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CHI SIAMO Kairos Italia s.r.l. è una società di formazione nel settore della comunicazione interpersonale, del benessere organizzativo, dell’empowerment e della gestione delle Risorse Umane. Nasce dalla collaborazione di uno staff di professionisti che hanno maturato significative esperienze nell’ambito della Direzione, della Progettazione, della Formazione, della Consulenza e della Selezione del Personale. LE ATTIVITA’ La propria attività è rivolta principalmente a: Aziende Pubbliche Amministrazioni Enti di formazione e Associazioni Svolge prevalentemente attività formative e presta le proprie consulenze a favore di organizzazioni che intendono creare e/o sviluppare imprese, profit e no profit. I servizi che Kairos Italia fornisce sono sempre incentrati e costruiti sulle esigenze della committenza e dei partecipanti, valorizzando il Background specifico. In relazione alla manifestazione di specifici bisogni di ciascun ambito e al collegato sviluppo delle diverse professionalità presenti ed interagenti, Kairos Italia offre interventi di formazione, aggiornamento e attività improntate sulla relazione di aiuto e di supporto che attengono al potenziamento delle competenze psicopedagogiche ed organizzativo-relazionali. La sua mission: promuovere e progettare lo sviluppo delle Risorse Umane, cuore pulsante di ogni innovazione e cambiamento efficaci. Sin dalla fondazione kairos Italia è impegnata in attività di ricerca e sviluppo al fine di migliorare l’efficacia e la motivazione nella formazione/apprendimento, con particolare attenzione alla formazione dei formatori. Il lavoro di ricerca e sperimentazione portato avanti dal dott. Rudy Russo nella sua attività di formazione ha portato all’elaborazione di una metodologia didattica innovativa contraddistinta dal marchio KHR® - Kairos Human Repatterning®. Con apposito protocollo di collaborazione, (Prot. N. 15266 – III7 12 del 2/04/2009) il metodo contraddistinto dal marchio K.H.R.® è oggetto di attività di ricerca da parte dell’Università del Salento, e del Centro Ulpia che all’interno dell’Università del Salento si occupa di sperimentare
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metodologie didattiche innovative, anche con l’applicazione di nuove tecnologie.
Sede operativa: c/o ADSUM – Surbo (LE) Tel./Fax: 0832.362903 Amministratore Unico: Dott. Rudy Russo Cell. 392.1037655
Dal 2004 Kairos Italia è in partnership formativa con ADSUM, Associazione Culturale di Formazione e Promozione – Surbo (LE), ente accreditato dalla Regione Puglia, FormaTemp; convenzionato, per attività di tirocinio, con l’ Università Del Salento, le università La Sapienza di Roma e Carlo Bo di Urbino. Svolge attività formativa nelle Scuole di ogni ordine e grado e nella formazione formatori. Con ADSUM e L’Università del Salento, Kairos Italia è impegnata in attività di ricerca sulla metodologia KHR. Dal 2009 dirige l’attività formativa (master post lauream) per la sede di Lecce, per conto della IkosAgeform di Bari. Sin dall’inizio Kairos Italia costruisce con i propri partner un sistema di rete, per la condivisione e il trasferimento di metodologie e conoscenze nell’ottica di una crescita professionale in comune. Negli ultimi anni, l’attività di affiancamento consulenziale per lo start up d’impresa, la progettazione, la formazione, la qualificazione professionale costituiscono le aree di maggior impegno, privilegiando soluzioni integrate di analisi, formazione, orientamento e counseling per un risultato ottimale. Ha sperimentato con successo metodologie integrate su interventi che andavano dalla lettura dei bisogni formativi e delle competenze, alla formazione, e all’attività di counseling. Le attività sono state attiviate sia attraverso risorse economiche private sia pubbliche (Fondi interprofessionali, FSE, P.O. Puglia FSE 2007.2013). Grazie alla collaborazione con ADSUM, particolarmente significativa è l’esperienza del settore no profit, con particolare attenzione ai gruppi svantaggiati per quanto riguarda la progettazione e la formazione per la creazione d’impresa. LO STAFF Lo staff di Kairos Italia è costituito da esperti in progettazione, formazione, selezione, direzione e gestione delle Risorse Umane e si avvale di un Comitato Tecnico Scientifico.
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Sede operativa: c/o ADSUM – Surbo (LE) Tel./Fax: 0832.362903 Amministratore Unico: Dott. Rudy Russo Cell. 392.1037655
AREE D’INTERVENTO FORMAZIONE Comunicazione e abilità relazionale Benessere organizzativo Relazione e gestione delle emozioni in ambito sanitario (ECM) Leadership e Sviluppo delle Risorse Umane Negoziazione e Vendita Scuola Professionale di Counseling, accredita SIAF Scuola Professionale di per Operatore Olistico, accredita SIAF Scuola Professionale di per Armonizzatore Familiare, accredita SIAF Formazione professionale e sociale CONSULENZA E SERVIZI Analisi dei bisogni formativi Progettazione interventi formativi Promozione e organizzazione Interventi Formativo e Seminari Progettazione e Sostegno nella creazione di rete “Sportelli d’aiuto” EMPOWERMENT Bilancio delle competenze Counseling Coaching
3 Sede operativa: c/o ADSUM – Surbo (LE) Tel./Fax: 0832.362903 Amministratore Unico: Dott. Rudy Russo Cell. 392.1037655
UNITI NELLA RICERCA Metodologia Formativa KHR® La ricerca L’anno 2009 l’Università del Salento redige con Kairos Italia srl e l’Associazione ADSUM un protocollo di collaborazione ai fini di ricerca sul metodo formativo contraddistinto dal marchio KHR® (Pro. N. 15266 – III7 12 del 2/04/2009).Tale iniziativa matura dopo una prima attività di ricerca e monitoraggio svolta dal Centro Ulpia, che all’interno dell’Universtà del Salento si occupa di sperimentare metodologie didattiche innovative, anche con l’applicazione di nuove tecnologie. Dal 2004 ADSUM e Kairos Italia srl, impegnati in attività di ricerca studio e sviluppo sui metodi di formazione e sui processi dell’apprendimento, utilizzano e sperimentano il metodo KHR®, di cui detengono regolare licenza all’uso e alla certificazione. Tale metodo nasce dall’attività di rilettura e poi di ricerca di studio e di sperimentazione portata avanti dal dott. Rudy Russo in trent’anni di formazione, gestione delle risorse umane e consulenza motivazionale e di sviluppo, sia individuale sia di gruppo. Il KHR® K – Kairos, termine greco che significa tempo speciale, qualitativo, tempo personale, tempo di cogliere la propria opportunità, distinto da Kronos, il tempo quantitativo, tempo che passa e non ritorna. H – Human, l’importanza della relazione della persona con se stessa e con gli altri in un’ottica individuale e sociale. R – Repatterning, la ristrutturazione dei comportamenti, delle abitudini, degli schemi e delle convinzioni limitanti e l’ampliamento delle possibilità di scelta, con evidenti benefici in ambito sia professionale che privato. La metodologia Il KHR ® è un metodo per rendere semplice, piacevole e duraturo l’apprendimento e il miglioramento della persona. Valorizza l’esperienza del soggetto che ha maturato apprendimenti, per lo più taciti, nei contesti di vita, attraverso il suo sistema di relazioni. L’unicità e l’efficacia di questa metodologia all’avanguardia nell’apprendimento-formazione si realizza coinvolgendo la mente conscia e la mente inconscia in armonia, tramite un linguaggio
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capace di attivare contemporaneamente i due emisferi cerebrali.
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La mente conscia, eccelle nel categorizzare, classificare, organizzare, mentre il cambiamento, avviene soprattutto coinvolgendo la mente inconscia. Il K.H.R.® attraverso un bilanciamento e una integrazione tra processi consci e processi inconsci crea un “ambiente di apprendimento” facilitando il modo naturale con cui l’essere umano apprende spontaneamente. Il miglioramento e l’acquisizione di nuove abilità, lo sviluppo delle competenze, vengono facilitate dall’uso funzionale e metaforico del linguaggio, dalla predisposizione del setting, facilitando l’apprendimento-formazione con attivazione di opportuni stati emozionali, quali per esempio la curiosità, la motivazione il buon umore, l’apertura al nuovo, alla partecipazione a situazioni sociali. Una formazione che parte dalla singolarità dell’individuo con l’obiettivo di sviluppare competenze relazionali non solo come nuove abilità, ma come naturale espressione dell’essere a proprio agio, acquisendo con naturalezza stati emozionali utili e funzionali al suo continuo apprendimento. Come vero e proprio ”coaching d’aula”, favorisce il cambiamento nelle persone e nelle organizzazioni in modo concreto e personalizzato. Il KHR è un particolare approccio alla teoria sistemico-relazionale, sviluppa le intuizioni della PNL e integra costrutti quali la teoria dell’azione situata, l’experencial learning e il reflective learning e dispositivi quali le comunità di pratiche e la clinica della formazione. La Formazione In relazione alla manifestazione di specifici bisogni di ciascun ambito e al collegato sviluppo delle diverse professionalità presenti ed interagenti, Kairos Italia offre interventi di formazione, aggiornamento e attività improntate sulla relazione di aiuto e di supporto che attengono al potenziamento delle competenze psicopedagogiche ed organizzativo-relazionali. La Formazione PNL-KHR®, una formazione capace di dare risposte concrete e immediate, orientata a infondere nei soggetti la capacità di padroneggiare le diverse situazioni attraverso l’acquisizione di nuovi modelli mentali e comportamentali. Una formazione capace di rispondere a quell’esigenza avvertita in ogni settore dell’agire umano. Una formazione che ha sempre l’obiettivo in ogni intervento formativo di consentire ai partecipanti l’acquisizione di competenze (operative, tecniche e trasversali) immediatamente spendibili nei contesti lavorativi, adeguati alle dinamiche del mercato economico attraverso e soprattutto la salute, la promozione e il mantenimento del benessere affettivo-relazio-
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nale dell’individuo.
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L’importanza della formazione oggi è riconosciuta istituzionalmente: Comunità Europea, Regioni e Province sono impegnati economicamente per permettere ai cittadini l’acquisizione delle competenze necessarie allo svolgimento di una determinata attività professionale. Gli strumenti privilegiati della formazione sono corsi specifici, corsi d’aggiornamento e ri-qualificazione, master, formazione continua. La Consulenza e Servizi Kairos Italia ha acquisito particolare esperienza nel campo aziendale sperimentando oltre la formazione, l’attività di counseling aziendale. Le forti pressioni competitive, generate da scenari di enorme incertezza e straordinaria rapidità, fanno sì che l’ambiente di lavoro sia particolarmente predisposto a generare problematicità nelle persone e nelle loro relazioni con i colleghi ed i capi. Quattro macro-fattori distinguono questi anni: l’ipercompetizione, l’innovazione tecnologica, la globalizzazione e le turbolenze politico-sociali di diversi Paesi . All’interno di questo schema, le aziende sono obbligate ad avviare processi di riorganizzazione, di ristrutturazione e di ripensamento del proprio modello di business. Ed è sulle persone, operai o impiegati, top manager o venditori, che ricadono gli effetti dello scenario descritto, non sulle aziende. Si devono fare più cose, più in fretta e con meno certezze, per questo le persone non sempre riescono a far fronte alle pressioni competitive, oppure pagano prezzi notevoli, per se stesse e per l’azienda. La sfiducia, la rassegnazione, la convinzione che stavolta non ce la faremo si diffondono; il clima è pesante… cresce la tendenza a cercare giustificazioni esterne”, “Lavoriamo senza piacere…siamo vittime del nostro ruolo, spesso troppo lontani dalla nostra individualità, dalla persone che vorremmo essere…” Un’attività di Counseling aumenta il benessere nei luoghi di lavoro, attraverso un concreto sostegno al miglioramento personale; fornisce un aiuto in situazioni conflittuali e di disagio; agevola le relazioni e la comunicazione in azienda; aumenta la motivazione; incrementare la qualità, in termini di efficacia e di efficienza; e così via… Il Counseling è un’attività professionale che tende a orientare, sostenere e sviluppare le potenzialità della persona, promuovendone atteggiamenti attivi, propositivi e stimolando le capacità di scelta. La forza del counseling sta nel fatto che esso si avvale di precise tecniche di comunicazione e di aiuto non direttive, sicure, rapide ed efficaci quali l’ascolto attivo e il problem solving che permettono di fornire soluzioni già dopo un numero limitato di incontri. E’ uno strumento flessibile che può adattarsi agevolmente alle necessità e ai bisogni di ogni fascia di età. Le finalità del counseling possono essere
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riassunte dall’espressione aiutare le persone ad aiutarsi. Dall’applicazione di tale metodologia al counseling, nasce il “Counselor KHR”. Il counseling Sede operativa: c/o ADSUM – Surbo (LE) Tel./Fax: 0832.362903 Amministratore Unico: Dott. Rudy Russo Cell. 392.1037655
KHR è un sostegno a quanti vogliano prendere consapevolezza dei valori che guidano la loro azione, delle rappresentazioni della realtà relazionale che vivono, per farle evolvere al fine del conseguimento di uno stato di benessere, derivante dalla capacità di agire adeguatamente il contesto, che diviene luogo di opportunità utile al conseguimento di obiettivi desiderati, personali e professionali. E’ su questa linea che si poggia l’attività di orientamento, counseling e tutoraggio aziendale Kairos Italia è Scuola professionale di Counseling accreditata S.I.A.F con la metodologia KHR. L’empowerment In qualsiasi momento, in ogni circostanza della nostra vita puoi accedere ad un immenso serbatoio di risorse che il più delle volte non sei cosciente di possedere. La direzione della tua vita, il modo attraverso cui la rappresenti e i valori mediante i quali puoi decidere di viverla sono alla base del raggiungimento degli obiettivi che ti prefiggi e del coronamento tuo successo. Talvolta qualcuno si trova di fronte ad una nuova situazione che riesce ad affrontare impiegando conoscenze che non sapeva di avere ma che certamente il suo inconscio aveva appreso silenziosamente in un certo momento della propria vita rendendole chiari ed evidenti solo nell’occasione opportuna. La perfetta integrazione tra conscio e inconscio, tra obiettivi ben formati e accesso a tutto il potenziale di cui si è in possesso, è la chiave per aprire efficacemente quelle porte che conducono al miglioramento, all’armonia, alla fiducia in se stesso, alla concretizzazione di ciò che per ogni singolo individuo è più importante. Tutto ciò rappresenta l’atteggiamento e la metodologia efficaci della PNL e del KHR®.
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MAIN CREDIT Collabora con altri Enti di formazione nella progettazione, direzione e
I.T.E.M. s.r.l.., Castel San Giorgio (SA)
realizzazione di corsi che si avvalgono del KHR®.
A.P.F. Co s.r.l., Cava dei Tirreni (SA)
In particolare in Lombardia collabora con:
BUTA Srl., distributrice del marchio Rocco Barocco per l’arredo casa,
2005-2007 LABOREM EXERCENS, Formazione, Comunicazione e
Cepagatti (PE)
Sviluppo, Milano, in attività di formazione dirigenziale e formazione
CENTRO DI ESTETICA “BELLISSIMA”, Lecce
formatori in corsi svolti a:
GUGLIELMO TEL Srl, Porto Cesareo (LE)
LABOREM EXERCENS, Formazione dei formatori LABOREM EXERCENS, Formazione dei formatori
HERMES Consulenza e Formazione, Firenze,
AZIENDA SANITARIA LOCALE – Città- di Milano – Top Management AZIENDA SANITARIA LOCALE Città di Milano - Top Manage-e
I.C.R. BUTA Srl., produttrice del marchio Rocco Barocco per l’arredo
Manager mentdie struttura Manager complessa di struttura complessa
casa, Cepagatti (PE)
AZIENDA SANITARIA LOCALE – Città di Milano – Servizio formazione AZIENDA SANITARIA LOCALE - Città di Milano - Servizio formazi-
PIXEL AGENCY, Lecce
qualità one qualità
TEKNOCALL, Cassino (FR)
AZIENDA SANITARIA LOCALE – Sondrio - Top Management e Manager AZIENDA SANITARIA LOCALE - Sondrio - Top Management e di struttura complessa Manager di struttura complessa RS COMPONENTS SPA, SPA, Inghilterra (Filiale di Milano) RS COMPONENTS Inghilterra (Filiale di Milano) 2005 IREF Istituto Regionale Lombardo di Formazione per l’amministrazione pubblica, Milano.
Privati: Master Formazione formatori in comunicazione e abilità relazionali della durata di 1000 ore. Operatore del benessere psicofisico della durata di 200 ore. Mediatore della comunicazione con la PNL - KHR della durata di
In Puglia particolarmente attiva è la collaborazione con:
100 ore.
ADSUM, Associazione Culturale di Formazione e Promozione (Surbo
Comunicazione efficace e abilità relazionali con la PNL e il KHR
– Lecce), IKOS Ageform - Bari
della durata di 80 ore.
Enti
Assistente specializzato di segreteria della durata di 120 ore.
CONFARTIGIANATO Brindisi
In proprio svolge la sua attività in tutta Italia. Alcuni dei suoi prin-
CONFARTIGIANATO Lecce
cipali clienti:
COMUNE DI SURBO, Surbo (LE).
Enti
COMUNE DI LECCE – Dirigenti e Responsabili organizzativi
INAIL – Milano
COMUNE DI MONTERONI DI LECCE
COMUNE DI NARDO’ Nardò (LE)
ASSOCIAZIONE PUGLIESE MALATI REUMATICI (A.P.MA.R.)
UNIONE DEI COMUNI NORD SALENTO (Campi Salentina, Guagnano,
Istituti Scolastici ed Enti di formazione BLUE SEA Formazione OFA Regione Puglia - Veglie (LE)
Novoli, Squinzano, Surbo, Trepuzzi), COMUNE DI LECCE– Dirigenti e Responsabili organizzativi,
LICEO SCIENTIFICO STATALE “MONTICELLI” Brindisi
Aziende
ISTITUTO COMPRENSIVO – MELISSANO (LE)
DOMUS RELAX - Lecce
LICEO SCIENTIFICO “BANZI BAZOLI” Lecce
MEGACOM, s.r.l., Milano
RETE CASALE: I.T.I.DS “G. Giorgi”, SCUOLA MEDIA
COSTRUZIONI SOLARI s.r.l., Lecce
STATALE “Kennedy”, VIII CIRCOLO DIDATTICO “Deledda”,
EFFE2 s.r.l., Treviso
VI CIRCOLO DIDATTICO “Calò” Brindisi.
FEDERCOMMISSIONARIA OPEL, Lecce
ISTITUTO COMPRENSIVO “PARABITA”, Parabita (LE)
Supermercati DI MEGLIO, Lecce
VIII CIRCOLO DIDATTICO “Deledda”, Brindisi
TRICOSAL, San Donato di Lecce (LE)
CIDI, Brindisi
GRUPPO S.C.P. s.r.l., Sora (FR)
Aziende MASSERIA MELCARNE, Surbo (LE) MASSERIA PISCIANI, Torchiarolo (BR) STUDIO PARRUCCHIERA “CAPONE LOREDANA” Lecce (LE) YVES ROCHER – Vendita Diretta, Milano (Filiali di Lecce, Bari) AERES, Lecce FARMACIA MAZZARELLA FACCI TOSATTI, Surbo (LE) BIOSUD, s.r.l., Lecce UNITEKNO, SpA, Spello (PG) L.F.B. s.r.l., Lecce STUDIO ASSOCIATO AVV. BRUDAGLIO, Lecce ORTOSAN s.r.l., Cavallino di Lecce (LE) MICROKEY s.r.l., Lecce FARMACIA “BENINCASA”, San Donato di Lecce (LE) MEDIANET IUS s.r.l., Frosinone
DOMOCONFORT s.r.l. Lecce K&C, Lecce 2007 attività di tutoraggio aziendale per l’avviamento all’impresa all’interno del Progetto “POLO (Progetto per l’occupazione locale) MULTIDISCIPLINARE”, finanziato dal FSE 2000-2006. Sostegno alla piccola impresa in ambito urbano, coadiuvando la creazione di tre imprese: una di consulenza aziendale, una di formazione ed una di vendita. 2012 attività di counseling e tutoraggio aziendale per l’avviamento all’impresa all’interno del Progetto Avviso LE/03/2011 - Az3, approvato con D.D. n° 2478 del 21/10/2011 da Provincia di Lecce - Assessorato alle Politiche Culturali, Sociali, di Parità e del Lavoro - Servizio Formazione e Lavoro, finanziato con le risorse del P. O. PUGLIA per il F. S. E. 2007/2013 – Asse II – Occupabilità Gestione attività di formazione professionale – “Cuoco pizzaiolo”.
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