm onderschrijven. Binnen het TIBO bestuur ben ik verantwoordelijk voor de portefeuille Arbeidsmarkt & Onderwijs. Voor wat betreft deze portefeuille ben ik momenteel, naast andere zaken, betrokken bij de Talentencampus Oss. Talenten in de breedste zijn van het woord. Bedrijven, gemeente, scholen en sportinstellingen zetten zich in om op innovatieve wijze de persoonlijke ontwikkeling van jong en oud te stimuleren. Leerlingen doen in de praktijk werkervaring op bij tal van bedrijven en instellingen. Verbinden staat hierbij centraal. Concrete uitvoering vindt plaats in en rondom het stadion van FC Oss. In dit project zijn de belangrijkste pijlers: kansen bieden aan nieuwe vormen van leren (competentiegericht), het creĂŤren van continuĂŻteit in de leerlijnen en het ontwikkelen en stimuleren van eigentijdse en aansprekende oplossingen van problemen in de maatschappij. Denk hierbij aan het vroegtijdig verlaten van de school of het niet participeren in de maatschappij van niet-werkenden. Om de nieuwe generatie kinderen optimaal voor te kunnen bereiden op hun toekomst in deze samenleving, vraagt om onderwijs dat toegespitst is op de tijd van nu. Op de talentencampus gaan allerlei instanties samenwerken om leerlingen in contact te brengen met het bedrijfsleven voor het volgen van stages en het opdoen van ervaringen in het bedrijf. Hiermee hopen we dat we te maken krijgen met jongeren die uitgedaagd worden om hun talenten te gebruiken en daarmee het bedrijfsleven van dienst kunnen zijn als goed opgeleide werknemer of stagiair. Bedrijven hebben goed opgeleide mensen nodig en daar dienen we ons met

VOORWOORD

zijn allen (onderwijs, overheid en ondernemers) voor in te zetten. De aansluiting van de opleiding op de uiteindelijke baan met de daarbij behorende werkzaamheden moet beter worden en daar kunnen en moeten ook TIBOleden een rol in willen spelen. De gemeente Oss kent zoveel schitterende bedrijven met daarachter sterke ondernemers, waarvan de toekomst gewaarborgd moet blijven. In deze editie van het TIBO magazine lees je hier meer over. Verder staat het blad vol met mooie en afwisselende verhalen over bedrijven en evenementen in onze gemeente. Hier mogen wij als TIBO leden en

Odette Grundeken

bestuur trots op zijn.

bestuurslid TIBO TIBO

TIBO

TIBO

TIBO

toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

TIBO magazine

| 5


In gesprek over de trends met Lucie Achten en Helmy Wulms, eigenaars Sterkliniek Dierenartsen de Overlaet.

AMBASSADEURS VOOR HET DIER Net zoals bij andere vrije beroepen hebben dieren-

daar samen onder één dak met een regionale praktijk

artsen te maken met feminisering, behoefte aan

voor landbouwhuisdieren. Wulms: “We zijn blijven

specialisatie, en de wens om met meerderen in

functioneren als twee afzonderlijke bedrijven, maar

een praktijk te werken. Dierenartsen willen zich

we behalen wel schaalvoordeel. Onder andere doordat

onderscheiden op kwaliteit en service. Hoewel

we de ruimte beiden benutten en betalen.” Inmiddels

sinds kort weer een positieve trend waarneembaar

bestaat de dierenartsenpraktijk uit vier dierenartsen

is, leidt dit vaak nog niet tot substantiële omzet-

en vier paraveterinairen. Lucie Achten versterkt

stijging. Zijn deze ontwikkelingen herkenbaar voor

sinds eind 2000 het team: “We hechten veel waarde

de Osse dierenartsen van Sterkliniek De Overlaet?

aan beroepsinhoudelijke samenwerking met andere

Beide eigenaars, Lucie Achten en Helmy Wulms,

dierenartsen. Niet voor niets zijn wij al vanaf het eerste

praten ons graag bij. “We moeten dit interview

uur aangesloten bij Sterklinieken. Deze organisatie

inpassen in de gebruikelijke onvoorspelbare drukte

bestaat inmiddels uit zo’n zestig dierenartspraktijken

en de dieren gaan natuurlijk voor. Het kan dus een

door het hele land die zich inzetten voor een hoge

beetje passen en meten worden”, zo waarschuwen

kwaliteit van dierenzorg. Ze doen dit door onderling

ze vooraf.

bij elkaar kwaliteitsaudits uit te voeren en kennis te delen. Daarnaast levert het lidmaatschap voordeel op

6

Trend #1: Schaalvergroting en samenwerking

door gezamenlijke inkoop; van onderwijs en medicatie

Laten we bij het begin beginnen. In 2000 werd het

tot kantoorartikelen. Bovendien zijn we als groep een

pand van De Overlaet aan de Obrechtstraat gebouwd.

belangrijke gesprekspartner voor stakeholders, zoals

De voormalige maatschap van Helmy Wulms kwam

farmaceuten.”

| TIBO magazine


Trend #2:Specialisatie

Trend #3: Van consultatief naar preventief

De dierenartsen van de Overlaet richten zich op honden,

“Voorkomen is beter dan genezen, dat geldt ook in de

katten, knaagdieren en konijnen. Reptielen en vogels

dierenzorg. We benutten de jaarlijkse check-up momenten

horen niet tot hun patiëntenkring. Achten: “Als je dit

van onze patiënten dan ook voor het geven van advies.

werk goed wilt doen, kun je niet alles. De razendsnelle

Op onze website, in nieuwsbrieven en mailings geven we

ontwikkelingen dwingen je om het werk in te kaderen.”

eveneens voorlichting. Dat kan gaan van het voorkomen van

Beiden hebben zich uit een enorme interesse en

vlooien of teken tot advisering in de keuze van rashonden.

betrokkenheid gespecialiseerd in oncologie. “Kanker

Sommige kenmerken die er bij honden ‘ingefokt’ zijn, ogen

is een belangrijke doodsoorzaak van oudere honden

schattig, maar veroorzaken vaak gezondheidsproblemen.

en katten. Deze ziekte is verantwoordelijk voor bijna

Bij de keuze van een pup of kitten geven we klanten

de helft van de jaarlijkse sterfte”, vertelt Wulms. “Maar

daar dus graag advies over. Waar mogelijk bemoeien we

het is soms een goed behandelbare aandoening, zeker

ons met de bepaling van landelijke rasstandaarden. In

wanneer het vergeleken wordt met bijvoorbeeld hartfalen

dit soort dierenwelzijnskwesties werpen we ons op als

of nierfalen. In onze kliniek is er naast diagnostiek en

ambassadeurs voor het dier”, legt Achten uit.

chirurgie, ook de mogelijkheid voor chemotherapie. Soms blijkt dat een regelmatig infuus, het leven van een dier kan verlengen en de kwaliteit ervan kan verbeteren. We zijn er trots op dat wij een regiofunctie vervullen als het om dieroncologie gaat.”

TIBO magazine

| 7


ADVERTEREN IN HET TIBO MAGAZINE? Kantoor Oss Molenstraat 46 5341GD Oss

Kantoor Geffen Dorpstraat 18c 5386AM Geffen

NEEM CONTACT OP MET SANDER VAN VUGT BEL 06 53366946 OF MAIL SANDER@SAVUMARKETING.NL

Postadres: Postbus 345, 5340AH Oss Telefoon: (0412) - 665 666 Fax: (0412) - 665 600 info@pphnotarissen.nl www.pphnotarissen.nl

Download ook de gratis duurzaamheidsapp!

App store

Google Play

kia.com

De nieuwe Kia Sportage. Vol sterke verhalen. Vanaf € 25.995,-*.

Verfijning opnieuw uitgevonden De nieuwe Kia Sportage is nu nog sportiever en completer. Vol innovatieve features zoals automatische noodremassistentie, dodehoekassistentie en een slimme automatische achterklep. Er is al een Kia Sportage vanaf € 25.995,-. Kom nu naar onze showroom en probeer ‘m zelf.

Parallelweg 5, Oss, Tel. (0412) 63 40 06, www.kia-oss.nl Gem. verbruik: 4,6 - 7,5 l/100km, 21,7 - 13,3 km/l. CO2-uitstoot: 119 - 175 g/km. *Genoemde prijs is alleen geldig op de nieuwe Kia Sportage met uiterste datum kentekenaanvraag 31-03-2016 en uiterste registratiedatum 30-04-2016. De actie geldt niet i.c.m. andere acties. Genoemde prijs is incl. btw/bpm, excl. kosten rijklaarmaken, metallic lak. Informeer voor de complete actievoorwaarden bij je Kia-dealer of kijk op kia.com. Getoond model kan afwijken van de beschreven uitvoering. Wijzigingen en drukfouten voorbehouden.

8

| TIBO magazine


Trend #4: Communicatieve vaardigheden In

het

vak

van

dierenarts

spelen

verzorgende

eigenschappen en communicatieve vaardigheden een belangrijke rol. Dat is wellicht een verklaring voor het grote aantal van maar liefst 91% vrouwen in de branche. Ook bij De Overlaet zijn geen mannen werkzaam. Achten: “Waar een dierenarts vroeger een autoriteit was die een vonnis uitsprak over de gezondheid van je huisdier, gaan we nu de dialoog aan met baasjes. We lichten onze diagnose zo duidelijk mogelijk toe en geven soms verschillende opties voor behandeling. De dialoog is steeds belangrijker. Dit soort communicatieve eigenschappen vind je nu eenmaal vaker bij vrouwen.” Collega Wulms vindt dat er wel een gevaar in die feminisering schuilt: “Vrouwen zijn doorgaans minder ondernemend. Ze willen bijvoorbeeld werk en gezin kunnen combineren. Parttime in loondienst werken, zien zij als enige oplossing. Het gebrek aan ondernemende dierenartsen, maakt ons vak ontvankelijker voor investeerders die ketens opzetten puur om er snel geld mee te verdienen.” Trend #5: Onderscheiden op kwaliteit Grote investeerders die ‘aan de haal gaan’ met ketens van dierenartsen, kiezen veelal voor andere verdienmodellen. Denk bijvoorbeeld aan het one-stopconcept van dierenklinieken in tuincentra. “Dat is een stormachtige ontwikkeling waar we mee moeten dealen. Het vak is in beweging. Wie weet krijgen we straks een wildgroei aan inentpraktijken, naast een kleiner aantal specialistische klinieken. En zo ja, welke rol willen wij dan spelen? Waar het op uitkomt weten we nog niet, maar we houden de vinger goed aan de pols en doen regelmatig klanttevredenheidsonderzoek.” Lucie besluit: “We investeren veel tijd en zorg aan onze klantenkring. Onze klanten zijn tot nu toe erg trouw aan ons gebleken; sommige mensen komen al sinds het prille begin met hun dieren bij ons! Door blijvende kwaliteit en meerwaarde te bieden, geloven we dat we deze trouwe klanten blijvend aan ons kunnen binden.” TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

Bij sterkliniek Dierenartsen de Overlaet werken vier dierenartsen en vier paraveterinairen, bij wie kwaliteit van dierenzorg op nummer 1 staat. Om de kennis en kunde op een zo hoog mogelijk niveau te houden, vindt continue investering plaats. Huisdieren en hun baasjes kunnen op deze manier rekenen op moderne, verantwoorde en hoogwaardige medische zorg. www.overlaet.nl


Waarom ben je ondernemer geworden?

sterke focus op online communicatie. ‘Chef’ staat voor

Ik streef ernaar om vanuit mijn eigen kennis en

vakmanschap. We zien ons werk als een ambacht; het is

creativiteit mensen te helpen. Het is een uitdaging om

geen technisch trucje. We leveren compleet maatwerk

op een onderscheidende manier klantcommunicatie

voor iedere klant. Iedere vraag is immers uniek. We

vorm te geven. Op zoek te gaan naar verbindingen

gaan altijd voor een duurzame oplossing. We benaderen

en samenwerkingen en een logische structuur aan te

opdrachten vanuit het oogpunt van de eindgebruiker,

brengen in de communicatie van de klant. Bovendien kan

om zo de communicatiedoelstellingen van de klant te

ik onafhankelijk mijn eigen boterham verdienen en tijd

realiseren. Werken vanuit een onderbuikgevoel, daar

indelen.

doen we bij Chef du Web niet aan. We starten met een oriënterende fase en vervolgens worden kernwaarden

Hoe is dat gelopen?

en kapstok gedefinieerd. Pas dan volgt de vertaalslag.

Na mijn studie aan de Hogeschool voor de Kunsten in Utrecht, maakte ik een start als programmeur bij

Waarom heb je gekozen voor deze branche?

poppodium 013 in Tilburg. Hier had ik de mogelijkheid

De keuze voor het eigen ondernemerschap was ad hoc

om mensen een verrassend aanbod voor te schotelen.

en impulsief, maar voelde tegelijkertijd als een logische

Ik was goed op m’n plek. Toch kriebelde er iets. Het

stap. In de culturele sector moest ik creatief omgaan met

eigen ondernemerschap? Daar ben ik in gesprongen.

kleine budgetten. Online mogelijkheden werden daarom

Na een paar brainstormavonden met mijn toenmalige

al snel omarmd. Ik ben dan ook vroeg in aanraking

zakenpartner Robbert Peperkamp, is de knoop doorgehakt. Gewoon doen. Door je idee dood te redeneren durf je uiteindelijk vaak de stap niet te maken,

naam

: Daan Janssen-Roosenboom

leeftijd

: 34 jaar

bedrijf

: Chef Du Web

meer op

: www.chefduweb.nl

dat wilde ik voor zijn. Onder de naam ‘Motief: Collectief’ (communicatie en design) startten Robbert en ik onze eerste onderneming. Wat doet je bedrijf? In april 2013 is mijn huidige bedrijf Chef du Web geboren; een marketing communicatiebureau met een

10

| TIBO magazine


Waarom kiezen mensen voor jouw bedrijf? Waarin onderscheid je je? Een klein team betekent korte lijnen en snel schakelen: een resultaatgericht bureau. Tegelijkertijd heeft Chef du Web veel disciplines en specialisaties in huis. Of je als klant nu een designer, online marketeer of developer zoekt, je kunt bij ons terecht. Ook op het gebied van

10 VRAGEN AAN EEN ONDERNEMER

bijvoorbeeld zoekmachine optimalisatie of grafisch design, heeft Chef de Web kennis onder de pannen. We werken transparant en meetbaar aan klantopdrachten vanuit de PDCA-cyclus (Plan Do Check Act), waarbij we de gebruiksvriendelijkheid in het oog houden. We analyseren en vertalen statistieken van online kanalen naar praktische verbeterpunten voor bijvoorbeeld een hoger rendement. Aantoonbare meerwaarde dus. Ook is de klant echt eigenaar van het uiteindelijke middel. We werken met de meest gebruikte open source software ter wereld: WordPress. We hebben een eigen “schil” ontwikkeld voor de achterkant van WordPress, waarmee de gebruiksvriendelijkheid is geoptimaliseerd. Waar ben je erg trots op? We hebben 1001 projecten waar we trots op zijn! Zo kijken we terug op een leuke samenwerking met Bierbrouwerij Oijen. We hebben een marktonderzoek verzorgd voor de brouwerij, de huisstijl vernieuwd en de website onder handen genomen. Ook het recent opgeleverde ‘Nul Verkeersdoden’, is er één om trots op te zijn. Het was een mooie kans om direct voor de provincie te werken. Bovendien spreekt de ideële

gekomen met social media. De vraag: ‘hoe gaan we

doelstelling ons aan.

het programma aan de man brengen?’, vond ik een interessante. En: ‘als dit voor muziek kan, waarom dan

Waar wil je over 10 jaar staan met je bedrijf?

ook niet voor een ander genre?’ Et voilà! Zaadje geplant!

We zijn een stel vakidioten bij elkaar. We scholen iedere keer bij want technologische ontwikkelingen volgen

Uit hoeveel mensen bestaat je bedrijf?

elkaar in een razendsnel tempo op. Wie weet waar we

Er zijn vijf chefs werkzaam, met ieder een eigen

over 10 jaar staan! Diepgaande gelaagdheid binnen ons

specialisatie. Kennis delen en een stukje teruggeven aan

bedrijf, proberen we te vermijden. Ik hoop in ieder geval

de maatschappij, vinden we belangrijk. Hoe “corny” dat

dat we, met net zoveel plezier als we nu doen, blijven

ook klinkt. Daarom werken altijd twee stagiaires mee aan

werken aan uitdagende opdrachten. Ook hoop ik dat

klantopdrachten. Steeds in blokken van een half jaar,

klanten over tien jaar op vrijdagmiddag nog steeds met

zodat er veel specifieke kennis wordt opgebouwd in zo’n

een kratje bier op de stoep staan. Het is belangrijk dat

periode. Dinsdags zijn we daardoor met acht man sterk.

onze opdrachtgevers niet alleen worden geholpen door

In samenwerking met het Hooghuis geven we studenten

een professionele club, maar zich ook welkom en thuis

een kijkje in onze keuken, om zo te laten zien wat het

voelen bij ons. De deur van ons kantoor in de voormalige

vak inhoudt.

Pauluskerk staat altijd open.

Wie zijn jouw klanten?

Waarom ben je lid van TIBO?

Bij Chef du Web bedienen we een breed palet aan

Ik heb best even nagedacht over mijn lidmaatschap;

klanten. Veertig procent daarvan bestaat uit bedrijven

eigenlijk ben ik niet zo van de netwerkclubjes. Als

hier uit de regio. Denk aan Talentencampus, Wonen

introducé nam ik deel aan het City Dinner en merkte dat

in Oss, Dat is Oss, Koop Bewust Lokaal. Andere

je zo op laagdrempelige wijze, medeondernemers uit de

opdrachten komen vanuit landelijke organisaties. Zeer

regio leert kennen. Uit onverwachte hoek kunnen leuke

recent hebben we een opdracht voor de Provincie

samenwerkingen ontstaan. Bovendien kun je als TIBO-lid

Noord-Brabant opgeleverd: Nul Verkeersdoden Brabant.

deelnemen aan de Bedrijfsbezoeken; TIBO biedt je als ondernemer de kans om te proeven van andermans expertise! TIBO

TIBO

TIBO

TIBO

toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

TIBO magazine

| 11


Darija van Perlo, eigenaar Perlo Producties, en

dit soort evenementen een belangrijke verbindende

Jasper Spierings, beter bekend als boer Spierings,

kracht hebben. Bezoekers leggen nieuwe contacten,

ontmoeten elkaar aan de Oijenseweg tussen de

ontdekken nieuwe producten en worden getriggerd om

huisgemaakte kaas, Brandrode rundsbiefstukken

verder te kijken dan de supermarkt om de hoek. Ze gaan

en verse melk. “Ik zou hier nog veel vaker moeten

op zoek naar duurzaam en vers! Volgens Jasper is er nog

komen”, verzucht Darija aan de grote tafel van

een ontwikkeling gaande: “Klein ondernemen wordt ´het

Spierings’ Landwinkel. Beide ondernemers hebben

nieuwe groot´. Kleine ondernemingen betekent direct

elkaar eerder ontmoet; bij het Food Festival Oss

contact met de eigenaar. Die eerlijkheid en transparantie

en Het Streekontbijt. Onder het genot van een

wordt gewaardeerd.”

bak dampende koffie, leren de ze elkaar beter kennen. Wat is hun ondernemersgeschiedenis, hoe

Doen waar je goed in bent

ondernemen ze vandaag de dag en wat brengt de

Jasper en Darija werken vanuit passie voor hun vak. Darija:

toekomst?

“Naast het organiseren van totale evenementen, word ik ingehuurd als uitvoerend producent en werk daardoor ook

Ondernemersgeest zit in de familie

op mega-evenementen die door een ander zijn bedacht.

Darija is ruim tien jaar eventmanager geweest bij

Ik heb nog geen dag met tegenzin gewerkt. Voor de

organisatiebureau Publicity en werkte eerder bij de Arjan

toekomst hoop ik dat ik de leuke dingen kan blijven doen

van Dijk groep, voordat zij de stap zette om onder eigen naam

die ik doe. Wel is het belangrijk om je horizon constant

verder te gaan. “Dat was een hele bewuste keuze. Ik weet

te verbreden en bij te blijven, want ontwikkelingen volgen

wat ondernemen is, ik kom uit een ondernemersfamilie.

elkaar in hoog tempo op. Persoonlijk zou ik het een goede

Mijn vader heeft altijd een eigen bedrijf gehad en mijn man

ontwikkeling vinden, als evenementenbureaus onderling

is bovendien zelfstandig ondernemer.” Haar liefde voor

meer de samenwerking opzoeken en gebruik maken

het vak vindt zijn oorsprong in de muziekwereld. Ze werkte

van elkaars krachten.” Jasper heeft samen met zijn

in haar beginjaren op festivals, tourde door Europa en was

vrouw een droomplan geschreven. De winkel uitbouwen

artiestenbegeleider bij de Groene Engel. Naast haar werk

en verplaatsen naar de stal, horeca en educatieve

voor Perlo Producties, is ze nog steeds manager van de

nevenactiviteiten verder uitbreiden met lesaanbod voor

band RattleSnake Shake. “De wereld van de bandjes is en

leerlingen en misschien wel een kinderdagverblijf. Jasper:

blijft een hele leuke!”, vertelt ze enthousiast.

“Het is belangrijk om een stip op de horizon te hebben. Ik heb nog dromen genoeg!”

Geloven in wat je doet

TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO

in de grond en plantte er een stacaravan naast. De eerste stappen op ondernemersgebied waren gezet, er kon gemolken worden. “Ik ben tussen de koeien opgegroeid, het is een ‘way of life’. Je staat ermee op en je gaat ermee

naar bed. Werken met levende dieren is zorgen”, aldus

toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

PERLO PRODUCTIES TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

Perlo Producties creëert, regisseert en organiseert

Jasper. De boerderij is inmiddels uitgegroeid tot een

live evenementen. Het evenementenbureau bundelt

onderneming die de keten volledig in eigen hand heeft:

creativiteit, techniek en overzicht voor een geslaagd

van kalf tot en met kaas. Met Landwinkel Spierings, een

evenement. Een bureau dat denkt in mogelijkheden, en

sierviskwekerij en educatieve nevenactiviteiten is boer

toch oog houdt voor budget en praktische en logistieke

Spierings uitgegroeid tot een merk dat in de regio alom

haalbaarheid. Perlo Producties heeft kennis van de

bekend is. Jasper: “Spierings neerzetten als merk, daar

markt en een, voor de opdracht passend, netwerk van

ben ik niet bewust mee bezig. Ik vertel gewoon wat we

leveranciers. www.perloproducties.nl

doen en maken. De kracht zit ‘m in geloven waar je voor staat.” Al past Spierings’ ondernemerschap wel bij deze tijd. “Er is steeds meer vraag naar eerlijk eten uit de regio. De stad zoekt het platteland op en vice versa.” Bewust lokaal

12

TIBO pagina 1.pdf

Een slordige 38 jaar geleden sloeg pa Spierings vier palen

BOER SPIERINGS

Boer Spierings: voor melk, kaas en vlees. Het

Boer Spierings heeft de organisatiekracht van Darija

boerenbedrijf bewandelt de hele keten. De bemesting

al eerder ontmoet. Afgelopen zomer haalde Darija, in

van het land, het maaien van het gras, tweemaal daags de

samenwerking met Sprangers Communicatie in opdracht

koeien melken zelf kaas maken! In Landwinkel Spierings

van de gemeente Oss, het boerenland naar het Osse

vormt de eigengemaakte kaas samen met het vlees van

stadscentrum. Tijdens een Streekontbijt konden mensen

de Brandrode runderen, de basis van het assortiment.

midden in het centrum, de producten uit de regio proeven.

Dat wordt aangevuld met verse groenten en fruit,

De producten van Boer Spierings waren hier uiteraard

seizoens- en regioproducten.

ook vertegenwoordigd. Beiden zijn het erover eens dat

www.boerspierings.nl

| TIBO magazine


ONDERNEMERS ONTMOETEN ONDERNEMERS TIBO magazine

| 13


Uw sparringpartner!

Persoonlijke aandacht en alles onder 1 dak. Dat moet u ervaren! Wij willen graag uw sparringpartner zijn!

Uw sparringpartner ! Uw sparringpartner ! Uw sparringpartner ! onder1 dak. Persoonlijk aandacht en alles Persoonlijk enwillen alles onder dak. Dat moet u aandacht ervaren! Wij graag1uw Persoonlijk enwillen alles onder dak. Dat moet u aandacht ervaren! graag1uw sparringpartner zijn! Wij Dat moet u ervaren! sparringpartner zijn! Wij willen graag uw sparringpartner zijn! Vestiging: Vestiging: Geffen Vestiging: Geffen Heesch Heesch Geffen Heeswijk-Dinther Heeswijk-Dinther Heesch Heeswijk-Dinther

Bezoekadres: Bezoekadres: Dorpstraat 43 Bezoekadres: Dorpstraat Cereslaan 443 Dorpstraat 43 Cereslaan Plein 1969 41a Cereslaan Plein 1969 41a Plein 1969 1a

Horen en zien = ervaren

Wij vertellen graag wat wij voor u kunnen betekenen in een vrijblijvend gesprek. Twijfel niet en bel ons.

Horen en zien = ervaren Horen en zien = ervaren Horen en zien = ervaren Wij vertellen graag wat wij voor u kunnen Wij vertellen wat wij voor u kunnen betekenen ingraag een vrijblijvend gesprek. Wij vertellen wat wij voor u kunnen betekenen een gesprek. Twijfel niet in engraag bel vrijblijvend ons. betekenen gesprek. Twijfel niet in eneen bel vrijblijvend ons. Twijfel niet en bel ons. Postadres: Postadres: 5384 VT Postadres: 5384 VT 4 Cereslaan 5384 VT 4 Cereslaan Heesch Cereslaan 4 Heesch Heesch

T TF FET F EW E W W

0412 - 45 90 00 0412 - 45 90 00 01 01 0412 - 45 90 00 info@soestacc.com 0412 - 45 90 01 info@soestacc.com www.soestacc.com info@soestacc.com www.soestacc.com www.soestacc.com

Unieke mobiele opslagunit: geen verhuisbedrijf, bus of aanhanger nodig!

t geplaats lagen bij BOXSS GRATIS es g p n droog o den la + veilig e it u er in- en + ĂŠĂŠn ke

Tijdelijke opslag die GRATIS naat je toe komt!

*Kijk op www.boxss.nl of bel gratis 0800 888 2222

14

| TIBO magazine


Volg TIBO op twitter twitter.com/tibo_net

TIBO TWEETS depostBode ‫@‏‬depostbode Nog een paar dagen en wij zijn geheel zelfvoorzienend wat energie betreft Leon Mortel ‫@‏‬LeonMortel Goed bezoek aan De Postbode. Timmeren flink aan de weg vanaf komende week qua Electra energieneutraal.

Omroep Brabant ‫@‏‬omroepbrabant Als je dan toch een bedrijf wil beginnen, doe dat dan in #Oss #BoomingBrabant

Sprangers ‫@‏‬SprangersCom Leuk interview voor @tibo_net magazine met @DarijavanPerlo en @BoerSpierings #ondernemersontmoetenondernemers

ardy van de louw ‫@‏‬ardypublicity En weer een enorme opkomst bij @tibo_net Met Karin Wagemakers over @dekrachtvanoss

dekrachtvanoss ‫@‏‬dekrachtvanoss Minister looft ROC De Leijgraaf over beperken uitvallers

TIBO @tibo_net Onze voorzitter @leonardsteetsel over TIBO in magazine IN2 Maas & Waal nummer 4 2015

Dtv Oss ‫@‏‬dtvoss Volgens Ossenaren Joep en Ton Kemkens zou de komst van de bibliotheek naar het pand van de V&D geen slecht idee zijn Frank den Brok ‫@‏‬VDGbrok Bioconnection betrekt nu officieel het RY gebouw @ PivotPark. Openingshandeling door CEO dhr. Willemse en burgemeester Buijs.

Kernteam Economie ‫@‏‬Oss_KE Waar komt die glimlach van #TomAcket vandaan? Lees over een mooie Oss familiebedrijf in Oss.

Business Gala Oss ‫@‏‬BusinessGalaOss Spectaculaire show leidt naar Hans van der Lee, depostBode: ondernemer van het jaar. Van harte gefeliciteerd!

Wobine Buijs ‫@‏‬wjlbuijs Grote behoefte aan technisch personeel : handjes, vakmanschap e.a. bij osse ondernemers

TIBO magazine

| 15


VAN PROBLEEM TOT IT-OPLOSSING

OVERAL EN ALTIJD WERKEN?

ALLES IS MOGELIJK IN DE CLOUD.

Online werken heeft de toekomst. In de cloud beheer je met gemak je data, applicaties en gebruikers. Bovendien krijgen TIBO-leden extra korting. Bel voor een afspraak.

kantoor-, presentatie-, vergader-, coachingruimte

Flexcenter Rossini

A E N G E L B E R T L A AN 2 0 5342 LA OSS T 0 41 2 - 6 2 913 3 W W W.I N F O R I T.N L

www.flexcenterrossini.nl

16

| TIBO magazine

representatief flexibele afname

professioneel

”uw lokale drukker” Lai graphics

sinds 1987

drukkerij • printservice • uitgeverij

compleet

zorgeloos Rossinistraat 46, Oss Telefoon 0412 69 19 52

Lai graphics bv Griekenweg 21, 5342 PX Oss

Telefoon: 0412 - 66 96 80

info@lai-graphics.nl www.lai-graphics.nl


Mooie opstekers aan het begin van 2016: in januari wint Daavision de trofee van Agrifood Capital voor Beste Ondernemers Visie 2015; in februari blijkt Oss de beste Brabantse gemeente voor startende ondernemers. Voor elke maand zo’n bericht, daar ga ik voor dit jaar. Nog tien te gaan. Ik ben er van overtuigd dat het haalbaar is. Na een dik jaar als wethouder Economie ken ik de energie van Oss om te ondernemen en daar een succes van te maken. Soms tegen de verdrukking in. Maar gelukkig ook weer vaker met de stroom mee. Hoe zat dat eigenlijk in 2015? Was dat een succesvol jaar voor de Osse economie? Wat hebben de inspanningen van het Kernteam Economie, de Taskforce Centrum en het Osse netwerk van ondernemingsverenigingen opgeleverd? Uitbreiding Ball Packaging met een nieuwe productielijn; een investering van 60 miljoen euro in Oss! De Postbode blijft in Oss en breidt zelfs uit, een prachtig distributiecentrum

van Vos Logistics op De Geer,

vleesbedrijven LikeMeat en Lodewijks Meat kiezen voor Oss. In het stadscentrum is ’t Gengske opgeknapt, het Zandsculpturenfestival en Winterland trekken veel

KWESTIE VAN DOORZETTEN bezoekers en het is steeds vaker een gezellige drukte op

Wat staat er nog op het verlanglijstje voor 2016? Glasvezel

terrassen en in restaurants.

in het buitengebied en op bedrijventerreinen, een goede oplossing voor het pand van V&D, de doorontwikkeling

En niet te vergeten Pivot Park, de Talentencampus Oss

van Pivot Park en van het goederenspoor naar de haven,

en Plein Zwanenberg. In 2015 werd het keiharde werken

hoger beroepsonderwijs in Oss. We werken er elke dag

van vele jaren zichtbaar in de stad en in de media. Van de

keihard aan. Ik hoop van harte dat ze eind 2016 in het

tientallen kleine ondernemingen in Life Sciences op Pivot

lijstje van opstekers staan.

Park zijn er enkele zeer succesvol. Het zorgt voor aandacht vanuit de hele wereld voor geneesmiddelonderzoek van

Frank den Brok

bedrijven als ChemConnection, Innatoss en Acerta

Wethouder Economie TIBO toekomst in bedrijven oss

Pharma. De potentie van de campus wordt met elk TIBO

succes duidelijker. De Talentencampus Oss en het

toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

gezondheidscentrum Plein Zwanenberg verrijzen in 2015 na jaren van plannen maken. Ook dit jaar is er nog volop bouwactiviteit. Als het ergens gaat bruisen in Oss, is het hier: wonen, zorg, werken, leren en ondernemen in alle combinaties die je maar kunt bedenken.

TIBO magazine

| 17


18

| TIBO magazine


ONTMOET ELKAAR BIJ TIBO

Een van de belangrijke speerpunten van ondernemersvereniging TIBO is het faciliteren van de ontmoeting. Daar koppelen we graag een inhoudelijke component aan. Zo vertelde TIBO-voorzitter Leonard Steetsel en wethouder Frank den Brok ons tijdens de eindejaarsbijeenkomst over de directe en indirecte resultaten van de handelsreis naar Vietnam. De eerste lunchbijeenkomst van 2016 stond in het teken van de Kracht van Oss. Hun nieuwe voorzitter Karin Wagemakers stelde het bestuur voor, liet zien welke projecten al tot stand kwamen met steun van de Kracht van Oss en legde uit waar een eventuele eigen aanvraag aan moet voldoen. TIBO-leden gaven voor beide bijeenkomsten massaal gehoord aan de uitnodiging. De opkomst was enorm! We zijn trots op de betrokkenheid van de TIBO-leden en willen die natuurlijk vasthouden. IdeeÍn voor thema’s, bedrijfsbezoeken of andere tips en tricks? Laat ze horen via prgroep@tibonet.nl TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

AGENDA 2016 26 mei 2016

oktober 2016

Algemene ledenver-

Bedrijfsbezoek

gadering met Marco Kroon als gastspreker

november 2016 Masterclass

juni 2016 Lunchbijeenkomst

15 deceber 2016 Kerstborrel

15 september 2016 City Dinner

Agenda onder voorbehoud

TIBO magazine

| 19


En Onderscheidend dat al tien jaar Uw met vriendelijke Vermogen.groet De koffie op kantoor...

Angelenweg 135, 5349 TG Oss • Postbus 537, 5340 AM Oss • T 0412 69 65 65 • E info@depostbode.com www.depostbode.com

Uw Ondernemend Vermogen. De koffie op de zaak...

Allora.

Bijzonder aangenaam.

Geurdenhof 44B Oss 0412 48 88 13 • jurapremiumstorebrabant.nl k o f f i e

&

t h e e

Pastoor Bloemstraat 82 Oss • 0412 48 44 16 • info@alloracaffe.nl • alloracaffe.nl

20

| TIBO magazine


TIBO magazine

| 21


TIBO MASTERCLASS

“De sessies waren inspirerend, de kijk van andere ondernemers op verschillende thema’s stemt in ieder geval tot nadenken. Het is nog niet concreet, maar er wordt al over een vervolg nagedacht.” Jasper van Wordragen

“We hebben een drietal thema’s uitgelicht, namelijk innovatie, social media en de vraag ‘waar staat jouw bedrijf over tien jaar?’. Deze hebben we besproken vanuit het perspectief van de groep, welke voornamelijk bestond uit zelfstandigen zonder personeel.” Odette Grundeken

22

| TIBO magazine


In navolging op de Masterclasses rond diverse vaststaande thema’s is dit jaar een viertal kleinere groepen met elkaar in gesprek gegaan over vraagstukken rond ondernemen anno nu. In ieder gesprek konden de deelnemers zelf de onderwerpen bepalen. Doel was om door uitwisseling elkaar te inspireren en te leren hoe je bepaalde zaken kunt aanpakken, om zo je ondernemerschap naar een hoger niveau te brengen. Inmiddels zijn alle groepen drie keer bij elkaar geweest. Tijdens de lunchbijeenkomst van 21 april geeft Bas Huiskes een uitgebreide terugkoppeling. TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

”We hebben steeds een andere locatie gekozen voor onze ontmoetingen, zodat we het konden combineren met een bedrijfsbezoek. De gesprekken die we hebben gevoerd, waren heel openhartig.” Bas Huiskes

“De deelnemers bepaalden de dynamiek en de onderwerpen. Ondernemersvraagstukken van relatiebeheer en social media tot duurzaam ondernemen passeerden de revue. Het werd als prettig ervaren om in klein comité over deze zaken te sparren.” Bennie van Zandvoort

TIBO magazine

| 23


BAKKIE DOEN? JOUW ONLINE PARTNER

SPRANGERS REGISSEERT

06 18900287 hallo@chefduweb.nl www.chefduweb.nl

www.sprangers.com

Renault PRO+

Nú met Ondernemers Only-voordeel tot € 5.000,- met 1,9% Financial Lease Nu bij Arend Auto Oss

Kangoo Express vanaf €10.990,Trafic vanaf € 16.990,Master vanaf € 19.900,-

Oss Griekenweg 29, tel. (0412) 69 81 81 Genoemde vanafprijzen zijn excl. btw,bpm, verwijderingsbijdrage, leges en kosten rijklaar maken. Aflopend krediet met vaste debetrentevoet verstrekt door Renault Business Finance, handelsnaam van RCI Financial Services B.V. te Schiphol- Rijk (KvK-nummer 30055070). Financial lease 1,9% rente is beschikbaar op alle Renault bedrijfswagen modellen, behalve op Générique (Pro). € 20.000,- maximaal te financieren. Geen slotsom mogelijk. Bedragen zijn afgerond op hele euro’s. Getoonde modellen kunnen afwijken van standaarduitvoering. Op elke nieuwe Renault Bedrijfswagen geldt een fabrieksgarantie van 2 jaar zonder kilometerbeperking en 12 jaar plaatwerkgarantie (op Master 6 jaar). Drukfouten, prijs- en specificatiewijzigingen voorbehouden. Renault Business Finance behoudt zich het recht voor de actie op elk moment zonder opgaaf van redenen te wijzigen of te beëindigen. Vraag naar de voorwaarden, bel gratis 0800-0303 of kijk op renault.nl. Min./max. verbruik: 4,2-9,5 l/100 km. Resp. 23,8-10,5 km /l. CO2 110 - 249 g/km.

www.arendauto.nl

002502-00 Adv PRO+ Algemeen 170x125.indd 1 24

| TIBO magazine

29-03-16 11:53


kijk op ondernemend Oss vanaf de zijlijn

APPEN MET DE KONING

De koningsgezinden en vooral de feestvierders van Nederland kijken alweer uit naar Koningsdag 2016. Koning Willem-Alexander reist met familie en vrinden af naar Zwolle dit jaar. Ik ben daar niet bij, want ik blijf altijd het liefste in de buurt op dit soort dagen. Daar is genoeg te beleven en uiteindelijk is gezelligheid voor mij belangrijker dan onze adellijke familie die zwaaiend of wc-potten-gooiend door de straten trekken. Zo zullen veel mensen waarschijnlijk denken. Toch zijn de Oranjes op deze dag graag geziene gasten in menig stad. En dat begrijp ik ook, want in het kielzog van de Koning volgen vele bezoekers en de nationale media. Een ideaal moment voor wat mooie PR van de stad. Dat heeft burgemeester Henk Jan Meijer van Zwolle vast ook gedacht toen hij Wim-Lex appte of hij wat te doen had op 27 april 2016 (hij is zo lekker gewoon gebleven onze Koning, toch). Ik ben benieuwd wat er zou gebeuren als Wobine Buijs een app’je zou sturen. En nog benieuwder zou ik zijn als de Koning op de uitnodiging in zou gaan om naar Oss te komen. In Zwolle krijgt de koninklijke familie een muzikaal ontvangst met Opgezwolle en Voicst. Dat lukt in Oss ook prima met bijvoorbeeld In my Tree, The Gathering en niet te vergeten de vele kapellen die de gemeente rijk is. We vullen het aan met een brokje cultuurhistorie, een snufje sport en wat BO’en (bekende Ossenaren) en klaar is Wobine. Dan spiegel ik het allemaal wel erg makkelijk voor. Het is vast een hele klus om een deugdelijk programma in elkaar te draaien dat recht doet aan onze uitgestrekte en gevarieerde gemeente. We moeten slim ondernemerschap laten zien, innovatieve projecten als de N329, ons industriële bloed, maar ook de uitgestrekte natuur en cultuur. Dat wordt nog een hele puzzel. Misschien moeten we de wijkbus inzetten. Die kunnen meer passagiers gebruiken en kunnen kriskras de gemeente doorkruisen met de adellijke familie als passagiers. Al twijfel ik een beetje of ze in het bezit zijn van een OV-chipkaart. Het zal ook wel geen optie zijn om langer dan een dag te blijven, want Wim-Lex heeft een volle agenda. Misschien moeten we het dan maar gewoon simpel houden en een koud pilsje drinken op de Eikenboomgaard bijvoorbeeld. Muziekje erbij, gewoon relaxt. Dat zou voormalig Prins Pils vast gezellig vinden, vermoed ik. Wie stuurt een appje?

COLUMNIST

Lard van de Veerdonk

Reageren? Graag naar info@tibonet.nl

TIBO magazine

| 25


TALENTENCAMPUS OSS:

INVESTEREN IN DE TOEKOMST VAN OSS Wie aan de Talentencampus Oss denkt, heeft misschien als eerste het stadion en de drie plaza’s in gedachte. Maar de campusgedachte omvat veel meer dan alleen deze ‘stenen’. Directeur Richard van Ommen legt uit: “De Talentencampus Oss biedt alle ondernemers van onze gemeente en de regio een verbinding met onderwijs, elkaar en potentiele werknemers. Kortom: een compleet kennisnetwerk binnen de triple O. Op de fysieke campus krijgt dit alles een tastbare plaats.” Even terug naar het begin. Het initiatief van de Talentencampus ontstond in 2002 met het idee een campus rondom het Stadion van FC Oss te realiseren waar vmbo- en mbo-leerlingen stage konden lopen en ervaringen op konden doen bij het bedrijfsleven. De Talentencampus Oss in de huidige vorm gaat verder, en wil zorgen voor een optimale en continue arbeidsdeelname van haar inwoners van alle leeftijden en van àlle niveaus. Niet alleen op het fysieke terrein van de campus maar in heel de gemeente Oss en directe regio.

De Talentencampus Oss heeft als centrale ambitie om een eigentijdse invulling te geven aan de maatschappelijke opgave om te zorgen voor een optimale en continue arbeidsparticipatie van de inwoners van Oss van alle leeftijden en alle niveaus. De campus legt verbindingen waar bedrijven van kunnen profiteren en die bijdragen aan een gezond ondernemersklimaat in Oss en de regio. www.talentencampusoss.nl

26

| TIBO magazine


Samenwerking is de sleutel Het uitgangspunt is gebleven, namelijk dat iedereen talenten in zich heeft. Het gaat dus zeker niet alleen om toptalenten in de sport- of entertainmentwereld. “Aan elk talent is wel ergens behoefte, alleen komen dat aanbod en die behoefte soms maar moeizaam bij elkaar. Vanuit de campus brengen we alle schoolverlaters, werkzoekenden en carrièreswitchers in beeld en leggen daar alle ondernemersvragen naast. Dan wordt de match eerder gemaakt”, meent van Ommen. Samenwerken is daarbij een sleutelwoord.

“De Talentencampus Oss legt dus

verbindingen waar ondernemers van kunnen profiteren. Ze vinden er een poule aan potentiele werknemers in de vorm van stagiaires die uiteindelijk de werknemers van morgen zijn. Door jonge denkers in hun bedrijf toe te laten, komen ze vaak tot verrassende inzichten die innovaties op kunnen leveren.” Zorgen voor aansluiting In eerste instantie richt het werk van de campus zich op Oss en de directe regio. “Oss heeft met de Talentencampus een unieke werkwijze te pakken om het gat tussen onderwijs en ondernemersbehoefte te dichten. Door een goede aansluiting van deze twee O’s kan het onderwijs zich beter richten op wat er in de bedrijven nodig is aan kennis, vaardigheden en competenties. Opleidingen worden daardoor state of the art en nieuwe werknemers zijn direct inzetbaar, opgeleid volgens de nieuwste ontwikkelingen”, licht de directeur toe. Gaan voor synergie Van Ommen: “Met de campus rekent Oss af met het hokjesdenken. Ondernemers verbinden zich via de campus aan andere bedrijven, ook uit andere branches, waardoor verrassende cross-overs ontstaan. De Talentencampus gaat daarvoor onder andere expertmeetings organiseren. Ook

bij

branche-gerelateerde

vragen,

kunnen

we

helpen. Denk aan het vergroten van zichtbaarheid of het verbeteren van het imago van een bepaalde branche of specifiek beroep met als doel een beter beroepsbeeld voor nieuwe toetreders op de arbeidsmarkt. Dit alles draagt substantieel bij aan een gezond ondernemersklimaat in Oss. Want daarvoor moet het hier fijn ondernemen, werken en leren zijn. Soms rollen de goedbedoelde initiatieven over elkaar heen, terwijl we gezamenlijk veel meer kunnen bereiken. Daar synergie uithalen is pas echt investeren in een gezonde toekomst voor Oss. En daar profiteren we allemaal van.” TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

TIBO magazine

| 27


28

| TIBO magazine


OSS, VAN NATURE ONDERNEMEND‌ en dat werd gevierd tijdens het uitverkochte Business

TIBO feliciteert Hans van der Lee van depostBode met de

Gala 2016 in een geheel omgetoverde Rusheuvel. Het

titel ondernemer van het jaar en Xandra Goudberg, van

was zien en gezien worden. De gasten genoten van het

XAN mode met de titel veelbelovend ondernemer van het jaar!

avondvullend programma met een informeel diner, spannende onthullingen en een muzikaal spektakel van de

TIBO toekomst in bedrijven oss

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

bijzondere showband Beethoven. TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

TIBO magazine

| 29


UW OFFICIËLE AUDI DEALER

DE NIEUWE AUDI A4 EN AUDI Q7

DE ZAKELIJKE MAATSTAF.

Nieuwe Audi A4 Limousine

Meer informatie op: udenhout.nl/a4 Nu vanaf

Lease vanaf *

€35.770,- €599,-

21% bijtelling

Nieuwe Audi A4 Avant

Meer informatie op: udenhout.nl/a4 Nu vanaf

Lease vanaf *

€38.070,- €632,

50

*leaseprijzen o.b.v. een benzine motor, 48 maanden, 25.000 km pj. Audi A4 1.4 TFSI 150pk

OSS Kantsingel 22 H-J 5349 AJ Oss Tel. 0412 - 62 31 56

30

| TIBO magazine

UDENHOUT.NL

21% bijtelling

Nieuwe Audi Q7

Meer informatie op: udenhout.nl/q7 Nu vanaf

Lease vanaf

€76.490,- €949,-

25% bijtelling


Mooi is geen

argument.

Effectieve communicatie wèl. Gruntjes Onderscheidend en één op één passend

bij de doelgroep, met het DNA van de opdrachtgever. Op het juiste moment T 0412 690 887 ingezet.

www.gruntjes.nl Rossinistraat 44 Oss

TIBO magazine

| 31


DUURZAAM DISTRIBUTIECENTRUM

STRATEGISCH GELEGEN IN OSS

Op 15 januari openden burgemeester Wobine Buijs, CEO

familiebedrijf, door de jaren heen een koppositie wist

Montea Jo de Wolf en CEO Vos Logistics Frank Verhoeven

te houden in de competitieve markt van de logistiek.

het nieuwe distributiecentrum van Vos Logistics officieel.

Marijn

Nog geen twee maanden later was het de beurt aan

Contract Logistics gaf onder andere een toelichting op

de leden van TIBO om een bezoek te brengen aan het

duurzaamheid als ĂŠĂŠn van de succesfactoren. Zo vertelde

duurzame warehouse. De interesse was overweldigend:

bij over het eerste LNG-station van Nederland: dat staat

maar liefst 130 leden waren aanwezig bij dit bijzondere

bij Vos Logistics in Oss!

bedrijfsbezoek op Vorstengrafdonk.

Geurts,

Business

Development

In twee groepen

kregen zij een rondleiding door de ruimte met maar liefst

Als aandenken kreeg iedereen een goodiebag mee

55.000 pallets opslag.

met daarin onder andere een echte Vos Logistics miniatuurtruck, een collectors item.

Marc van Alphen, Managing Director Sector Bulk praatte

TIBO toekomst in bedrijven oss

de toehoorders bij over hoe het, van oudsher Osse TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

32

| TIBO magazine

Manager

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf


VOS LOGISTICS

TIBO magazine

| 33


WORD OOK LID VAN TIBO, HÉT NETWERK VOOR HET MKB IN OSS TIBO staat voor Toekomst in Bedrijven Oss en is hÊt netwerk voor het midden- en kleinbedrijf in de hele gemeente Oss. De doelstelling is drieledig: het bieden van een netwerk, het behartiging van belangen en het faciliteren van onderling kennis delen. Netwerken

Kennis delen

We kennen het allemaal, de behoefte om samen te zijn

Daarnaast maakt TIBO zich sterk voor kennis delen tussen

met collega-ondernemers, van gedachte te wisselen en te

de leden onderling: deze informatie- en kennisoverdracht

leren van de ervaringen van anderen. Maar ook gewoon

krijgt onder andere vorm binnen de jaarlijkse Masterclasses

gezellig samen zijn, om te ontspannen in een collegiale

en tijdens de TIBO Tussen Twaalf en Twee lunch sessies

sfeer, samen met andere ondernemers een uitstapje te

die regelmatig worden georganiseerd.

maken of te genieten van een lekker diner. De activiteiten van TIBO zijn hiervoor een uitstekende gelegenheid. Ieder

Lid worden

jaar is er een aantal bedrijfsbezoeken, de jaarvergadering

Lid worden kost e340,- ex BTW per jaar. Daarna zijn alle

met na afloop voldoende gelegenheid om onder het genot

bijeenkomsten m.u.v. het City Dinner waar een kleine

van een glaasje nog even verder te praten en natuurlijk het

bijdrage voor wordt gevraagd, kosteloos.

jaarlijkse City Dinner.

Ga naar www.TIBOnet.nl/contact en meld je vandaag nog aan!

Belangenbehartiging

TIBO toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

Als spreekbuis en belangenbehartiger voor het MKB TIBO

laat TIBO graag haar stem gelden in overleggen met de

TIBO

toekomst in bedrijven oss

pagina 2.pdf

TIBO toekomst in bedrijven oss

pagina 3.pdf

gemeente. TIBO bemoeit zich met te nemen beslissingen, te kiezen richtingen, infrastructuur, in te richten bedrijventerreinen, toekomstvisie en -beleid. Iedere ondernemer is er tenslotte bij gebaat dat Oss een gezonde en krachtige gemeente blijft waar het voor bedrijven

TIBO heet deze nieuwe leden hartelijk welkom:

prettig ondernemen is. Als vertegenwoordiger van het

Centrum voor Bedrijfsopvolging, Chef du Web,

MKB-bedrijf kan TIBO een vuist maken en de standpunten

Don Manders Schilderen Stukadoren, Texperts,

van de ondernemers uitdragen en verdedigen.

ECR Sibelius, Werk & Houding, Vereniging De Talentencampus Oss, Taxibedrijf Suppers.

34

| TIBO magazine


a

m

a

g

Word TIB O Lid!

toekomst in bedrijven oss

e

n

i

z

TIBO

toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

m

a

g

a

z

i

n

e

TIBO

TIBO toekomst in bedrijven oss

toekomst in

bedrijven oss

Jan van Loon, wethouder economische zaken | maart 2013

toekomst in

bedrijven oss

1 | jaargang

ie

T

toekomst in

Vietnam Tra

de House

bedrijven oss

Hans van der Lee over zijn unique selling point

bedrijven oss

TIBO

oP BeZoeK B TIBO IJ DT e IB SMO IT vAN NU m a g a z i lANge relAT Ie S DooTIBO r Hoog TIBO ServICeNIveA U toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

n

toekomst in

e

pagina 3.pd f

toekomst in

bedrijven oss

toekomst in

Bas Huiskes

bedrijven oss

pagina 1.pd f

TIBO en oss van Loon Jan toekomst in bedrijven

TIBO

bedrijven oss

u

toekomst in

TIBO toekomst in

TIBO

bedrijven oss

toekomst in

pagina 3.pdf

TIBO PIv

toekomst in bedrijven oss

Maarten va

n Driel

oT PArK AlS BroeDPlAAT S oNDerNeMe TIBO rS O oNTIB DerNeMerS oNTMoeTeN TIBO pagina 1.pdf

bedrijven oss

ve van TIBO

toekomst in

is een uitga

bedrijven oss

TIBO magazine

en 3O

toekomst in bedrijven oss

toekomst in

TIBO magazine | 1

toekomst in

Mirjam Mol

pagina 2.pd f

bedrijven oss

pagina 3.pd f

toekomst in bedrijven oss

ernik en Mi

pagina 2.pdf

ke Uijen

toekomst in

bedrijven oss

pagina 3.pdf

TIBO

| december 2015

toekomst in bedrijven oss

Anton Doom

bedrijven oss

pagina 2.pdf

KooP JIJ Al BeWUST loKAAl? DTIBO oelBeWUST TIBO TIBO oNDerWeg gemeente, OIK, TIBO vent inkoope 3.pdf pagina

bedrijven oss

pagina 1.pdf

december 2014 | jaargang 2 TIBO toekomst in bedrijven oss |

MeT geZAMeNlIJK HoU eNT OSIASMe veel BereIKT TIB

toekomst in

pagina 3.pdf

TIBO magazine is een uitgave van

Word T IB Lid!O

De MoBIlITeITSBe vAN De KlANT vooroP

TIBO

Uitzendburea

| juni 2014 | jaargang 2

TIBO HoeFTe

toekomst in bedrijven oss

bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

pagina 1.pdf

pagina 2.pdf

e

ve van TIBO

pagina 2.pd f

Marieke vapagina 2.pdf n Druten, NIV O

toekomst in bedrijven oss

toekomst in bedrijven oss

Baaije toekns omstCo nstructie in bedr Van den Br ijven oss oek Technie k

pagina 2.pdf

TIBO

n

is een uitga

bedrijven oss

pagina 3.pdf

Word O TIB Lid!

ZAKeN DoeN greNZeN Heeover N

08:35

TIBO toekomst in

toekomst in

toekomst in bedrijven oss

i

TIBO magazine

N.indd 1

pagina 1.pd f

e

pagina 1.pdf

m

bedrijven oss

Door Jos van Oorschot, columnist

bedrijven oss

MAATSCHAPPe i lIJKn z a gverA a NTWoorD oNDerNeMeN IS O oNZe DrIJF TIBveer IBO

gazine_K 34 - Tibo_Ma

TIBO

z

in bedrijven oss | december 2013 | jaargang 1

eidsintegrat

toekomst in

toekomst in

FUNSHoPP TIBO eN BIJ De AlDI

TIBO

14-03-13

1743

Word T IB Lid!O

bedrijven oss

toekomst in

mst

Osse toeko

l, IBN arb ard Steetse

on

a

TIBO magazine is een uitgave van TIBO toekomst

SAMeN De oSSe eCoNoMIe NAA TIB Or eeN Hoger PlAN TIlle N

KT vrAAgT ArBeIDSMAreMerS MeT leF oM oNDerN Volgens Le

g

ve van TIBO

ijs over de

Wobine Bu

mmerce

channel co

WAT HoUDT oNS TegeN?

a

pagina 3.pdf

e is een uitga TIBO magazin

rst en cross

m

pagina 2.pdf

We WorDeNDe ZeKer NIeT eBSHoP ZoveelSTe W Peter ter Ho

toekomst in bedrijven oss

toekomst in

bedrijven oss

| jaargang 3

pagina 1.pdf

TIBO magaz

ine | 1

TIBO AANMELDEN KAN VIA WWW.TIBONET.NL/CONTACT TIBO toekomst in

bedrijven oss

toekomst in

bedrijven oss

pagina 2.pdf

pagina 3.pdf

TIBO magazine

| 35


Ode aan de helden van NIVO. NIVO aan het werk bij KAAL Masten

Obrechtstraat 3b, 5344AT Oss - (0412) 691 910 - nivowerkt.nl - NIVO 10 JAAR!

36

| TIBO magazine


Issuu converts static files into: digital portfolios, online yearbooks, online catalogs, digital photo albums and more. Sign up and create your flipbook.