Revista Body Agosto

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Revista

Edição 02 – Agosto de 2016


Como esta nosso time?


Levantamento de dados Através de um questionário e sugestões coletamos dados para fazer uma analise critica de como esta o time de colaboradores da BODY HEALTH.

Como toda empresa entendemos que temos muito o que melhorar e essas pesquisas foram de extrema importância para nos guiar e trabalhar para melhorar o ambiente e as condições de trabalho.


Queremos todos aqui!


Preocupante


Falta de reconhecimento

Valor hora aula!

Taxa de Personal

Desmotiva Manutenção em atraso dos aparelhos

Montagem e agendamento de treino


Falta de reconhecimento

Salario

Motivos para deixar a Body

NĂŁo tivesse personal

Montar prĂłprio negocio


Acredita em crescimento na Body

Sim

Não

Pelos equipamentos, pela atualização (tecnologia), metodologia

Valor hora aula


Hora aula / Plano de carreira

Prazo entrega treinos, espaรงo professor

Mais cursos

Gestores mais prรณximos / melhorar relacionamento / financeiro mais proximo

Pontos a melhorar


Sugestões Melhorar comunicação Reuniões semanais (curtas) Coordenação

Ajudar mais no sistema Estar mais presente (plantões) Trazer ideias


Sugestões Organizar melhor planilhas de agendamento

Musculação

Nomenclatura nos treinos, mais reuniões (padronizar)

Mais educação, mais argumentação, mais atenção

Mais Comprometimento Andar mais na sala


Sugestões Mais atenção Ter planos menores

Vendas

Menos pressão Agilidade setor financeiro Conhecer produto


Sugestões Divulgar mais trabalhos professores

Marketing

Mais eventos

Planejamento antecipado, mandar email avisando antes (envolver mais colaboradores)

Fotos da academia no site

Anúncios Rádios e Tv

Vídeos sobre aulas, sobre professores

Cuidado não ser invasivo


Sugestões Divulgar mais

Ginastica

Funcional shopping / novas aulas

Pesquisa satisfação alunos

Professores fazerem as aulas junto

Aulas datas comemorativas

Buscar novidades Chamar os clientes na sala de musculaçao Buscar novidades

Aulão todo mês


Mudanças

Mais cursos Valorização e reconhecimento

Agilizar e facilitar processor de treinos

Suporte Equipe coordenadores


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