Från mjukfogare till låssmed

Familjelivet med små barn fick Pontus Andersson att känna att ett karriärbyte skulle vara alldeles för komplicerat, fram till att han stötte på låssmedsföretaget

Låslära och SLR Yrkestrainee Låstekniker. Om lite mindre än ett år kan han – om allt går enligt plan – titulera sig som grundutbildad låstekniker.

Jobbet som mjukfogare hade börjat kännas enformigt för länge sedan men vägen till ett annat yrke var inte spikrak.

– Jag kände inte riktigt för att hoppa på någon utbildning och dra på mig CSN-lån, dessutom har jag familj med små barn så det är definitivt en ekonomisk fråga om jag skulle sluta jobba och börja plugga, inleder Pontus Andersson.

Att SLR Yrkestrainee ger möjligheten att vara anställd med lön under hela utbildningen gjorde det möjligt för Pontus att äntligen byta riktning i livet.

– Med detta kände jag att jag fick världens chans och inte hade något att förlora.

ANSTÄLLDES INNAN UTBILDNINGEN BÖRJADE – INBLICK I YRKET

Redan tre veckor innan utbildningen började i SLR:s lokaler Låsteknikcentrum i Stockholm anställdes han på företaget Låslära och fick möjlighet att följa med på olika uppdrag för att få en breddad bild av yrket.

– Även om jag jobbat 15 år på olika byggen med mjukfogning hade jag väldigt lite kunskap om vad en låssmed gör.

Michael Prietzel är vd för Låslära och den person som valde att ta in Pontus Andersson via SLR Yrkestrainee Låstekniker.

– Det blev en väldigt bra tajming att låta Pontus känna in yrket ett par veckor och generellt tycker jag att hela utbildningens upplägg är bästa tänkbara.

Michael har jobbat med utbildningar inom låssmedyrket i många år innan han själv startade låssmedsföretaget Låslära.

– Nyckeln är nog att traineerna får en väldigt ordentlig introduktion med den skolförlagda delen och att de sedan alternerar mellan skolan och företaget ett par månader innan de är ute på företaget heltid, förklarar Michael och fortsätter:

– Det har gjort att vi hela tiden också konkret måste fånga upp det som Pontus gjort i skolan, vilket för honom och oss framåt.

Pontus Andersson håller med och känner sig hittills nöjd med utbildningen.

– Förutom själva utbildningen har jag dessutom fått bli del av en jättehärlig blandad grupp av andra traineer. Vi har alla olika bakgrund och ålder vilket gör att vi också lär av varandra när vi ses i skolan.

Dessutom kände Pontus väldigt snabbt att låsteknikeryrket passar honom, vilket var en stor fördel menar han.

– Så här långt känner jag mig intresserad av allt yrket innefattar, men i nuläget lutar jag mot att i framtiden specialisera mig på de mekaniska delarna, även om elektroniken verkar rolig, förtydligar Pontus.

BÖRJA LÄRA UT PÅ TRAINEENS NIVÅ

Michael Prietzel förtydligar att det är viktigt att man som handledare stegivs låter traineen prova på alla delar av yrket. Anton Prietzel som framförallt är den som handleder Pontus Andersson på företaget Låslära håller med och menar att man också måste börja handleda utifrån traineens egen nivå.

– Man måste guida personen på ett ödmjukt inkännande sätt och våga låta den göra fel, poängterar Anton.

– Där är Anton mycket bättre än jag säger Michael som menar att han själv kanske är lite mer bevakande och försiktig av sig.

Alla sätt har väl sina fördelar menar båda.

– Det får gärna bli fel men inte samma fel om och om igen, då är inte rätt person på rätt plats, fyller Michael i och förklarar att det inte är något de är oroliga för när det gäller Pontus.

EN FRAMTID INOM LÅSBRANSCHEN

Till skillnad från sitt förra yrke ser Pontus en helt annan framtid i lås- och säkerhetsbranschen.

– Jag kan inte se hur jag ens skulle kunna tycka att det här blev tråkigt eller enformigt om 15 år. Låssmedsyrket är definitivt mer varierat. Som mjukfogare finns det inte några speciella utbildningar eller områden man kan rikta in sig på som med låssmed, här kan man alltid vidareutbilda sig inom olika områden, framhäver han och lyfter också fram möjligheten att bli både gesäll och mästare inom yrket. Något som redan lockar.

Pontus Andersson (till vänster) kände väldigt snabbt att låsteknikeryrket passar honom. Här tillsammans med en av sina handledare Anton Prietzel.

– Jag kan inte se hur jag ens skulle kunna tycka att det här blev tråkigt eller enformigt om 15 år, säger Pontus Andersson.

Redan i förra numret av Säkerhetsinstallatören träffade vi Anja Justrell, då hade hon ännu inte hunnit börja utbildningen SLR Yrkestrainee Låstekniker

Nu har det gått ett par månader och Anja trivs med det nya yrke hon är påväg in i.

Det var i augusti som Anja Justrell tog klivet från grovsnickeriet in i lås- och säkerhetsbranschen. Sedan dess har allt gått i en rasslande fart. Hon har kommit in både i gemenskapen i gruppen i skolan och på den nya arbetsplatsen.

– Jag hann jobba tre år som grovsnickare eller träarbetare som det också kallas, inleder Anja Justrell och fortsätter:

– Det blev ett alldeles för tungt arbete som blev jobbigt i längden. Som grovsnickare är det du själv som bär in allt från virke och plank till vitvaror i ett bygge.

Dessutom var Anja inte nöjd med sina chefer och frågan hon ställde sig var om hon skulle byta firma eller karriär.

GLAD ATT HON TOG CHANSEN

Som vi redan vet bytte Anja karriär och även om det är mycket att lära sig menar hon att hon har god användning för de yrkeskunskaper hon tillskansat sig som snickare. Anette Aava, vd på Storstadens Lås, tillika Anjas handledare är enig att det varit en intensiv första period.

– Omväxlingen mellan skolan och att vara på företaget har varit bra för både Anja och oss tror jag, säger Anette.

Anja håller med och menar att hon själv lär sig mest av att vara ute på företaget.

– Jag lär mig mest av att göra saker praktiskt, därför har det också varit skönt för mig nu när utbildningen gått in i den fasen där vi är en vecka i skolan och sedan två veckor ute på respektive företag, säger Anja och fortsätter:

– Teori och att sitta länge och läsa är inte min starka sida, men sen är det såklart så att vi alla traineer som vill bli låstekniker är mer praktiskt lagda, annars hade vi nog inte sökt oss till yrket, resonerar hon.

Anja är lika glad nu som i augusti att hon tog chansen och sökte till SLR Yrkestrainee och Storstadens Lås.

– Jag har redan lärt mig jättemycket, säger hon och tillägger:

– Det jag kan hoppas lära mig mer om nu den sista tiden i skolan är framförallt ellära och svagström, något som förhoppningsvis står på schemat utbildningens kommande veckor.

MYCKET ATT LÄRA

Den största utmaningen menar Anja är att det är väldigt mycket att lära och att mycket är situationsbundet.

– Det handlar ofta om vad som är bäst för kunden i olika situationer och det går inte att lära sig varje situation utan det är en känsla för det som man måste utveckla.

Tanken är att Anja ska inrikta sig en del på passersystem och det är också där hon befinner sig just nu i lärokurvan.

– Jag har precis börjat pyssla lite mer med passersystem och det är roligt men också ganska svårt ibland.

Merparten av kundkretsen hos Storstadens Lås tillhör privatkundsegmentet, BRF:er och företag. Det gör att det också kan bli lite svårt att få in alla olika typer av uppdrag, därför är det viktigt att Anja direkt kan följa med den kollega som får passersystemsuppdrag till sig, vilket hon också gör.

Fram till idag har hon varit med alla kollegor ute på olika uppdrag men även varit en hel del inne i butiken där Robin Juhlin har huvudansvaret. Han gick själv Praktiska Gymnasiet 2012 och började på företaget som lärling.

– Anja är duktig, därför känns det väldigt enkelt att handleda henne. Hon är redan en fena på att hantera alla nyckelmaskiner, berömmer Robin.

YRKE SOM VERKLIGEN KAN PASSA ALLA

På frågan om låssmedsyrket är lika tungt som snickaryrket är svaret ett självklart nej.

– Men att sätta upp just dörrautomatik har jag förstått väger lite, men det känns inte som att det kan vara i närheten lika tungt som att bära in byggmaterial, förklarar Anja.

Som ny i branschen har Anja också snabbt blivit varse att det finns ett underskott av kvinnliga låstekniker.

– Det var samma sak i byggbranschen. Jag tänker nog inte så mycket på det utan tycker mest det är självklart att det borde vara fler tjejer i yrket eftersom det passar alla.

FÅR VÄNTA MED NY OMGÅNG YRKESTRAINEE

Både Anja, Anette och deras kollegor känner sig nöjda med konceptet SLR Yrkestrainee och Anette vill återigen framhäva att det som verkligen fått med dom ombord har varit att man fått välja och rekrytera traineen helt på egen hand.

– Det är många som kommit in i efterhand och frågat om vi har en plats till för yrkestraineen, så det känns som att många står på kö för en ny omgång.

Storstadens Lås har även efter att rekryteringstiden avslutades tagit emot en hel del ansökningar via mail.

– Det är smickrande så klart, men nu vill vi utbilda färdigt vår Anja och sen får vi se om vi har möjlighet att anställa flera.

Vem vet, om det blir verklighet kanske det blir med Anja Justrell som handledare.

”Teori och att sitta och läsa länge är inte min starka sida”