s u n o b n e o i s n De pe PENSIOENEN
Om mensen die langer werken te belonen, zal de pensioenbonus (opnieuw) ingevoerd worden. Zodra je voldoet aan de voorwaarden voor het vervroegd pensioen, begin je de pensioenbonus op te bouwen.
Wat is de pensioenbonus? De pensioenbonus is een voordeel dat je krijgt bovenop je rustpensioen als je je beroepsactiviteit voortzet na je vroegst mogelijke pensioendatum. De pensioenbonus werd geschrapt op 1 januari 2015. Je kan de bonus wel nog krijgen als je al begonnen bent met hem op te bouwen voor de loopbaanjaren vóór 2015.
De pensioen bonus is niet overdraagbaar of verdeelbaar
Het bedrag van de pensioenbonus verschilt naargelang het stelsel waarin je gewerkt hebt. De Pensioendienst betaalt de pensioenbonus samen met je rustpensioen uit in één bedrag. Je krijgt de pensioenbonus enkel als: • je effectief met pensioen gaat en • de Pensioendienst je pensioen uitbetaalt. De pensioenbonus is onderworpen aan dezelfde sociale en fiscale bijdragen als je rustpensioen en wordt op hetzelfde moment geïndexeerd. Als je pensioen geschorst wordt, dan wordt je pensioenbonus ook geschorst. De Pensioendienst kan je pensioen schorsen omdat: • je huwelijkspartner een gunstiger gezinspensioen ontvangt; of • je een niet-toegelaten activiteit uitoefent.
8
S-PLUS
- juli-augustus-september 2021
Specifieke invloed op de ambtenarenpensioenen • Samengeteld mogen je pensioenbonus en je rustpensioen als ambtenaar niet meer bedragen dan 90 % van het referentieloon waarop je pensioen gebaseerd is. Zonder pensioenbonus is je rust pensioen beperkt tot 75 % van het referentieloon. • Je pensioen (met inbegrip van de pensioenbonus) is beperkt tot het absolute maximum van 81 622,85 euro bruto per jaar. De pensioenbonus is een persoonlijk voordeel. Hij is dus niet overdraagbaar of verdeelbaar. Dat betekent dat je: • Als langstlevende huwelijkspartner geen aanspraak kunt maken op de pensioenbonus van je overleden huwelijkspartner; • Als uit de echt gescheiden of feitelijk gescheiden huwelijkspartner geen aanspraak kunt maken op een deel van de pensioenbonus van je (ex-) huwelijkspartner. De pensioenbonus is echter wel overdraagbaar aan de langstlevende huwelijkspartner als zijn of haar overlevingspensioen berekend is op basis van een rustpensioen voor werknemers met een pensioenbonus die ingegaan is vóór 2014. Berekening van de pensioen bonus voor werknemers Voor de toekenning en de berekening van je pensioenbonus maakt de pensioendienst een onderscheid tussen 2 perioden waarin je je beroepsactiviteit kon voortzetten: • van 01/01/2006 tot 31/12/2013; • vanaf 01/01/2014.
De toekennings- en berekeningsvoorwaarden verschillen voor beide perioden. Als je een pensioenbonus opgebouwd hebt in beide perioden, dan wordt de pensioenbonus voor elke periode berekend en worden beide pensioenbonussen bij elkaar opgeteld om de totale pensioenbonus te verkrijgen. Je hebt recht op een pensioen bonus: • Voor de loopbaanjaren vanaf 01/01/2014, als je vóór 01/12/2014: - voldoet aan de leeftijds- en loopbaanvoorwaarden voor het vervroegd rustpensioen of - 65 jaar was en je loopbaan minstens 40 kalenderjaren van minimum 104 dagen telde. • Voor de loopbaanjaren tussen 01/01/2006 en 31/12/2013: - vanaf het jaar waarin je de leeftijd van 62 jaar bereikt hebt; of - vanaf het jaar waarin je een loopbaan van minstens 44 kalenderjaren bewijst. Welke dagen geven recht op de pensioenbonus? • Voor de loopbaanjaren vanaf 01/01/2014 Elke dag van effectieve tewerkstelling in de referentieperiode geeft recht op de pensioenbonus. De pensioenbonus wordt niet toegekend voor gelijkgestelde dagen. Als je deeltijds gewerkt hebt, worden je dagen omgezet in voltijdse dagen.
