REVISTA CICPC

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Afirmó el nuevo titular de ese despacho, MsC. Franco Calderaro Fernández

“Hay que cambiar la imagen de Asesoría Jurídica Nacional

Para que el Cicpc esté bien representado en toda Venezuela” Por HERNAN ROMERO LOPEZ

El directivo tiene una serie de propuestas para mejorar el servicio

E

l Cuerpo de Investigaciones Científicas, Penales y Criminalísticas, está estrenando Asesor Jurídico Nacional, hijo del cirujano oncólogo Dr. Franco Calderaro di Ruggiero, quien goza con una amplia y prestigiosa trayectoria en el Cicpc. Se trata del licenciado en Ciencias Policiales, Especialista en Derecho Penal y Criminalística y Magister en Criminalística Franco Calderaro Fernández, quien graduado de abogado en el año 2002 en la Universidad Santa María, ha venido desempeñando durante su carrera tanto en el área operativa como jurídica, diferentes cargos dentro de la Administración Pública Nacional, entre los que se pueden mencionar la extinta Dirección General de los Servicios de Inteligencia y Prevención (Disip), el Servicio Bolivariano de Inteligencia Nacional (Sebín), la Policía Militar, el Instituto Autónomo de la Policía del Estado Bolivariano de Miranda (PoliMiranda), la Policía de Caracas y el Instituto Nacional de Transporte Terrestre (INTT). Afirmó el Asesor Jurídico Nacional que al culminar sus estudios de pregrado, quiso ingresar al Cicpc, sin embargo “por cosas de la vida, ingresé en la Disip. Ahora el destino me otorga la valiosa oportunidad de pertenecer a la que considero la mejor policía científica del mundo, recibiendo un cargo directivo y con la mejor intención de realizar acciones positivas en beneficio de los funcionarios y de este Cuerpo de Investigaciones”. “Hay que revolucionar y representar como un verdadero líder y gerente la Oficina de Asesoría Jurídica Nacional, porque lo primero que noté al entrar por la puerta de este despacho, fue un personal descontento y desanimado, sentí desunión entre compañeros y sobre todo que no existía motivación, compromiso e identificación con las funciones que desempeñaban, actitudes que serán consideradas para ejecutar cambios de manera inmediata y mejorar el ambiente de trabajo. Esto es uno de los objetivos

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