Junge Talente | Berufsinfotag 2017 Rothenburg ob der Tauber

AusbildungsbroschĂźre

Junge Talente

in der Region Rothenburg o. d. T.

Karriere

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Zukunftschancen

Duales Studium

Ansprechpartner

Praktikumsstellen

Ausbildungsbetriebe

Stadt Rothenburg ob der Tauber

Berufsinfotag

18. Mai 2017 | 16.00 – 21.00 Uhr in der Mehrzweckhalle Rothenburg o. d. T.

Impressum Herausgeber

Stadt Rothenburg ob der Tauber Wirtschaftsförderung Karin Schmidt Marktplatz 1 91541 Rothenburg ob der Tauber Telefon: 0 98 61 / 404 - 530 karin.schmidt@rothenburg.de www.rothenburg.de

Danksagung Für die ideenreiche Unterstützung bei der Erstellung der Broschüre zum Berufsinfotag bedanken wir uns ganz herzlich bei unseren engagierten Unternehmern/innen und Vertretern/innen unserer Schulen.

Ebenso danken wir allen, die uns mit Fotos, Statements und Anregungen tatkräftig unterstützt haben.

Ein herzliches Dankeschön auch an das Medienhaus Rotabene für die erneute kreative und dynamische Zusammenarbeit.

Unsere Partner

Wirtschaftsförderung Landkreis Ansbach GmbH Thomas Merkel Crailsheimstraße 1 91522 Ansbach Telefon: 09 81 / 468 - 1030 thomas.merkel@landratsamt-ansbach.de www.landkreis-ansbach.de

Organisation und Durchführung

Diese Broschüre erhebt keinerlei Anspruch auf Vollständigkeit. Die Informationen in diesem Heft sind mit aller Sorgfalt recherchiert. Eine Garantie für die Richtigkeit kann nicht gegeben werden, eine Haftung wird deshalb ausgeschlossen. Für den Inhalt der Ausstellerseiten sind allein jeweils die Unternehmen und Institutionen verantwortlich.

Ausbildungsbroschüre zum Berufsinfotag, Region Rothenburg ob der Tauber 1. Auflage 2017 Gestaltung & Druck Rotabene Medienhaus · Schneider Druck GmbH Erlbacher Straße 102 · 91541 Rothenburg o. d. T., Telefon: 09861/400-0 · druck@rotabene.de

Ausbildungsbroschüre

Junge Talente

in der Region Rothenburg o. d. T.

Berufsinfotag

18. Mai 2017 | 16.00 – 21.00 Uhr in der Mehrzweckhalle Rothenburg o. d. T. Friedrich-Hörner-Weg 11 (am P1)

Inhaltsverzeichnis Grußwort Vorwort Tipps zur Berufsfindung Ausbildung? Duales Studium?

Dein Weg zum Beruf FabLab Rothenburg ob der Tauber e.V. AOK Bayern Akademie ANregiomed ASEDO GmbH & Co. KG AELF Ansbach Amtsgericht Ansbach Agentur für Arbeit Ansbach BÜRGER GmbH & Co. KG Bauereiss GmbH Bäcker-Innung | Rothenburger Bäckereien Baumann GmbH Rothenburger Metallwarenfabrik Baß Antriebstechnik GmbH Berufskolleg Waldenburg gem. e. V. bk Group Bauinnung Rothenburg-Uffenheim Bayerischer Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e.V. bosch Tiernahrung GmbH & Co. KG BrotHaus GmbH Breitenbücher GmbH SeniorenWohnen Bürgerheim Karriereberatungsbüro der Bundeswehr Bundespolizeiakademie Central-Garage H. Korn GmbH & Co. KG Hotel Eisenhut Diakonie Neuendettelsau Zentraler Diakonieverein ebalta Kunststoff GmbH Electrolux Rothenburg GmbH Geis Eurocargo GmbH Gehringer Elektrotechnik GmbH Ernst Kaupert Elektroinstallation

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Seite 6 Seite 7 Seite 8 Seite 9 Seite 10 – 11 Seite 12 Seite 13 Seite 14 Seite 15 Seite 16 Seite 17 Seite 18 Seite 19 Seite 20 Seite 21 Seite 22 Seite 23 Seite 24 Seite 25 Seite 26 Seite 27 Seite 28 – 29 Seite 30 Seite 31 Seite 32 – 33 Seite 34 Seite 35 Seite 36 Seite 37 Seite 38 – 39 Seite 40 – 41 Seite 42 – 43 Seite 44 – 45 Seite 46 Seite 47 Seite 47

HAGRA - Handelsgesellschaft für Agrarbedarf AG Dieter Haag Metallbau Hörgeräte Eisen GmbH & Co. KG Hofmann GmbH Blechbearbeitung Hochschule Ansbach Hochschule Weihenstephan-Triesdorf Hochschule Heilbronn Handwerkskammer für Mittelfranken IHK Nürnberg für Mittelfranken Fliesen Jörke Kybalion Karl Schmidt GmbH KFZ-Innung Mittelfranken Kaufland Käthe Wohlfahrt GmbH & Co. OHG Bayer GmbH & Co KG LBV Raiffeisen eG PTA Schule Würzburg Prinzhotel Rothenburg D. Lechner GmbH MEKRA Lang GmbH & Co. KG Neuberger Gebäudeautomation GmbH Polizeidirektion Ansbach romutec Steuer- u. Regelsysteme GmbH Hotel Rappen Rothenburg o. d. T. GmbH & Co. KG Alloheim Senioren-Residenz-Taubertal ROTABENE! Medienhaus Norbert Schneider SDC – Steinsanierung Denkmalpflege Crailsheim GmbH & Co. KG Staatliches Berufliches Schulzentrum Rothenburg-Dinkelsbühl Schreiner-Innung Rothenburg o.d.T. Ströbel GmbH Sigloch Distribution GmbH & Co. KG Johann Stein GmbH Sparkasse Ansbach

Seite 48 Seite 49 Seite 50 Seite 51 Seite 52 Seite 53 Seite 54 Seite 55 Seite 56 Seite 57 Seite 58 Seite 59 Seite 60 Seite 61 Seite 62 Seite 63 Seite 64 Seite 65 Seite 66 – 67 Seite 68 – 69 Seite 70 – 71 Seite 72 – 73 Seite 74 Seite 75 Seite 76 Seite 77 Seite 78 – 79 Seite 80 Seite 81 Seite 82 – 85 Seite 86 Seite 87 Seite 88 Seite 89 Seite 90

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Stadtwerke Rothenburg o.d.T. GmbH Seite 91 Große Kreisstadt Rothenburg ob der Tauber Seite 92 – 93 STIEGELE Datensysteme GmbH Seite 94 Siniat GmbH Seite 95 TecAlliance GmbH Seite 96 time company Personal Service GmbH Seite 97 Teknor Apex/PTS Plastic-Technologie-Service, Marketing und Vertriebs GmbH Seite 98 temPERSO Rummel & Glass GmbH Seite 99 vpool Deutschland GmbH Seite 100 VR-Bank Mittelfranken West eG Seite 101 Wirthwein AG Seite 102 – 103 Wahlers Forsttechnik GmbH Seite 104 Wuppermann Rohrtechnik GmbH Seite 105 Ausbildungsübersicht Seite 106 – 109 Meine Ansprechpartner Seite 110 Meine Notizen Seite 111 – 112 Hallenplan Umschlag Impressum/Danksagung Umschlag

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Grußwort

Liebe Schülerinnen und Schüler, liebe Jugendliche, liebe Eltern, liebe Aussteller, liebe Besucherinnen und Besucher, eine gute Ausbildung bedeutet Zukunft – nicht nur für unsere Jugendlichen und Unternehmen, sondern auch für die gesamte Region. Deshalb wollen wir unseren jungen Menschen gute Ausbildungs- und Beschäftigungschancen und damit eine attraktive Lebensperspektive bieten.

Der Berufsinfotag Region Rothenburg sieht sich deshalb als aktive Kommunikationsplattform: Jugendliche können sich zu ihrer beruflichen Zukunft in der Region Rothenburg orientieren und über 80 Aussteller aus verschiedensten Bereichen und Branchen können über ihr Tätigkeitsfeld, Ausbildungs- und Arbeitsplätze sowie Karrieremöglichkeiten informieren.

Einen Überblick aller ausstellenden Ausbildungsbetriebe und detaillierte Informationen zu Berufen, Studiengängen oder Praktika in der näheren Umgebung finden Sie mit den wichtigen Kontaktdaten in diesem Heft, unserer Ausbildungsbroschüre 2017 „Junge Talente“.

Alle Schülerinnen und Schüler möchte ich bitten, diese Informationen zu nutzen, Fragen zu stellen und Antworten zu sammeln, die später vielleicht die Grundlage dafür sind, welchen beruflichen Weg sie einschlagen werden.

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Über die gute Resonanz im Vorfeld und die hohe Beteiligung vieler neuer Aussteller freue ich mich sehr. Dies bestätigt, dass sich der Berufsinfotag Region Rothenburg bereits fest etabliert hat.

Allen, die zum Gelingen des Berufsinfotages Region Rothenburg beitragen, möchte ich bereits an dieser Stelle sehr herzlich danken.

Allen Besucherinnen, Besuchern und Ausstellern wünsche ich interessante, inspirierende und gewinnbringende Gespräche und Kontakte.

Unseren Jugendlichen wünsche ich auf dem Weg in die Zukunft und dem Schritt ins Berufsleben alles Gute und viel Erfolg!

Ihr

Walter Hartl Oberbürgermeister Stadt Rothenburg ob der Tauber

Vorwort

Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Rothenburg o. d. T.

Sehr geehrte Besucherinnen und Besucher, liebe Jugendliche, „… und was willst du später mal werden?“ Mit dieser wohl meinenden Frage beginnen viele Gespräche, wenn man das Alter von 15, 16 Jahren erreicht hat.

So manchem Jugendlichen fällt es bestimmt nicht leicht, diese Frage rasch zu beantworten. Denn in Deutschland gibt es z. Zt. ca. 350 anerkannte Ausbildungsberufe mit über 500.000 Ausbildungsplätzen. Auch für das immer beliebter werdende Duale Studium werden 1.500 Studiengänge von mehr als 40.000 Unternehmen angeboten, die von knapp 100.000 Studierenden wahr genommen werden.

Dieses schier unüberblickbare Angebot war die Motivation für den Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT gemeinsam mit der Stadt Rothenburg am 18. Mai 2017 in Rothenburg den 2. Berufsinformationstag zu organisieren. Unser Ziel ist es, den Jugendlichen in unserem Raum eine passgenaue berufliche Perspektive zu bieten und den Unternehmen genau den qualifizierten und motivierten Nachwuchs vorzustellen, den sie benötigen. Über 80 Betriebe, Firmen, Institutionen und Dienstleister sind auf dieser Berufsmesse anzutreffen und spiegeln die Qualität und Vielfalt der in Rothenburg und Umgebung angebotenen Ausbildungsplätze wider. Vom alteingesessenen Handwerksbetrieb bis zum international aufgestellten Unternehmen, vom sozialen Berufsbild bis zur High-Tech-Firma.

Der Berufsinfotag 2017 bietet den jungen Leuten eine wertvolle Entscheidungshilfe im großen Angebot möglicher Praktika, Ausbildungsberufe oder auch beim Thema „Duales Studium“. Denn sie ste-

hen an einer entscheidenden Schlüsselstelle ihrer persönlichen Entwicklung: die Wahl der richtigen Ausbildung, des passenden Berufes.

Für die vertretenen Firmen stellt dieser Tag eine hervorragende Möglichkeit dar, sehr früh mit den Jugendlichen direkt in Kontakt zu treten und über das persönliche Gespräch motivierte und fähige Nachwuchsmitarbeiter kennen zu lernen.

Wir freuen uns auf einen für alle Beteiligten gewinnbringenden Berufsinformationstag. Ein herzlicher Dank gilt allen, die an der Planung und Realisierung mitgearbeitet haben.

Für den Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Rothenburg o. T.

Dieter Schulz Oskar-von-Miller-Realschule Rothenburg Sprecher Schulen

Friedrich Uhl Neuberger Gebäudeautomation GmbH Sprecher Wirtschaft

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Tipps

zur Berufsfindung

Was willst Du werden?

Diese Entscheidung ist wirklich nicht einfach.

Verlass Dich auf Dich – Deine Talente, Wünsche und Zukunftsvorstellungen!

Tipps zur Berufsfindung: Nutze Deine Möglichkeiten! Irgendeinen Beruf zu wählen, wird Dich nicht glücklich machen. Richtig gut und glücklich wirst Du in Deinem Beruf, wenn Du ihn mit Lust und Überzeugung ausübst.

Deine Berufswahl ist allein DEINE Verantwortung, nicht die Deiner Eltern, Lehrer oder der Agentur für Arbeit – aber sie werden dir helfen!

Ein Beruf ist nicht nur ein Accessoire, sondern er muss zu Dir passen!

Wer weiß, was in 10 oder 15 Jahren auf dem Arbeitsmarkt los ist – folge nicht nur aktuellen Trends, sondern suche Dir einen Beruf, der Dir Spaß macht und Dich motiviert!

Lass Dich nicht von Bedenkenträgern beeinflussen, die selbst in ihrem Job unzufrieden sind.

Du musst keine Angst haben. Angst ist ein schlechter Ratgeber! Du kannst alles erreichen, was Du wirklich willst!

Informiere Dich ausführlich, mache verschiedene Schnupperpraktika und nutze die Erfahrungen und die Tipps von Berufsberatern!

Entscheide Dich zuerst für einen Beruf. Und dann erkundigst Du Dich über die Ausbildungsmöglichkeiten.

Nicht immer ist ein Ausbildungsweg zwingend vorgegeben. Bei vielen Berufen geht beides – Lehre oder Studium oder auch ein duales Studium.

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ung: Tipps zur Berufsfind hlmöglichkeit ✔ nutze Deine Wa tständig lbs ✔ entscheide se ch passenden Beruf Di für ✔ wähle einen Trends ✔ folge nicht nur cht ruf, der Dir Spaß ma Be en ein ✔ suche n ke schrec ✔ lass Dich nicht ab rher vo ch Di ere mi ✔ infor perpraktika ✔ finde in Schnup d Vorlieben heraus un Deine Stärken erst für den Beruf ✔ entscheide Dich einen Betrieb und danach für m? dium, Duales Studiu ✔ Ausbildung, Stu t lbs se ide he tsc und en erkundige Dich ✔ stecke Dir Ziele

st Du Alle Firmen im Landkreis Ansbach finde h.de unter: www.wifoe-landkreis-ansbac sdatenbank) (Rubrik Datenbanken › Unternehmen eichnis Online Ausbildungs- und Praktikumsverz ach: Ansb für den Landkreis www.ausbildung-landkreis-ansbach.de ach Bildungsportal für den Landkreis Ansb e www.bildung-landkreis-ansbach.d (Rubrik Ausbildung & Duales Studium) Institut der deutschen Wirtschaft Köln JUNIOR gGmbH: www.beroobi.de

Ausbildung?

Du stellst Dir die Fragen: Studium oder Ausbildung? Bringt mich eine Ausbildung weiter? Und wohin?

Eine solide Ausbildung ist eine gute Basis, auf die Du weiter aufbauen kannst.

Auch für Abiturienten/innen kann eine Ausbildung sinnvoll und besonders wertvoll sein. Denn wer vor dem Studium eine Ausbildung macht, kann sich nicht nur zusätzliche Wartesemester anrechnen lassen, er sammelt auch Pluspunkte bei seinem späteren Arbeitgeber.

Viele Betriebe bevorzugen Bewerber, die neben einem abgeschlossenen Studium auch schon eine Ausbildung und damit entsprechende praktische Erfahrung vorweisen können. Außerdem fällt evtl. die Wahl des richtigen Studiengangs leichter, wenn man sich nicht gleich nach dem Abi entscheiden muss, sondern Praxiserfahrungen sammeln kann.

Finanzielle Unabhängigkeit: Wer eine Ausbildung beginnt, verdient vom ersten Tag an sein eigenes Geld. In manchen Ausbildungsberufen reicht die Vergütung bereits, um sich eine eigene Wohnung leisten zu können und somit den ersten Schritt in die Unabhängigkeit zu gehen.

Schneller Berufseinstieg: Nach vielen Jahren Schulbankdrücken kannst Du sofort loslegen und hast von Anfang an Einblick ins „echte“ Berufsleben.

Gute Chancen auf einen sicheren Arbeitsplatz: Wer gute Leistungen zeigt und sich anstrengt, hat oft einen sicheren Arbeitsplatz in der Tasche – falls Du Dich gegen ein Studium entscheidet!

Duales Studium?

Gehalt und Aufstiegschancen: Zwar bekommst Du während einer Ausbildung von Anfang an eine Ausbildungsvergütung, solltest Du aber danach nicht studieren, wirst Du in Zukunft eventuell weniger verdienen als Akademiker. Durch ein Studium kann es die Karriereleiter schneller nach oben gehen.

Eine weitere Möglichkeit – das Duale Studium Ein Duales Studium ist die Kombination aus einem Studium und einer beruflichen Aus- bzw.

Weiterbildung. Die Theorie wird durch das Studium an Hochschulen oder Akademien, die Praxis in den Unternehmen (z.B. in Form einer Berufsausbildung oder eines Praktikums) vermittelt.

Das kann bedeuten, dass Theorie und Praxis an verschiedenen Orten stattfinden.

Der Aufwand vor Studienbeginn ist bei einem Dualen Studiengang deutlich größer als bei einem normalen Studium. Außerdem ist die Zweigleisigkeit eine echte Herausforderung. Allerdings steigen Deine Chancen auf dem Arbeitsmarkt, weil Du Berufspraxis vorweisen kannst, Deine Belastbarkeit bewiesen und bereits Kontakte in der Wirtschaft geknüpft hast.

Weg beginnt mit „Selbst der längste ) .“ (chin. Weisheit dem ersten Schritt

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ruf

Dein Weg zum Be Informieren Eigene Interessen und Fähigkeiten erkunden

Entscheiden

Passende Berufe zu deinen Fähigkeiten ermitteln

Entscheide dich für eine berufliche Richtung

To Do:

To Do:

To Do:

• Selbstreflexion, z.B. spannende Schulfä cher, Hobbys, …

• Gespräche mit Eltern, Freunden, Bekann ten, ...

• Kontakt zur Berufs beratung (u.a. BIZ) • Selbsterkundungs tests durchführen, z.B. unter www. planet-beruf.de

• Praktika bei verschie denen Unternehmen • Sammle Infos über die verschiedenen Berufe und erkundige dich, welche Voraus setzungen bestehen

• Geeignete Unternehmen ermitteln • Bewerbungsunterlagen zusammenstellen • Weitere Praktika absolvieren

Ausbildung : • Ausbildun gsdauer • Schulische , körperliche oder sonst ige Voraus setzungen

Studium: • Studienort schränkungen • Zulassungsbe

Möglichst früh f en Weg zum Beru dir einen möglich e lch we Das Schema zeigt r, be rü da guten Überblick und gibt dir einen d. en sin Schritte zu beacht

Sommerferien

In Zusammenarbeit mit: Agentur für Arbeit Ansbach – Weißenburg

Bewerben Bewerbungsunterlagen versenden

To Do: • Auf Vorstellungsgespräche und Tests vorbereiten • Aktiv bleiben, auch wenn es nicht gleich mit der Zusage klappt, ggf. Alternativen überdenken

BEWERBUNGSSTA ab Februar/

März:

• Großuntern ehmen • Versicheru ngen, Banke n • Duale Stud iengänge

Vorletztes Schuljahr

RT :

ab Juli/August

en re Unternehm • Kleine/mittle n ge usbildun • schulische A e Schulen nd re • weiterfüh

Ab Novemb e

r:

• Anmeldun g an Hochschule n

Letztes Schuljahrjahr Sommerferien

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Willst Du moderne Technik aus verschiedenen Bereichen erleben und ausprobieren?

Dann komm ins FabLab, in die Rothenburger Hightech-Schmiede!

FabLab – was ist das?

Ein FabLab ist eine innovative Werkstatt mit viel moderner Technik, in der jeder seine Ideen in die Tat umsetzen kann. FabLab steht für „Fabrication Laboratory“ und ist seit 2002 eine wachsende globale Bewegung; d. h. diese Werkstätten gibt es mit ähnlicher Ausstattung auf der ganzen Welt. An den öffentlichen Tagen, im sogenannten OpenLab, kann jeder das FabLab kostenfrei nutzen – abgesehen von den Materialkosten.

Was kann ich im FabLab machen?

In der Werkstatt kann man viele Dinge selbst herstellen, z. B. ✔ Individuelle Objekte für den alltäglichen Bedarf ✔ Stoffe bedrucken (z. B. T-Shirts und Taschen) ✔ Gegenstände, die es nicht mehr gibt ✔ Roboter, elektronische Schaltungen, Unikate – und vieles mehr Was kann ich im FabLab nutzen?

Bei uns gibt es PCs, 3D-Drucker, Lasercutter, Folienschneider, elektronische Näh- und Stickmaschine, T-Shirtpresse, CNC-Fräse, Arduinos, Lötstationen und vieles mehr. An OpenLab-Tagen ist immer jemand da, der sich mit den verschiedenen Geräten auskennt.

Wo ist das FabLab? Das FabLab findest Du im Gebäude des Jugendzentrums im 2. Stock (Deutschherrngasse 1).

Erreichen kannst Du uns über kontakt@fablab-rothenburg.de.

Wann kann ich hin?

An OpenLab-Tagen ist das FabLab für jedermann geöffnet; es findet jeden 1. und 3. Freitag im Monat von 17 – 21 Uhr und am dazwischenliegenden Mittwoch von 18 – 21 Uhr statt.

Für Mitglieder gibt es erweiterte Öffnungszeiten. Außerdem veranstalten wir Workshops und Events.

Schau doch einfach mal vorbei! immer auf s findest Du fo In lle ue kt A de -rothenburg. www.fablab

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AOK Bayern

Ausbildung

Sozialversicherungsfachangestellte/r

Eyber Str. 63 91522 Ansbach www.aok.de/bayern

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss oder hochwertiger

Mitarbeiter im Unternehmen: 10.000 Personen Standorte: Ansbach, Dinkelsbühl, Feuchtwangen, Neuendettelsau und Rothenburg sowie 250 Geschäftsstellen in Bayern Geschäftstätigkeit: ✔ Gesetzliche Krankenversi cherung und Pflegeversicherung

der Marktführer in der Zukunftsbranche Gesundheit und helfen unseren Kunden, gesund zu bleiben oder zu werden. Schon in der Ausbildung dürfen Sie sich auf vielfältige Erfahrungen freuen, auf jede Menge Abwechslung, freundliche und hilfsbereite Kollegen.

Sonstige interessante Infos: Kaum eine Branche entwickelt sich so dynamisch wie das Gesundheitswesen. Als AOK-Mitarbeiter arbeiten Sie für einen

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (für Abiturienten 2 Jahre) Zukunftsperspektiven ✔ Wir sind interessiert unsere Auszubildenden nach erfolgreichem Abschluss zu übernehmen und bieten vielfältige Möglichkeiten zur Weiterbildung, u. a. Fortbil dung zum/zur AOK-Betriebs wirt/in.

Praktikumsangebot/Berufsbild

Sozialversicherungsfachangestellte/r

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss oder hochwertiger

Ansprechpartner Herr Hans-Peter Schneider Telefon: 09 11 / 2 18 72 40 y.aok.de hans-peter.schneider@b

PR AKT IKU STELL MSE

Mindestdauer des Praktikum ✔ 3 Arbeitstage in den Schulferien Weitere Infos zum Praktikum Bitte wenden Sie sich mit Ihrem Praktikumswunsch direkt an unsere AOK-Geschäftsstellen in Ansbach, Dinkelsbühl, Feuchtwangen, Neuendettelsau und Rothenburg.

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Ausbildung

• Altenpfleger/-in • Gesundheits- und Krankenpfleger/-in • Hebammen und Entbindungspfleger

Zentrum Pflegeberufe Ansbacherstr. 131 91541 Rothenburg ob der Tauber www.akademe-anregiomed.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife

Mitarbeiter im Unternehmen: 2.500 Personen

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Standorte: Ansbach, Dinkelsbühl, Rothenburg ob der Tauber, Feuchtwangen

Ausbildung

• Altenpflegehilfe • Krankenpflegehilfe Gewünschte Schulbildung ✔ Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 1 Jahre Weitere Informationen: ✔ erfolgreicher Abschluss ermöglicht Zugang zur 3-jährigen Ausbildung

Geschäftstätigkeit: ✔ Altenpflege und Altenpflegehilfe in Dinkelsbühl ✔ Gesundheits- und Krankenplfege in Ansbach ✔ Hebammen und Entbindungspfeger in Ansbach ✔ Gesundheits- und Kranken plfegehilfe in Dinkelsbühl ✔ Gesundheits- und Kranken pflege und Gesundheits- und Krankenpflegehilfe in Rothenburg ob der Tauber

Praktika Termine auf Anfrage

PR AKTIK UM STELLE S-

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Ansprechpartnerin für Pra ktikum: Frau Miriam Bausch Telefon: 0 98 61 / 70 76 42 info@schulzentrum-pfleg eberufe.de

sbildung: Ansprechpartner für Au r Mattausch ete Schulleiter Herr Hans-P 76 75 Telefon: 0 98 61 / 70 eberufe.de info@schulzentrum-pfleg

ASEDO GmbH & Co. KG

Ausbildung (Metallbereich)

Zerspanungsmechaniker/-in

Bahnhofstraße 83 91601 Dombühl www.asedo.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Mitarbeiter im Unternehmen: 160 Personen Standorte: Dombühl Geschäftstätigkeit: Komponenten für den Sondermaschinenbau und Fertigung nach Kundenwunsch ✔ Fräsen konventionell ✔ Fräsen CNC ✔ Drehen konventionell ✔ Drehen CNC ✔ Bohren ✔ Schweißen ✔ Laserschneiden ✔ Schaltschrankbau ✔ Laserbeschriften ✔ Kanten (Bleche) ✔ Konstruktion

Infos zum Unternehmen: ✔ Durch Einzelteil Fertigung- und modernen Maschinen- park, interessante Ausbil- dungs- und Arbeitsplätze ✔ Das Unternehmen ist nach DIN EN ISO 9001:2015 zertifiziert Sonstige interessante Infos: ✔ Verkehrsgünstiger Standort nahe Bahnhof Dombühl ✔ Ausbildung und Ausbildungs berufe sind zukunftsorientiert ✔ Ausbildung erfolgt nach neusten Erkenntnissen Praktika werden in allen Ausbildungsberufen angeboten sowohl einwöchige Schulpraktika und auch mehrwöchige Praktika für Studenten.

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildung (Metallbereich)

Fachkraft für Metalltechnik (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre Ausbildung (Elektrobereich)

Elektroniker/-in für Betriebstechnik

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittelschulabschluss M-Zweig ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

Praktika Termine auf Anfrage

Ansprechp artner Herr Peter Dürr (Elekt roberufe) Telefon: 0 9 8 68 / 98 55 20 pduerr@as edo.de

UM S PR AKTIK LE STEL

Ansprechpartner berufe) Herr Rolf Hänschen (Metall 30 55 / 98 68 Telefon: 0 98 rhaenschen@asedo.de

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Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten Ansbach „Mit uns gewinnt die Region!“

Ausbildungsberuf

Hauswirtschafter/in Assistent/in für Ernährung und Versorgung Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Dorfhelfer/in ✔ Fachhauswirtschafter/in ✔ Meister/in der Hauswirtschaft ✔ Technikerin für Ernährung- und Versorgungsmanagement ✔ Betriebswirtin für Ernährung und Versorgungsmanagement ✔ Fachlehrer/in für Ernährung und Gestaltung

AELF Ansbach Rügländer Str. 1 91522 Ansbach www.aelf-an.bayern.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 120 Personen Standorte: Ansbach, Heilsbronn, Dinkelsbühl Geschäftstätigkeit: Das AELF Ansbach ist Partner für Bildung, Beratung und Förderung in den Bereichen: ✔ Ernährung ✔ Hauswirtschaftliche Dienstleistungen ✔ Unternehmensberatung ✔ Pflanzenbau und Tierhaltung ✔ Forsten ✔ Zuständige Stelle für die Berufsausbildung

✔ in der Hauswirtschaft und ✔ in der Landwirtschaft ✔ Landwirtschaftsschule Abteilung ✔ Landwirtschaft und Hauswirtschaft ✔ Berufliche Erwachsenen bildung für landwirtschaft liche Unternehmen ✔ Qualifizierungsmaßnahmen für landwirtschaftlich hauswirtschaftliche Dienstleistungen Berufe in der Hauswirtschaft.

Modern, chancenreich und zukunftssicher!

Es präsentiert sich am Infostand ein anerkannter Ausbildungsbetrieb: Jugendherberge Rothenburg

Ansprechpartnerinnen für die haft Ausbildung in der Hauswirtsc

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Ansprechpartner für die Ausbildung in der Landw irtschaft Herr Walter Lilly Telefon: 09 81 89 08 / 102 E-Mail: walter.lilly@aelf-an. bayern.de

Frau Brigitte Mohr Telefon: 09 81 89 08 / 132 bayern.de E-Mail: brigitte.mohr@aelf-an.

Frau Herta Waldmann-Kamm Telefon: 09 81 89 08 / 122 aelf-an.bayern.de E-Mail: herta.waldmann-kamm@

Amtsgericht Ansbach

Ausbildungsberuf

Justizfachwirt

Promenade 4 91522 Ansbach www.justiz.bayern.de/gericht/ag/an

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 130 Personen beim Amtsgericht Ansbach Standorte: 3 Oberlandesgerichte, 22 Landgerichte, 73 Amtsgerichte in ganz Bayern Geschäftstätigkeit: ✔ Strafverfahren ✔ Familiensachen ✔ Grundbuchamt ✔ Registersachen u. a.

Infos zum Unternehmen: Die Justiz ist für den Bürger da.

Bei unserer Arbeit werden wir von leistungsfähiger Büro-, Informations- und Kommunikationstechnik unterstützt.

Info: In Straf-, Zivil- und Zwangsversteigerungssachen können jederzeit öffentliche Verhandlungen besucht werden.

Ansprechpartnerin Frau Heidingsfelder Telefon: 09 81 / 58 401 Poststelle@ag-an.bayern .de

Sonstige interessante Infos: Wir bieten für beide Laufbahnen: • attraktive Anwärterbezüge • Aussicht auf Übernahme in das Beamtenverhältnis • einen krisensicheren Arbeits platz mit flexibler Arbeitszeit, Teilzeit- und Beurlaubungs möglichkeiten • umfangreiche Fortbildungs möglichkeiten • abwechslungsreiche Tätigkeiten Wir erwarten: • Engagement,Teamgeist und respektvolle Umgangsformen • Kommunikations- und Organi sationstalent sowie Flexibilität • Eigenitiative und Übernahme von Eigenverantwortung • Verständnis für rechtliche Zusammenhänge

I K UM S PR AKT LLE STE

Ansprechpartnerin Frau Leipi Telefon: 09 81 / 58 402 Poststelle@ag-an.bayern.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Schulabschluss ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre Sonstige Voraussetzungen ✔ Besitz der deutschen Staatsangehörigkeit, bzw. einer EU- oder EWR-Staats angehörigkeit ✔ Teilnahme am Auswahl verfahren des Bayerischen Landespersonalausschusses Duales Studium

Rechtspfleger Gewünschte Schulbildung ✔ Fachhochschulreife ✔ Gleichwertig anerkannter Bildungsabschluss Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre Sonstige Voraussetzungen ✔ Besitz der deutschen Staatsangehörigkeit ✔ Teilnahme am Auswahl verfahren des Bayerischen Landespersonalausschusses

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Agentur für Arbeit Ansbach – Weißenburg Ausbildung

Fachangestellte/-r für Arbeitsmarktdienstleistungen Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Fachinformatiker/in Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Studium/Fachrichtung

• Arbeitsmarktmanagement • Beschäftigungsorientierte Beratung und Fallmanagement • IT Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre ✔ Monatliche Vergütung während des Studiums

Agentur für Arbeit Ansbach Schalkhäuser Str. 40 91522 Ansbach www.arbeitsagentur.de Mitarbeiter im Unternehmen: 100.000 Mitarbeiter/innen bundesweit Standorte: Bundesweit 155 Agenturen für Arbeit Berufsberatung: Die Entscheidung für den Berufseinstieg ist eine der wichtigsten im Leben.

Deshalb lohnt es sich, dafür Zeit zu investieren und sie nicht dem Zufall zu überlassen. ✔ Was kann ich? ✔ Was will ich? ✔ Wie und wo erfahre ich etwas über Berufe?

Erste Informationen bekommen Sie am Informationsstand der Agentur für Arbeit Ansbach-Weißenburg auf dem Berufinfotag.

In Beratungsgesprächen gehen Berufsberater ganz gezielt auf persönliche Fragen ein.

Deshalb kommen Sie möglichst frühzeitig zu uns, wenn Sie ✔ einen für Sie passenden Beruf oder ein passendes Studium suchen, ✔ eine Ausbildungsstelle suchen, ✔ Fragen zum Ausbildungs- oder Arbeitsmarkt haben, ✔ einen Berufswahltest machen wollen, ✔ Fragen zur Bewerbung haben, ✔ in Ihrem Wunschberuf keine Stelle finden und nach Alternativen suchen.

Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

Praktika Termine auf Anfrage

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PRAKTIKUMS STELLE

Ihr direkter Draht zu uns : Für Sie gebührenfrei!

Telefon: 08 00 / 4 55 55 00 ansbach.berufsberatung@ arbeitsage

ntur.de

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BÜRGER GmbH & Co. KG

Ausbildungsberuf

• Elektroniker/in für Betriebstechnik • Industriemechaniker/in

Roßfelder Str. 59 74564 Crailsheim www.buerger.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 850 Personen Standorte: Crailsheim, Ditzingen Geschäftstätigkeit: ✔ Lebensmittelproduktion Infos zum Unternehmen: Vom schwäbischen Musterbetrieb zur Marktspitze – das ist solide Wertarbeit aus dem Hause BÜRGER. Der Traditionsbetrieb stellt schwäbische Spezialitäten, wie Maultaschen und Schupfnudeln, auf höchstem Niveau her. Unsere Zahlen und Fakten sprechen da eine deutliche Sprache. In der Unternehmensführung wird auf eine perfekte Verbindung von traditionellen Werten und zukunftsweisenden Entscheidungen gesetzt. Das Ergebnis kann sich sehen lassen: Durch stetig steigende Umsätze gehört BÜRGER an den Standorten Ditzingen und Crailsheim zu den größten Arbeitgebern.

Sonstige interessante Infos: Bei BÜRGER werden Sie persönlich und kompetent durch erfahrene Ausbilder betreut. Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen. Wir vermitteln Ihnen die Qualifikationen, die Sie für Ihr späteres Berufsleben brauchen. Mehr noch: Neben den beruflichen Fachkenntnissen erwerben Sie auch persönliche und soziale Kompetenzen. Mit diesem „Rundum“-Paket werden Sie für Ihre berufliche Karriere bestens vorbereitet.

tnerin Ansprechpar Ansprechpartner Zimdars e nn sa Frau Su Herr Hans Bardon 74 51 / 93 62 50 Telefon: 0 79 51 / 93 62 50 21 Telefon: 0 79 r.de ge er bu @ rs da susanne.zim hans.bardon@buerger.de

Gewünschte Schulbildung ✔ ab einem qualifizierenden Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildungsberuf

Fachkraft für Lebensmitteltechnik Gewünschte Schulbildung ✔ ab einem qualifizierenden Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildungsberuf

Fachlagerist/in und Fachkraft für Lagerlogistik Gewünschte Schulbildung ✔ ab einem qualifizierenden Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre (Fachlagerist) bzw. 3 Jahre (Fachkraft für Lagerlogistik) Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss vorgesehen

Praktika Für Fachkraft für Lebensmitteltechnik und Fachlagerist/in Seite 19

Ausbildungsberuf Ausbildung

Bauereiss GmbH

Fachrichtung Gestaltung und Gewünschte Schulbildung Instandhaltung ✔ Qualifizierter

Dr.-Bühler-Str. 17 Rothenburg ob der Tauber www.bauereiss-gmbh.de

Gewünschte Schulbildung Hauptschulabschluss ✔ Qualifizierender ✔ Mittlere Reife Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ Mittlere ✔ 3 Jahre Reife

Mitarbeiter im Unternehmen 13 Personen

Koch/Köchin Maler/in und Lackierer/-in

Dauer der Ausbildung Ausbildungsberuf ✔ 3 Jahre

Standort: Rothenburg ob der Tauber

Hotelfachmann/frau

Ausbildung Gewünschte Schulbildung Bautenund ✔ Qualifizierter Objektbeschichter/-in Hauptschulabschluss ✔ Mittlere GewünschteReife Schulbildung ✔ Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre Duales Studium/Fachrichtung

Hotelmanagement Praktika

Gewünschte Schulbildung Termine auf Anfrage ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor

Geschäftstätigkeit: ✔ Malerarbeiten ✔ Putz und Stuck ✔ Bodenbeläge ✔ Wärmedämmung Innen und Außen ✔ Altbausanierung ✔ Akustiklösungen ✔ Bautrocknung ✔ Schmucktechniken ✔ Stuckprofile ✔ Trockenbau ✔ Gerüstbau ✔ Hubarbeitsbühneneinsätze ✔ Photovoltaikreinigung

Infos zum Unternehmen: Unser Familienbetrieb besteht seit 1978 Weitere interessante Infos: Praktika für Maler/in und Lackierer/-in, Bauten- und Objektbeschichter/-in auf Anfrage auch im Fachmarkt möglich

Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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Ansprechpartnerin Frau Inge Bauereiss Telefon: 0 98 61 / 56 45 info@bauereiss-gmbh.de

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Bäckerei - Konditorei - Cafe Walter Friedel

Ausbildung

Markt 8 91541 Rothenburg ob der Tauber

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss

Karriereleiter Bäcker: ✔ 2,5 – 3 Jahre Ausbildung ✔ 1/2 Jahr Bäckermeisterprüfung ✔ evtl. Betriebswirt/in des Handwerks in Lebensmittel technologie oder in Ernäh rungswissenschaften (danach Studium auch ohne Abitur möglich) ✔ Berufschullehrer ✔ Betriebsleiter/in oder selbsständig mit dem eigenen Bäckerbetrieb

Weitere Betriebe in Rothenburg:

Karriereleiter Verkauf: ✔ 2,5 – 3 Jahre Ausbildung ✔ Filialleitung ✔ Verkaufsleitung ✔ Ausbilder/in ✔ Ernährungsberater/in im Bäckerhandwerk ✔ Verkaufstrainer/in ✔ Berufschullehrer/in

Ansprechpartner Herr Walter Friedel Telefon: 0 98 61 / 78 18 ger-schneeballen.de info@original-rothenbur

Bäcker/-in

Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 – 3 Jahre Ausbildung

Konditor/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 – 3 Jahre Ausbildung

Konditorei- bzw.

Bäckereifachverkäufer/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 – 3 Jahre

Praktika Termine auf Anfrage

PR AKTIK UM STELLE S-

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin Werkzeugmechaniker/-in Gewünschte Schulbildung Stanz- u. Umformtechnik ✔ Qualifizierter oder Hauptschulabschluss Elektroanlagenmonteur/-in ✔ Mittlere Reife Gewünschte Schulbildung Dauer der Ausbildung ✔ Guter ✔ 3 JahreQualifizierender Mittelschulabschluss Ausbildungsberuf ✔ Mittlere Reife

Baumann GmbH Rothenburger Metallwarenfabrik Egerländer Straße 6 – 8 91541 Rothenburg ob der Tauber www.baumann-metall.de www.baumann-solartechnik.de Mitarbeiter im Unternehmen: 110 Personen

Hotelfachmann/frau

Standort: Rothenburg ob der Tauber

Gewünschte Schulbildung Ausbildung ✔ Abitur

Geschäftstätigkeit: ✔ Entwicklung und Herstellung von Stanz-, Zieh- und Biege- werkzeugen ✔ Fertigung von Metallteilen und Baugruppen für die Auto mobil- und Solarindustrie ✔ Sondermaschinenbau ✔ Prototypenbau ✔ Bau von Solaranlagen

Dauer der Ausbildung Gewünschte ✔ 3,5 Jahre Schulbildung ✔ Qualifizierter (Werkzeugmechaniker/-in) Hauptschulabschluss ✔ 3 Jahre ✔ Mittlere Reife (Elektroanlagenmonteur/-in) Dauer der Ausbildung Weiterbildungsmöglichkeiten ✔ 3 Jahre ✔ Meister ✔ Techniker Duales Studium/Fachrichtung ✔ Ingenieur Hotelmanagement

Industriekaufmann/-frau Dauer der Ausbildung Gewünschte ✔ 3 Jahre Schulbildung ✔ Mittlere Reife Berufsangebot nach Studium Dauer der Ausbildung Bachelor ✔ Hotelmanagement ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolgWeiterbildungsmöglichkeiten reichem Abschluss möglich ✔ Betriebswirt

Praktika 1-wöchiges Praktikum möglich

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Infos zum Unternehmen: Die Firma Baumann wurde 1954 vom Werkzeugmachermeister Hermann Baumann gegründet.

Aus bescheidenen Anfängen mit einer Belegschaft im ersten Jahr von einer Hilfskraft und einem Lehrling ist heute ein Stamm von über 100 Mitarbeitern entstanden.

Ansprechpartner für Au sbildung Herr Gerd Herrmann Telefon: 0 98 61 / 95 59 - 0 g.herrmann@baumann-me tall.de

Als Erweiterung wurde 2011 die Abteilung „Baumann-Solartechnik“ gegründet, durch die wir nun in der Lage sind, komplette Anlagen von der Planung bis zur Installation anzubieten.

Weitere interessante Infos: Die Firma Baumann hat sich zu einem vielseitigen und kompetenten Partner für Komplettlösungen entwickelt, welcher von den Kunden für sein Know-How, seine Flexibilität und seine Zuverlässigkeit geschätzt wird.

Im Betrieb wurden und werden heute noch die hochqualifizierten Fachleute ausgebildet, von deren Wissen und Können ein Unternehmen mit den Leistungen der Firma Baumann profitiert.

sbildung Ansprechpartner für Au e Hill er Herr Oliv Telefon: 0 98 61 / 95 59 - 0 hnik.de o.hille@baumann-solartec

I K UM S PRAKT LLE STE

Baß Antriebstechnik GmbH

Ausbildung (technisch)

Ausbildung (IT)

Werkzeugmechaniker/-in

Kirnwasen 1 91607 Gebsattel www.bass-antriebstechnik.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Guter Qualifizierender Mittelschulabschluss

Fachinformatiker/-in Systemintegration

Mitarbeiter im Unternehmen: 150 Personen

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

Standorte: Gebsattel, Saalfeld, Seeba

(alle 3-4 Jahre) Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur ✔ Gute mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Ausbildung (kaufmännisch)

Geschäftstätigkeit: ✔ Entwicklung und Herstellung von Sondergetrieben und Sonderfreiläufen für den allgemeinen Maschinenbau Infos zum Unternehmen: Das Unternehmen besteht seit über 60 Jahren. Individuell entwickelte Problemlösungen in allen Antriebsfragen bilden die Kernkompetenz. Heute beliefert die Baß Antriebstechnik in vielen Sparten des Maschinenbaus die jeweiligen Marktführer.

Weitere interessante Infos: Sonst als Zulieferer für den Maschinen- und Anlagenbau tätig, stellt das Unternehmen mit der Viehbürste „KRAZZMAXX“ auch ein durchaus ernst gemeintes Endprodukt mit hohem Heiterkeitsfaktor her.

Industriekaufmann/-frau

Praktika

(alle 3 Jahre)

in allen Ausbildungsbereichen auf Anfrage möglich

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur ✔ Gute mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung (IT)

Technischer Produkt Designer/-in (alle 3-4 Jahre)

Auch für Studenten der Fachrichtung allgemein Maschinenbau/ Fertigungstechnik: ✔ Vorpraktikum ✔ Praxissemester Zusätzlich gibt es auch Themen für Bachelor-, Masterund Technikerarbeiten

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur ✔ Gute mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

PRAKTIKUMSSTELLE

Ansprechpartner (techni sch) Herr Reiner Stemmer Telefon: 0 98 61 / 94 82 0 reiner.stemmer@bass-antrie bstechnik

(kaufmännisch+ IT) Ansprechpartnerin Frau Friederike Baß 82 - 0 Telefon: 0 98 61 / 94 e -antriebstechnik.d ass @b friederike.bass

.de

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Berufskolleg Waldenburg Ausbildung zum/zur staatlich anerkannte/n

Sport- und Gymnastiklehrer/in

Berufskolleg Waldenburg gem. e. V. Eichenstraße 11-13 74638 Waldenburg www.bk-waldenburg.de

(mit Zusatzqualifikation Sporttherapie) Gewünschte Schulbildung ✔ mind. Mittlerer Bildungsabschluss

Lehrer und Mitarbeiter an der Schule: ca. 50 Personen

Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 – 3 Jahre

Standort: Waldenburg (Württ.)

Ausbildung zum/zur staatlich anerkannte/n

Physiotherapeuten/in Gewünschte Schulbildung ✔ mind. Mittlerer Bildungsabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Duales Studium

Health Care Studies in Kooperation mit der Hamburger Fern-Hochschule (HFH)

Präventions-, Therapieund Rehabilitationswissenschaften in Kooperation mit der Dresden International University (DIU)

Geschäftstätigkeit: ✔ Ausbildung ✔ Fortbildung | Hochseilgarten ✔ Betriebliche Gesundheits förderung ✔ Bewegungszentrum Infos zum Unternehmen: Das Berufskolleg Waldenburg wurde bereits 1973 gegründet und bildet staatlich anerkannte Sport- und Gymnastiklehrer und Physiotherapeuten aus. Wir zählen uns auf diesem Fachgebiet zu den führenden Einrichtungen in Deutschland und haben in den letzten knapp 40 Jahren mehr als 5.000 junge Menschen

Gewünschte Schulbildung ✔ Fachhochschulreife / Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 4 Jahre

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Ansprechpartnerin Frau Beate Bundschuh Telefon: 0 79 42 / 91 21- 0 schule@bk-waldenburg.de

in diesen Bewegungsfachberufen ausgebildet. Viele unserer Absolventen sind auch im nationale oder internationale Spitzensport (Nationalmannschaften, Bundesligen, Formel 1 etc.) tätig.

Sonstige Interessante Infos: Seit 1990 bietet das Fortbildungsinstitut ein offenes wie qualifizierendes Lehrgangsangebot an. Ebenfalls ins Gesamtkonzept eingebettet ist ein erlebnispädagogisch orientierter Hochseilgarten sowie Niedrigelemente. Als jüngster Zweig der Einrichtung wurde vor ca. 2 Jahren das Institut für Präventive Gesundheitsförderung (IPG) mit dem Ziel gegründet, Unternehmen bei der Implementierung und Optimierung ihres Betrieblichen Gesundheitsmanagements zu unterstützen.

bk Group

Ausbildung

Kaufmann/-frau für Büromanagement

Baukreativ-Straße 1 91628 Endsee www.bk-group.eu

Mitarbeiter im Unternehmen 200 Mitarbeiter in 22 europäischen Ländern Standort: Endsee Geschäftstätigkeit: ✔ In-House Planung inkl. Baugenehmigungen ✔ Bau neuer Filialen im Einzelhandel ✔ Technische Betreuung der Filialen

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Infos zum Unternehmen: Die bk Group ist Europas Marktführer für Ladenbau und Retail Facility Management. Unsere Kunden zählen zu den Top-100 Marken dieser Welt. Ob in Paris, Barcelona, London oder Mailand.

Seit 18 Jahren sind wir in den Shopping Metropolen Europas zuhause. Sichere Dir jetzt Deinen perfekten Start ins Berufsleben.

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Bauzeichner/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika Termine auf Anfrage

Ein innovatives Ausbildungsprogramm sowie eine einzigartige Unternehmenskultur beim Marktführer warten auf Dich.

PRAKTIKUM SSTELLE

Ansprechpartnerin Frau Sandra Fieltsch Telefon: 0 98 43/98 01-174 eu sandra.fieltsch@bk-group.

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Foto: Archiv FA

Bauinnung Rothenburg-Uffenheim

Ausbildungsberuf

Maurer/in

Stollengasse 2 a 91541 Rothenburg ob der Tauber www.bauinnung-rothenburg.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Landesinnungsverband des Bayerischen Zimmererhandwerks

Landesinnungsverband des Bayerischen Zimmererhandwerks: 14 Innungsbetriebe

www.lbb-bayern.de www.bauberufe .net Ausbildungsberuf

Zimmerer/in

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Landesverband der Bayerischen Bauinnungen : 14 Innungsbetriebe und 1 Brunnenbauer 1 Fliesenleger 1 Stuckateur

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre www.zimmerer-bayern.com Zukunftsperspektiven ✔ Vorarbeiter/Polier ✔ Meister

Infos zum Unternehmen: Wir sind ein freiwilliger Zusammenschluss von Bau- und Zimmererbetrieben in Rothenburg und dem Umland.

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts betreuen und vertreten wir die gemeinsamen Interessen unserer Mitgliedsbetriebe.

Praktika Termine auf Anfrage

Infos zur Ausbildung: Detailinformationen erhalten Sie über den jeweiligen Verband Anforderungsprofil für beide ✔ körperlich fit und belastbar ✔ ein Teamplayer ✔ geschickt mit technischem Verständnis Maurer/in: Der Maurerberuf ist attraktiv und bietet interessante Perspektiven.

Er zählt zu den bestbezahlten Berufen in der Branche und ist zukunftsträchtig, da Häuser vermutlich immer gebaut werden.

Zimmerer/in: Der Zimmererberuf bietet viel kreativen Spielraum und gute Entwicklungsmöglichkeiten. Neben einer überdurchschnittlichen Bezahlung ergeben sich damit sehr interessante Zukunftsperspektiven.

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Ansprechpartner Bauinnung Rothenburg-U ffenheim Telefon: 0 98 61 / 33 81 Bauinnung-RothenburgUffenheim@t-online.de

Bayerischer Hotel- und Gaststättenverband DEHOGA Bayern e.V. Rosenheimer Str. 145 i 81671 München www.dehoga-bayern.de/karriere Deine Ausbildung in der Hotellerie & Gastronomie Ausbildungsbetriebe: rund 100 Betriebe in der Region mit insgesamt 200 Auszubildenden Standorte: Ganz Bayern Berufsfelder: ✔ Alle Formen der Hotellerie und Gastronomie (Hotels, Restaurants, Catering, Systemgastronomie) Infos zur Ausbildung: Berufe für ein ganzes Leben gesucht? Dann ist eine Ausbildung in Hotellerie und Gastronomie genau das Richtige für Dich.

In unserer Sehnsuchtsbranche kann sich jedes Talent verwirklichen und Persönlichkeit ist gefragt. Wissenshungrige Nachwuchskräfte erlernen mit einem Beruf viele Berufe: Sie lernen Kochen, Servieren, Dekorieren, Kalkulieren, den Umgang mit modernsten Kom-

munikationsmitteln, sind als Handwerker, Künstler und Psychologe tätig und vor allem lernen sie Menschen verstehen.

Mit allen Berufen kannst Du in frühen Jahren Karriere machen und einen eigenen Betrieb eröffnen. Denn im Tourismus, wo Menschen anderen Menschen tagtäglich Freude und glückliche Stunden bereiten, darf jeder zeigen, was er kann. Kein Tag ist wie der andere und Arbeit gibt’s genug! Der Tourismus boomt, da winken die Möglichkeit zu studieren und eine weltweite Jobgarantie. Gast-Berufe überleben mit Sicherheit jede Krise – denn wer hört schon auf zu essen und zu trinken?

Ausbildung

• Hotelfachmann/ -frau • Restaurantfach mann/ -frau • Hotelkaufmann/-frau • Fachkraft im Gastgewerbe • Koch/Köchin • Fachmann/-frau für Systemgastronomie Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur (Hotelkaufleute) Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre oder 2 Jahre (Fachkraft im Gastgewerbe) Duales Studium/Fachrichtung

Hotelmanagement

Gewünschte Schulbildung ✔ (Fach-) Abitur Dauer des Studiums ✔ 6 Semester

Praktika Termine auf Anfrage

PRAKTIKUMSSTELLE al) Ansprechpartner (region – Frau Steffanie Schlag n Ausbildungsbotschafteri 9 - 14 9 22 Telefon: 09 11 / 8 s.schlag@arvena.de

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Ausbildungsberuf

Maschinen- und Anlagenführer/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Sehr guter Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre (im dualen Ausbildungssystem) Ausbildungsberuf

Mechatroniker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Sehr guter Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre (im dualen Ausbildungssystem) Ausbildungsberuf

Metallbauer/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Sehr guter Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre (im dualen Ausbildungssystem) Deine Zukunft bei uns ✔ Übernahme nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung ✔ zukunftssicherer Job ✔ Arbeiten in einem jungen Team

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bosch Tiernahrung GmbH & Co. KG Engelhardshauser Str. 55 + 57 74572 Blaufelden-Wiesenbach www.bosch-tiernahrung.de

Mitarbeiter im Unternehmen 445 Personen Standort Blaufelden-Wiesenbach Geschäftstätigkeit: ✔ Herstellung hochwertiger Tiernahrungsprodukte (Trockenfutter) für Hunde und Katzen Infos zum Unternehmen: Mit mehr als 50 Jahren Erfahrung steht unser familiengeführtes Unternehmen für Tradition in der Herstellung hochwertiger Tiernahrungsprodukte. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen das Wohlergehen und die Gesundheit des Haustieres. Wir setzen dabei auf höchste Qualität der Rohstoffe und achten darauf, möglichst regionale Rohstoffquellen zur Erzeugung unserer Produkte zu nutzen.

Modernste Produktions- & Verpackungsanlagen erlauben es uns, die wissenschaftlich fundierten Rezepturen mit vielfältigen Rohstoffen zu höchster Verdaulichkeit und Akzeptanz zu veredeln.

Unser Anspruch an permanente Spitzenqualität wird durch ein umfassendes Qualitätsmanagementsystem – HACCP – sichergestellt. Die Zertifizierung nach IFS (International Food Standard) verdeutlicht, dass wir nach Lebensmittelstandard produzieren.

Jeder Mitarbeiter unserer Firma hat durch sein Engagement und sein Verantwortungsbewusstsein entscheidenden Anteil am Erfolg des Unternehmens.

Um den ständig wachsenden Anforderungen im Heimtierbereich auch in Zukunft immer einen Schritt voraus zu sein, brauchen wir clevere und hoch motivierte Mitarbeiter/-innen in

Ansprechpartnerin Frau Selina Kastler Telefon: 0 79 53 / 87 - 460 selina.kastler@bosch-tiern ahrung.de

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Ausbildungsberuf

Industriekaufmann/-frau Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (im dualen Ausbildungssystem) Ausbildungsberuf

Informatikkaufmann/-frau Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife den Bereichen Verwaltung, Technik und Produktion, die in ihrem Denken und Handeln Grenzen überschreiten.

Du bist interessiert daran, in einem international tätigen Unternehmen eine verantwortungsvolle Aufgabe zu übernehmen? Unser kontinuierliches Wachstum bietet Chancen und Aufstiegsmöglichkeit für junge, dynamische Mitarbeiter.

Bewerbe Dich für 2018 – und gestalte Deine Zukunft bei bosch Tiernahrung!

Sonstige interessante Infos: ✔ 1960 wurde unser Unterneh men gegründet und startete mit der Produktion und dem Vertrieb von Mineralfutter mitteln und Fertigfutter für landwirtschaftliche Nutztiere

✔ Kontinuierlicher Ausbau des Standortes in Blaufelden Wiesenbach zu einem der modernsten und größten Produktionsstädten Europas ✔ Zertifizierung nach dem Inter national Food Standard (IFS) ✔ Unsere Eigenmarken werden in 45 Ländern der Welt ver trieben ✔ Wir produzieren Ø 1.000 Tonnen Trockenfutter pro Tag ✔ Energieeinsparung steht im Fokus unseres Handelns ✔ Für den Bereich Heimtier nahrung arbeiten Ernäh rungsspezialisten, Tierärzte, Techniker und erfolgreiche Züchter Hand in Hand, nicht nur um ein qualitativ ausge reiftes Ernährungsprogramm anzubieten, sondern auch um in allen betreffenden Fra gen rund um das Haustier ein kompetenter Partner zu sein

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (im dualen Ausbildungssystem) Ausbildungsberuf

Mediengestalter/-in Digital- und Printmedien Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (im dualen Ausbildungssystem) Deine Zukunft bei uns ✔ Übernahme nach erfolgreichem Abschluss Deiner Ausbildung ✔ zukunftssicherer Job ✔ Arbeiten in einem jungen Team

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brot-haus.de

Ausbildung

• Bäcker / in • Konditor / in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (Verkürzung bei sehr guten Prüfungsergebnissen in der Zwischenprüfung) Ausbildung

Fachverkäufer / in im Lebensmittelhandwerk Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (Verkürzung bei sehr guten Prüfungsergebnissen in der Zwischenprüfung) Ausbildung

Kaufmann / -frau für Büromanagement Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (Verkürzung mit Abitur oder sehr guten Prüfungser- gebnissen bei der Zwischen- prüfung)

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BrotHaus GmbH Rothenburger Str. 47 91593 Burgbernheim Telefon: 09843 / 93633-0 www.brot-haus.de Mitarbeiter im Unternehmen: 875 Personen Standorte: 62 Fachgeschäfte in 9 Landkreisen Geschäftstätigkeit: ✔ Die Bäcker von 1616. ✔ Alles Feine rund um Brot und Co. ✔ Kaffee, Snacks, Freundlichkeit.

Infos zum Unternehmen: Wir sind ein mit Herz und Leidenschaft geführtes Familienunternehmen mit Backtradition seit 1616. Sehr großen Wertlegen wir auf eine hohe Qualität unserer Produkte, regionale Zutaten und unsere traditionelle Handwerkskunst – in Verbindung mit immer neuen Ideen. Wir kennen den Geschmack unserer Zeit und dies spiegelt sich nicht nur in unseren Produkten, sondern auch in dem unverwechselbarem

Ansprechpartnerin Frau Sabine Detsch Telefon: 09843 / 93633-958 s.detsch@brot-haus.de

Ambiente unserer BrotHaus-Cafés wieder.

Infos zum Beruf: Bäcker / in „Back Dir Deine Zukunft selbst“ Du lernst in unserer Backstube in Burgbernheim einfach alles was Du für die Herstellung von perfekten Backwaren wissen musst.

Das wird Dir gefallen · Übertarifliche Bezahlung · Mitarbeiterrabatt · Prüfungsboni · Junges Kollegenteam mit jungen Ausbildern · Azubi Paten · Zukunftssicherer Job · Schnelle Aufstiegs möglichkeiten

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Breitenbücher GmbH

Ausbildungsberuf

Schulstraße 14 91628 Steinsfeld www.breitenbuecher-gmbh.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittelschulabschluss

Maurer (Hochbau)

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Mitarbeiter im Unternehmen: 20–30 Personen Standort: Steinsfeld Geschäftstätigkeit: ✔ Baugeschäft ✔ Schotterwerk Infos zum Unternehmen: Die Baufirma wurde um 1880 gegründet und ist seitdem ununterbrochen im Familienbesitz.

Unsere Stärke ist die solide und zuverlässige Bauausführung in der näheren Region. Im Baugeschäft führen wir sämtliche Ar-

beiten vom Keller bis zum Dach aus. Sowohl der Neubau, als auch der Umbau, mit Sanierung von Wohn-, Landwirtschaftsund Industriegebäuden sind unsere täglichen Arbeitsbereiche. Als Ergänzung zu unserem Baugeschäft, betreiben wir ein Schotterwerk in Gattenhofen.

Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich.

Diverse Weiterbildungs angebote

Praktika Schnupperpraktikum möglich!

Sonstige interessante Infos: In unserem Team erhältst du eine fundierte Ausbildung mit guten und sicheren Zukunftsperspektiven!

Hervorragende Verdienstmöglichkeiten!

Ansprechpartner Herr Karl Breitenbücher Telefon: 0 98 61 / 23 96 ine.de breitenbuecher-st@t-onl

PRAKT IKU STELL MSE

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Ausbildungsberuf

Staatlich anerkannter Altenpfleger (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur ✔ Hauptschulabschluss und eine min. 2-jährige, erfolgreich abgeschossene Berufsausbildung ✔ Hauptschulabschuss und ein erfolgreicher Abschluss als Pflegefachhelfer/-in Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Beginn der Ausbildung ✔ Zum 1. September eines jeden Jahres

SeniorenWohnen Bürgerheim Spitalhof 4 91541 Rothenburg ob der Tauber www.seniorenwohnen.brk.de

Mitarbeiter im Unternehmen ca. 2400 Personen Standorte 26 mal in Bayern, 1 mal in Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Senioreneinrichtung ✔ Beratung ✔ Pflegewohnbereiche ✔ Gerontopsychiatrische Pflege ✔ Verhinderungspflege ✔ Kurzzeitpflege ✔ Ausbildungsbetrieb Infos zum Unternehmen: Das SeniorenWohnen Bürgerheim in Rothenburg ob der Tauber ist eine Pflegeeinrichtung im Herzen der historischen Altstadt und bietet vollstationäre Pflege für 104 Bewohnerinnen und Bewohner auf drei Wohnbereichen an.

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Ansprechpartner Herr Lars Kriegel, Einrich tungsleiter Telefon: 0 98 61 / 94 67 – 11 0 lars.kriegel@ssg.brk.de

Sonstige interessante Infos: Staatlich anerkannter Altenpfleger (m/w) Sie machen Ihre Ausbildung bei der Sozial-Service-Gesellschaft des Bayerischen Roten Kreuzes GmbH, Trägerin von 26 Senioreneinrichtungen in Bayern.

Die gemeinnützige Gesellschaft gehört mit rund 2500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zum größten freien Wohlfahrtsverband in Bayern.

Das garantiert Ihnen Sicherheit, Erfahrung, Seriosität und Zuverlässigkeit für Ihre Ausbildung und Ihr Berufsleben.

Unsere Pluspunkte – Ihre Perspektive Wir bieten Ihnen verschiedene Benefits. Entwickeln Sie Ihre Persönlichkeit im Laufe Ihres Berufslebens. Mit Ihnen gestalten wir die Zukunft.

Zukunftsperspektiven

Ausbildungsvergütung Im ersten Ausbildungsjahr 975,69 € brutto im zweiten Ausbildungsjahr 1.037,07 € brutto im dritten Ausbildungsjahr 1.138,38 € brutto und eine Jahressonderzahlung.

Prämie Sie erhalten von uns eine Prämie in Höhe von 400,00 € brutto bei bestandener Abschlussprüfung.

Kompetent und Motiviert Jeder einzelne Mitarbeiter macht das SeniorenWohnen zu einem liebenswerten Ort für Bewohner und Kollegen. Alle tun ihr Bestes für das Wohlbefinden der Senioren und haben stets ein offenes Ohr für ihre Anliegen. Alle Mitarbeiter wissen, dass ihre Arbeit geschätzt wird. Das spornt sie an.

Im Leitbild ist das Miteinander von Bewohnern und Mitarbeitern so formuliert:

Freude & Begeisterung Wir gehen mit Freude und Begeisterung an unsere Arbeit – wir strahlen das auf unser Umfeld aus.

Gemeinschaftlichkeit & Zusammenhalt Wir gestalten familiäre Lebensräume, in denen sich die Bewohner sicher und geborgen fühlen können.

Verlässlichkeit & Professionalität Fachliche Kompetenz und persönliches Engagement prägen unser Handeln.

• Praxisanleitung für Auszubildende • Fachkraft in der Gerontopsychiatrie • Leitung eines ambulanten Dienstes • Qualitätsmanagement • Wohnbereichsleitung einer Senioreneinrichtung • Pflegedienstleitung einer Senioreneinrichtung • Einrichtungsleitung Hochschulen in ganz Deutschland bieten zudem weiterführende Studiengänge an.

Praktika Vielseitig wie der spätere Job ist auch das Praktikum, das Sie erwartet. Miterleben, mitmachen, mitreden – nutzen Sie die Gelegenheit und machen Sie unverbindlich ein Praktikum mit uns aus.

Perspektiven & Wertschätzung Wir begegnen Bewohnern und Angehörigen achtsam und gefühlvoll – Mitarbeitern und Kooperationspartnern gegenüber offen und anerkennend.

PRAKTIKU MS STELLE -

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Ausbildungsberuf

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss

Karriereberatungsbüro der Bundeswehr Schalkhäuser Straße 40 91522 Ansbach www.bundeswehrkarriere.de

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 240.000

Ausbildungsberuf

Standorte: Deutschlandweit

IT-System-Elektroniker (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Beruf

Soldat/-in auf Zeit Gewünschte Schulbildung ✔ Abhängig von der Laufbahn Verpflichtungszeit ✔ ab 2 Jahre Möglichkeit der Erlangung eines Berufsabschlusses

Praktika

Geschäftstätigkeit: ✔ Landes- und Bündnis verteidigung im Rahmen der NATO und der EU ✔ internationale Konflikt verhütung und Krisen bewältigung – einschließlich des Kampfs gegen den internationalen Terrorismus ✔ Beteiligung an militärischen Aufgaben im Rahmen der gemeinsamen Sicherheits und Verteidigungspolitik der EU Infos zur Bundeswehr: Ob im militärischen Einsatz oder bei der zivilen Arbeit in

nach Absprache möglich

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Ansprechpartner Herr Uwe Meyer, Oberleutn ant Telefon: 0 98 1 / 97 22 31 20 karrbbansbach@bundes wehr.org

MS IKU E T K PR A STELL

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der Verwaltung: In Diensten der Bundeswehr tragen Sie Ihren ganz persönlichen Teil dazu bei, Deutschland ein Stück sicherer zu machen. Im Team mit Ihren Kameradinnen und Kameraden oder Kolleginnen und Kollegen leisten Sie einen wertvollen Dienst für die gesamte Bevölkerung, auf den Sie zu Recht stolz sein können.

Sonstige interessante Infos: 4.200 Azubis werden jährlich bei der Bundeswehr ausgebildet.

Die Bundeswehr bietet über 40 verschiedene Ausbildungs- und über 20 Studienmöglichkeiten in allen Bereichen an.

Lassen Sie sich beraten und entdecken Sie die vielfältigen Karrieremöglichkeiten beim Arbeitgeber Bundeswehr.

Bundespolizeiakademie

Ausbildung

Mittlerer Polizeivollzugsdienst:

Einstellungsberatung Nürnberg Bahnhofsplatz 6 90443 Nürnberg

Großer Arbeitgeber, große Verantwortung die Bundespolizei!

Du bist ein Teamplayer und suchst nach einem Arbeitsplatz mit kameradschaftlichem Betriebsklima und immer neuer Herausforderung? Dann bist Du bei der Bundespolizei genau richtig.

Denn wir bieten viel mehr als „nur“ leistungsgerechte Bezahlung.

Allgemeine Voraussetzungen: Deutsche oder EU-Staatsangehörigkeit, Bereitschaft zur bundesweiten Verwendung, geistige

und körperliche Fitness, charakterliche Eignung, Demokratieverständnis, keine gerichtlichen Vorstrafen, nach Möglichkeit Fahrerlaubnis der Klasse B, geordnete wirtschaftliche Verhältnisse, Polizeidiensttauglichkeit nach polizeiärztlichem Urteil, positives Erscheinungsbild, Schwimmpass der Stufe Bronze, mindestens 16 Jahre am Tag der Einstellung.

Mehr Informationen unter: www.komm-zur-bundespolizei.de www.bundespolizei.de www.facebook.com/ Bundespolizei Karriere

Gewünschte Schulbildung ✔ Realschulabschluss oder vergleichbarer Bildungsstand ✔ Hauptschulabschluss mit anerkannter Berufsausbildung

Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 Jahre Studium

Gehobener Polizeivollzugsdienst: Gewünschte Schulbildung ✔ allgemeine Hochschulreife ✔ Fachhochschulreife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Voraussetzungen ✔ gute Englischkenntnisse Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Probe nach bestandener Laufbahnprüfung ✔ Anschließende Übernahme in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit nach Bewährung in der Probezeit

Ansprechpartner sten Litt Herr Stefan Kunz & Herr Car , - 281 280 51 05 5 1 / 2 Telefon: 09 1 .de und ei.b oliz @p erg eb.nuernb

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Ausbildung

Central-Garage H. Korn GmbH & Co. KG

• Kraftfahrzeug mechatroniker/-in

Schützenstr. 11 91541 Rothenburg ob der Tauber www.mercedes-benz-korn.de

• Kaufmann/-frau für Bürokommunikation Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

Praktika Termine auf Anfrage

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 70 Personen Standorte: Rothenburg ob der Tauber, Bad Windsheim Geschäftstätigkeit: ✔ Kraftfahrzeughandel ✔ Reparatur Infos zum Unternehmen: 1921 war der Startschuss der Firma Korn und gleichzeitig der Beginn einer äußerst erfolgreichen Firmengeschichte.

Kaufmann/-frau für Bürokommunikation: Kaufleute für Bürokommunikation erledigen innerbetriebliche Sekretariats- sowie Assistenzaufgaben und übernehmen bereichbezogene kaufmännische, verwaltende Tätigkeiten. Hierbei handelt es sich um die Bereiche Fakturierung, Disposition, Buchhaltung, Telefonkommunikation sowie den Servicebereich.

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Infos zum Beruf: Kraftfahrzeugmechatroniker/-in: Wussten Sie, dass ein Mechatroniker wesentlich mehr kann, als Bauteile zusammenzuschrauben?

Die Aufstiegschancen sind breit gefächert, weil hier vernetztes Denken und Arbeiten großgeschrieben werden. Mechatroniker benötigen fundiertes Wissen über mechanische, elektronische und informationstechnische Elemente. Mechatroniker mit Erfahrung sind deshalb in vielen Branchen begehrt.

Ansprechpar tner für Aus bildung Telefon: 0 98 61 / 7 04 - 0 info@autoko rn.de

Hotel Eisenhut

Ausbildung

• Hotelfachmann/-frau • Restaurantfachmann/-frau

Herrngasse 3 - 5 / 7 91541 Rothenburg ob der Tauber www.eisenhut.com

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 50 Personen Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Hotellerie ✔ Gastronomie Infos zum Unternehmen: Das weltweit bekannte 4-Sterne Hotel ist nicht nur bei internationalen Gästen beliebt. 78 Hotelzimmer, Restaurant, Bar, Terrasse sowie 8 Tagungs- und Banketträumlichkeiten bieten eine abwechslungsreiche Ausbildung.

Persönliche Anmerkung: Kaum eine Branche ist so spannend und abwechslungsreich wie die Hotellerie. Eine Ausbildung im Hotel bietet perfekte Karrierechancen für die Zukunft.

Arbeiten auf der ganzen Welt!

Ob im Hotel in Dubai, einer Lodge in Südafrika oder auf einem Kreuzfahrtschiff – alle Türen stehen Euch offen!

Bei uns habt Ihr die Möglichkeit, parallel Euer Fachabitur während der dreijährigen Ausbildung zum Hotelfachmann/-frau zu machen.

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 2 ½ bis 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Arbeiten im Ausland ✔ Restaurantleiter/-in ✔ Hoteldirektor/-in ✔ Veranstaltungskoordinator/-in Ausbildung

Koch/Köchin Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika Termine jederzeit möglich

Ansprechpartnerin für Ausbildung Herr Markus Wölflik – Hoteldirektor Telefon: 0 98 61 / 70 50 management@eisenhut.com

PRAKTIKUM SSTELLE

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin Heilerziehungspfleger/in Gewünschte Gewünschte Schulbildung Schulbildung ✔ ✔ Qualifizierter Mittlerer Bildungsabschluss Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ Mittlere Reife ✔ 2 Jahre Vollzeit Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre berufsbegleitend ✔ 3 Jahre Ausbildung Ausbildungsberuf

HeilerziehungspflegeHotelfachmann/frau helfer/in Gewünschte Schulbildung Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierter ✔ Hauptschulabschluss Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 1 Jahr Vollzeit Dauer der Ausbildung ✔ 2 ✔ 3 Jahre Jahre Teilzeit

Duales Studium/Fachrichtung Praktika Hotelmanagement Auf Anfrage möglich Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Berufsangebot nach Studium AKTIKUM PR ✔ Hotelmanagement Bachelor STELLE

Diakonie Neuendettelsau Dienste und Einrichtungen für Menschen mit Behinderung und für Senioren am Standort Rothenburg www.diakonieneuendettelsau.de

Mitarbeiter im Unternehmen: über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Standort Rothenburg

Geschäftstätigkeit: ✔ Ambulante und stationäre Betreuung von Menschen mit Behinderung und Senioren

Standorte: Haus Gottesweg, Werkstatt, Erlbacher Str. 109 und Förderstätte für Menschen mit Behinderung, Offene Hilfen für Menschen mit Behinderung, jeweils St.-Leonhard-Str. 32 Seniorenzentrum Rothenburg, Oberer Kaiserweg 12

Infos zum Unternehmen: Die Diakonie Neuendettelsau ist seit vielen Jahrzehnten mit ihren sozialen Dienstleistungsangeboten in Rothenburg präsent.

S-

Zukunftsperspektiven Ansprechpartner für Au sbildungsplätze ✔ Übernahme am nach erfolgStandort Rothenburg o. d . T. reichem Abschluss möglich

Heilerziehungspflege Herr Hartmut Assel Telefon: 0 98 61 / 87 38 80 hartmut.assel@diakonieneu endette

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lsau.de Altenpflege Herr Stefan Pesch Telefon: 0 98 61 / 93 83 -0 stefan.pesch@diakonieneu endettelsau.de

Fachschule für Heilerziehungspflege Neuendettelsau: www.heilerziehungspflegeneuendettelsau.de Berufsfachschule für Altenpflege und Altenpflegehilfe Ansbach: www.soziale-berufe.eu

Ausbildung

Altenpfleger/in Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Altenpflegehelfer/in Gewünschte Schulbildung ✔ Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 1 Jahr Vollzeit ✔ 2 Jahre Teilzeit Bachelorstudiengang/3 Jahre

Pflege Dual Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur ✔ Fachhochschulreife Dauer des Studiums ✔ 8 Semester

tze für Ausbildungsplä Ansprechpartnerin e eg pfl en Krank Berufsfachschule für l he tsc Trü te git Bri Frau 7 18 2 oder 0 98 74 / 8 5 4 8 8 5 4 / 8 7 0 9 : on Telef .de au els ett diakonieneuend brigitte.truetschel@ e.eu www.soziale-beruf

Ansprechpartnerin für Aus bildungsplätze Bildungszentrum für Hau swirtschaft Frau Elfriede Töpfer Telefon: 0 98 74 / 8 62 38 BZHW@diakonieneuende ttelsau.de

Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin und GesundheitsKrankenpfleger/in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierter Gewünschte Schulbildung Hauptschulabschluss ✔ Mittlerer Reife Reife ✔ Mittlere oder gleichwertig ✔ Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung und ✔ 3 eine gleichwertige Jahre Schulbildung zusammen Ausbildungsberuf + erfolgreich abgeschlossene Hotelfachmann/frau Berufsausbildung (mind. 2 Jahre) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierter Dauer der Ausbildung Hauptschulabschluss ✔ 3 Jahre ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung Ausbildung ✔ 3 Jahre Hauswirtschafter/in Gewünschte Schulbildung Duales Studium/Fachrichtung ✔ Hauptschulabschluss Hotelmanagement ✔ Qualifizierender Gewünschte Schulbildung Mittelschulabschluss ✔ Abitur ✔ Mittlerer Bildungsabschluss Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3 Jahre Berufsangebot nach Studium ✔ 2,5 mit mittleren ✔ Hotelmanagement Bildungsabschluss Bachelor Zukunftsperspektiven auf 2 Jahre möglich ✔ Verkürzung ✔ Übernahme nach erfolgZukunftsperspektiven ✔ Hauswirtschaftsmeister/-in reichem Abschluss möglich ✔ Betriebswirt/-in für Ernährungs- und Versorgungsmanagement ✔ Fachlehrer/-in für Ernährung und Gestaltung ✔ Familienpfleger/in Perspektiven in der Diakonie Neuendettelsau ✔ Altenpfleger/-in ✔ Heilerziehungspfleger/-in ✔ Gesundheits-und Krankenpfleger/-in ✔ Erzieher/-in

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Zentraler Diakonieverein

www.soziale-berufe.com ✔ Qualifizierter Hauptschulabschluss Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Mittlere Reife

in den Evang.-Luth. Dekanats­ bezirken Rothenburg ob der Tauber und Leutershausen e.V. Emil-Helmschmidt-Str. 2 91583 Schillingsfürst www.diakonie-zdv.de info@diakonie-zdv.de

Koch/Köchin Staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in Gewünschte Schulbildung

oderder gleichwertig Dauer Ausbildunganerkannter Bildungsabschluss ✔ 3 Jahre ✔ Qualifizierender Ausbildungsberuf Mittelschulabschluss Hotelfachmann/frau + abgeschl. 2-jährige (mind.) (staatl. anerkannte/r AusbildungSchulbildung Gewünschte Altenpflegehelfer/in, ✔ Qualifizierter Hauptschulabschluss Krankenpflegehelfer/in, o. ä.) ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3 Jahre Duales Studium/Fachrichtung Praktika

Hotelmanagement Termine auf Anfrage

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre P

RAK

TIK Berufsangebot nach Studium S T E L UM S LE ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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Mitarbeiter im Unternehmen: 190 Personen Standorte: Schillingsfürst, Rothenburg o.d.T., Neusitz, Hartershofen, Wettringen u. Oberdachstetten Geschäftstätigkeit: ✔ Ambulante Pflege ✔ Tagespflege ✔ Senioren- und Demenzbetreuung ✔ Hauswirtschaft ✔ Beratung ✔ Schulung

Infos zum Unternehmen: Kurzfilm unter: http://www.youtube.com/user/ DiakonieZDV?feature=watch Wir bilden in der Altenpflege und im Büro aus. Bei uns können Sie das Freiwillige Soziale Jahr absolvieren.

Persönliche Anmerkung: Die Teamarbeit ist unsere Stärke. Der Medizinische Dienst der Krankenkassen hat die Arbeit unserer Diakoniestationen mit „sehr gut“ bewertet. Die Altenpflege ist ein Beruf mit Zukunft!

Wir unterstützen hilfebedürftige Menschen, dass sie trotz Alter, Krankheit oder Behinderung ein selbstbestimmtes Leben in der eigenen Wohnung führen können. „Für ein Leben zu Hause“

Sonstige interessante Infos: Wir sind Kooperationspartner der Berufsfachschulen für Gesundheits- und Krankenpflege, Krankenpflegehilfe, Altenpflegehilfe, Sozialpflege.

Ansprechpartner für Au sbildung Geschäftsführer Herr Ber nhard Haager Telefon: 0 98 68 / 98 84 - 20 Haager@diakonie-zdv.de

Berufsorientierung

Freiwilliges Soziales Jahr www.miteinander-freude-leben.de Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer ✔ 12 Monate – 18 Monate

Freiwilliges Soziales Jahr: ✔ Einblick in die Soziale Arbeit ✔ Entscheidungshilfe für die Berufswahl ✔ Neues ausprobieren ✔ Im Wunschberuf Erfahrungen sammeln ✔ Verantwortung übernehmen ✔ Spaß an der Arbeit haben

g, n u d l sbi ukunft! u A Guteichere Z s

Ansprechpartnerin für Ausbildung Pflegedienstleitung Frau Ruth Banna Telefon: 0 98 68 / 98 84 - 28 Banna@diakonie-zdv.de

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin Industriekauffrau/-mann Gewünschte Gewünschte Schulbildung Schulbildung ✔ ✔ Qualifizierter Mittlere Reife Hauptschulabschluss ✔ Abitur ✔ Mittlere Reife Dauer Dauer der der Ausbildung Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3 Jahre

ebalta Kunststoff GmbH Erlbacher Straße 100 91541 Rothenburg ob der Tauber www.ebalta.de

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 120 Personen

Ausbildung Ausbildungsberuf

Hotelfachmann/frau Chemielaborant/-in Gewünschte Schulbildung Schulbildung Gewünschte ✔ Mittlere Qualifizierter ✔ Reife Hauptschulabschluss ✔ Abitur ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre ✔ 3 Jahre Duales Studium Studium/Fachrichtung

Hotelmanagement BWL – International Business Gewünschte Schulbildung

Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Hersteller und Lieferant von Epoxid- und Polyurethan harzen für den Gießerei modellbau ✔ Formen- und Werkzeugbau und Designmodellbau

✔ Abitur Schulbildung Gewünschte ✔ allgemeine Hochschulreife Dauer der Ausbildung Hochschulreife ✔ ✔ 3fachgebundene Jahre ✔ Fachhochschulreife mit Berufsangebot nach Studium Studierfähigkeitstest der ✔ Hotelmanagement Bachelor DHBW Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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Ansprechpartnerin für Ausbildung und Pra ktika Frau Monica Baudracco-Ka stner Telefon: 0 98 61 / 70 07 - 62 personalentwicklung@e balta.de

Infos zum Unternehmen: Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen, das seit 1974 als Hersteller von Spezialkunstharzen weltweit tätig ist. Mit einem Team von 120 engagierten Mitarbeitern präsentiert sich ebalta als ein moderner, umwelt- und verantwortungsbewusster Betrieb in der Region. Seit vielen Jahren ist ebalta Marktführer in Deutschland. Weltweit bieten wir Lösungen durch unsere Auslandsvertretungen. ebalta erhielt für ihre Nachhaltigkeit und Innovationskraft den „Innovationspreis des Landkreises Ansbach“.

I K UM S PR AKT LLE STE

Ausbildungsberuf Berufsangebot nach Studium

Koch/Köchin • Dipl.-Ingenieure Gewünschte Schulbildung • Dipl.-Betriebswirte ✔ Qualifizierter • Dipl.-Chemiker Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Angebot für Studenten Dauer der Ausbildung ✔ Praktika ✔ 3 Jahre ✔ Bachelor- und Master-, Diplomarbeiten Ausbildungsberuf

Hotelfachmann/frau Praktikumsangebote

Was bieten wir dir an?

Egal ob du bei uns eine Ausbildung als Industriekauffrau/ -mann oder als Chemielaborant/-in machst, unser Anspruch ist es dir umfangreiche Kenntnisse des Berufslebens zu vermitteln.

Wie sieht deine Ausbildung bei uns aus?

Bei uns lernst du selbstständig und verantwortungsvoll zu arbeiten. Vom Beginn der Ausbildung an wirst du in den Geschäftsbereichen mit einbezogen und kannst dein Können unter Beweis stellen. Wir planen deine Ausbildung genau und setzen mit dir gemeinsame Ziele fest. Für uns ist es sehr wichtig, dass du dich wohl fühlst und dich einbringen kannst. Viele nette Kollegen freuen sich auf dich!

Gewünschte Schulbildung Realschule Pflichtpraktika ✔ Qualifizierter Freiwillige Praktika Hauptschulabschluss 1.

Osterferienwoche ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Duales Studium/Fachrichtung

Hotelmanagement

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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Ausbildungsberuf

Electrolux Rothenburg GmbH Factory and Development

Gewünschte Schulbildung Kaufmann/frau ✔ Qualifizierter für Büromanagement Hauptschulabschluss Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Mittlerer Bildungsabschluss Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3 Jahre Ausbildungsberuf Ausbildung (gewerblich) Hotelfachmann/frau

Bodelschwinghstraße 1 91541 Rothenburg ob der Tauber www.electrolux.com

Koch/Köchin Ausbildung (kaufmännisch)

• Mechatroniker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierter • Elektroniker/-in Hauptschulabschluss • Werkzeugmechaniker/-in ✔ Mittlere Reife Gewünschte Schulbildung Dauer der Ausbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss ✔ 3 Jahre Dauer der Ausbildung DualesJahre Studium/Fachrichtung ✔ 3,5

Hotelmanagement

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre den Berufsangebot Studium ubilden sznach Unsere Au ✔ Hotelmanagement Bachelor

Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

Mitarbeiter im Unternehmen: 1.100 Personen aus 22 verschiedenen Ländern Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Entwicklung und Produktion hochwertiger Kochgeräte (Backöfen und Kochfelder) ✔ Globale Grundlagen entwicklung Kochen Infos zum Unternehmen: Wir sind ein innovatives und technisch fortschrittliches Unternehmen mit einem hohen Automatisierungsgrad.

Als größter Arbeitgeber in der Region bieten wir ein breites Ausbildungs- und Betätigungsspektrum.

Unsere aktuelle Mitarbeiterstruktur: · 40 Auszubildende · 150 Hochschulabsolventen (Ingenieure, Betriebswirte, etc.) · 50 Techniker/Meister · 250 Facharbeiter (Metall- oder Elektroberufe) · 60 kaufmännische Berufsabschlüsse · 200 Mitarbeiter mit anderen Berufsabschlüssen · 300 Produktionshelfer und Anlernkräfte Mit ca. 2 Mio Geräten Jahresproduktion sind wir innerhalb des Electrolux-Konzerns die größte Fabrik in Europa und die zweitgrößte Kochgerätefabrik weltweit.

Die Produktentwicklung ist für mehrere Werke zuständig und mit 180 Entwicklungmitarbeitern auch der größte Entwicklungsstandort von Electrolux.

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Ausbildungsberuf Verbundsstudium/Fachrichtung

Koch/Köchin • MechatronikerausGewünschte bildungSchulbildung + Mechatronik✔ Qualifizierter studium (m/w) Hauptschulabschluss • ✔ Mittlere Elektronikerausbildung + Reife Elektronikstudium (m/w) Dauer der Ausbildung in Zusammenarbeit mit der FH ✔ 3 Jahre Schweinfurt und der Berufschule Bad Neustadt a. d. Saale Ausbildungsberuf

Hotelfachmann/frau Gewünschte Schulbildung

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✔ Abitur Schulbildung Gewünschte ✔ Qualifizierter Dauer des Studiums Hauptschulabschluss ✔ 4,5 Jahre ✔ Mittlere Reife Berufsangebot nach Studium Dauer der Ausbildung ✔ Bedarf an allen technischen ✔ 3 Jahre Studienabschlüssen Duales Studium/Fachrichtung Zukunftsperspektiven Hotelmanagement ✔ Arbeiten in einem globalen Gewünschte Unternehmen mit internatioSchulbildung Abitur nalem Arbeitsumfeld ✔ ✔ Entwicklungsmöglichkeiten Dauer der Ausbildung am Standort oder aber im ✔ 3 Jahre internationalen Verbund Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor Angebot für Schüler und Studenten (m/w) Zukunftsperspektiven ✔ Praktika ✔ Übernahme nach erfolg✔ Bachelorund Master-, reichem Abschluss möglich Diplomarbeiten · kaufmännsichen und gewerblichen Bereichen · Grundlagenentwicklung · Elektronikentwicklung · Produktentwicklung · Softwareentwicklung · Engineering

Praktika Ansprechpartner kaufmännische Ausbildung Herr Joachim Käss Telefon: 0 98 61 / 69 - 44 61 joachim.kass@electrolux.com

Termine auf Anfrage

Ansprechpartner gewerbliche Ausbildung Herr Günther Klameth Telefon: 0 98 61 / 69 - 42 7 7 gunther.klameth@electro lux.com

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Ausbildung

Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Geis Eurocargo GmbH Dieselstr. 31 74589 Satteldorf www.geis-group.com

Mitarbeiter im Unternehmen: 130 Personen

Ausbildung

Standorte: Satteldorf

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Schulabschluss ✔ Mittlere Reife

Geschäftstätigkeit: ✔ Spedition & Logistik ✔ Umschlagshalle

Berufskraftfahrer (m/w)

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Schulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

Praktika

Infos zum Unternehmen: Die Geis Gruppe mit Stammsitz im fränkischen Bad Neustadt hat sich seit ihrer Gründung 1948 zu einem globalen Full-Service-Logistikdienstleister mit mehr als 6.000 Mitarbeitern an europaweit 140 eigenen Netzwerk- und Logistikstandorten entwickelt. Das inhabergeführte Unternehmen bietet seinen Kunden das komplette logistische Leistungsspektrum: vom klassischen Lkw-Verkehr über globale Luft- und

sehr gerne erwünscht um sich das Berufsbild im Vorfeld anzusehen

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Ansprechpartnerin Frau Saskia Weger Telefon: 0 79 51 / 29 62 - 130 saskia.weger@geis-group.de

K UM S PR AKTI LE STEL

Seefracht bis zu komplexen logistischen Dienstleistungen. Geis zählte bereits viermal zu „Bayerns Best 50“ und wurde 2011 mit dem Bayerischen Qualitätspreis ausgezeichnet. 2012 erhielten die geschäftsführender Gesellschafter Hans-Georg Geis und Wolfgang Geis den LEO-Award der DVZ in der Kategorie „Unternehmer des Jahres“. Geis zählt laut der „Arbeitgeber-Studie 2016“ des Nachrichtenmagazins Focus zu den besten Arbeitgebern in Deutschland.

Sonstige interessante Infos: Für die Geis Gruppe spricht, dass wir ein sehr junges Unternehmen sind. Wir übernehmen unsere Auszubildenden in der Regel, sofern alle Anforderungen und auch die schulischen Verhältnisse passen.

Gehringer Elektrotechnik GmbH

Ernst Kaupert Elektroinstallation

Ansbacher Straße 23 91541 Rothenburg ob der Tauber www.gehringer-elektrotechnik.de

Dr.-Bühler-Straße 7 91541 Rothenburg ob der Tauber www.kaupert-elektro.de

Mitarbeiter im Unternehmen: Gehringer Elektrotechnik GmbH: 9 Personen, Ernst Kaupert Elektroinstallation: 8 Personen

Info zum Beruf: Elektroniker/innen der Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik planen elektronische Anlagen von Gebäuden sowie deren Energieversorgung und Infrastruktur. Sie installieren die Anlagen, nehmen sie in Betrieb und warten oder reparieren sie bei Bedarf.

Bei bestandener Abschlußprüfung besteht die Möglichkeit zum Besuch der Schule für Techniker oder Meister.

Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Elektroinstallationen ✔ Reparatur ✔ Datentechnik ✔ SAT-Anlagen ✔ intelligente Heim- und Gebäudeanwendung ✔ erneuerbare Energien ✔ Einbruchmeldeanlagen Infos zum Unternehmen: Wir sind ansässige Unternehmen die für Industrie, Hotels, Banken, Praxen, Einzelhandel und Privatpersonen tätig sind. Unsere Leistungsgebiete sind sehr umfangreich.

Ob Neubau, Umbau, Datentechnik, SAT-Anlagen und intelligente Heim- und Gebäudeanwendung KNX – Ohne Strom geht nix!

Ausbildungsberuf

Elektroniker für Energieund Gebäudetechnik Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschul abschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

PR AK TIK S T E L L UM S E

Ansprech partner Herr Jürge n Gehring er Telefon: 0 9 8 61 / 77 00 info@gehri nger-elekt rotechnik.d e

Ansprechpartner Herr Ernst Kaupert 87 Telefon: 0 98 61 / 23 .de tro ek info@kaupert-el Seite 47

Ausbildungsberuf

Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur

HAGRA - Handelsgesellschaft für Agrarbedarf AG Bachbrunnweg 8 91613 Marktbergel www.hagra.de

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen: 34 Personen

Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolgreichem Abschluss vorgesehen

Standorte: Marktbergel, Windsbach

Praktika Termine auf Anfrage

PRAKTIKUMSSTELLE

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Geschäftstätigkeit: ✔ Agrarhandel ✔ Fachmärkte Infos zum Unternehmen: Wir sind ein erfolgreiches selbstständiges Handelsunternehmen im Agrarbereich.

Die HAGRA wird vom Hauptsitz Marktbergel aus gesteuert.

Eine weitere Niederlassung ist in Windsbach. Unsere Kunden werden durch ein weitgeflochtenes Netz an Verteilerstellen im Umkreis von über 100 km rund um die Zentrale "just in time" bedient. Gegründet im Jahr 1983 entstand bis heute ein mittlerweile über 5.000 Stammkunden umfassendes Unternehmen.

Sonstige interessante Infos: Know-How: HAGRA – Beratung die aufgeht.

Diesem Motto sind wir seit über 30 Jahren treu.

Wir haben unsere Kernkompetenzen frühzeitig auf die Bereiche Pflanzenschutz, Saatgut, Futtermittel sowie Folien und Lacke gebündelt. Komplettiert wird das umfangreiche Angebot durch zwei Fachmärkte. Das dortige Sortiment bietet nicht nur dem Landwirt sondern auch Handwerkern, Gartenfreunden und Privatkunden ein breitgefächertes Sortiment an hochwertigen Produkten.

Ansprechpartner ert Herr Michael Rück 33 - 53 98 3 / 8 4 0 9 : Telefon de m.rueckert@hagra.

Dieter Haag Metallbau

Ausbildung

Bettwar 5 91628 Steinsfeld www.haagmetallbau.de

Metallbauer/-in – Fachrichtung Konstruktionstechnik

Mitarbeiter im Unternehmen: 9 Personen

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Standorte: Bettwar Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Schlosserei ✔ Spenglerei ✔ Installationen Infos zum Unternehmen: Wir sind ein mittelständisches, inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Bettwar. Zu unserem Team gehören 2 Meister, 4 Facharbeiter und 1 Auszubildender.

In unserer Schlosserei fertigen wir Balkone, Geländer, Treppen, Zäune, Stahlkonstruktionen und vieles mehr, die wir dann beim Kunden montieren. Unsere Spengler sind gefragt, wenn es

Ansprechpartner Herr Dieter Haag Telefon: 0 98 61 / 63 96 dieter-haag@t-online.de

um die Fertigung und Montage von Kaminverwahrungen, Blechdächern, Fensterbänken, Dachrinnen usw. geht. Außerdem installieren und warten wir Wasserund Abwasseranlagen.

So vielschichtig und umfangreich unser Leistungsspektrum ist, so abwechslungsreich und vielseitig ist die Ausbildung bei uns. Wir suchen leistungsbereite, handwerklich begabte und technisch interessierte junge Leute, die Spaß daran haben in unserem jungen Team mitzuarbeiten.

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

Praktika Termine auf Anfrage

Wenn wir dein Interesse geweckt haben – bewirb dich bei uns!

Gerne kannst du auch schon mal während eines Praktikums bei uns testen, ob dir der Beruf des Metallbauers Spaß macht.

I K UM S PR AKT LLE STE Seite 49

Hörgeräte Eisen GmbH & Co. KG

Ausbildungsberuf

Hörakustiker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife (oder höher) ✔ Umschüler mit fertiger Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (Verkürzung bei Eignung möglich) Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung möglich ✔ Möglichkeit zur Meisterausbildung Deine Stärken ✔ Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen ✔ Interesse für Technik, Biologie und EDV ✔ Handwerkliches Geschick ✔ Teamfähigkeit, Offenheit und Humor

Praktika Termine auf Anfrage

PR AKT I K UM STELLE S50

Maximilianstraße 14 91522 Ansbach www.hoergeraete-eisen.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 30 Personen Standorte: Ansbach, Rothenburg o.d.T., Gunzenhausen, Treuchtlingen, Feuchtwangen, Dinkelsbühl, Herrieden Geschäftstätigkeit: ✔ Gehöranalyse und Beratung ✔ Anpassung und Verkauf von Hörsystemen und Gehörschutz ✔ Gehörtherapien Infos zum Unternehmen: Gegründet 1981 in Ansbach, haben wir uns vom ersten Meisterbetrieb für Hörakustik in Ansbach kontinuierlich zu einem innovativen Hörakustik-Dienstleister in West-Mittelfranken entwickelt. An heute 7 Standorten bieten wir das komplette Spektrum der Hörakustik an.

Ansprechpartnerin Frau Andrea Eisen Telefon: 09 81 / 1 40 95 andrea.eisen@hoergerae te-eisen.d

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Neben den Bedürfnissen unserer Kundschaft steht für uns auch die Ausbildung des eigenen Nachwuchses im Mittelpunkt unseres Handels. Die Investition in qualifizierte Fachkräfte an allen Standorten hat sich ausgezahlt: 95 % unserer Gesellen und Meister haben bei uns ihre Ausbildung zum Hörakustiker absolviert.

Sonstige interessante Infos: Die 3-jährige Ausbildung zum Hörakustiker findet sowohl im Betrieb statt als auch in Form von Blockunterricht an der Akademie für Hörakustik in Lübeck. Weiterhin qualifizieren wir unsere Azubis zum Gehörtherapie-Berater und bieten weitere Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Hofmann GmbH Blechbearbeitung

Ausbildungsberuf

Im Pfandwasen 3 74572 Blaufelden www.hofmann-blech.de

Metallbauer – Fachrichtung Konstruktionstechnik

Mitarbeiter im Unternehmen: 70 Personen

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Standort: Blaufelden Geschäftstätigkeit: ✔ Blechbearbeitung ✔ Anlagen- und Apparatebau in Stahl und Edelstahl ✔ Hersteller von komplexen Schweißbaugruppen ✔ Schweißfachbetrieb nach DIN EN ISO 3834 Infos zum Unternehmen: Der Name Hofmann GmbH steht für Qualität und höchste Präzision im Bereich der Blechbearbeitung. Mit unseren 70 Mitarbeitern fertigen wir auf 5150 m² Produktionsfläche hoch komplexe Schweißbaugruppen in Stahl und Edelstahl. Unsere Kunden aus der Antriebs- und Ventilatorentechnik, dem Lebensmittel- und Pharmabereich und dem Lüftungsbau schätzen die Zuverlässigkeit der Hofmann GmbH. Ein hoch moderner Maschinenpark ist für uns die

Grundvoraussetzung, um den stetig wachsenden Ansprüchen zu genügen.

Sonstige interessante Infos: Die Einbindung unserer Mitarbeiter/innen in kontinuierliche Verbesserungsprozesse ist für uns ein wichtiger Baustein zum Erfolg. In wöchentlichen Teambesprechungen werden Maßnahmen festgelegt und umgesetzt, welche unsere Fertigungsprozesse optimieren und erleichtern. Um unseren Bedarf an Facharbeitern zu sichern, bilden wir unser Personal in der eigenen Ausbildungswerkstatt gezielt aus. Ein erfahrener Ausbildungsmeister betreut unseren Nachwuchs und steht mit Rat und Tat zur Seite. Auch nach der Ausbildung absolvieren unsere Mitarbeiter/innen regelmäßige Fort- und Weiterbildungen. Wir gehen auf die Stärken unserer Mitarbeiter/innen ein und fördern diese, anstelle die Schwächen zu suchen und diese auszugleichen.

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

SI K UM T K A PR ELLE ST

Ansprechpartner Herr Oliver Lehrach Telefon: 0 79 53 / 98 89 - 72 blech.de oliver.lehrach@hofmann-

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Bachelorstudiengänge ✔ Angewandte Ingenieur wissenschaften (B. Eng.) Teilstudiengänge/ Studienrichtungen: • Energiesysteme und Energiewirtschaft • Kunststofftechnik • Physikalische Technik • Produktions- und Automatisierungstechnik • Nachhaltige Gebäudetechnik ✔ Betriebswirtschaft (B. A.) ✔ Biomedizinische Technik (B. Eng.) ✔ Industrielle Biotechnologie (B. Sc.) ✔ Interkulturelles Management (B. A.) ✔ Internationales Management (Spitzensportler, B. A.) ✔ Multimedia und Kommunikation (B. A.) ✔ Ressortjournalismus (B. A.) ✔ Wirtschaftsinformatik (B. A.) ✔ Wirtschaftsingenieurwesen (B. Eng.)

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Benötigte Schulbildung ✔ Mindestens fachgebundene Fachhochschulreife oder Allgemeine (Fach-) Hoch- schulreife (z. B. FOS/BOS oder Gymnasium) oder Studieren ohne Abitur als beruflich Qualifizierte

Masterstudiengänge ✔ Angewandte Forschung und Entwicklung (M. Sc.) ✔ Energiemanagement und Energietechnik (M. Eng.) ✔ Internationales Produkt- und Service management (M. A.) ✔ Kreatives Management (M. A.) ✔ Multimediale Information und Kommunikation (M. A.)

Duales Studium Alle grundständigen Bachelorstudiengänge sind auch dual studierbar.

Dauer des Studiums ✔ 3,5 Jahre (vertiefte Praxis) ✔ 4,5 Jahre (Verbundstudium)

Ansprechpartner Allgemeine Studienberatu ng Telefon: 09 81 / 48 77 - 43 7 studienberatung@hs-ans bach.de

Hochschule Ansbach Residenzstraße 8 91522 Ansbach www.hs-ansbach.de

Studierende: ca. 3100 Standorte: Ansbach, Weißenburg, Feuchtwangen, Herrieden, Rothenburg o.d.T. Geschäftstätigkeit: ✔ Vollzeitstudium ✔ Teilzeitstudium ✔ Duales Studium ✔ Berufsbegleitendes Studium ✔ Studieren ohne Abitur Infos zur Hochschule: Am Campus der Hochschule Ansbach kann man beides: Erfolgreich studieren und sich wohlfühlen. Ein vielseitiges und attraktives Lehrangebot in den Studienfeldern Ingenieur-, Biound Wirtschaftswissenschaften sowie Medien zieht Studierende aus der ganzen Welt nach Ansbach. Erfahrene und engagierte Dozenten, hervorragend ausgestattete Labore und ein attraktiver Campus bieten die Grundlage für ein erfolgreiches Studium.

Hochschule Weihenstephan-Triesdorf

Fakultät Landwirtschaft

Fakultät Umweltingenieurwesen

Abteilung Triesdorf Markgrafenstraße 16 91746 Weidenbach www.hswt.de

✔ Agrartechnik (B.Eng.) ✔ Ernährung und Versorgungsmanagement (B.Sc.) ✔ Landwirtschaft (B.Sc.) ✔ Lebensmittelmanagement (B.Sc.)

✔ Umweltsicherung (B.Eng.) ✔ Technologie Erneuerbare Energien (B.Eng.) ✔ Wassertechnologie (B.Eng.)

Studierende: 2400 in Triesdorf Standort: Weidenbach Geschäftstätigkeit: ✔ Vollzeitstudium ✔ Duales Studium Infos zur Hochschule: GRÜN, INNOVATIV, PRAXISNAH DAS IST DIE HOCHSCHULE WEIHENSTEPHAN-TRIESDORF Keine andere Hochschule verfügt über ein vergleichbares Fächerspektrum, das im weitesten Sinn mit Natur, Ernährung und Umwelt zu tun hat.

Unsere Bachelor und Masterstudiengänge bilden ein in sich geschlossenes fachliches Cluster, das sich auf wesentliche Lebensbereiche des Menschen bezieht.

Bachelorstudiengänge

Masterstudiengänge ✔ Internationales Agrarmanagement (MBA) ✔ Regionalmanagement (MBA)

Duales Studium

Bachelorstudiengänge

Masterstudiengänge ✔ Energiemanagement und Energietechnik (M.Eng.) ✔ Umweltingenieurwesen (M.Eng.)

Duales Studium ✔ Wassertechnologie (B.Eng.) ✔ Umweltsicherung (B.Eng.)

✔ Agrartechnik (B.Eng.) ✔ Ernährung und Versorgungsmanagement (B.Sc.) ✔ Landwirtschaft (B.Sc.) ✔ Lebensmittelmanagement (B.Sc.)

Ansprechpartner ng Allgemeine Studienberatu 4 -11 654 26/ 098 : Telefon rf@hswt.de studienberatung.triesdo

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Bachelorstudiengänge

Hochschule Heilbronn

✔ Elektrotechnik (B.Sc.) ✔ Automatisierungstechnik und Elektro-Maschinenbau (B.Sc.)

Campus Künzelsau – Reinhold-Würth-Hochschule Daimlerstr. 35 74653 Künzelsau www.hs-heilbronn.de/tw

Masterstudiengänge ✔ Elektrotechnik (M.Sc.)

Kooperatives Studienmodell ✔ Elektrotechnik (B.Sc.) ✔ Automatisierungstechnik und Elektro-Maschinenbau (B.Sc.)

Studierende: 1.500 Personen am Campus in Künzelsau Standorte: Künzelsau Geschäftstätigkeit: ✔ Vollzeitstudium ✔ Kooperatives Studienmodell Elektrotechnik (ET): Im Rahmen des Studiums werden die angehenden Elektroingenieure auf ihr vielseitiges Tätigkeitsspektrum in den verschiedenen Wirtschaftszweigen vorbereitet. Neben der Automobilindustrie, dem Maschinenbau, der Luft- und Raumfahrttechnik gehören auch die Medizintechnik sowie die Energie- und Umwelttechnik zum potentiellen Wirkungskreis der Absolventinnen und Absolventen.

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Ansprechpartnerin Frau Corinna Burgermeiste r Telefon: 0 79 40 / 13 06-181 corinna.burgermeister@ hs-heilbro

nn.de

Automatisierungstechnik und Elektro-Maschinenbau: Intelligente Automatisierung ist die Basis für eine wirtschaftliche und sichere Produktion gerade in Hochlohnländern. Dabei müssen die mechanischen, elektrischen und softwaretechnischen Komponenten perfekt zusammenpassen.

Auf Absolventinnen und Absolventen warten vielfältige Ingenieurarbeitsplätze mit interessanten Karrieremöglichkeiten.

Kooperatives Studienmodell: Das Kooperative Studienmodell kombiniert die Ausbildung zum Facharbeiter Elektroniker/in für Geräte und Systeme (IHK) mit dem Hochschulabschluss „Bachelor of Science“ (B.Sc.) in Elektrotechnik, bzw. den Facharbeiter Mechatroniker (IHK) mit dem Hochschulabschluss „Bachelor of Science“ (B.Sc.) in Automatisierungstechnik und ElektroMaschinenbau. Die Doppelqualifikation kann in nur vier Jahren und zehn Monaten erworben werden.

Handwerkskammer für Mittelfranken Beckenweiherallee 13 91522 Ansbach www.hwk-mittelfranken.de Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 180 Personen Standorte: Nürnberg, Ansbach Geschäftstätigkeit: ✔ Beratung vor und während der Ausbildung ✔ Kontrolle der Aubildungsverhältnisse ✔ Meisterausbildung im Handwerk ✔ Prüfungen abhalten ✔ Betriebe beraten Sonstige interessante Infos: Du findest Praktikumsbetriebe und Ausbildungsstellen in unserer Praktikumsstellenbörse unter www.hwk-mittelfranken.de/ lehrstellenboerse

Wir helfen weiter: ✔ bei der Suche Deiner Praktikums- oder Ausbildungsstelle? ✔ Du hast Fragen zur Bewerbung? ✔ Beratung zum dualen Studium ✔ Informationen über Ausbildung, Fortbildung zum Meister und Betriebswirt des Handwerks

ach ntrum Ansb Bildungsze erallee 13 Beckenweih 0 1 / 9 71 05 - 8 Telefon: 09 ach 91522 Ansb

Ansprechpartner Herr Robert Schmidtner Telefon: 09 81 / 9 71 05 - 33 Telefax: 09 11 / 5 30 93 93

Das Handwerk bietet tolle Karrierechancen. Melden Sie sich bei uns Wir vereinbaren gerne einen Termin. mittelfranken.de robert_schmidtner@hwkDas Projekt Ausbildungsakquise wird aus Mitteln des Bayerischen Staatsministeriums für Arbeit und Soziales, Familie und Integration im Rahmen des Arbeitsmarktfonds gefördert.

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IHK Nürnberg für Mittelfranken Ulmenstraße 52 90443 Nürnberg www.ihk-nuernberg.de Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 250 Personen Standorte: Nürnberg, Ansbach, Erlangen, Fürth und 13 ehrenamtliche IHK-Gremien unter anderem Rothenburg o. d. T. Geschäftstätigkeit: Die IHK Nürnberg für Mittelfranken ist eine unternehmerische Organisation zur Wirtschaftsförderung. Als Körperschaft des öffentlichen Rechts mit gesetzlichem Auftrag vertritt sie ausgleichend die Anliegen der gesamten Wirtschaft. Als unabhängige Selbstverwaltung der Wirtschaft erbringt sie Dienstleistungen für ihre 145.000 Mitgliedsunternehmen, den Staat und die Region.

Ansprechpartne rin Leiterin der IHKGeschäftsstelle Ansbach Frau Karin Buch er Bahnhofsplatz 8 91522 Ansbach Telefon: 09 81 / 2 0 95 70 - 11 geschaeftsstelle -ansbach@nuer nberg.ihk.de Seite 56

Infos zum Unternehmen: In allen betrieblichen Fragen unterstützt die IHK kompetent, effizient und kostengünstig: von der Ausbildungsberatung bis zum Zollrecht, von der Existenzgründung bis zum Umweltschutz.

Persönliche Aussage: Kompetent und schnell informieren, praktische Hilfe leisten, Kontakte knüpfen und den Interessen der Wirtschaft Gehör verschaffen – für 145.000 mittelfränkische Unternehmen aus Industrie, Handel und Dienstleistung ist die IHK Nürnberg für Mittelfranken „Die erste Adresse“.

Fachkräfte: Fachkräfte anwerben - Erwerbsbeteiligung erhöhen - Bildung fördern www.fachkraefte-mittelfranken.de IHK-Kompetenzcheck: unterstützt Schüler bei der Berufswahl.

Ansprechpartner Rothenburg o. d . T. IHK-Gremiumsvorsitzender Herr Dr. Gerhard Walther Bahnhofstraße 7 Tauber 91541 Rothenburg ob der 3 - 1 2 8 1 Telefon: 09 81 / 1 erg.ihk.de gerhard.walther@nuernb

Fliesen Jörke

Ausbildungsberuf

Fliesen-, Platten-, und Mosaikleger/-in

Adam-Hörber-Straße 29 91541 Rothenburg ob der Tauber www.joerke-fliesen.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 15 Personen Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Fliesen-, Platten-, Mosaik-, Glasbaustein-, Naturstein arbeiten und Vorarbeiten in Neubauten, Aus- und Um bauten, bei Renovierungen und Generalsanierungen, Wellnessbereichen, behinder ten/altengerechten Wohnen Infos zum Unternehmen: Wir sind Fliegenlegermeisterbetrieb seit 1968. Seit über 45 Jahren sind Qualität und Service unsere Leidenschaft. Unser mittelständisches Familienunternehmen wird bereits in der 3. Generation geführt und kann, u. a. mit dem „Deutscher Meister“ der Fliesen-, Platten- und Mosaikleger, auf große Ausbildungserfolge zurückblicken. Wir bieten zudem einen Abholmarkt mit über 2.100 Einzelartikeln rund um das Thema Fliesenarbeiten.

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Sonstige interessante Infos: Während deiner Ausbildung verdienst du in allen 3 Jahren schon Geld und hast dein erstes eigenes Einkommen. Übrigens: Die Lehrberufe im Bau gehören mit zu den bestbezahlten Lehrausbildungen. Zum erfolgreichen Abschluss deiner Ausbildung erhältst du den Gesellenbrief. Nach entsprechender Praxiserfahrung kannst du dich weiter zum Meister ausbilden lassen oder aber ein Fachabitur mit anschließendem Fachhochschulstudium Richtung Architektur oder Bauingenieur absolvieren.

Du kannst dich anstellen lassen oder deinen eigenen Betrieb eröffnen.

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss

I K UM S PRAKT LLE STE

Du willst mehr über den Beruf und die Ausbildung wissen? Dann geh auf: www.fliesenfachbetriebe.de

Ansprechpartner Herr Hendrik Hiller Telefon: 0 98 61 / 51 86 info@fliesen-joerke.de

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Kybalion BFS Physiotherapie und Massage gem. GmbH Nordring 9 91438 Bad Windsheim

Ausbildung

MasseurIn und med. BademeisterIn Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlerer Bildungsabschluss ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 Jahre Ausbildung

PhysiotherapeutIn Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Duales Studium (HFH)

Bachelor of Science in Physiotherapie Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 5 Jahre

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Aufnahmekapazität: 28 Schüler/ Klasse Tätigkeitsfeld: PhysiotherapeutenInnen und MasseureInnen und med. BademeisterInnen arbeitenin verschiedenen Fachbereichen. Beispielhaft: Orthopädie, Chirurgie, Sportphysiotherapie, Pädiatrie, Neurologie, etc. Arbeitsplätze werden durch Kliniken, Rehazentren oder freie Praxen geboten.

Auch die Möglichkeit, sich nach der Ausbildung eine eigene Praxis aufzubauen ist lukrativ und erfüllend.

Du möchtest Menschen unterstützen und sie aktiv auf Ihrem Heilungsweg begleiten; du bist einfühlsam und findest die Vorstellung, Patienten zu behandeln, Ihnen zu helfen, toll, dann ist der Beruf des/r PhysiotherapeutenIn oder des/r MasseursIn der Beruf für dich!

Die Arbeitsfelder in Kliniken, Reha Zentren oder freien Praxen eröffnen vielfältige Wahlmöglichkeiten, so dass du dich nach deinen Wünschen und Talenten frei entfalten kannst. Auch deine

Ansprechpartner Herr Peter Schwab Telefon: 0 98 41 / 41 53 info@kybalion.info

eigene Therapiepraxis wird dadurch möglich. Egal, ob du lieber mit Sportlern, Kindern oder in verschiedenen Fachbereichen, wie der Orthopädie oder Neurologie arbeiten möchtest, du kannst deinen individuellen Weg gestalten.

Unsere Lehrer sind als erfahrene Physiotherapeuten mit ausgewählten Zusatzqualifikationen (Osteopathie, o.a.) gerne für deine individuelle Entwicklung zum Therapeuten da und eröffnen durch ihre ganzheitliche Sichtweise viele neue Möglichkeiten.

Auch ein Duales Studium ist möglich, und wir beraten dich hierzu gerne an unserem Messestand.

Wir freuen uns auf deine Fragen, auch bezüglich der Kosten oder Förderungen.

Sonstige interessante Infos: Wir würden uns sehr freuen, dich zu unserer ganzheitlich orientierten Ausbildung begrüßen zu dürfen. Ein Abschluss an der Kybalion Schule eröffnet dir den Weg in eine tolle und vielfältige Arbeitswelt. Wir bereiten dich professionell und auch individuell auf deinen Traumberuf vor.

Karl Schmidt GmbH Großharbach 3 + 5 91587 Adelshofen www.karl-schmidt-maler.de Mitarbeiter im Unternehmen 60 Personen Standorte Großharbach und Rothenburg Geschäftstätigkeit: ✔ Maler ✔ Putz ✔ Stuck ✔ Trockenbau Infos zum Unternehmen: Wir arbeiten auf wechselnden Baustellen im Umkreis von max. 100 km ab Werkstatt. Maler- und Lackierer haben einen vielseitigen Beruf, der Zukunft hat. Ausgebildete Fachkräfte werden immer weniger. Bei uns lernt man diverse Techniken im Malerbereich, Lackierarbeiten

und Putzarbeiten im Innen– und Außenbereich. Ein Einblick im Trockenbau wird verschafft. Wer handwerklich geschickt ist und den Umgang mit Kunden und Kollegen mag, ist bei uns gut aufgehoben.

Sonstige interessante Infos: Wir bilden zwei bis drei Azubis pro Jahr aus.

Ausbildung

• Maler- Lackierer/-in • Stukkateur/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

Praktika jederzeit möglich

PRAKT IKU STELL MSE

Ansprech partnerin Frau Elke S chmidt Telefon: 0 9 8 65 / 98 60 10 info@karl-s chmidt-m aler.de Seite 59

Ausbildung

Verein zur Förderung des KFZ-Gewerbes in Mittelfranken KFitZ e.V.

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Herrmannstraße 21/25 90439 Nürnberg www.autoberufe.de oder www.meineausbildung.com

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

Ausbildung im Kfz-Gewerbe Autoberufe – mit Sicherheit – ein Zukunftsberuf Jugendliche, männliche wie weibliche, die vor der Berufswahl stehen, finden im Kfz-Gewerbe eine ganze Reihe zukunftsorientierter Tätigkeitsfelder. Kaum ein anderes Produkt bietet so viele unterschiedliche Techniken und Innovationen wie das Automobil.

Kfz-Mechatroniker/-in -

Ausbildung

Automobilkaufmann/-frau Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Weiterbildungsmöglichkeiten ✔ geprüften Serviceberater(in), ✔ geprüften Servicetechniker(in), ✔ geprüfte(n) Automobilverkäufer(in), ✔ Kfz-Techniker-Meister(in), ✔ Kfz-Betriebswirt bis hin zum BBA

Praktika Kfz-Mechatroniker/in Automobilkaufmann/frau

K UM S PRAKTI LE STEL Seite 60

Ansprechpartner Herr Marcus Panzer Telefon: 09 11 / 6 57 09 39 panzer@kfz-mfr.com

Betriebspraktikum – „Schnupper-Visite“ Ist eine hervorragende Möglichkeit für Jugendliche sich zu orientieren und eigene Erfahrungen zu sammeln. Hierbei können sie „am eigenen Leib“ erfahren, dass aufgrund der modernen Technik in den Werkstätten hochqualifiziertes Personal erforderlich ist. Das Hochtechnologieprodukt Auto verlangt immer mehr Einsatz und Wissen, wenn es um Werterhalt, Verkehrssicherheit und Emissionsstabilität geht.

Kaufland Rötelstraße 35 74172 Neckarsulm www.kaufland.de/arbeitgeber

Mitarbeiter im Unternehmen: über 150.500 Mitarbeiter (europaweit) Standorte: deutschlandweit Geschäftstätigkeit: ✔ Lebensmitteleinzelhandel Infos zum Unternehmen: Wir sind ein sehr erfolgreiches internationales Handelsunternehmen – leistungsstark, dynamisch und fair. Unser Team setzt auf Motivation und Engagement von jedem Einzelnen. Wir bieten Chancen, Erfolge und Zukunft.

Neben unseren über 1.200 Filialen betreiben wir mehrere Fleischbetriebe und Logistik-Verteilzentren. Inzwischen bilden über 150.500 Mitarbeiter in Europa unser starkes Kaufland-Team.

Sonstige interessante Infos: Als vielfältiger und engagierter Arbeitgeber bieten wir dir abwechslungsreiche Aufgaben durch Einblick in andere Bereiche sowie ein attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Mit unseren vielseitigen Einstiegsmöglichkeiten und Arbeitsfeldern bieten wir jedem den passenden Start ins Arbeitsleben.

Alle Infos zu uns als Arbeitgeber findest Du auf: www.kaufland.de/arbeitgeber.

Werde auch du Teil unseres Teams!

Ausbildung

Verkäufer (w/m) Gewünschte Schulbildung ✔ mind. erfolgreicher Schulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre Ausbildung

Kauffrau/-mann im Einzelhandel Gewünschte Schulbildung ✔ mind. mittlerer Schulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Abiturientenprogramm Gewünschte Schulbildung ✔ mind. Fachhochschulreife Dauer der Ausbildung ✔ 18 Monate Kaufmann (m/w) im Einzelhandel u. anschließend 18 Monate Handelsfachwirt Duales Studium/Fachrichtung

BWL – Konsumgüter-Handel

Gewünschte Schulbildung ✔ mind. Fachhochschulreife Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre (6 Semester)

Ansprechpartner Bewerbermanagement karriere@kaufland.de

I K UM S PR AKT LLE STE

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Käthe Wohlfahrt GmbH & Co. OHG

Ausbildung

Kaufmann/-frau im Einzelhandel

Herrngasse 1 91541 Rothenburg o.d.T. www.wohlfahrt.com

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Kaufmann/-frau im Großhandel Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika Im Verkauf und im Logistikbereich möglich

Mitarbeiter im Unternehmen: 270 Personen Standorte: Rothenburg, Berlin, Heidelberg, Rüdesheim, Nürnberg, Bamberg, Oberammergau, Miltenberg, Brügge (B), Riquewihr (F), Stillwater (USA), York (UK), in der Vorweihnachtszeit ca. 50 weitere Standorte in der BRD, Italien, Schweiz, Japan, Kanada Geschäftstätigkeit: ✔ Verkauf von Weihnachts und ganzjährigen Geschenk artikeln Infos zum Unternehmen: Käthe Wohlfahrt ist ein Familienunternehmen, das 1964 gegründet wurde. Wir betreuen alle Standorte von Rothenburg aus, mit den Schwerpunkten: Wareneinkauf, Kundenbetreuung, Warenlogistik, Rechnungswesen, EDV, Technische Betreuung.

Persönliche Anmerkung: Käthe Wohlfahrt ist ein renommiertes, international tätiges Unternehmen, in dem Mitarbeiter aus vielen Ländern der Erde arbeiten. Es bietet eine abwechslungsreiche und interessante Ausbildung und ist Basis für die eigene berufliche Weiterentwicklung, die vom Unternehmen gerne gefördert wird.

Weitere interessante Infos: Ebenfalls zu unserem Unternehmen gehörend: Eigene Designwerkstatt Deutsches Weihnachtsmuseum

PRAKT IKU STELL MSE ung

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Ansprechpartnerin für Ausbild Frau Viola Lang Telefon: 0 98 61 / 40 96 20 Lang@Wohlfahrt.com

Bayer GmbH & Co KG

Ausbildungsberuf

Technischer Produktdesigner/-in

Industriestraße 14 91637 Wörnitz www.bayer-konstruktionsbüro.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 60 Personen Standorte: Wörnitz, Bangalore (Indien) Geschäftstätigkeit: ✔ Planung: • Konzeptentwicklung • Machbarkeitsunter suchungen • Verfügbarkeitssimulation • Abläufe • Layout ✔ Konstruktion: • Toleranzstudien • Spannstudien • 3D Konstruktion • 2D Konstruktion • FEM Berechnungen • Stücklisten ✔ Simulation: • Zugänglichkeits untersuchungen • Rückführung von 3D Scans • Rückführung von Roboter- programmen in die Simulation • Verifizierung sämtlicher Konstruktionen • Offline Programmierung • Human Simulation

✔ Dokumentation: • Risikobeurteilungen • Ergonomiestudien • Handbücher • Ventilauslegungen • MTM Untersuchungen • Funktions- und Pneumatikpläne

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildungsberuf

Fachinformatiker für Systemintegration

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Infos zum Unternehmen: Mittelschulabschluss Das Konstruktionsbüro Bayer ✔ Mittlere Reife GmbH & Co KG ist seit 1999 als angesehener EngineeringpartDauer der Ausbildung ner für die Automobil- und Au✔ 3 Jahre tomobilzulieferindustrie tätig.

Unser Leistungsspektrum sind Engineering Dienstleistungen rund um folgende Themen: • Automotive Karosserie-Rohbau UM S • Tankschweißen PR AKTIK LE STEL • Batteriemontage partner h c re sp n A • Finish Linien gauf Dieter Klin • Modell- und Lehrenbau 7 - 11 8 68 / 98 7 9 0 uero.de : n fo le Te ruktionsb • Prototypen ayer-konst b f@ u a g d.klin • allg. Sondermaschinenbau 2016 erfolgte die Ausgliederung der hausinternen IT in das eigenständige Unternehmen IPEXX Systems sowie in Bangalore/ Indien die Gründung der IPEXX Global.

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Ausbildungsberuf

Kauffrau-/mann im Groß- & Außenhandel Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur

LBV Raiffeisen eG Zeller Weg 8 74575 Schrozberg www.lbv-schrozberg.de

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen: über 300 Personen

Ausbildungsberuf

Standorte: Hauptstandort Schrozberg

• Kauffrau-/mann im Einzelhandel • Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk (Fachrichtung Bäckerei) • Fachverkäuferin im Lebensmittelhandwerk (Fachrichtung Metzgerei) • Bäcker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Geschäftstätigkeit: ✔ Raiffeisenmärkte ✔ Edekamärkte ✔ Baumarkt ✔ Bäckerei und Filialen ✔ Futtermittel ✔ Mineralöl & Brennstoffe ✔ Rapspresse ✔ Dünger & Saatgut Infos zum Unternehmen: Die LBV Raiffeisen eG Schrozberg ist eine landwirtschaftliche Genossenschaft mit einer 100-jährigen Tradition. Wir beschäftigen über 300 Mitarbeiter/innen.

Als Partner der Landwirte fühlen wir uns der Region Hohenlohe verpflichtet. Neben dem Agrarhandel betreiben wir Supermärkte und einen Baumarkt, sowie eine neu erichtete Backstube mit 18 Verkaufsstellen. Fairer Handel, Zuverlässigkeit und Kundentreue sind wesentliche Werte unseres Tuns. Wir legen Wert auf ein respektvolles Miteinander und ein gutes Betriebsklima. Als moderner Ausbildungsbetrieb bieten wir jungen Menschen einen optimalen Start in eine erfolgreiche Zukunft.

Duales Studium/Fachrichtung

Bachelor of Arts • Food Management & Kulinaristik • BWL /Agrar Gewünschte Schulbildung ✔ Fachhochschulreife/Abitur Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre 64 Seite 64

Ansprechpartnerin Frau Regina Bauer-Klein Telefon: 0 79 35 / 91 91 - 11 r.bauer@lbv-schrozberg.d e

I K UM S PRAKT LLE STE

Berufsfachschule für pharmazeutischtechnische Assistenten

Standort: Würzburg Geschäftstätigkeit: ✔ Arzneimittel herstellen und abgeben ✔ Ausgangsstoffe prüfen ✔ Kunden beraten Infos zum Unternehmen: Der Schulträger der PTA-Schule Würzburg ist der „Verein zur Unterhaltung der pharmazeutisch-technischen Lehranstalten in Bayern e.V.“. Bereits seit 1968 bildet die PTA-Schule Würzburg mit großem Erfolg PTA aus und sorgt so für pharmazeutischen Nachwuchs in den Apotheken.

Die hauptberuflichen Apothekerinnen, Apotheker und PTA bieten ihren Schülerinnen und Schülern dabei eine praxisnahe Ausbildung. Außerdem engagieren wir uns in der Fort- und Weiterbildung bereits im berufsalltag stehender PTA und Apotheker.

Ausbildung

Stettiner Straße 1 97072 Würzburg www.ptaschule.de

Pharmazeutischtechnische/r Assistent/in

Sonstige interessante Infos: Die Ausbildung zur/zum PTA ist zweigeteilt. Nach einer 2-jährigen rein schulischen Ausbildung an der Berufsfachschule folgt ein 6-monatiges Praktikum in einer Apotheke. Während der schulischen Ausbildung lernt man alle wichtigen pharmazeutischen Tätigkeiten in theoretischen und praktischen Fächern, z. B. Ausgangsstoffe und Arzneipflanzen zu prüfen und Arzneimittel herzustellen. Auch die Beratung und Abgabe von Arzneimitteln und Medizinprodukten wird in einer eigenen Lehr-Apotheke geübt. Nach 2 Jahren wird der erste Abschnitt der staatlichen Prüfung zur PTA abgelegt. Im darauffolgenden halbjährigen Praktikum in einer Öffentlichen Apotheke oder einer Krankenhausapotheke kann das Erlernte in der Praxis umgesetzt werden.

Dauer der Ausbildung ✔ 2 ½ Jahre, davon 2 Jahre schulische an der Berufsfach schule und anschließend ½ Jahr praktische Ausbildung in einer Apotheke

Ansprechpartner Herr Dr. Andreas Heinze Telefon: 09 31 / 8 62 17 wuerzburg@ptaschule.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur

Einsatzgebiete ✔ Öffentliche Apotheken ✔ Krankenhausapotheken ✔ Pharmazeutische Industrie ✔ Labore ✔ Krankenkassen Weiterbildungsmöglichkeiten ✔ Weiterbildung zur/zum Fach-PTA ✔ Studium der Pharmazie (auch ohne Abitur für PTA mit 3 Jahren Berufserlaubnis) Zukunftsperspektiven ✔ Sehr gute Aussichten auf dem Arbeitsmarkt

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Prinzhotel Rothenburg

Ausbildungsberuf

Koch/Köchin

Hofstatt 3 91541 Rothenburg o.d.T. www.prinzhotel-rothenburg.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen 20 Personen

Ausbildungsberuf

Standorte Rothenburg o.d.T., Heidelberg (Die Hirschgasse)

Hotelfachmann/frau Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Geschäftstätigkeit: ✔ 50 Zimmer Stadthotel ✔ Restaurant Tobinambur ✔ Cocktailbar TopinamBAR ✔ Gartenterasse

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Duales Studium/Fachrichtung

Hotelmanagement

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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Infos zum Unternehmen: Das Hotel ist privat geführt, komplett hochwertig renoviert und mit modernen Design Klassikern eingerichtet, die man sogar im Museum of Modern Art in New York findet.

Als Hotelsoftware setzen wir Oracle Fidelio Suite8 ein.

- Leistungsprämien - Externe Schulungen - Family & Friends Konditionen

Ansprechpartnerin Frau Angela Giebel, Direkt orin Telefon: 0 98 61 / 9 75 - 0 info@prinzhotel.rothenb urg.de

Sonstige interessante Infos: Lernen mit starkem Equipment und cleveren Methoden! Bei der Ausrüstung machen wir keine Kompromisse und investieren jährlich in Produktverbesserungen, um effektiv und ohne unnötige Erschwernisse zu arbeiten. Kurze Wege und logische Arbeitsstrukturen, die optimieren und entlasten. Restaurantrechnungen auf Knopfdruck mit Handhelds. Online Tischreservierung 24/7. Creative Food - keine Langweile. Lernen Sie frische coole Cocktails in der beliebten TopinamBAR mixen. Wir unterstützen Sie auf ihrem Weg nach vorne und bieten innerhalb eines sehr professionell motivierten und familiären Teams tolle Entwicklungsmöglichkeiten, die wir gemeinsam gehen.

I K UM S PR AKT LLE STE

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Ausbildungsberuf Ausbildung (gewerblich)

Koch/Köchin • Berufskraftfahrer/-in Gewünschte Schulbildung • Fachkraft für Möbel- ✔ Qualifizierter u. Küchenservice (m/w) Hauptschulabschluss • Fachlagerist/-in

D. Lechner GmbH Erlbacher Str. 112 91541 Rothenburg ob der Tauber www.lechner-ag.de

✔ Mittlere Reife

• Holzmechaniker/-in Dauer der Ausbildung • ✔ 3Maschinenund Jahre Anlagenführer/-in Ausbildungsberuf • Naturwerksteinmecha- Hotelfachmann/frau niker (m/w), Maschinen bearbeitungstechnik Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierter • Schreiner/-in Hauptschulabschluss Ausbildung (kaufmännisch) ✔ Mittlere Reife

• Fachinformatiker/-in Dauer der Ausbildung ✔ 3für AnwendungsJahre entwicklung Duales Studium/Fachrichtung • Fachinformatiker/-in Hotelmanagement für Systemintegration Gewünschte Schulbildung • ✔ Abitur Industriekauffrau/-mann • Informatikkaufmann/ Dauer der Ausbildung -frau ✔ 3 Jahre • Kaufmann/-frau für Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor Spedition und Logistik dienstleistungen Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolgDuales Studium/Bachelor of Arts reichem Abschluss möglich

• Betriebswirtschaft • Wirtschaftsinformatik Praktika in allen Ausbildungsberufen möglich 68

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Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 720 Personen Standorte: Firmensitz in Rothenburg ob der Tauber, Tochterfirmen in Schweden und Ungarn Geschäftstätigkeit: ✔ Herstellung, Konfektionierung und Veredelung von Arbeitsplatten und Rückwänden für Küchen

PRAK TIK S T E L UM S LE

Infos zum Unternehmen: Die D. Lechner GmbH produziert in Rothenburg ob der Tauber maßgefertigte Arbeitsplatten und Rückwände für die Küche aus Naturstein, Glas, Quarzstein, Keramik, Mineralwerkstoff, Massivholz und Laminat. Mit diesem umfangreichen Angebot, einer Produktionsfläche von 90.000 m² und einem eigenem Fuhrpark ist Lechner der Marktführer in Deutschland.

Die Berufswahl und die Wahl des Unternehmens, in dem Du ausgebildet wirst und arbeiten möchtest, ist eine wichtige Basis für Deinen zukünftigen persönlichen und beruflichen Erfolg.

Einzelheiten über unsere Ausbildungsberufe findest Du auf unserer Homepage: www.lechner-ag.de Gerne senden wir Dir auch unsere Informationsbroschüre zu.

Infos zum Praktikum: Um Dir die Entscheidung zu erleichtern, zeigen wir Dir gerne w채hrend eines Praktikums unsere Firma sowie die jeweiligen Abteilungen.

Begleitet wirst Du dabei von einem unserer Auszubildenden und erh채ltst somit einen ersten Einblick in die Berufswelt.

Wir freuen uns auf Dein Interesse!

Ansprechpartnerin f체r gew . Ausbildung Frau Anja Hofmann Telefon: 0 98 61 / 7 01 - 156 bewerbung@lechner-ag.d e

Ansprechpartnerin f체r kfm.

Frau Barbara Selent Telefon: 0 98 61 / 7 01 - 167 bewerbung@lechner-ag.de

Ausbildung

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Ausbildungsberuf

• Industriemechaniker (m/w) • Werkzeugmechaniker (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

MEKRA Lang GmbH & Co. KG Buchheimer Str. 4 91465 Ergersheim www.mekra.de

Mitarbeiter im Unternehmen weltweit ca. 2500 davon ca. 1100 in Ergersheim

Geschäftstätigkeit: ✔ Automobilzulieferer

innovativer und anerkannter Experte für indirekte Sicht arbeiten wir mit allen namhaften Nutzfahrzeugherstellern zusammen und sorgen so für mehr Sicherheit auf den Straßen. Für Fahrten zum Arbeitsplatz stehen unseren Mitarbeitern unsere firmeneigenen Buslinien zur Verfügung.

Infos zum Unternehmen: MEKRA Lang GmbH & Co. KG ist weltweit führender Hersteller von Spiegelsystemen für Nutzfahrzeuge sowie Kamera-Monitor-Systemen speziell für Automotiv-Anwendungen. Als

Sonstige interessante Infos: Eine gute Ausbildung bedeutet bessere Chancen und mehr Sicherheit für die Zukunft. Wir unterstützen junge Menschen, ihre Potenziale zu entdecken und zu entfalten. Wir sind stets auf der

Standorte 18 Standorte in 13 Ländern Firmensitz in Ergersheim

Ausbildungsberuf

• Mechatroniker (m/w) • Physiklaborant (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildungsberuf

• Servicekraft für Schutz und Sicherheit (m/w) • Fachkraft für Metalltechnik (m/w) • Fachlagerist (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender oder guter Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre

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I K UM S PRAKT LLE STE Ansprechpartner (duale s Studium) Herr Michael Lengemann Telefon: 0 98 47 / 9 89 - 83 39 michael.lengemann@mekr a.de

Ansprechpartnerin (Ausbildung/Schnupperpraktikum) Frau Antonella Paal Telefon: 0 98 47 / 9 89 - 4 72 antonella.paal@mekra.de

Ausbildungsberuf

• Elektroanlagenmonteur (m/w) • Hauswirtschafter (m/w) • Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) • Verfahrensmechaniker für Kunststoff - und Kautschuktechnik (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife Suche nach guten Fachkräften von morgen und bilden jährlich aus. Egal ob es das duale Studium oder eine Ausbildung sein soll, bei uns werden alle optimal gefördert. Wichtig sind uns bei der Auswahl unserer Azubis v. a. auch ausbildungsübergreifende persönliche Eigenschaften wie Sorgfältigkeit, Selbständigkeit und Teamfähigkeit. Neben einer Einstiegsperspektive nach der Ausbildung bieten wir unseren Azubis bereits während der Ausbildung eine Reihe von Unterstützungen und Sonderleistungen, wie z. B. Maßnahmen zur Prüfungsvorbereitung. Jedoch kommt der Spaßfaktor bei uns auch nicht zu kurz, indem wir einige Events gemeinsam erleben.

Ausbildungsberuf

Mediengestalter für Digital und Print (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife oder vergleichbarer Abschluss

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Duales Studium

• Kunststoff- und Elastomertechnik • Elektro- und Dauer der Ausbildung Informationstechnik ✔ 3 Jahre • Wirtschafts ingenieurwesen Ausbildungsberuf • Mechatronik • Industriekauffrau/-mann • Wirtschaftsinformatik • Informatikkauffrau/ • Maschinenbau -mann Gewünschte Schulbildung • Fachinformatiker für ✔ Abitur/Fachabitur Systemintegration (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife

Dauer des Studiums ✔ 3,5 Jahre (7 Semester)

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin für Elektroniker/-in Gewünschte Schulbildung Automatisierungstechnik ✔ Qualifizierter Gewünschte Schulbildung Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Mittlere Reife oder hochwertiger

Neuberger Gebäudeautomation GmbH Oberer Kaiserweg 6 91541 Rothenburg ob der Tauber www.neuberger.net

Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3,5 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 510 Personen

Ausbildungsberuf Ausbildung

Standorte: Hauptsitz der Neuberger Gebäudeautomation GmbH: Rothenburg ob der Tauber, Tochtergesellschaft Neuberger Gebäudeautomation AG in Geroldswil (Schweiz)

Hotelfachmann/frau Fachinformatiker/-in Gewünschte Schulbildung Systemintegration

✔ Qualifizierter Gewünschte Schulbildung Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Mittlere Reife oder hochwertiger Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3 Jahre Duales Studium/Fachrichtung Ausbildung Hotelmanagement

Industriekauffrau/-mann Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Schulbildung Gewünschte ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 oder hochwertiger Jahre Dauer der Ausbildung Berufsangebot nach Studium ✔ 3 Jahre ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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Geschäftstätigkeit: ✔ Gebäudeautomation Persönliche Anmerkung: „Besonders gut an meiner Ausbildung finde ich den Zusammenhalt und die abwechslungsreiche Arbeit durch das Wechseln der Abteilungen“, Azubi zum Elektroniker für Automatisierungstechnik im ersten Ausbildungsjahr.

für Ausbildung Ansprechpartner Herr Friedrich Uhl 2 - 100 Telefon: 0 98 61 / 4 0 erger.net ub ne bewerbungen@

Infos zum Unternehmen: Neuberger ist Experte für Gebäudeautomation. Das Unternehmen wurde 1968 gegründet und gehört seit 1995 zur Weishaupt Gruppe, einem Familienunternehmen. Durch erstklassigen Service und modernsten elektronischen Systemen konnte sich Neuberger in den letzten Jahren eine erstklassige Position am Markt erarbeiten. Jedes Gebäude benötigt individuelle Lösungen und hier ist man ein kompetenter und flexibler Partner. Die Projekte reichen vom einfachen Kindergarten über die Automation von Reinräumen für die Pharmaindustrie bis hin zu Großprojekten von Industrie und öffentlichen Auftraggebern.

Weitere Informationen: finden Sie im Internet unter www.neuberger.net

Ausbildungsberuf Verbundstudium

Koch/Köchin Bachelor (m/w) Gewünschte Schulbildung Elektro- und Versorgungs✔ Qualifizierter und technik Hauptschulabschluss Elektroniker/-in für ✔ Mittlere Reife Automatisierungstechnik Dauer der Ausbildung Gewünschte Schulbildung ✔ 3 Jahre ✔ Abitur

Fachinformatiker/-in für Systemintegration

Ausbildungsberuf Dauer des Studiums Hotelfachmann/frau ✔ 4,5 Jahre

ann Industriekauffrau/-m Was ist Gebäudeautomation?

Alle technischen Funktionen in Gebäuden wie Heizung, Klima und Lüftung sowie Beleuchtung und Beschattung werden automatisiert. So lassen sich mit Hilfe der Gebäudeautomation z.B. Fenster schließen, Temperaturen in Räumen regeln oder die Außenjalousien bei starkem Wind einfahren. Alle Informationen laufen auf einem Server zusammen und können z.B. über Handy, Tablet oder PC abgerufen werden. Ziele einer Gebäudeautomation sind die Einsparung von Energie- und Betriebskosten sowie der sichere Betrieb von Anlagen und Gebäuden.

Gewünschte Schulbildung Praktika ✔ Qualifizierter Termine auf Anfrage Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Duales Studium/Fachrichtung

Hotelmanagement I K UM S Gewünschte PRAKT Schulbildung LLE ✔ Abitur STE Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

ngstechnik

matisieru en für Auto oniker/-inn tr ek tung El re er se Un ngsvorb ei bei der Prüfu

Elektroniker/-in für Automatisierun gstechnik

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Polizeidirektion Ansbach ACHTUNG!!!! Die fertige Seite inklusive aller Daten liegt auf Carmens Desktop. ;-) #Datenschutz unsoooo

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romutec Steuer- u. Regelsysteme GmbH Jochsberger Straße 39 91592 Buch am Wald www.romutec.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 40 Personen Standort: Buch am Wald Geschäftstätigkeit: ✔ Entwicklung von Hardund Software elektronischer Baugruppen ✔ Steuer- und Regelungstechnik in der Gebäudeautomation ✔ EMS-Dienstleistungen ✔ SMD-Bestückung ✔ versch. Lötverfahren ✔ Wellenlöten ✔ CNC Fertigung ✔ Laserbeschriftung

Ausbildung

Elektroniker/-in für Geräte & Systeme Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife

Infos zum Unternehmen: 2017 feiern wir unser 25 jähriges Bestehen. Seit der Gründung 1992 haben wir uns zu dem führenden Hersteller für Hand- und Notbedienebenen in der Gebäudetechnik etabliert. Darüber hinaus entwickeln, produzieren und vertreiben wir I/O-Komponenten mit verschiedenen Bus-Protokollen wie z.B. BACnet und MODBUS. Durch unseren hochmodernen Maschinenpark konnten wir in den letzten Jahren verstärkt als EMS-Dienstleister auftreten und so den stetigen Wachstumskurs weiter verfolgen. Die Digitalisierung eröffnet unserem Unternehmen viele Möglichkeiten und so freuen wir uns auf eine spannende Zukunft mit dir.

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

Praktika Termine auf Anfrage

Modbus I/O Module

TAB-R-Pi

Ansprechpartner Herr Florian Muss Telefon: 0 98 67 / 9 79 00 bewerbung@romutec.de

PRAKTIKU MSSTELLE

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Ausbildung

• Hotelfachmann/-frau • Restaurantfachmann/ -fachfrau Gewünschte Schulbildung ✔ guter Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ großer Bedarf in den nächsten Jahren, auch im Ausland Ausbildung

Koch/Köchin Gewünschte Schulbildung ✔ guter Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika

Hotel Rappen Rothenburg ob der Tauber GmbH und Co. KG Vorm Würzburger Tor 6 und 10 91541 Rothenburg ob der Tauber www.hotel-rappen-rothenburg.com Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 50 Personen Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Hotellerie ✔ Gastronomie Infos zum Unternehmen: Unser traditionsreiches Unternehmen ist einer der größten Hotel- und Restaurationsbetriebe in Rothenburg.

Wir verfügen über: ✔ 104 Zimmer ✔ 5 Restauranträume ✔ 5 Seminarräume

Termine auf Anfrage

I K UM S PR AKT LLE STE 76

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Ansprechpartner Herr Milodrag Grub isic Telefon: 0 98 61 / 9 5 71 - 0 info@hotel-rappen -rothenbu

rg.com

In unserem Haus finden Individual-, Business- und Gruppengäste den richtigen Rahmen, um entspannt zu arbeiten oder die historische Vielfältigkeit der Stadt zu erkunden.

Sonstige interessante Infos: Wir freuen uns auf interessierte Mitarbeiter, für die Ausbildung und Dienstleistung in unserem Haus, das Sprungbrett für eine abwechslungsreiche und interessante berufliche Laufbahn sein kann.

Alloheim Senioren-Residenz-Taubertal

Ausbildungsberuf

Poststraße 8 97285 Röttingen www.alloheim.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss

Pflegefachkraft (m/w)

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 80 Mitarbeiter

Bei uns gilt der Grundsatz der aktivierenden Pflege mit individueller Betreuung und Begleitung.

Wir sehen unsere Bewohner in seiner Ganzheit von Körper, Seele und Biografie.

Standorte: Röttingen Geschäftstätigkeit: ✔ Stationäre Pflege und Betreuung von Senioren

Ausbildungsberuf

Altenpflegehelfer (m/w) Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 1 Jahre

Infos zum Unternehmen: Die Alloheim Senioren-Residenz „Taubertal“ in Röttingen gehört zur Alloheim-Gruppe, die als drittgrößter Anbieter eine starke und dynamische Gruppe darstellt.

Ausbildungsberuf

Koch/Köchin

Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildungsberuf

Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss oder hochwertiger Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Ansprechpartner Herr Franz -Josef Wü rfl Telefon: 0 93 38 / 98 07 - 0 roettingen@alloheim .de

S I K UM T K A PR TELLE S

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin • Mediengestalter/-in Gewünschte Schulbildung • Fachinformatiker/-in ✔ Qualifizierter Gewünschte Schulbildung Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Mittlere Reife Dauer der der Ausbildung Ausbildung Dauer ✔ 3 ✔ 3 Jahre Jahre Ausbildung Ausbildungsberuf

• Hotelfachmann/frau Medientechnologe/-in Druck Gewünschte Schulbildung • Medientechnologe/-in ✔ Qualifizierter Hauptschulabschluss Druckweiterverarbeitung ✔ Mittlere GewünschteReife Schulbildung ✔ Qualifizierender Dauer der Ausbildung Mittelschulabschluss ✔ 3 Jahre Dauer Ausbildung Dualesder Studium/Fachrichtung ✔ 3 Jahre

Hotelmanagement

Gewünschte Praktika Schulbildung ✔ Abitur begrenzt möglich Dauer Ausbildung – sieheder Homepage – ✔ 3 Jahre Berufsangebot nach Studium ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich

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ROTABENE! Medienhaus Schneider Druck GmbH Erlbacherstr. 102 91541 Rothenburg ob der Tauber www.rotabene.de Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 100 Personen Standort: Rothenburg ob der Tauber Infos zum Unternehmen: Das Rotabene Medienhaus ist ein modernes mittelständisches Unternehmen mit vielen Geschäftsfeldern. Die Bandbreite reicht vom Verlagswesen mit lokaler Tageszeitung „Fränkischer Anzeiger“, regionalem Magazin „Rotour“ und bayernweiter Wochenzeitung „ev. Sonntagsblatt aus Bayern“ über Druckdienstleistung und Datenerstellung im kreativen grafischen Bereich bis hin zum Programmieren und Gestalten von Internetauftritten.

Berufsausbildung im Betrieb war schon immer ein wichtiger Aspekt, vor allem um den eigenen Fachkräftebedarf zu decken.

Der Vorteil ist eine intensive Betreuung und Ausbildung sowie sehr gute Chancen, am Ende der Ausbildung übernommen zu

werden. Durch die verschiedenen Geschäftsfelder bietet sich auch die Möglichkeit, vor- oder nachgelagerte Berufe kennen zu lernen, wodurch Kenntnisse über das eigene Berufsbild hinaus erlangt werden.

Weitere interessante Infos: Mediengestalter/in: Als Mediengestalter ist das Betätigungsfeld enorm weit. Das Arbeitsgerät ist der Computer, an ihm werden grafische Daten erstellt und auch gelieferte Daten geprüft und korrigiert. Eine völlig freie Gestaltung eines Auftrags ist dabei aber die Ausnahme.

Meist geht es darum, Vorgaben von Kunden oder Grafikern umzusetzen oder zu bearbeiten.

Die verwendete Software ist InDesign, Photoshop und Illustrator aus dem Hause Adobe so wie Quark Express. Der Bereich Digitaldruck für kleinere Auflagen oder personalisierte Drucke gehört genauso zum Aufgabengebiet des Mediengestalters wie

Theresa St rauß und Niklas Korder Auszubilden de/r zum/r Mediengestal ter/in Digital und Print "Nach dem Abitur streb ten wir eine Ausb ildung an.

Kreatives Ar beiten mach t uns besond ers Spaß!"

der Bereich Internet und digitale Medien. Hier werden Internetseiten gestaltet und verwaltet.

In der Regel wird für die Ausbildung einer der genannten Bereiche als Schwerpunkt gewählt.

Medientechnologe/-in Druck: Der Medientechnologe Druck, früher bezeichnet als Offsetdrucker, bedient die Druckmaschine. Diese bringt eine oder bis zu acht Farben auf Papierbogen im Format von maximal 70 cm x 100 cm. Die Produktionsmittel sind bis zu 15 m lange Großmaschinen, die ca. 18.000 Bogen in der Stunde bedrucken können.

Der Druckprozess ist sehr empfindlich und verändert sich je nach Bedruckstoff und äußeren Bedingungen. Die Herausforderung für den Drucker ist es, auf diese Veränderungen zu reagieren und auf jedem Bedruckstoff die maximale Qualität bei möglichst hoher Produktionsgeschwindigkeit zu erreichen.

Unterstützt wird er dabei von

Christian Korn Auszubildender zum Medientechnologen Druck "Das aktive Arbeiten an Maschinen mit neuster Technologie, sowie das gute Miteinander im Team war für mich ein guter Schritt ins Berufsleben!"

modernen Maschinensteuerungen und Farbmess-Systemen.

Medientechnologe/-in Druckweiterverarbeitung (ehemals Buchbinder): Die Aufgabe in diesem Beruf ist es, den bedruckten Papierbogen zu einem fertigen Druckprodukt fertig zu stellen. Gearbeitet wird an einer Vielzahl von Maschinen.

Angefangen von kleinen Tischgeräten, um z. B. Folien auf Papier aufzubringen oder eine Rillung des Papiers durchzuführen über Großgeräte um die Bögen zu schneiden oder zu falzen (falten) bis hin zu Produktionslinien an denen Bücher oder geheftete Broschüren erstellt werden. Der Reiz dieses Berufs liegt sicher in der Vielfalt. Es gibt viele Produktarten und unzählige Varianten.

Fachinformatiker/in: Für den Fachinformatiker gibt es zwei Handlungsfelder. Zum einen wird die Betreuung und Pflege der hausinternen IT-Systeme gelehrt. Dazu gehören

mehrere Server und virtualisierte Umgebungen, ein komplexes Netzwerk und zahlreiche Arbeitsplätze mit MacOS und Windows Betriebssystemen.

Zum anderen steht das Feld der Programmierung auf der Tagesordnung. In erster Linie werden interne Programme in Visual Basic Access in Zusammenhang mit Microsoft Access sowie PHP-Programme entwickelt und gepflegt. Im Internetbereich werden auch Kundensysteme umgesetzt.

PRAKT IKU STELL MSE bildung tner für Aus Ansprechpar r hneide Herr Achim Sc / 4 00 - 219 1 6 98 0 Telefon: rotabene.de a.schneider@

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Norbert Schneider Garten- und Landschaftsbau

Ausbildung

Landschaftsgärtner/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 2 Jahre mit Abitur Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss möglich ✔ Weiterbildung: Meister, Techniker, Studium

Praktika Betriebspraktikum zum Kennenlernen

PRAKTIKU MSSTELLE

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Norbert Schneider Steinbach 8 91541 Rothenburg o. d. T www.schneidergarten.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 10 Personen Geschäftstätigkeit: Planung und Ausführung von Außenanlagen: ✔ Hausgärten/Wohngärten ✔ Geschäftsbauten ✔ Industriebauten ✔ Öffentliche Anlagen Unser Leistungs- und Serviceangebot: Kompetente Beratung, Planung von Neuanlagen und Umgestaltungen, Individuelle Entwürfe Wir arbeiten mit: Grün: Pflanzarbeiten, Bäume, Laub- und Nadelgehölze, Koniferen, Rosen, Bambus, Blütenstauden, Wasserpflanzen, Unkraut jäten, Gehölzpflege, Heckenschnitt, Rasenpflege, vertikutieren, Beetpflege, Baum- u. Strauchschnitt, Baumsicherung, Baumfällungen, Dach- u.

Fassadenbegrünung, Beseitigung von Herbstlaub, Ziersträucher, Obstbäume, Heckenpflanzen

Ansprechpartnerin Frau Susanne Löprich-Sc hneider Telefon: 0 98 61 / 83 50 E-Mail: schneidergarten@tonline.de

Holz: Holzzäune, Holzterrassen, Palisaden, Pergolen, Rankgerüste Stein: Natur- u. Betonstein, Terrassen, Wege, Einfahrten, Hauseingänge, Grill- u. Feuerstellen, Sitzgruppen, Treppen, Mauern, Gabionen (Steinkörbe), Pflaster und Platten Wasser: Garten- u. Naturteiche, Bachläufe, Wasserspiele u. Quellsteine, Biotopem, Wasserstufen u. -fälle Sonstiges: Arbeiten mit Hebebühnen, Erdarbeiten u. Bodenaushub, Bodenbearbeitung, Ablaufrinnen u. Drainagen, Sickergruben, Maschenzäune, Gitterzäune, Sichtschutzwände, Sonnensegel, Außenbeleuchtungssysteme Infos zum Unternehmen: Seit fast 40 Jahren vereinen wir die Kunst der Gartengestaltung und die handwerkliche Tradition des Landschaftsgärtners mit Menschlichkeit und persönlicher Begeisterung für unseren Beruf, um wunderschöne Gärten zu kreieren.

SDC – Steinsanierung Denkmalpflege Crailsheim GmbH & Co. KG Leonhard-Weiss-Straße 2 74589 Satteldorf www.stein-denkmal.de Mitarbeiter im Unternehmen: 57 Personen Standort: Satteldorf Geschäftstätigkeit: ✔ Natursteinsanierung- und Restaurierung, Konservatori sche Maßnahmen ✔ Arbeiten an denkmalgeschütz ten, historischen Objekten ✔ Planung und Projektierung, Natursteinarbeiten Neubau bereich Infos zum Unternehmen: Der Steinmetzberuf ist einer der ältesten Handwerksberufe der Welt. Steinmetze pflegen und erhalten Vergangenes und Erschaffen gleichermaßen Neues für einen Hauch der Ewigkeit. Willst Du nicht nur von heute bis morgen denken und Deinen Beruf in 3D und als Panorama erleben? Wenn Du nicht nur etwas Nachahmen sondern auch etwas Eigenes in Form bringen willst, gerne Dinge mit den Händen erschaffst –wenn Du gern mit traditionellem Werk-

zeug arbeiten, aber auch mit der Zeit gehen und moderne Techniken erlernen und nutzen willst, dann ist der Handwerksberuf des Steinmetzen vielleicht genau das Richtige für Dich.

Die Firma SDC – Steinsanierung Denkmalpflege Crailsheim ist ein 100%iges Tochterunternehmen der LEONHARD WEISS-Gruppe und seit 30 Jahren im Bereich der Natursteinsanierung- und Restaurierung in ganz Deutschland sowie im deutschsprachigen Ausland an historischen und denkmalgeschützten Objekten tätig. Wir sind eine Firma, die sich speziell auf die Erhaltung alter Steinsubstanz konzentriert.

Unsere langjährige, erfolgreiche Ausbildung bringt regelmäßig Kammer-, Landes- und Bundessieger im Steinmetzhandwerk hervor – gerne geben wir unser Wissen, Traditionen und Erfahrungen auch an Dich weiter. Es ist für uns eine Berufung – aus Freude am Denkmal. Gestalte Deine Zukunft – wir helfen Dir dabei!

Ausbildungsberufe

• Steinmetz/-in • Steinbildhauer/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Fortbildungsmöglichkeiten ✔ Meister / Techniker im Steinmetzhandwerk ✔ Restaurator im Steinmetzhandwerk ✔ Industrie-Betriebswirt Naturwerkstein ✔ Studium Restaurator/-in für Steinkonservierung & Restaurierung ✔ Masterstudium Restaurierungswissenschaften Fortbildungsmöglichkeiten ✔ Übernahme nach erfolgrei chem Abschluss möglich

Ansprechpartner Herr Erik Stütz Telefon: 0 79 51 / 489 24 13 e e.stuetz@stein-denkmal.d

PRAKTIKU MSSTELLE

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Ausbildung

Berufsgrundschuljahr Schreiner/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Mittelschulabschluss ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlerer Schulabschluss ✔ Realschulabschluss ✔ Wirtschaftsschulabschluss ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 1 Jahr (Berufsgrundschuljahr Schreiner) ✔ 2 Jahre anschließende Fortsetzung der Ausbildung in einem Betrieb möglich Zukunftsperspektiven ✔ Schreinergeselle/-in ✔ Schreiner-/Industriemeister/-in ✔ Holztechniker/-in ✔ Form-/Raumgestalter/-in ✔ Studium (z. B. Architektur, Innenarchitektur)

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Staatliches Berufliches Schulzentrum Rothenburg-Dinkelsbühl Nördlinger Str. 22 91550 Dinkelsbühl www.berufsschule-rothenburg.de Standort: Dinkelsbühl Geschäftstätigkeit: ✔ Berufsgrundschuljahr Schreiner/-in ✔ Berufsgrundschuljahr Zimmerer/-in Du bist ... ✔ ehrgeizig, verantwortungsbe reit, rücksichtsvoll, teamfähig, freundlich und leistungsbereit ✔ gerne kreativ und hast Geschick und Gefühl Du möchtest gerne ... ✔ Werkstücke aus Holz planen und fertigen sowie den Werk stoff Holz kennen lernen ✔ betriebsnahe und praktische Erfahrungen sammeln ✔ deine Personal-, Methoden und Sozialkompetenzen erweitern

Ansprechpartner Schrein er/-in Herr Oswald Hofmann Telefon: 0 98 51 / 5 89 72 - 0 verwaltung@bs-dkb.de

Ausbildungsdauer ✔ 1 Jahr Vollzeitunterricht ✔ Hoher Praxisanteil: pro Woche 18 Stunden Praxis im Maschinen- und Bankraum der Holzwerkstatt bzw. in der Bauhalle Für wen eignet sich das Berufsgrundschuljahr Schreiner/-in bzw. Zimmer/-in? ✔ Das BGJ ist für alle verpflich tend, die Schreiner/-in, Holzmechaniker/-in oder Zimmerer/-in werden wollen ✔ Anmelden können sich auch Schüler, die berufspraktische Erfahrungen sammeln möchten, sei es für’s Studium, für’s Leben oder für die persönliche Entwicklung

Zimmerer/-in Ansprechpartner er Herr Matthias Taub 9 72 - 0 5 8 1 / 8 5 0 9 Telefon: .de kb -d bs g@ un verwalt

Ausbildung

Berufsgrundschuljahr Zimmerer/-in

Infos für die Anmeldung ✔ kein Ausbildungsvertrag notwendig ✔ keine Schulkosten ✔ Schulwegkostenfreiheit Nach dem Abschluss des BGJs hast du ... ✔ viele berufliche Praxis erfahrungen gesammelt und dabei Werkstücke gestaltet, konstruiert, geplant und hergestellt ✔ Kenntnisse in Hand- und Maschinenarbeit sowie in CAD und CNC ✔ das 1. Ausbildungsjahr als Schreiner/-in, Holz mechaniker/-in bzw.

Zimmerer/-in bestanden ✔ Du könntest anschließend eine Ausbildung im 2. Lehrjahr in einem Betrieb beginnen

Weitere Informationen erhältst du ... bei unseren Info-Veranstaltungen. Wir bieten in unregelmäßigen Abständen Infoveranstaltungen an. Dazu laden wir dich und deine Eltern ein. Auf der Infoveranstaltung geben wir zunächst einen Überblick über die Ausbildung und zeigen anschließend konkret die Ausbildung im Berufsgrundschuljahr.

Die Termine erfährst du auf unserer Homepage oder im Sekretariat unter der Telefonnummer: 0 98 51 / 5 89 72 - 0

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittelschulabschluss ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss ✔ Mittlerer Schulabschluss ✔ Realschulabschluss ✔ Wirtschaftsschulabschluss ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 1 Jahr (Berufsgrundschuljahr Zimmerer) ✔ 2 Jahre anschließende Fortsetzung der Ausbildung in einem Betrieb möglich Zukunftsperspektiven ✔ Zimmerergeselle/-in ✔ Vorarbeiter/-in ✔ Zimmerermeister/-in ✔ Bautechniker/-in ✔ Studium (z. B. Architektur, Innenarchitektur)

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Standort Rothenburg: ✔ Berufsfachschule für Kinderpflege ✔ Fachkraft im Gastgewerbe ✔ Fachmann / Fachfrau für Systemgastronomie ✔ Hotelfachmann / Hotelfachfrau ✔ Restaurantfachmann / Restaurantfachfrau ✔ Koch / Köchin ✔ Fleischer / Fleischerin ✔ Verkäufer / Verkäuferin im Fleischerhandwerk ✔ Maler und Lackierer ✔ Grundstufe Fertigungstechnik - Metall ✔ Kraftfahrzeugmechatroniker ✔ Mechatroniker für Land- und Baumaschinentechnik ✔ Metallbauer / Metalbauerin ✔ Werkzeugmechaniker/ Werkzeugmechanikerin

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Staatliches Berufliches Schulzentrum Rothenburg-Dinkelsbühl Bezoldweg 31 91541 Rothenburg ob der Tauber www.berufsschule-rothenburg.de Sowohl unsere Berufsschule als auch unsere Berufsfachschule für Kinderpflege verstehen sich als Ort des Lernens für junge Erwachsene, die ganz gezielt durch lebendigen Unterricht auf das Berufsleben vorbereitet werden.

Zunehmend werden am Arbeitsmarkt Mitarbeiter gesucht, die neben dem praktischen und theoretischen fachlichen Wissen noch weitere Qualifikationen benötigen: Mit Kunden bzw. Gästen und Mitarbeitern angemessen zu kommunizieren, während der Arbeitsprozesse eigenständig richtige Entscheidungen zu treffen, kreativ an innerbetrieblichen Problemlösungen mitzuwirken und dabei

Ansprechpartnerin Frau Margit Schwandt Telefon: 0 98 61 /97 66 90 (Sekretariat) margit.schwandt@bs-rot.de

noch teamfähig zu sein – jede Menge an Kompetenzen, die in der modernen Arbeitswelt von Mitarbeitern verlangt werden, damit ein Unternehmen erfolgreich sein kann. Auf Grund dieser Anforderungen möchten wir an unseren Schulen den Lernenden neben dem reinen fachlichen Wissen auch die entsprechenden Kompetenzen vermitteln.

Um diese Ziele zu erreichen, kombinieren wir traditionelle Unterrichtsverfahren mit neusten Lern- und Arbeitstechniken.

Die unserer Berufsschule angegliederte Berufsschule PLUS bietet besonders leistungsstarken und leistungsfähigen Schülerinnen und Schülern von Berufsschulen und Berufsfachschulen der Umgebung die Möglichkeit, innerhalb von drei Jahren während der Berufsausbildung die allgemeine Fachhochschulreife zu erwerben.

Die Absolventen der Berufsschule PLUS sind mit Blick auf den sich abzeichnenden Fachkräftebedarf in der Wirtschaft sehr gefragt, da sie einen hochwertigen allgemeinbildenden und einen beruflichen Abschluss gleichermaßen vorweisen können.

Berufsfachschule für Kinderpflege Die Berufsfachschule für Kinderpflege zeichnet sich vor allem durch ihre familiäre Atmosphäre aus, in der jede Schülerin und jeder Schüler als eigenständige Persönlichkeit respektiert wird.

Während der zweijährigen, vollzeitschulischen Ausbildung legen die Lehrkräfte größten Wert auf die Vermittlung sozialer Kompetenzen.

Regelmäßige Praktika in sozialpädagogischen Einrichtungen dienen dazu, die in der Schule erworbenen Kompetenzen in der Praxis umzusetzen.

Neben dem beruflichen Abschluss als Kinderpfleger/-in wird bei entsprechendem Notendurchschnitt der mittlere Bildungsabschluss verliehen.

Standort Dinkelsbühl: ✔ Berufsschule PLUS (siehe Infotext) ✔ BGJ Holztechnik (Schreiner) ✔ BGJ Zimmerer ✔ Verfahrensmechaniker/in für Kunststoff- und Kautschuktechnik ✔ Kaufmann / Kauffrau für Büromanagement ✔ Kaufmann / Kauffrau im Einzelhandel ✔ Industriekaufmann / Industriekauffrau ✔ Verkäufer / Verkäuferin Standort Bechhofen: ✔ Bürsten- und Pinselmacher / Bürsten- und Pinselmacherin

rin Ansprechpartne ann Am as om Herr Th riat) 7 66 90 (Sekreta /9 1 8 6 0 9 n: Telefo bs-rot.de thomas.amann@ Seite 85

Ausbildung

Schreiner/in Gewünschte Schulbildung ✔ Qual. Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife ✔ (Fach-)Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (davon das 1. Jahr Berufsgrundschuljahr) Zukunftsperspektiven ✔ Geselle ✔ Meisterausbildung Als Meister: ✔ Studium an Fachhochschulen und Universitäten bspw. zum Innenarchitekt ✔ Diplom-Ingenieur Innen ausbau oder Diplom-Holzwirt ✔ Möglichkeit leitende Tätigkeiten in den Betrieben oder zur Selbstständigkeit Duales Studium/Fachrichtung

Innenausbau

Schreiner-Innung Rothenburg o.d.T. Rothenburger Str. 15 91610 Insingen / Lohr www.schreinerinnung-rothenburg.de

Standorte: 18 Innungsbetriebe sind Mitglied der Schreiner-Innung Rothenburg ob der Tauber Infos zum Beruf: Der Schreiner gilt zu Recht als einer der vielseitigsten Handwerksberufe. Die Bandbreite der Tätigkeiten reicht vom Möbelbau und Gestaltung von Inneneinrichtungen über die Herstellung von Fenstern und Türen, über Restauration bis hin zur Montage zugelieferter Bauteile.

Ein Praktikum zum Kennenlernen bietet sich in jedem Fall an und steigert die späteren Erfolgschancen einer Bewerbung.

Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur, Fachhochschulreife Dauer des Studiums ✔ 4,5 Jahre (Beschäftigung im Betrieb 27,5 Monate / Theorie Studium Hochschule 27 Monate) Berufsangebot nach Studium ✔ Messebau, Ladenbau, Schiffsbau, Flugzeugbau, etc.

Praktika Termine86auf Anfrage Seite 86

Anforderungsprofil: Neben handwerklichen Geschick sind gute mathematische Kenntnisse, konstruktives Verständnis und Vorstellungsvermögen gefragt. Formgefühl und zeichnerisches Talent runden das ideale Profil ab. Dazu kommen zwei weitere Eigenschaften, die von Vorteil sind. Verständnis für Kundenservice und Marketing.

Weitere Informationen: Die Dauer der Ausbildung beträgt 3 Jahre. Das 1. Lehrjahr ist das Berufsgrundschuljahr, danach bist du 2 Jahre im Betrieb tätig mit je einem Tag in der Woche Berufsschule. Mach beim Praktikum Deinen persönlichen Eignungstest und schau ob du geboren bist ein Schreiner zu sein!

PR AK TIK S T E L UM S LE Ansprechpartner Schreiner-Innung Rothen burg o.d.T. Innungsbetriebe unter: www.schreinerinnung-roth enburg.de

Scannen und über Zukunftschancen informieren!

Ströbel GmbH

Ausbildung

Landmaschinenmechantroniker

Insinger Str. 10 74585 Rot am See www.stroebel-buch.de

Gewünschte Schulbildung ✔ guter Mittelschulabschluss

Mitarbeiter im Unternehmen: 16 Personen Standort: Rot am See – Buch (bei Insingen) Geschäftstätigkeit: ✔ Verkauf und Reparatur von Garten-, Forst-, Reinigungs-, Kommunal- und Druckluft technik Infos zum Unternehmen: Als Fachbetrieb für Garten-, Forst-, Reinigungs-, Kommunalund Drucklufttechnik, legen wir viel Wert auf einen guten und qualifizierten Kundendienst sowie fachmännischer Reparatur.

Daher wird bei uns noch wirklich repariert und nicht nur ausgetauscht. Das bedeutet auch,

dass noch viel über den Aufbau der Maschinen und Motoren und deren Zusammenhänge gelernt wird. Wobei sich die Werkzeuge nicht nur auf den Schraubenzieher beschränken, sondern auch hier zum Teil der Laptop für die Fehleranalyse eingesetzt wird. Unsere sehr breite Produktpalette – von der Motorsäge über den Rasenmäher, Rasenroboter, Hochdruckreiniger, Kehrmaschinen und Scheuersaugmaschinen, bis zu Kompressoren, Kommunalschleppern und ferngesteuerter Kommunaltechnik – bietet zudem viel Abwechslung und der Erwerb eines breiten Wissensspektrums. – Ein spannender Beruf!

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolgreicher Ausbildung möglich, als Kun dendienstmonteur, Service techniker oder Anwendungs berater

Praktika nach Absprache jederzeit möglich

Ansprechp artnerin Frau Eveline Krämer Telefon: 0 79 58 / 228 eveline.krae mer@stroeb el-buch

I K UM S T K A R P STELLE

.de Seite 87

Ausbildung

• Industriekaufmann/ -frau • Kaufmann/-frau für Büromanagement • Kaufmann/-frau für Spedition & Logistik dienstleistungen • Fachinformatiker/-in Anwendungsent wicklung und Systemintegration • Fachkraft für Lagerlogistik • Fachlagerist/-in • Industrie mechaniker/-in • Maschinen- und Anlagenführer/-in Duales Studium

•

•

BWL – Spedition, Transport und Logistik (Bachelor of Arts) BWL – Warenwirtschaft und Logistik (Bachelor of Arts)

Praktika Es besteht die Möglichkeit ein Praktikum zu absolvieren. Das Praktikum dauert in der Regel 1 Woche und man lernt viele verschiedene Bereiche im Unternehmen kennen.

Wir bieten Praktika für jeden Ausbildungsberuf, den wir anbieten.

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Sigloch Distribution GmbH & Co. KG Am Buchberg 8 74572 Blaufelden www.sigloch.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 550 Mitarbeiter 22 Auszubildende und 4 Duale Studenten Standorte: Blaufelden, Horšovsky Týn (CZ) Infos zum Unternehmen: Die Sigloch Distribution GmbH & Co. KG, gegründet 1978, ist als großer Fulfillmentdienstleister ein moderner Partner im Bereich Distributionsdienstleistungen für Verlage, Handel, Fashion- und Industriekunden.

Am Standort Blaufelden beschäftigt das Unternehmen rund 550 Mitarbeiter auf einer Produktionsund Lagerfläche von 90.000 qm und zählt zu einem der größten Arbeitgeber in der Region. Täglich verlassen bis zu 200.000 Sendungen die Standorte.

Ansprechpartnerin Frau Carolina-Gabriela Sau s Telefon: 0 79 53 / 88 3-191 personal@sigloch.de

Hier schlägt das unternehmerische Herz für die Logistik und die Steuerung der dazugehörigen Prozesse. Was vor über 130 Jahren als Buchbinderei begann hat sich heute zu einem hochmodernen Top-Distributor in Deutschland entwickelt. Ein Familienunternehmen mit Tradition und Zukunft.

Geschäftsfelder: ✔ Servicecenter ✔ Warehousing ✔ Qualitätskontrolle ✔ Kommissionierung ✔ Verpackung/Versand ✔ Retourenmanagement ✔ Debitorenmanagement ✔ IT-Services/E-Commerce

PRAKTIKUMS STELLE

Johann Stein GmbH Wachsenberg 28 91616 Neusitz www.stein-bau.com

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Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 65 Personen Standort: Wachsenberg (Neusitz) Geschäftstätigkeit: ✔ Wohnhäuser ✔ Umbau und Modernisierung ✔ Gewerbe- und Industriebau ✔ Tiefbau ✔ Ingenieurbau Infos zum Unternehmen: Das Bauunternehmen Johann Stein GmbH ist regional in den Bereichen Hoch- und Tiefbau sowie in der Projektplanung tätig. Unsere zukunftsorientierte Firma ist der ideale Partner für Neu- und Umbauten von Einund Mehrfamilienhäusern sowie gewerblichen Objekten. Unsere Vielseitigkeit und Leistungsstärke ist durch ein qualifiziertes und dynamisches Mitarbeiter–Team sowie einem modernen Geräte- und Maschinenpark gewährleistet.

Sonstige interessante Infos: Unser Bauunternehmen besteht seit über 75 Jahren. Wir freuen uns, dass in den vergangenen Jahren immer wieder Auszubildende unseres Betriebes als Innungsbeste abschließen konnten.

Die Übernahme von Auszubildenden in ein festes und langjähriges Beschäftigungsverhältnis ist für uns ein wichtiges Motiv, Ausbildungsplätze anzubieten.

Der Maurerberuf und der Beruf des Beton- und Stahlbetonbauers gehören zu den am besten bezahlten Berufen in der Branche. Baukräfte werden auch in Zukunft sehr begehrt sein, denn Bauprojekte wird es immer geben und hierzu sind gute Fachkräfte gefragt. Die Berufe des Maurers und des Beton- und Stahlbetonbauers sind umso mehr Berufe mit einer großen Zukunft. Berufe, die ein immer höheres Ansehen genießen.

Ausbildung

• Maurer/-in • Beton- und Stahlbeton bauer/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre (Duale Ausbildung: praktische Abschnitte und theoretischer Unterricht an der Berufsschule und im Bildungszentrum der Handwerkskammer) Weitere Voraussetzungen ✔ Technisches Verständnis ✔ Handwerkliches Geschick ✔ Freude an der Arbeit im Freien ✔ Schwindelfreiheit

Ausbildungsvergütungen in brutto (Stand: Juni 2017)

im 1. Ausbildungsjahr 785,00 € im 2. Ausbildungsjahr 1.135,00 € im 3. Ausbildungsjahr 1.410,00 €

Praktika

Termine auf Anfrage

Ansprechpartnerin ein Frau Franziska Eberl 55 11 95 1 / 8 6 Telefon: 0 9 m .co au n-b buero@stei ung gewünscht) rb we Be ail (keine E-M

PRAKT IKU STELL MSE

Seite Seite 89 89

s Sparkasse Ansbach Sparkasse Ansbach Promenade 20 91522 Ansbach www.sparkasse-ansbach.de

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 800 Personen Ausbildung

Bankkaufmann/-frau Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachabitur ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 2–2,5 Jahre Zukunftsperspektiven Weiterbildung zum/zur ✔ Sparkassenfachwirt/in, ✔ Sparkassenbetriebswirt/in, ✔ Studium zum/zur Diplom Sparkassenbetriebswirt/in

PRAKTIKUM SSTELLE

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Standorte: Mehr als 60 Geschäftsstellen in der Stadt und im Landkreis Ansbach Geschäftstätigkeit: Finanzdienstleistungen: ✔ Geldanlagen ✔ Wertpapiere ✔ Bausparen ✔ Finanzierungen ✔ Zahlungsverkehr ✔ Altersvorsorge ✔ Versicherungen ✔ Leasing ✔ Immobilien ✔ Auslandsgeschäft ✔ Online-Banking ✔ und vieles mehr Infos zum Unternehmen: Wir möchten Sie nicht "nur" gut ausbilden, sondern Ihnen anschließend auch eine passende Arbeitsstelle in unserem Haus anbieten. Während Ihrer

Ansprechpartner für Au sbildung Ausbildungsverantwortlic her Herr Olaf Lohwasser Telefon: 09 81 / 1 89 - 206 Olaf.Lohwasser@sparkasse -ansbach.de

Ausbildungszeit steht Ihnen ein kompetentes Team zur Seite.

Außerdem bieten wir Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigen, berufsbegleitenden Weiterbildungsmöglichkeiten bis zum Bachelor und Master, leistungsgerechter Vergütung und umfangreichen Sozialleistungen.

Persönliche Aussagen Als einer der größten Arbeitgeber in der Region wissen wir, dass der Grundstein für gutes Personal in der Ausbildung gelegt wird. Deshalb werden unsere Auszubildenden sowohl fachlich wie auch persönlich über das normale Maß hinaus vielseitig gefördert (z. B. durch innerbetrieblichen Unterricht, ein 3-tägiges erlebnisorientiertes Seminar, 2-tägiger Karriere-Workshop, Projektarbeiten, etc.).

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter www.sparkasse-ansbach.de

sbildung Ansprechpartnerin für Au he rtlic Ausbildungsverantwo Frau Stefanie Reiber Telefon: 09 81 / 1 89 - 386 -ansbach.de Stefanie.Reiber@sparkasse

Stadtwerke Rothenburg o.d.T. GmbH Steinweg 25 91541 Rothenburg o.d.T. www.stadtwerke-rothenburg.de

Mitarbeiter im Unternehmen ca. 50 Personen Standorte Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Strom ✔ Wasser ✔ Gas ✔ Fernwärmenetz ✔ RothenburgBad

PRAKTIKUMS STELLE

Ausbildung

Elektroanlagenmonteur/-in Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Infos zum Unternehmen: Wir sind ein modernes Querverbundunternehmen mit den Sparten Strom-, Gas-, Wasser- und Wärmeversorgung sowie einem Hallen- und Freibad mit insgesamt ca. 50 MitarbeiterInnen, davon 2 Auszubildende.

Einsatzbereitschaft, Freude am Umgang mit Menschen, sowie Flexibilität und Teamgeist solltest du für die Ausbildungsberufe mitbringen. Wir bilden je nach Bedarf aus. Weitere Informationen findest du auf unserer Homepage.

Ausbildungsstart 01.09.2018 Schulische Voraussetzung ✔ erfolgreicher Abschluss der Mittelschule Ausbildung

Fachangestelle/-r für Bäderbetriebe Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildungsstart 01.09.2018 Schulische Voraussetzung ✔ erfolgreicher Abschluss der Mittelschule Ausbildung

Anlagenmechaniker/-in Fachrichtung Versorgungstechnik Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildungsstart 01.09.2018 Schulische Voraussetzung ✔ erfolgreicher Abschluss der Mittelschule

Ansprechpartner Herr Antonius Spang Telefon: 0 98 61 / 94 77 - 16 nburg.de karriere@stadtwerke-rothe

Praktika Termine auf Anfrage

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Ausbildungsberuf Ausbildung

Koch/Köchin Fachkraft für Gewünschte Schulbildung Abwassertechnik (m/w) ✔ Qualifizierter Gewünschte Schulbildung Hauptschulabschluss ✔ Qualifizierender ✔ Mittlere Reife Mittelschulabschluss

Große Kreisstadt Rothenburg ob der Tauber Marktplatz 1 91541 Rothenburg ob der Tauber www.rothenburg.de

Dauer der Ausbildung Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre ✔ 3 Jahre

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 200 Personen

Ausbildungsberuf Ausbildung

Geschäftstätigkeit: Die Stadtverwaltung Rothenburg ob der Tauber versteht sich als kommunales Dienstleistungsunternehmen, dessen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sich freundlich und kompetent um die Belange der Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt kümmern.

Hotelfachmann/frau Tiefbaufacharbeiter/-in Gewünschte Schulbildung Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierter ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss Mittelschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer Dauer der der Ausbildung Ausbildung ✔ 2 Jahre ✔ 3 Jahre

Ausbildung Duales Studium/Fachrichtung

Kauffrau/-mann Hotelmanagement für Tourismus und Freizeit Gewünschte Schulbildung Gewünschte ✔ Abitur Schulbildung ✔ Mittlerer Dauer der Ausbildung Bildungsabschluss ✔ 3 Jahre Dauer der Ausbildung Berufsangebot nach Studium ✔ 3 Jahre ✔ Hotelmanagement Bachelor Zukunftsperspektiven Ausbildung ✔ Übernahme Forstwirt/-innach erfolg reichem Abschluss möglich Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Mittelschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

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Die einzelnen Dienstleistungsbereiche: • Stadtverwaltung • Rothenburg Tourismus Service • Toppler-Grundschule • Bücherei • Musikschule • Reichsstadtmuseum • Forstamt • Bauhof • Müllabfuhr • Kläranlage • Stadtarchiv • Volkshochschule • Jugendzentrum • Stadtgärtnerei u. a.

Ausbildungsberuf Ausbildung

VerwaltungsfachanKoch/Köchin Kommunalgestellte/-rSchulbildung Gewünschte verwaltung ✔ Qualifizierter Hauptschulabschluss Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere ✔ MittlererReife Dauer der Ausbildung Bildungsabschluss ✔ 3 Jahre Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildungsberuf

Hotelfachmann/frau

Persönliche Aussage: „Ob Sie in der Verwaltung arbeiten wollen, sich für moderne Informationstechnik interessieren oder einen technisch-gewerblichen Beruf erlernen möchten - wir bieten Ihnen ein breites Spektrum an Ausbildungsberufen und Tätigkeitsfeldern.“

Weitere Informationen: finden Sie im Internet unter www.rothenburg.de

Rainer Herrmann Personalamtsleiter

Ausbildung Gewünschte Schulbildung Fachinformatiker/-in ✔ Qualifizierter Systemintegration Hauptschulabschluss Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Mittlerer Dauer der Ausbildung Bildungsabschluss ✔ 3 Jahre Dauer der Ausbildung Duales Studium/Fachrichtung ✔ 3 Jahre

Hotelmanagement

Duales Studium/Fachrichtung Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Diplom-Verwaltungs-

wirt/-in (FH) Dauer der Ausbildung

✔ 3 Jahrean der Fachhochschule Studium Berufsangebot nach Studium für öffentliche Verwaltung in Hof ✔ Hotelmanagement Bachelor Gewünschte Schulbildung Zukunftsperspektiven ✔ Unbeschränkte Fachhochnach erfolg ✔ Übernahme schulreife oder Hochschulreife reichem Abschluss möglich (Abitur) Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre Berufsangebot nach Studium ✔ Beamtin/er in der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Verwaltung

I K UM S PR AKT LLE STE Ansprechpartner für Au sbildung Personalamtsleiter Herr Rainer Herrmann Telefon: 0 98 61 / 4 04 - 120 bewerbung@rothenburg.d e

Zukunftsperspektiven ✔ Führungsaufgaben innerhalb der Stadtverwaltung

Praktika in allen angebotenen Ausbildungsberufen möglich Seite 93

Ausbildung

• Fachinformatiker/-in • Anwendungsentwickler/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 2 ½ -3 Jahre

Praktika technische Softwareentwicklung

STIEGELE Datensysteme GmbH Herrngasse 14 91541 Rothenburg ob der Tauber www.stiegele.eu

Mitarbeiter im Unternehmen: 12 Personen Standort: Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: ✔ Software und Hardware für die Mess- und Prüfstandstechnik

&

Software Hardware KnowHow

Infos zum Unternehmen: Unsere Produkte werden vorwiegend in Forschung und Entwicklung eingesetzt.

Zu unseren Kunden gehören fast alle namhaften deutschen Automobilhersteller und deren Zulieferer. Außerdem Unternehmen aus den Bereichen der Luft- und Raumfahrt sowie der Schienenund Marinetechnik.

Software und Hardware

für die Mess- und Prüfstandstechnik

Mess- und Prüfstandstechnik für Entwicklungsteams im Bereich Fahrzeugtechnik und Maschinenbau - Jobs - Praktika - Abschlussarbeiten -

PRAKTIKUMSSTELLE Ansprechpartner für Au sbildung Herr Max Staudacher Telefon: 0 98 61 / 94 88 - 0 bewerbung@stiegele.eu Seite 94

Siniat GmbH

Ausbildung

Mechatroniker/-in

Werk Hartershofen 91628 Steinsfeld www.siniat.com

Mitarbeiter im Unternehmen 110 Personen (im Werk Hartershofen) Standorte 4 Standorte in Deutschland Geschäftstätigkeit: ✔ International führender Anbieter von Trockenbau lösungen ✔ Eigene Entwicklung und Produktion ✔ Vertrieb und anwendungs technische Beratung Infos zum Unternehmen: Siniat ist in 36 Ländern aktiv. Mit unseren Produkten helfen wir, Gebäude sicherer, ruhiger und wärmer zu machen. In Deutschland engagieren sich rund 400 Kolleginnen und Kollegen für unser Unternehmen. Die Siniat GmbH gehört zur belgischen Etex Group, einem weltweit agierenden Baustoffhersteller, der rund 17.000 Menschen beschäftigt.

Gewünschte Schulbildung ✔ Guter Realschulabschluss ✔ Abitur Infos zur Ausbildung: Können Sie sich vorstellen, wie man jährlich mehrere Millionen Quadratmeter Gipsplatten in höchster Qualität produziert, verpackt und auf Termin zum Kunden liefert? Das geht nur mit einem richtig guten Team und Maschinen und Anlagen, die bestens in Schuss und optimal auf unsere Anforderungen eingestellt sind. Hier kommen Sie ins Spiel! Ob Montage, Programmierung, Wartung oder Instandhaltung: An der Seite unserer Profis lernen Sie alle Bereiche Ihres künftigen Berufs kennen und übernehmen zunehmend eigene Aufgaben. Nach erfolgreicher Ausbildung stehen Ihnen viele Türen offen – in Hartershofen, an einem anderen Standort der Siniat GmbH oder ...

Ansprechpartnerin Frau Manuela Hecker Telefon: 0 98 61 / 407 - 26 manuela.hecker@siniat.com

PRAKT I K UM STELLE S-

Weitere Voraussetzungen ✔ Spaß an Mathe und an der Arbeit mit technischen Geräten Ausbildung

Elektroniker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Realschulabschluss Weitere Voraussetzungen ✔ Gute Noten in Deutsch, Mathe und Physik ✔ Technisches Verständnis Ausbildung

Industriemechaniker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Guter Realschulabschluss ✔ Abitur Weitere Voraussetzungen ✔ Ausgeprägtes technisches Interesse ✔ Handwerkliches Geschick Dauer der Ausbildung ✔ jeweils 3,5 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss

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Ausbildungsberuf

• Fachinformatiker/in für Anwendungsentwick lung • Fachinformatiker/in für Systemintegration • IT- Systemkaufmann/ frau • Informatikkaufmann/ frau Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Duales Studium

• Bachelor of Science - Angewandte Informatik - Wirtschaftsinformatik • Bachelor of Engeneering - Intern. Technisches Vertriebsmanagement - Innovations- & Produktmanagement • Bachelor of Arts - Industrial Sales & Marketing Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur

TecAlliance GmbH Kreuzstraße 10 97990 Weikersheim www.tecalliance.net

Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 600 Mitarbeiter(innen) weltweit Standorte: Weikersheim, Köln, Ismaning bei München und internationale Tochtergesellschaften.

Infos zum Unternehmen: TecAlliance verbindet aufregende Internationalität mit der Bodenständigkeit eines familiären Mittelständlers. Weltweit aufgestellt, arbeiten täglich rund 600 Mitarbeiter daran, die Zukunft des Automotive Aftermarket maßgeblich zu verändern. In einer Branche, die zukunftsträchtiger nicht sein könnte und in einem Unternehmen, das durch seine einzigartige Gesellschafterstruktur seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Sicherheit bietet, die sie verdient haben.

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

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Ansprechpartnerin für die Ausbildung Frau Kerstin Langohr Telefon: 0 79 34 / 99 29 90 www.tecalliance.net/kar riere/offene-stellen

Sonstige interessante Infos: Deine Ausbildung bei TecAlliance: Ob Ausbildung, duales Studium oder ein Schulpraktikum: Bei und mit uns kannst Du viele Wege in Deine Zukunft gehen.

Das Besondere: Du wirst sowohl während einer Ausbildung als auch während eines dualen Studiums alle Standorte – also München, Köln und Weikersheim – im Rahmen der Job Rotation kennenlernen und dadurch tiefe Einblicke in die gesamte TecAlliance-Welt erhalten. Neben spannenden Projekten wartet hier ein tolles Azubi- und Studententeam, ein sicherer Arbeitsplatz mit sehr guten Übernahmechancen sowie eine unverwechselbare Arbeitsatmosphäre und jede Menge Zuschüsse und Firmenevents auf Dich.

time company Personal Service GmbH

Ausbildung

Personaldienstleistungskaufmann/-frau

Kapellenplatz 9 91541 Rothenburg ob der Tauber www.time-company.de Mitarbeiter im Unternehmen: ca. 1.200 Standorte: 16 Niederlassungen www.time-company.de/ niederlassungen.htm Geschäftstätigkeit: ✔ Personalvermittlung ✔ Arbeitnehmerüberlassung ✔ Inhouse Services ✔ Master Vendor ✔ Professional Services ✔ Outsourcing ✔ Outplacement Infos zum Unternehmen: time company Personal Service GmbH ist seit 1998 Ihr Personaldienstleister vor Ort! Mit 16 Niederlassungen zählt time company Personal Service GmbH zu den größten überregionalen Personaldienstleistern im süd- und mitteldeutschen Raum.

Zum ständigen Wachstum der time company Personal Service GmbH tragen über 70 kompetente interne Mitarbeiter/innen bei.

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife time company Personal Service GmbH betreut in vier Bundesländern über 1.200 Beschäftigte und garantiert mit seinem eigenen Qualitätsmanagementsystem und der DIN EN ISO 9001:2008 Zertifizierung einen reibungslosen und qualitativ hochwertigen Ablauf in der Personaldienstleistungsbranche.

Zudem wurden wir vom Bayrischen Staatsministerium für Wirtschaft ausgezeichnet und gehören zu BAYERNS BEST 50.

Wir stehen kompetent und zuverlässig als Bindeglied zwischen Mitarbeitern und Kunden.

Wir vermitteln und rekrutieren gewerbliche und kaufmännische Fach- und Anlernkräfte für namhafte Firmen in allen Bereichen, zum Beispiel Metall, Elektro, Chemie, Kunststoff, Kautschuk, Papier, Holz, Lagerlogistik, Textil und Bekleidung u. v. m.

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Kaufmann/-frau für Büromanagement Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika und Umschulungen Termine auf Anfrage Folgt uns auf Facebook und erfahrt mehr zum Thema Ausbildung und Stellenanzeigen

Bewerbung über Telefon: 0 98 61 / 709 733 any.de Ausbildung@time-comp

timecompanyrothenburg

PRAKTIKUMSSTELLE

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Ausbildungsberuf

Industriekaufmann/-frau

PTS Plastic-Technologie-Service, Marketing und Vertriebs GmbH

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachhochschulreife, Abitur

Hautschenmühle 3 91587 Adelshofen/Tauberzell www.teknorapex.com

Dauer der Ausbildung ✔ 3 / 2,5 Jahre Ausbildungsberuf

Fachkraft für Lagerlogistik Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachhochschulreife, Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 / 2,5 Jahre Ausbildungsberuf

Maschinen- und Anlagenführer Gewünschte Schulbildung ✔ Guter Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 2 Jahre Ausbildungsberuf

Verfahrensmechaniker Kunststoff und Kautschuk Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachhochschulreife, Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 / 2,5 Jahre

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Mitarbeiter im Unternehmen: 2.200 Personen (weltweit) Standorte: 13 Standorte (weltweit) Vertrieb und Marketing: Adelshofen/Tauberzell Produktion und Forschung & Entwicklung: Steinsfeld Geschäftstätigkeit: ✔ Entwicklung, Produktion und Vertrieb von Kunststoff granulaten Infos zum Unternehmen: Teknor Apex ist mit rund 2.200 Mitarbeitern an weltweit 13 Standorten Marktführer in der Compound-Fertigung. In Deutschland wird Teknor Apex durch die PTS Plastic-Technologie-Service mit rund 120 Mitarbeiter/-innen repräsentiert. Unsere Produkte sind innovativ – und wir sind das auch! Gerade wenn es um unse-

Ansprechpartnerin Frau Sonja Munz Telefon: 0 98 65 / 57 49 88 451 Karriere@pts-teknorapex.co m

I K UM S PR AKT LLE STE

ren Nachwuchs geht. Wir halten für Dich eine Ausbildung mit echter Zukunftsperspektive bereit.

Sonstige interessante Infos: Wir bieten unseren Kunden hochwertige Lösungen – und Dir eine hochwertige Ausbildung! Junge Menschen finden bei uns ein familiäres Betriebsklima vor. Unser Lern- und Ausbildungsumfeld bereitet Dich optimal auf einen erfolgreichen Berufseinstieg vor. Im Team zum Erfolg lautet unser Motto und das nehmen wir ernst! Was zählt, sind nicht nur Noten: Wir geben engagierten, zuverlässigen Schülern die Chance, bei ihren beruflichen Erfolg aktiv mitzuwirken.

temPERSO Rummel & Glass GmbH Friedenstraße 1 74564 Crailsheim www.temperso.de

Mitarbeiter im Unternehmen: 750 Mitarbeiter in der Arbeitnehmerüberlassung, 60 Mitarbeiter in der internen Verwaltung Standorte: Crailsheim, Bad Mergentheim, Buchen, Feuchtwangen, Heilbronn, Künzelsau, Öhringen, Schwäbisch Hall, Wertheim, Würzburg Geschäftstätigkeit: ✔ Arbeitnehmerüberlassung ✔ Personalvermittlung ✔ Personalberatung ✔ Master Vendoring ✔ Outsourcing Infos zum Unternehmen: temPERSO ist ein dynamisches Personaldienstleistungsunternehmen, das vor knapp 10 Jahren in Crailsheim gegründet wurde.

Heute besteht die Unternehmensgruppe aus 11 Niederlassungen in der Region Heilbronn und Franken sowie sechs Unternehmen in Deutschland und Rumänien. Zu unseren Kernge-

Ausbildungsberuf

Kauffrau/-mann für Büromanagement

PRAKTIKUMSSTELLE schäftsfeldern zählen klassische und individuelle Personallösungen wie Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung, Personalberatung, Master Vendoring und Outsourcing.

Team wie temPERSO: Wir sind ein Unternehmen, ein Team. Jeder gibt jeden Tag 100% im eigenen Aufgabengebiet und unterstützt Kollegen, um das gemeinsame Ziel zu erreichen. Das Unternehmen, die Werte und das Team werden angetrieben durch Leidenschaft, Herzblut und Engagement.

Sonstige interessante Infos: Kaum eine Branche ist so spannend und abwechslungsreich wie die Personalbranche. Eine Ausbildung im Personal bietet perfekte Karrierechancen für die Zukunft. Alle Türen stehen Euch offen – bei temPERSO, aber auch in internationalen Großkonzernen, mittelständischen Unternehmen oder Kleinbetrieben.

Gewünschte Schulbildung ✔ mindestens Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildungsberuf

Personaldienstleistungskauffrau/-mann Gewünschte Schulbildung ✔ mindestens Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika Praktika bieten wir für Schüler und Studenten in unseren Niederlassungen an. Termine auf Anfrage

Ansprechpartnerin für um: Ausbildung und Praktik t Frau Ramona Richer 46 Telefon: 0 79 51 / 29 79 89 e so.d per em t@t ramona.richer

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vpool Deutschland GmbH

Ausbildungsberuf

Kauffrau/-mann Büromanagement

Am Kreisel 7 91637 Wörnitz www.vpool.eu

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss angestrebt Ausbildungsberuf

Kauffrau/-mann Spedition und Logistikdienstleistung Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Übernahme nach erfolg reichem Abschluss angestrebt

Mitarbeiter im Unternehmen ca. 70 Personen Standort Wörnitz Geschäftstätigkeit: ✔ Verleih, Lagerung, Logistik und EU-konforme Reinigung nach entsprechenden Hygieneverordnungen von Leergut Infos zum Unternehmen: Es gibt Dinge, die scheinen auf den ersten Blick „unsexy“. Und seien wir ehrlich, Mehrwegtransportverpackungen für die Nahrungsmittelindustrie klingen zunächst nicht gerade nach Hollywood.

Aber sie sind es, zumindest für uns. Denn wenige Branchen sind so komplex wie die Logistikbranche und fast niemand weiß um die Herausforderungen der Leergutlogistik im Speziellen. Genau

PRAKTI K UM STELLE S100

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Ansprechpartnerin Frau Tina Volland Telefon: 0 98 68 / 98 22-0 karriere@vpool.eu

hier haben wir uns seit 1997 eine einmalige Kompetenz und ein umfassendes Partnernetzwerk aufgebaut. So können wir heute mit circa 70 Mitarbeitern für unsere Kunden die komplette Wertschöpfungskette der Leergutlogistik abbilden. Und das alles immer mit dem Fokus auf dem höchsten aller Ziele: das Beste für unsere Kunden erreichen.

Dass wir bei aller Kundenzentrierung gleichzeitig unseren immer freundlichen, kompetenten und zuverlässigen Mitarbeitern einen besonders wichtigen Platz einräumen, versteht sich für uns als modernes Unternehmen von selbst. Unsere Azubis sind unsere Fach- und Führungskräfte von morgen, weshalb wir bereits während der Ausbildungszeit großen Wert auf ein interessantes, verantwortungsvolles Aufgabenfeld und gute Entwicklungsmöglichkeiten legen.

VR-Bank Mittelfranken West eG

Ausbildung

• Bankkauffrau/-mann • Kauffrau/-mann für Versicherungen

Hauptstelle Rothenburg Bahnhofstraße 7 91541 Rothenburg ob der Tauber www.vr-mfr.de Mitarbeiter im Unternehmen: 400 Personen, davon 42 Auszubildende Standorte: 37 Geschäftsstellen, Hauptstandorte in Ansbach und Rothenburg ob der Tauber Geschäftstätigkeit: Sämtliche Bank-, Finanzund Versicherungsdienstleistungen

Infos zum Unternehmen: Überdurchschnittlich hohe Ausbildungs- und Übernahmequote der Auszubildenden.

Wir bieten sehr gute Karrierechancen.

Weitere interessante Infos: Bilanzsumme: rund 1,6 Mrd. Euro Mitglieder: 44.000 Viele interessante Infos zum Ausbildungsberuf finden Sie unter www.ich-werde-banker.de und auf unserer Homepage (Karriere) www.vr-mfr.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 2,5 Jahre Duales Studium/Fachrichtung

Bachelor of Arts Betriebswirtschaft Gewünschte Schulbildung ✔ Abitur Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre an der DHBW Mosbach ohne IHK Abschluss ✔ 4,5 Jahre an der HS Ansbach mit IHK Abschluss Zukunftsperspektiven ✔ Ob Spezialist oder Generalist, ob Fach- oder Führungskraft, ob mit oder ohne Abitur – wir bieten jungen Leuten die besten Perspektiven für die Zukunft.

Praktika

MSPRAKTIKU E L STEL

Bewerbung online über unsere Homepage: https://www.vr-mfr.de/ meine-bank/karriere/schueler.html

Ansprechpartnerin bildungsleiterin Frau Maria Wunram, Aus Telefon: 09 81 / 1 81 - 401 e maria.wunram@vr-mfr.d

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Ausbildung

• Industriekaufmann/ - frau • Fachkraft für Lagerlogistik (m/w) • Fachinformatiker/in für Systemintegration Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachhochschulreife oder Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Technische/r Produktdesigner/in, Fachrichtung Maschinenund Anlagenkonstruktion Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachhochschulreife oder Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildung

• Werkzeugmechaniker/in, Einsatzgebiet Formen- technik • Elektroniker/in für Betriebstechnik Gewünschte Schulbildung ✔ Sehr guter Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung 102 ✔ 3,5 Jahre Seite 102

Wirthwein AG Walter-Wirthwein-Straße 2-10 97993 Creglingen www.wirthwein.de

Mitarbeiter im Unternehmen 3.650 Personen (weltweit) Standorte 21 Unternehmen weltweit Geschäftstätigkeit: ✔ Kunststofftechnik ✔ Werkzeugbau ✔ Innenausbau

rund 3.650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Geschäftsfeldern Automotive, Bahn, Elektroindustrie, Hausgeräte, Medizintechnik und Innenausbau.

Weitere Infos und Onlinebewerbung unter www.wirthwein.de

Infos zum Unternehmen: Die Wirthwein AG ist seit Jahrzehnten führender Hersteller von hochqualitativen Kunststoffkomponenten aller Art mit Produktionsstätten in Europa, Asien und den USA. Mit Bembé Parkett und Winkler Design ist die Unternehmensgruppe im Bereich Innenausbau tätig. In weltweit 21 Unternehmen beschäftigt die Wirthwein-Gruppe

Ansprechpartnerin für Sch ülerpraktika Frau Isabell Meeder, Person alteam Telefon: 0 79 33 / 702 - 467

I K UM S PRAKT LLE STE

Ansprechpartnerin für Ausbildung/Studium Frau Carina Kuhn, Personalreferentin Telefon: 0 79 33 / 702 - 462

Ausbildung

Duales Studium/Fachrichtung

Verfahrensmechaniker/in • Bachelor of Arts für Kunststoff- und Industrie Kautschuktechnik • Bachelor of Arts Gewünschte Schulbildung International Business ✔ Guter Hauptschulabschluss • Bachelor of Engineering ✔ Mittlere Reife Wirtschaftsingenieur- Dauer der Ausbildung wesen ✔ 3 Jahre

Gewünschte Schulbildung ✔ Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife

Gewünschte Schulbildung ✔ Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit bestandenem Studierfähig- keitstest der DHBW

Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

Dauer des Studiums ✔ 3 Jahre

Ausbildung

Duales Studium/Fachrichtung

Gewünschte Schulbildung ✔ Guter Hauptschulabschluss

Bachelor of Engineering Kunststoff- und Elastomertechnik

Ausbildung

Metallbauer/in

Schreiner/in

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Ausbildung

Technische/r Systemplaner/in Fachrichtung Stahl- und Metallbautechnik Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlere Reife ✔ Fachhochschulreife oder Abitur Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

Gewünschte Schulbildung ✔ Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschul- reife, Fachhochschulreife oder Meisterprüfung Dauer des Studiums ✔ 3,5 Jahre Zukunftsperspektiven ✔ Seit Jahrzehnten gehört es zur Philosophie des Hauses Wirthwein unsere Auszubil denden in ein festes Arbeits- verhältnis zu übernehmen.

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Ausbildung

Land- und Baumaschinenmechatroniker /-in Fachrichtung Forstmaschinen Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre (Verkürzung mit Abitur möglich) Ausbildung

Kauffrau/-mann für Büromanagement Gewünschte Schulbildung ✔ Qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlere Reife Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre

Praktika Termine auf Anfrage

I K UM S PR AKT LLE STE Ansprechpartnerin Frau Gerhard Wolf t Wahlers-Dreeke 104 Annegre Telefon: 0 98 48 / 97 999 0 rsttechnik.de Seite 104 info@wahlers-fo

Wahlers Forsttechnik GmbH Landwehrstraße 4 97215 Uffenheim www.wahlers-forsttechnik.de facebook: Ponsse Deutschland - Wahlers Forsttechnik GmbH Mitarbeiter im Unternehmen: 94 Personen Standorte: Uffenheim, Stemmen, Ilmenau Geschäftstätigkeit: ✔ Vertrieb und Reparatur von Forstmaschinen ✔ Ersatzteil- und Zubehörverkauf Infos zum Unternehmen: Wir bieten... ✔ ein dynamisches und leis tungstarkes Kollegen-Team, ✔ ein angenehmes Betriebsklima, ✔ modernste Werkstatt- und Werkstattwagenausstattung, ✔ eine leistungsgerechte Bezahlung, ✔ zusätzliche außertarifliche Leistungen, ✔ die Sicherheit eines Unternehmens mit Tradition.

Sonstige interessante Infos: Unsere Stärken: ✔ Umgang mit leistungsfähigen Forstmaschinen vom Premi um-Hersteller PONSSE für höchste Produktivität ✔ Teamarbeit und kompetenter Service im Innen- und Außendienst mit professio neller Ausrüstung ✔ Innovative und flexible Werk statt- und Einsatzplanung ✔ Professioneller umfangreicher europäischer Ersatzteilservice ✔ Modernste und leistungsfä hige Infra- & Bertriebsstruktu ren für optimale Arbeitsbe dingungen im Büro, Lager, Werkstatt und Außendienst ✔ Partnerschaftliche Zusam menarbeit mit unseren Kunden und Zusicherung einer hohen Maschinenver fügbarkeit!

Wuppermann Rohrtechnik GmbH

Ausbildung

Rothenburger Str. 42 91593 Burgbernheim www.wuppermann.de

Gewünschte Schulbildung ✔ Mittlerer Bildungsabschluss

Industriekaufmann/-frau

Dauer der Ausbildung ✔ 3 Jahre Mitarbeiter im Unternehmen: 156 Personen Standort: Burgbernheim Geschäftstätigkeit: Produktion von: ✔ systemgelochten Rohren ✔ gebogenen, bearbeiteten Rohren u. Rohrkomponenten ✔ Edelstahlrohren ✔ Blechkomponenten Infos zum Unternehmen: Die Wuppermann Rohrtechnik GmbH produziert längsnahtgeschweißte Edelstahlrohre, gelochte Rohre und Profile sowie Rohrkomponenten aus gebeiztem Stahl und Edelstahl. Zum Produktionsprogramm gehören darüber hinaus Zuschnitte, Abkantteile, Komponenten und Bauteile aus Edelstahl.

Zu den Kunden zählen unter anderem Unternehmen der Nahrungsmittelindustrie, dem

Ansprechpartner Herr Rolf Reich Telefon: 0 98 43 / 98 22 630 rolf.reich@wuppermann. com

Maschinen-, Anlagen- und Gehäusebau, dem Ladenbau und der Medizintechnik. Modernste Schneid-, Stanz-, Biege-, Präge-, und Schweißtechniken sorgen für höchste Präzision, Flexibilität und Wirtschaftlichkeit, beim Prototypen genauso wie der Klein- und Großserie.

Sonstige interessante Infos: Die Wuppermann Rohrtechnik GmbH ist ein Unternehmen der Wuppermann-Gruppe. Seit mehr als 140 Jahren steht der Name Wuppermann für Qualität in der Verarbeitung von Stahl. Seit der Gründung im Jahr 1872 hat sich das Familienunternehmen kontinuierlich zum innovativen Entwickler und hochqualifiziertem Verarbeiter weiterentwickelt. Das Produktportfolio reicht von Flachprodukten, Rohren und Blechteilen bis zu integrierten Komponenten und komplexen Baugruppen aus Stahl, Edelstahl und Aluminium.

Ausbildung

Werkzeugmechaniker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Guter qualifizierender Hauptschulabschluss ✔ Mittlerer Bildungsabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre Ausbildung

• Konstruktions mechaniker/-in • Industriemechaniker/-in Gewünschte Schulbildung ✔ Guter qualifizierender Hauptschulabschluss Dauer der Ausbildung ✔ 3,5 Jahre

PRAKTIKUMSSTELLE

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Ausbildungsübersicht

Aussteller

Ausbildung

Duales Studium

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Hotel Eisenhut

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Diakonie Neuendettelsau

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AOK Bayern Akademie ANregiomed ASEDO GmbH & Co. KG AELF Ansbach Amtsgericht Ansbach Agentur für Arbeit Ansbach BÜRGER GmbH & Co. KG Bauereiss GmbH Bäcker-Innung | Rothenb. Bäckereien Baumann GmbH Baß Antriebstechnik GmbH Berufskolleg Waldenburg gem. e. V. bk Group Bauinnung Rothenburg-Uffenheim DEHOGA Bayern e.V. bosch Tiernahrung GmbH & Co. KG BrotHaus GmbH Breitenbücher GmbH SeniorenWohnen Bürgerheim Karriereberatungsbüro der Bundeswehr Bundespolizeiakademie Central-Garage H. Korn GmbH & Co. KG

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Aussteller Zentraler Diakonieverein ebalta Kunststoff GmbH Electrolux Rothenburg GmbH Geis Eurocargo GmbH Gehringer Elektrotechnik GmbH Ernst Kaupert Elektroinstallation HAGRA AG Dieter Haag Metallbau Hörgeräte Eisen GmbH & Co. KG Hofmann GmbH Blechbearbeitung

Ausbildung

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Hochschule Ansbach Hochschule Weihenstephan-Triesdorf Hochschule Heilbronn Handwerkskammer für Mittelfranken IHK Nürnberg für Mittelfranken Fliesen Jörke Kybalion Karl Schmidt GmbH KFZ-Innung Mittelfranken Kaufland Käthe Wohlfahrt GmbH & Co. OHG Bayer GmbH & Co KG LBV Raiffeisen eG PTA Schule Würzburg

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Duales Studium

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Ausbildungsübersicht

Aussteller Prinzhotel Rothenburg D. Lechner GmbH MEKRA Lang GmbH & Co. KG Neuberger Gebäudeautomation GmbH Polizeidirektion Ansbach romutec Steuer- u. Regelsysteme GmbH Hotel Rappen Rbg o.d.T. Gmbh & Co. KG Alloheim Senioren-Residenz-Taubertal ROTABENE! Medienhaus Norbert Schneider SDC - Steinsanierung Berufsschule Rothenburg-Dinkelsbühl Schreiner-Innung Rothenburg o.d.T. Ströbel GmbH Sigloch Distribution GmbH & Co. KG Johann Stein GmbH Sparkasse Ansbach Stadtwerke Rothenburg o.d.T. GmbH Große Kreisstadt Rothenburg o.d.T. STIEGELE Datensysteme GmbH Siniat GmbH TecAlliance GmbH

Ausbildung

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Aussteller temPERSO Rummel & Glass GmbH vpool Deutschland GmbH VR-Bank Mittelfranken West eG Wirthwein AG Wahlers Forsttechnik GmbH Wuppermann Rohrtechnik GmbH

Ausbildung

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Industrie- und Handelska mmer Nürnberg für Mittelfrank en

IHK Geschäftsstelle Ansbac h Telefon: 09 81 / 20 95 70 - 11 ihkg-ansbach@nuernberg.i hk.

Meine Ansprechpartner

de Seite

Seite

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Handwerkskammer für Mi

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ttelfranken

Telefon: 09 81 / 9 71 05-00 info@hwk-mittelfranken.de

Agentur für Arbeit

Berufsberatung Telefon: 08 00 / 4 55 55 00 ur.de ansbach.berufsberatung@arbeitsagent

Berufliches Fortbildungsz entrum Ansbach Telefon: 09 81 / 4 88 90 - 0 info@an.bfz.de

tz

lne Bayerisches Berufsschu

ufsschulen, Infos zu Verzeichnis regionaler Ber und Schullaufbahn Berufswahl, Ausbildung und mehr unter www.berufsschulnetz.de

m BIZ szentru n io t a form Berufsin r Arbeit fü r u Agent er Str. 40 äus Schalkh nsbach A 2 0 9152 4 55 55 0 : 08 00 / entur.de g a s Telefon it e rb a @ iz .b ansbach

Kolping-Bildungszentrum Ansbach Telefon: 09 81 / 48 74 43 - 0 ansbach@kolpingbildung.de

Eltern-, Jugend- u. Familienberatung für Landkreis und Stadt Ansbach

Telefon: 09 81 / 4 68 55 55 eb-stelle@landratsamt-ansbach.de

Berufswahlbegleitung an der Valentin-Ickelsamer-Mitte lschu

le

Frau Manuela Johrend Telefon: 0 98 61 / 8 74 74 50 johrend.mittelschule@ro thenbu

rg.de

Ausbildungscoaching Jugendmigrationsdienst der EJSA Rothenburg Seite 110

Telefon: 0 98 61 / 93 69 - 426 ausbildung@ejsa-rot.de

Meine Notizen

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Meine Notizen

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