Nosso Time

No ano de 2022, a equipe REGIUS voltou a trabalhar presencialmente, o que permitiu retomar as atividades de capacitação e desenvolvimento dos colaboradores de forma mais efetiva. As ações previstas no Plano de Gestão Estratégica de Pessoas, os encontros mensais e as reuniões de líderes também foram retomados, trazendo benefícios como a motivação dos colaboradores e a discussão de temas importantes para a Entidade.

Total de colaboradores em dezembro de 2022: 36 pessoas, sendo 4 gerentes, 3 coordenadores, 4 especialistas, 2 advogados, 2 Técnicos, 19 assistentes, 1 auxiliar e 1 estagiária.

Desse total, 17 são do sexo masculino e 18 são do sexo feminino. 1 é mestre, 13 são pós-graduados, 2 são graduandos, 19 são graduados e 1 tem ensino fundamental.

Planejamento Estratégico

Em 2022, contamos com a consultoria da Fundação Dom Cabral para a construção do Planejamento 2023 – 2027.

Com base na nova fase vivenciada pela REGIUS, em que a estratégia de crescimento foi mantida, várias metas estratégicas foram traçadas para alcance da ampliação do número de participantes e patrocinadoras/instituidoras; melhoria nos resultados financeiros frente aos compromissos previdenciários dos planos administrados; a realização de novas parcerias para impulsionar os negócios; e, especialmente, o alcance da sustentabilidade administrativa em todos Planos de Benefícios. Nesse contexto, não ficou esquecida, na perspectiva perenidade, a estratégia ESG, voltada para o cumprimento de 100% das ações do plano de integridade.

O trabalho seguirá com foco no fortalecimento dos controles internos, na mitigação dos riscos, na melhoria dos canais de relacionamento e na eficácia da gestão. A meta é crescer mais, fortalecer os resultados, tendo como princípios norteadores os valores institucionais e a parcimônia nos custos administrativos.

A proposta de valor da REGIUS foi definida com a seguinte frase: “Entregar Planos de Previdência Complementar sustentáveis e seguros, proporcionando qualidade de vida e bem-estar para você”. É nesta linha que o time da REGIUS trabalha as iniciativas e planos estratégicos, com vistas à construção de nova gestão com foco no estratégico e no alcance dos melhores resultados, que resultarão na perenidade da REGIUS, como gestora dos Planos de Benefícios, como o caminho certo para a realização dos sonhos de um futuro com segurança e qualidade de vida.